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"기업가치평가방법" 검색결과 1,421-1,440 / 67,510건

  • NCS 모듈형 핵심요약(5과목)
    구성비 등 - 점그래프 : 지역 분포를 비롯하여 도시, 지방, 기업, 상품 등의 평가나 위치, 성격을 표시하는 데에 적합! ┗ 광고 비율과 이익률의 관계 등 - 층별 그래프 ... , 표현과 이해 능력의 부족 ② ‘전달했는데’, ‘아는 줄 알았는데’라는 착각하는 마음 → 평가적이며 판단적인 태도로, 잠재적 의도 ③ ‘말하지 않아도 아는 문화’에 안주하는 마음 ... 할 2. 기초연산능력 (1) 기초연산 1) 검산 2) 효과적인 검산방법 3. 기초통계능력 (1) 기초통계 1) 통계 2) 다섯숫자 요약(Five number Summary) - 다섯
    시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.07.09
  • HR과 조직시스템의 이해 / 중간 / 족보/ 2020 / A+ / 훈련과 개발 / 승진과 퇴직관리 / 선발방법
    개최→ 적극적인 참여↑ 해결능력↑- 평가센터제도 : 종업의원 장래성을 체계적으로 예측·경력개발위해 기업 내의 유사한 조직계층종업원들을 며칠간 합숙시키고 다양한 방법 통해 능력개발 ... 에 필요한 기술,리더심 등에 관한 능력개발? 훈련개발의 목적: 종업원의 직무수행 능력 향상 / 기업의 목표달성 / 종업원의 만족 / 노사관계의 안정 /사회적 책임의 실현 ? 사회 ... 개발(MTP): 작업지도기능, 작업개선기능, 부하통솔기능 이외에 관리의 원칙, 조직의 검토, 회의진행방법등 추가 구성 / 팀장·부서장(15명내외)들이 정기적인 모임을 통해 부서간조정
    시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무분석은 인적자원관리의 기본요소이다. 인적자원관리의 효율성과 효과성을 극대화 하기 위한
    설계와 과업 관리를 개선하는 데 도움이 될 수 있으며 일곱 번째는 직무의 가치평가 자료 제공을 통해 직무평가를 통한 임금 구조의 균형을 달성할 수 있다. 마지막으로 노사간 특정 직무 ... 다.2. 직무분석의 사례기업은 근로자를 모집하고 선발, 배치, 교육, 인사평가를 위해서 기초적 정보를 직무분석을 통해 얻는데 직무분석은 어떠한 활동이 해당 직무에서 이루어지 ... 하여 객관적, 구체적으로 체계화한 자료인데 이를 활용한 기업을 통해 효율성과 효과성을 극대화하기 위한 직무분석 방법을 확인할 수 있다.금속소재기업인 현진소재는 100여 명의 직원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    <회계 천재가 된 홍대리1(회계의 본질편)> 독서평
    자금을 조성하는 방법은 많은 기업에서 일어날 수 있는 문제이다.손봉석은 과거에는 세금을 줄이기 위해 매출을 누락하거나 경비를 가공하는 방식이 주로 사용되었으나, 최근에는 이익을 늘리 ... 기 위해 비용을 누락시키는 방법도 등장하고 있다고 경고한다. 이러한 회계의 비윤리적인 행위들은 단기적인 이익을 추구할 수 있지만, 장기적으로는 기업의 신뢰를 잃고, 더 큰 법 ... 적 책임을 초래할 수 있다. 손봉석은 기업들이 이익을 관리하는 방법에 대해서도 언급하며, 이익을 조작하는 대신 실질적인 경영 개선과 전략을 통해 이익을 창출해야 한다는 메시지를 전달
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    민간 영리부문이 사회복지의 주체가 되면서 긍정적인 효과와 부정적인 측면이 나타나고 있는데 이를 바탕으로 바람직한 민간 영리부문의 역할이 무엇인지 의견을 적어보고 다른 사람의 의견도 확인해보세요.
