"임금근로장애인"의 검색결과 입니다.

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"임금근로장애인" 검색결과 101-120 / 10,278건

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장애인 소득보장에 대한 연구- 장애인 사회적 기업을 중심으로

에 속하는 다른 근로자들에 대한 연구는 양적으로 축적되고 있으나, 장애인을 대상으로 한 사회적기업에 관한 연구는 아직도 미흡한 실정이다. (한국 사회적기업 정책과 장애인고용에 관한 ... 을 위한 중간지대적 장치로 설명하였다.장애인고용 사회적기업 정의와 관련하여 이정주와 백학영(2010)은 “조직의 고유한 목 적을 노동시장의 통상임금 및 최저임금에 기초한 장애인 고용 및 ... 의 강제의 유무, 소유주, 지원주체, 경 영에 관한 의사결정 방식이 각각 다르다.표준사업장ㆍ직업재활시설ㆍ사회적기업 비교구분표준사업장직업재활시설사회적기업정의장애인이 근로하기에 적합

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.12

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중앙대학교 일반대학원 사회복지학부 학업계획서

습니다.저는 또한 임금근로 장애인의 직무만족에 영향을 미치는 심리 환경적 요인에 관한 종단적 연구, 학대피해노인의 외상후 성장에 관한 구조모형연구, 조정성과지표모형을 통한 복지기관 ... 연구, 조부모 공동양육 가정의 틱장애 아동에 대한 가족치료 단일사례연구, 지역사회 복지기관 프로그램 이용자 갈등경험에 관한 현상학적 연구 : 장애인복지 중심 연구 등을 하고 싶

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.12

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서울대학교 일반대학원 사회복지학과 연구계획서

1. 석사 박사 진학시 희망 연구분야 및 계획저는 서울대학교 대학원 사회복지학 전공에 입학을 하고 나서 중독관리통합지원센터의 사례관리 현황 및 수행 요인 연구, 임금근로 지체장애 ... 가 정신적 웰빙에 미치는 영향 연구, 재가장애인의 권리옹호시스템 해외사례 고찰-미국, 영국, 일본의 시스템을 중심으로 한 연구, 청소년 성폭력 피해경험자의 과거 중복학대 경험과 정신 ... 를 양육하고 있는 매맞는 여성의 생존에 관한 연구, 영국의 장애인활동보조제도에 대한 탐색적 연구, 청소년이 지각한 아동학대가 자아존중감을 매개로 삶의 만족도에 미치는 영향 연구 등

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.05

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2025 직업상담사2급 노동관계법규 기출문제 - 직업안정법

사업을 할 수 있다. 1. 「한국산업인력공단법」에 따른 한국산업인력공단이 하는 직업소개2. 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 한국장애인고용공단이 장애인을 대상으로 하는 직업소개 ... 사업의 관리, 국외 공급 연예인의 심사ㆍ선발 및 그 밖에 근로자공급사업의 허가 절차에 관하여 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다. [전문개정 2009. 10. 9.]규칙제41조 ... . 공급대상 국가로부터 취업자격을 취득한 근로자만을 공급할 것2. 공급 근로자를 공급계약 외의 업무에 종사하게 하거나 공급계약기간을 초과하여 체류하게 하지 아니할 것3. 국외의 임금

시험자료 | 75페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.27

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장애인선교이론과실재,발달장애

등으로 취업이 어려운 장애인에게 주 기능으로 근로의 기회를 제공하여 생산활동에 참여하게 함으로써 최저임금 이상을 지급하고, 부 기능으로 직업알선 등을 실시하는 시설④ 장애인직업 ... 시설, 장애인근로작업시설, 장애인직업훈련시설, 장애인생산품판매시설이 있다.① 장애인작업활동시설 : 작업능력이 극히 낮은 장애인에게 주 기능으로 작업활동·일상생활훈련 등을 제공 ... 하여 보호 적 조건에서 생산활동에 참여하게 함으로써이에 상응하는 노동의 대가를 지급하고, 부 기능으로 직업알선 등을 실시하는 시설③ 장애인근로작업시설 : 직업능력은 있으나 사회적 제약

논문 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.12

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[a+취득자료] 우리나라 장애인고용정책의 발전을 위한 정책적 대안에 대해 논하시오.

