"개별적근로관계법"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

노사관계 노사관계론 산업복지론 사회보장기본법 사회서비스법 취업규칙 단체교섭의 성격 사회복지 간호사 노동권

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"개별적근로관계법" 검색결과 3,481-3,500 / 11,178건

비정규직 노동자로 인한 문제점 및 혁신적인 제언

>1. 비정규직 노동자 현황 및 정규직과의 비교가) 비정규직 노동자의 통계먼저 비정규직 노동자란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 ... . 비정규직 노동자의 문제점가) 노동자 입장에서의 비정규직 노동자나) 사회의 입장에서의 비정규직 노동자4. 문제점에 대한 제언가) 비정규직의 처우 개선나) 국가의 법적 규제< 출처 ... 비조직화 된 고용형태로 기간제근로, 단시간근로(파트타임), 파견근로 등이 해당되는 노동자를 말한다. 2008년 기준으로 노동계의 추산으로 전체 임금노동자 중 869만명에 달하

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.20 | 수정일 2013.11.29

다운로드 장바구니
인적자원 요약하기, 인적자원관리 내용 요약

다. 즉 노동시장이란 노동력이라는 상품의 구매 판매 및 임금수준 결정에 관계되는 여러가지제도와 과정을 포괄하는 개념이다.(3)노동조합종업원은 사용자에 대항하여 근로조건을 개선하기 ... 의 임금을 결정하는 임금체계이다. 다시 말하면 개별의 직무가 필요로 하는 능력, 즉 근로자가 직무를 수행하는 데 요구되는 능력을 기준으로 임금을 결정하는 제도이다.직능급은 근로자 자신 ... 위하여 노동조합을 조직한다. 노동조합을 통하여 종업원은 임금, 근로조건, 안전보건 등과 같은 분야에 영향력을 행사할 수 있다.(4)법규 및 정부규제법규 및 정부규제는 요구되거나 금지

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.08

다운로드 장바구니
[교사교육] 교섭제도의 문제점, 교섭제도 이원화 과정 및 주요내용, 단체교섭의 개념, 단체교섭의 기능과 특징, 교섭 절차상의 문제점

에 관한 사항은 법률로 정한다’는 규정에 따라 교육관계법에 설립 근거를 두고 있었으며, 교원노조는 노동관계법의 특별법 형태의 적용을 요구하고 있었다.이러한 상황에서 정부의 선택 ... 은 교원단체의 이원화 방침이었다. 이해찬 장관이 노사정위원회 간담회에서 공식 천명하였듯이 교원의 권익신장은 교원노조에, 교육정책은 교육관계법에 의한 교원단체와 협의를 통하여 실현 ... 제정의 기능, 규칙의 보편화 촉진기능, 근로자 경영참가의 기능, 갈등조정의 기능, 노사관계 안정화의 기능 등 다섯 가지를 들 수 있으며, 그 특징으로는 쌍방적 의사결정과정과 정치

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.14

다운로드 장바구니
최저임금제의 이론적분석

Company, 2012최저임금제의 이론적 분석1. 최저임금제의 정의국가가 근로자들의 생활안정 등을 위해 임금의 최저수준을 정하고 사용자에게 그 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제 ... 별 최저임금 비교(표9.2)2. 적용대상 근로자들의 특징(표 9.3)3. 최저임금제의 고용효과에 대한 실증분석우리나라의 최저임금제1. 최저임금제의 도입과 현황2. 주요국과 비교 ... 하는 제도-생산물시장에서 공급자를 보호하기 위해 가격하한제를 실시하는 것과 동일한 논리-노동시장에서의 가격하한제가 곧 최저임금제(노동시장에서는 근로자가 공급자)2. 경쟁적 노동시장

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.29

다운로드 장바구니
창업경영)요약정리 및 프랜차이즈 업종을 창업할 경우 발생할 수 있는 문제점과 문제점 극복을 위한 경영활동이 무엇이 있었는지 작성하시오.

하면서 생계형 가족 노동중심 기업인 경우가 많다. 그리고 소자본 창업에 비해 대기업으로 불릴 수 있는 프랜차이즈 창업은 법적으로 독립적인 프랜차이즈 가맹본부와 프랜차이즈 가맹이 관계 ... 를 생산하여 판매하는 형태를 새롭게 시작하는 것을 의미하기도 한다. 중소기업 창원지원 법에 의하면 창업이란 중소기업을 새로 설립하는 것으로 앞서 말한 협의 의미로서의 창업을 지지 ... 하는 법령과 함께 창업지원법 시행령 제2조 제1호에서는 같은 사업이지만 타인으로부터 사업을 승계한 것, 기업 형태는 바뀌지만, 종류는 동일한 경우, 폐업 하였지만 다시 시작한 사업이 이전

