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"비정규근로" 검색결과 1,781-1,800 / 16,077건

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    국민의 정부의 국민기초생활보장법 제정 배경과 의의를 서술해 봅시다.
    에 시달리기 시작했고, 기존 생활보호법의 지원 요건은 이를 효과적으로 포용하지 못한다는 문제가 부각된다. 당시에 비정규근로자도 급증했으며, 그 수치는 1999년 말 기준으로 약 ... 를 받지 못하게 된다. 둘째, 기존 생활보호법은 최저생계비 이하의 극빈층만을 대상으로 했다는 점이 한계로 지적된다. 근로 능력이 있음에도 불구하고 실직이나 질병 등으로 갑작스럽 ... 가 있었다. 또한 급격히 늘어나는 실업자와 근로 빈곤층을 적극적으로 지원할 제도적 장치가 부족하다는 점이 문제로 지적되었다. 이에 정부는 국제통화기금(IMF) 시대라는 특수한 상황
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.07
  • 우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공, 사적 제도에 대해 논의해 주세
    다. 아울러 퇴직연금은 근로자가 재직 중에만 형성되는 소득원이라는 한계가 있어, 비정규직이나 경력이 단절된 노동자, 자영업자 등은 혜택을 받기 어렵다. 이런 부분은 다른 사적 노후준비 ... 은 기초생활보장의 생계급여 등을 통해 최저 생계비를 지원받을 수 있다. 특히 부양의무자 기준이 완화되면서 예전에 비해 빈곤한 노인의 수급 문턱이 낮아졌다. 그러나 여전히 재산 기준 등 ... 으활용하려는 취지였다. 기업은 확정급여형(DB)이나 확정기여형(DC) 퇴직연금계좌를 설정하여 근로자의 퇴직금을 적립하게 되는데, 근로자는 퇴직 시 그 적립금을 연금이나 일시금
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12
  • 기업 노사관계,다국적 기업의 노동,다국적 기업의 노사갈등,선진 노사관계
    된 인식 기본권 - 2 년 전 백금광산 파업 후 폭력적 생활관리 제도 - 근로자들은 최저임금을 1 만 2,500 랜드 인상요구 투쟁 파업 노조노동자와 비 노조노동자간의 다툼 ... 시간계좌제란 ? : 초과근로는 수당지급 대신 시간계좌를 활용하여 휴가로 대체하는 방식 * 운영방식 : 실제근로시간과 정규근로시간을 비교하여 초과 또는 미달하 는 시간을 휴가 또는 ... 초과근무로 정산 - 실제근로시간 정규근로시간 : 초과시간을 적립했다가 휴가로 사용 - 실제근로시간 정규근로시간 : 미달시간을 적립했다가 초과근로 실시 * 기대효과 - 노동자 : 일
    리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.10
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    고려대 법학과 대학원 연구계획서
    , 불완전한 효과 연구, 비정규직 보호법상 차별 시정제도 연구, 인격권과 표현의 자유에 관한 연구 등을 하고 싶습니다. ... 확인을 중심으로 사이버상의 테러활동의 규제에 관한 연구, 한국의 성폭력 범죄에 관한 법과 정책의 현황과 대책 연구, 시용관계 혹은, 수습근로관계 등을 둘러싼 법적 쟁점에 관한 연구
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.10.16
  • 생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 할인자료
    생활법률■제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비 ... 하며 간략히 서술하시오. (배점 5점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마 ... 순위의 1순위는 자녀, 손자녀, 증손자녀가 해당이 된다. 따라서 큰아들 A와 딸 F가 E의 재산을 상속받을 수 있다.3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.20 | 수정일 2022.01.25
  • 저출산 문제와 개선방안 제언
