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"노동분쟁조정" 검색결과 1,501-1,520 / 5,560건

  • 한진중공업 사태와 희망버스
    최우수 선박 건조사라는 타이틀을 얻게 되었다. 한진중공업 사태는 한진중공업 기업의 노동자 정리해고와 그로 인한 노도의 총파업을 이야기 하는 것이다.ⅱ) 시대배경한진중공업 사태 ... , 한진중공업은 2009년 영도조선소의 수주 건수가 0건이라는 것을 빌미로, “경영 악화로 인한 영도조선사 생산직 근로자 400명을 구조조정”을 통보하기에 이른다. 그렇다면, 경영난 ... 악화로 인해서 어쩔 수 없이 근로자들을 구조조정 한다는 것이 왜 문제가 되고, 큰 파장을 일으켰는가는 바로 대량 해고가 불가피하지 않았다는 사실들이 드러났기 때문이다.ⅲ) 발생원인
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.26
  • [노사관계론] 일본 노사관계에 대한 이해
    축출 반공산주의적 민주노조 결성 - 일본노동조합총평의회 ( 총평 ) 1952 년 긴급조정제도 ( 쟁의행위 50 일 정지 ) 가 도입 1955 년 총평의 주도하에 임금협상 - 춘투 ... 적 으로 노사관계 전반에 영향 정부 종업원과의 노사관계 ( 공무원 ) 민간부문의 노사관계 후생노동노동조합법에 따라 노동위원회 설치 노동조합과 기업간의 분쟁해결을 위해 공익위원 , 노동 ... 자위원 , 사용자위원의 3 자로 구성 1945 년 노동쟁의의 조정 ( 알선 , 조정 , 중재 ), 부당노동행위 심사 , 노동조합 자격심사4. 한일 대표 노조 비교5 . 도요타 노조
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.16
  • 소송에 갈음하는 분쟁해결제도(ADR)
    소송에 갈음하는 분쟁해결제도 ADRⅠ 총설1. 의의소송은 상대방의 의사나 태도에 관계 없는 국가권력에 의한 강제적 해결방식임에 대하여화해조정중재는 어느것이나 당사자 쌍방의 일치 ... 또는 조정위원회가 분쟁관계인 사이에 개입하여 대화와 타협의 장을 마련하여 화해로 이끄는 절차→ 제3자가 분쟁당사자를 중개하고 양 쪽의 주장을 절충하여 화해에 이르도록 알선 협력 ... 하고 집단분쟁까지 포함하여 모든 민사 분쟁을 그 적용대상으로 한 조정의 통일법전으로 조정에 의한 민사분쟁해결의 활설화 의지② 내용 :ⓐ시군법원도 조정관할가능ⓑ당사자의 서면 구술 조정
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.18
  • 갈등 원인 과 해결 방안 (노사를 중심으로)
    입장을 관철시키는 과정에서 합리적 해결을 도출하지 못하고 노사간 갈등이 심화되는 경우가 많다.또 노사간 단체교섭이 결렬될 경우에야 비로소 노동위원회에 강제적으로 분쟁조정 받도록 되 ... 적 절차로 간주하기 때문이다.더구나 공식적인 분쟁조정절차가 있음에도 불구하고 사회적 비용이 막대하다는 이유로 대형 분규에 대한 즉흥적이고 비전문적인 방식의 정부개입은 합리적이고 장기 ... 이 아니라 장기적으로 문제해결에 나서야 한다. 사전적이고 문제해결식인 갈등해결은 노사 간 상호 이해관계를 존중하고 조정하며, 노사가 공동으로 문제를 해결함으로써 쟁점이 분쟁으로 발전
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.22
  • 글로벌거버넌스(국제기구)의 세부부분의 설립
    로부터의 교훈 2) 연맹의 조직 세 개의 상설조직 - 이사회 , 총회 , 사무국 두 개의 자치기구 - 상설국제사법재판소 (PCIJ ), 국제노동기구 (ILO ) 이사회 - 분쟁을 해결 ... 재판소는 다른 많은 국제재판소에 의해 보완됨 - 회원국들과 다른 회원국들의 시민들인 투자자들간 분쟁 조정을 위한 편의를 제공하는 자율적인 은행 조직 3) 지역 재판소 - 유럽사법 ... 재판소는 유럽연합 (EU) 의 중요한 조직이며 , 유럽연합의 조약과 부수적인 법률을 해석하는 권한을 가짐 - 개인 , 국가 및 유럽연합 제도 간 분쟁조정하는 권한도 가짐20 세기
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.05
  • [연대][민주연대][민중연대][학생연대][노동자연대][언론개혁시민연대][평화연대][통일연대]민주연대, 민중연대, 학생연대, 노동자연대, 언론개혁시민연대, 평화연대, 통일연대 분석
