"대표적노동조합"의 검색결과 입니다.

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"대표적노동조합" 검색결과 4,061-4,080 / 18,380건

도요타현대비교

경영투명경영경영방침*현대자동차의 노동조합의 설립과 이념 노조 설립의 계기 20년동안 무노조 학생운동권 근로자들의 입사 후 노조설립을 위해 힘씀 85년과 86년 노조결성시도 실패 87 ... 년 대대적인 노동쟁의 후 노조설립 노조결성의 과정은 '자연발생적' 성격이 강하였다*현대자동차 노사관계*현대자동차의 노동조합의 설립과 이념 노동조합의 성격과 이념 좌파적 성향을 가진 ... 노동조합의 현황*현대자동차 노사관계구 분총 계울산본부판매본부정비본부전주지부아산지부남양지부모비스종업원수가입대상수조합원수미가입수가입률51,55726,58324,94224

리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.02

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2010년 노사관계 전망과 기업의 대응 방안

를 반려하여야 함나. 교섭창구단일화의 원칙 및 예외적 허용· 사용자와 교섭하고자 하는 노동조합에게 사업(장)에서 교섭대표노조를 정하여 교섭을 요구할 의무 부과(제29조의2 제1항) ... 자가 동의한 경우에는 노조별 개별교섭이 가능토록 허용(제1항)다. 교섭대표노동조합의 결정(1) 교섭창구 단일화 절차 참여 노조 확정· 특정 노조의 교섭요구가 있을 때부터 사업장내 모든 ... 장 특성을 반영하여 교섭대표노조를 선정할 수 있도록 대통령령으로 정하는 기한까지는 합의로 자율적으로 교섭대표노조를 정할 수 있도록 함(제29조의2제2항)(3) 과반수 노동조합

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.14

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노동조합

들의 사기를 진작시켜 경제적 효율성을 제고할 수 있다.? 노동조합은 표준임금정책을 통하여 기업이나 산업내에서 노조가입 근로자들 사이의 불 공정성을 감소시키는 등 소득분배의 공정 ... 성을 제고시킨다.? 노동조합은 조합원들의 정치적 의지를 대신하며 저소득자와 불이익을 받는 자를 대표 하는 사회적으로 순기능적 역할을 한다.2) 노동조합의 역기능적 역할? 노동조합은 불법 ... 를 어떻게 용이하게 확보하며 질적인 측면에서 조합운영을 위한 자금을 어떻게 용이하게 많이 확보하는지에 대한 여러 가지 제도를 모색한다. 노동조합의 대표적인 조직 강화 수단으로 '숍제도

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.25

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폭등하는 대학등록금과 청년실업문제로 인한 사회양극화 현상에서 가장 피해가큰 20대 들에게 세대간 연대와 공감의 방향 제시를 말한다,

들을 인텔리나 특권층으로 보는 것은 넌센스다, 그렇게 놓고 본다면 그들은 보호해줄 층은 당연히도 ‘노동조합’이다, 노동조합은 노동자들의 권리와 이익을 보호하고 신장시켜가는 역할을 하 ... 는 조직이다, 20대들에게도 마찬가지다, 이들에게 청년실업 문제의 해결 또는 완화를 위해서 가장 필요한 것은 노동조합이다,차분히 생각해 보면 1980년대 말, 1990년대 내내 대학 내 ... 으로부터 자연스레 멀어지게 만들었다, 지금 대학생들에게는 대학이라는 공간을 넘어 자신의 권익을 지켜줄 ‘조직’이 필요하다, 그리고 그것은 자연스레 ‘노동조합’ 의 형태를 띠는 것이 바람직

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.11.06

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노동법-취업규칙(사례풀이포함)

A사는 서울에 본사, 울산에 공장을 두고 있으며 종업원은 생산직 1,000명, 사무관리직 300명이다.A사에는 노동조합이 있는데 노조규약상의 조직대상은 전근로자를 대상으로 하 ... 고 있는 반면, 단체협약상으로는 과장급 이상의 경우 노조가입을 제한하고 있다.A사 노동조합의 조합원은 생산직이 중심이지만, 대리 이하의 사무관리직(150여명)도 일부 가입(50명 ... 은 의견청취의 부분에서 설명한 바와 같다. 그리고 근로자의 과반수로 조직된 노동조합의 동의는 그 노동조합의 대표자의 동의로 족하고 별도로 조합원 과반수의 동의를 받을 필요는 없다.근로자

