"근로전략"의 검색결과 입니다.

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"근로전략" 검색결과 441-460 / 29,197건

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기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오.

한 형태라고 볼 수 있다.정보시스템을 통해 경영자는 근로자의 근무환경과 문제점을 분석하고, 소비자의 정보를 통해 소비패턴과 개별 소비전략을 수립할 수 있으며, 복잡한 주제를 수치 ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업 정보시스템1) 기업 정보시스템이란?2) 기업 정보 시스템의 종류2. 기업 정보시스템 도입에 따른 변화1) 경영자 관점2) 근로자 관점Ⅲ. 결론Ⅳ ... . 참고문헌주제 : 기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오.서론우리나라 평균 스마트폰 사용 시간은 5.2시간이다.언제

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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나의 SWOT 분석 & STP전략 & 4P MIX + 전통적마케팅과 현대의 마케팅의 차이점

전력공사 , 4 개월 ) 과 전남대 학사운영팀 근로 ( 근로장학근무 ), 파트타임을 통한 사회경험 ( 올리브영 , 공장 , 레스토랑 등 ) 즉흥적 어떤 일을할 때 한꺼번에 몰 ... 활동의 유행 사교적인 나에게는 혼자서 활동하는 것이 아직 어려운데 , 이런것이 유행이 되어가고 있다 .S W O SO 전략 다양한 경험을 바탕으로 스펙과 함께 요구하는 최근 채용 ... 트렌드에 맞춘다 . WO 전략 인간관계에 있어 남들에게 맞춰주기보다 내가 주도적으로 이끌어 나갈 수 있도록 함 . T ST 전략 다양한 경험을 더욱 강화시켜 치열한 공기업 취업경쟁

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.20

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(산업복지론) 2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 '노동조합에 대한 억압을 중단'하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오

. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론노동조합은 자본주의 사회가 가진 고유한 노동자 조직으로 볼 수 있고, 노동자가 주체가 되어 근로조건의 개선 및 유지, 근로자의 사회적, 경제 ... 적 지위의 향상에 목적을 두는 단체이다. 우리나라도 노동조합 및 노동관계조정법에 근거하여, 근로조건 및 임금 결정에 있어서 사용자에 비하여 상대적으로 약자의 위치에 있는 노동자 ... 들이 노동조합을 조직해 교섭에 있어서 보다 나은 위치에 설 수 있다고 하였다. 이와 같은 의미에서 노동조합이란 노동자의 근로조건 및 임금 개선에 목적을 두면서, 분배조직의 역할을 하

방송통신대 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.10

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협력적인 노사관계

2.2. 노사 공동의 사회공헌활동3.3. 소통을 이끄는 기업문화4. 결론1. 서론임금이 기업 입장에서는 비용이 되고 근로자 입장에서는 소득이 되는 만큼 노사관계는 국가나 산업 ... 기업이 당장의 실적을 위해서 근로자의 소득을 제대로 보장해주지 않는다면 불만이 쌓인 근로자의 쟁의 행위를 유발하게 되어 기업의 발전에 좋지 않은 영향을 미칠 것이다. 반대로 근로 ... 한 경영 전략을 보여주고 있는 SK이노베이션에 대해 알아보고자 한다. 더불어, 해당 경영 전략을 수립할 수 있었던 협력적인 노사관계에 대한 성공 요인을 분석해보고자 한다.2

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.23

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핀다이크 미시경제학 8판 문제풀이, 챕터13(게임이론과 경쟁전략) / 복습문제 2번, 10번 / 연습문제 2번, 10번 답&해설

미시경제학 레포트 12-1 / CH.13 게임이론과 경쟁전략진입봉쇄 – 잠재적 경쟁자의 진입 억제< 복습문제 10번 >기존기업과 잠재적 경쟁자(집입자)는 둘다 가격 전쟁이 둘 ... 자에게 알림으로써 가격 전쟁의 위협을 믿을 수 있게 만들어야 한다. 한가지 전략적인 움직임은 수용량을 늘리는 것인데, 이는 향후 가격을 낮출 것임을 의미한다. 이는 용량 증가 ... 의 전략을 택할 것이다. D를 디펜도사, O를 오펜도사라고 정의한다면 수요함수는 P= 라고 쓸 수 있다. 디펜도사의 이윤은 12 이라고 식을 세울 수 있다. 이윤극대화 생산량을 구하기

