"인적자원관리론과제"의 검색결과 입니다.

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"인적자원관리론과제" 검색결과 1,321-1,340 / 39,556건

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[김영평생교육원]학점은행제 경영학 인력개발과 활용 과제 A+

충족된다면 성공적인 인력자원개발이 가능해진다.2) 인력자원관리 영역인력자원관리는 조직의 유지와 발전을 위해서는 필수적이다. 인력자원개발을 통해 조직을 위해 필요한 인적 자본을 확보 ... 하였다면, 인력자원개발에 그치지 않고 이러한 인적 자본을 어떻게 활용하고 관리하여 조직의 목표를 달성할 것인지에 관해 논하는 것이 인력자원관리의 영역이다. 따라서 인적 자본의 관리 ... 에 존재하는 체계와 조직 목표 및 시스템을 파악하는 것 또한 중요하다. 이처럼 인적자원인 실무자에게 요구되는 중요한 역량 요소에는 다음과 같은 것들이 있다.첫 번째는 조직관리에 관한

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.26

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생산관리의 주요 성과평가지표

적으로 수행하는 경우에 생산관리를 잘하였다고 평가할 수 있음가) 효율성 (Efficiency)정의: 가능한 한 최저원가로 무엇인가를 만들어내는 것목적: 최소의 자원(자재,인력,장비,설비 ... 이 생존하기 위해서는 생산하는 제품의 원가보다는 높은가격을 받아야 함한계: 어떻게 하면 원가를 낮출 수 있을지에 대한 고민과제: 생산관리를 통해서 원가를 절감하기 위한 원가혁신 ... 파악하며, 보다 높은 가치를 어떻게 제공할 수 있을지에 대한 고민과제: 생산관리를 통해서 가치를 제고하기 위한 방안을 고안3)생산성의 측정가)생산성(Productivity)정의

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.09

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당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일 때, 교육프로그램을 재설계하시오.

당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일 때 ... , 교육프로그램을 재설계하시오. 서론 인적자원을 영어로 HR(human resource)이라고 한다. 즉, '인간 자원'이라는 뜻이다. 이처럼 인적자원관리란, 인적자원이 조직의 목표 ... 에 상급자로부터 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받아 고참사원이 인적자원관리 교육 시스템을 진행중에 있다. 현재 이 수산 회사의 인적자원관리 교육은 직무간

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.27

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읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오

대상자는 장애, 질병, 저소득 등 복합적 욕구에 따라 공적 급여 제공뿐만 아니라 민간자원 연계 및 지원까지 지속적으로 관리를 제공한다.(2)복지 체감도 제고장애인?노인 등 이동 ... 형복지 전담팀 설치 및 전담인력 배치를 통해 찾아가는 복지상담, 복지사각지대 발굴, 통합사례관리, 지역자원 발굴 및 지원 등의 서비스를 제공하고, 특히 복지관련 공공 및 민간기관?법인 ... 지역사회복지론제목 : 읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오* 설명 : 읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 등장배경과 추진현황을 조사

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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[A+] 위더스 인적자원관리_5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대)시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

주제: 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대)시장 상황에 맞는 효과적인 모집 ... ………………………………………………………………………………31. 머리말2. 인적자원관리란Ⅱ. 본론1. 인적자원 관리에서의 모집2. 인적자원 관리에서의 선발3. 현재의 국내 고용Ⅲ. 결론1. 핵심내용 ... 정리2. 느낀점Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 머리말이 레포트에서 필자는 인적자원관리에서의 모집과 현 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 다루어보았다.2. 인적자원관리란인적자원관리

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26

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조직개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오.

은 인적 자원을 효과적으로 관리하고, 구성원들의 성장을 촉진합니다.3) 협력과 소통의 증진조직개발은 조직 내에서의 협력과 소통을 강화하는 데 중점을 둡니다. 구성원 간의 신뢰와 원활 ... 이 조직개발의 목적입니다. 이를 통해 조직은 자원을 효율적으로 활용하고, 구성원들이 목표를 달성하기 위한 최선의 성과를 발휘할 수 있도록 돕습니다.3. 인적 자원 개발: 조직개발 ... 적으로는 조직의 성과 향상으로 이어집니다. 조직개발을 통해 조직은 자원을 효과적으로 관리하고, 업무의 흐름을 최적화하여 성과를 극대화할 수 있습니다.5) 장기적인 경쟁력 강화조직개발

