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"리더십객관식문제" 검색결과 1,201-1,220 / 1,726건

  • 간호관리
    얽혀 있음.인력개발에는 조직개발도 포함.9. 리더십의 유형1) 하우스와 이첼의 목표 경로 -지시적, 지원적, 참여적, 성취 지향적 리더쉽2) 허쉬와 브랜챠드의 상황 대응 리더십 이론 ... - 지시적, 참여적, 위임적, 설득적 리더십3) 오하이오 주립 대학 - 구조 주도형과 배려형 리더십4) 행동 이론 - 전제형 리더십, 민주형 리더십, 자유 방임형 리더십5 ... 시키는 추진력11. 질 관리 개념1) QA(quality, assurance) : 의료서비스의 질을 평가하고 그 문제점을 개선하여 질을 향 상시키는 관리 기법2) TQM/CQI(total
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.27
  • [한국정부론]한국 관료들의 행동양식
    에서 카리스마적 리더십이 되기 마련이고, 많은 정책이나 결정이 과학적 분석이나 객관적 현실의 인식 위에서 이루어지는 것이 아니라 직감적 판단이나 행운과 결부된 주먹구구식 판단 위 ... 층의 개인적 정치철학이나 세계관에 의해서 심하게 영향을 받게 된다. 정책결정이나 문제해결에 있어서 점진적 방법이 채택될 여지는 아주 적다. 그러나 권위주의가 갖는 긍정적인 측면은 단 ... 인?동창 등 특수 관계로 이룩되며, 정책결정이나 행정행위에 있어서 합리성이나 객관적 판단이 격감된다. 또 행정조직 내에서 상관과 부하직원과의 사이를 위시해서 집단성원간의 모든 관계
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.24
  • [행정학]거버넌스 시대의 선진행정을 위한 신뢰회복의 필요성
    였다. 부동산 대책을 아직 정책실패로 단정하기에는 시기가 부적절하나 일년도 되지 않아 정부가 또다시 정책을 바꾸었다는 것에 대해 문제가 있다고 보여 진다. 잦은 정책변경은 국민 ... 의 변경은 또다른 사회적 신뢰를 저버리게 되는 결과를 초래하게된다.Ⅳ. 정책과정에서 신뢰가 감소하는 원인1. 잦은 정책의 변경: ‘조삼모사(朝三暮四)’식 정책변경우리사회에 행정 ... .4. 리더십의 부재정책을 끝까지 밀고나갈수 있는 정책결정자의 리더십이 부족하다. 집행중에 난관에 부딪힐때 극복하고 행정목적달성을 위해 꾸준한 추진력으로 당초에 목적한 바를 이룰
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.04
  • [레포트자료] 21세기 벤처창업
    하는 경우* 사례별 창업 인정여부 (객관식 출제 ,표 ) p.13~14* 동종 사업으로 보지 않는 경우란 ?4. 창업의 동기(1)개인적인 동기 (타이틀 정도) -p.14 ~151 ... . 58(2) 창업가의 심리적 특성 p.591. 슘페터 (괄호 or 내용참고 2문제)2. 맥클랜드 (달성하고자 하는 성취욕구 친교의 욕구, 권력의 욕구)p.603. 티몬과 스멜론, 딘지 ... 의 창조와 인재양성의 책임 p.74* 바나드가 말하는 믿음을 만드는 책임이란 리더십의 기본요소이다. 즉, (회사가 자랑스럽다는믿음, 회사가 우수하다는 믿음, 회사와 자신이 공동운명
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.02.26
  • 2019년 한화갤러리아 자기소개서 합격샘플 + 면접족보 (한화갤러리아백화점 채용 자소서/취업 지원동기 첨삭항목)
    의 시너지 4. 개인비전 및 지원 분야와 연관성 : 미개척 ‘알래스카’ 5. 입사 후 포부 : 가치사슬 ‘한화 갤러리아’ [ 한화갤러리아 면접기출문제/연봉정보/합격스펙정보 ] 1. 성장 ... 습니다. 4. 개인비전 및 지원 분야와 연관성 미개척 ‘알래스카’ 마케팅 파트는 제품의 생산에서 소비까지의 과정을 냉철한 안목으로 가치를 고객에게 안정되게 제공해야 합니다. 즉, 객관적인 ... 이란 상품개발부터 고객에 전달되기까지의 일련과정을 의미합니다. 시장, 고객, 기업의 맞춤식 “가치사슬활동”을 통해 갤러리아에 도입할 수 있는 아이템의 시작점과 사양시기를 예측할 수
