"공정근로기준법"의 검색결과 입니다.

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"공정근로기준법" 검색결과 4,241-4,260 / 8,982건

[건축시공안전]아파트 현장의 안전관리 발표 교육자료

, 현재 : 안전환경부에서 담당 ) 실착공 ( 터파기 ) 후 14 일이내 관할 근로복지공단 징수부 1-1. 착공시 유관기관 보고서류 (2) 14 일이후 신고시 신고일을 기준 15 일전 ... , 성분 , 취급주의사항등 공정별 유해화학물질 사전검토 유해성 검토 및 근로자교육 자료비치 근골격계질환 예방관리프로그램운영 단순반복 또는 과도한 부담작업에 대한 공종별분석 및 근로자 ... 아파트현장의 안전관리1. 공사초기 안전관련서류 4. 공정별 안전시설 설치 목 차 3. 커뮤니케이션 및 교육을 통한 현장관리 2. 안전사고 발생분석 ( 시기 , 형태 , 채용 )1

리포트 | 55페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.14

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타워크레인 설치/해체 현장 설명서 양식

공사에 필요한 모든 자재일체(소모품 포함)5. 보험가입계약이행보증서, 근로자 재해책임보험, 중장비안전보험(영업배상책임 보험, 조립(설해체)보험, 동산보험)6. 결제조건월 마감 후 ... "과 "을"에 있어 분쟁이 발생치 않도록 할 것이며, 예정된 공사기간 내 모든 작업을 완료한다. (현장에서 지정한 공정표 준수)4) 작업 중 부주의 및 무성의로 인한 당해 공정 이외의 모든 ... 사용 계획 및 산출 근거? 기타 안전보건 관리사항14) 현장에서 사고 발생시 산재보험에 대한 제보험급여와 보상금은 산재보험법의 범위 안에서 “갑”에서 신청ㆍ처리하되 그 외의 일체

서식 | 9페이지 | 2,200원 | 등록일 2017.12.11 | 수정일 2019.01.23

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배수공시공계획서,배수공,측구

관리자개별/집합"회사방침, 작업방법,"교육응급조치특 별 교 육작업내용변경시해당근로자1시간관리감독자개별/집합변경된 작업방법및 설비 사용법 등위해위험작업전해당근로자1시간관리감독자개별 ... 보호구,""근로자피로도, 건강상태"" b) 안전보호구 확보,지급 사용계획"개인 보호구는 산업안전보건법에서 정한 규칙과 품질검사 합격 제품 사용을 원칙으로 한다.c) 안전 점검구 분 ... 시 공 계 획 서"(배수관공,측구공)"2014. 04ooooo건 설(㈜목 차1.작업개요2.작업FLOW3.예정공정표4.작업방법5.인원투입계획6.장비투입계획7.안전 및 환경관리계획8

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.15

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최신시사상식 모음집(ver.2012.02)

한 주거 지원이나 생계 지원 등이 나뉘어 제공된다는 점이 기초생활수급자들(주거·생계·의료비가 한꺼번에 지원)과 다름. ※2006년부터 시행.◆근로시간특례 업종 by 근로기준법 제59 ... 업종이 대상. 1961년 도입. 업종 범위가 불분명하고 산업구조 변화를 반영하지 못한다는 비판 有. ※정부는 2012년 6월까지 16개 업종을 _에서 제외시키는 근로기준법 개정안 ... 조(근로시간 및 휴게시간의 특례): 노사가 합의할 경우, 주당 52시간(법정근로시간 40시간+연장근로 한도 12시간)초과 근로가 허용되는 업종. 금융, 보험업, 통신업 등 12개

리포트 | 60페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.15

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비정규직 문제점

아서 노조 활동은 더욱더 힘들게 된다. 여기에 근로기준법 제도가 존재하기는 하나 이를 어긴 고용주를 고발하기가 어렵다. 근로기준법이 해고를 마음대로 할 수 없는 것은 법으로 정해놓은 것 ... 인데 비정규직은 아주 손쉽게 해고가 되므로 근로 환경이 어렵더라도 말을 할 수 없는 것이 그 이유이다. 특수 고용의 경우는 개인 사업자로 취급되므로 근로기준법의 적용을 받기가 더욱 ... 단시간근로자 보호 등에 관한 법률, 파견근로자보호 등에 관한 법률, 노동위원회법 등 비정규직보호 관련 법률을 통틀어 이르는 말이다. 간단히 비정규직법이라고도 한다. 2006년