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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현재 실행되고 있는 ‘동복지 허브화’ 사례를 조사해 보고 현재 거주 지역을 중심으로 방안을 모색해 보시오. 서론

보장급여법에 명시된 사회복지공무원의 업무에 반영되어야 하며, 채용, 인력배치, 교육훈련 등 인적자원관리 전반에 대한 제도적 개선이 요구된다. 특히 정부가 찾아가는 복지를 위한 전담 ... , 통합사례관리, 지역자원 발굴 및 지원 등의 서비스를 제공하고 있다.이 읍·면·동의 복지 거점은 2013년 5월 박근혜 정부사회보장위원회 제1차 회의에서 주요 안건으로 논의 ... 되며, 국민기초생활보장 수급자 외 다양한 위기가구를 대상으로 방문상담을 통해 서비스와 통합사례관리를 연계하는 방식으로 진행된다. 읍·면·동 단위의 자원개발과 조직도 주요 기능으로 읍·면

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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종합사회복지관에서 근무하는 사회복지사의 역할

관련 건의사항 및 지역현황과제 논의하는 정책과 절차개발과정의 참여자와 연구자로서의 역할도 있다.5. 사례관리기능사업(조력자, 교육자, 기획자, 촉진자, 옹호자, 사례관리자) ... [사회복지실천론]주제: **시 ****종합사회복지관에서 근무하는 사회복지사의 역할Ⅰ. 서론클라이언트는 종종 기존의 사회기관이 제공하지 못하는 자원을 필요로 하고, 유용한 자원 ... 에 대한 정보가 부족하거나 그것을 이용할 능력이 부족하다. 그래서 사회복지사는 사람들을 다른자원과 연결시키는 역할을 수행한다.사회복지관이란 지역사회 내에서 일정한 시설과 전문인력

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.17 | 수정일 2023.11.05

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[A+레포트] 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

[인적자원관리]• 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론인사고과는 조직 내에서 직원의 성과와 능력을 평가하는 중요한 과정이다. 이 평가 ... 위한 절차와 기준이 마련되어야 한다. 이러한 과정을 통해 인사고과는 조직 내에서 투명하고 신뢰할 수 있는 방식으로 진행되어야 한다. 따라서 인사고과는 조직의 전략적 인적자원 관리 ... 에서 타당성과 신뢰성은 직원 선발, 평가, 그리고 교육 프로그램의 효과를 평가하는 데 있어 핵심적인 개념들이다. 이 두 용어는 인적자원관리 도구와 방법론의 적절성과 일관성을 판단

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11

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경영학개론(리더와 관리자를 구분하는것에 대한 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오.)

하고 조직화한다. 리더는 자석과 같은 힘을 가져 여기저기 흩어져 있는 사람들의 마음을 하나의 방향으로 모으게 하지만 관리자는 과제달성을 위해 인적자원을 원활하게 활용할 수 있는 제도 ... 해야 한다. 관리자가 두뇌를 메모리로 사용한다면 리더는 미래를 그리는 데 쓰는 것이다.둘째 리더는 구성원을 미래 비전을 향해 정렬시키는 반면 관리자는 목표달성을 위해 인적자원을 충원 ... 의 정의2. 관리자의 정의3. 리더와 관리자를 구분하는것에 대한 찬성의견Ⅲ 결론Ⅳ참고문헌경영학개론 과제 A+ 받았었습니다.열심히 자료 찾고 노력해서 받은 결과이니 도움 되셨으면 좋

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.23

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기획의 필요성에 대하여 구체적으로 설명

으로, 조직의 비전과 방향을 생각해 볼 수 있다. 일상적 기획은 조직에서 세운 전략적 기획으로 인해 인적자원 관리에 영향을 주며, 직원과 관리자의 관계에서 신뢰를 통해 일상적 업무로 거시 ... . 기획은 행정학에서 중요한 연구 주제이자 방법으로, 조직관리, 정치, 관료제, 공공성과 관련된 다양한 연구 주제를 다룬다. 또한, 경영학, 경제학, 문화·예술경영, 교육행정학 ... , 복지학 등 여러 분야에서도 폭넓게 사용되는 개념이다. 이상 본론으로 넘어가 기획의 필요성에 대해서 구체적으로 설명하여 본 과제를 완성해보겠다. 2. 본론 2-1. 기획이란? 기획

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.16

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[A+레포트] 1주차에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.

