"직무를잘수행하기위해준비"의 검색결과 입니다.

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"직무를잘수행하기위해준비" 검색결과 821-840 / 19,384건

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(평생교육프로그램개발) 평생교육 프로그램개발을 할 때 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있는지 소개하고 각 모형의 특징과 방법에

점)4. 프로그램개발자의 역할과 직무는 무엇이며 그 역할을 수행하기 위해 지녀야 할 철학과 신념은 어떤 것이 있는지 기술하시오. (15 점)1. 평생교육 프로그램개발을 할 때 ... 는 경력돌아보기와, 관련 직무나 하고 싶은 일을 찾아보는 제 2의 진로 찾기 등 여러 가지 프로그램이 준비되어야 할 것으로 본다.또한 다시 재취업을 하기 위해서 여러 가지 현대 ... 인지, 혹은 중고령자에 대한 은퇴준비나 평생교육차원의 노력이 필요하다 라는 점을 이야기 해볼 수 있다.다섯 번째는 이주민을 위한 평생교육으로 국제적으로 국경을 넘어서 이주한 경우

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23

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전략적 간호관리에 관한 나의 소견

2022학년도 1학기 중간과제물대상학과간호교과목명전략적 간호관리대상학년41. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌 ... 하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가 지 이상 제시하시오 (15점)2. 전략기획 ... 의 변화를 관리하고 기업의 미래를 형성하기 위한 하나의 체계적인 접근이며, 조직의 미래를 설계하고 이루기 위한 과제를 결정하는 과정이다. 조직의 미래와 나갈 방향을 모색하는 방법

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.06

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동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대하여 작성하여 보시기 바랍니다.

에게 무언가 동기부여를 한다던가 임파워먼트를 건넬 때, 그가 그 임무를 잘 수행해낼 수 있도록 동기부여를 이끌어낼 수 있는 ‘조직심리의 전문가’로서 자문으로 활동하기도 한다. 2.본론 1 ... 의 삶을 살기 위해 준비하고 있다. 인간의 전체적인 생애주기를 잘 표현해주기도 하며, 에릭슨의 말을 빌리자면 ‘연령별 과업’에 대해서도 잘 요약정리해주어 ‘당연히 느끼는 욕구’에 대 ... 에 대한 아무런 자극과 영감을 받지 못하고 멈추어 있다. 정라히면 동기란 선택과 행동에 대한 느낌의 집합체 또는 사람들의 생각과 행동을 설명하는 개념, 특별한 행동을 하기 위한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.08

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5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

. 본론모집의 정의와 중요성모집은 조직이 목표를 달성하기 위해서 구체적인 기술과 역량을 갖춘 인재를 선별하고 유인하는 전략적 프로세스다. 조직의 목표 달성에 적합한 인재을 확보하기 위한 ... 적으로 성공적인 인재 모집에 달려 있다. 따라서 기업은 적합하고 훌륭한 인재를 모집하기 위해 최신 상황에 맞는 효과적인 모집전략을 계속해서 고민해야 한다. 현재는 모바일 플랫폼을 통한 ... 를 위한 플랫폼 개발. 경성대학교 경영학과서동철. (2020). 코로나19로 달라진 대기업 채용 : 현대차·한화에 이어 LG 등 대규모 공채 폐지 수시·인턴 채용 대비하고 온라인 면접 준비해야. 148-151, 매경LUXMEN

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.11

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A+받은) 간호관리학실습-수간호사 리더십 분석보고서

리더십 분석 보고서Ⅰ. 서론간호조직 내에서 수간호사의 리더십은 평간호사가 효율적인 업무수행을 할 수 있도록 하며 조직의 통합에 긍정적 영향을 미치기 때문에 간호사의 직무만족 ... 를 조성하고 간호사들의 사기를 높여줌으로써 간호사들의 열정을 이끌어내어 직무만족과 간호업무성과, 조직의 목표달성에 유의한 영향을 미치므로, 간호현장의 효율적인 인적자원관리를 위해 ... 에 편안한 분위기로 이끌어 주신다고 생각했다.바쁜 업무 속에서도 학생간호사에게도 많은 교육을 실시하고자 노력하시고, 간호사와 학생간호사의 직무가 올바르게 수행되고 있는지 검토