리포트 | 12페이지 | 8,300원 | 등록일 2017.07.28

다운로드 장바구니
비정규직 노사관계론

고용한 직접고용 비정규직이다 . 계약직 특수고용은 개별사업자라고 계약을 맺지만 실제로는 회사에서 업무지시 , 임금지급을 하기 때문에 고용관계로 봐야 하는 비정규직이다 . 특수고용 ... 기획소송이 제기될 우려가 있음에도 합리적 사유를 제시할 책임을 사업주에 부과한다 . 차별금지 조항의 도입비정규직법의 내용과 문제점 1) 주요내용 동일 업무에 파견근로 계속 사용시 ... 기간비정규직법의 내용과 문제점 1) 주요내용 기간제 : 3 년 초과시 해고제한 규정 적용한다 . 파견제 : 3 년 초과시 직접고용 의무화 한다 . 2) 문제점 비정규직 근로자 확산

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.05

다운로드 장바구니
각 국가별로 사회복지정책에 관하여 비교 및 장단점 정리하여 보시오

이 특색이다.또한 1980년대 이후 연금의 재정문제에 봉착한 영국정부는 기업연금을 도입하여, 공?사간의 협동관계를 이루려고 노력하고 있다. 공적 부조는 1966년에 사회보장법 ... 들에게 매월 급여를 지급할 수 있도록 규정함으로써 소득재분배적인 역할을 할 수 있게 되었다. 이러한 소득배분배적인 요소가 미국사회보장제도의 핵심을 이루기 때문에 사회보장제도가 근로자 ... 이 사망했을 때뿐 아니라, 근로자의 일생동안 겪게 될 저소득의 위험으로부터 보호하는 보험으로서의 기능을 하게 된 것이다.2) 미국 사회복지정책의 장단점위에서 살펴본 바와 같이 미국

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.01.02

다운로드 장바구니
제4공화국(배경, 내용, 의미, 결론)

■ 외채상환의 급증으로 인한 부실기업 속출 - 재무구조 부실등 초래 ■ 계획경제와 개발독재의 부작용이 근로자를 중심으로 한 기층세력의 폭발적인 운동의 한 양태로 표출 ■ 1970년 ... 에서 이탈하지 못하도록 긴급조치법 등 각종 엄격한 법률적 장치를 구축 언론에 대한 통제학생운동 민중의 저항운동 1. 1970년대 말 교회와 종교단체가 민주화 운동의 또다른 중심 2 ... 한 자에 대한 처벌면제 5. 교내외에서의 일체의 개별적 집단적 정치적 행위의 금지 7. 긴급조치 위반학생에 대한 학사처벌과 위반자 소속 학교의 폐교처분 8. 이 조치에 위반한 자

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.19 | 수정일 2021.03.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

종전 공적전달체계의 문제점을 실제 사례를 들어 설명하시오

기관을 발전시켜 왔다. 하지만 급겨간 추세로 증가하는 공공부조 성격의 사회복지현금급여와 서비스를 전달할 수 있는 공공복지전달체계는 1961년 제정된 생활보호법하에 처음으로 공 ... 서비스로 주민생활서비스 문제와 장애인 서비스에 대한 문제로 나타났다. 기계적인 사회복지서비스를 안내하게 되었기에 장애상태, 근로능력, 서비스에 대한 욕구와 경제상태를 파악해서 ... 서비스를 제공할 수 있는 공적전달체계의 개편과 민간전달체계 간의 유기적 협력관계와 인력, 예산의 투입이 시도되어야 했기 때문이다. 따라서 ‘수요자 중심형 복지전달체계’의 시도

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.11 | 수정일 2018.09.12

다운로드 장바구니
경영학과_노사관계론_주요국의 노사관계 유형중 현재 한국의 노사관계 특성과 1) 가장 유사한 유형과 2) 가장 거리가 먼 유형을 선정하고, 선정이유에 대하여 각각 설명하시오.

시스템종신고용제 -> 근로자의 직업안정상호주의와 노사관계 형성2. 주요국의 노사관계 유형중 가장 유사한 유형과 가장 거리가 먼 유형, 선정이유주요국의 노사관계 유형중 가장 유사 ... -Corporatism)로 명명되는 이유는 정부가 개별기업의 고용관계에 거의 개입하지 않는 반면, 기업내부에서는 노사가 합의와 협조에 의한 의사결정을 하는 전통이 있기 때문이며 이 ... 두드러지고 있다. 미국식 인적자원관리를 도입하여 고용관계에서 경영자적 사고를 주입시키고 고용계약을 보다 개별화 시키고자 한다. 이는 노동조합에게 전통적인 단체교섭제도를 허물어뜨리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.08 | 수정일 2019.06.04