고용정책이 임금근로에만 치우쳐 있기 때문에 장애인고용정책의 성과가 전체 경제활동상태에 미치는 영향은 반감될 수밖에 없다. 즉, 장애인들의 개별적인 특성이 고려되어 일자리가 제공 ... 화와 고용안정 강화장애인 고용정책의 대부분이 임금근로 위주의 정책이다. 그러나 이러한 구조에서는 장애인 경제활동 전반에 미치는 효과가 반감된다. 장애인의 경제활동 형태는 50인 이상 ... 하는 것이다. 이를 위해 국가에서는 할당 적용 기준을 선정하고 장애인 기준을 법률로서 규정하고 있다.고용의무를 적용받는 주체는 국가 및 지방자치단체와 월평균 50인 이상의 상시근로자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12

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장애인복지론 기말고사 예상문제

으로 하는 다양한 지원제도를 운영하고 있다. 대표적으로는 장애인 근로자에 대한 임금 보조가 있다. 또한 채용과정에서 장애인에게 가산점 등을 부여하는 등의 적극적 우대조치도 일반 ... 한 적응지원을 장기간 제공하며 직무직도원의 역량강화와 근로조건 개선 등의 활동이 필요하다. 다음으로 보호고용 장애인의 최저임금 지급 범위 확대 및 임금보조 등이 시급하다. 둘째 ... 적자본의 취약성과 함께 사회 전반의 장애에 대한 부정적인 인식에서 발생하는 장애인에 대한 차별로 인해 취업의 기회를 얻지 못하거나 취업 중에 있더라도 주로 저임금 직종에 종사하는 관계

시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.07

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우리나라의 장애인을 위한 산업복지의 현황

프로그램은 사업주에게 최저임금과 중증장애인 근로자에게 지급되는 실제 임금의 차이를 보존하는 데 도움이 되는 재정 지원을 제공한다.이러한 프로그램 외에도, 한국의 고용주는 법 ... 은 사업주에게 최저임금과 중증장애인 근로자에게 지급되는 실제 임금의 차이를 보존하는 데 도움이 되는 재정 지원을 제공한다.이러한 프로그램 외에도, 한국의 고용주는 법적으로 장애인 노동자 ... 우리나라의 장애인을 위한 산업복지의 현황장애인 근로자들을 대상으로 우리나라에서 행하고 있는 산업복지에 대해 작성하고,이들의 특별한 욕구에 대응할 수 있는 산업복지 측면의 내용

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.08.31

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현재 우리나라에서 시행되고 있는 사회복지 정책 하나를 분석하시오

하0인 이상 되어야 하는 장애인자립작업장이 있다. 연계고용시설이 연계고용대상 직무에 직접 종사하고 있는 장애인 근로자에게 최저임금 이상을 지급한 경우에는 월별 해당 장애인근로자수 ... 금지의 영역을 모집·채용, 임금 및 복지, 교육·배치·승진·전보, 정년·퇴직·해고 등으로 구분하고 있으며, 제2항에서는 노동조합이 장애인 근로자의 조합 가입과 조합원으로서의 권리 ... 게 되는 결과를 낳고 있다. 보건복지부의 장애인복지사업안내(제3권)에 따르면, 보호작업장은 근로장애인의 2/3이상에게 최저임금의 40%이상을 그리고 근로장애인의 2/3이상에게 최저

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.28

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[고용노동부] 구인신청서(상용직용)

하고, 아래의 첨부서류를 제출해야 합니다.①「파견근로자 보호 등에 관한 법률」 제20조에 따른 근로자파견계약서 1부② 파견근무지, 파견 예정업무, 임금 등을 확인할 수 있는 파견 ... 인의 구인정보를 제공하는 것에 동의하는 경우 해당 기관에 √ 표시하시기 바랍니다.[ ] 지방자치단체 등 공공기관 [ ] 여성새로일하기센터 [ ] 한국장애인고용공단[ ] 그 밖 ... 고, [ ]에는 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다.업체현황사업체명사업자등록번호※ 지사인 경우 지사 이름까지 적습니다.대 표 자업종근로자수명사업내용주 소(우편번호: )(사업자등록증명상 주소를 적

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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면접자료(저출산, 임금피크, 4차산업혁명, 6차산업혁명. 표현의자유)