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.30

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직원들의 직무 만족을 위한 당신만의 전략은 - 직원들의 사기진작과 직무 만족을 위해 당신이 생각하는 직원복지와 업무 시스템, 직원 훈련 프로그램은 무엇이 있는가? 당신이 100명의 직원을 둔 CEO라는 가정 하에 생각을 정리하시오

는다는 인식에 기인하다.본 글은 이러한 배경아래 근로자의 직무만족도가 무엇인지 살펴보고, 이를 증진하기 위한 전략적인 대안으로 무엇이 있는지 복지시스템, 교육훈련 및 업무 프로그램을 중심 ... 조직심리학주제: 직원들의 직무 만족을 위한 당신만의 전략은?- 직원들의 사기진작과 직무 만족을 위해 당신이 생각하는 직원복지와 업무 시스템, 직원 훈련 프로그램은 무엇이 있 ... 는가? 당신이 100명의 직원을 둔 CEO라는 가정 하에 생각을 정리하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무만족도의 개념2. 직무만족도 향상을 위한 전략1) 직원복지시스템(1) 영국의 직원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18

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인적자원관리_비정규직 인력 관리방안을 제시하시오 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오

정규직 근로자가 서로 공존할 수 있는 통합적인 직무영역을 설정함으로써 보다 전략적으로 인적자원을 관리할 수 있다고 생각한다. 직군이나 직종 등에 따라 해당 직무영역에 적절한 인재 ... 정규직을 적극적으로 활용하고 있다. 물론 고용형태에 대한 차별처우를 금지하는 등의 비정규직 보호조치가 병행되는 것은 물론이다.우리나라는 기간제, 파견근로 등과 같은 고용형태인 비 ... 을 채용하고 활용하는 이유는 인건비를 절감하고 업무에 대한 필요성, 그리고 고용유연성이라고 할 수 있다.비정규직 근로자는 주변부 인력의 역할을 담당하게 되므로 기업의 인사관리나 복리후생

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12

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직장체육활동이 근로자에게 긍정적일지 부정적일지 토론하시오

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml직장체육활동이 근로자에게 긍정적일지 부정적일지 토론하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신체적 건강2. 사회적 경험3. 시간 ... 과 자원 관리Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론직장체육활동은 현대 사회에서 건강한 직장 환경과 근로자의 복지를 강화하기 위한 중요한 요소로 인식되고 있다. 이에 대한 논의는 근로자의 건강과 생산성 증진 ... 에 관한 핵심적인 이슈로 자리잡고 있다. 본 보고서는 직장체육활동이 근로자에게 긍정적인 영향을 미칠지 부정적인 영향을 미칠지에 대한 논쟁을 다루며, 이를 통해 직장 내 건강 및

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.24

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다.

70%성장(매출 기준) 3. 결론 이상 현재 기업의 입장에서는 유연근무제를 노동시장의 상황변화에 따라서 고용을 유연하게 조정한다는 유연성 전략하에서 생산성 향상, 근로자의 직업 ... 경영학개론 유연 근무제(Flexitime, Flexible Work) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이 ... 를 느끼는 상태를 말한다. 현재 기업은 근로자를 위해서 장시간 근로를 줄이고 삶의 질을 향상 시킬 수 있는 여러 가지 제도들이 진행중이며, 고용노동부는 근로시간 단축, 근로자의 자기

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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혁신과 기술경영 마켓컬리 A+ 리포트

혁신 계획 연구1. 기업 소개 및 현황1) 기업 소개 및 현황2) 판매 현황 및 실적3) 중요 이슈 사항2. 기업 선정 배경3. 혁신의 전략적 당위성에 대한 분석1) 외부환경 ... , 과도한 포장의 단점을 개선하며 친환경 기업으로의 변화를 위한 포장재 연구 등 성공요인이 다양하다.또한 다양한 마케팅 전략을 통한 높은 고객 유지율로 세계적인 기업 우버, 도어 ... -위협(WT)전략컬리 퍼플 박스점차 환경문제가 사회적으로 심각해지면서 마켓컬리의 과대 포장과 쓰레기 과다 배출에 대한 부정적인 피드백이 많았다. 친환경 트렌드에 부합하는 포장재

