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"직무관련경험" 검색결과 2,281-2,300 / 67,667건

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    테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다
    다. 조직은 필연적으로 이해가치가 상충되는 여러 사람들이 모인 집단이기 때문에 조직을 관리하는 방법 역시 매우 중요하다. 경영학에서는 이와 관련하여 조직을 잘 관리할 수 있는 다양 ... 론에는 다음과 같은 네 가지의 원칙이 존재한다. 첫번째는 노동자의 작업의 모든 요소를 기존의 경험에 의존하는 구식 방식이 아니라 과학적인 사고에 입각하여 판단을 해야 한다는 것이다. 두 ... 적으로 주먹구구식으로 이루어진다거나 과거부터 이어져 온 일, 과거에 경험했던 일 등을 기반으로 이루어져 왔다. 하지만 과학적 관리론을 통해서는 객관적인 지표와 과학적인 사고방식에 기초
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
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    피아제의 ‘인지적 상호작용주의’에 대해 설명하고 해당 이론을 근거로 영아의 언어발달을 지원하기 위한 방안
    일어난 사건과 함께 과거의 경험에 관해서도 이야기할 수 있는 인지능력의 기초이다. 표상능력은 상징적인 기능을 사용하는 능력과 관련되며, 상징적인 기능은 내재적으로 형성된 표상(생각 ... 자로서 언어발달이 감각운동기와 전조작기에 급속하게 이루어지고, 감각적인 경험과 신체적인 활동으로 세상을 이해할 수 있다고 보았다. 초기 단어들은 영유아와 친숙한 사람과 사물의 이름 ... 을 통해 시작하며, 언어발달과 관련된 인지적 특성으로는 지연모방이 있다. 이는 관찰한 그 즉시 모방하는 것이 아닌 일정한 시간이 지난 후에 자발적으로 재연하는 모방이다. 지금 현재
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
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    조직태도 이론 중 권한위임의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오
    산업심리학주제: 조직태도 이론 중 권한위임의 개념, 권한위임 이론, 권한위임 관련 변수들에 대해 논하시오.I.서론II.본론1. 권한위임의 개념2. 권한위임의 관련 변수III.결론 ... 는 사회적인 집단으로서, 조직이 각각의 이해 관계를 갖고 있는 개인들의 갈등을 조정하고 조직 전체의 성과를 달성하도록 하기 위해서는 조직의 심리와 관련한 여러 가지 도구나 이론 ... 이 필요할 수 있다.아래 본론에서는 이와 관련하여 권한 위임에 대해 분석해 보고자 한다 – 권한 위임의 이론에 대해 간략하게 제시한 후, 권한 위임의 개념에 대해 제시함으로써 권한 위임
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05
  • [자격증 대비] 직업상담사 2급 실기 대비 정답노트
    의 구체적인 이해를 돕는다.④ 직업 선택 관련 의사결정 능력을 키운다.⑤ 내담자의 직업선택, 생활에서의 능동적인 태도를 함양하게 한다.◎ 직업상담사가 갖추어야 할 자질 4가지를 기술 ... 한 학습경험경험한다.⑤ 동료 간의 소속감 및 동료의식을 발전시킨다.◎ 집단상담의 형태 3가지를 쓰고 설명하세요.① 상담집단 : 비교적 무겁지 않은 삶의 정의적인 특정문제 해결 ... 을 위한 집단② 치료집단 : 증세가 상대적으로 심각한 경우 치료를 목표로 병원이나 임상장면에서운영되는 집단③ 성장집단 : 집단경험을 통해 자기인식을 높이고 개인의 변화와 성장을 도모
    시험자료 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.14 | 수정일 2022.05.11
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    재가복지센터(방문요양,방문목욕) 급여제공지침
    는다.2) 우리는 어르신과의 약속을 준수하고 직무활동과 관련하여 안전과 보호를 최우선으로 한다.3) 우리는 이해관계자에게 평등한 참여기회를 보장하며, 투명하고 공정한 센터운영을 통하 ... 으로 업무를 수행하며, 직무관련하여 이득도모, 부당한 영향력 행사, 사적 이익을 추구하지 않는다.6) 우리는 직원 상호간 인격존중, 출신 등에 따른 차별금지, 직장 내 성희롱 예방 ... , 수집 항목, 보유 및 이용 기간 등1. 종사자 윤리 지침-센터 윤리 강령1) 우리는 어르신의 존엄성과 자기결정권을 존중하며, 직무 수행상알게 된 정보 및 비밀을 누설하지 않
    리포트 | 60페이지 | 100,000원 | 등록일 2025.04.27
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    (정보사회와디지털문화) 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습니다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점에 대해 분석해 보시오.
