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"관리직근로자의 근로시간" 검색결과 1,581-1,600 / 14,806건

  • 보건교육 사례보고서 고혈압, 범이론모형
    씨-공원녹지 기간제 근로자? 건강상태-질병유무 : 이씨(무릎 관절염, 고혈압), 시아버지(혈관성 치매, 당뇨)-진단, 치료기관 : 보건소g-복용약물 : 이씨(소염진통제, 비타민 ... 의 미완2. 가족체제유지1) 재정- 공원녹지 기간제 근로자로 한 달에 70만원 벌음. 2종 의료급여 수급자이며, 정부의 생계 보조금 20만원, 연금 16만원의 수입이 있음. 병원비 ... 참석할 보호자가 없어서 추후 의사소통의 문제로 진전될 수 있음.2) 역할- 이씨는 노동을 하며, 그 외의 시간에는 시아버지와 아들을 돌보느라 바쁨. 가정의 모든 것을 책임지고 이끌
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2021.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 2학기 방송통신대 노동경제학 기말과제물)노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오 노동수요탄력성의 정의를 서술하고 등
    는다는 것을 의미한다.②계약기간의 장기성정규직 근로자와 사용자 간의 고용관계는 한 번 기업에 취업하면 수 년간 또는 정년에 이를 때까지 기업과 근로계약이 지속되는 경우가 많다. 이러 ... 에 영향을 미치는 이유는 여성 취업이 용이한 서비스업이 발전하면 여성의 경제활동참가율이 높아지기 때문이다.③근로시간노동시장에 참여하는 근로자 수가 같더라도 근로시간이 다르면 실제로 ... 공급되는 노동량은 달라진다. 근로시간은 산업구조, 노동관행, 평균적인 소득수준 등에 따라 달라질 것이다.④노동력의 질노동력은 동질적이 아니며, 근로자의 지식·기술·숙련도, 일 등
    방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.24 | 수정일 2023.12.03
  • 4차 산업혁명이 일자리에 미치는 영향과 사례분석 및 대응방안
    개발자, 드론 조종사, 소셜미디어 관리자, 클라우드 컴퓨팅 스페셜리스트, 우버택시 운전자, 무인자동차 엔지니어, 유튜브 콘텐츠 크리에이터, 빅데이터 애널리스트, 데이터 사이언티스 ... 을 찾고 근로자 역시 플랫폼을 통해 자신이 원하는 일자리를 찾아 네트워크상에서 일하는 것이다. 인터넷과 모바일의 발달로 해당업무에 적절한 노동자를 찾고 고용하는데 따르는 비용이 최소 ... 화되고 있다. 이러한 거래비용의 감소는 기업이 노동자를 정규직으로 고용해야 할 필요성을 현격히 줄인다. 이처럼 필요에 따라 단기계약직과 프리랜서 등을 섭외해 일을 맡기고 일이 해결
    리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.02
  • 4차 산업혁명과 복지
    보험‘을 주장하는 학자도 등장하였다. 한국보건사회연구원 최현수 연구위원은 기존 4대 보험의 중심 개념인 ’근로자성‘으로 정의할 수 없는 비정형 근로 형태가 등장한 상황에서 대안 ... 으로 소득 중심 전국민 사회보험을 주장하기도 하였다. 자격요건을 ’근로자‘에서 ’소득‘으로 변환해야한다는 것이다. 현재 문재인 정부가 추진하고 있는 전국민 고용보험 역시 전체 사회보험 ... 에 앞서 ’이달의 과학기술자상‘ 수상자 34명에게 4차 산업혁명이 가져올 최대 부작용을 문의한 결과 양극화 심화(61.7%)와 대량실업(14.7%)를 꼽았다. 특히 자동화로 인하
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인돌봄종합서비스
    가입 및 퇴직금 지급 등의 보호체계마련을 위해 [근로기준법] 등 근로자 보호 관련 법령에 대한 안내를 실시하고 공기관이 제공인력 관리를 효율적으로 수행할 수 있도록 전자바우처 ... 사회보험 가입 등), 서비스 제공인력에 대한 배상, 상해보험 가입 등이 이에 포함된다.노인돌봄종합서비스 제공기관의 인력관리는 대표적으로 사회서비스 제공인력의 근로기준 준수, 사회보험 ... 은 시간동안 노인의 생활전반에 급격한 변화를 맞이하고 있다. 실제 노인인구는 이미 전체인구의 10%를 넘어섰으며 가까운 2020년까지 15.6%까지 큰 폭으로 증가할 것으로 보인다