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.12

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노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고. 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논

한국경영자총협회를 소개한다. 그리고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하고자 한다.노동조합의 설립 근거를 살펴보면, 헌법 제33조 1항에 “근로자는 근로조건의 향상 ... 조에 “근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 및 개선과 근로자의 복지증진, 기타 경제적·사회적 지위의 향상을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말 ... 또는 그 사업의 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 위하여 행동하는 자”로 규정한다. 또한 동법 제2조 4호 단서 (가)목에 “항상 사용자의 이익을 대표하여 행동하는 자”를 말

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24

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HRD 컨설팅의 필요성과 이로 인해 얻을 수 있는 기대효과가 무엇인지 토론하시오.

과학기술의 발달과, 인적자원의 위기 ,관리자와 현장감독의 컨설팅 기술부족 임시근로시간이 컨설팅 분야 성장에 기여한요인이다조직은 조직구성원들을 위한 정치적인 문제 대변자로써 조직 ... 한 방식으로 협력2)영향력 행사자-개인적인 편견,지배적 의견으로부터 자유 문제해결자-정확한 문제규명과 시간소요 전략가 –조직요구평가 ,활동효과 측정능력 필요

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.05

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여러분의 거주지 지역사회보장계획의 중점추진사업과 세부사업 추진 방향 또는 추진전략에 대하여 작성

어린이집 확장, ⑸임산부 및 영유아 건강돌봄 강화, ⑹도우미 지원 확대, ⑺외국인 근로자 의료지원 사업 등을 구성하여 추진하고 있다.추진전략 2. 내 자신을 개발하고 편하게 일 ... 과목명: 지역사회복지론문제 : 여러분의 거주지 지역사회보장계획의 중점추진사업과 세부사업 추진 방향 또는 추진전략에 대하여 작성하시오.- 목 차 -1. 서울시 제4기 지역사회보장 ... 계획2. 중점추진사업 및 세부사업3. 지역사회보장계획 추진전략추진전략 1. 좋은 돌봄과 의료를 받을 수 있는 서울추진전략 2. 내 자신을 개발하고 편하게 일할 수 있는 서울추진전략

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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산업심리학_호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서 호손효과가 적용될 수 있는 부분을 찾아서 설명해 보시오.

된 이 연구는 근로자의 생산성과 작업 환경 간의 관계를 탐구하는 데 초점을 맞추었다. 초기에는 작업 조명 수준이 근로자의 생산성에 미치는 영향을 조사하기 위해 시작되었으나, 연구 ... 가 진행됨에 따라 심리적 요인과 사회적 상호작용이 생산성에 미치는 영향에 대한 이해로 확장되었다. 호손연구는 단순한 물리적 환경의 변화가 아닌, 근로자들의 심리적 상태와 사회적 관계 ... 적 방법론을 사용하여 근로자들의 작업 조건을 변화시키고, 그에 따른 생산성 변화를 면밀히 관찰하였다. 초기 연구에서는 조명 수준을 조절하며 생산성의 변화를 측정했으나, 예상과 달리

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.06

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전략적 인적자원관리의 단계를 실제 현장의 예를 들어 설명하고, 전략적 인적자원관리와 창의적 인적자원관리의 차이점을 서술

’이다. 유한킴벌리는 기업의 근로자들을 전략적 인적자원관리에 적극적으로 동참시켜서 그들의 잠재적인 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 하였다. 유한킴벌리는 일찍이 근로자들의 적극적인 ... 과목명: 인력개발과활용주제: 전략적 인적자원관리의 단계를 실제 현장의 예를 들어 설명하고, 전략적 인적자원관리와 창의적 인적자원관리의 차이점을 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 전략적 인적자원관리2. 전략적 인적자원관리의 단계 및 사례3. 전략적 인적자원관리와 창의적 인적자원관리의 차이점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론일반적으로 인적자원이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15 | 수정일 2021.01.16

