"노동시간단축"의 검색결과 입니다.

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"노동시간단축" 검색결과 441-460 / 12,903건

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생산운영 관리의 배경을 시대별로 설명하시오

과 동기 부여를 제공한다.사례:헨리 포드의 조립라인 생산 방식은 테일러의 원칙을 바탕으로 대량생산의 새로운 가능성을 열었다. 이는 생산 시간을 단축하고 비용을 절감하는 데 큰 기여 ... 관리라고 부를 수준에는 미치지 못했다.한계:생산 효율성은 낮았고, 대부분의 생산 활동은 노동 집약적이었다. 이 시기의 생산 운영은 현대적 의미의 계획적이고 체계적인 관리 ... 테일러의 과학적 관리법은 생산운영 관리를 학문적이고 체계적인 접근 방식으로 발전시켰다.핵심 개념:작업을 표준화하고 생산 공정을 분석하여 효율성을 극대화한다.노동자들에게 적절한 훈련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.25

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성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점) 1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점) 1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점) 1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)

아기 근로시간 단축 그리고 어린이집의 설치와 육아에 관한 사회보장급여 등이 내용을 이룬다.그리고 가족돌봄에 관한 법은 가족돌봄휴직과 가족돌봄휴가 그리고 가족돌봄을 위한 근로시간 ... 단축이 그 주된 내용이다. 이 법의 대상별 구별은 국민기초생활보장 수급자,일반근로자와 공무원 그리고 영유아와 그 가족, 장애인에 대한 지원법으로 나누어 진다. 돌봄노동 지원법의 등장 ... 와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계 모성보호의 개념과 범위 등은 다소 차이가 있으나 일반적인 개념은 “모성보호(maternity protection)란 생명의 재생산을 위해 여성만이 갖

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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성사랑사회) 한국사회에서 여성정책의 변화 과정을 설명하고, 최근 여성정책이 현재 여성 문제를 해결하는데 효과적인지 평가하시오. 그리고 앞으로 한국 여성정책이 나아갈 방향에 대한 자신의 생각을 서술하시오.

에서는 출산전후제도가 있는데 근로기준법에 근거하여 여성근로자는 출산 전후 기간으로 90일간 휴가를 부여할 수 있도록 명시되고 있다. 그리고 임신기간근로시간단축제도로 임신 12주 이내 ... 혹은 36주 이후 임신여성근로자는 청구 시 임금을 종전과 같이 받으면서 근로시간은 하루 2시간 단축할 수 있도록 명시되고 있으며, 태아검진시간 보장은 근로기준법에 의거 사용 ... 최대 1년까지 휴직을 할 수 있다고 명시하고 있다. 또한 육아기근로시간단축제도로 육아휴직 대신 근로시간의 단축이나 직장보육시설로 사업장에 직장어린이집 설치의무가 부여되는 일정규모

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.28 | 수정일 2022.02.01

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공중보건학_산업보건 중 노동과 건강 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 논하시오.

공중보건학산업보건 중 노동과 건강 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 논하시오.차 례1.서론2.본론(1) 우리나라의 노동시간(2) 외국의 노동시간3.결론4.참고 ... 경우 노동의 시간이 많이 작용하여 건강을 해치는 일도 많다. 다음 본론에서 산업보건 중 "노동과 건강" 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 말하고자 한다.2 ... . 본론(1) 우리나라의 노동시간지금 우리나라의 노동시간은 OECD국가 중 2위를 차지하고 있다. 즉 1년에 약 1,970시간 일을 한다. 개인으로 노동시간은 약 2,700시간 이상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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정부정책에 대해 논하시요

방향은 추상적인 내용이 많고 정책 내용 또한 노동시간 단축, 불평등 해소 등 사회적으로 필요한 문제 해결 방안이 없고 기존에 발표했던 정책을 조금씩 조정하는 것에만 집중하고 있 ... 아기 근로환경을 개선한다. 이를 위해 육아기 근로 시간 단축 지원을 확대하며 육아기 재택/유연근무를 활성화한다. 또한 부모 맞돌봄을 활성화하고 육아휴직 사각지대를 해소한다. (3 ... 분야ㆍ주요과제 (1) 촘촘하고 질 높은 돌봄과 교육 (2) 일하는 부모에게 아이와 함께 할 시간을 (3) 가족 친화적 주거 서비스 (4) 양육비용 부담 경감 (5) 건강한 아이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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인간과사회(기말)_교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다. (2)