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.19 | 수정일 2019.10.14
  • [교육]교육자로서의 히딩크리더십 분석
    을 보여준 것이다. 우린 히딩크 감독이 대한민국 축구팀을 어떻게 성장?발전시켜 4강의 신화까지 이루도록 했는지, 또한 그의 리더십과 교육자로서 갖추어야 할 리더십이 관련될 수 있 ... 는지,「Leadership! 히딩크에게 배워라」, 「세계가 놀란 히딩크의 힘」, 「CEO 히딩크 게임의 지배」위의 3권의 책을 통해 그의 리더십에 주목해 보기로 했다.1. 원대한 비전 ... 은 사람의 발전 속도는 분명 차이가 있기 때문이다. 히딩크식 전략에도 목표와 비전이 강조되어 있다.우리는 끊임없이 변화가 이루어지는 세상에서 살고 있다. 이곳에서 성공을 원한다면 변화
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.11
  • 공무원 승진제도 문제
    다.그렇기 때문에 이 연구에서는 승진제도의 문제점을 도출하고 운용에 있어 공정성, 신뢰성, 합리성, 객관성 확보를 위하여 대안을 찾으며 승진제도의 합리적인 개선방안 제시로 인해 공무원 ... 은 공무원들이 승진심사에 대한 신뢰도가 낮고 불만족을 느끼고 있는 결과를 많이 볼 수 있다. 이러한 문제점이 제기되고 있는 가운데에서도 정부는 승진방법만을 바꾸어 시행하는 소극적인 태도 ... 를 보이고 있다.만약 이러한 현상이 계속된다면 공무원들의 사기를 떨어뜨릴 뿐만 아니라 더 나아가 조직의 입장에서는 목표달성과 조직발전에 문제가 되어 행정의 비능률화를 초래할수도 있
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.26
  • 조조의 리더십
    R E P O R T- 이시대가 원하는 리더 ‘조조’를 말한다 -과 목:현대사회와 리더십학 과:경영학과학 번:20001173이 름:여 태 욱담 당 교 수:강성도 교수님제 출 일 ... 자:2007. 1. 2. (火)조조의 리더십Prologue최근 리더십이란 말이 빈번하게 눈에 띤다. 2년 전 시끄러웠던 노무현 대통령의 탄핵 때에도 대통령에게 대통령으로서의 리더십 ... 과 권위가 부족하다는 여론이 들끓었고, 2002년 월드컵에서 우리나라 축구 국가대표팀을 4강으로 이끈 거스 히딩크 감독의 경우는 그의 리더십을 배우려는 사람들로 한동안 술렁이
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.01.18
  • 일반적인 경영전략의 구성개념과 한국 IT기업의 경영전략 수립
    것 아닌가’ 라는 식의 태도를 버리고 마치 이 사업을 처음 하는 사람인 것처럼 전략대안을 만들어야 한다.업계의 관행이나 지금까지의 고정관념을 계속 갖고서는 결코 창조적 전략 ... 다. 이 단계에서 잊지 말아야 할 점은 어떤 상황에서도 시장환경을 객관적이고 구체적으로 분석해야 한다는 점이다.2. 자사의 강점과 약점 파악SWOT 분석의 두 번째 단계는 자사가 가지 ... 및 판매자의 교섭력 등 5개 경쟁요인으로 정리하고 특정업계에서 유리한 입장을 구축하는 전략으로는 비용, 리더십, 차별화 그리고 집중화를 제시하였다. 표로 이를 정리하면 다음과 같
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.09 | 수정일 2018.01.02
  • 실습최종평가서
    해봄으로써 처음에 아이들과 친밀감을 형성하는 것이 가장 어려웠는데 이를 통하여 아이들과 친해지고 아이들에 대해 좀 더 자세히 알 수 있으며, 아이들의 문제에 대한 대처능력을 키우 ... 복지에 관심을 가지게 되고 복지관을 알리는 홍보도 되며 적대감도 줄일 수 있었던 것 같다. 하지만 대형저금통을 설치해두는 것에 대해 대형저금통의 설치가 고정적이지 못하다는 문제점 ... 이 있었는데 그 문제점에 관하여 보완이 필요하겠다.또한, 자원개발실습의 사업에 대한 내용을 알고는 있지만 상대방에서 전달하는 능력이 미흡했던 것 같고, 업체를 선택하는 과정에서 주관
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.30
  • 사회와정치
