"근로보호법"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"근로보호법" 검색결과 1,121-1,140 / 45,096건

사회복지학개론 ) 우리나라의 사회복지역사에 대해서 찾아보고 기술하시고, 현재 윤석열정부에 들어와서 시행되고 있는 사회복지정책을 찾아보고 논하세요.

하는 경향이 컸다. 사회복지와 관련하여 정부의 활동이 지원제도가 아니라 근로기준법이나 어린이헌장과 같이 근로자와 아동보호에 대한 법령만이 만들어지는 등 상당히 미비한 수준으로 평가 ... 이전 사회적 분위기로 인해 사회복지제도 확충은 상대적으로 높게 이루어졌다. 생활보호법의 개정으로 근로능력이 있는 빈곤층에 대한 지원, 교육보호 및 자활보호도 추가됐다. 전 국민 의료 ... 경제성장을 이루기 전부터 사회복지를 시작했다. 사회복지국가의 복지국가 황금기 시절에 의한 영향을 받았다고도 볼 수 있는데 대표적인 예시로 생활보호법이나 산업재해보상법, 의료보험법

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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지역사회간호학 실습 산업 보건교육 입니다.

. 보건교육 기획안구분내용주제개인보호구 착용(마스크, 귀마개)교육대상공장 내 전 직원주제선정 근거?공장에 갔었을 때 근로자분들이 소음이 있음에도 불구하고 개인 보호구를 착용하지 않 ... 1. 사업장 정보① 산업장명: 진○○○ (주)② 총 근로자 수근로자 수: 67명생산파트산업파트65명2명③ 주요 생산품: 전자 기계 부품 생산 공정④ 주요 유해인자: 소음, 석면2 ... 아 필요성을 느꼈다.?청력은 한 번 손상되어 반복되면 영구적인 청력 손상으로 비가역적이므로 개인보호구 착용을 교육해서 안전한 환경 조성의 필요성을 느꼈다.?분진은 폐에 영향을 끼쳐

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.09 | 수정일 2023.04.14

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사회법의 특성이 우리가 살고있는 현대사회에 미친 영향에 대해 서술하세요.

어져 근로자-사용자 사이의 이해관계 조정, 근로자의 권리 및 근로 조건 규정, 근로자 보호 등의 긍정적 효과를 현대사회에서 발휘하고 있다.2) 사회법의 특성 ‘소유권의 사회성’이 ... 에서 노동자와 자본가의 계약이 공정하게 체결되도록 유도하는 효과가 뛰어난데, 그 영향으로 ‘최저임금법’, ‘노동조합 및 노동관계 조정법’, ‘근로기준법’과 같은 다양한 근로법이 만들 ... 현대사회에 미친 영향시민법의 영역에서는 개인의 소유권을 불가침한 것으로 보고 어떠한 상황에서도 개인의 소유물을 타인이 침해 혹은 관여하지 못하도록 보호한다. 하지만, 이러한 무제한

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.13

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한국 사회복지행정의 역사와 시사점

가 도입되면서 노동자 복지와 의료 보장의 기반이 마련되었습니다. 근로기준법은 노동자의 근로 조건을 보호하고, 최저임금, 근로시간, 휴가 등의 권리를 보장하는 내용을 담고 있 ... 과 민주화, 외환위기 등의 격변기를 거치며 지속적으로 발전해왔습니다. 1960년대 생활보호법과 근로기준법 제정을 시작으로 공공부조와 노동자 복지 기반이 마련되었고, 1980년 ... 제 통해 기본적인 생활을 보장하는 내용을 담고 있었습니다. 생활보호법의 시행은 빈곤층의 생활 안정에 기여하였지만, 초기에는 재정적 한계와 함께 사회복지 서비스의 제공이 부족하여 많

리포트 | 6페이지 | 5,500원 | 등록일 2024.09.04

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임산기 단축근무 신청서

이후( ) 20 년 월 일~20 년 월 일근로 시간단축 전단축 후신청 사유첨부서류임신확인서 1부"근로기준법 제 74조(임산부의 보호)제 7항에 따라위와 같은 내용으로 임신기 단축근무를 신청합니다.20 년 월 일신 청 자 : (서명 또는 인)"

