"근로시간제도"의 검색결과 입니다.

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맞벌이 최저임금 저출산 정책 사회복지학개론 여성복지론 가족복지론 육아휴직제도 유연근무제 기혼취업여성 비정규직

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"근로시간제도" 검색결과 2,261-2,280 / 39,137건

1)사회복지정책의 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2)관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.(자신만의 고유한 의견을 설득력 있게 제시해주세요.

, 공공부조제도수평적 재분배- 특정한 조건을 가진 사람들에게 급여하는 경우의 재분배- 동일 소득 계층 내의 재분배> 가족수당, 건강보험시간구조단기적 재분배- 사회적 욕구의 충족 ... 적인 구직노력을 악화시킴으로써 근로의욕 상실을 초래할 수 있다.2. 국민취업제도의 순기능과 역기능가. 국민취업지원제도의 소개‘국민취업지원제도’란 2021년 1월 1일 「구직자 취업 ... 성이 부족하다는 의견이 많았다. 세 번째, 제도상의 허점이다. 국민취업제도의 구직촉진수당을 받는 동안 월 50만원 이상의 소득(근로, 사업, 임대 등)이 발생하는 경우, 구직촉진

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.01.14

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현재 우리나라의 보육교사의 배출과정(교육과정, 자격증 부여 기준, 관련 법 등)을 설명하고, 보육교사가 전문성을 갖추기 위해 제도적으로 개선되어야 할 점이 무엇인지 자신의 견해를 정리하시오 (보육교사론)

다.그들이 직면하는 어려움에 대한 n.둘째, 근로조건과 복지가 개선되어야 한다. 그것은 또한 우리 보육현장에서 가장 흔한 문제들 중 하나이다. 근무시간이 길고 휴가기간이 짧다는 게 ... 포인트다. 따라서 지정된 근로시간 보장뿐 아니라 최저 급여를 보장하고, 교사 1명당 맡을 수 있는 자녀 수를 제한해 양질의 보육 환경이 조성될 수 있도록 하고 있다. 아울러 교사의 재교육 기간 중 대체교사 활용에 대한 적극적인 검토와 시행이 가능해야 한다. ... 현재 우리나라의 보육교사의 배출과정(교육과정, 자격증 부여 기준, 관련 법 등)을 설명하고, 보육교사가 전문성을 갖추기 위해 제도적으로 개선되어야 할 점이 무엇인지 자신의 견해

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.09

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맞벌이 가정의 돌봄 공백이 무엇인지 세 가지 이상 제시하여 설명하고 이를 해결하기 위한 대안을 각각 세 가지 이상 제시하시오

하는 가족 형태를 뒷받침하지 못하면서, 실제 일과 가정이 조화를 이루기 힘든 경우가 늘어나고 있다. 그 결과 맞벌이 부부는 근로 시간을 확보해야 하는 동시에 자녀 양육과 가사 노동을 분담 ... 하다. 시차출퇴근제나 탄력근무제도 부부가 각각 다른 시간에 출퇴근하여 자녀 돌봄 시간을 분담할 수 있다는 장점이 있다. 이러한 제도를 더욱 확대하기 위해서는 기업의 인식 개선과 정부 ... 은 이미 오랜 기간 동안 관찰되어 왔다. 통계청 조사 결과에 따르면 도시근로자가구 중 맞벌이 가구의 비율이 꾸준히 오르고 있으며, 이는 가정 내에서 단 한 사람의 소득으로 모든 생계비

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.18

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[재무관리] 화폐의 시간가치의 의미와 중요성을 설명하고 기업 혹은 일상생활에서 실제의 예를 제시하시오.

의 401(k) 연금제도는 근로자가 일정 금액을 현재 저축하고, 그 금액이 투자되어 시간이 지나면서 복리로 증가하는 구조를 가지고 있다. 이 제도는 화폐의 시간가치를 최대한 활용 ... 있다는 것을 보여준다. (2) 국외 사례 : 미국의 연금제도 국외 사례로는 미국의 연금제도를 들 수 있다. 미국의 연금제도는 화폐의 시간가치를 반영한 시스템으로, 연금 수령자 ... 는 화폐의 시간가치 개념을 기반으로 한다. 연금제도의 성공 여부는 투자 기간 동안의 이자율, 경제 성장률, 인플레이션율 등 다양한 경제적 요인에 의해 결정된다. 예를 들어, 미국

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.17 | 수정일 2024.08.20

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우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