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    있다.한편 2022년의 최저임금은 2021년 8월 5일 고용노동부장관이 고시한 9,160원이다.이때 최저임금의 기준은 정규직뿐만 아니라 비정규직 근로자, 아르바이트 근로자 및 ... 강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보 ... 의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 한국콜마 합격자소서 28세남 문과 스펙전무 서울중하위대학
    를 생각했습니다. 2019년에는 기간제 근로자와 파견직 등 비정규직 근로자들의 정규직 전환요구에 대한 파업이 많았습니다. 정부의 비정규직 정규직화 정책이 공공기관에서 이루어지면서 갈등 ... 와 고충처리제도를 활용한 경영참가제도를 설계하여 기업 내 소통을 통해 갈등을 해결하는 내용으로 성과를 내었습니다. 또한 관리직으로 근무할 당시 특수고용직과 원장님간 암묵적 갈등을 소통 ... 관리자가 되고 싶습니다.2. 성장과정에서 부모, 가족으로부터 가장 인상적인 경험을 구체적으로 기술하여 주십시오.[예의와 정직함을 강조한 가정환경] 부모님은 인간관계에서 예의를 갖추
    자기소개서 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.10.04
  • 단축형 마음챙김 명상 프로그램이 조선소 근로자들의 직무스트레스와 심리적 안녕감에 미치는 영향 (The Effects of Short-Form Mindfulness Meditation Program for Shipyard Workers on the Job Stress and Psychological Well-being)
    본 연구는 마음챙김 명상 프로그램이 조선소 사무직 근로자들의 직무스트레스와 심리적 안녕감에 미치는 영향을알아보고자 하였다. 이를 위해 전자게시판을 통해 프로그램에 관한 홍보를 하 ... 에서는 통계적으로 유의한 차이를 보이지 않았다. 본 연구는 직무 스트레스면에서 고긴장군에 해당되는 조선소 사무직 근로자를 대상으로 한 단축형 마음챙김 명상 프로그램이 이들의 직무스트레스 ... 를 실시하였고, 명상 집단 16명에게는 5주간주2회, 점심시간 30분씩, 10회 참가하도록 하였으며 마지막 회기 종료 후 사후 검사를 실시하였다. 그 결과, 직무스트레스의 우울
    논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.10
  • 간호관리학 - 간호관리체계 모형, 민츠버그가 분류한 간호관리자 역할
    에게 제공한 직접간호시간, 간접간호시간2. 민츠버그가 분류한 간호관리자의 역할가. 대인관계 역할1) 대표자가) 간호부서의 장으로서 관리자는 의식적인 업무를 수행한다. 의식적인 업무 ... 간호관리학I 자기주도학습 과제주차2학습주제간호관리체계 모형, 민츠버그가 분류한 간호관리자 역할1. 간호관리체계 모형가. 병원조직과 간호조직은 개방체계(open system ... 된다.다. 간호관리자는 투입-과정-산출과정에서 관리지원기능을 통해 촉매 역할을 담당한다.라. 길리스의 간호관리체계모형1) 간호관리를 투입, 과정, 산출에 이르는 체계와 관리과정 및
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    종합사회복지관 위험성 적정성 재검토 보고서
    (3)높음(9)높음(6)보통(3)중(2)높음(6)보통(4)낮음(2)하(1)보통(3)낮음(2)낮음(1)위험성 결정위험성 수준관리기준비고1~2낮음현재 상태 유지근로자에게 유해위험성 정보 ... 적정성재검토 보고서1종합사회복지관 공정/설비/물질 구분사업장명종합사회복지관사업주명000업종사회복지서비스근로자수00주소000평가시기2023년도 위험성평가 적정성 재검토 : 2023 ... 개선을 실행해야 함2유해위험 요인 분류사회복지기관 종사자- 사회복지사, 조리사, 영양사, 언어치료사, 물리치료사, 사무직, 기능직 등 업무내용에 따라 직종이 다양하고 유해위험요인
    리포트 | 11페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.11.10 | 수정일 2024.06.19
  • 지역사회 프로그램 조사 결핵프로그램 보건소
