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"임금지급규정" 검색결과 3,801-3,820 / 13,243건

  • 여성의 육아
    를 부여 받을 수 있습니다. 출산이 예정보다 늦어져 산전휴가가 45일을 초과한 경우에도 산후 45일 이상이 되도록 휴가기간을 연장 하여야 함.산전후휴가급여휴가기간중의 임금지급 우선 ... 기준법 제74조) 출산한 여성근로자의 근로의무를 면제하고 임금상실 없이 휴식을 보장받도록 하는 제도임 산전후휴가기간 반드시 산후에 45일 이상 확보되도록 하여 90일간의 산전후휴가 ... 지원 대상기업의 경우 90일의 급여가 고용보험에서 지급되고, 대규모 기업의 경우 최초 60일은 사업주가 그 이후 30일은 고용보험에서 지급 우선지원대상기업(고용보험법 시행령 제15조
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.08 | 수정일 2018.05.10
  • 독서 서평, 박노자 저 당신들의 대한민국 2
    사건의 피의자는 여러 회사를 전전했지만 계약 후 재계약이 되지 않아 7년간 비정규직 생활을 해야 했다. 게다가 회사에서는 실적에 따라 임금을 차등지급하였고 실적이 낮으면 회사 ... 은 언론에 보도되었듯이 이 사건을 '묻지 마 범죄'로 규정하는 것은 사건의 본질을 은폐시키는 것이다. 범죄를 저지른 사람에게 형을 집행하는 것으로 사건을 마무리 짓는다면 이 같은 범죄
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.03
  • 소장(재임용거부결정무효확인 등)
    까지는 연 15%의 각 비율로 계산한 돈을 각 지급하고,나. 2009. 2. 1.부터 원고들이 피고법인산하 OO학교 교원으로 각 재임용될 때까지 매월 원고 A에게 4,469,805원 ... G에게 4,747,843원을 각 지급하라.4. 소송비용은 피고가 부담한다.5. 위 제3항은 가집행할 수 있다.라는 판결을 구합니다.청 구 원 인1. 원고들의 지위원고들은 1995 ... 음으로써 같은 법 제53조의2 제6항 규정을 위반하는 등 절차적 흠이 있을 뿐 아니라, 기간이 만료된 교원에 대해서는 별도의 재임용 심사규정 내지 기준을 만들어 구체적인 기준과 정당
    서식 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.25
  • 국내외 저출산 대책 보건의료정책변화 보고서
    제공? 출산 휴가 시 고용보험에서 통상 임금의 절반 지급? 보육비로 6년동안 36만엔, 다음 6년간 183만엔 지원? 아동수당지급대상은 종전 두 자녀 이상에서 한 자녀까지 확대 ... 는 거의 없다. 2014년에야 보육료 전액과 가정양육수당을 지급하기 시작했지만 아직도 지급여부에 대한 논란이 있다.2017년에는 저 출산 예방 및 해결을 위해 보건복지부에서 보다 ... , 고용계약을 체결하면 사업주에게 240만원 지급, 기간에 제한이 없으면 540만원 지급? 만 5세까지 소득 기준 부관 유아학비 지원, 어린이집 이용하지 않은 아동에게는 생후 12
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.11.23 | 수정일 2022.12.07
  • [사회투자국가] 사회투자국가의 개념과 등장배경, 사회투자국가의 전략과 정책
    를 제공함으로써, 경제성장과 사회통합을 동시에 추구하는 국가'라고 개념 규정하였다. 또한 임채원은 사회투자국가를 "공정과 사회적 최소한(social minimum)을 보장하는 지속가능 ... 는다. 이의 해결을 위해 직접적인 정부나 시장의 개입 외에도 간접적인 사회투자를 통해서도 정책목표를 달성할 수 있다. 둘째, 사회정의가 실업자에게 급여를 지급하는 방식보다 기회에 대한 ... 되어야 한다. 셋째, 노동을 더 이상 비용이 아니라 자원으로 인식해야 한다. 넷째, 노동자들은 소비자이기도 하므로 가능한 많은 고임금 직종을 창출함으로써 폭넓은 재화와 서비스를 살
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.12
  • 저출산과 고령화,저출산원인,저출산,고령화 문제,저출산 고령화에 대한 인식
    평균소득 50% 이하 출산 가정 기본적으로 1 일 8 시간 , 2 주 12 일 범위 내에서 가정방문 도우미서비스를 받을 수 있는 서비스 이용권 지급해결방안 출산 장려정책 * 출산전후 ... 휴가 / 급여 임신 중의 여성에게 출산전후 보호휴가를 부여하여 출산한 여성근로자의 근로의무를 면제하고 , 임금상실 없이 휴식을 보장 받을 수 있도록 하는 정부 지원 사업입니다 ... 생활의 안정과 그 가족의 부담을 덜어 주어 국민의 삶의 질을 높여주는 노인장기요양보험제도를 규정한 법해결방안 고령화 해 결 방안 - 치매조기 검진 보건소 확대 - 노인일자리 창출