서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.06.02

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감정노동-사회복지종사자를 중심으로- 연구

10월부터 시행되는 산업안전보건법 개정안에는 다음과 같이 감정노동자의 보호에 관한 법률을 담고 있다.가). 사업주로 하여금 고객응대근로자에 대한 고객의 폭언 등으로 인해 발생 ... 적 문제를 야기하고 있다. 따라서 정부는 지난 3월 감정노동자에 대한 보호 방안을 담은 산업안전보건법 개정안을 통과시켰으며, 서울시는 감정노동자 보호 가이드라인을 만들어 시행하고 있 ... 한 감정표현의 빈도’, ‘바람직한 감정표현이 요구되는 주의 정도’, ‘표현 되는 감정의 다양성’, ‘감정의 부조화’ 등으로 구분하고 있다.3) 감정노동자보호법 발의안의 정의감정노동

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.12

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국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안에 대해서 기술하시오

에서는 어떤 근로조건 없이 국가가 숙련노동자까지 생명을 보장하는 것은 문제입니다. 하지만 근로의욕과 동기가 있어도 노동시장참여가 불가능하다면 이전 개인정보보호법처럼 인구수준에 따라 생계 ... 적 통합을 촉진합니다. 따라서 헌법 34조 1항에는 전 국민이 인간의 삶을 살 권리를, 5항에는 살 힘이 없는 자를 지키기 위한 국가 책무가 규정되어 있습니다. 그러나 개인정보보호법 ... 는 많은 사건들이 있었습니다. 하지만 생활안전기본법이 제정되면서 인간답게 사는 기본권이 명시돼 있습니다. 구 생활보호법 하에서 저소득층 보호는 유익한 의미를 가집니다. 이는 이 법률

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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우리나라 국민기초생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여 대상자 선정기준인 소득인정액 기준과 의무부양자 제도가 법적 권리성의 변화에 따라 어떻게 적용 되어 왔는지 논하시오.

은 보다 적정한 수준의 급여 보장, 수급자 선정에 있어 사각지대의 해소, 근로유인효과 제고 등을 목적으로 시행되었음을 알 수 있다.2.본론1) 국민기초생활보장제도의 법적 권리성- 기초 ... 의무자의 부양과 다른 법령에 따른 보호는 「국민기초생활 보장법」에 따른 급여에 우선합니다. 다만, 다른 법령에 따른 보호의 수준이 「국민기초생활 보장법」에서 정하는 수준에 이르지 않 ... 과제물 주제 : 우리나라 국민기초생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여 대상자 선정기준인 소득인정액 기준과 의무부양자 제도가 법적 권리성의 변화에 따라

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.15

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본인이 거주하고 있는 지역(반경4km)에 사회복지시설(지역복지관 위주로.) 2곳을 조사하여 주요사업 한가지와 이 사업에

도록 할 예정이며, 현재 선정한 2곳은 지역자활센터와 장애인주간 보호센터를 선정하였다.Ⅱ. 본론1. 지역 사회복지시설의 주요사업*전남 광역자활센터자활사업은 국민기초생활 보장법 ... 에 따라서 2000년도에 도입이 되었으며, 경제적으로 어려움이 있는 자 즉, 근로 빈곤층인 기초생활 보장 수급자와 바로 위 상위자들을 보호하기 위해서 생활권적 기본권을 구체화하여 1961 ... 년도에 제정된 ‘생활보호법’을 시작이 됐다. 또한, 1997년에 IMF 경제위기로는 대량 실업 및 빈곤 인구를 야전 상의시켰으며 이에 대해서는 이혼과 아동·노인의 유기 그리고 가출

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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현재 국민기초생활보장법과 관련해 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고

의무자로부터 부양받기 어려운 분들을 지원함에 있다. 오늘날 이러한 국민기초생활보장법이 제정된 배경에는 기존의 생활보호법이 최소한의 생계를 보장하는 안전망으로 기능하지 못하고 있 ... 의 생활의 유지 및 향상을 위해서 그의 소득, 재산, 근로 능력등을 활용하여 최대한 노력하는 것을 전제로 이를 보충 및 발전시키는 것을 기본원칙으로 하고 있다. (「국민기초생활 보장법 ... 」 제3조제1항). 부양의무자의 부양과 다른 법령에 따른 보호는 「국민기초생활 보장법」에 따른 급여에 우선시하고 있다. 다만, 다른 법령에 따른 보호의 수준이 「국민기초생활 보장법

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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일, 가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오.

