"간호리더십유형"의 검색결과 입니다.

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간호 리더십 유형 간호 리더십 사례 간호리더십 간호관리 드라마 리더십 유형분석

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"간호리더십유형" 검색결과 941-960 / 3,164건

간호지도자론 ) 개인의 의사소통유형 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간 본인이 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인)과 나누는 대화를 관

간호지도자론 1. ‘개인의 의사소통유형’(교재 pp. 219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간 본인이 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인)과 나누는 대화 ... 특성(행동, 성격 특성 등)과 2)조직 내 제도, 근무 여건 등 조직 특성에 대해 자유롭게 기술하시오. (1페이지 이상, 10점) 간호지도자론 1. ‘개인의 의사소통유형’(교재 pp ... 를 관찰합니다. 그리고 관찰 결과를 바탕으로 1)가족, 2)친구, 3)직장(또는 낯선 타인) 각각에 대해 ①본인 의사소통 특성을 잘 설명한다고 생각하는 의사소통유형(4가지 중 1가지

방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.23

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간호관리학 요약

가 필요한 기능▶ 리더십 ? 특성이론 ? 행동이론? 상황이론- Hersey & Blanchard 상황적 리더십16지시적 리더높은 과업 지향낮은 관계 지향? 성숙도가 낮은 신규간호사 ... 간호관리학 국가고시 요약정리1chapter 1. 간호전문직이해 (간호역사: 2개, 간호윤리: 3개, 간호사 법적책임 1개, 전문직관 1개) 7개▶ 간호역사고대국가 14이집트 ... ? 임호텝중국 14? 내과적 치료수준 가장 높음초대 기독교 시대 : 종교중심으로 가족 이외의 사람 간호 15푀베(Phebe)? 첫 여집사? 오늘날의 지역사회 간호사 or 방문간호사다이아

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.10

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간호관리 온라인실습 리더십이론과 리더십 관련 영화감상 분석보고서

간호관리학 실습보고서1. 리더십의 이론1) 행동이론 중 3원론적 관점? 리더의 유형별 특성(1) 전제형 지도자 특성? 집단에 대해 강한 통제를 가한다.? 강제로 구성원들을 동기 ... 하고 리더십유형이 작업진당의 업적과 만족에 미치는 효과를 알아내는데 있었다.(1) 배려행동: 리더가 구성원에게 보여주는 존중, 온정, 쌍방적 의사소통, 의견 수렴, 상호 신뢰 등 ... 에 적당한 관심을 갖는 형. 리더는 과업능률과 인간적 요소를 절충하여 적절한 수준의 성과를 지향한다.4) 경로-목표이론? 리더의 유형별 특성(1) 지시적 리더십지시적 리더십

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.10

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(간호지도자론) (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를

) 로 구분할 수 있다. 리더의 행동 유형에 대해 과업행동과 관계행동으로 구분하고 리더십 유형으로는 지시적 리더십(S1), 설득적 리더십(S2), 참여적 리더십(S3), 위임 ... 적 리더십(S4)으로 분류했다(그림1).그림1. 허쉬와 블랜챠드의 상황모형2) 내가 속한 부서의 구성원 성숙도 판단내가 일하는 병원은 외과의원으로 원장님 아래 간호업무를 전체 총괄하시 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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리더십을 통한 업무조정 시뮬레이션-간호관리학 실습

1. 주제비협조적인 환자와 구성원들의 갈등상황을 해결하는 수간호사의 리더십2. 등장인물수간호사, 주임간호사, 간호사1, 간호사23. 상황8월 10일 601호 이○○환자가 간호 ... 구성원과 환자와의 갈등을 회피하고 그들의 고충을 이해하지 못하고 있다. 그렇기 때문에 수간호사에게 서번트 리더십을 적용하여 상황을 해결하고자 한다.6. 선행간호 및 관리지식? 리더십 ... 이론을 구분하고 상황에 적용한다.? 갈등 유형을 파악하고 해결방안을 제시한다.? 업무조정: 협력과 팀워크를 경험한다.? 동기부여 이론을 적용한다.7. 간호관리진단1) 개인적 입장

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.20

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간호지도자론 ) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙,미성숙이론에 근거하여 진단하시오.