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.26 | 수정일 2023.03.06

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치위생학과 전공 공중구강보건학 요약

의 각 계층별 특징을 정확히 알아야 함④ 집락추출법자연적 혹은 인위적 기준으로 몇 개의 집락으로 구분한 후 조사단위의 집합인 집락을 추출단위로 하여 모집단으로부터 표본을 무작위 ... 결정 → 질문형태의 결정 →개별항목의 완성 → 질문순서의 결정 → 설문지의 외형결정 → 설문지의 사전조사 → 설문지의 완성[사례분석조사법]소수의 조사대상에 대하여 집중적으로 분석 ... 하는 방법문제의 규명과 관련된 변수들의 관계를 명확히 하고자 할 때 효과적한 개인이나 가족, 지역사회, 사회단체*기관을 대상으로 분석적으로 조사하는 연구적 조사법[사후적인 조사방법

시험자료 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.03.30

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기아자동차 역량모델

정보처리 능력 근로기준법 및 노동관계법 등의 업무지식 공인노무사 자격증을 보유한 경우 , 업무에 큰 도움이 됨 2. 역량 2) 직무역량생산 ㅡ 생산에는 다시 엔진 과 완성차 로 나뉨 ... 하기 위한 정보처리 능력 엔진과 완성차의 직무역량이 같음 2. 역량 2) 직무역량구매직무 에서 필요한 역량은 논리적인 사고력 및 문제해결 능력 근로기준법 및 노동관계법 등의 업무 ... 자본시장법 , 공정거래법 등의 업무지식 해외 투자자에게 회사의 경영상황 설명을 위한 외국어 구사 능력 재경 – 공장경리 국내외 경영환경에 대한 이해 및 통찰력 현업과의 원활한 교류

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.24 | 수정일 2014.11.17

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갑을 문화 정리

는 라도 하도급법을 위반한 사건은 5367건에 이른다. 하지만 같은 기간 공정위가 하도급법 위반 사건에 과징금을 부과한 건은 46건(0.9%)에 불과했고, 검찰 고발 비율은 1.5 ... 불공정거래 행위와 관련한 중소기업들의 민원을 토대로, 조달청은 공공입찰업무에서의 입찰담합과 관련해 공정위에 고발요청권을 행사할 것으로 보인다.□ FIU법○ 국세청이 금융위원회 ... 1만 4000여개에서 컵라면 등을 간편조리·판매하고 있으나 일부 지자체는 식품위생법 위반으로 단속 중이다.이와 함께 목욕업자에 대한 복식부기 의무부과 기준을 연매출 7천5백만원

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.22

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6장_인사고과와_승진관리 7장_임금관리

평가- 인사고과 방법- 전통적 방법 ( 관찰법, 서열법, 평정 척도법, 체크리스트법)- 현대적 방법 ( 행위기준 고과법, 목표관리법, 평가센터법)- cf> 중요사건 서술법: 어 ... , 숙련 증가, 객관적 평가기준-> 연공과 능력의 조화가 필요- 승진의 기본 원칙- 적정성 공정성 합리성- 유형- 직급 승진, 자격 승진, 대용승진제 7장 임금관리I. 임금에 관련 ... 성, 상승지향성, 현금성 )- 임금관리의 목표와 기준-안정성 유지 ( 생활보장의 원칙, 노동대가의 원칙, 고정임금과 변동임금의 균형)- 공정성 유지- 배분 공정성이란? 보상의 크기

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.30

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독과점 시장의 특징

공정거래법)」을 시행하고 있으며, 이 법을 토대로 정부는 시장점유율이 큰 독과점기업을 시장 지배적 사업자로 지정하고 그들의 불공정거래를 감시하고 있다.우리나라 정부가 시장 지배 ... 적 사업자로 정의하는 기준은 1개 기업의 시장점유율이 50% 이상이거나 또는 3개 이하 기업의 시장점유율이 75% 이상인 경우이다. 그리고 공정거래위원회는 이들 독과점사업자에 대해서 ... 발생한다.둘째는 정부가 특허권, 판매권, 인허가 등을 한 기업에만 내줌으로써 법적으로 독점의 지위를 누리게 되는 경우이다. 예를 들어 대부분의 나라에서는 기술혁신을 유도하기 위해

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.29

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카트 영화를 통해서 본 비정규직의 현실, 우리는 미생인가? 완생인가?