    집, 유치원, 아동복지시설의 종사자, 산모·신생아건강관리사 중 검사 접근성이 떨어지는 취약계층* 임시일용직근로자 : 고용계약기간이 1년 미만인 자사업기간2023년 4월-12월검진 ... 감염 검진사업목적최근 돌봄시설 내 단기근로자의 결핵 감염이 지속적으로 발생하여 선제적 예방조치로 시행함.검사 대상자수성구 내 의료기관(신생아실·신생아중환자실), 산후조리원, 어린이 ... 단계 검진] 잠복결핵감염 검진 실시[2단계 진단] (양성자 대상) 흉부X선 검사 및 최종 진단[3단계 치료] 잠복결핵감염 치료 실시 (동의자에 한함)▶ 65세 이상 노인 결핵 관리
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    실로암시각장애인복지회 입사지원서 (이력서 및 자기소개서)
    &문화, 현장답사, 동영상제작, 영상제 참여 등자원봉사자2020년 05월 ~2020년 12월**종합복지관청소년 꿈날개 서포터즈 기초교육, 사례관리, 프로그램 교육, 준사례관리자 ... 었지만 종합사회복지관을 전반적으로 이해할 수 있었던 기회였습니다. 사회생활의 첫걸음으로서 인사예절을 배우고 시간약속을 잘 지키려고 하였습니다. 또한 근로를 하면서 종합사회복지관의 특성 ... 월 일( 년 개월)의가사, 면제,미필사유가점항목□ 취업지원대상자 여부보훈번호 :□ 장애인 여부장애종별 :장애등급 :등록번호 :□ 저소득층 여부□ 국민기초생활보장법상 수급자□ 한
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.04
  • 노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술
    들의 일이 간접적으로 평가절하 되고 있는 것이다. 다양한 조직관행은 이미 사회적으로 구조화되어서 여성직에서 조차 남성들을 관리자로모시는 조직구조를 연출한다.3. 노동시장에서 존재하는 성 ... 위해서 시간적 경영문제가 중요한 여성들에게 노동시간, 부가급부 등의 근무조건들은 경제적 조건에 상응하는 의미를 가지고 있다. 공기업 근로자 중 대졸학력의 여성의 비중이 높고 30 ... 임금?고생산성 직종에의 여성 진출을 저해하고, 여성 근로자의 대부분이 비 임금근로나 또는 임시 일용직과 같은 저임금, 저생산성 직종에 종사하게 되는 중요한 원인이라는 지적이다. 이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10
  • 당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황입니다. 이때 총지배인을 선발하기 위해
    와 같은 전략들을 수립하겠다.1) 고용조건- 총지배인은 정규직으로 채용해야 한다. 사장을 대신하여 식당 운영에 총괄적인 역할을 해야하고 특히 관리직인 경우는 그에 걸맞는 책임과 의무 ... , 결정권을 부여함과 동시에 고용의 안정성도 보장해야 하기 때문이다. 또한 근로기준법에 준하여 적정 근무시간(주 40시간, 최대 주 52시간)동안 근무할 수 있도록 보장해주 ... 지원자격요건, 우대조건들을 명확히 명시해주는 것이 지원자들과 채용을 해야 하는 사장에게도 혼란을 최소화하고, 시간과 노력을 줄일 수 있을 것으로 생각한다. 지원자격으로는 관련 경력
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직이론과 조직관리
    되므로 근로자와 경영자 상호 간에 이익을 제고할 수 있다고 보았다. 과학적 관리론에서는 인간을 경제적 인간, 합리적 인간으로 이해한다. 즉, 인간은 보상, 그 중에서도 특히 경제적이고 ... 물질적인 보상에 의해서 그들의 행동이 결정되는 존재이다. 그렇기 때문에 조직 관리자는 종업원들의 근로 욕구와 생산성을 촉진할 수 있는 경제적인 보상에 관심을 두어야 한다고 주장 ... 으며, 이 최선의 작업 방식을 종업원들에게 적용할 때 근로자들의 생산성이 극대화 돼서 기업의 수익을 극대화할 수 있고, 이렇게 극대화 된 경영자의 이익은 다시 근로자들에게 환원
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
  • [A+ 만점] 방통대(한국방송통신대학교) 사회문제론 직장 내 괴롭힘 과제물 -사회문제의 상대성에 대한 교재 1장의 내용을 참조하면서 현재 우리 사회에서 과거에는 사회문제로 인식되지 않다가 새롭게 사회문제로 부각된 것의 사례를 찾아보고 어떤 배경에서 어떤 과정을 거쳐 사회문제로 부각되었는지 분석해 보시오.