를 높이는 영향을 준다.상황적 리더십 이론에 따라 신규 간호사는 실무 경험이 없어 행위에 두려움이 앞서는 현실충격 상태에 처해있어 업무 수행 능력과 의지가 낮은 M1 유형의 조직원이 ... 한 신규 간호사의 성숙도 진단(2) 아지리스의 성숙·미성숙 이론에 근거한 신규 간호사의 성숙도 진단3. 결론(1) 지도자에게 요구되는 적절한 행동 유형4. 참고문헌1. 서론인류의 역사 ... 론이 주를 이뤄 모든 상황에 대한 보편적으로 적용 가능한 리더십 행동 유형이 존재한다고 생각했다면, Hersey와 Blanchard는 리더십이 효과적으로 발휘되기 위해서는 조직 업무

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.22

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[간호지도자론 2021년 기말] (1)번~(11)번 문제, 훌륭한 지도자, 리더십 특성이론, 매니지리얼 그리드 이론, 지도자의 바람직한 행동, 협상력, 감성리더십과 진성리더십, 여성리더, 매슬로 이론과 ERG 이론, 목표설정 이론, 권력 권한 영향력, 시간관리기술

간호지도자론2021년 2학기 기말과제1. 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)2. 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 ... 가 다른 리더십 유형을 요구하는 직원들에게 대처하기 위한 계획을 세워야 한다.지도자가 스스로를 진단하는 자가진단에는 지도자의 문제(또는 목표)에 대한 관점, 환경에 대한 관점 ... 의 동기부여는 물론 조직의 상황과 분위기 개선 및 조직의 변화에 영향을 미친다. 감성리더십은 리더 스스로 자신을 이해할 뿐만 아니라 간호사의 감성 및 요구를 이해하고 배려함과 동시

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.23 | 수정일 2021.11.11

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간호사국가고시 간호관리학 요약정리

의사결정 시간이 많이 소요-자유방임적: 방관형, 자기주도적 상황에 생산성 높음협조심 결여, 목적의식 부족2)오하이오대학의리더십스타일, 배려-구조화 리더십(4가지 유형)-배려: 관계 ... 1장, 간호의 역사※ 세계간호1. 상고시대-바빌로니아(메소포타미아): 함무라비 법전(눈에는 눈, 이에는 이)-이집트: 위생 발달, 파피루스(의료에 관한 가장 오래된 기록), 임호 ... -여집사들 중심으로 간호사업 발달, 방문간호의 효시-최초의 방문 간호사: 푀베★★★★(푀메 기억하기 무조건기억하기)-로만 매트론: 귀족 출신 여신자들이 사유재산 털어 간호봉사

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14

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방송통신대 고급간호연구 3학년 2학기 온라인 출석수업 보고서 1.간호학 분야의 조사연구를 검색한 후 이를 토대로 다음을 기술하시오. 2.검색한 간호학 논문 중에서 자신에게 가장 흥미있는 연구한 개를 선정하여 다음을 서술하시오.

■ 검색한 간호학 논문 중에서 자신에게 가장 흥미있는 연구한 개를 선정하여 다음을 서술하시오.1. 연구 제목과 해당되는 조사연구의 유형을 쓰시오. (5점)- 제목: 소아 병동 간호사 ... 으로 나타났다. 하지만 본 연구결과의 하위영역에서 간호사와 의사와의 협력관계, 간호관리자의 능력, 리더쉽, 간호사에 대한 지지 영역은 소아병동간호사와 일반병동간호사 모두 2.5점 이상 ... 적으로 인식하는 결과를 보였다. 병원간호사를 대상으로 한 간호사의 간호근무환경에 대한 연구에서 간호관리자의 능력, 리더쉽, 간호사에 대한 지지영역 점수가 가장 낮게 나와 본 연구

방송통신대 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.16

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연세대학교 간호대학원 간호관리와 교육 전공 학업계획서

