"간호리더십유형"의 검색결과 입니다.

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"간호리더십유형" 검색결과 1,021-1,040 / 3,165건

간호관리의 개념 및 간호관리 역량 요약본

은 경우-기능적 간호분담을 하는 경우-신규 간호사의 근무@간호 관리자의 관리 수준별 역할- 관리자의 유형①일선관리자: 책임간호사, 팀리더, 사례관리자, 수간호사, 유닛매니저, 파트장 ... , 원재료, 공급품-재무자원: 자본-정보자원: 자료, 정보- 보건의료자원 (Cherry & Jacob)-노동력: 간호사, 의사, 기술자, 약사, 행정가-자본: 의료시설, 의료장비-토지 ... : 병원고 다른 시설이 차지하고 있는 실제의 땅-기업가정신: 새로운 보건의료사업을 시도하는 기술, 위험 감수능력 (=리더)- 관리와 리더십의 차이관리리더십정의목적달성을 위해 자원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.24

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멘토링 수기공모전 에세이

을 진행했다.‘이새’라는 간호학과 합창동아리를 통해, 선후배들과 다양한 행사에 참여한 경험을 말해주었다. 방과 후 친구들이 집에 가는 시간부터 막차시간까지 합창연습을 했던 그 시간 ... 도움을 주었다. 성격유형검사와 적성검사를 받았는데, 생각보다 우리들이 생각하는 점들과 비슷하게 맞아서 신기했다. 성격유형검사가 끝나고 우리는 멘토링 대화방에 있는 채팅내용 ... 을 살펴보니 나와 OO이는 ESTJ유형처럼 항상 먼저 말하고 똑 부러진 반면 ISFP유형인 OO이는 말은 별로 없어도 “힘내세요!” 라는 말처럼 따뜻하고 배려심이 있는 말을 많이 했던 것

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.13

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조정과 협력 보고서

를 맡김으로써 스트레스를 감소시킨다. 또한 간호사가 질 높은 간호 서비스를 제공하기 위하여 간호 업무에 충실할 수 있는 근무 환경을 조성한다.? 적절한 리더십수간호사는 거래적 리더십 ... 간호관리학(2) 조정과협력 보고서(개별보고서)교과목담당교수반, 학번이름제출일1. 서론조정과협력의 필요성오늘날의 의료 시스템은 고도의 전문화와 환자 상태의 복잡성 증가로 인해 전문 ... 가 있을 뿐만 아니라 환자의 다양한 요구를 충족시켜야하기 때문에 학제 간 협력이 필요하다.간호사와 의사간의 협력은 환자의 만족도를 향상시키고, 긍정적인 치료 결과에 중요한 요소

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.26

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청소년인성교육 - 현대 사회에서 리더십은 중요한 덕목 중 하나이다.

인물의 리더십 유형은 무엇이라고 생각하는지와 그 이유를 쓰시오. 단, 무엇이라고 생각하는지와 그 이유를 쓰시오. 단, 정치인이나 유명인물은 제외하시오. 그리고 자신이 생각하는 이상 ... 5) 서번트 리더십 6) 슈퍼 리더십 7) 긍정 리더십 3. 주변 인물의 리더십 유형 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 세계 곳곳 유명한 CEO, 지도자 등과 같이 세상을 이끌 ... 으로 리더는 갈등과 분쟁이 발생한 경우 이를 지혜롭게 해결 할 수 있는 도덕적 역량을 개발해야 한다는 것이다. 3. 주변 인물의 리더십 유형 본인의 경우 고등학교 때 담임선생

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.11

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투약오류(발표, 컨퍼런스, 보고서, 투약오류 발생 보고서)