    민주연대, 민중연대, 학생연대, 노동자연대, 언론개혁시민연대, 평화연대, 통일연대 분석Ⅰ. 민주연대1. 미국 내 민주적 성향을 지닌 한인들과의 연대를 고려2. 식민지의 경험이 있 ... 거나 인종차별의 경험을 지닌 다양한 미국 안팎의 소수집단, 혹은 아시아의 제 국가들과 세계관을 공유하고 연대하는 일Ⅱ. 민중연대Ⅲ. 학생연대Ⅳ. 노동자연대Ⅴ. 언론개혁시민연대1 ... 만을 최우선으로 한다는 점에서 제국주의 논리의 역상에 불과하다. 국가간의 분쟁이 있을 때마다 제국적 민족주의와 저항적 민족주의는 지배와 저항적 충돌을 정당화해 온 기제로 작동해 왔
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.18
  • 중소기업지원기관 한국과학기술정보연구원, 중소기업지원기관 창업투자회사(창투사), 중소기업지원기관 산업기술정보원,중소기업지원기관 중소기업협동조합중앙회,중소기업지원기관 중소기업진흥공단
    개사(6월,12월)?구매전용카드, 구매자금융제도 활용 실태 및 애로사항 파악- 제조하도급분쟁조정협의회 운영11) 정부 및 유관기관과의 간담회 개최- 금융?세제, 수출, 노동분야 등 ... 에 대한 PL 관련 지원1) 중소기업 PL단체보험제도 운영2) 중소기업 PL분쟁조정위원회 설치?운영3) 중소기업 PL정보제공 사업 추진3. 중소기업 애로 파악, 조사?연구 및 정책 ... 조정위원회 설치?운영- PL분쟁을 신속?정확하게 해결하고, 분쟁해결 비용을 최소화하여 중소기업의 경영안정 도모- 위원회 설치?독립적 비상임 기구로 설치, 7인이내(변호사, PL전문가
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.17
  • 경영권의 내용과 부당노동거래에 관하여
    대우① 불이익대우의 원인노동조합 및 노동관계조정법 제81조 제1항은 불이익대우의 원인이 되는 요건은 제시하고 있는데 다음과 같다.㉠ 근로자가 노동조합에 가입 또는 가입하려고 한 것 ... 조합 및 노동관계조정법 제81조 제3항에서는 “노동조합의 대표자 또는 노동조합으로부터 위임을 받은 자와의 단체협약체결, 기타의 단체교섭을 정당한 이유없이 거부하거나 해태하는 행위 ... ㉡ 근로시간·휴식시간·휴일·휴가㉢ 해고·휴직·전근·배치전환·승진·강등·정년제·징계㉣ 안전·조건㉤ 재해보상㉥ 후생·복지시설 등으로 하고 있다.노동조합 및 노동관계조정법은 사용자에게 단체교
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.31
  • 노사관계론 일본 노사관계의 특징 및 한일 비교
    지 못하고 조정기구로서만 가능 ○산업별 노동조합의 역할도 비교적 한정, 직접교섭 불가 ○복수년 교섭으로의 변화2. 한.일 비교- 노동쟁의②노동쟁의○노사 당사자 간의 분쟁을 신속·공정 ... , 중재 등에 의해 분쟁이 해결되는 경우가 많음. ○노사관계조정법이 시행되면서 중앙, 지방의 노동위원회제도가 시행, 노사의 분쟁처리제도로서 커다란 역할 수행. →매우 안정적인 모습 ... (알선 조정 등)재판소해결해결(미해결)(미해결)일상의 노사간의 대화 불만처리 위원회와1. 일본노사관계의 특징- 기타 특징② 노동쟁의닛산은 1980년대까지만 해도 도요타와 치열
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.10
  • 공기업의노동관계,공기업노동기본권보장,공기업단결권,단체교섭권,단체행동권
    . 원만한 분쟁처리를 위해 알선 , 조정 , 중재의 절차 마련 .단체행동권 4 검색 3 한국 공기업의 단체행동권 일 본 • 「 국영기업노동관계법」 과 「지방국영기업노동관계법」 에서 } ... 1 공기업 노동기본권 보장의 의의 우리나라의 공무원 및 공기업 직원의 노동기본권의 변화 1997 년 3 월 13 일 제정된 “ 노동조합 및 노동관계조정법」제 5 조 ” “ 근로자 ... 차 대전 후 점령지 정책의 일환으로 노동 3 법이 제정 ( 노동조합 법 ‧ 노동관계조정법 ‧ 노동 기준법 ), 이로 인해 노동조합의 결성이 비약적으로 증대 ② 1947 년 맥아더
    리포트 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.19
  • 법제와 사회복지법제, 법제와 사회법제, 법제와 개인정보보호법제, 직업교육법제, 법제와 건설법제, 전자투표관련법제, 법제와 전자상거래법제, 상품권관련법제, 법제와 증권거래법제 분석