에서는 리더십 유형과 동기부여 이론을 중심으로, 조직문화가 간호사의 직무만족과 환자 안전에 미치는 영향을 연구하고자 합니다. 간호교육과정 개발 수업에서는 교수법과 학습자 분석을 중심 ... 를 통해 간호사들의 경험을 질적으로 분석하여, 관리-교육-성과 간의 상관관계를 구체적으로 도출하려 합니다. 예를 들어, 신규 간호사 교육 프로그램이 조직 리더십 유형에 따라 어떤 ... 간호대학원은 국내 간호교육의 선도 기관으로, 관리와 교육을 통합적으로 다루는 교육철학이 뚜렷합니다. 특히 간호관리학 분야에서 조직 리더십, 인력관리, 정책 분석을 기반으로 현장 중심

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.02

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보건사업기획의 유형과 특성에 대해서 설명하시오

가 필수적이다. 본 과제에서는 보건사업기획의 유형과 특성, 보건사업조직의 구조적 특성, 그리고 보건사업관리자의 리더십에 대해 다룰 것이다. 또한, 학습자가 스스로 작성한 질문과 답변 ... 보건사업기획의 유형과 특성에 대해서 설명하시오1. (필수문제) 보건사업기획의 유형과 특성에 대해서 설명하시오(2강, 30점).2. (필수문제) 보건사업조직의 구조적 특성에 대해서 ... 예를 들어 설명하시오(3강, 30점)3. (필수문제) 보건사업 관리자의 자질의 하나인 리더십에 대해서 설명하시오(3강, 30점)4. (필수문제) 1강에서 스스로 한 문제를 만들

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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[방통대]. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고

:__________________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 : 간호지도자론 중간과제물I. 서론오아이오 주립대학의 리더십 연구에 대해 ... 문제를 해결하면서 본과제를 정리하고자한다.II. 본론(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 ... 변수로 리더십 유형, 상황변수로는 지도자-구성원관계, 과업구조, 직위권력 등이다. 리더십상황에는 직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계 등으로 구성되어있으며, 리더십스타일(지도

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.11 | 수정일 2021.11.15

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QI우수사례 간호단위 중심의 투약오류 예방 프로그램 개발 논문요약

.지지-포기형(S/G형)관리자들이 가장 많이 갖고 있는 유형으로 협동심이 강하고 지나칠 경우 맹목적이고 남을 쉽게 따른다.2.주도-강제형(C/T형)항상 자신감 있고 리더십이 풍부 ... 었으며 간호5팀 간호사를 대상으로 적용 전 157명, 적용후 117명에게 시행되었다.1-2발생 가능했던 투약관련 ‘앗차사고(Near miss)’ 사례조사앗차사고 사례수집, 유형분류 및 ... LIFO 유형과의 상관성 조사기간은 2003년 5월1일~31일(31일간)이었고, 간호5팀 간호사 전수를 대상으로 최근 3년이내 발생 가능했던 앗차사고 사례를 자가보고 형식으로 조사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.31 | 수정일 2022.04.02

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전략적간호관리 2024년 1학기 중간과제물) 본인이 현재 또는 과거에 소속되었던 조직(또는 부서)을 한 곳 선정 그 조직의 문화를 특징적으로 보여주는 일화(episode), 의례(ritual)나 행사, 상징물, 언어 소개 퀸 모형의 조직문화 유형 중 2가지를 선정 현재(또는 과거) 적용되는 본인의 직무기술서를 요약하여 소개 개선할 점은 무엇인지에 관해 서술

과거)2024학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정 ... 를 조성하여 개인의 발전과 팀워크를 강조한다. 이 조직문화 유형에서는 간호사들이 서로를 지지하고 협력하여 환자 간호의 질을 높이는 사례가 두드러진다.저작권 침해를 방지하기 위해 ... 까지 코로나 팬데믹은 우리 병동의 업무 환경과 조직 문화에 큰 도전을 제시했다. 팬데믹 초기, 불확실성과 환자 수의 급증으로 인한 스트레스가 커졌지만, 수간호사의 리더십이 큰 역할