지고 있다. 노동시간에 대해서도 한국은 여전히 노동시간이 긴 편이어서 주 52시간 근무제가 도입되었으나, 장시간 노동의 관행이 여전히 남아 있다. 이를 해결하기 위해 노동시간 단축 ... 를 강화하여 노동자의 권리와 안전을 보장하여 비정규직 노동자들의 불평등을 해소하고, 노동시간 단축을 위한 법제화 등의 방안이 있어야 한다. 이렇게 일자리의 질을 향상시키고, 안정 ... 적, 사회적)노동은 때로는 힘들고 지루한 과정으로 생각될 수 있으며, 급진적인 일정과 압박 속에서 노동하는 것은 스트레스를 유발한다. 장시간 근무와 불규칙한 근무 시간은 가족과의 소통

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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산업심리학_호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서 호손효과가 적용될 수 있는 부분을 찾아서 설명해 보시오.

실험’은 휴식시간, 간식제공, 작업시간 단축 등 여러 가지 작업조건을 변화시키면서 생산성을 관찰하였다. 하지만 이러한 조건변화는 생산성을 높이지 못했으며, 오히려 감시원과 노동자 ... ) 호손연구의 과정과 의의2) 호손효과 적용 사례Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론인간은 노동하면서 어떻게 하면 더 효율적으로 일할 수 있을까를 고민해왔다. 이 때문에 분업과 조직이 ... 었는데, 이 중 노동에서 가장 핵심이 되는 인적자원을 어떻게 관리하느냐에 따라 조직의 발전과 미래가 결정되기도 하였다. 인적자원이야말로 조직을 구성하고 이끌어 나가는 가장 중요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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직업세계와직업정보(출대) ) 2강(직업의 의미와 분류), 3강(직업 현황 및 이론), 4강(직업윤리와 노동자의 권리), 강의 5강(미래사회와 직업)의 학습내용 중, 청소년들과 토의 혹은 토론하고 싶은 주제를 1개 제시하

산업 각 분야에서 주당 근무 시간 단축을 법제화함과 동시에 최저 임금은 노동자의 구매력과 생산이 서로 보조를 맞출 수 있는 선에서 결정되어야 체계적으로 실업을 없앨 수 있다. 또 ... 을 작성하세요.2. 멀티미디어 강의 2강(직업의 의미와 분류), 3강(직업: 현황 및 이론), 4강(직업윤리와 노동자의 권리), 강의 5강(미래사회와 직업)의 학습내용 중, ‘청소년 ... 미디어 강의 2강(직업의 의미와 분류), 3강(직업: 현황 및 이론), 4강(직업윤리와 노동자의 권리), 강의 5강(미래사회와 직업)의 학습내용 중, ‘청소년들과 토의 혹은 토론

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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책 ‘제 7장 위생과 안전 부분’ 요약 정리

# 위생과 안전안전하고 건강하며 안락한 노동 상태 1840 년부터 건강하고 안락한 노동환경에 대한 노종조합의 요구가 있었음 . 노동 환경 개선을 촉구한 것이 아니라 노동 시간 ... 단축 , 임금 인상을 끌어내기 위한 명목 노동자의 질병과 재해는 신의 영역으로 간주됨 . 근로자 - 사용자 모두 유효한 위생규제의 관념이 부재함 . 개별 근로자에게 적합한 환경 ... 은 재해 방지 , 노동현장 위생 상태 개선 을 집중적으로 요구함 . 왜 ? 임금 , 노동시간 개선에 대해 부정적인 중간계급의 여론도 재해 방지 , 위생 개선의 요구에는 찬성하기

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

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사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에

전통을 가지고 있다. 학령 전 아동 교육의 일환으로 교육제도로 통합되어 있어 공공재원으로 제공된다.(3) 가정-일 양립지원, 35시간 노동의 법제화프랑스는 집단으로 노동시간의 단축 ... 며 근로시간을 단축하거나 취업 활동을 중단하는 경우 자유로운 직업 활동의 선택을 위한 보조금 또는 자유로운 직업 활동의 선택에 대한 선택적인 보조금을 지원한다. 또한, 부모가 자녀 ... 을 법제화 한 유일한 국가이다. 1998년에 35시간 노동제가 통과되어 실제로 가정과 일의 양립이 가능하도록 제도적인 여건이 마련되었다. 35시간 노동제는 다양성과 유연성이 특징이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