    적으로 제공한다. 재택근무와 관련된 연구에 따르면 보편적으로 재택근무로 인해 종업원의 직무 창의성, 직무만족이 높아지는 효과가 있다고 한다. 재택근무가 장소와 상관없이 직무성과와 직무만족 ... 에 따라 직무에 대한 집중력의 향상과 직무성과를 높일 수 있다. 재택근무에 대한 특성 인식은 재택근무 경험자가 인식하는 재택근무 효과로 재택근무의 장점에 대해 개인 차원에서 직무 ... 교과목명 : 정보사회와디지털문화 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23
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    국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여 방안에 대해 설명하시오
    부터 사내에서 필요한 직무관련하여 내부 임직원이 자신 각자의 희망 여부에 따라서 직책에 지원 및 이동을 할 수 있도록 만드는 잡 포스팅 제도를 운영 중이다. 잡 포스팅 제도 ... 을 공식적으로 부여해서 다양한 직무경험을 통해서 개개인의 역량과 잠재력을 향상시킬 수 있는 기회를 제공하고 있다. 이 외에도 삼성전자가 우리나라를 대표하는 명실상부한 글로벌 기업이 ... 해서 다양한 노력을 기울여야 하며, 그 중의 하나는 직원들의 동기부여 수준을 높이는 일이다. 이와 관련하여 직원들의 동기부의 개념에 대해서 먼저 살펴보고 그 중요성에 대해서 알아본
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
  • 선발에서 지적능력, 성격, 신체 능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.
    파악하여 보험 판매를 잘 할 수 있도록 전략을 짜는‘분석력’과 ‘전략적 사고’ 등이 되는 것이다. 또 요즘 기업들은 직무 적합성 평가를 도입해 직무 관련 전공 수강이나 관련 경험 등 ... 산업심리학◆ 주제4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다.선발 ... 에서 지적능력, 성격, 신체 능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.◆ 목차
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.24
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    의사소통 네트워크 유형과 특징
    . 상의하달식 (하향적) 의사소통 : top-down- 업무와 관련된 상급자 의견이나 전달사항이 조직의 공식적인 경로를 거쳐 하급자에게전달되는 지시적 의사소통- 상급자가 하급자 ... 에게 지시나 명령을 전달하는 하향적 의사소통의 효과는 하급자가 지시나명령을 얼마나 수용하는지에 따라 달라짐- 공문의 배부, 명령, 지시, 직무기술서, 편람 등1) 효과 향상을 위한 활용 ... 방법- 하급자가 담당할 직무의 내용과 배경에 대해 충분히 설명을 해주고 직무에 대한 기대를명확히 제시해 준다.- 직무수행에 대한 피드백을 계속 제공해준다.- 다양한 의사소통 경로
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.09
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    간호관리학-리더십 이론 정리
    는 조직의 가장 중요한 자원인 인적자원의 확보, 잠재적 능력개발과 육성 및 직원의 후생 복지와 관련된 인적자원 관리이다. 인사관리는 직무설계, 직무분석 및 직무평가를 포함한 직무관리 ... 로서, 조직목표를 달성하기 위해 조직구성원이 수행 해야할 일을 효과적으로 할 수 있도록 하는 데 필요한 기본적인 구조를 설계하는 과정이다. 즉 직무내용의 편성, 가장 적합한 간호전달 ... 체계를 정하는 일, 직무수행에 대한 책임과 권한 관계의 수립, 자원의 배당 등을 하는 과정이다. 조직하는 과정에 가장 중요한 것은 조직목표에 부합하도록 하는 것이다.· 인사인사
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.09
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    조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안