및 근로시간 이외의 측면에서도 사회복지사의 근로여건은 열악한 상태이다. 승진체계가 극히 제한적이어서 장기근속의 비전을 찾기 어렵고, 직무체계가 전문화되어 있지 못하여 각종 잡무 ... 의 법적 지위는 일반 기업과 동일하게 임금을 위해 일하는 근로자의 지위를 가지고 있다. 근로기준법에 따른 근로계약을 체결하고 사회복지사 자격제도를 기본으로 하며 그에 따른 임금을 받 ... 을 보장받고 있다. 시설에 종사하는 사회복지사는 근로자로서 임금을 받는 위치에 있으므로 근로에 대한 보수를 받을 권리가 보장되어 있다. 시설마다의 방침이나 시설장의 규정에 따라 부여

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.29

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[A+ 자료] 행정학 과제 - 임금피크제 정책 사례 분석

을 거쳐 정책으로 형성되었는지 알아보기에 앞서, 제도의 기본적인 개념에 대해 설명하고 임금피크제가 무엇인지 이해할 수 있도록 하고자 한다.‘임금피크제’란 “근로자의 계속고용을 위해 ... 노사 간 합의를 통해 ‘일정연령’을 기준으로 임금을 조정하고 소정의 기간 동안 고령자의 고용보장?연장(정년 연장 또는 정년 후 재고용 등)을 위한 제도”를 말한다. 고령근로자 ... 을 채용할 수 있다. 때문에 경영계는 임금피크제 도입이 노측과 사측 서로 'WIN-WIN'인 고용제도라고 주장하였다. 때문에 근로자의 임금이 줄어들더라도 고용이 보장되고, 새로운 인력

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22

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간호인력수급의 문제점과 개선방안 간호관리학보고서

이나 태아 건강검진, 근로시간 단축제도 등 8개로 구성된 모성보호제도를 사용하는 비율도 낮은 것으로 나타났습니다.모성보호제도를 하나도 사용하지 못했다는 간호사가 27.1%나 됐다. 사용 ... 률은 1 결정 자율성이 없다는 응답도 33.9%에 달했습니다. 그 이유로는 '동료에게 업무가 가중되기 때문에'가 64.1%로 가장 많았습니다. 근로 금지 시간 및 쉬운 근로 전환 ... 제정 및 배포- 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장, 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준 운영 지침 제정·배포- 의료기관이 가이드라인을 준수할 수 있

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.08

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영국의 의료전달시스템 PPT+HWP(ppt내 이미지로구성)

자원의 효율적인 분배 주치의 제도 , 1 차의료와 2 차의료의 분리를 통해 과잉진료 방지 의료관련 비용절감 질병 예방에 초점 2) 단점 긴 대기시간 대부분의 비용을 조세로 충당 ... - 근로소득자 : 소득의 12% - 자영업자 : 초과이윤의 9% + 주당 ￡ ( 파운드 )2.95 - 고용주 : 초과소득의 13.8% 3) 국민보험료5. 진료보수 지불제도기본보수 ... 다 . 1. 개요4 가지 제도개혁의 방향을 제시하고 있다 . 첫째 , 환자중심의 서비스 제공 : 구체적인 방안은 의사결정에 있어 환자의 참여 , 환자의 정보 접근성 확대 , 의사 및

리포트 | 44페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.06.06

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노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

기업과 정부에 요구사항을 전달하며, 최저임금 인상, 근로시간 단축 등의 주요 이슈에 대해 강경한 입장을 취하는 경향이 있다. 또한, 노동조합은 노동시장 불평등 해소와 사회적 약자 ... 를 목표로 노동 정책에 적극 참여하며, 노사 간의 균형 있는 협상을 유도하기 위해 정부와 긴밀히 협조한다. 통계에 따르면, 경총 소속 기업은 평균 근로시간이 1주일에 45시간 ... 으로 나타났으며, 이는 국내 전체 평균보다 5시간 낮은 수치이다. 또한, 경총은 기업 경영의 효율성을 높이기 위해 임금 체계와 복리후생 제도의 개선을 지속적으로 추진하며, 이를 통해 노동

방송통신대 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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최근에 저출산 문제를 해결하기 위해 실행되고 있는 사회복지정책 및 서비스로 예를 들면 아동수당

함으로써 근로자의 생활안정 및 고용안정을 도모하는 한편, 기업의 숙련인력 확보를 지원하는 제도이다. 기간은 1년 이내이며, 육아휴직 시작일부터 3개월까지는 통상임금의 100분의 80, 4 ... 있다. 그럼에도 불구하고 출산율이 증가하지 않는 이유와 대안(다른 제도)를 도입한다면 어떤 것이 필요할지 자신의 견해를 제시하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 아동 ... 하는 것으로 일시 또는 분할의 형태로 일정 금액을 지원해주는 제도이다. 3. 무상보육(만 0~5세 보육료 지원사업) 무상보육은 어린이집을 이용하는 영유아의 보육료를 지원하여 양육