    부담을 가중시키고 있다. 또한 청년실업난, 비정규직중심의 불안한 일자리 등으로 인한 고용과 소득이 안정되지 못함에 따라 결혼과 출산도 연기되고 있는 현상이 발생하고 있다.그리고 이러 ... 기관의 연계방안 등을 통해 육아휴직이나 육아기 근로시간 단축제도 운영을 활성화가 필요하다.그리고 비용측면으로 결혼비용의 상당부분인 주택가격을 안정시키는 정책이 필요하며 영유아에 대한 보육 및 교육비 지원대상 확대, 사교육비 경감 등에 대한 투자가 필요하다 ... 의 지체 및 초혼연령의 상승으로 이어지고 이는 출산율의 감소를 초래하게 된다. 출산율에 영향을 미치는 다른 경제적 요인으로는 자녀양육비용 및 사교육을 중심으로 하는 교육비의 증가와 고용
    리포트 | 8페이지 | 3,600원 | 등록일 2022.07.04
  • 사회복지정책론_국민연금 기초연금 정책의 세부 내용정리 분석(주요 쟁점에 대해 자신의 의견포함)
    하면서 소득의 재분배가 크게 왜곡되고 있다. 예를 들어 재분배의 혜택이 필요한 비정규근로자나 영세자영업자 등의 저소득층에 비해 정규근로자나 고소득 자영업자 등의 안정적인 직업 ... 의 국민연금 재정의 사각지대는 장기 납부예외자와 체납자 소득의 하향 신고 등으로 인해 적정 연금을 확보하지 못하게 되는 현재의 근로 세대와 늦은 제도 도입 등으로 국민연금에 제대로 ... 가입할 기회조차 없었던 현재의 노인 세대를 의미한다. 현재 근로 세대의 사각지대는 기본적으로 정밀한 소득 파악이 곤란하고 부담 능력이나 연금에 대한 인식이 낮다는 것에 기인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.01
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    A+노인소득보장에서 기초연금에 대한 변화과정을 정리하고 문제점과 대책을 기술하시오.
    연금 가입자에 대한 역차별이자 인수위가 제안한 행복연금 제도가 국민연금을 가난하게 만든다는 비판이 많았습니다. 또 가입기간이 상대적으로 짧은 비정규직과 저소득 여성은 상대적으로 적 ... 가 그 어느 때보다 절실합니다. 노인복지 걸음이 고령화 걸음을 따라가지 못하면 사회 전반의 발전이 방해받고 노인뿐만 아니라 비 고령자도 삶의 질을 유지하기 어려워집니다.Ⅱ. 본론고령 ... 근로소득공제 수준은 정상근무와 일상근무에 대한 차별적 공제가 없습니다. 따라서 복지근무 대상 노인의 경우 기초연금 금액이 줄어들 수 있습니다. 이것은 또한 기초 연금 제도가 일
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14
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    (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    으로 440원 인상되었다. 이는 근로자 1명 이상인 모든 사업이나 사업장에 적용되는데 근로기준법상 근로자인 정규직, 비정규직, 파트타임, 아르바이트 등 모두 적용되기 때문에 A, B ... 점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 ... 이 된다. 그들의 손주인 손자와 손녀는 1순위자 직계비속인 아빠와 엄마가 각각 있기 때문에 실제 상속은 받지 아니한다.3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 노동법(근로기준법상 근로자 개념과 노동조합 및 노동관계조정법상 근로자 개념 비교)
    된 이후에도 앞으로 변화된 세상을 고민해야 하는 계기가 되었다. 코로나19로 변화된 영역 중 노동 분야를 언급하지 않을 수 없다. 정규직과 비정규직의 양극화, 비대면 분야와 산업 ... 근로기준법상 근로자 개념과 노동조합 및 노동관계조정법상 근로자 개념 비교클릭 후 소주제 입력(있는 경우에만)제출일전공과목아이디(학번)담당교수이름Ⅰ. 서론21세기 지식기반사회 ... 을 고민하는 문제가 대두된 것처럼, 21세기 지식기반사회의 특징과 더불어 코로나19로 변곡점을 맞이하게 된 세계는 다시 한 번 우리 사회에서 근로자의 지위와 역할 나아가 앞으로 어떠
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.07 | 수정일 2022.06.26
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    지역자활센터의 사업유형에 대해 논하시오.