해서, 꿈을 이루기 위해서, 더 나은 삶을 살기 위해서 그렇게 차별을 당하면서 견디고 있다. 그렇기 때문에 비정규직법, 근로기준법, 노동조합법 등의 노동관계법 개정이 절실 ... . 비정규직의 모습을 제대로 그린 영화. 노동문제의 고통과 슬픔 그리고 불공정한 비정규직 관련법들을 비판하는 영화. 이런 영화가 있어 세상은 좀 더 따뜻하지 않을까 생각한다. 정부

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.11

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우리나라 사회적 기업의 운영현황

은 상태에서 정부와 시장, 제3섹터 간에는 그들이 속한 경험과 철학에 따라 사회적 기업을 달리 이해하고 접근하고 있기 때문이다. 이러한 사회적 기업에 대한 상이한 이해와 선급한 법제도 ... 고 있다. 한국 사회적 기업은 정부가 이를 육성하기 위한 포괄적인 지원규정을 토대로 정부에 의한 인증방식을 채택하고 있는데, 이러한 인증방식은 영국의 공동체기업법(CIC)와 유사 ... 이 유사하다. 이렇듯 한국 사회적 기업은 외국 제도들의 복합적인 방식을 취하고 있음을 알 수 있다.2. 우리나라 사회적 기업 운영 현황2009년 8월 기준, 252개 인증 사회

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.28

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교대제 근로의 개념과 활용

을 미치는 것이기 때문에 기업의 생산공정상의 특수성이나 사업의 공공성에 의한 경우가 아니라 기업채산상을 이유로 한 경우까지 교대제근로에 의한 심야작업을 허용할 수 없다는 것이 일반 ... 에는 취업규칙 변경에 대한 일반 법원리를 적용(근로자 과반수의 의견 또는 불이익한 경우 동의)(2) 주휴일(§55)① 교대제를 운영하더라도 주휴일이 미리 예측 가능하도록 지정하여 부여 ... (3) 근로시간(§50)① 교대제 형태를 취하더라도 법정기준근로시간(휴게시간 제외하고 1주40시간, 1일 8시간)은 적용

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.25

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인사전문가의 역할

하는 흐름에 발 빠르게 대응할 수 있어야 하며 인사담당, 임금계산, 근로 기준법 등과 같은 기본지식 뿐만 아니라 회사 제품의 내용, 사업방향, 고개상황, 미래전망 등에 대해 훤히 꿰뚫 ... 원들이 공정한 대우를 받고 원만한 경영활동에 참여할 수 있도록 보호자 역할을 해야 하는 것이 인사담당자의 역할이라고 할 수 있다.변화역할: 인사담당자들은 오늘날 빠르게 변화

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.16

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종합소득세신고서 엑셀 서식[소득세법 40호 (1)서식]<개정 2017. 3.10>

(서명 또는 인)" 세무대리인은 조세전문자격자로서 위 신고서를 성실하고 공정하게 작성하였음을 확인합니다.무기장ㆍ부실기장 및 소득세법에 따른 성실신고에 관하여 불성실하거나 허위로 확인 ... 본서식은 종합소득세신고서[소득세법 40호 (1)서식]을엑셀로 제작한 것으로 엑셀을 사용하시는 분들이 쉽게사용하실수 있도록 만들었습니다.< 본 서식은 국세청 홈페이지 서식을 엑셀 ... .부동산임대소득ㆍ사업소득명세서5.근로소득ㆍ일시재산소득ㆍ연금소득ㆍ기타소득명세서6.종합소득금액 및 결손금ㆍ이월결손금공제명세서7.소득공제명세서8.부표9.세액감면명세서10.가산세명세서11

서식 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.05.20

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건설노동자(건설근로자)의 특성, 건설노동자(건설근로자)의 고용현황, 건설노동자(건설근로자)의 사망재해, 건설노동자(건설근로자)의 근로기준법과 고용개선법률시행령, 건설노동자(건설근로자)의 건강권확보 방안