노동부, 보건복지부 등 관계 부처에서 총 37개의 다양한 제도를 운영중에 있다. 이러한 제도에는 임신, 출산 근로자 보호제도, 육아, 보육지원제도, 근로시간 단축 지원제도, 일 가정 ... 여성복지론 일, 가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오. 1.서론 우리나라 보육 정책의 시작은 1962년의 아동복리법에서 출발 ... 하였다. 당시 보육은 탁아의 개념으로 이루어졌으며, 이러한 탁아의 개념은 1982년의 유아교육진흥법 제정과 1987년의 남녀고용평등법 제정을 통해 발전하였다. 보육이라는 용어가 본격

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2024.11.19

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우리나라 국민기초생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여대상자 선정 기준인

적 복지를 지향하는 종합적 빈곤대책의 필요성이 근거하여 입법화되었다. 또한 이 법은 생계유지가 어려운 저소득층의 생활안정을 위하여 생활보호, 실업급여, 공공근로, 노숙자보호, 한시 ... 보장제도 법적 권리성 제정배경 국민기초생활보장제도는 2000년 10월부터 시행되었으며, 기존의 생활보호제도의 문제점을 보완하기 위해 만들어진 것이다. 이전 제도는 생계보호 대상자 ... 을 개선하여 근로능력 유무와 관계없이 소득이 최저생계비에 미달하는 국민을 대상으로 하며, 생계보호를 권리성 급여로 인식하게 되었다. 현재는 최저생계비를 기준으로 맞춤형 기초생활보장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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근로는 국민의 권리이자 의무이나 장애인들의 경우 권리를 행사하기 힘든 상황이다. 고용시장에서 보호받아야 할 장애인 고용활성화 방안에 대하여 논하시오.

주제: 근로는 국민의 권리이자 의무이나 장애인들의 경우 권리를 행사하기 힘든 상황이다. 고용시장에서 보호받아야 할 장애인 고용활성화 방안에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론헌법 제 32 ... 권리로서 노동력을 제공하고 합당한 수준의 임금을 받는 주체적인 개념으로 이해할 수 있다. 이러한 차이에서 근로와 노동의 의미를 명확히 할 필요가 있다. 장애인에 적용했을 때 관련법 ... 을 기피하고 범칙금을 내는 쪽을 택하고 있다는 것이다. 뿐만 아니라 최저임금법은 장애인을 최저임금 적용 제외 대상으로 규정하고 있는데 이 법의 적용에 따라 보호고용제도로 수행

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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우리나라 사회복지법의 형성과정과 현재 사회복지법의 개선방안에 대해 서술하시오 (사회복지법제)

하기 위하여 대한적십자사법이 제정되었다. 1953년 5월 1일에는 산업화의 진전에 따라 노동자의 보호를 제도화하기 위하여 근로기준법이 제정되었고, 퇴직금 제도는 고용주 책임 ... 왕이 직접 왕을 찾아가 가난한 사람들을 위로하고 모래 궁궐 부조로 구제하여 의복과 곡식을 제공하였다고 한다. 이 시기의 사회복지법은 현대 산업사회의 노동자를 보호하고 기본생활 ... 의 신뢰를 얻고 이전 정부와 다르다는 것을 보여줬다. 헌법 제3조는 "모든 국민은 다음과 같다"고 규정하고 있다. 1963년 11월 5일 제정된 산업재해보상보호법은 국가를 대표

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.13

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여성복지론-여성복지실천의 주요원리와 목표에 대하여 논하시오

를 기준으로 한 구분과 여성의 역할에 따른 구분으로 나누어지고 있다. 여성이 처한 특성에 따른 구분으로는 요보호여성과 근로여성 그리고 일반여성으로 나누어진다. 생애주기를 중심으로 한 ... 이 되었다. 그래서 사회복지에서는 ‘모자보건법’과 ‘모자복지법’이 있으며 18세 이하의 아동을 양육하는 여성이라는 점에서 아동을 돌보는 자라는 역할 면에서 여성에게 보호가 제공되고 있 ... 분야의 여성복지정책을 통해서 실시되고 있다. 노동부의 여성정책은 근로여성들을 위한 성보호와 아동양육에 관한 사항만으로 국한되어 있다. 임상적 실천으로는 여성의 자율성을 증가

리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.30

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일. 가정양립의 개념과 현재 우리나라에서 시행되고 있는 일. 가정양립 정책에 대해 서술하고