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11

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[노인간호학] 국내외 건강서비스 비교 및 건강서비스 제안서

장기요양보험료의 비용부담은 근로계층이 지고 있어 수급자와 부담자가 일치하지 않는 문제를 가지고 있다. 또한 시간이 지남에 따라 근로계층이 세금에 대해 과부담을 안게 되어 조세저항 ... )^7^8..FILE:BinData/image1.bmp..FILE:Contents/section0.xml노인간호학 실습 1노인건강서비스 과제목차1. 한국의 장기요양보험제도: 노인장기 ... 요양보험2. 미국의 장기요양보험제도: 메디케어, 메디케이드3. 일본의 장기요양보험제도: 개호보험4. 국내외 노인장기요양보험 제도의 비교 및 분석5. 보건의료체계 내에서 노인건강 관련

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.01

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사회복지쟁점세미나(중간)_정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. (1)

정규직 현황우리나라에서는 통계상 비정규직을 한시적 근로자, 시간제 근로자, 비전형 근로자로 구분해 집계하고 있다. 한시적 근로자는 근로계약 기간을 정한 기간제 근로자, 한시 ... 적으로 일하는 비기간제 근로자가 있으며 시간제 근로자는 직장에서 근무하도록 정해진 일정 근로 시간이 동일 사업장에서 같은 종류의 업무를 수행하는 근로자의 근로 시간보다 1시간이라도 짧 ... 으면서 주 35시간 미만 일하기로 정해진 경우 시간제 근로자에 해당한다. 비전형 근로자는 파견근로자, 용역근로자, 특수형태근로종사자, 가정 내 근로자, 일일 근로자로 구분된다.2002

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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성사랑사회

이 허용되지 않아 육아기 근로시간 단축 제도를 활용하기에 지약이 있었다. 앞으로는 육아기(만 8세 이하의 아동) 부모라면 하루 1시간씩부터, 최대 2년간 근로시간 단축이 가능하며, 하루 ... 나보험에 가입하고 요건을 충족한 경우 출산휴가 급여지원을 받을 수 있었다. 예를 들면 단시간 근로자, 특수고용직(보험설계사, 학습지 교사, 골프장 캐디, 신용카드모집인, 레미콘기사 ... 개월에서 12개월까지의 50%급여가 급여의 80%로 인상되었다.지금까지는 육아기 근로시간 단축이 일 2시간씩부터 가능했고, 1년 육아휴직을 모두 사용한 경우데는 근로시간 단축

시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.03 | 수정일 2022.05.18

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[사회복지정책론]사회복지정책을 바라보는 국민의 입장은 자신의 이해관계와 관점에 따라 다르게 나타날 것이다. 현재 행해지고 있는 특정한 복지정책 하나를 선정하여 정책 평가의 기준을 적용하여 나름대로 정책의 성과를 자유롭게 평가해 보시오.

이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도이다. 우리나라에서는 1953년에 「근로기준법」을 제정하면서 제34조와 제35조에 최저임금제의 실시 근거 ... 지도를 하여 왔으나 저임금이 일소되지 못하였다. 따라서, 저임금의 제도적인 해소와 근로자에 대하여 일정한 수준 이상의 안정된 생활을 보장해 주기 위하여 최저임금제의 도입이 불가피해졌 ... . 최초의 최저임금은 노동부 장관이 1987년 7월 1일까지 심의를 요청하고, 1987년 12월 15일 까지 결정·고시하도록 함.최저임금제도의 도입으로 근로자의 최저임금 수준

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.12

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정년연장을 놓고 사회적 논쟁이 불붙고 있다. 정부는 저출산, 고령화에 선제적으로 대응하기 위해 고령층 고용을 연장하는 정년 논의가 불가피하다는 입장이다. 정년연장에 대해 찬성인지 반대인지 서술하시오

의 인력이 부족할 것으로 예상되고 있다. 정부는 이러한 위기상황 극복을 위해 ‘저출산·고령사회 기본계획’을 수립하면서 일자리 창출 및 근로시간 단축 유도 정책을 적극 추진 중이 ... 노동시장에서의 연령차별 금지다. 즉, 기업들이 나이 든 근로자들에게 불리한 조건을 강요하지 못하도록 법 제도를 정비함으로써 고령 인력 활용을 확대하자는 것이다. 물론 이러한 노력 ... 의 임금체계로는 근로자들의 숙련 수준 향상 및 직무급으로의 전환이 어려워 기존 직원들이 조기 퇴직하고 신입직원을 채용하는 악순환이 반복된다는 지적이 나온다. 따라서 정부는 우선 60세

