"특수고용형태근로종사자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제 사회복지사 1급 플랫폼 노동 사회복지정책론 사회보험 성립요건 여성건강간호학 직업상담사2급 의정자직확

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"특수고용형태근로종사자" 검색결과 141-160 / 2,271건

여성근로자의 건강

- 산전후 휴가일이 60일에서 90일로 확대? 유급 육아 휴직 신설- 남성 근로자도 자유로이 육아휴직 신청? 남녀고용 평등- 남녀고용평등법. 5인 이상 사업장에서 1인 이상 전 ... 여성근로자의 건강1. 생식작용과 근로1) 유해요소에 의한 영향? 여성-월경과 관련된 문제? 남성-성기능과 관련된 문제2) 유해요소 노출? 유전적인 손상으로 질병, 기형, 유산 ... , 사산 등 초래? 남성은 수정과 임신결과에 영향? 임신 중 유해물질 흡입 시 순환계와 호흡기계 영향2. 고용과 차별1) 한국 경제와 여성근로? 1900년대 초반- 여성들이 임금 근로

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.14

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현재 최저임금이 얼마인지 제시하고 그것이 산업복지 차원에서 어떠한지 평가하세요.

인상률은 역대 두 번째로 낮은 수준이며, 실질임금 개선 효과에 대한 의문도 제기된다. 산업복지의 관점에서 최저임금 인상은 근로자의 임금 및 근로환경, 삶의 질과 고용 안정 등에 직결 ... 이 있다. 또한 법의 적용을 받지 못하던 플랫폼 노동자, 특수고용직 등에까지 최저임금의 보호 범위를 넓혀야 한다는 사회적 논의가 활발해지면서, 전체 노동시장에 걸쳐 최소한의 고용 ... . 본론1. 노동자 생활 안정2. 기업의 책임3. 미치는 영향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최저임금제도는 국가가 임금의 최저 수준을 법으로 정하여 근로자의 생활 안정과 노동력의 질

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.17

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최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오.

업종 300만원 지급된다. 프리랜서 또는 특수형태근로종사자는 1 • 2차 긴급고용안정지원금을 받은 기존 대상자는 50만원, 신규로 받게 되는 사람은 100만원을 지원받는다.㉣ 4차 ... 가 집중되는 소상공인, 특수형태근로종사자 및 프리랜서, 미취업청년, 긴급 생계자금 지원이 필요한계층 지급되었다. 지원규모는 총 7.8조원으로 코로나로 인해 피해가 집중되는 계층에 집중 ... 을 추가 지급하였다.㉢ 3차 재난지원금2021년 1월 코로나19가 장기화됨에 따라 피해가 심각한 소상공인과 특수형태근로자, 프리랜서 등 고용 취약계층을 대상으로 지급되었다. 소상공인

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.22 | 수정일 2022.09.23

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노동법 적용대상인 기간제 근로자를 위한 보호법제

를 제공하는 자만이 근기법상 근로자로 인정된다.2) 근기법적용 제외 대상자: 근로자성을 인정받지 못한 실업 중인 자, 가사사용인의 가사근로종사자, 동거인 친족인 근로종사자, 특수고용 ... 형태종사자가 있다.(2) 근기법의 적용을 받는 사업(장)1) 근기법상 사업(장): 근기법 제11조 제1항은 ‘상시 5명 이상의 근로자를 사용하는 모든 사업(장)에 근기법을 적용 ... 한다’고 규정한다. 이때 근기법 적용여부의 판단기준은 상시근로자수와 사업(장)으로써 상시근로자는 파견근로자를 제외한 고용형태를 불문하고 1개의 사업(장)에서 근로하는 자와 상시근로자

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.12

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1) 보편주의와 선별주의에 대해 각각 설명하고, 2) 현재 시행중인 사회복지정책제도를 하나 선택하여 간략히 소개하고3) 이 제도를 보편주의 또는 선별주의와 연결하여 설명하시오 (사회복지정책론)

상공인 지원금을 지원하고 임대대출 프로그램을 제공한다. 특수형태근로종사자, 프리랜서, 방문서비스종사자 등 취업취약계층에 소득안정자금이 지원됐다.(2) 보편주의적 관점긴급재난지원금 ... 산업안정자금이 운용되기 시작했다. 불안정한 근로자의 일자리 안정을 위해 고용유지보조금과 무급휴직 지원 요건을 완화하고, 특수고용지원 산업도 확대했다. 10조원 규모의 고용안정 ... 를 안정시키고 새로운 일자리를 창출하는 고용안전대책 등 경제 전 분야를 망라했다. 이밖에 재난상황이 집중된 대구·경북 등 특별재난지역에 대한 대책과 의료진과 감염병 피해자를 배려