방송통신대 | 11페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.04.01

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간호관리학 통제 요약 정리

, 간호과정, 간호부서와 타 부서와의 상호작용, 관리와 리더십, 의사소통 숙련도, 간호사의 태도 등을 평가③ 의사소통, 환자간호계획, 절차 편람, 간호기록, 환자에 대한 태도, 환자 ... 간호관리학- 통제 요약 정리-목 차Ⅰ. 간호의 질 관리1. 질 관리의 개념p. 12. 질 보장과 총체적 질관리p. 33. 질 평가p. 4Ⅱ. 환자 안전1. 환자안전 관련 개념p ... . 62. 환자안전의 원칙p. 63. 환자안전 접근방법p. 74. 환자안전 증진전략p. 85. 우리나라의 의료기관인증p. 9Ⅲ. 참고문헌p.12제 5장. 통제기능과 간호적용Ⅰ. 간호

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.14

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간호지도자론 2022] 1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 만난 상급자가 보여준 관리자 특성과 리더 특성 각각 3가지씩 2) 민츠버그 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지, 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 해당하는 직무 활동 사례, 적합한 사례라고 생각하는 이유

간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 민츠버그 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 민츠버그 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 민츠버그 관리자 역할 중 의사 ... 결정자 역할 4가지 민츠버그 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 2022년 한국방송통신대학교 간호지도자론 중간과제물 2022년 방송대 간호지도자론 중간과제물 2022년 방통대 ... 간호지도자론 중간과제물 (1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식?비공식 조직에서 만난 상급자?관리자를 한 명 선정하고, 그

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| 방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.07

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[A+] 간호관리학 리더십 포트폴리오 과제

목차▶ 리더십의 의의▶ 특성이론▶ 리더십프로그램▶ Lewin의 리더십 이론▶ 리더십 역량모델▶ 리더십과 간호▶ 느낀 점[리더십의 의의]1. 리더십의 개념? 리더십은 모든 간호사 ... 으로 협력하고 서로를 배려할 수 있도록 만들어 줌으로써 21세기 글로벌 리더로 자라나게 한다.2. 프로그램3. 기대효과⊙ 다양한 유형의 리더십을 소개하고 자가진단을 함으로써 개인 ... 에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술? 리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음으로 사용되기 시작? 머튼 - “한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래”스톡

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오

:_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교 ... , 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1 ... 행동 vs 구조주도중심 행동3) 오하이오 주립대학 리더십 연구결과2. 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 스타일)3. 피들러의 상황적합모형1

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| 방송통신대 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.01.22

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(간호지도자론) (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

), ?능력 의지 모두 있는 경우(M4) 로 구분할 수 있다. 리더의 행동 유형에 대해 과업행동과 관계행동으로 구분하고 리더십 유형으로는 지시적 리더십(S1), 설득적 리더십(S2), 참여 ... 적 리더십(S3), 위임적 리더십(S4)으로 분류했다.2) 나의 직장 구성원 성숙도 판단나는 비뇨의학과에서 일하는 전담간호사로 내가 근무하는 비뇨의학과에는 나를 포함한 세 명 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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가천리더십 기말고사 모범답안

가천리더십 기말고사 시험문제- (MOOC M유형)성명: ㅇㅇㅇ 학번: ㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇ다음 두 가지 논제 중, 원하는 논제를 하나만 선택하여 논하시오.1. 리더의 3가지 유형 ... 마쳐서 해외 간호사가 되는 것이다. 그렇기에 이길여 총장님을 모델로 삼고 있다. 왜냐하면 의사 시절 이길여 총장님은 현재 위치에 안주하며 행복해하는 것이 아니라 자신의 꿈을 위해 ... 하나없이 자신의 신념을 지키기 위해 노력한 이길여 총장님이 대단해보였다. 나 또한 대학교 졸업만을 목표로 삼고 현실에 안주하며 나아가는 것이 아니라 앞으로 내가 어떤 간호사가 되

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.05

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