    리포트 | 52페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.09
  • [보육과정] 육아와 일 양립을 지원하는 정책에는 무엇이 있는지 알아보고 그 정책의 실효성을 평가하시오
    다. 사업주는 당해 근로자를 휴직 전과 동일한 업무 또는 동등한 수준의 임금지급되는 직무에 복귀시켜야 한다.산전후휴가와 육아휴직은 모두 유급으로 제공되는데, 산전후휴가는 135만원 ... 의 대부분이 포함되었다. 그러나 당시의 사회 현실은 이를 수용할 만한 경제적 여건도 아니었고, 각 사업장의 상황과도 거리가 있어 법 규정과 현실 간에는 상당한 괴리가 있었다. 그 후 ... 1961년 동법에 산후 30일의 강제 휴가규정이 첨가되면서 실질적인 영향을 갖게 되었다.3) 노동시간제도노동시간제도는 시간제 노동과 탄력적 근무형태로 대표된다. 최근 우리나라
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.07.18
  • 노동법2 중간 기말 약술식 대비 - 법학과 학부생 노동법2 시험대비
    적 부분과 채무적 부분단체협약의 내용 중 규범적 부분은 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 기준을 정한 부분을 규범적 부분으로 임금액·지급방법, 근로시간·휴게·휴일·휴가, 퇴직금·복리 ... 개념 및 요건노동쟁의는 노조법 제2조 제5호에 규정된 노동조합과 사용자 또는 사용자단체간에 임금·복지·기타 대우 등 근로조건의 결정주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태이고 ... 았다. 적극적 단결권과 소극적 단결권을 양립시키면 논리적인 모순이 발생하기 때문이다. 노동조합에 있어서 조직강제권에 대해서는 노조법 제81조 2호에서 규정한 유니언숍은 법률규정에 엄격
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.14
  • 비정규직 문제사례,해결방안 PPT
    일을 할 경우 수입의 일정부분을 보조해주는 제도이다 . 또한 해고 후에는 근로자들에게 기존 임금의 90% 에 해당하는 실업금여를 최대 4 년까지 지급하였고 , 이와 더불어 정부 ... 에 무기계약직으로 전환하겠다고 발표공공부문 실태 공공부문 무기계약직 비정규직규모 “ 공공부분 비정규직 - 정규직 , 임금격차 더 벌어져 ” | 비정규직의 임금수준은 정규직의 53.3 ... 에 대한 규제 강화 △사업이전에 대한 고용승계 규정 명문화 △간접고용 노동관계에 대한 공공기관의 책임 명문화 등4 . 비정규직관련 노사분규 국내사례비정규직보호법을 역이용 (2 년이상
    리포트 | 41페이지 | 5,500원 | 등록일 2017.05.17 | 수정일 2018.09.05
  • 고용보험법 문제점 및 개선방안
    수분을 지급한다.②제1항의 규정에 불구하고 직업안정기관의 장이 지시한 직업훈련등을 받는 수급자격자 기타 대통령령이 정하는 수급자격자에 대한 구직급여의 지급방법에 관하여는 노동부장관 ... 40일을 초과한 일수(30일을 한도로 한다)로 한정한다.②제1항에 따른 산전후휴가 급여등의 지급 금액은 대통령령으로 정하는 바에 따라 그 상한액과 하한액을 정할 수 있다.③제1항 ... 과 제2항에 따른 산전후휴가 급여등의 신청 및 지급에 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다.3. 고용보험법의 개정내용가. 총칙1. 제1조(목적)1) 17차개정[시행2007.1.1
    리포트 | 44페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.11
  • 북한이탈주민법
    하게 된 소유권 , 전세권 또는 임차권 ( 이하 소유권등 이라 한다 ) 을 양도하거나 저당권을 설정할 수 없다 . 제 21 조 ( 정착금 등의 지급 ) ① 통일부장관은 보호대상자의 ... 정착 여건 및 생계유지 능력 등을 고려하여 정착금이나 그에 상응하는 가액의 물품 ( 이하 정착금품 이라 한다 ) 을 지급할 수 있다 . ② 통일부장관은 보호대상자가 제공한 정보 ... 나 가지고 온 장비 ( 재화를 포함한다 )의 활용 가치에 따라 등급을 정하여 보로금 ( 報勞金 )을 지급할 수 있다 . 북한이탈주민보호 및 정착지원에 관한 법률3 RD 요약 목차의 소
    리포트 | 47페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.11.26
  • 사회복지행정의 이론 가운데 과학적 관리론 인간관계이론 체계이론을 서술하세요.