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최저임금 인상이 사회복지에 미치는 장단점에 대하여 서술하시오

으며, 자영업자에게는 임대료인상, 카드수수료부담증가, 근로시간단축등 다양한 형태의 어려움이 발생할 수 있음을 알 수 있었다. 또한 이러한 문제점들을 보완하기 위해서는 정부차원 ... 로 역대 최저 수준이라고 할 수 있다. 이러한 최저임금은 노동시장 내 임금 격차를 해소하고 소득분배 개선 및 저임금 노동자의 생활 안정 등을 목적으로 하고 있다. 하지만 일각 ... 았다”며 “내년에도 최저임금이 오르면 어떻게 해야 할지 막막하다”고 말했다. 반면 노동계는 저임금 노동자들이 인간다운 삶을 보장받기 위해 최저임금 대폭 인상이 필요하다고 주장한다. 하지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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2025 직업상담사2급 노동관계법규 기출문제 - 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률

여 노력하여야 하고 출산전후휴가, 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축을 마치고 복귀하는 근로자가 쉽게 직장생활에 적응할 수 있도록 지원하여야 한다. [본조신설 2007. 12. 21 ... .]제20조(일ㆍ가정의 양립을 위한 지원) ① 국가는 사업주가 근로자에게 육아휴직이나 육아기 근로시간 단축을 허용한 경우 그 근로자의 생계비용과 사업주의 고용유지비용의 일부를 지원 ... 남녀고용평등법직업상담사2급 고용노동관계법규남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률( 약칭: 남녀고용평등법 )[시행 2025. 2. 23.] [법률 제20521호, 2024

시험자료 | 61페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.11

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근로자의 날 알아보기

- 우리나라는 일제강점기시절인 1923년 5월 1일 조선노동총연맹 소속의 노동자 이천여명이 모여서 '노동시간의 단축 및 임금인상'을 주장하며 노동쟁의를 벌였다. 해방이후 1958년 ... 던 1884년 어느날 미국 방직노동자들이 '하루 8시간 노동'을 주장하며 총파업을 결의하였다. 제1차 시위가 발생한 1886년 5월 1일 미국 시카고시에서는 21만명의 노동자와 경찰조직 ... 고, 100달러짜리 지폐로 담배를 말아서 피우지만, 노동자들은 장시간 노동에 임금은 턱없이 부족하며 노동환경은 마치 판잣집에서 노동는 등의 노예와 다름없는 생활을 한다'라고 말

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.14

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생산관리_공정과 공정설계과정에 대하여 설명하시오.

를 것이 좋으며 이를 통해 설비 및 생산의 준비 시간을 단축할 수 있다. 공정 설계 시 서류 관리 역시 신경 써서 진행해야 한다. 이는 공정 준비 및 계획 실행의 질을 향상해 주 ... 고 공정 준비 작업을 표준화시켜 준다.(2) 좋은 공정설계의 특징우수한 공정설계 과정은 생산주기를 단축하여 기업의 경쟁력을 향상하는 데 탁월하다. 공정설계가 개선되면 준비시간 역시 ... 했다. 현대제철 역시 현대차와의 공동 개발로 공정 시간을 78% 단축하고 탄소 배출량을 40%가량 줄이는 데 성공했다. 해당 탄소저감 열처리 기술은 신기술인증을 획득하며 그

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.12.08

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외식산업의 문제점에 관하여, 자신이 생각할 때 심각하다고 생각하는 문제 2가지를 들고 그에 대한 설명과 자신이 생각하는 해결 방안을 작성하시오.

하다. 첫째, 외식업체는 근로자의 노동 환경 개선을 위해 근로 시간 단축과 공정한 임금 제도를 도입해야 한다. 이를 통해 근로자의 직무 만족도를 높이고, 서비스의 질을 향상시킬 수 있 ... 이다. 외식업에 종사하는 직원들의 근로 조건은 대체로 열악한 경우가 많다. 장시간 노동, 낮은 임금, 불안정한 고용 상태 등은 종사자들의 삶의 질을 크게 저해하고 있으며, 이 ... 환경 문제 외식산업에서의 노동 환경 문제는 오랜 시간 동안 해결되지 않은 채 지속되고 있다. 외식업계 종사자들은 일반적으로 장시간의 근무와 낮은 임금, 고용의 불안정성에 직면해 있