적으로는 궁핍함을 겪는 사람이 줄어드는 결과로 이어진다.(4) 사회복지행정의 과제와 전망사회복지행정이 효과적으로 작동하기 위해서는 전문 인력의 양성과 조직 관리가 체계적으로 이루어져야 ... 한 분야를 아우르는 지식을 습득하고, 동시에 다원적 자원과 협력 체계를 운영하는 관리 능력도 함양해야 한다.정보기술의 발달 역시 새로운 기회를 제공한다. 온라인 시스템을 활용해 대상자 ... 적 변화는 여러 제도와 정책이 적절하게 운영되어야 한다는 책임감을 부각시키고 있으며, 그중에서도 사람들의 기본적인 욕구 충족과 삶의 질 보장을 핵심 과제로 삼고 있는 사회복지 영역

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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기업가 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시해 보시오.

인적자원관리과제 주제: 기업가 정신의 개념과 특성에 대해 서술하고, 귀하조직에서의 필요성 등 개인의 견해를 제시해 보시오.Ⅰ. 서론기업가는 크게 두 가지의 의미를 가지고 있 ... 기업가 정신을 발휘하며 일을 하고 직원들에게 조언을 해주어야겠다는 생각을 하게 되었다.Ⅳ. 참고문헌한인수, 『현대 인적자원관리』, 명경사, 2014. ... 다. 기업가는 이익 창출을 목표로 하는 사람임과 동시에 기회 실현을 위해 새로운 사업을 진행하는 사람으로 다른 사람이 찾아내기 못한 기회를 발견해내 인적 자원, 물적 자원을 조달

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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주요한 사회문제와 그 원인을 탐색한 후, 자원봉사관리자의 역할을 바탕으로 적절한 해결방안(자원봉사프로그램)을 제시해보세요.

자원봉사론주요한 사회문제와 그 원인을 탐색한 후, 자원봉사관리자의 역할을 바탕으로 적절한 해결방안(자원봉사프로그램)을 제시해보세요.Ⅰ. 서론코로나19로 등교하지 않고 원격 비대 ... 에서 사회문제에 대해 자원봉사관리자의 역할과 자세 그리고 사회문제를 해결 할 자원봉사프로그램에 대해 논의해보자 한다.Ⅱ. 본론1.자원봉사관리자의 역할자원봉사관리자는 자원봉사활동을 조직 ... 화하고 관리하는데 핵심적인 역할을 수행한다. 그들은 자원봉사자들을 지원하고 자원봉사프로그램을 계획하며, 자원봉사 활들의 효과적인 진행을 위해 다양한 역할을 수행한다.1)자원봉사

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.26

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.

인적자원관리?1. [1차] 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론?1. 인재 전쟁 시대의 도래?2. 인재 확보의 환경 변화 ... 적인 환경 변화 속에서, 기업이 우수 인적자원을 확보하기 위해 어떠한 전략을 구사해야 하는지를 다각도로 고찰하고자 한다. 특히 단순한 인력 충원이 아닌, 전략적 인재 확보 ... ) 기술 기반 채용(플랫폼, AI, 빅데이터)?3. 사회적 책임과 인재관리의 연결??1) ESG 경영과 인재 유지??2) 다양성과 포용성 전략Ⅲ. 결론?1. 종합 정리?2. 미래지향

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.17 | 수정일 2025.04.23

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자기 주변에 있는 사회복지대상자 중 한 사람을 대상으로 과제중심모델에 입각하여 개입을 한다고

, 공동 활동에 참여, 갈등 관리 성취를 위해서 각자 수행해야 하는 역할 내용 및 장소 - 사회복지사 : 문제에 대한 상담, 계획 수립과 지원, 자원의 연계 - 클라이언트 : 문제 ... 가 과제를 수행하는 데에 필요한 자원의 연계가 적절하게 이루어질 수 있도록 해야 한다. - 클라이언트 : 상담이 이루어지는 동안 사회복지사와 함께 설정한 목표에 도달할 수 있 ... : 김현숙(인) 클라이언트 : 박△△(인) Ⅲ. 결론 과제중심모델을 바탕으로 표적 문제를 설정하니 문제가 더 간단하고 해결할 다양한 방법이 생각나기 시작했다. 문제 자체만을 두