다운로드 장바구니
사회복지법제론 - 산재보험법의 의의(개념과 특성)와 입법배경 및 내용, 근로복지사업과 산업재해보상보험 및 예방 기금

관리상의 주요 특징은 사업장 중심으로 관리한다. 즉, 다른 사회보험제도와 달리 사업장 단위로만 가입이 이루어지고 개별 근로자의 관리는 별도로 이루어지지 않고 있다.2. 산재보험법 ... 관계(1) 적용범위 : 보험가입자산재보험법은 정부(노동부 장관)의 위탁을 받은 근로복지공단을 보험자로 하고 사업주를 보험가입자로 하는 제도를 채용하고 있으며, 피보험자의 개념 ... 산재보험법목차1. 산재보험법의 의의1) 개념2) 산업재해보상보험의 특성2. 산재보험법의 입법배경3. 산재보험법의 내용1) 목적2) 보험관계(1) 적용범위 : 보험가입자(2) 수급

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.09

다운로드 장바구니
[사회복지개론] 사회보험 - 사회보험의 필요성과 의의, 사회보험의 기본원칙, 개별사회보험제도의 현황과 전망

주의의 원리? 법적 요건만 구비되면 모든 국민이 차별 없이 가입4) 기여분담의 원리? 기여금을 고용주나 국가 등과 함께 분담한다는 원리3. 개별사회보험제도의 현황과 전망1) 개별사회 ... ) 소득재분배의 원칙3) 보편주의의 원리4) 기여분담의 원리3. 개별사회보험제도의 현황과 전망1) 개별사회보험제도의 기본개념2) 산재보험3) 국민건강보험4) 국민연금5) 고용보험6 ... 없게 되는 것을 대비하는 것? 국가의 비용부담이 거의 없거나 적은편이며 또한 수입이 있는 근로자를 대상으로 하는 경우가 일반적임? 우리나라의 경우 국민연금보험, 국민건강보험, 산업

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.15

다운로드 장바구니
국민기초생활보장제도(설립배경, 원리원칙, 수급권자, 차상위계층, 최저생계비, 소득인정액, 부양의무자, 급여종류) 요약정리

을 수 있는 자격을 가진 자로수급권자가 되기 위해서는 소득인정액 기준과 부양의무자 기준을 모두 충족해 야 한다.(법 제5조)(1) 소득인정액 기준 - “소득인정액” 이라 함은 개별 ... 부장관이 정하는 자② 조건부수급자에서 조건이 면제되는 자- 개별가구 또는 개인의 여건 등으로 자활사업에 참가하기가 곤란한 자- 근로 또는 사업에 종사하는 대가로 소득을 얻고 있 ... 못하고 대부분 외국원조와 민간시설에 의존한 상태였다.5?16군사혁명 후 비로소 우리정부에 의한 공공부조법인 생활보호법이 제정되었다.2. 국민기초생활의 보장생활보호법은 우리나라 최초

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.06 | 수정일 2016.03.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지정책과 정치의 관계와 "제3의길"에 대한 자기주장, 한국 사회복지정책의 발전은 어느 단계에 있는가

ReporTree주제: 1. 사회복지정책과 정치의 관계와 "제3의길"에 대한 자기주장2. 한국 사회복지정책의 발전은 어느 단계에 있는가2016년도학과:과목명:학번:이름 ... :[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 자료입니다. 이 자료가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.1. 사회복지정책과 정치의 관계와 "제3의길 ... "에 대한 자기주장2. 한국 사회복지정책의 발전은 어느 단계에 있는가- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지정책과 정치의 관계2. "제3의길"3. 한국 사회복지정책의 발전은 어느 단계

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.30 | 수정일 2016.10.20

다운로드 장바구니
간호 이론 개념 분석 적용 논문 -근로자의 건강증진행위 개념

. 2006).우리나라에서는, 국가 차원에서 근로자의 건강에 대한 중요성을 인지하기 시작하면서, 1981년 '산업 안전 보건 법' 및 시행 규칙, 지침 등을 제정하고, 근로자와 사업주 ... 산업 안전 보건 법 개정을 통해 근로자의 건강 증진에 관한 사항이 법적으로 추가되었고, 질병 예방, 영양 개선, 금연, 금주, 만성 퇴행성 질환 예방 사업, 구강 위생, 공중위생 ... 한 접근법이라고 생각되어, 이에 의거하여 개념 분석을 하고자 한다.연구방법본 연구는 혼종 모형을 이용한 산업체 근로자의 건강 증진 행위에 관한 개념 분석 연구로, 혼종 모형