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.18

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노사협의회 운영규정 양식

의 일반원칙8. 작업 및 휴게시간의 운용9. 임금의 지불방법․체계․구조 등의 제도개선10. 근로자의 복지증진11. 기타 노사협조에 관한 사항② 협의회는 제1항 각 호의 사항에 대하 ... 조 한다.② 위원의 협의회 출석에 소요되는 시간에 대하여는 근로한 것으로 본다.제 11 조 【실무 소위원회】① 협의회는 상정된 안건의 사전심의를 위하여 실무소위원회를 구성할 수 있 ... 의 고충처리5. 안전․보건 기타 작업환경 개선과 근로자의 건강증진6. 인사․노무관리의 제도 개선7. 경영상 또는 기술상의 사정으로 인한 인력의 배치전환․재훈련․해고 등 고용조정

서식 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.24

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메가원격평생교육원 현재우리나라에서시행중인가족복지정책과선진국의가족복지정책을비교 방향제시

제도생후 1년 미만의 영아를 둔 남녀 근로자가 영아의 양육을 위해 휴직하는 육아휴직 기간에 받는 급여를 말한다. 기간은 1년 이내이며, 해당 영아가 생후 1년이 되는 날을 넘길 수 ... 없다. 2006년 7월 1일부터 주 5일제(주 40시간 근무제)가 정착되어 가는 단계에서 상시근로자 100인 이상 사업장부터 시행되고, 2007년 7월부터는 50인 이상사업장 ... 에도 적용된다(남녀고용평등법 제 9조 2항, 공무원의 임신출산에 관한 규정). 산전후휴가제도에 해당되는 여성근로자 및 공무원은 고용보험법 제 55조의 3 및 동법 시행규칙 제 66조의

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.26

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복지국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오.

는 시간을 가지려고 한다.Ⅱ. 본론1. 복지국가의 가족정책복지국가에서는 국가가 국민의 삶의 질과 존엄성을 보장하기 위하여 더 적극적이고 넓은 범위로 복지 정책을 실천하며 제도 ... 으로 분할해서 사용하는 거나 자녀가 8세가 되기 전까지 시기를 선택해서 사용하는 것 또한 가능하다. 그리고 자녀를 출산한 근로자에게는 자녀의 연령이 8세가 되는 기간까지 근로 시간을 1 ... 가 있다. 그러나 입원이 반드시 필요하거나 24시간 동안 케어가 필요한 경우에 처한 노인의 경우 가급적 재가 서비스로 방향을 돌리려는 제도적 움직임이 노인의 복지 욕구나 필요로 하

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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판매자 표지

한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점

시키는 역할을 한다. 그렇다면 지금부터는 한국의 사회복지법에 대해서 파악해보며 현재 사회복지법의 문제점, 개선방안까지 알아보는 시간을 가지려 한다. Ⅱ. 본론, 한국의 사회복지법 시대 ... 기도 했다. 이 같은 제도는 조선 시대까지도 이어져 오기도 했지만 이것은 근대적 이념 같은 체계적인 사업이라기보다는 하나의 구빈 사업으로 존재했다. 1944년에 일본이 군사 목적 ... 민국 정부를 수립한 초기엔 사회복지법적인 제도가 전혀 없었고 행정조치 형태로의 응급구호 및 외국 원조에 의지하고 있는 형태로 존재하였다. 2. 1960년대의 사회복지법 : 근대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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국민대 법학과 최초합 자소서

한 법’을 진지하게 탐색하는 계기가 되기도 했습니다.-미래 사회에 요청될 ‘법’-세계 지리 시간, 5G 기술에 관한 나눔은 토론 논제 공모전에 ‘인공지능의 법 제도적 규범을 마련 ... (1번 문항)고교 재학 기간 중 학업에 기울인 노력과 학습경험에 대해 배우고 느낀 점을 중심으로 기술하시오.1학년 국어 시간에 독서 해결 수업 중 [갑과 을의 나라]를 읽고 발표 ... 습니다. 제도가 소위 갑질을 막고 약자의 권리를 보장한다는 제 생각이 깨진 순간이었습니다. 배우지 못한 사람들이 임차인의 권리를 위해 새롭게 작성된 주택 임대차표준계약서나 홍보용 만화자료

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2022.01.25

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