    와 전자상거래법제Ⅹ. 법제와 상품권관련법제1. 처방적 방안2. 근본적 방안?. 법제와 증권거래법제1. 금융감독기구인 금융감독원에 설치되어 있는 금융분쟁조정위원회를 독립시켜 증권분쟁조정 ... 의 자율성을 확보해야 할 것이다2. 증권거래소의 증권피해구제기능을 강화해야 할 것이다3. 한국증권업협회의 경우도 회원조직법인의 성격상 자율분쟁이라는 기능보다는 합의권고의 기능을 업무 ... 로해도 상당한 부분에서 공통성을 가지고 있으며, 또 사회복지 전문가의 수가 어느 정도 제한되어 있다는 점 때문이다. 그래서 사회복지와 관련된 정책심의?조정을 위한 하나의 기구
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.03.28
  • [산업재산권][중국 산업재산권 사례]산업재산권의 정의, 산업재산권의 유형, 산업재산권의 필요성, 산업재산권의 국제조약, 산업재산권의 분쟁조정제도, 산업재산권의 3법, 중국의 산업재산권 사례 분석
    산업재산권의 정의, 산업재산권의 유형, 산업재산권의 필요성, 산업재산권의 국제조약, 산업재산권의 분쟁조정제도, 산업재산권의 3법, 중국의 산업재산권 사례 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 산업 ... 및 향후 추가 기술개발의 원천4. 정부의 각종 정책자금 및 세제지원 혜택Ⅴ. 산업재산권의 국제조약Ⅵ. 산업재산권의 분쟁조정제도1. 산업재산권 분쟁조정 제도란2. 분쟁조정제도 이용 ... 의 장점3. 조정신청1) 신청자격2) 신청대상이 되는 분쟁(발명진흥법 제29조 제1항)3) 신청절차4) 문의처4. 조정결과1) 조정성립2) 조정불성립Ⅶ. 산업재산권의 3법1. 산업
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.29
  • 권리 침해의 종류와 구제 방법
    한 지식, 경험이 있는 자에 의하여 분쟁을 해결하는 제도이므로, 거래관계 특히 상거래관계에 있어서의 분쟁해결에 적합하다.라. 중재에 관한 법률로서는 중재법, 노동쟁의조정법 등이 있 ... 제도(1) 조정은 법관 및 특별한 지식, 경험이 있는 자로써 구성되는 국가기관인 조정위원회가 분쟁의 당사자 사이를 주선해서 그들의 주장을 서로 양보케 하고, 필요가 있으면 자기 ... 調整法, 環境汚染被害分爭調停法, 消費者保護法, 著作權法, 民事調停法, 등이 있다. 이밖에도 水産業法, 鑛業法, 海洋汚染防止法에서도 조정제도를 채용하여 소송외적 방법을 통한 분쟁
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.27
  • 중국의 대외개방에 관한 고찰 리포트
    했고, 중소분쟁 당시 소련과의 이론투쟁에 앞장섰으며, 1979년 미국을 방문해 지미 카터 대통령과 국교를 정상화시켰다. 그는 초대 총리 겸 외무장관을 지냈던 저우언라이에 이어 중국 ... 이해하고 있었고, 대외개방 없이 중국은 발전할 수 없다는 사실을 너무도 잘 알고 있었다. 그는 중국이 발전하기 위해서는 서구의 자본과 기술이 필수적이며, 국제 분쟁에 휘말려서는 안 ... 하는 실업인구가 많아 노동력의 활용을 위해서 외국기업의 유치가 필요했다.발전단계(1) 제1단계경제특구(經濟特區)의 설치이다. 1980년부터 광동성의 심천(深?)·주해(珠海)·산두(汕頭
    리포트 | 5페이지 | 1,300원 | 등록일 2013.12.05
  • 노동쟁의와 관련한 노조법상 쟁점
    는데 제도의 취지가 있다고 하겠다.2. 논의의 필요성따라서 노동쟁의 개념은 조정의 대상이 되는 분쟁을 정함에 그 취지가 있다고 할 수 있다.Ⅱ. 노동쟁의의 당사자1. 사용자측노조법상 사용 ... 로 발생한 분쟁상태를 의미한다. 쟁의행위는 사업장뿐만 아니라 지역사회 나아가 국가경제에도 커다란 영향 미치기 때문에 조정절차를 통하여 쟁의행위 사전예방, 신속해결 도모를 하 ... 자 또는 사용자단체가 된다.2. 근로자측근로자측 당사자는 법내노조를 의미하고 법외노조 등은 노동쟁의의 당사자가 될 수 없다. 따라서 법외노조의 경우 조정신청을 할 수 없다.Ⅲ
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.24
  • 금융 개념, 기능 및 역사,세계화 시대의금융-국제금융,미국 금융위기,대한민국 금융위기,국제금융기구,국제통화기금(IMF),아시아개발은행(ADB),국제금융공사(IFC)
