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"리더십과조직행정" 검색결과 1,241-1,260 / 11,758건

  • [사회복지행정론] 인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직 이론이다. 인간관계 모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 XY 이론의 관점에 대하여 설명하시오.
    사회복지행정론● ● ●인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직 이론이다. 인간관계 모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 XY 이론의 관점에 대하 ... 모형의 능률성과 생산성, 과학적 관리론, 행정적 관리론의 기본적인 원칙들은 행정조직 내에서 사회적 상호작용 및 관계의 필요성을 강조한 인간관계론에 의해 도전을 받게 된다. 현대사회 ... 다.③ 노동자는 개인이 아닌 한 집단의 구성원으로서 행동하거나 반응한다.④ 공식적ㆍ비공식적 리더십조직 내부의 사회적 관계에 상당한 영향을 미친다고 하였다.이상으로 마요의 인간관계
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.25
  • 간호관리 주요 용어 100개 정리
    efficiency) : 조직의 목적달성 정도를 의미하는 동태적?사회적?행정적?목적적 개념34. 효과성(effectiveness) : 목적이 달성되는 정도를 측정하는 개념35. 효율 ... 의 리더십 이론61. 거래적 리더십 : 목적달성을 위해 부하가 해야 할 일이 무엇인지를 명확히 하는데 주력하는 리더십62. 변혁적 리더십 : 조직의 미래에 대한 비전을 부하에게 제시 ... 간호관리학주요 용어 정리1. 관리(management) : 조직의 목표를 달성하기 위해 개인이나 그룹 모두가 자원을 활용하여 기획, 조직, 지휘, 인사, 통제를 하는 과정2
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 정의 및 가치를 기술하시오
    으로 사회복지사와 중간관리자에 의해서도 수행된다. 또한 관리자의 리더십조직구성원을 위해서 수용될 때 비로소 효과적으로 발휘될 수 있다. 사회복지행정은 모든 조직구성원의 역동적인 ... 행정을 의미한다. 후자의 경우 목적달성을 위한 협동행동으로서 과정의 합리성을 강조하기 때문에 공사 조직 모두에 적용될 수 있는 행정개념으로 볼 수 있다. 이처럼 행정에 대한 개념 ... 을 정의할 때 자주 언급되는 것은 행정이 적용되는 영역이 정부조직에만 한정되는가 아니면 민간조직까지 포함 하는가이다. 이것은 행정이 국가조직에서 발달했지만, 행정을 국가조직에 한정
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06
  • MBO(Management by Objectives)의 관점으로분석한 느헤미야 리더십의 교회 행정적 적용 (An Application of Nehemiah's Leadership to Church Administration Analyzed from the Perspective of Management by Objectives(MBO))
    적으로 극복했다. 이런 점은 느헤미야를모범적 행정 리더의 사례로 보게 한다. 느헤미야의 리더십은 목표 설정, 실행 계획 수립, 실행 그리고 평가와 보상이라는 MBO의핵심원리와 조직 관리 ... 본 연구는 경영학 이론인 MBO(Management by Objectives)의 관점에서 느헤미야의 리더십을 분석하고 이를 교회 행정에 효과적으로적용할 방안을 탐구한 것이 ... 의 측면에서 유사점을 보인다. 본 연구는 MBO의관점으로 분석한 느헤미야의 리더십에 관한 교훈을 교회 행정책임자인 목사가 목회에 적용할 수 있는 방법을 제안했다. This study
    논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26
  • 교장의 리더십 A+자료