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.10

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노동조합(노조)의 개념, 노동조합(노조) 운영원칙, 노동조합(노조) 각 부서활동과 노동조합간부(노조간부)의 의미, 노동조합간부(노조간부)의 의의, 노동조합간부(노조간부)의 자세, 노동조합간부(노조간부)의 역할

생활-해고, 휴폐업 등- 노동자의 대표와 집행간부 - 교육, 조직, 투쟁○ 근기법 3조. 노사협의회와 노조. 근로계약과 단체협약. 임금의 정의2. 노동조합의 조직체계1) 의결기관 ... 노동조합(노조)의 개념, 노동조합(노조)의 운영원칙, 노동조합(노조)의 각 부서활동과 노동조합간부(노조간부)의 의미, 노동조합간부(노조간부)의 의의, 노동조합간부(노조간부 ... )의 자세, 노동조합간부(노조간부)의 역할 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 노동조합(노조)의 개념1. 노동자가 만든 자주적 결사체2. 노동조합의 조직체계1) 의결기관2) 집행기관3) 감사기관4) 기타5

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.25

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사회적 책임 수행에 대한 고찰 리포트

가 되는 주주뿐만 아니라 종업원, 고객, 공급자, 채권자, 정부, 노동조합 등에 대한 책임도 져야 한다.2.기업은 사회에서 발생하는 문제의 상당 부분의 원인을 제공했고, 그것을 해결 ... 할 수 있는 기술적, 재정적, 경영적 능력을 가지고 있다.3.기업이 주도적으로 사회 문제를 해결할 때, 노동조합, 소비자 단체, 정부 등의 규제나 간섭을 사전에 배제할 수 있다.그렇 ... 다.)출처.[두산백과] 기업의 사회적 책임 [ Corporate Social Responsibility, CSR ]II 본론1.사회적 책임을 잘 수행한 기업사회적 책임을 잘 수행한 대표

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.23

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비정규직의 개념과 해결방안

화 하여야 한다.2) 직능별 노동조합의 허용현행 우리나라 노조의 가입형태를 보면 대다수가 정규직 근로자들로 구성이 되어 있기 때문에 실질적으로 비정규직 근로자들이 여러 가지 보호를 받 ... 지 못하고 있는 실정있다. 따라서 단위노조 레벨의 경우, 조직대상이 다른 노동조합(비정규직 노동조합)은 예외적으로 인정하여 비정규직 근로자들을 위한 근로조건 개선 등 여러 가지 문제 ... 들을 해결해 나가도록 해야 한다.3) 종업원 대표제직종이 다른 경우, 종업원 수에 비례하여 종업원 대표 조직하여 비정규직 근로자의 근로조건 향상을 위한 대변인으로서 노동조합과 별도

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.15

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[참여경영시스템][참여경영][경영][노사관계][노사][RESO]참여경영시스템의 의의, 참여경영시스템의 노사관계, 참여경영시스템의 사례(RESO), 향후 참여경영시스템의 과제 분석

선출에 투표권을 행사할 수 있는 주식을 소유하거나, 회사의 이사회에 노조간부가 멤버로 조합원의 이익을 대표하는 것, 노동조합의 없는 회사에서 작업속도, 채용, 배치 등에 관여 ... 다는 점은 부인할 수 없을 것이다.조직혁신을 위한 두 번째 전제는 노조의 역할이다. 이와 관련하여 우리는 대량생산 시대 노조운동의 역할과 방향, 전략들에 대한 재검토가 요구 ... 이해갈등에만 초점을 둔 노동정책; 근로자들의 경영참가를 불가능하게 만드는 노동법 체계 등으로 보고, 현재의 제도들이 개혁되지 않는 한 노조와 경영 모두 심각한 문제에 직면할 것

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.29

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기자 리영희와 한국 언론

’나 워터게이트 사건을 보도한 ‘칼 번스타인’ 기자등이 대표적이다. 한국의 경우, 눈을 맞는 모습이 화제가 됐던 KBS 박대기 기자나 팟캐스트 방송 ‘나는 꼼수다’로 유명세를 타 ... 사태에 맞서 노조를 결성했다. 이에 맞서 사장은 경영단의 말을 묻지 않은 편집국 팀장 7명을 무더기로 징계위원회에 올렸으며, 기자들은 이러한 경영단의 말에 더 이상 따르지 않 ... 되고 마침내 2007년 1월 5일 시사저널 기자들은 파업을 단행했다. 노조는 무기한 전면파업에 들어갔다. 손석희 아나운서 및 전현직 언론인들과 시사저널 독자들은 ‘시사저널을 사랑하는 모임

