"비전과철학이있는경영"의 검색결과 입니다.

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"비전과철학이있는경영" 검색결과 1,341-1,360 / 1,493건

[생산관리] 6시그마

를 통계적 측정치, 기업전략, 그리고 철학이라는 세 가지 요소로 설명한다. 먼저 6시그마는 객관적인 통계수치로 나타낼 수 있기 때문에 제품이나 업종 프로세스가 다르더라도 비교가 가능 ... 으로 확산되어 경영혁신 기법으로 자리잡았다.6시그마에는 고객중심의 사고 프로세스 중심의 사고 그리고 사람중심의 사고가 있다. 처음 모토로라에서 6시그마가 시작되었을 때는 프로세스와 품질 ... . 무조건 열심히 일하는 것이 아니라 스마트하게 일하는 철학이 6시그마라는 것이다. 그리스 문자인 시그마는 통계학적 용어로 표준편차를 의미한다. 에러나 미스의 발생확률을 가리키

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.14

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[PR의 중요성] 풀무원기업을 통한 PR의 중요성

는 사장 또는 기관장뿐만 아니라, 임원과 직원들도 이미지 관리에 신경을 써야 한다. 명성관리는 세계적 기업가의 경영철학이 되었다.5. 풀무원을 통한 PR사례아이들 먹거리에 미래가 있 ... 에 적극 참여하고 있다.6) 주주관계: 요즘엔 주주관계(IR) 전략이 최고경영자의 최대 관심사라 하는데, 투자자들은 최고경영자 및 기업이 보여주는 비전과 그 기업이 형성하고 있는 평판 ... 의 인식과 기업의 실체를 연결짓는 데 있어서 매우 중요한 개념이다. 이를 위해 각 기업에서는 장?단기적인 기업PR을 전개하고 있다. PR분야의 세계적인 추세는 경영학적 시각을 넘

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.17

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[조직행위론] 사례를 포함한 조직문화의 이론

에서 300만 달러까지 이익을 얻고 있다.그러나 월마트의 신뢰구축을 위한 활동은 최고경영층의 의지와 철학의 전파 를 통해서도 이루어지고 있다. 월마트의 고객 및 현장중시의 철학이 ... (성공사례)1) 월마트의 조직문화월마트(Wal-Mart)는 1962년 아칸소에 1호 점을 개점한 후 명확한 비전과철학으로 무장하여 소신 있고 당당한 경영을 하여 오늘날 미국 제일 ... 하였다. 이러한 비전과 함께 명확한 철학으로일관된 경영을 실시하여 오늘날의 월마트를 만들었다.오늘날도 월마트 동료들은 1960년대에 샘월튼이 설정한 동일한 규칙들에 의 해서 인도되고 있

리포트 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2003.05.12

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한국기부시장 분석 및 기부방향(어린이재단 중심)

방안 7. 결론* 복지적 가치관이 공유되는 동아리인 경우 응집력과 기부충성도가 높은 경향보통 이상자생적 동아리 (커뮤니티)* 종교적 가치관 및 철학이 부합될 경우 기부가 이루어 짐 ... 에 따른 사회공헌사업, 윤리경영 이슈화 기업, 개인들의 비약적인 기부에 대한 관심 및 점진적인 접근이 이루어지고 있음 감성적 기부에서 이성적 기부로의 전환, 기부문화 확산등에 대한 ... 의 현실적 요건으로 높은 기부는 이루어지고 있지 않음. * 복지적 가치관이 정립된 경우 기부(자원봉사포함)등이 지속적으로 성숙되어지는 것을 볼 수 있음 * 40-60대 경우 높은 기부

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.01

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포항제철 기업문화

는다.이렇듯 무에서 유를 창조해 낸 포항제철의 성공은 포철 특유의 기업문화에서 그 이유를 찾을 수 있으니 포항제철의 기업문화를 한마디로 요약하자면 창업자의 독특한 경영철학이 전 임직원 ... 를 위하여 잠수부를 동원하여 직접 확인하는 등 합리성에 근거하여 기본원칙에 철저한 과정 중시라는 경영원치을 확립하여 문화적 전통으로 계승하고 있다. 이러한 과정에의 중시는 일 ... 창달 작입이다. 기업문화 창달작업은 회사의 활동방향 및 비젼제시. 조직의 활성화와 사기 양양, 기업차별화와 이미지 향상, 산업화 과정에서의 사회철학 확립을 목표로 하여 추진되고 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.06