    : 신 경 식 교수님목차.Ⅰ.서론사회연결망과 사회건전성 의의연구의 가설Ⅱ.본론사회연결망을 통한 사회건전성 평가구성원 지표 3P매트릭스 4P구성원 설명 (선과악) 4~14P종합표 ... 적 부정적 효과를 나타낸다. 그리하여 객관성과 공감대를 형성 할 수 있는 드라마를 선정하여 각 구성원들 각각의 상호연결 여부와 중심도, 매트릭스 등을 통하여 연구 해봐야 한다 ... 을 위해 희생이 필요한 욕심이 많았으며 타인을 의존하기 보다는 손수 부모님을 찾는다던지 공장을 살린다던지 주주총회에 맞선다던지 타인의존도는 없는 것으로 보이며 자기 스스로 여러 문제
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.19
  • [경영경제]미시경영 기업조사
    과 정I T 활 용 교육 * 사 이 버 *해외 연수 및 국내 파견 직무역량 교육일반 교양 강좌 *독서통신/사이버집합독서통신/사이버/기타파견관계형 리더십주도형 리더십전략형 리더십문제해결 ... 등 급DCBA비 고팀 평 가 등 급 분 포구 분회사평가팀평가직무역량 개발파견교육체계 / 성장학습모델공유가치역 량 개 발구분사원차장부장임원대리과장자기개발리더십 역량조 직 개 발코치 ... 형 리더십온라인 경영학습 과정경영자 세미나최고경영자 과정신입사원 입문과정혁 신 교육공유가치 교 육변화 실천 교육 *독 서 통 신 · 사이버 *경영이슈 실 천 교육D S K T
    리포트 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.07.17
  • [독후감]성공하는 사람들의 7가지 습관
    에서 본다 각자가 가진 독특한 경험의 렌즈를 통해 자기 식을 사물을 보는 것이다 그리고 다른 사람들이 갖는 시각을 더 개방적으로 받아 들인다면 시야를 넓힐 수 있고 훨씬 더 객관적인 ... 성공하는 사람들의 7가지 습관을 읽고 개인관계의 리더쉽에 관하여 논해보았다우선 개인차원과 대인관계의 리더쉽을 알기 전에 그 바탕과 기초가 되어줄 패러다임들과 원칙들을 살펴보 ... 은 오히려 비효과적인 결과를 놓을 것이라도 하였다 근본적인 문제는 해결되지 않는 것이다그러므로 지도의 정확성이 중요한데 이러한 지도는 두 개의 큰 범주로 구분된다 하나는 사물을 그대로
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.28
  • 매스미디어와 정치 -선거보도 유인물
    이 가장 큰 문제다. - 언론사들은 정당이나 후보들의 정책, 이슈중심의 여론조사보다는 오직 경마식 저널리즘에만 빠져 있다. 또한 과거 선거 때마다 계속 지적된, 여론조사의 정확성이 크 ... 적 견해, 이미지, 리더십 등을 전달하려 하고, 유권자는 미디어를 통해 후보자에 대한 자질, 능력, 공약 등의 정보를 입수하게 된다. - 우리나라의 선거보도는 유권자들을 비합리적인 ... 유권자(정보가 없는)로부터 합리적인 유권자로 이끌어야 하는 중대한 역할을 가졌으나 이슈들을 차별화하지 못하고 유권자들이 이미지 중심의 투표 행위를 하게 만든다는 점에서 문제
    리포트 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.09
  • [인적자원관리]창조적인재양성을 위한 `제일기획` 인사관리 사례분석(A+리포트)
    식), 상식(객관식) 등이 있다. 평가항목은 광고직에 필요한 기초적성을 판단하는 문항들로 구성되어 있다.예시1) 창의력 관련문제: 제시된 단어나 상황에 맞추어 아이디어를 내기. ... 번째 방법은 그런 사람을 뽑는 것이다. 문제 해결을 시도하는 방법이나 시나리오식 접근법을 통해 지원자의 창의성을 테스트하는 채용 방식을 채택하는 기업이 늘고 있는 것은 좋은 예라 ... 나 웹에이전시라는 명칭의 모호함에 대한 문제뿐만 아니라 웹에이전시의 경우, 기업 수 및 종사자수, 클라이언트 시장의 확대, 시장규모 등이 확대되고 있음에도 불구하고 그들이 먹을 수 있
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.06
  • 새 기업문화 개발