    었음이 밝혀졌는데, 이후 중간관리자인 피해근로자 박창진 사무장을 신입사원 직무 담당 직위로 좌천하여 논란이 크게 일었다.◈ 2015년 1월 위메프 직원 채용 갑질 사건 e-커머스 기업 ... 3-3. 고용환경의 변화3-4. 경영상 필요성 대두4. 마치며5. 참고문헌 및 참고자료1. ?직장 내 괴롭힘?의 의의직장 내 괴롭힘이란 법률상으로는 사용자나 근로자가 지위 또는 ... 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적·정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위를 말하며(?근로기준법? 제76조의2), 보다 넓은 의미
    방송통신대 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.01.01
  • 맞벌이가족의 문제가 무엇이며 문제 해결을 위하여 정책적 접근과 실천적 접근은 무엇인지 본인의 생각을 서술하시오
    의 구체적인 개선방안으로 다양한 정부지원의 활성화된 업무모델을 제시하고, 시간연장을 위한 다양한 보육프로그램의 개발 및 보급을 제안하였다.맞벌이 가구 지원정책이 근로자에게 실질 ... 을 느끼고 보육시설과 직장의 워크시트도 있어 추격의 시간이 부족한 것으로 나타났다.② 공동육아협동조합공동육아협동조합은 보육프로그램, 급식관리, 시설정비 등 부모의 모든 사업 참여 ... 적 여건과 기혼여성에 대한 지원정책은 미흡한 실정이다. 따라서 본 연구는 우리나라 맞벌이가정 지원정책에 있어 문제점을 지적하고, 통일정책의 적용이 아닌 근로자의 직무특성을 고려
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.28
  • 네이버 레벨제도
    의 특성을 가졌다는 점을 보여주며, 레벨제는 이러한 전통에 맞서 새로운 움직임을 끌어내려는 제도이다.3. 레벨제에 불만족하는 근로자를 어떻게 관리하여 긍정적 태도(직무만족, 조직몰입 ... 하는 일에만 집중할 수 있는 환경이 조성된다. 이렇듯 레벨제를 도입하게 되면 자신의 성과에 대해 더 큰 책임감을 느끼게 되며 자신의 직무에 몰입할 수 있게 된다. 또, 근로자들은 자신것이다. ... 면 내년 상반기 중 기술직군 먼저 도입한 후 다른 직군으로 확대 적용할 방침이 다. 당장 첫 적용 대상인 기술직군 직원들은 불안감을 감추지 못하고 있다. 기술직군 직 원들은 올 3·4
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2021.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산 문제에 대한 사회복지법적 대안을 주장하시오
    화하고, 직장 내 보육시설 설치 의무를 강화하는 방안을 추진할 수 있다. 또한 중소기업 근로자나 비정규직 근로자가 충분한 육아휴직을 활용할 수 있도록 인센티브 제공이나 대체인력 지원 ... 양립 지원에 관한 법률, 아동복지법 등이 각각 역할을 수행하고 있다. 그러나 이 법률들은 종합적인 틀에서 유기적으로 연결되지 못하는 경우가 많다. 이에 따라 이용자들은 각종 지원 ... 되어 있어야 부모가 안심하고 자녀를 맡길 수 있다. 이를 위해 국가와 지자체가 직접 운영하는 공공 어린이집, 국공립 유치원 및 초등돌봄교실을 확대하고, 운영 시간과 지원 인력을 늘려야
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.07
  • 지역사회간호 VDT증후군 예방 위한 교육 자료 직장인
    /kosha 영상물표시단말기고시개정 , 한국산업안전보험공단 - 건강보험심사평가원 - 국가법령정보센터 _ 행정규칙 _ 영상표시단말기 (VDT) 취급근로자 작업관리지침 - 삼성반도체 ... 자의 작업환경과 작업조건이 근골격계 자각증상에 미치는 영향에 관한 연구 - 사무직 근로자를 대상으로 , 조선녀 외 , 노인의료복지연구 2011 년 3 권 2 호 p.81~94 ... 사무직 노동자의 VDT 증후군 예방category VDT 증후군 ? Prologue blog N 내블로그 이웃블로그 블로그홈 지역 2 10 차 실습 1 2 자가진단표 3 증상 4
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.15 | 수정일 2022.04.11
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2025년 08월 15일 금요일
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