건설노동자(건설근로자)의 특성, 건설노동자(건설근로자)의 고용현황, 건설노동자(건설근로자)의 사망재해, 건설노동자(건설근로자)의 근로기준법과 고용개선법률시행령, 건설노동자(건설 ... 뚝뚝 떨어져 사망하는가?Ⅴ. 건설노동자(건설근로자)의 근로기준법1. 근로기준법 적용일반2. 근로기준법의 구체적 적용방법1) 근로계약 체결2) 임금의 지급 및 계산3) 근로시간4 ... )의 근로기준법1. 근로기준법 적용일반○ 건설일용근로자에 대해서도 원칙적으로 근로기준법의 관련조항이 적용된다.- 상시 4인 이하의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장은 근로기준법의 일부

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.05

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미국의 사회보장법과 한국의 사회보장법의 공통점과 차이점은 무엇인지 비교 요약해 보고 본인이 생각하는 우리나라의 사회보장법의 문제점

보장법과 제도의 자격기준, 자격요건에 따라 선정, 결정되는 것이지만, 포괄적으로는 전 국민을 대상으로 하고 있고, 더 나아가서는 외국인도 포함시키는 경우가 늘어나고 있다. 역사 ... 이유 또는 행정적인 이유에 대해서만 있을 수 있다. 반면 우리나라의 사회보장법에서는 국민의 복지요구 수렴, 사회정의의 실현, 분배의 공정화라는 측면에서 선진국의 사회보장입법 체계 ... 를 들면, 가족수당법의 제정, 의료보험에서의 소득보장급여, 국민연금의 도시지역 자영자와 일용근로자에 대한 적용확대 등의 법적 조치가 강구되어야 할 것이다.4. 우리나라의 사회보장법

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.23

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[남녀고용평등][고용평등]남녀고용평등과 시장논리, 남녀고용평등과 합리적 차등, 남녀고용평등과 남녀고용평등강조주간, 남녀고용평등과 여성고용할당제, 남녀고용평등과 남녀고용평등법 분석

격차에 관한 조사의 조항을 포함하는 새로운 남녀고용평등법의 개정은 1994년 5월 성립되었고, 동년 7월 1일부터 시행되고 있다.현행법은 근로, 고용조건 기타 근로조건, 직장생활 ... 을 개선하는 것을 주된 목적으로 한다(제1조). 이 법은 사용자와 근로자에게 직장생활에 있어서 평등이 달성되도록 협력해야 할 것을 요구하고(제2조 제1문), 특히 그들이 동등 ... 고용평등의 달?로 정하고 세미나, 캠페인 등을 전개하였다.그러나 최근에 기업의 채용방식이 수시채용으로 변화하고 있고 또한 남녀고용평등법의 시행일(1988. 4. 1)을 기준으로 그

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.11

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외국의 남여고용평등정책 발표 자료

의 주요법제 1) 남녀동일임금법(Equal Pay Act. 1963) - 성차별을 규정한 최초의 법률 - 1938년 공정노동기준법(Fair Labor Standards Act ... 의 66.3%(2004년 기준) 유엔개발계획 남녀평등지수 한국 100위, 호주10위 권 2) 인력구조 및 근로조건 -여성의 가정과 직장 일 병존을 지원하는 제도 정책 -서비스 산업 구조 ... : 능력과 자격만이 오직 고용기회에 있어서 기준으로 적용되는 것을 명확하게 함으로써 직장에서 평등을 추구고용평등법 (Employment Equity Act, 1986)여성, 원주민

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.03

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경력경로작성_(리포트)

기준법,노동법,국민연금법,의료보험법,산재보상법,파견근로자 법 등- 몇가지 관련서적을 깊이 있게 읽어야 한다.? 인사관리의 기본이 되는 인사관리/노무관리/임금관리/조직관리 각 1권 ... 로 매우 간략하고, 초기단계에도 도달하지 못한 필자와 같은 경우의 신참에게보다는, 초기단계에서 중기단계로 넘어가는 중인 사람에게 유용하다 생각된다.② 인사관리업무 구조1.근로기준법 공부 ... 채용에서 퇴직까지의 기본적인 근로기준법을 공부해야 합니다.2.현재 인사실무에 대한 공부인사실무에 대해서는 따로 개인이 공부할 수 있는 방법은 그리 많지 않습니다. 체계를 잡기 위

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.06

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