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14

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[복지국가론] 내가 생각하는 복지국가 - 비정규직이 대우받는 복지국가

근로자 특별위원회는 2002년 7월 비정규 근로자를 고용형태에 의해 한시적 근로자(기간제 근로자), 시간제 근로자, 파견, 용역, 호출, 특수고용, 가정 내 근로자 등의 형태 ... 것이다.비정규직이란 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비 조직화 된 고용형태로 기간 제 근로, 단시간근로(파트타임), 파견근로 등이 해당한다. 노사정위원회 비정규 ... 으로는 근로형태를 선호하게 되었으며 다양한 형태의 비정규직이 발전하게 된 것이다. 지금 기업들은 살아남기 위해 규모를 축소하고 비용을 최소화하기 위한 노력의 일환으로 고용조정 및 임금

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.16

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[합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 3과목 직업정보론 핵심요점정리

기, 가치↑*직업알선 일반원칙적격자알선/자유/공익/공평/근로조건명시/통근권내 거주자/비밀보장*고용형태 기타 관련사항구직신청 유효기간 3개월/국외취업희망 6개월*구인신청 접수 거부 ... )/비교분석(한 직업에서의 더 좋은 근로자의 생활형태 비교)/역할모형제공*직업정보의 필요성-직업의식을 노이고 장래 진로 선택 시 결정 능력 증가■ 직업정보 기능 및 역할1)일반적 기능 ... *직업 대분류별 개념-대분류1: 관리자/대분류2: 전문가 및 관련종사자 등-군인은 제2직능수준 이상 필요제2절 한국고용직업분류(KECO)*한국표준직업분류->직능수준한국고용직업분류

시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19

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비정규직 유형과 확산원인 및 문제 해결방안

된 사업자처럼 철저히 자신의 성과에 따라 수입을 얻게 되는데 통상 이들을 특수고용관계 종사자라고 지칭(6) 단시간 근로자파트타임, 아르바이트 등 근로시간이 통상의 근로자보다 짧 ... 으로 구분(2) 파견근로임금수준의 임금을 지급하고 고용관계가 유지되는 고용주와 업무지시를 하 는 사용자가 일치하지 않는 경우가 해당되며 파견사업주가 근로자를 고용한 후 그 고용관계 ... 를 유지하면서 근로자 파견계약의 내용에 따라 사용사업주의 사업장에서 지휘, 명령을 받아 사용 사업주를 위하여 근로를 제공하는 경우(3) 용역근로용역업체에 고용되어 이 업체의 지휘

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.10.19

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비정규직,비정규직의개념과역사,비정규직현황자료,비정규직사각지대,학교비정규직

치밀한 정책이 필요 ] 시간제 공무원이란 …? 추진배경 추진이유 전반적 처우 + 비 정규직 사각지대 특수형태근로종사자의 보호문제 - 보험설계사 , 학습지교사 등 특수형태근로종사자 ... 이 특정한 기간 내에 고용주를 떠나기로 한 상태를 말 한다 . 비 정규직의 정의는 따로 정해져 있지 않다 . OECD 조차 임시적 근로자 정도로 규정하고 있을 뿐이다 . 비 정규직 ... 591 만 2 천명 1 년 경제활동인구조사 근로형태별 부가조사 결과 ('13.8 월 )둘 , 비 정규직 현황자료 비 정규직 일자리 선택동기 전반적인 비 정규직 근로자의 근로시간

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05

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(사회복지쟁점세미나) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해

의 형태를 의미한다. 임시직은 근로계약 기간이 1개월 이상이면서 1년 미만인 노동자 혹은 근로계약 기간이 없더라도 1년 이내 일이 끝날 것으로 여겨지는 고용 형태를 의미한다.두 번 ... 가 명확하지 않아 노동자가 부당한 대우를 받게 될 가능성이 커진다.네 번째로 특수 고용 형태로 방문 설치, 유지보수 기사, 화물 트럭 기사, 골프장 캐디, 학습지 교사 등이 속하 ... 다. OECD에서는 임시직 노동자를 비정규직 노동자로 파악하고 임시직 노동자에 유기 계약노동자, 계절노동자, 호출 노동자, 파견 노동자 등을 포함한다. ILO에서는 고용 안정이 부족한 근로