투약자황OO간호사투약오류 유형□ 처방오류 □ 환자오류 V약물오류 □ 용량오류□ 투약경로 오류 □ 누락오류 □ 복용오류 □ 기 타( )환자명이OO등록번호123456V남 □여54세체중 ... 투약 오류CONTENTS1 . 투약오류2 . 투약오류의 유형3 . 투약 원칙4 . 투약오류 예방법5 . 투약 사고가 일어났을 때 대처법6 . 투약오류 발생 보고서7 . 참고문헌Ⅰ ... 업무와 관련된 간호사 이외의 의료인의 소양이나 개인적인 부주의에 의해서 발생함.-의료시설이나 시스템의 미비 등 물리적 요인에 의한 오류가 원인이 되어 오류가 발생함.투약오류의 원인

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.13 | 수정일 2025.08.08

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간호 ) 협력 논문 5개를 종합요약

간호사와 의사 간의 협력에 대해 각각의 의사와 인식을 연구하고 갈등관리 유형과 의사소통 및 협력 간의 관계, 간호 업무 성과에 미치는 영향에 대해 알아보도록 하겠다.2. 연구 목적 ... 하였다. 병원 간호사와 의사의 의사소통, 협력 간의 관계 연구는 6개월 이상의 간호사와 전공의 이상의 의사들을 대상으로 한 설문지를 이용해 진행하였고 갈등관리유형, 의사소통 능력, 간호 ... 다. 팀워크는 5점 만점 중 3.4점으로 나타났고 하부 영역 중 팀 구성, 팀 리더십, 상황 모니터링, 상호지지, 의사소통 모두 3점대로 나타났다. 간호업무 수행은 5점 만점 중 4.3

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18

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(간호지도자론) 1. ‘개인의 의사소통유형’(교재 pp. 219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간

교과목명: 간호지도자론[과제명]1. ‘개인의 의사소통유형’(교재 pp. 219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간 본인이 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인 ... )과 나누는 대화를 관찰합니다. 그리고 관찰 결과를 바탕으로 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인) 각각에 대해 ①본인 의사소통 특성을 잘 설명한다고 생각하는 의사소통유형 ... (4가지 중 1가지) 및 본인에게 해당하는 ‘하위 유형’은 무엇인지 모두 제시하고, ②그렇게 생각한 이유를 적되, 관련 대화 예시를 포함하여 설명하시오. 그리고 ③본인 의사소통

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.07

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유아교육기관운영관리 유치원설립과정, 계획,절차,유의사항, 조직문화의 특성과 원장리더십, 자격기준에 대해 공통점과 차이점

을 포함하여 구체적으로 기술하시오.(2) ( 10점 ) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성에 대해 기술하시오.(2) ( 10점 ) 유치원과 어린이집 교직원의 유형과 자격 ... 며, 감성리더십으로 아이를 잘 양육할 수 있도록 노력해야겠다고 다짐하였다.3. 유치원과 어린이집 교직원의 유형과 자격기준에 대해 공통점과 차이점을 비교하여 설명하시오(1) 유치원 ... , 2011). 직원의 유형에는 계약의사, 간호사(간호조무사), 영양사, 행정직원, 취사부 등으로 구분될 수 있다.유치원 교사의 자격기준은 준교사, 정교사(2급), 정교사(1급), 수18).

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.10.19

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간호사의 직무스트레스 해소를 위한 방안 고찰(문헌고찰)

적 정서, 공감, 직무만족 및 변혁적 리더십 수행에 긍정적인 효과를 나타냈다.(용진선 ,2014)-집단 인지정서행동요법 프로그램「집단 인지정서행동요법 프로그램이 간호사의 직무스트레스 ... 간호사의 직무스트레스해소를 위한 방안 고찰Ⅰ.서론직무스트레스란 맡은 일로 인해 심하게 압박감을 받을 때 나타나는 신체적·심리적 반응을 말한다. 직무스트레스 전국조사에 의하면 대한 ... 겠다. 여러 직업군 중 병원간호사는 야간·교대·휴일근무 등으로 소화 장해, 대사증후군 등의 발생위험이 높고, 환자나 보호자에 의한 폭언, 폭력에 노출되어 있다. 또한 간호사들은 친절

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.19

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방송통신대학교 2학기 중간과제/유아교육기관운영관리/만점