    조정함으로써 , 자금 수요와 공급을 일치 변환 : 자금의 규모와 기간을 변환 여신 : 금융기관이 개인예금자를 대신하여 기업의 신용위험을 평가하고 위험을 부담 결제 : 고객 간 ... 의 경제개발을 지원하기 위해 설립 국제부흥개발은행 ( IBRD) 국제개발협회 ( IDA) 국제금융공사 ( IFC) 국제투자보증기구 ( MIGA) 국제투자분쟁해결본부 ( ICSID ... 되는 결과를 낳음 부의 집중 → 빈부격차 심화 , 분쟁과 갈등의 증대 경제효과 파급 증대 → 오일쇼크 , 세계 금융위기 등 피해 확산 가속화미국위주의 경제시장 단점사례 월마트
    리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.08.08
  • 글로벌거버넌스(국제기구)의 필요성
    기제중재 , 조사 , 조정 , 화해 , 판정 , 중재 3. 분쟁의 평화적 해결을 위한 기제부트로스 부트로스 갈리 전 UN 사무총장 “예방외교는 관련 당사자들 사이에 일어날 분쟁 ... 말이라 평화유지활동 UNOSOM Ⅰ,Ⅱ , UNITAF) 이 실패함 . 중립적 위치에서 - 적극적인 전투자로 변화 분쟁의 당사자가 되어버림 소말리아 ; 실패한 UN 평화유지활동 ... 의 탄생을 가져오는 핵심요소 기능주의이론 - 국가들이 협력하여 활동하는 것이 지속적인 평화의 조건을 만들어낸다 전쟁 : 안보 거버넌스의 기원국내분쟁은 전투 , 인종청소나 대량학살
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.15
  • yh무역노동운동
    yh무역노동운동1.시대적 배경2.YH 노동운동의 전개3.김경숙열사4.YH 무역 노동운동의 의의5.현재상황1. 시대적 상황1) 흔들리는 반공 이데올로기5.16군사쿠데타 이후 박정희 ... 되면서 반공과 경제성장 양쪽에 위기가 닥치기 시작했다. 1960년대 말부터 동북아의 냉전구도에 근본적인 변화가 생기기 시작했다. 1960년대 중반부터 진행되기 시작한 중소간의 이념분쟁 ... 이라는 새로운 외교방침을 발표했다. 그것은 분쟁지역에서의 미국의 과잉개입을 억제하고, 동맹국에 자국의 방위부담을 전가하는 것 등을 주요 내용으로 하는 것이었다. 미국은 1970
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.15
  • 노사관계의 본질
    승계 - 계속될 구조조정과 고용승계의 문제 ) 3 . 노동조합조직률의 하락 ( 10% 내외 / 90% 비 조합원에 대한 보호는 누가 ? 복수노조허용 (2011 년 7 월 1 일 ... 의 책임 상생의 만족도 책임 산업평화의 책임 이해관자 이해 조정의 책임 환경의 책임 노동정책건의 알선 지원조정 , 중재 협조 . 대립관계 쌍방적 교섭 1:1 의 대등관계 협조 . 지원 ... 성 노사관계론의 갈등해소1. 노사관계의 환경 변화 환경변화에 대한 대응 1. 파견근로를 비롯한 비 정규직의 확대 ( 임시직 근로자 + 일용직 근로자 정규직 ) 2. 구조조정과 고용
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.21
  • [남녀고용평등][고용평등]남녀고용평등의 추진경위, 남녀고용평등의 문제점, 남녀고용평등의 조치, 남녀고용평등의 미국 사례, 남녀고용평등의 개선방안, 남녀고용평등의 이행지도 분석
    )이 존재 만일 분쟁이 보고서 완성 이후까지 지속된다면 조사결과통지(Notificnation of Results of Investigation(NRI))를 실시하고 계약기업과 조정회의 ... %에 대해 조정을 통한 합의가 이루어졌다. 조정합의서는 주로 노동력 활용 분석을 완성하지 못하거나, 과거의 차별적 관행을 해결하지 못한 경우에 작성된다. 그 외에도 계약준수국 ... 청문회 이후 노동부 장관은 계약을 중지 혹은 취소 및 금지할 수 있다. 구체적인 절차는 다음과 같음: 위반사항에 대한 통고가 있은 후에도 조정이 제대로 이루어지지 못한 경우 그
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20
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2025년 08월 21일 목요일
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