율 증대2. 임금피크제에 대해 설명해 보시오. [2015 경기][답변예시]○ 개념 : 임금피크제- 일정 연령이 된 근로자의 임금을 삭감하는 대신 정년까지 고용 보장 또는 고용을 연장 ... 하는 제도(정년연장형, 재고용형, 근로시간 단축형)- 임금이 근속년수에 비례해 계속 상승하는 대신 생산성이 최고인 연령에서 절정에 달한 후 감소하는 방식- 1998년 IMF 경제 ... 위기 극복을 위하여 경영자와 근로자 간의 합의에 의해 구조조정 과정의 결과이다. 기업의 입장에서는 연공제에 의한 임금제도 하에서의 고령자들의 고임금 비용구조로 인한 기업경영

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.10 | 수정일 2021.12.03

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농작업보건기사 필기 요점정리

부터 근로자 수에 관계없이 산재보험 의무 가입대상- 상시 5인 미만의 농,임, 어업은 현행과 같이 산재보험 의무 가입대상에서 제외농업인의 건강관리농업인의 건강에 대한 일반적인 특성 ... 인들의 건강과 노동강도와의 관련성 : 농번기와 농한기의 구분이 모호해짐 (연평균 일정성)- 고령연령농작업 안전보건 통계지표재해율- 임금근로자수 100명당 발생하는 재해지수의 비율 ... - 재해율 = (재해자수 / 임금근로자 수) * 100사망만인율- 임금근로자수 10,000명당 발생하는 사망자수의 비율- 사망만인율 - (사망자수 . 임금근로자수) * 10,000

시험자료 | 60페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.02.22

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장애인 보호고용사업의 비용-편익분석 (A Study on Cost-Benefit Analysis of Sheltered Employment for the Disabled)

제를 통한 직업재활시설 생산성 강화에 주안점을 두고 있다. 만약 부산지역 직업재활시설들이 근로 장애인들에게 월평균 임금을 장애인복지법에서 제시하고 있는 수준인 최저 임금의 30%를 지급 ... 고용사업이 사회경제적 효율성이 충분하다는 것을 입증하기 위해서는 근로 장애인들의 유상적인 근로 조건이 지금보다 더 강화되어야 할 것이다. 향후 정부의 보호고용 정책 방향은 인증 ... 다. 이 결과는 편익/비용 비율이 B/C≥1의 조건을 만족하는 결과로서 중증장애인을 위한 보호고용사업이 사회경제적 효율성이 있다는 것을 입증하는 것이다. 그러나 무형적인 편익인 대안

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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직업재활시설의 설치, 운영 및 발전방안

에 의거하여 근로계약을 체결하고 임금을 받는 것을 목적으로 하는 장애인들이다. 장애인 근로자는 시설 전체 근로직원의 70% 이상이 되어야 한다. 근로장애인 중에서 중증장애인의 비율 ... 소리 역시 커지고 있다. 현재 최저임금법은 한국장애인고용공단의 평가에 따라서 정신장애나 신체장애로 인해서 근로능력이 현저하게 낮은 사람들에 대해서는 최저임금 적용을 예외로 삼을 수 ... 시설은 장애 유형과 재활 목표에 따라서 보호작업장, 직업훈련시설, 근로작업시설, 작업활동시설 등으로 구분이 된다. 먼저 보호작업장은 중증 장애인을 위한 작업 환경을 제공하여 소득

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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사회복지 영역 일자리사업 참여자의 근로자성 비교 연구 (A Comparative Study on the Employment Status of Participants among Job Creating Program in Social Welfare)

적으로 공공근로사업, 자활근로사업, 장애인일자리사업, 노인일자리사업 각 사업별로 참여자들이 지휘명령성 요소, 임금성 요소, 자영업자적 요소, 기타 요소로 구성된 사용종속관계에 해당 ... 었다. 행정부는 실제 적용에 있어 공공근로사업은 근로자성을 인정하고 있었지만, 자활근로사업은 인정하지 않았으며, 장애인일자리사업과 노인일자리사업에 대해서는 판단을 미루고 있는 실정이 ... 본 연구는 사회복지 영역의 일자리사업 참여자들에 대한 근로자성 인정 여부를 사법부의 사용종속관계 틀을 근거로 사업영역별로 차이가 있는지 여부에 대해 비교 분석하였다. 구체

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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산업복지론_산업복지의 서비스 대상을 여성, 노인, 장애인, 이주노동자 집단 등에서 실제 사례집단을 사업장에서나 기사내용이나 영화나 드라마 내용 등에서 발췌하여 연구하시기 바랍니다.