    전반적인 영역에 끼치는 영향에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ.본론1) 교장의 리더십 결정 시 고려할 점교장의 리더십 결정에 앞서 학교조직이 갖는 조직적 특성에 대해 살펴보는 것이 제일 ... 상호 관련되어 있으나 구성원별 개성과 독자성이 유지된다는 특징이 있다. 이런 조직에 강압적이고 엄격한 통제를 가하고 중앙집권적인 리더십으로 복종을 강요하는 것이 과연 조직 운영 ... 에 효과적일까? 이렇게 권위적 리더십은 오히려 학교조직 내의 부서 또는 개인의 전문성과 개성을 인정해주지 않는 태도이며 갈등을 심화하고 의사소통에 장애를 만들어 공동의 교육목표 달성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.23 | 수정일 2022.02.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 특성 3가지 이상을 설명하고 본인의 생각을 서술하시오
    리더십에 관한 것은 조직구성원을 위해 사용될 때 비로소 효과적으로 조직을 운영, 관리하는 것을 위해 발휘될 수 있다. 따라서 사회복지 행정에서는 관리자뿐만 아니라 모든 조직구성원 ... 로 전환되는 과정2) 사회복지조직의 목표달성을 위한 관리 과정3) 모든 조직구성원의 협력 활동4) 사회복지실천의 개입방법2. 사회복지행정의 특성1) 조직목표에 대한 모호성과 사회 ... 적지지 결여2) 서비스 기술의 불확실성3) 과업환경적 요구의 다양성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지 행정에서는 다른 조직행정보다는 비교적 독특한 조직의 내적, 외적 환경
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더쉽의 유형 중 미래 사회복지사로서 활용가능한 리더쉽을 선택 사례를 들어 기술하시오
    과목명 : 사회복지행정론주제 : 리더쉽의 유형 중 미래 사회복지사로서 활용가능한 리더쉽을 선택 사례를 들어 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 역사적 발달과정 ... 2. 리더십 유형의 분류3. 사회복지사에게 필요한 관계지향적 변혁적 리더십Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론사회복지사가 모여 있는 사회복지조직 또한 여느 조직과 마찬가지로 리더를 중심으로 경영 ... 과 운영이 이뤄진다. 조직 구성원의 올바른 업무수행과 성과를 위해서는 리더십이 무엇보다 중요한데 이는 사회복지의 특성상 기업과는 다른 리더십이 요구되어질 것이다.이러한 관점에서 본론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지실천모델의 의의, 유형, 특징을 정리하여 서술하시오.
    행정가가 지역사회관계, 지지활동, 환경개선, 조직 간의 관계 등과 같은 역할을 수행한다. 사회복지사는 클라이언트 옹호, 욕구사정, 프로그램 개발 등의 역할을 수행한다.(4) 지역 ... 이슈에 관한 지식을 증진하며, 리더십을 개발하기도 한다. 지역사회복지 실천가는 조직원의 충원, 문제 정의, 옹호 방법, 기술을 결정할 때 도와주는 촉진자로서 역할을 하며, 조사 ... 어야 한다. 또한, 지역사회 리더십과 기술을 개발하기 위해 지역사회를 조직화하고 훈련, 계획, 관리, 협상 능력을 갖추는 것이 필수적이다.(4) 사회계획모델사회계획 모델은 지역사회
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고
    사회복지행정론주제: 인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 X, Y이론의 관점에 대하 ... 는 행정절 절차이자 효율성을 위한 과정이라고 할 수 있다. 이러한 사회복지행정은 일차적으로 조직에 적용되며, 이러한 조직이 사회복지 실행구조를 이행하는 데 있어서 기본단위가 된다 ... 여 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인간관계모형2. 맥그리거의 X, Y 모형Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정이란 사회복지에 관한 정책이 실제 현실에서 구현될 수 있도록 하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24
  • 지역사회복지의 실천 원칙과 모형 및 실천과정에 대해 설명하고, 지역사회복지실천에서의 사회복지사의 역할은 어떤 것인지 본인의 의견을 제시하세요.