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[경영전략] 고려대학교와 연세대학교의 전략적 관계

는 한국인에 의해서 세워졌기 때문에 민족을 강조하는 전통이고, 반면에 연세대학교는 외국인에 의해서 세워졌기 때문에 민주화를 강조하는 전통이 강하다. 그러나 건학이념에서 볼 수 있 ... 력 있는 많은 리더들을 배출해내 왔고, 지금도 배출해 내고 있다. 21세기에 와서는 사회의 급변하는 조류를 두 학교 모두 지식정보화와 세계화로 분석하고 그에 알맞은 비젼을 수립 ... 사회에 중점을 두고 비젼을 수립했는데, 이는 앞으로의 발전에 있어서도 두 대학은 계속 비슷한 길을 걸게 될 것을 말해준다고 볼 수 있다. 두 대학의 구체적인 대학목표도 비슷

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.03

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캐논에서 배워라

하고있으며 거기에 실력주의가 덧붙어 한 세트를 이룬다.③ 자발, 자치, 자각의 3자 정신은 ‘자기책임의 정신을 철정히 한다’는 의미를 내포하며이것은 캐논의 비전이기도 하다.II. 캐논 ... 로서 KI, 3차원 CAD, 품질공학이 있다.KI활동은 중간관리직의 단련, 3차원 CAD는 다른 부문과의 커뮤니케이션, 품질공학은 개발자 개인의 역량 업이라는 각각 다른 효능이 있 ... 기업 그룹 구상 페이스 2글로벌 우량기업 그룹 구상 페이스 2는 2001년부터 5년간을 목표로 한 캐논의 새로운 장기 경영계획이다. 이 비전을 실현하기 위해 경영계획에서는 네 가지

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.09

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환경을 생각하는 기업의 활동사례-풀무원

풀무원이 처음부터 환경 활동에 크게 기여하는 기업으로 성장한데에는 기업의 철학이 그 배경이 되었다. 이런 이유로 풀무원이 어떤 철학 이념을 가지고 있는지 살펴보고자 한다.풀무원 ... 시작하였다.풀무원 농장의 이웃 사랑과 생명 존중의 정신은 기업 풀무원의 철학과 비전, 경영 이념에 그대로 반영되었다. 풀무원 농장의 정신은 "내 가족이 안심하고 먹을 수 있는 바른 ... 라는 풀무원의 비전으로 구현된다. 모든 사람이 자연과 조화된 건강한 생활 문화를 누릴 수 있도록 최고의 제품과 서비스를 제공한다는 비전은 구체적으로 풀무원의 경영 이념인 "인간과 자연

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.29

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성공적 서비스 실행을 위한 과제와 우리 기업의 나아갈 방향

) 서비스 비전과 전략의 수립▶ 고객 만족 경영 전략의 채택▶ 서비스의 원천은 인간(나) 고객 감동을 위한 경영전략▶ 고객 세분화와 서비스 믹스▶ 원가구조개선을 통한 서비스 전달체계 ... 중몇 가지 사례들을 들어보도록 하겠다.가장 대표적으로 번개 철가방 조태훈에 대한 사례를 들 수 있을 것이다.그는 배달부의 외형 차별화 전략으로 누구나 쉽게 알아볼 수 있는 복장 ... 그것을 하나하나 해결해 나가는 것"이라는 게 그의 철학이다.배달시간뿐 아니라 지역별 고객 특성을 분석하여 서비스도 달리했다. 예컨대 학생들은 값이 싸고 양이 많은 걸 좋아했

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.20

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[경영] TQM의 정의 사례

을 파악하고 개선하는데 있는 것이 아니라, 고객의 욕구를 만족시키는데 있다.Crosby(1995)TQM은 결함예방에 모든 경영조치를 집중시키고, 고객과 공급업자, 그리고 종업원을 만족 ... 를 제품과 서비스를 통해 만족시키기 위해 품질목표를 수립하고, 그 목표를 달성하기 위해 성과를 측정하고, 모든 종업원의 참여를 강조하며, 경영자의 강력한 품질 비전과 리더쉽을 요구 ... 하고, 부서간의 긴밀한 협조를 요하고, 종업원에 대한 지속적인 교육과 훈련을 요구하고, 그리고 공급업자와의 장기적이며 협력적인 관계를 요하는 기업의 총계적이고 종합적인 철학이다.TQM