리포트 | 11페이지 | 3,200원 | 등록일 2014.07.31

다운로드 장바구니
COS 운동과 인보관 운동을 비교하여 자세히 기술하시오

에서 이루어지기도 하였지만, 그러한 노력은 종교개혁 이래 쇠잔해져가다가 구빈법이 탄생한 이래 국가가 공적인 차원에서 국민의 세금을 재원으로 하는 공공부조를 실시하게 되었다.공공부조는 사회 ... 보장제도의 한 축으로서, 우리나라의 사회보장기본법에 따르면 사회보장은 사회보험, 공공부조, 사회복지서비스 및 관련복지제도를 말한다. 사회보험은 1차적 사회안전망이라 불린다. 반면 ... 들을 대상으로 하기 때문에 사람들이 빈곤상태에 있는지 여부를 객관적으로 판단하는 자산조사를 실시하고 있다. 또한 이들이 자신의 근로능력으로 독립적인 생활을 할 수 있는지 또는 부양

리포트 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2015.06.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

인권법3D) 장애인차별금지법에 대해 논하시오0k

보다 중요하다. 특히 고용분야에서는 사업주뿐만이 아니라 장애인근로자와 경쟁하는 비장애인근로자들의 고용분야에서의 장애인 차별금지 부분에 대한 이해와 동의가 전제되지 않는다면 법 자체 ... 인권법3D) 장애인차별금지법에 대해 논하시오0k법학 인권법3D장애인차별금지법에 대해 논하시오Ⅰ. 서 론누구나 사람은 차별을 받지 않고 보통사람과 같이 평등한 대우를 받을 권리 ... 를 지니고 있다. 그러나 현대사회에서 어떠한 형태든지 차별금지법이라는 것이 존재한다는 사실은 차별에 대한 사회적 상황이 존재하고 이는 곧 사회적 문제로서 인식되었음을 의미한다. 또한

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.18

다운로드 장바구니
사회복지실천의 역사

하고, 이들의 생명을 인위적으로 연장시키는 빈민법은 사회에 불필요한 것이라고 생각했다. 그리고 빈민에 대한 동정은 멸시로, 빈민 구제는 사회통제(격리 수용)로 바뀌어야 하며, 빈민 ... 적 한 군데로 등록시켰고, 경찰서를 포함한 모든 공공기관들과의 협력관계를 구축했다. 그리고 주호 신청자들을 체계적으로 조사하기 위해 유급 사무원(최초의 사회복지사)을 채용 ... 했고, 자원봉사자인 우애방문원(friendly visitors)이 구호 신청자들을 개별적으로 면접했으며, 방문한 가정에 관한 보고서를 협회에 올리면, 협회의 위원회에서 이를 바탕으로 대상자

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.01

다운로드 장바구니
장애인의 정의, 장애인복지의 개념과 우리나라 장애인 실태, 장애인복지법의 기본이념, 목적, 임법배경 및 연혁, 적용대상, 종류,장애인복지법의 사회적이슈, 문제점, 개선방안에 대해 서술하시오.

에 의하면 장애의 기능장애, 능력 장애, 사회적 불리는 인과적, 시간적 연속관계에 있는 것으로 보고 있다. 우리나라의 경우 장애인복지법에 의거하여 장애인이란 신체, 정신적 장애가 있 ... 을 증이용료 지원자로는 등록 장애인이 속한 가구의 가구원수로 나눈 월 평균소득액이 통계청장이 통계법시행령 제3조의 규정에 의하여 고시하는 ‘08년도의 도시근로자가구 월평균 소득을 평균 ... 장애인의 정의, 장애인복지의 개념과 우리나라 장애인 실태, 장애인복지법의 기본이념, 목적, 임법배경 및 연혁, 적용대상, 종류,장애인복지법의 사회적이슈, 문제점, 개선방안에 대해

리포트 | 21페이지 | 4,300원 | 등록일 2016.12.20

다운로드 장바구니
[기업 제도][인사제도][연봉제도]기업 인사제도, 기업 연금제도, 기업 연봉제도, 기업 구매자금대출제도, 기업 정보화지원제도, 기업 연구원인센티브제도, 기업 경영평가제도 분석

가 발달해 있다. 미국의 기업은 조직이 유연하고 신축적이며, 거래관계가 수평적이고 개방적이다. 개별기업과 경제주체들은 자율적으로 활동하고 수평적 정보전달과 상호작용을 통해 동태적인 ... 에 남겨두는 방안(근기법 제34조 및 동법시행령 제11조를 정 비하는 방안) : 기업연금제도를 근로기준법상 퇴직금제도의 대체제도로 보는 경우에 생각할 수 있는 안이다. 그러나 기업 ... 연금의 성격을 근로자의 근로조건 보다 근로자 복지제도로 보는 경우에는 근로기준법의 영역에 두는 것은 적절치 않다는 반론이 있을 수 있다. 또 기업연금에 대한 규제 및 감독에 관한

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02

다운로드 장바구니

이전10개 170 171 172 173 174175176 177 178 179 다음10개

파워링크

신청하기