    ) 그룹 참가자에 대한 지원 및 역량 강화 원칙조직 내에서 발생할 수 있는 문제를 이해하고 수용하는 분위기와 리더십을 갖추는 것이다.(8) 합리적인 절차 준수, 리더십 개발 원칙합리 ... 적인 절차와 유연한 리더십이 있어야만 주민들의 적극적인 참여를 유도할 수 있다.(9) 유능한 리더를 발굴하고 육성하는 원칙유능한 리더는 지역사회 조직을 이해하고 지역사회 사기를 높일 ... 한 정치문화 속에서 소외계층을 조직하는 데 필요한 실무자의 역할을 강조했다. 이에 따라 주민의 요구분석을 바탕으로 목표설정에 도움을 주는 도우미, 주민에게 영향을 미치는 행정적·정책
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 조직 뒷부분, 지휘
    - 최소한 5~6년의 임상경력 소지자로, 경력 중 일부는 일선 간호관리자나 중간 간호관리자로서의 경력이 필요- 학위는 석사학위 이상이 바람직하며 졸업 후 과정에서 행정학을 이수 ... I. 조직1. 조직구조의 유형① 정태 조직- 라인조직- 라인-스태프 조직- 직능 조직② 동태 조직- 프로젝트 조직- 매트릭스 조직- 위원회 조직① 정태 조직- 종적 조직; 과업읭 ... 분화와 연결, 조직의 통제를 위한 지시와 보고의 위계적 프로세스에 초점된 조직- 관료제; 피라미드형 구조- 특징구성원들은 상사의 명령과 지시에 따라 움직이며 조직의 중요한 의사
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21
  • 대학에서의 리더십 교육의 중요성과 리더십 교육의 실제 사례
    단'을 운영하고 있다. 이 사회봉사단의 조직구성은 단장과 부단장 아래에 사회봉사운영위원회, 사회봉사단, 자료 및 협력 기관으로 이루어져 있으며 봉사 행정업무, 국내 및 해외 봉사 ... 대학에서의 리더십 교육의 중요성과리더십 교육의 실제 사례목차1. 리더십 교육의 필요성2. 리더십 교육의 의미3. 리더십 교육의 목적4. 리더십 교육의 구성5. 리더십 교육의 실제 ... 참고문헌1. 리더십 교육의 필요성대학은 단순히 지식만을 전달하는 것이 아니라 삶을 살아가는 데 필요한 기본적인 소양과 인성을 함께 다룬다. 하지만 대학을 하나의 취업의 문으로 보
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    마키아벨리의 리더십을 설득력 있게 설명하라. 이를 군 조직에 적용해야하는 이유를 설명하라
    주제: 다음 주제들 중 하나를 선택하여 5페이지의 레포트를 제출하기 바랍니다.C. 마키아벨리의 리더십을 설득력 있게 설명하라. 이를 군 조직에 적용해야하는 이유를 설명하라. 혹은 ... 거나 사망할 수 있다.마키아벨리의 리더십을 군 조직에 적용해야 하는 이유는 그렇게 할 때 군대가 가지는 권력이 안정적으로 유지, 운영될 수 있기 때문이다. 군대는 힘의 논리가 지배 ... 반 대의 이유를 설명하라.목차I. 서론II. 본론1_마키아벨리의 리더십1) 결과는 수단을 정당화한다2) 리더는 머리에 뿔이 달려야 한다2_군대와 마키아벨리의 리더십1) 마키아벨리
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
  • 리더십 분석 보고서 (간호 관리자의 리더십 유형 분석, 나의 이상적인 리더십 유형)
    리더십이란 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용과정이다. 질 높은 간호서비스를 제공하며 효율적으로 조직의 목표를 성취하기 ... 위해서는 간호 관리자의 리더십은 매우 중요한 직무능력 중 하나이다. 조직마다 다양한 형태와 특성 그리고 문화를 지니고 있다. 때문에 조직의 특성에 맞는 효과적인 유형의 리더십 ... 을 발휘할 때 그 효율성은 극대화되어 질 높은 간호서비스라는 조직의 목표 성취를 가능하게 한다. 따라서 간호 관리자의 리더십 유형을 분석해봄으로써 각 조직에 어떠한 간호 리더십이 적합
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    (국제정책및통상갈등) WHO의 목적, 역할, 기능에 대해 설명하고
    적 내용1. 개념거버넌스는 1990년대부터 지금까지 정치경제학, 정치학, 행정학 분야 등에서 활발하게 연구되어 온 개념이다. 이는 21세기의 정부의 미래상을 논할 때 흔히 이용 ... 다.임성학(2009)에 의하면, “거버넌스에 대한 다양한 학문적 접근의 목적은 크게 두 가지로 구분된다. 경제, 경영, 행정학은 효율성, 효과성을 중심으로 기관, 네트워크, 제도 ... 사항들에 대해 탐구하고, 그가 리더십을 보이는 거버넌스에 대해서도 탐구하겠다. 이후 WHO가 코로나 바이러스에 대응한 것에 부족했던 점을 파악한 뒤, WHO가 코로나 바이러스
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
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    병원경영학3B) 병원경영자의 리더십을 정리하고 실제 탁월한 병원경영자의 사례를 포함하고 자신의 의견을 제시하시오0K
    . 사람들이 일을 할 수 있도록 이끌고 그들에게 일할 의욕을 갖게 하며 그들의 활동을 원하는 방향으로 유도하는 것이 동기부여이며 이는 관리자의 중요한 리더십과 능력이다. 리더쉽이란 ... 것이다. 리더십을 잘 발휘하는 지도자는 조직 구성원의 강력한 동기부여를 통하여 그들의 잠재된 내면의 실력을 행동으로 보여주게 되어 조직의 효율성 강화에 큰 힘을 발휘할 것이 ... 다. 따라서 성공에 따른 리더의 리더십은 매우 조직의 성패를 좌우하므로 매우 중요한 영향을 미친다고 볼 수 있다.병원경영자의 리더십은 아무리 강조해도 지나치지 않는다. 병원경영자
    방송통신대 | 11페이지 | 9,500원 | 등록일 2021.09.13
  • 사회복지행정에서 가장 중요한 사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념에 대하여 작성하시오.