    간의 갈등이 발생한다면 장기적으로는 회사의 존속에 영향을 주기도 하기 때문이다. 이에 많은 회사에서는 직장 내 갈등을 최소화하기 위한 교육을 시행하고, 관련 부서나 담당자를 두어 ... 제시하고자 한다. 직장에서 신입사원으로 갓 입사한 A는 첫 번째 업무로 같은 팀 내에 B와 같이 협업하는 업무를 배정받게 되었다. A는 B와 업무를 하는 과정에서 극심한 직무 ... 의 업무 협조 메일로 시작되었다. C 직원은 D로부터 메일을 받고 팀 내에서 의견을 취합하였고, 이를 D 직원에게 전달하였다. 문제는 D 직원이 수행하는 업무는 전산 관련 업무로서 어느
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
  • 진로와직업 커리어포트폴리오 만들기
    .861 - 4.2 - 4.3 4.2 4.5 4.3 4.5 직무 경험 - 백마인턴십 자격증 컴퓨터활용능력 2급 운전면허 한국사 심화 2급 컴퓨터 활용 능력 1급 어학 토익 900 ... 이상 HSK5 급 토익 970이상 동아리 , 공모전 과동아리 과동아리 과동아리 과동아리 과동아리 기타 ( 취업프로그램참여 , 채용설명회 참여 등 취업준비관련활동 ) 교환학생 나
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.23
  • 로봇세와 4차 산업 혁명의 개념과 흐름, 로봇세 도입 반대 논설문(2페이지 이상)
    를 추천해주고, 지금까지의 경험, 경력, 교육 이수 사항 등을 고려하여 개인화 직무전환 로드맵을 제시하는 ‘AI 재교육 프로그램’이 등장하였다. 이 프로그램은 근로자의 인적 사항, 적성 ... 직업, 2000개 직무를 분석한 결과 근로자의 10%가 10년 안에 일자리를 잃을 수 있다는 결과가 나왔다. 하지만 2018년 세계경제포럼은 ‘일자리의 미래’ 보고서에서 인공지능 ... 으로 인해 사라지는 일자리보다 새로 생기는 일자리가 2배 이상일 것으로 예상했다. 특히 소프트웨어 엔지니어, 인공지능 개발자, 데이터분석가 등 인공지능 관련 직업군이 크게 성장할 것
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.19
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    우리나라 정신건강의 실천 영역에 대한 논의를 정신건강 이론과 연계하여 설명하시오.
    경험하게 된다. 그로 인해 유발되는 다양한 정신건강 문제는 사회문제로 이슈화되고 있다. 이런 상황에서 정신건강은 개인뿐만 아니라 지역사회에서의 안녕과 효과적인 기능의 수행에 대한 ... 전체 사회의 정신적 안녕과 건강을 증진하고 보호하기 위한 다양한 활동과 개입을 의미한다. 정신건강의 실천 영역은 정신건강 증진을 위해 활동하는 다양한 분야와 직무를 의미하는 것 ... 한 삶을 영위하도록 돕는 것을 목표로 한다. 2) 우리나라 정신건강 실천 영역 정신건강의 실천 영역은 정신건강 증진을 위해 활동하는 다양한 분야와 직무를 말한다. 이런 영역들은 상호
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    면서 자유로운 직무나 회사의 이동이 가능해질 것으로 기대된다. 특히 이와 관련하여 헤드헌터의 역할이 강화될 것으로 보여진다. 필요한 사람을 적재적소에 넣기 위해서 헤드헌터의 역할이 강조 ... 되고, 관련직무에서 일하던 사람이 헤드헌터로 이직을 하는 등도 가능해보인다. Ⅲ.결론 노동자의 경우에는 경쟁 시장 가설에서 효율성을 가질 수 있다고 생각된다. 경쟁 시장 가설 ... . 따라서 노동력의 가치에 대한 객관적인 평가가 시급하다고 생각된다. 노동력은 지식, 숙련된 경험, 직무에 대한 이해 등으로 평가 될 수 있다. 이에 따라서 일자리 배치나 임금 수준
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01
  • [간호관리학] 조직문화[개념, 구성요소, 중요성, 간호조직문화], 조직변화[과정, 해빙기, 움직임기, 재결빙기, 유형, 계획적 조직변화], 조직유효성[효과성, 조직유효성, 결정요인(원인변수, 매개변수, 산출변수), 평가] [자료조사, 레포트, 개념정리, 조직기능과 간호적용] 할인자료