, 한국장애인고용안정협회의 상담센터에서 고충 상담을 한 장애인 근로자 중 75%는 퇴사를 했다고 보고했다. 고민석·김동주(2013)는 중증장애인 임금근로자의 직무 만족과 일상생활 ... 를 보인다고 하였다. 그러나 한국 사회에서는 장애인 임금근로자의 직무 만족과는 거리가 멀다. 2022년 1년 동안 근무 중 질병이나 재해로 인해 치료를 마친 노동자 약 12만 명의 중 ... 한국 사회에서 장애인이 근로자로서 자립하며 사회구성원으로의 자리매김을 하는 것은 매우 어려운 것이, 현실이다. 국민권익위원회는 장애인 근로자의 근무환경에 대한 민원으로 비장애인

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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하나의 사회복지정책이나 제도를 선택한 후 길버트와 테릴의 분석틀에 기초하여 분석하고 정책대안을 제시

으로 명시되어 있다 보니 장애인 근로자 1인의 근로 시간에 따른 구체적인 임금을 확인하기 어렵다. 사회복지시설에서 장애인에게 과도한 노동을 시키거나 그에 상응하는 통상의 임금을 지급하지 ... 아니하는 행위가 지속해서 문제제기되어 왔다는 점을 고려하여 현재 장애인근로사업장과 장애인보호사업장의 장애인 근로자 수와 평균 근로 시간과 임금, 최고와 최저 근로 시간과 임금 등 ... 복지시설로 출발한 만큼 장애인복지사업이 가장 큰 비중을 차지하고 있다. 특히 장애인 직업재활을 위해 노력하고 있는데, 재단에서 자체적으로 장애인근로사업장인 ‘굿윌스토어’와 ‘장애

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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사회복지 ) 사회적으로 이슈가 되었던 사건들 가운데 사회적 약자의 권익이 침해받았거나 불평등사례를 찾아 정리하고, 사회복지사로서 그에 대한 대처방안을 모색하시오

자리 문제다. 특히 단순 노무종사자 70%의 임금수준은 우리나라 임금근로자 월평균 1/3에 불과하며, 수 많은 발달장애인들이 열악한 상황에 처해있음을 알 수 있다. 발달장애인 중 ... 되더라도 저임금 문제에서 자유롭지 못한 것이 현실이다.장애인에게 주목할 수 있는 소득원천이 근로를 통해 얻을 수 있는 임금 그리고 정부로부터 사회적 급여로 나누어지는데 실질적으로 발달 ... 장애인의 근로소득은 비장애인과 동일한 조건에서 취업하기 어렵다는 현실 속에서 전체 임금근로자 평균의 약 70% 수준에 불과한 것이다. 특히 발달장애인은 더 낮은 수준으로 나타나

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.20

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우리나라의 장애인 고용보장제도의 개념과 유형, 현황에 대해 서술하고 개선방안은 무엇인지 논하시오.

으로 개선되고 있지만 전체 인구 대비해서는 3/4수준으로 저조한 편이다. 또한 장애인 근로자의 경우 일반인들에 비해 월평균 임금이 매우 낮고 비정규직의 비율이 높으며 5인 미만의 소규모 ... 직장 근로 비중이 월등히 높다. 2017년을 기준으로 했을 때 장애인 임금근로자의 월평균 임금은 178만원 수준으로 측정되었다. 이는 동일한 시기 전체 임금근로자의 월평균 임금 ... 이 242만원 수준인 것과는 매우 대조적인 수치라고 할 수 있다. 뿐만 아니라 고용보장제도를 실시함에도 장애인 임금근로자 중 비정규직 비율은 59%로 전체 인구의 비정규직 비율이 32

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.17

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여성 시각장애인 근로자 실태 (Employment Conditions of Women Employees with Blindness)

본 연구는 제1차 장애인고용패널조사를 통해 ‘여성+시각장애인+근로자’라는 삼중고를 겪어야 했던 것이 여성 시각장애인 임금근로자의 고용실태를 살펴보고 여성 시각장애인이 고용현장 ... 의 경우, 임시직의 경우에도 질병예방 차원에서 건강보험공단에서 별도로 제공하는 정기적인 건강검진을 실시할 필요성이 제기되며, 임신부터 출산 및 양육까지 사회적 지원과 여성장애인 전문 ... 없이 생활하고 있으며, 특히 사별이 23.3%나 되어 미망인에 대한 서비스 프로그램이 절실하고, 취업 정보를 위해 일반 기업체 등도 온라인 사이트의 음성 안내 시스템의 구축이 필요

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27

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