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01

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언론이나 포털 등을 통해 접한 노동법 관련 기사를 하나 선정한 후, 해당 기사와 관련하여

과목명: 노동법주제: 언론이나 포털 등을 통해 접한 노동법 관련 기사를 하나 선정한 후, 해당 기사와 관련하여 수업시간에 배운 내용을 정리하여 작성하고 기사 내용에 대한 평가 ... 에 배운 내용과 결부해서 살펴보기로 하겠다.II. 본론1_기사의 요약2021년 3월 18일에 우체국시설관리단에서는 업무대기 시간 중에 휴게실을 사용한 청소노동자를 징계하였다. 경기도 ... 부평우체국에 감사를 나온 우체국시설관리단 본사 관계자는 미화 노동자가 근무 시간에 휴게실을 사용했다는 확신서를 해당 노동자에게 받아갔고 이를 근거로 우체국시설관리단에서는 8명의 미화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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한국사회에서 폭염이 미치는 영향 한국에서 발생한 사회문제 폭염 폭염 해결방안0

하고 쉬도록 유도한다는 계획이다. 특히 폭염 상황이 악화되면 교육과학기술부나 노동부, 국토해양부 등 관계부처가 각급 학교의 수업 단축 또는 휴교, 사업장의 작업시간 단축 또는 공사 중지 ... 되며, 이는 생산성 감소와 건강 문제를 초래할 수 있다.- 노동 시장: 폭염에 적절하게 대응할 수 있는 노동 환경(예: 휴식 시간, 작업 시간 조정)이 마련되지 않으면 노동자 ... 한반도가 무더워 지고 있어 폭염주의보와 폭염경보를 발령하는 횟수가 점차적으로 늘어나고 있다. 폭염 때 학교와 군부대 등이 야외 활동을 자제하고 쉬는 `무더위 휴식시간제(Heat

리포트 | 11페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.06.18

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구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오

대체 직종의 개발, 법정 근로 시간의 단축 등을 통한 고용 창출 정책이 필요하다. 또 공공차원에서의 직업 알선 능력을 강화하고, 공공 정보 네트워킹을 확충하는 등 신뢰성 있고 체계 ... 자기계발의 동기부여로 볼 수 있다. 끝으로 정부측면에서는 노동 시장의 유연성을 증대할 수 있으며, 실업기간 단축으로 인한 사회적 비용감소 뿐만 아닌 고용문제에 대한 해결책 마련 ... 이 정리해고를 할 만큼 긴박한 상황이었다면 노동자를 해고하기 앞서 이전에 할 수 있는 노력과 시도들을 해야하는 것이 옳다. 근로기준법 제 24조 2항에 따르면 사용자는 해고를 피하기

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.29

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생산관리_경영학측면에서 생산관리를 설명하시오.

이나 서비스를 정해진 시간 안에 제공하는 것을 의미하며, 조달 기간 단축과 납기 준수가 핵심이다. 신속한 대응력은 고객 신뢰 확보에도 크게 기여한다.넷째, 수량(Quantity)은 적정 ... 는지를 관리하고 조정하는 기능이다. 프로젝트의 진행 상황을 점검하고 시간과 비용을 단축하기 위한 일정 통제, 필요 부품의 조달 및 재고의 크기와 유지 수준을 결정하는 재고 관리 ... 의 불안과 함께 급증하고 있는 외부환경 의 위협요소로 기업의 경영여건은 더욱 힘들어지고, 기술의 융합 및 복합화 현상이 가속됨에 따라 각 기업이 보유하고 있는 기술의 수명이 점차 단축

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.01

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산업복지론 2024년 1학기 중간과제물 - 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오

들에서는 고용 정책과 임금 구조가 노동자의 권리와 복지를 중시하여 설계되어 공정한 보상이 이루어지고 있다. 그리고 노동시간의 단축은 노동자의 삶의 질을 향상시키고, 과도한 노동을 방지 ... 한다. 여가 시간의 확대를 통해 노동자는 개인의 취미와 가족과의 시간을 즐길 수 있다. 한국에서 실시된 주 52시간 근무제 도입은 노동시간 단축의 실제 사례로, 노동자의 삶의 질 개선 ... 산업복지론 산업복지론 2024년 1학기 중간과제물 ‘노동은 상품이 아니다’ 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.19

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