    ) 활동은 복지 영역에 추가 자원을 투입한다. 기업은 자사 브랜드 가치를 높이기 위해 후원·봉사·기부 등 다양한 형태로 복지 현장에 기여한다. 내 관점에서는 민관 협력이 단순 계약 ... 으로 이어질 위험이 있다. 기업은 마케팅 활동을 통해 복지 이미지를 과장하거나, 사회적 가치를 상품화하는 전략을 전개할 수 있다. 제가 생각하기에는 이윤추구와 사회적 가치가 균형을 잃 ... 가 경험한 바로는 이러한 협업이 복지 프로그램의 지속성과 품질을 동시에 확보하는 성과를 냈다.셋째, 민간 기업은 사회적 가치 보고서와 성과 지표를 정기적으로 발간하여 투명성을 확보
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    <나는 왜 이 일을 하는가> 종합적인 분석 (주제, 줄거리 및 구조) 독후감 및 학술적 분석 사이먼 사이넥
    정보'사이먼 사이넥'의 '나는 왜 이 일을 하는가'는 자신만의 '왜?'를 찾아가는 경험에 대한 가치를 믿는 기업가들과 정부기관 등에서 많이 읽히는 책입니다.저자는 로스쿨을 졸업 ... 를 달성하기 위한 방법을 모색하며, 성취감과 만족감을 느낄 수 있습니다. 이 개념은 비즈니스 분야에서도 매우 중요한 역할을 합니다. 골든서클을 활용하여 기업의 미래 전략을 수립 ... 핵심 주장4.2 논리적 근거5.문체와 언어적 특징5.1 작가의 문체5.2 독특한 언어적 특징 분석과 그 효과6.평론6.1 일반독자들의 평가6.2 긍정적인 평론6.3 부정적인 평론7
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    품질과 품질비용 및 품질경영에 대하여 설명하시오.
    , 불량품 처리 비용, 고객 클레임 처리 비용 등이 있다. 품질경영은 품질을 지속적으로 향상시키고 비용을 최소화하는 전략적 접근 방법이다. 이를 통해 기업은 고객 만족도를 높이고 ... 로서, 고객 만족과 기업 성공의 중요한 기준이 된. 초기 산업 시대에는 품질이 단순히 제품의 규격 일치 여부로 평가되었으나, 오늘날에는 고객의 기대와 요구를 충족시키는 정도로 그 정의 ... 을 최소화하는 전략적 접근 방법으로, 조직이 지속적으로 높은 품질을 유지하고 개선하기 위한 체계적 접근 방식이다. 이를 통해 기업은 고객 만족도를 높이고 경쟁력을 강화할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업윤리 5-11챕터 수업자료 타이핑
    봉사-기업시민정신, 공동체 사회에 기여, 생활의 질 개선윤리적 책임: 기업의 모든 내외 이해관계자의 기대 기준 가치에 부합하는 행동할 책임 있음-윤리적 태도, 옳고 정당하고 공정 ... 단계: 기업 기부/자선 (현금 현물)2단계: 전략적 기부/자선 (+ 임직원 봉사)3단계: 기업의 사회적 참여 (+ 노하우 핵심역량 등 경영자원)4단계: 사회가치경영 ( 차세대 혁신 ... 적 실험수단)대기업은 2단계, 중소는 1단계 수준책임수준 낮은 이유: 사회적 책임 인식 부족, 법적 윤리적 수준 미흡, 경제적 책임 위협 등공유가치창출(CSV 5Force모델
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.15 | 수정일 2024.06.28
  • 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.
    성, 신뢰성 등을 강조하는데 궁극적으로 인사고과의 목적은 기업 경영에 있어 구성원이 가진 현재의 가치와 잠재적 가치를 객관적으로 평가하여 조직 전체의 발전을 도모하기 위한 데 주된 목적 ... 금융위기를 겪으면서 대기업뿐만 아니라 다수의 기업과 조직에서는 연봉제를 도입해 구성원들을 평가하고 있다는 점에서 확인할 수 있다. 뿐만 아니라 가까운 일본 역시 경쟁 심화와 경제 ... 적 위기로 인해 성과주의를 도입해 구성원들을 평가함으로써 기업의 지속적인 성장, 발전을 도모하고 있는 상황이다, 하지만 이러한 인사고과 상의 변화는 기업 내부적으로 엄청난 혁신
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
  • 경영자들은 당기순이익에 따라 평가를 받고, 그 결과에 따라 성과급을 지급받는다. 따라서 당기순이익을 높여 보고하기 위해 실현되지 않은 매출을 미리 인식하거나, 실현된 비용을 인식하지 않을 유인이 있다. 이런 행동을 방지하기 위해 지켜야 할 회계의 원칙에 대해 설명하시오.