    별로 면말한 관찰과 측정에 의해 필요한 동작에 따라 소요시간을 과학적으로 연구하고, 1일 적정 작업량과 근로자의 작업표준을 정하여 달성양에 따른 임금지급함으로써 경제적 보상으로 동기 ... . 자발성, 민주성을 도외시하였으나, 과학적 관리법의 분업화, 직원의 과학적 선발과 훈련시간, 동작연구 표준화, 차별임금 지급 등은 현재 각종 조직에서 널리 활용되고 있다.Ⅱ. 인간관계 ... 를 부여해 생산성을 증가시키는 방법론이다.C. 과학적 관리론의 단계조직이 적정수준을 달성하기 위해서는 객관적인 기준과 목표가 규정되어 있어야 한다.목표성취에 필요한 조직적 과정
    리포트 | 3페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.07.19
  • 하이닉스 인적자원관리
    성과 인상분을 지급 연봉과는 별도로 영업 이익 및 생산 실적 에 따라 최대 연봉의 50% 까지 인센티브로 지급Ⅱ . 본론 – 보상관리 ( 연봉 ) 출처 : 사람인Ⅱ . 본론 – 보상 ... 예방활동 • 산업 보건관련 퀴즈로 인한 다양한 의견 공유 • 안전규정 준수를 위한 골든룰 10 대 항목 제정 • 온 / 오프라인을 통한 안전홍보 캠페인 실시Ⅲ. 결론 – 장 점 ... 으로 되면서 기업투명성위험이 부각되었다 . 등기임원은 기업 경영 전반에 의사결정을 하고 그에 대한 법률적 책임을 진다 . 비등기임원이 되어 임금공개와 책임경영을 회피하는 것은 옳
    리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.09
  • 영국과 미국의 사회복지정책의 특징을 비교설명하시오.
    정책 등을 포함한다고 정의했고, 티트머스는 사회복지정책을 시혜적이고 재분배적이며 경제적 목적뿐만 아니라 비경제적 목적을 가진 정책이라고 규정했습니다. 타운센드는 사회정책이란 공공 ... 의 처우개선의 필요성과 그 대안선진국에서의 사회복지사가 인정받는 전문직인 반면에 우리나라 사회복지사는 서브의 의미가 강하고, 임금이 낮고, 인식도 허드렛일하는 수준으로 알려져 있 ... 자치단체의 장은 사회복지사 등의 보수수준 및 지급실태 등에 관하여 3년마다 조사하여야 한다. 사회복지사 등은 사회복지법인 등의 운영과 관련된 위법, 부당행위 및 그 밖의 비리사실
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.14 | 수정일 2024.04.17
  • 산업재해 대책과 재해보상
    이 정하는 사항휴업급여? 업무상 사유로 부상을 당하거나 질병에 걸린 근로자에게 요양으로 인해 취업하지 못한 기간에 대해 지급하되, 1일에 대하여 평균 임금의 100분의 70에 해당 ... 는 경우에 해당 근로자에게 지급함? 장해등급에 따라 장해보상일시금으로 하되, 그 장해등급의 기준은 대통령령으로 정함? 위 규정에 불구하고 장해급여를 연금의 형태로 지급하는 것이 곤란 ... 이 좋음- 재해예방대책은 결국 개개 사업장에서 노력해야 할 문제이지만 정부와 자치단체를 망라한 규정과 표준 제정 및 집행, 공학, 심리학, 의학통계학적 연구 추진, 안전 교육, 훈련
    리포트 | 4페이지 | 1,600원 | 등록일 2016.10.07
  • 공공기관 사회복지사와 민간기관 사회복지사를 비교하고 사회복지사의 전문성을 높이기 위한 방안을 제시하시오.