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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경영혁신이 잘 정착되기 위해서는 혁신의 원천과 유형에 대해 파악하는 것이 중요한 이유에 대하여 여러분들의 의견을 적어보세요

적으로 혁신을 정착시키기 위한 필수적인 과정이라고 할 수 있다.Ⅱ. 본론혁신의 원천 분석 가. 내부 자원 기반 혁신: 내부 자원은 기업이 자체적으로 보유하고 있는 인적 자원, 기술력 ... 의 배분이 혁신의 성패를 좌우한다. 통계에 따르면, 혁신에 충분한 자원을 투자한 기업은 그렇지 않은 기업에 비해 신제품 성공률이 60% 높았다. 자원 배분은 재정적 지원뿐만 아니라 인 ... 성을 보장하는 데 중요한 역할을 한다.혁신의 도전 과제 가. 저항 관리: 조직 내 변화에 대한 저항을 효과적으로 관리하는 것이 중요하다. 약 50%의 혁신 프로젝트가 내부 저항으로 인해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.24

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사회복지공공기관(도청, 시청, 구청, 행정복지센터등)중 1군데를 선정하여 사회복지업무와 관련된 조직의 업무를 세부적으로 기술하고 자신의 의견을 기술하시오.

는 매우 폭넓고 다양하다. 크게 나누면 공공부조 지원, 취약계층 사례관리, 노인·장애인 복지 서비스, 아동·청소년 및 여성 복지 지원, 지역사회 복지자원 연계 등의 영역으로 구분 ... 행정과 함께 기초생활보장, 노인·장애인 복지, 사례관리 등 다양한 사회복지 서비스를 담당하고 있다. 최근 정부의 복지 전달체계 개편으로 모든 읍·면·동 주민센터가 행정복지센터로 전환 ... 다. 본 과제에서는 이러한 행정복지센터를 선정하여 그 사회복지 관련 조직과 업무를 구체적으로 살펴보고, 행정복지센터의 역할 및 운영상의 과제에 대해 의견을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.18

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경영학과 인적자원관리론_인적자원관리에서 서로 상이한 학문적 전통과 방법론을 가진 경제학과 심리학이 서로 매우 다르게 설명하는 HRM의 주제나 현상을 하나 선택하여 서로 다른 입장을 기술하고 반면에 서로 보완적으로 설명하는 주제나 현상을 하나 골라 그 내용이 무엇인지 기술하시오.

에 있어서는 극복할 수 있는 과제인 것 같다. 1.인적자원개발론(배을규).2019 2.전략적 인적자원관리의 이론과 실천.김준성.2021 3.김윤호·윤희상·김종진(2016). 경영진 ... 경영학과 인적자원관리론 1. 인적자원관리에서 서로 상이한 학문적 전통과 방법론을 가진 경제학과 심리학이 서로 매우 다르게 설명하는 HRM의 주제나 현상을 하나 선택하여 서로 다른 ... )와 관계없이 세계적으로 보편적으로 적용될 수 있는 인적자원관리 관행인가? 아니면 국가별, 또는 산업별로 상이한 모습을 가지고 있는가? 그렇다면 본인이 생각하는 HPWS는 어떻게 정의

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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[a+취득자료] 내가 거주하는(용인) 지역사회의 자원을 조사해봅니다. 사회복지시설, 문화시설, 병. 의원동(지역사회협의체, 주민생활지원과, 인터넷)을 찾아 조사하고 지역사회의 일꾼으로서 내가 일하고 싶은 분야를 선택해 봅니다.

화되고 있는 클라이언트의 복지욕구를 고려했을 때, 앞으로 지역사회실천에 있어 지역내 자원동원은 매우 중요한 핵심과제가 될 것으로 예상되고 있다.이어지는 본론에서는 내가 거주하고 있 ... Ⅰ. 서론현대 사회의 지역사회실천에서는 부족한 자원 문제를 극복하고 이와 더불어 지역사회실천의 지속성 강화를 위하여 자원동원에 다양한 노력을 기울이고 있다. 그리고 갈수록 다양 ... 는 용인 내의 지역사회 자원을 조사하여 정리해보고 지역사회에서 내가 일하고 싶은 분야를 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지시설(1) 용인종합사회복지관용인 종합사회복지관

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.19

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