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.01.07

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기업에서 이익 실현이 왜 중요한지를 내가 경영자라고 가정하고 설명해보시오 제2주 강의 주제인 손익계산서와 재무상태표 강의를 참고하고 기업의 이해관계자의 입장을 반영시켜 논술해보시오

는 교육 종교 사회복지 등 일부 사회서비스를 생산하는 경제단체라는 점에서 기업과 비슷하다. 와 구별된다. 비영리단체의 예로는 학교, 노동조합, 정당, 종교단체, 자선단체 등이 있 ... )기업으로 보기 어렵다. 하지만 사업 및 비사업용 경제 주체 사이에 구별하는 가장 대표적인 기준은 수익 행위이다.기업은 재화와 서비스를 생산, 유통하는 조직적 경제단위이다.기업

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.26

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노동조합이 임금에 미치는 영향

. 노조의 의미‘노조’란 노동조합의 준말로 “근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 개선과 근로자의 복지증진, 경제적?사회적 지위향상을 도모함을 목적으로 조직 ... 는 주위에서 임금인상투쟁이나 노조결성투쟁을 하다가 노동자가 구속되는 경우를 흔히 볼 수 있다. 이것은 노동자에게 극히 불리하게 되어 있는 법이나 정책이 너무나 많기 때문이다.노동조합 ... 조합조합원의 노동력에 대한 수요가 비탄력적인 경우에 노조의 임금효과가 크다는 것이다.2) 노동조합의 복리후생개선효과노동조합의 복리후생개선효과도 명백히 나타나고 있다. 일반적으로 노동

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.23

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노동법 법원

의 미달은 물론이고 기준을 상회하는 것도 위반으로 보는 것으로 단체협약에 적용되는 기준이다.3.예외(산별노조)적용기준의 예외로 산별노조 있다. 노동조합의 경우 단체협약의 기준인 절대기준을 적용하지만, ... 협약은 단체교섭 중 사용자와 노동조합 간에 합의에 의해 작성된 문서로 서로의이익이 대립, 갈등, 충돌에 관계에 있으므로 문서화가 의무로 되어있다2)취업규칙노동자가 10명이상인 사업 ... 관계에서 1년을 넘지 않는 범위 내에서 근로시간, 최저임금 등을내용으로 하는 사회법적 계약4)조합규약노동조합 안에서 노동자들끼리 나름대로 규약(전임, 회비, 조합비 등)을 만든 것

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.22

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단결활동권(노동3권)

법에서는 취업근로자외에도 노동의사 있는 실업자와 잠재적 실업자를 포함한 광의의 근로자로 노동조합의 조직·가입을 허용하고 있다.4. 공무원의 단결활동권 제한공무원도 근로자이 ... . 내용1. 단결권(1) 의의 : 단결권은 근로자가 ①근로조건의 향상을 위하여 ②자주적으로 노동조합 또는 그 밖의 단결체를 조직·가입하거나 그 단결체를 운영할 권리를 말한다.① 근로 ... , 관리자 등은 주체가 될 수 없고, 근로자의 단결활동권 행사에 대한 상대방으로서의 지위를 가질 뿐이다. 또한 근로자의 범위도 문제가 될 수 있는데, 근기법에서는 취업근로자만을, 노조

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.23

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노동행위 사례(대우건설)

, 경영민주화 등을 이룩해나가는 노사간의 의사소통제도노사협의제의 특징법령에 의하여 사업장단위로 설치와 운영이 강제됨경영관리직 또는 경영참가적 성격을 가짐노동조합이 있는 사업장에는 노조 ... InterviewCONTENTSCONTENTS..PAGE:301 이론요약..PAGE:4Ch.8 부당노동행위부당노동행위의 의의부당노동행위 (unfair labor practices)사용자가 근로자 및 노동조합의 정당 ... 한 노동기본권행위(노동3권)에 대하여 방해하거나 위배되는 행위로서사용자의 이러한 침해행위를 신속히 시정하기 위한 제도를 말한다우리나라의 부당노동행위 제도1953년 노동조합법 제정