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.17

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6 시그마

다.기업 내의 사고 방식을 바꾸어 버려 무조건 열심히 일하는 것보다는, ‘효율적으로’ 일하게 하는 철학이다...PAGE:6기존 품질운동과의 차이구분기존품질운동(QC)6 시그마측정지표 ... 에서는 Error나 Miss의 발생 확률을 가리키는 용어로, 통계적으로 일백만 번에 3.4회(3.4 PPM)의 Error가 나오는 수준을 6시그마로 규정하고 있다.이와 같이 통계용어에 불과한 6 ... 시그마를 기업 경영이 도달해야 할 목표값으로 설정하는 것이 6시그마 운동의 출발점이다...PAGE:480년대 초 일본의 무선호출기 시장 참여를 노리던 모토로라는 깜짝 놀랐다. 일본

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.06

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황무지를 넘어 대륙으로...: 800년전의 신경영인 칭기스칸

기대는 더더욱 경영적 철학이 뒷받침되어야 하는 곳이라 생각된다. 황무지의 땅 몽골에서 적응하고 변화하여 드넓은 대륙을 정복했던 칭기스칸을 통해서 지휘통솔의 10원칙에 입각한 그 ... 마다 기술자들을 따로 골라내고 부족한 군사들을 현지에서 충원하는 방식으로 항상 인력 풀을 운영하는 놀라운 지혜를 지니고 있었다. 경영의 측면에서 보면 이것은 철저한 ?아웃소싱?이 ... 다. 아웃소싱이란 기업이 고정비를 줄이기 위해 핵심역량 외의 전산 등 주변 업무를 외부에 맡기는 경영전략을 의미한다.리더로서 가진 모든 자원을 하나의 목표에 이용할 수 있는 능력, 적

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.12.29

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CRM의 현황과 전망

..PAGE:1CRM의 현황과 전망..PAGE:2CRM 은 무엇이어야 하는가CRM의 개념의 혼돈CRM은 IT 개념이 아니라 Business 이며, 기업 경영 철학이다.CRM ... 의 등장좋은 질, 싼 가격, 광범위한 유통망 등으로 승부하는 시대는 지나가고 있다.오직 차별화 할 수 있는 수단; 서비스CRM의 비젼..PAGE:3CRM의 비젼 ... 통합에 대한 필요성을 전사적으로 인지하고 있다.오래 전 부터 Global 경영을 실천하고 있다.Local 기업과 경쟁에서 승리하기 위해 서비스 강화 추진..PAGE:13Data

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.04.18

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[경영학] 퓨전경영 독후감

의 비전을 만들고 방향을 이끌어가고 있다.● 기업 경영 방식 사례- 삼성 스토리(이건희와 윤종용)삼성은 한국에서 가장 큰 재벌이다. 1938년 이병철이 종합무역회사로 설립했는데, 오늘 ... 기 전에 반드시 다른 사람의 의중을 살펴보아야 한다는 것이 그의 경영 철학이다.진정한 리더십이란 리더십과는 전혀 상관 없이 보이는 행동을 하는 것이다. 즉, 리더처럼 보이지만 결코 ... 으로 경영 전략 부서를 만들었다. 이것은 그룹의 사업 활동을 재검토하고 전략을 수립하기 위한 것으로, 특히 과거보다 훨씬 빨라진 경제 환경 변화에 대응할 수 있는 조직을 만들

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.17

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[관광, 테마파크, 놀이공원] 에버랜드

있는 교육기회를 가짐으로 인해서 두번 세번 HUMAN-TOUCH 되어지고, 최고경영자를 통해 그의 기업의 철학이라든지, 그 기업의 비전을 공유할수 있도록 하는 것이다. (허태학사장 ... 다. 또한 면접을 통과하여 합격이 된 사람들에게는 최고경영자에게 2시간씩 교육을 받는다. 그렇게 해서 합격이 된 사람에게 또다시 그 최고경영자의 철학이나 의지나 신념을 가르칠 수 ... 으로서도 이용되고 있다.◎그밖의 시설호암미술관과 숙박시설인 홈브리지 골프장인 글렌로스,삼성교통박물관등그밖의 시설들을 이용할 수 있다.2)직원채용기업경영에서 가장 중요한 재원은 사람이