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최저임금제

최소한의 인간다운 삶의 보장과 저임금 근로자의 생활안정, 노동 생산성의 향상, 국민경제의 발전, 고용자들 사이에서의 공정경쟁 유도 등과 같은 목적하에 정부차원에서 노사간의 임금결정 ... 를 가지고 있다. 이러한 최저임금제고의 적용대상은 1인 이상의 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장이며 위반 시 3년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금이 부과된다.2. 최저 ... 부터 12월 31일3. 최저임금제 도입목적과 효과최저임금제의 실시로 최저임금액 미만의 임금을 받고 있는 근로자의 임금이 최저임금액 이상 수준으로 인상되면서 다음과 같은 효과를 가져온다.

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.11.28

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현재 운영되고 있는 사업 또는 자신이 향후 창업을 예정하거나 희망하는 임의의 창업 업종과 사업을

계획서를 작성해 보시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사업 개요2. SWOT 분석3. SWOT에 따른 전략Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론현대사회로 들어서며 국내에 외국회사가 진출하고 해외 ... 에서는 평소 생각하고 있었던 부동산 창업에 대한 사업계획서를 작성해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사업 개요1) 부동산 창업 성공전략부동산기업창업은 부동산기업을 시작하려할 때 아이디어 ... ) Opportunity (기회)인천지역의 근로수준은 부동산 투자에서 중요한 기능을 하는데 시의 재정 상황보다 실제 거주민들의 소득 수준이 부동산 가격에 더욱 많은 영향을 끼치기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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[A0] 건국대 / 헌법1 2022-2학기 기말고사 기출문제 / 10문항 (융인 전선)

불벌죄이므로, 국가공직자에 대한 감시와 비판을 위한 사실 적시에 대해서도 형사절차가 개시되도록 하여 전략적 봉쇄소송이 가능하게 되었다. 해당 사실이 진실되고, 오로지 공익만을 위한 ... 상당한 기여, 생존확보 기여, 구체적 법률 규정에 의한 주관적 공권 형태 등의 요건이 필요하다.7. 헌법상 근로의 권리에 근거하여 국가에 대하여 직접 일자리를 청구하거나 일자리 ... 에 갈음하는 생계비의 지급을 청구할 수 있는지 설명해보라.* 2-19. 근로의 권리와 근로3권 : 근로의 권리근로의 권리는 국가에 대하여 직접 일자리를 청구하거나 일자리에 갈음

시험자료 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.14 | 수정일 2024.04.18

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기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오

다. 경영자는 기업 활동에 대한 최종 의사결정을 책임지며 전략적 방향을 결정하는 중추적 역할 추진자로 평가되는데, 해외 선진기업들의 경우 경영자에 따라 주가가 반영되는 상황처럼, CEO ... 적 기업에서 기업활동에 필요한 자본은 소유자가 제공하고 경영자는 그들의 위임을 받아 경영목적을 효율적으로 달성하기 위한 경영관리활동을 담당하고 있다.또한, 근로자는 경영자의 지휘 ... 고 또 작업활동을 수행하는 근로자의 작업직능과도 구별되는 것이다.이와 같이 오늘의 근대적 기업에서는 출자직능·관리직능·작업직능은 출자자·경영자·근로자에 의해 분담되고 있으며 이들 직능

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16

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산업안전보건법에 근거한 국내 산업 보건정책 변화

고 있으며, 산업 분야에 따른 대응 전략과 지침도 발표되고 있다. 또한, 코로나19 이후 재창업을 위한 지원 정책도 강화되고 있으며, 이를 통해 근로자의 건강과 안전뿐만 아니라 경제 ... 국내 산업 보건정책 변화-직장 내 폭력 예방 정책: 근로자 간 폭력 및 괴롭힘 문제가 증가하면서, 직장 내 폭력 예방을 위한 정책이 강화되고 있다. 이에 따라 직장 내 폭력 예방 ... 내 건강 문제가 증가하면서, 건강한 직장 환경 정책이 강화되고 있다. 이에 따라 근로자의 건강 관리를 위한 프로그램과 건강한 식습관 교육 등이 활발히 이루어지고 있으며, 직장 내

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.25

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