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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[보험과 자산위험관리] 코로나19가 한국 연금시장에 미친 영향 및 향후 전망

크몽 등이 그 예이다. 팬데믹 상황에서 플랫폼 사용자는 이용자 수 증가로 인해 매출 증대 를 경험할 수 있었다. 하지만 배달을 하는 라이더나 프리랜서 등과 같은 특수고용자 증가 ... 는 오히 려 국민연금의 사각지대에 놓이게 되었다. 이러한 형태의 노동자가 증가한지 얼마 되지 않았기 때문에 이들을 위한 고용 및 산재보험 제도가 완비되지 않았다. 국민연금의 경우 이 ... 들이 단독으 로 보험료를 부담해야 하는 경우가 많다 2 . 또한 일용직이나 단기 근로자의 경우에는 근로시간이 짧아서 국민연금 가입 대상에 해당하지 않는 경우도 있다. 팬데믹

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.05

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휴게시설 설치 가이드 알아보기

을 설치해야 함Ⅱ. 휴게시설 설치대상- 사업주 : 근로자를 고용하는 사업주는 근로자가 휴게시간에 이용할 수 있는 설치해야 할 의무가 있음(단, 근로계약 미체결한 특수형태근로종사자 ... 6m2이상이어야 하며, 바닥에서 천장까지의 높이는 2.1m이상이어야 함- 위치 : 근로자들이 휴게시간에 이용이 편리한 위치에 설치해야 함. 또한 작업장에서 휴게시설까지의 왕복 ... . 비품 구비 등- 의자가 구비되어야 한다- 마실 물이나 또는 정수시설이 있어야 한다- 휴게시설 관리 담당자를 지정해서 지속적으로 관리해야 한다- 노후된 시설은 지속적으로 보수 및 수리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.24

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노동경제학(기말) ) 1. ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적실업과 거시적실업을 구분하여 적

성이 대두된다. 이때 노무관리란 근로자를 대상으로 노동력의 능률적 이용을 목표로 하는 관리 활동이다. 노사관계는 고용을 근거로 관리자나 노동자 또는 노동조합 간 전개되는 사회관계를 말 ... 통제, 공제 기능을 수행했다.산업별 노동조합은 직종, 지역, 기업의 범위를 넘어 동종 산업에 종사하는 근로자들이 조직한 노조이다. 조합원 수가 많고 재정 규모도 크기 때문에 정책 ... 배분의 왜곡, 고용감소, 기업경쟁력 약화, 조직/비조직 부문 간 임금 격차 확대의 우려가 있다.4. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책 3가지와 근로시간, 산업안전에 대한 정책

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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[리포트] 우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오!

이상의 근로자를 사용하는 전 사업장(근로기준법을 적용하는 사업장)에는 고용형태와 무관하게 모든 근로자에게 강제 적용된다. 또한 중소기업주, 건설업 등에 종사하는 가족사업주 등도 사무된다. ... 을 살펴보면 “실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자 등의 직업능력 개발과 향상을 꾀하고, 국가의 직업지도와 직업소개 기능을 강화하며, 근로자 등이 실업한 경우에 생활에 필요한 급여 ... 의 종류로는 요양급여(치료에 1일 이상)와 장애급여, 직업재활 등으로 구분되며 지급액(전환급여)은 가족관계에 따라 기준소득의 68~75% 지급하고 있다.4) 고용보험모든 근로자

리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.06.15

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지역사회간호학 국내산업안정보건정책변화 레포트입니다

’→‘노무를 제공하는 자’로 변경하여 경비원, 학습지 교사 등 일반 근로자를 비롯한 특수 형태 근로자(화물트럭 기사 등)와 배달 앱 등을 통한 배달 종사자까지 대상자의 범위를 확대 ... 하였으며, 산업재해 예방 책임 주체 또한 특수 형태 근로 종사자로부터 노무를 제공받는 자와 대표이사, 건설공사 발주자, 프랜차이즈 가맹본부 등에도 책임 의무를 부과하도록 한다.? 근로 ... 조치 ⑦ 유해·위험물질에 대한 조치 ⑧ 근로자 보건관리 ⑨ 산업안전지도사 및 산업보건지도사 ⑩ 근로감독관 등 ⑪ 보칙 ⑫ 벌칙 등 12장과 부칙으로 구성되어 있다.2. 법령의 구성