    를 가지고 존재 하며 제품사양, 문서, 데이터베이스, 매뉴얼, 화학식 등의 공식, 컴퓨터 프로그램 등의 형태로 표현될 수 있다.(서술하기 쉽고 객관적․ 논리적인 디지털 지식).암 묵 ... 문화란?2)기업문화의 구성요소공유가치리더십 스타일구성원관리시스템전략구조기술7가지 요소들간의 상호연결성과 상호의존성이 높을수록 뚜렷하고 강한 기업문화가 형성된다.2.기업문화와 경쟁력 ... 을 위한 새로운 지식과 기법의 습득, 구성원들간의 정보공유의식 등 학습조직문화를 강화시킴 7. 사회적 책무 수행 사회지역발전에 기여, 산학협동, 환경문제해결에 적극 참여제2절 성과지향
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.24
  • 자기효능감의 개념, 자기효능감의 특성, 자기효능감의 차원, 자기효능감과 목표설정, 자기효능감과 자기규제적학습, 자기효능감과 학업성취, 자기효능감과 진로태도성숙, 자기효능감의 향상 전략 분석
    과 진로태도성숙Ⅸ. 자기효능감의 향상 전략1. 도전적 과제 선택기회 및 노력귀인 평가방식 채택2. 토론 및 상호교수식 수업기회 제공3. 기초기능학습기회 제공4. 모델링 및 전문가 ... 하거나 회피하는가, 혹은 왜 어떤 행동은 힘이 들어도 오래 지속하는데 어떤 행동은 그렇게 어려워 보이지 않아도 중간에서 쉽게 포기하는가와 같은 문제 상황을 설명하는 데 적절한 이론이 ... 적 전략수립을 현저하게 촉진시켜 객관적인 목표수행과는 달리 주관적 수행에서의 효과를 보여주고 있다. 이러한 차이점이 목표설정 연구에서 보완되고 수정되어야 할 점으로 지적된다. 따라서
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.07.10
  • 생애능력과 학교 교육의 개혁(학교 교육의 현황과 문제점, 개혁방안)
    과 6. 사회과 7. 기타 (2) 적극적 개혁 1. 생애능력의 교과목화 2. 기숙사 학교 3. 도제식 교육 4. 학군 5. 가상현실 3. 고등 교육의 문제점과 개선방안 (1) 생애 ... 집중 교육과학과문제해결능력, 창의력 제 7차 교육과정 - 과학적 지식과 함께 탐구과정, 탐구활동을 강조 문제점 - 지식 암기 위주의 수업, 문제풀이식 학습 방법 강조 창의력 신장 ... - 사회 교과 커리큘럼으로서의 봉사활동기타 교과 - 예체능감성, 인성, 여가 선용 문제점 - 객관적으로 평가해서는 안됨 평가 방법의 개선 - 이론과 실기의 분리 평가 - 학기말
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.23
  • 기업의 윤리 경영
    하면서 기업윤리와 관련된 실무적 현실적 문제를 중심으로 사례 토론식 교육 방향으로 실시한다.③ 대내외 홍보활동 병행포스코는 윤리경영의 내용과 실천프로그램을 대내외적으로 홍보하고, 임 ... 로의 형성4) 최고 경영자의 리더십과 의지가 중요4. 한국과 외국 기업의 윤리경영 사례1) 한국 기업의 윤리경영(1) 포스코① 기업윤리의 기업문화화㉠ 임직원의 윤리적 외부활동장려 ... (1) Johnson & Johnson① 윤리경영의 근본지침㉠ 신조 리더십(Credo Leadership) 모형㉡ 신조에 근거한 의사결정 과정② 타이레놀 사건(Tylenol
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.29
  • LG전자 품질경영 성공사례 조사(6시그마, DFSS, TDR 등)
    하는 정의는 다음과 같다.첫째 6시그마는 "통계적 측정치(statistical measurement)"다. 모든 경영활동을 객관적인 통계수치로 나타낸다. 따라서 제품이나 업종 업무 및 ... ChartAudit공정관리(CM)< 출처 : LG전자 웹사이트 6시그마 소개자료 >또한 6시그마를 성공적으로 수행하기 위해선 다음과 같은 5대 요소가 있다.우선 최고 경영자의 강력한 리더십 ... 이 필요하다. 경영자가 만약 6시그마를 추진하는 데 있어 확고한 신념이 없이 추진 되지 않는다면 6시그마는 실제로 적용이 되기보단 보여주기 식의 형식적인 절차가 되어버리기 쉽
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.22
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2025년 09월 04일 목요일
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