    영리단체와법인)에서 자활지원서비스를 제공받는 시설을 말한다. 지역자활센터는 차 상위 계층 및 비정규근로자들이 주요대상이며 취업을 할 수 있도록 경쟁력을 키우고 자립하여 자활 ... 되는 복지기관으로서 저 소득 취약계층(수급자 및 차 상위 계층)의 자립과 자활을 위해 필요한 사업을 수행하기 보건복지부로부터 지정된 사회복지기관(사회복지법인, 사회적 협동조합 등 비 ... 2000년부터 시작된 국민기초생활보장법 시행과 더불어 제도화된 지역자활센터의 목적은 근로능력이 있는 저소득층이 스스로 자활할 수 있도록 자활능력을 키우며, 기능습득을 위한 지원
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.13 | 수정일 2023.05.09
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    평생교육에 대한 정의를 학술적 논의와 법적 논의를 중심으로 조사하여 기술하시오.
    교육, 비정규교육, 비형식적 학습이 모두 포함되며, 개인의 지식, 기술, 태도, 가치를 지속적으로 발전시키는 것을 목표로 합니다.특히 평생교육은 개인의 자아실현과 사회참여를 증진 ... 한 요소이며, 그에 따라 평생교육의 필요성이 크게 강조되고 있는 상황입니다. 평생교육은 단순히 정규교육과정 이외의 추가적인 학습활동을 의미하는 것이 아니라, 개인의 전 생애에 걸쳐 ... 에서의 역할과 필요성에 대해 고찰을 진행하고자 합니다.Ⅱ. 본론1. 평생교육의 정의평생교육은 개인의 전 생애에 걸쳐 이루어지는 모든 형태의 학습활동을 아우르는 개념입니다. 여기엔 정규
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15
  • 경제사회 변화에 따른 독일 고용체계의 변화와 우리나라
    ‘정형적 고용관계’를 기본원칙으로 하는 서구의 고용관계는 심각한 위협을 받게 된다. 이러한 고용관계의 변화를 대표적으로 보여주는 것이 ‘비정형적 고용관계’의 확산과 비정규 노용 ... 고용체계에서 나타난 노동시장제도의 탈규제화, 노사관계의 분권화는 그 동안 정형적 고용관계에서 금기시 되던 비정규 노동의 확산을 촉발시키는 제도적 토대로 작용하였고 90년대 중반 ... 이후 정규직 고용은 정체되고 저임금과 단기일자리를 가진 비정규 노동자가 늘어났다. 이들의 상당수는 사회보험혜택은 물론, 단체협약의 적용에서 제외되었다. 이러한 고용의 추악화로 인해
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.04
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    (생활과법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A ... 을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비사법기관을 활용할 수 있 ... 의 아들인 N이 포함된다. 자녀들의 배우자들은 서로 인척이므로 법정상속인이 될 수 없다.3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
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    방송통신대 생활법률 2학기 출석수업대체과제물//(제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세), 아들 D(만 17세)와 함께 살고 있다. B는 A의 오랜 외도와 가정폭력에 지쳐 A와 협의이혼을 하려고 하며, A가 거부하면 재판이혼을 하려고 한다...외 5문항
    / 사망한 작은아들 I의 아내 J = 9천만원, 딸 K = 6천만원이다.3. (제5강) 근로계약과 근로조건문제 : A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있 ... 용)________________________________________________________________________________[목차]1. (제1강) 부부의 관계-이혼2. (제4강) 재산상속3. (제5강) 근로계약과 근로조건4. (제15강) 비사법기관의 분쟁해결과 권리구제-부당해고5. (제 ... 에 노력 제1항 제1호)이기에 사례에 나온 정규직인 A, 비정규직인 B, 편의점 아르바이트를 하는 C 이 세명은 고용형태가 다를 뿐 시간급 최저임금은 동일하다.최저임금위원회는 2021년
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.26 | 수정일 2022.06.04