    에서 일탈하지 않고 권리를 누릴 수 있도록 조력자 역할을 한다.셋째, 임금은 공공기관의 경우 지방공무원 보수규정에 따라, 민관기관은 사회복지 종사자 인건비 가이드라인을 근거로 지급 ... 법 제11조 제1항의 규정에 따라 사회복지사업의 전문지식과 기술을 가진 자를 사회복지사로 규정하고 있다. 이러한 사회복지사는 그들이 속해 있는 사회복지기관이나 시설 특성에 따라 ... 가 있다. 우리나라는 민간기관 사회복자시의 자격을 등급을 정해 규정하고 있다. 사회복지사의 등급은 1ㆍ2ㆍ3급으로 하며 등급별 자격기준은 일반적 자격기준과 학력을 기준으로 한 등급
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.19
  • 세종은 과연 성군인가
    두 왕자의 노비는 각각 1만을 넘었다고 한다.입역노비는 주인가의 행랑이나 문전의 움집에 살면서 주인가의 농사와 각종 가사노동을 한다. 주인은 한달에 한달에 한번씩 식량을 지급 ... 했으며, 봄가을로 옷을 한벌씩 지급했다. 주인에 의해 사역되고 급양된다는 점에서 이들 입역노비는 세계사적 노예의 범주라 할 수 있다.다른 부류는 납공노비로 주인가와 멀리 떨어진 곳 ... 의 국가 체제에서 주노 관계는 부자 관계와 동격이었다. 중국 송의 성리학이 인간 관계를 오륜으로 규정했다면, 조선의 성리학은 그에다 주노 관계를 더해 육륜을 만들었다 할 수 있다.고려
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.04.28
  • 사회복지 1급 요약 - 8.법제론
    국회의 의결을 거쳐 대통령이 서명, 공포함으로써 성립, 정부도 법률안 제출가능, 의결된 법률안은 대통령이 15일 이내에 공포하도록 규정, 법률안을 수정하여 재의할 수는 없음국회의결 ... 는 명령, 법규사항 규정할 수 없으며, 대통령령의 집행을 위한 시행세칙만 규정*자치법규: 시·군·구는 시·도의 조례나 규칙을 위반해서는 안 됨, 자치법규는 해당지자체 영역 안 ... 적 권리최저보장수준최저임금한부모가족지원대상자 조사시설 평가시설 위탁기간사회보장기본계획지역사회보장계획장애인정책종합계획보육, 장애인,한부모가족 실태조사매년(8월 1일)매년매년 1회 이상3년
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.18
  • 생산운영관리의 역사적 발전과정
    을 활용하여 지속적인 경영혁신을 추진하고 있는데 그 중 하나가 생산성이다. 이는 생산관리 목표가 미리 규정한 품질의 제품을 가장 저렴한 가격으로 정한 기간 내에 생산하는 것에 있 ... 와 동작연구를 기초로 노동의 표준량을 정하고 직장제도, 성과에 따라 지급하는 과학적 관리의 합리적인 방법을 연구한 과학적관리법을 강조했다. 또한 기존의 작업이나 정해진 표준이 없이 ... 작업자의 임의의 주먹구구식 관리인 방임관리, 그리고 표준적인 1일의 작업량을 합리적으로 결정하고 그에 따른 임금을 차별적 성과급제를 실시해 생산능률향상과 관리를 통해 근로자
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.19
  • 저출산.고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오
    씩 나라에서 지급하는 것으로 규정되어 있으나, 물가의 상승, 자녀양육에 대한 지출 패턴 및 규모 변화 등 향후 자녀양육 가구가 처할 여러 가지 변화된 사회 · 경제적 여건을 고려 ... 법은 저출산 및 인구의 고령화에 따른 변화에 대응하는 저출산 · 고령사회정책의 기본방향과 그 수립 및 추진체계에 관한 사항을 규정함으로써 국가의 경쟁력을 높이고 국민의 삶의 질 ... 적 실정에 부합하는 저출산 · 고령사회정책을 수립 · 시행하여야 한다(동법 제4조 제1항). 또한 국가와 지방자치단체는 다른 법률의 규정에 의하여 중 · 장기계획 및 연도별 시행계획
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.01
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2025년 08월 27일 수요일
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