    사회복지행정에서 가장 중요한 사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념에 대하여 작성하시오.사회복지는 사회 생활이 곤란하거나 장애를 받고 있는 자, 즉 장애인 ... 서비스 전달 체계의 과정이며, 사회복지 제반 활동을 조직하고 관리하기 위해 사회복지 실천 활동 현장에서 수행되는 행정과 관련된 제반 지식과 기술을 이해해야 한다. 따라서 사회복지행정 ... 들이 모여서 분업으로써 각자의 위치에 맞는 책임과 권한을 충실히 행하고, 이를 통해 조직목표를 달성하고자 노력하는 조직을 뜻한다.사회복지조직은 일반 행정과 기술적 측면에서 유사하나 그 대상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04 | 수정일 2022.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직의 일반적인 정의와 특징을 설명하시오. 또한 사회복지조직은 일반조직과 어떤 차이가 있어야
    사회복지행정론주제: 사회복지조직의 일반적인 정의와 특징을 설명하시오. 또한 사회복지조직은 일반조직과 어떤 차이가 있어야 할지 자신의 생각(또는 경험)을 기술하시오.목 차Ⅰ. 서론 ... Ⅱ. 본론1. 사회복지조직의 일반적 정의와 특징2. 사회복지조직의 특성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정의 이해를 위해서는 사회복지 조직의 특성의 정보 없이는 이해가 어렵 ... , 구성원, 리더십 스타일이 있으며 이런 요소는 상호 관련되어서 존재하며 기능하는 실체이며 공유가치가 문화에서 핵심적인 것이다.2. 사회복지조직의 특성사회복지조직은 일반조직과 공통적인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
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    방송통신대학교 2학기 중간과제/유아교육기관운영관리/만점
    )(1) ( 10점 ) 유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립절차, 설립 시 유의사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오.(2) ( 10점 ) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십 ... ) 설립절차3) 설립 시 유의사항2. 유아교육 기관의 조직문화1) 조직문화의 특성2) 원장 리더십3. 유아교육 기관의 교직원1) 유치원과 어린이집의 교직원 유형2) 자격 기준3) 공통점 ... 과 아동 교육에 영향을 주기 때문에 조직문화를 효과적으로 구성하고 운영하는 것이 핵심이다.2) 원장 리더십리더란 특정 단체나 조직에서 전체를 이끌어 나가는 사람으로, 집단과 구성원
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 국시 국가고시 잦은 출제 파트 핵심 요약 정리
    가 불명확함5. 관리이론? 현대적 이론: 조직과 인간의 균형상황이론- 환경적 상황요소가 리더십의 효율성을 크게 작용체계이론- 인간 행동의 영향요소들 간 복잡한 상호작용의 중요한 강조 ... - 위원회 만들기, 비공식 조직 활성화 강조, 관리훈련, 욕구 부응인간관계이론- 동기부여 이론. 호손효과(메이요)가 계기- 의사소통의 원활화, 민주적 리더십의 발휘를 위해 관리자 ... )이 생산성에 더 영향을 줌- 비공식조직의 중요성 강조- 간호적용: 인사제도(인사상담제도, 고충처리제도, 참여적 관리방식)? 고전적 이론: 구조론적 관점+조직 중심관리과정론(행정관리
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13
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2025년 07월 07일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감