    tructure)] ? [★ 전략을 수행하는데 필요로 하는 틀]로[조직구조와 직무설계], [권한 관계, 방침], [규정] 등[★ 구성원의 역할과 그들 상호 간의 관계를 지배하는 공식적인 요소] ... - [★ 관리 시스템 (system)] ? [조직의 ★ 일상적인 운영과 과정에 관련된 커뮤니케이션 시스템]- [★ 구성원 (staff)] ? [★ 조직의 인력 구성]- [★ 기술 ... - [★ 행동적 결과변수인 환자안전, 직무만족, 조직몰입, 이직의도] 등과 같은? [★ 조직 생산성 및 효율성에도 영향]? [간호조직문화가 간호조직에 미치는 영향]? [★ 공유하는 가치
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 (10%↓) 1350원 | 등록일 2023.08.05
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    감정노동의 개념과 부작용, 미래방향성
    와 Turker(2022) 감정노동은 의사소통적 합리적 행동을 통해 직무만족에 긍정적인 영향을 준다고 주장하였다(박일순, 2023).감정노동을 오랜 기간 경험한 근로자들은 스트레스 ... )^7..FILE:Contents/section0.xml아르바이트 및 직장생활을 하는 과정에서 감정이 소모 되고 직무스트레스 및 소진의 과정을 겪게 된다. 노동의 개념을 알고 여러분야 ... ). 체들의 공통역량 21개 중에서 18개의 역량이 정서 및 감정과 관련이 있는 것임을 밝혔다(Spenser & Spenser, 1993). 따라서 감정노동은 상관 근무수행자 개체
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.12
  • (레크리에이션활동지도) 스트레스와 관련하여 레크리에이션활동의 역할을 설명하고 이에 대한 자신의 견해를 기술
    이 스트레스에 미치는 영향과 관련된 연구에서는 여가스포츠 참여 활동은 참여 빈도 및 기간에 따라서 스트레스를 적게 받는 것으로 나타났다(이희창, 2003).여가활동을 통한 직무 만족 ... 과 직무스트레스에 관련된 연구에서는 직무 스트레스는 정신적 스트레스가 강하게 작용하고 있음을 증명했으며 이에 따른 여가활동을 장려해야 하고 경제적 시간적 장애를 이를 통해 제거할 수 ... 교과목명: 레크리에이션활동지도[과제명] 스트레스와 관련하여 레크리에이션활동의 역할을 설명하고 이에 대한 자신의 견해를 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 스트레스1
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.05
  • 하반기 교육계획(안) 작성사례(PPT 자료)
    . 0000 년도 교육과정 세부내용과제별 교육실시계획 교육 과정명 직무 온라인 교육 대상 임원 제외 전사원 구분 필 수 교 육 목 적 직무 관련 온라인 교육을 학습함으로써 직무 ... - 리더십 관련 온라인교육 성과 / 목표관리 교육 - 성과 / 목표관리방법론 교육 변화혁신마인드 변화 / 혁신교육 실시 - 월례 조회 10 분 동영상 학습 - 변화혁신 교육 실시 ... ( 영업회의 ) 안전보건교육 실시 - 운전자 안전교육 - 산업안전교육 신입사원역량 회사 소개 비전 수립 제품 교육 현장 경험 임원 간담회 기본 소양 교육 ( 온라인 + 오프라인 ) 3
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.02
  • 교직실무 ) (1) 유치원교사의 전문성, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오. (2) 유치원 교사의 교직윤리에 대한 논문을 3개 찾아 요약하시오
    기반의 측면으로 나누어서 설명했다. 지식기반의 측면은 수업과 학생의 교육과 관련된 지식이 포함된다. 능력기반의 측면에는 교육을 원활히 진행할 수 있는 능력이 포함된다. 신념기반 ... 을 정확히 이해하고 문제에 대한 지식이나 기술을 참고하여 교사의 가치관, 경험을 바탕으로 문제를 해결하기 위한 최선의 선택을 하는 것을 의미한다. 실천적인 지식은 교사의 의사결정에 기반 ... 이 되고, 경험과 반성을 통하여 전문성을 증진시킨다. 3. 결론 지금까지 유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 알아보았다. 유치원 교사
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.10 | 수정일 2024.06.24
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2025년 07월 06일 일요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감