    의 성과를 평가하고, 투자자와 주주가 기업 가치를 판단하는 중요한 정보다. 특히 재무제표 중에서도 당기순이익은 가장 주목받는 지표 중 하나다. 이는 경영자가 달성한 실질적인 이익 ... 을 보여주며, 종종 그들의 보상 체계와 직접적으로 연계되기도 한다. 실제로 많은 기업에서 성과급은 당기순이익에 기반하여 지급되며, 투자자들은 이를 근거로 기업의 수익성을 평가한다.그러나 ... 이 실제보다 더 수익성이 높다는 잘못된 신호를 줄 수 있다.2) 비용의 인식 지연 또는 누락비용 인식의 지연은 당기순이익을 조작하는 또 다른 대표적 방법이다. 기업은 비용이 발생한 시점
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업의 투자활동을 바탕으로 현금흐름을 추정하고 이에 대한 경제성분석을 NPV와 IRR을 통해 분석
    재무관리주제: 기업의 투자활동을 바탕으로 현금흐름을 추정하고 이에 대한 경제성분석을 NPV와 IRR을 통해 분석하시오.목차I. 서론II. 본론1. 현금흐름 추정 방법1) 이론2 ... 으로 구분된다. 특히 대상 기술이 아직은 개발 초기 단계에 놓여있거나 아직은 사업 주체가 존재하지 않아서 평가자가 현금흐름의 요소 일부나 모두를 추정하기 어려운 경우, 유사기업이나 유사 ... 과 미래 현금유입액 상의 현재가치가 일치할 때의 이자율로 산출하면 된다. IRR은 사람들이 일상생활에서 많이 사용하는 수익률의 형태로 친숙한 방법이기도 하다. 일례로 해당 투자안
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
  • 서울권역 e러닝/취업리더십1 성공DNA/2020년 2학기 기말고사
    의 ( )은/는 고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재 존중, 글로벌 지향이다.1) 비전2) 미션3) 핵심가치4) 광고 문구5. 다음 중, 기업의 비전에 대한 설명으로 가장 ... 적 유대관계4) 경쟁 의식13. 다음 중, 기업에서 유지시키고 지켜야 할 것으로 가장 적절한 것은?1) Core Value (핵심가치)2) Specific Goal (세부목표)3 ... 한다.15. 다음 중, 리더 양성 우수 기업의 공통점으로 옳지 않은 것은?1) 자사형 리더십 브랜드 보유2) 지속적 리더 평가제도 구축3) 안락지대(Safety Zone)에서 키우
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.01 | 수정일 2021.01.02
  • 삼양그룹의 직무급
    다.직무급은 각 개인이 담당하고 있는 직무의 가치에 따라 기본급이 정해지는 임금체계이다. 직무분석과정과 직무평가를 통해 일의 가치가 먼저 정해진 후에 그에 맞는 사람이 배치된다는 점 ... 하고 표준화하기 시작하였다. 그 후 직무의 상대적 가치평가하여 직무등급을 부여한 후 인력을 조달하는 일 중심의 직무급을 도입하였다.삼양의 경우 일반직군 사원에 대해서는 직무급 ... 를 가지고 동일한 임금을 받을 수 있기 때문에 임금수준의 객관적 근거가 되어왔다. 기업가치가 높은 직무에는 높은 임금, 낮은 직무에는 낮은 임금을 지급함으로써 인건비를 효율
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.20
  • (한국외대) 일본 기업과 경영 중간고사 족보 (A+)
    이 1) 기업에 대한 주주의 감시와 통제력을 강화하는 형태(1)제도규율에 따른 감시 : 주주로 구성되는 주주총회가 경영진의 경영성과를 평가한다.(주주의 의견이 실행력이 있다는 것 ... )주주총회가 경영진의 임명과 해임을 포함한 중요사항을 결정한다,(2)시장규율에 따른 감시 : 경영자가 잘못하면 주식시장에서의 기업평가가 낮아져서 주가가 하락하고이는 곧 외부 자본 ... : 거래 방법에 대한 일정한 룰이 정해진 시장으로, 불특정 다수가 참가해 일어나는 거래(주식, 채권의 유통시장)2. 일본 기업 금융 시스템의 특징★메인뱅크 시스템에 입각한 장기
    시험자료 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    원가관리회계 리포트_ 원가관리회계의 목적과 다양한 원가계산 방법을 설명하시오.