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.08

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[경영원론] 쌈지 문화 경영

있는 기업, 사회와 함께 하는 기업으로서 이미지를 굳혀가고 있다. 또한 바디샵은 고정관념을 깨는 독특한 기업 경영을 계속해 왔다. 로딕의 경영 철학이 남다른 사업(Business ... 까지 나아가게 된 거죠. 쌈지는 단순히 핸드백 만드는 회사가 아니라 예술인과 가까운 회사 만드는 것이죠. {) 객석 2001년 8월호라고 하여 그의 경영 철학과 비전을 보여주고 있 ... 한 예도 찾아볼 수 있다. 그동안 한국기업들은 가부장적 리더십을 바탕으로 시간단축형 경영, 대형화 전략 증률 강조형 조직구조, 소유경영자들의 강한 기업의욕, 헌신적인 근로문화, 신속

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.19

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부자 히딩크 가난한 코엘류

한다거나 팀원 간의 갈등이나 반목을 어떻게 해결할 것인가 하는 등이 이슈의 예에 속한다고 볼 수 있다. 조직의 경우에도 조직원들이 공감할 수 있는 비전을 세우는 문제라든지, 혼탁 ... 의 축구 철학을 제대로 내세울만한 여건 조성 실패.- 협회와 코칭스태프, 언론에 대한 자기관리 능력 부재.- 코칭철학이 다른 코칭스태프와의 마찰.ex) 박성화 코치와의 불화설 ... 들의 노력맞게 우수인재를 발굴, 육성해 오고 있음? 능력 우선과 국적 불문? 이건희 삼성 회장은 스스로를 ‘누구보다도 사람에 대한 욕심이 많은 경영자’라고 말하며, ‘인재의 질이 곧 경영

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.09

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[교회성장]세미나(목회자와 교회성장)

는 로 믿음과 비전이라고 할 수 있습니다. 하나님은 사람을 쓰시는 것이 아니라 믿음을 쓰십니다. 와그너 박사는 이렇게 말합니다. "나는 믿음이 없으면 교회성장도 없다는 것을 확신 ... 이 가능하다.제자훈련의 적용방법첫째로, 목회자의 분명한 목회철학이 필요하다둘째로, 교회의 토양을 이해하고 분위기를 조성해야 한다.셋째로, 제자훈련을 위한 양육과정을 구축할 필요 ... . 교회성장의 주체는 하나님이시다. 우리의 사명은 심고(전도, 투자), 물주는 (양육, 경영)일이다.즉 교회를 건강하게 하면 하나님이 자라게 하신다. “건강하면 성장한다”.건강

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.17

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[독후감] 프랜시피아 메니저멘타를 읽고...

는 부분이었다. 내가 생각하는 경영장의 상의 제시되어 있었다. 경영이론과 철학이 있어야 하며 비전이 성립되어야 한다는 것이다. 또한 생존부등식에 편입하여 편한 길을 가는 경영자가 아니 ... 구성원이 공감할 수 있는 철학의 모색 2. 철학의 이념 3. 이념을 구현할 비전 정립 4. 비전을 향한 조직의 에너지 집결 이 그것이다 이러한 네 가지 역할을 수행하려면 최고경영자 ... 을 권해주신 교수님께 다시 한번 감사 드린다.이 책은 서문에서 밝히고 있듯이 경영학을 공동체의 삶 을 다루는 학문이라고 정의하고 있다. 이 점만 보더라도 우리가 생각하는 경영이라는 점

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.06

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[현대생활과 패션] 쌈지의 문화마케팅 성공사례

한 문화마케팅으로 쌈지는 기업 비전인 '작품 같은 상품 만들기'에 점점 다가서는 기업이 되고 있다.4. 문화마케팅의 성공을 위한 전략과제앞서 오늘날 기업의 문화마케팅은 지원관점의 사회 ... 적 디자인경영아트마케팅이란 용어가 패션업계에는 요즘 유행하고 있다. 의류와 아트(예술)를 결합한 것으로 쌈지는 이를 주도하는 업체로서 문화적 디자인경영을 보여주고 있다. 쌈지 ... 의 표현은 일관적인 철학이다. 특히 고구려벽화 문양이나 과거 전통만화에서 얻은 아이디어를 가방과 구두에 그려 넣고, 한복의 색동 이미지를 매장 인테리어 등에 적용하는 것 등은 우리 것

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.01

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