모성보호 육아지원 정책은 직장의 근로자가 자녀의 육아 문제로 퇴직을 하는 것을 방지하고 직장과 자녀 육아 및 가정생활을 양립할 수 있도록 지원하는 것이다. 이 제도에는 출산 전후 ... 휴가와 육아휴직, 육아기 근로시간 제도 등이 해당한다. 모성보호 육아지원의 해당자는 고용보험 피보험 가입 기간이 180일 이상인 근로자로, 이에 해당하면 이용할 수 있다. 출산 ... 에게 일과 가정의 양립을 지원하여 궁극적으로 모든 국민의 삶의 질을 더 나은 방향으로 나아가도록 하는 것이다. 그러나 이러한 법에 따른 제도는 근로자에게 한정적으로 적용되어 자영업자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10

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직업건강간호 (산업보건, 산업안전보건, 건강진단, MSDS 등)

조언/지도바. 해당 사업장의 근로자를 보호하기 위한 다음 조치에 해당하는 의료행위(보건관리자가 의사 및 간호사에 해당하는 경우로 한정)1) 외상 등 흔히 볼 수 있는 환자의 치료 ... 어 적절한 사후관리 또는 치료를 신속히 받도록 함으로써 질병으로부터 근로자의 건강을 유지,보호검진시기 : 사무직에 종사하는 근로자에 대하여는 2년에 1회 이상, 기타 근로자에 대하 ... 을 받은 경우는 대신할 수 있음)특수건강진단(직업병 발견)목적 : 근로자의 직업성 질환을 조기에 찾아내어 적절한 사후관리 또는 치료를 신속히 하여 근로자의 건강을 유지,보호검진시기

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.24

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최근 우리사회 사회적 위험에 대응하는 이슈와 정책(논의 및 대안 등)

고 일반적으로 당연하지 못한 대우를 받는 경우를 대비해서 그들을 기업, 사업주 등에서 보호하고자 하는 것이다.그리고 근로기준법이나 노동법 등의 개정을 통해서 계속해서 노동자들의 환경 등을 개선하기 위해서 노력하고 있다. ... 1)근로환경에서의 사고2)대응Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 우리가 살아가는 사회를 보면 알겠지만 과거보다 더욱 다양한 위험이 존재하고 그러한 위험은 개인적인 차원에서 대비 ... 하는 것이 어려운 경우가 많다. 그렇다면 우리가 할 수 있는 것은 사회적으로 존재하는 위험에 대해서 어느 정도 파악하는 것이다.Ⅱ. 본론 .1.사고1)근로환경에서의 사고최근에 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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현재 우리나라에서 시행되고 있는 사회복지 정책 하나 분석하십시오

보공공부조법으로 입법되었으나, 지원대상과 범위를 한정함으로써 실질적인 자활을 지원하는 공공부조제도로 발전하지는 못했다. 생활보호법의 경우 근로능력이 없는 경우에만 급여를 수급할 수 ... 의 입법이 이루어지게 되었다. 국민기초생활보장제도는 기존의 생활보호법의 문제점을 보완하여 등장하였다는 점에서 다양한 발전이 이루어졌다. 생활보호법과 달리 수급자의 근로능력에 관계 없이 ... 으며, 사회적 위험인 빈곤으로부터 국민들을 보호하고, 인간 존엄을 실현하는 제도로 이해할 수 있다. 우리나라의 경우 국민기초생활보장법을 통해 이러한 공공부조를 운영하고 있고, 과학적

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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[지역사회간호학실습 산업보건]BPRS 환경-직장의 안전- 유해인자 노출

하여 보건교육 사업이 개발할 수 있도록 하며, 근로자들의 건강습관을 개발하기 위해 교육 ,안전 및 건강보호기구 사용을 장려하고 보호기구의 성능을 유지하도록 교육, 근로자 개인 및 ... 사례연구보고서 -산업보건- 목 차 목 차 Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 ① 산업간호사의 역할 및 직무 ② 근로자 건강관리의 중요성 및 문제점 파악 Ⅱ. 본론 1. 사업장 소개 2 ... 며 작업환경과 근로자 간의 상호작용을 파악한다. 근로자 간의 상호작용 또한 파악하며 근로자의 직업성 및 비직업성 질환을 예방하고 관리한다. 일차보건의료 수준의 처치와 의뢰를 하며 산업

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.31

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