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.11

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최종_일과 가족돌봄

으로 나타났다. 이와 관련, 자녀가 있는 직장여성 또는 출산기 직장여성의 근로시간, 임금, 고용형태 등은 일·가정 양립 가능성을 예측하는 중요한 기준이 된다. 일·가정 양립 가능 ... 시설에는 특수교사, 간호사, 물리치료사, 작업치료사, 사무장, 회계사, 컴퓨터, 조리사, 보호자, 보안요원 등 사회복지사들이 참여한다. 사회복지시설 종사자들은 사회복지, 기능 ... , 관리 등의 형태로 업무를 제공하는 경우가 많다. 사회복지서비스의 확대에도 불구하고 이들 근로자의 근로환경과 근로조건은 열악하고 근로자로서의 권리는 보호받지 못하고 있다. 현재 사회

리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.09

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1. 우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오.

, 사업장 또는 지역가입자가 보험료 납부- 관리 : 국민건강보험공단(3) 고용보험- 목적 : 실직, 출산, 육아 등의 상황에서 소득 보전과 재취업 지원- 대상 : 상시 근로자, 특수형태 ... 하는 것이 특징2. 사회보험과 공공부조의 문제점1) 사회보험의 문제점(1) 사회보험 사각지대 문제비정규직, 특수형태근로종사자, 플랫폼 노동자, 영세 자영업자 등 일부 계층은 사회 ... 근로종사자 일부 포함- 운영방식 : 사업주와 노동자가 고용보험료를 분담- 관리 : 고용노동부와 근로복지공단(4) 산재보험- 목적 : 업무 중 발생한 질병 및 부상에 대한 치료 및

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.28

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노인복지론 노인문제분석 리포트 - 노인 근로환경 및 관련 문제에 관한 분석

자가 32.9%로 집계되었다. 단순노무, 농림어업의 직종은 비정규직 종사자의 비율이 높고 저임금, 고용불안, 근로조건 악화 및 실업의 위험이 높은 직종이다. 이러한 직종에서 근무 ... 의 권리를 연령을 이유로 침해하는 문제라는 점이다. 노인 근로자들은 연령 차별에 의한 일률적이고 비자발적인 퇴출과 노동시장 재진입의 어려움, 제한된 직종과 저임금, 불안정 고용형태 ... , 고용불안에 놓여있지만 노동을 지속하는 노인 인구가 늘고 있다.2017년 보건복지부 ‘노인실태조사’에서 경제활동에 참여하고 있는 노인 중 단순노무 종사자 40.1%, 농림어업 숙련노동

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.02

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한국공인노무사회 사회보험전문가 요약(~36회 기출)

는 행위는 업무상 재해로 인정사업주가 출퇴근용으로 제공한 교통수단을 이용하던 중의 사고는 인정특수형태종사자"골프장 캐디, 학습지 교사, 퀵서비스, 신용카드회원, 건설기계 운전수 ... 근로계약 기간은 1년 이상을 정하여 취업해야 함(반드시 정규직X)"이주비는 수급 자격자나 동거 친족의 이주에 드는 일반적 비용으로 하되, 고용노동부령으로 정하는 바에 따름"출산전후 ... 령으로 정함기간의 정함이 없이 고용이 보장되는 근로자는 상용근로자로 보아 적용임의계속가입자(실업자) 특례 : 보건복지부령으로 정하는 18개월 동안 합산하여 1년 이상 계속하여 직장

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적, 부정적 역할을 서술하시오.

기업별, 직업별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적, 부정적 역할을 서술하시오.Ⅰ. 서론노동조합은 근로자들이 고용주와의 관계 ... 에서 노동 조건을 개선하고 권익을 보호하기 위해 결성하는 조직으로, 노동자들의 목소리를 하나로 모아 집단적인 협상력과 영향력을 발휘하게 한다. 이러한 노동조합은 근로자의 고용 안정과 생활 ... 조건 개선을 위한 주요 수단으로 자리 잡았으며, 근로자들의 경제적·사회적 권리를 보호하는 데 중요한 역할을 해왔다. 특히, 노동조합은 고용주와의 협상을 통해 임금 인상, 노동

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31

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