) 설립절차3) 설립 시 유의사항2. 유아교육 기관의 조직문화1) 조직문화의 특성2) 원장 리더십3. 유아교육 기관의 교직원1) 유치원과 어린이집의 교직원 유형2) 자격 기준3) 공통점 ... 2022학년도 2학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:유아교육기관 운영관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... )(1) ( 10점 ) 유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립절차, 설립 시 유의사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오.(2) ( 10점 ) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.28

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간호관리학 통제 요약

와의 상호작용 / 관리와 리더십?결과적 측면: 질적 간호: 건강상태, 자가간호 수준. 합병증 발생 유무, 사망률 등 / 비용 / 환자와 간호사의 만족도6) 시기에 따른 간호의 질 평가 ... 직원들의 능력 개발, 직원 훈육 등2. 질 관리1) 간호의 질특정 서비스나 절차, 진단 혹은 임상적 문제에 있어 일반적으로 인정되는 좋은 실무에 대한 현행 표준과 예상되는 결과 ... 의 상관관계를 xy 평면상에 시각적으로 나타냄4) 질 보장(QA)과 총체적 질 관리(TQM)특징질 보장(QA)총체적 질 관리(TQM)목표?환자간호의 질 향상?환자와 다른 고객을 위한

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.14

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2022 전략적간호관리] 1) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 2) 전략기획이 무엇인지 설명 전략기획의 과정, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는이유, 전략기획의 장점

있도록 업무를 개선하는 데 큰 힘이 될 것이라고 생각한다.?3) 간호 조직 내 변혁적 리더십?간호 조직 내 변혁적 리더십은 간호사가 신명 나게 일하게 하는 방법 중 매우 중요 ... 적 리더십이다. 이 변혁적 리더십 접근법은 리더로서 간호 관리자가 어떻게 부하 간호사에게 영감을 주어 뛰어난 성과를 달성할 수 있는지를 다룬다. 이 변혁적 리더십 프로세스에는 간호사 ... 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 2022년 중간 전전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 2022년 중간 전략적간호관리 전략적간호관리 전략적간호관리 2022년 중간

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.05

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(조직행위론) 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.

식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오. ... 과 유의점을 통해 이상적인 리더십과 현 리더십의 차이를 통해 실패 원인을 분석하고 어떠한 리더십 유형이 성공사례가 될 수 있는지 비교해서 설명해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 병원 조직 ... 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가) 제출용?교과목명:?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형:※ 주관

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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글로벌리더십 중간, 기말 요약

주세요.”조력자“협의하여 함께 가겠습니다.”접근방법특성론행동론상황 적응론뉴 리더십3. 리더십의 변화과정@ 간호리더의 자질- 창의력, 환자 중심적 태도, 조정 능력, 우선순위 관리 ... 1. 리더십과 관리의 개념? 리더십: 구성원에게 힘을 북돋아주는 과정, 구성원이 자신의 가능성을 최대화하도록 영향력을 끼치는 변화의 핵심요소? 관리: 조직의 목표를 달성하기 위해 ... - 변화와 혁신에 능동적이다.@ 투어랑거우 “리더는 과정에 도전하고 비전을 공유하며 다른 사람들이 행동에 옮길 수 있도록 방법을 안내하고 열정을 북돋우는 사람”가드너 “리더십은 리더

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| 시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.02 | 수정일 2022.11.02

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방통대 간호학과 4학년 2학기 기말시험(온라인평가) <<간호지도자론>>

2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물형(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?과제물 ... 하여 의사결정유형을 결정하는 모델은?답: 브룸과 예턴의 의사결정 모델4. 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?답: 직위 ... 유형:공통형◆ 다음 문제에 답하시오 (각 3점; 총 24점)1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 그리고( C )진단이 필요하다. A, B

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

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호스피스 다큐멘터리를 보고 우리나라의 호스피스 간호와 느낀점 등. 기본간호학3