    원가계산의 방법에 대해 서술해 보도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론1. 원가관리회계의 목적원가 란 기업의 제품을 제조하기 위해 소비하는 가치의 화폐적 평가액을 의미합니다. 따라서 원가회계 ... 목적은 정보를 제공하는 것입니다. 회계정보는 기업과 관련한 활동 계획, 통제, 평가 등의 의사결정을 하는 과정에서 필수적입니다. 회계정보이용자는 외부이용자와 내부이용자로 나눌 수 ... 제조과정에서 발생하는 가치의 소비액을 제조원가로 계상합니다.3.원가계산 방법원가계산을 하는데 크게 3가지 분류로 나눌 수 있습니다. 먼저 원가 집계 방식에 따라 개별원가계산과 종합
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    존리의 금융문맹 탈출 요약, 정리(표 이용)
    으면 늙어서 노후가 힘들게 됨.자본이 열심히 일하게 하는 방법기업에 투자하는 것(주식투자)투자하기 좋은 기업의 조건1. 부가가치를 현저히 창출2. 진입장벽이 높은 기업- 대주주 ... . 기업 가치평가할 수 있는 지표 용어는?PER, 시가총액, 배당률, 부채비율, P/B, ROE 등3. 가치투자는 어떻게 하는 것?시가총액, 영업보고서, CEO의 경영 스타일 등 ... 모아 비공개적 운영5. 주가가 목표 수준까지 오르면 팔아야 하나?- 좋은 방법이 아님- 주식투자는 10년, 20년 후 기업가치가 상승하기를 기대하는 장기투자임- 주식투자는 기업
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 레포트(10/10)-가상의회사(회계법인)를 설정하여 효율적인 방안(확보,개발,평가와보상,유지관리)을 나누어서 제시
    컨설팅 부문의 전문가들과 지식과 경험을 공유하여 고객 기업의 신뢰 확보와 가치 극대화를 위해 노력하고 있습니다. 전문가로서의 윤리의식 고취, 기업시민으로서의 책임을 다하는 사회공헌 ... 한 경영환경에서 Risk는 진화하고 있으며, 사업환경의 변화는 이를 증폭시키고 있습니다. 기업 내·외부의 안전장치에 대한 냉정한 평가와 점검이 필요합니다. 회계법인은 디지털·빅데이터 ... 은 가장 효과적인 방법에 의해 조직 내외에서 유능한 인재들을 확보(모집 및 선발)해야 한다.진심회계법인의 채용은 기업문화 및 사업전략에 부합하는 우리 기업만의 right people
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    ESG 사례 및 우리의 ESG 전략 방향 제언
    사회적 가치 경영성과 평가 민간기업 사회가치경영 (Social Value-based Management) 시민사회 사회적 가치 선도 ( 협동조합 , NPO 등 ) 사람 중심 / 사회 ... 공개 가이던스 ’ 제정 : 12 개 항목 , 21 개 공개지표일반기업 vs 사회가치경영기업 43 일반 기업 시장기회 추구 ( 고객 요구 ) 비즈니스 모델 , 솔루션 개발 수익 창출 ... 사회적 기업 고객 · 사회 문제 해결 비즈니스 모델 , 솔루션 개발 사회적 영향 사회가치경영 기업 시장기회 추구 + 사회문제 해결 비즈니스 모델 , 솔루션 개발 경제적 / 사회
    리포트 | 59페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.10
  • 동일 기업에 대한 애널리스트들의 분석 보고서를 찾아 스크랩한 뒤 두 보고서의 차이점을 정리하고 자신의 의견을 정리하시오.
    변화에 대한 다각도의 인과관계를 서술함으로써 투자 가치가 있는 기업으로서 하이트 진로를 분석하고 있음을 알 수 있다.Ⅲ. 결론하이트 진로라는 기업에 대해 증권사와 기업 평가 기관 ... 기업에 대해서도 다른 분석과 전망을 발표하는 경우도 있다.본론에서는 하이트 진로라는 기업에 대해 한국기업평가의 분석과 흥국증권의 분석을 비교 분석함으로써 기업 분석의 중요 ... 는 32%수준으로 향후 맥주사업 실적 회복을 위한 저가맥주 시장 진출, 생산라인 축소 등을 통해 시장점유율이 증가할 것이라 예상된다.3. 차이점기업 평가기관의 보고서와 증권사의 분석
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    Maslow의 욕구위계이론을 설명하고, 현대 한국인의 욕구 상태와 그 충족 정도가 어떠한 상태인지
    으로 마케팅 활동을 계획하며 지원하고 평가하는 과정을 뜻한다. 여러 고객 접점을 활용해 발생하는 다양한 데이터를 세분해 신규 고객의 획득, 우수 고객의 유지, 고객 가치의 증진 ... 한다고 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 고객관계관리고객관계관리는 기본고객, 잠재고객에 관련한 기업 내부, 외부 자료를 통합하고 분석해 고객 소비 습관이나 생활양식에 따라서 나누고 이를 바탕 ... 는 한 번 관계를 형성한 고객은 평생 고객이 될 장기적 관계를 지속하며 기업 이윤을 극대화하는 것이다. 마케팅 전략은 현재 가진 고객과 신규 고객이 될 가능성이 큰 고객에 관한 자료
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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2025년 08월 19일 화요일
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- 작별인사 독후감