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.02

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복지국가의 위기, 재편과 전망-한국의 복지국가 발달을 위해-

을 보이게 되었으며 자본의 축적 전략은 물론 국가의 역할, 문화와 이데올로기까지도 변화를 요구받게 되었다.2)노동연대의 약화그동안 지속적으로 증가했던 노조의 힘은 1970년대 말 ... 이후 약화되기 시작했다. 미국과 일본에서는 1970년대와 1980년대 초반 임금 생활자 중 노조원의 비율이 꾸준히 감소했다. 유럽의 노조원 증가도 1979년 이후 감소하기 시작 ... 한다. 1979년에서 1985년에 이탈리아와 영국은 매년 1%가량 노조원이 감소했다(Armstrong, Glyn & Harrison, 1993). 이 시기에 와서 노동자들은 임금

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.09.07

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[기업혁신]기업 기술 혁신, 기업 SI(시스템통합) 혁신, 기업 평가시스템 혁신, 기업 조직 혁신, 기업 경영 혁신, 기업 작업장 혁신, 기업 인사관리 혁신, 기업 정보화 혁신

다. 종업원 지주제에 의해 노조 조합원들이 회사의 이사 선출에 투표권을 행사할 수 있는 주식을 소유하거나, 회사의 이사회에 노조간부가 멤버로 조합원의 이익을 대표하는 것, 노동조합 ... 다.조직혁신을 위한 두 번째 전제는 노조의 역할이다. 이와 관련하여 우리는 대량생산 시대 노조운동의 역할과 방향, 전략들에 대한 재검토가 요구된다는 점을 지적하고자 한다. 참여와 인간 ... 화에 기반한 조직모델이 가능하기 위해서는 이것을 추진할 수 있는 강력한 노조운동의 이념과 조직이 필요하다. 이것은 생산조직과 숙련에 기반한 강력한 노조와 진보적 조직이론이 결합

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.09

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판매자 표지

브라질의 일반환경

위기 를 만남 룰라의 전성시대와 그후 현재 2003 년 노조위원장 출신 루이스 룰라 가 집권한 뒤 두번 연임하며 세계경제의 호조 와 친자본시장 정책으로 빈민배려의 경제중흥기 를 이 ... 적 환경 다양한 혈통의 이민자 사회 대표적인 다인종 국가로 백인 , 혼혈인 ( 갈색인 ), 흑인 , 황인 , 원주민 으로 구분되며 혈통과 무관 하게 본인 진술 과 피부색 으로 분류 ... 한 좌파노조 지도자 룰라 는 친서방적 카르도주 노선을 따르면서도 빈곤층 복지정책 을 파격적으로 확대함 빈민층에 Bolsa Familia 라는 가족수당 지급조건으로 자녀들의 의무교육

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.12.29

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글로벌 M&A,M&A 협상 사례,적대적 M&A,적대적 M&A

해외매각의 대표적 사례 - 헐값매입 위한 전략협상 배경 / 상황 국제경영학 - 협상 4 대 우 자 동 차 General Motors -GM 100 년 역사 = 인수합병 역사 ... 계 해외법인 9 개 (33 개중 ), 해외공장 베트남 1 곳만 (15 개중 ) 부평공장 ( 시설노후 , 노조강성 ): 6 년 내 조건 충족시 인수여부 결정 2. 헐값매입 전략 한때 ... 주의적 태도 협상 전략 / 대안 부재 분배적 / 경쟁적 협상자의 전략에 대한 협상전략 수립 및 대안마련에 문제점 - 기업내부 갈등 조정 기업경영진 내부 / 노조 / 채권단 / 정치

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.09

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공무원 노동3권의 제한법리에 관한 소고

권?단체교섭권 및 단체행동권을 가진다」라고 하여 노동3권이 보장되는 공무원의 범위를 일정하게 제한하고 있다. 또한「공무원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률(이하, 공무원노조법 ... 적 효력을 가진 단체협약을 체결할 수 없다. 다만, 정부교섭대표자는 그러한 단체협약에 대해서 그 내용이 이행될 수 있도록 성실히 노력하여야 할 뿐이다. 결과적으로 공무원 노동조합 ... 될 수 있다.)공무원 노동조합은 단체교섭권을 가지고 있기는 하지만,「법령?조례 또는 예산에 의하여 규정되는 내용과 법령 또는 조례에 의한 위임을 받아 규정되는 내용」에 대해서는 규범

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.07

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