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    우리나라의 현대화 이전과 이후의 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고, 그에 따른 노인문제와 개입에 대한 필요성
    근로자의 생활수준을 유지하는 것에서 크게 벗어나지 못하고, 단순 기술 노동자의 경우나 비정규직 노동자의 경우에는 최저임금에 준하는 낮은 보수를 받고 있어 이들이 노후생활을 대비 ... 에서만 노인의 지 위와 역할에 한정되지 않는다. 그러나 현대사회로 접어들면서 노인의 지위와 역할은 크게 변화하게 되었다. 근로능력을 상실한 노인들은 자녀들에게 의존적일 수밖에 없 ... 되고 빠르게 기술이 발전함에 따라 기존의 경험적 기술의 중요성이 약화되고 근로능력을 상실한 존재인 노인들은 산업사회에서 적절한 역할을 담당하지 못하고 보호받는 존재로만 머물게 되었다.하지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
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    사회보험과 문제점
    가 발생한 경우에 생활보장을 목적으로 보험기술을 이용해서 급부를 행하고 이것에 의해 위험을 분산하고 사고에 따르는 가계비를 사회적으로 상호 부담하는 국가에 의한 강제적 보장제도의 총칭이 ... 이 중단되거나 상실될 가능성이 있는 사람들이 다양한 급여를 받을 수 있는 제도이다. 국민연금제도를 통해 제공되는 급여에는 노령으로 인한 근로소득 상실을 보전하기 위한 노령연금, 주소득 ... 자의 사망에 따른 소득상실을 보전하기 위한 유족연금, 질병 또는 사고로 인한 장기근로능력 상실에 따른 소득상실을 보전하기 위한 장애연금 등이 있으며, 이러한 급여를 지급
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.23
  • 우리나라 복지국가를 구현하기 위해서 사회복지차원에서 관심을 가져야 하는 영역(사회문제)은 무엇이며, 그 이유를 논리적으로 설명하시오.
    다. 이것은 정규직과 비정규직 뿐만 아니라 중.장년층 사이의 양극화 또한 기업규모에 따른 노동시장에서의 양극화도 심하되고 있다. 외환위기 이후 비정규직의 증가로 우리나라 일반적인 근로 ... 화 양상은 여러 차원에서 발달되고 확대되어지고 있는 실정이다. 비정규직 양산 등의 원인으로 소득 불평등이 심해지고 이런 불평등은 문화.사회.교육으로 확대 되어서 국민들의 의식 양극 ... 로 까지 이어지고 있다.3) 노동시장의 양극화로 인한 문제외환위기 이후로 노동시장에는 유연화가 빠르게 진행되면서 비정규직이 늘어나면서 고용에서 가지 양극화 현상이 발생되고 있
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.31 | 수정일 2025.04.12
  • [A+] 위더스 인적자원관리_5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대)시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    적 부담 해소와 기업의 유리한 측면에서 노동의 유연성을 최대한 활용할 수 있는 비정규직, 한시적, 시간제, 비전형 간접고용의 근로자를 선호하고 있다.통계청에서 발표한 2019년 8월 ... 조사된 경제활동인구조사 근로형태별 부가조사에 따르면 전체 임금근로자 2,055만 9천명 중 정규직 1,307만 8천명(63.6%), 비정규직 748만 1천명(36.4
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인의 인권에 관한 사례 섬노예 염전노예 사건 레포트
    라는 견해도 존재한다. 전라남도‘취약지역 근로자 인권보호 대책 회의’에서 역시 염전 근로자들을 정규직화하고, 염전 시설 개선 및 근로자 수소 현대화, 천일염 가격 안정화를 추진 ... 가 54%, 금전 계산이 가능한 비율이 49.2%에 달하면서 비교적 양질의 근로능력을 갖추고 있고 이들에게 적정한 직업훈련과 직업소개가 이뤄졌다면 긍정적인 고용효과를 나타냈을 것이 ... 유사 사례를 예방하기 위한 방법이 될 것이다.? 철저한 근로감독과 실태조사근로관계에 대한 경찰권을 가지고 있는 근로감독관이 많게는 수십년간 지속되었던 노예노동의 관행을 전혀 모르
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01
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2025년 08월 26일 화요일
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