고 유형별 겸직은 허용되지 않는다. 그러나 19년 기준 입원형(단독) 기관의 경우 평균 11.2명의 간호사가 배치되어 평균 병상수 16.2개와 교대근무시의 최소인력 배치권고 기준 ... 로는 전문가적 간호실무 제공자, 교육 및 상담가, 리더쉽/변화촉진자, 연구자, 자문/조정자가 있으며 이들에게 필요한 직무능력과 구체적인 활동은 다음과 같다.①전문가적 간호실무 제공 ... REPORT(우리나라의 호스피스간호의 현황 및 향후 전망,간호사의 역할과 호스피스 관련 다큐멘터리를 보고 느낀 점)· 과 목: 기본간호학Ⅲ· 학 과: 간호학과· 학 번:· 이 름

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.25

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간호지도자론 ) (1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은 (2) 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오.

간호지도자론(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)(2) 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 ... 하면서, 본인이 실생활에서 잘 하고 있는 것과 잘못하고 있는 것들을 짚어 보시오. (6점)간호지도자론목차(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)(2) 리더십 ... 에 관심이 없는 무능력한 리더십의 유형으로 오하이오 연구에서 3분면(배려 낮음, 구조주도 낮음)과 같은 유형이다. 인간중심지향형은 오하이오 연구에서 2분면(배려 높음, 구조주도 낮

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.21

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간호사의 조직 내 리더십을 주제로 한 논문 요약, 임상간호사의 셀프리더십과 간호조직문화가 간호업무성과에 미치는 영향

간호관리학 Ⅰ간호사의 조직 내 리더십을 주제로 한 논문 요약연구논문 : 임상간호사의 셀프리더십과 간호조직문화가 간호업무성과에 미치는 영향Effects of Clinical ... 에 간호사들이 직면하고 있다. 이렇듯 변화하는 의료 환경에 대응하기 위한 방안으로 간호사들에게 전문성과 리더십이 요구되고 있다.간호사는 전문성을 바탕으로 창의성과 자율성을 스스로 ... 성에 초점을 둔 리더십을 말한다. 즉, 셀프리더십은 행동하는 것 자체에 즐거움과 만족을 느끼며 몰입하고 스스로 동기부여 할 수 있는 리더십이다. 이는 간호사들로 하여금 업무에 대한

Non-Ai HUMAN
| 논문 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.04 | 수정일 2021.10.06

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바람직한 간호관리자(리더) 보고서

- 바람직한 간호관리자/리더의 상 제시-목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 간호사의 관리업무2. 간호관리의 필요성3. 간호관리자의 유형4. 간호관리자의 역할5. 간호관리자의 관리역량6 ... . 간호관리자의 유형관리자는 일반적으로 일선관리자, 중간관리자, 최고 관리자로 구분하며, 일선 관리자는 중간관리자, 중간관리자는 최고 관리자에게 보고하는 체계를 가지고 있다. 모든 ... . 바람직한 간호관리자의 상Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌과목간호관리학담당교수님제출날짜학번이름Ⅰ. 서론현재 간호사들에게 CHARM 역량이 요구되고 있으며, 그에 따라서 이를 만족시키기 위해

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21

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간호관리학 조직 요약정리

, 통제, 지배- 권한의 유형라인권한: 가장 기본, 수간→일반간호사스탭권한: 스탭→라인, 조언과 협조기능적 권한: 명령계통 이외 부서에 지시,51병동 간호사→원무과 직원△권력의 유형조직 ... 원 돕고, 직접간호, 간호집담회, 간호계획, 교육과 훈련실시, 간호활동 조정.팀리더는 리더십, 의사소통기술, 조직능력, 동기부여, 임상실무능력 등 다양한 기술과 지식 가져야 함.한 ... 도 높음)- 팀 리더와 팀원(비공식적 의사소통), 정기적인 팀 계획 회의(공식적 의사소통)- 민주적 리더십과 관련, 팀의 개인적 가치와 자율성 부여시 업무 만족 높음- 전문간호사

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.09

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