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.23

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지역사회간호학 지역사회간호사역할 간호직 공무원(보건소 공무원)

적, 영적 안위를 도모하고, 이들을 보호하기 위해 옹호자, 상담자의 기능을 수행하며 개인, 가족, 집단, 지역사회에서 다른 사람의 행동에 영향을 주는 지도자의 능력과 코로나바이러스 ... 의 상황에서 동선확인 및 체온기록 등을 보관하는 정보수집자, 스스로 건강권을 확보하도록 하기 위해 교육자와 연구자의 기능 등다양한 역할을 수행하고 있다.① 일차보건의료 제공자개인, 가족 ... 들만 방문한다고 생각하였던 보건소에서 어떤 서비스를 제공하는지 잘 알지 못하였어서 내가 아는 것이라곤 치매예방교육과 금연클리닉 정도의 내용 뿐이였다. 간호직공무원이 지역사회를 위해

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.15

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15.0 한국어 교육을 목적에 따라 나누고 그 특징을 설명하시오.

하여 의사소통하는 것을 체계적으로 가르치는 행위이다. 한국어 학습을 통해 한국의 언어와 문화를 학습하고 한국인과 소통하고 교류하기 위한 다양한 목적의 한국어 학습자들이 많아지고 있 ... 기, 전공서적 읽기, 보고서를 작성하고 발표하기 등 특별한 언어능력이 요구되기에 일상적인 의사소통 능력을 넘어서 학문 활동을 수행할 수 있는 언어 능력을 기르는 것이 목적이 ... 는 사람을 말한다. 이주 노동자를 위한 교육과 전문직 종사자들을 위한 비즈니스 목적의 한국어 교육으로 나뉘며 직장 업무를 효과적으로 처리하기 위한 것이 공통적인 목적이다. 취업 목적

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.24 | 수정일 2022.12.06

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다

]Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론조직과 기업은 종업원들을 대상으로 환경변화에 대한 적응 능력을 향상시키고 조직효과성을 증대하며 직무만족도를 극대화하기 위해 교육훈련을 시행한다. 교육훈련을 통해 ... 장소를 이용해 계획적으로 직무의 수행이 필요한 지식 및 기능 , 그리고 태도에 대한 교육을 실시해 부하의 능력개발 향상에 노력한다. 추상적 훈련이 아닌 실제적 훈련이고 실시 ... 이 되는 이유4) 사례 - 삼성의 교육훈련방식2. 코칭에 대하여1) 정의2) 멘토링과의 차이점3) 코칭이 나에게 도움이 되는 이유4) 사례 - 코칭 프로그램 [노인을 위한 인문학 강좌

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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사회복지사는 자기 자신이 바로 실천의 도구라고 합니다. 자신의 특성, 능력, 경험 등을 돌아보고

사회복지사는 현장에서 신념과 열정을 지니고 현장에서 전문가로서 어려운 일을 잘 수행하지만 단순하게 봉급생활자인 사회복지사가 증가하고 있기도 하다. 이에 따라 클라이언트에 대하 ... 상황에 관하여 해결책에 개방성을 유지하는 창조성도 필요하다고 여겨진다. 주어진 일을 주어진 대로 수행하는 것은 잘하는 편이라고 생각하지만 다른 방법을 통해 창의적으로 행동하는 부분 ... 에 따라 클라이언트가 자기 문제를 숨기지 않고 내게 편하게 털어놓을 수 있으며 사회복지사로서 개입하기 위한 면접 단계에서 클라이언트가 마음을 여는 데에 도움이 될 것으로 여겨진다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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간호전문직표준(간호,전문직,전문직수행표준 사례기술-협동, 업무수행, 질관리)

한다.- 최신의 실무기술과 능력을 유지하기 위하여 업무경험을 쌓는다.연구 : 간호사는 연구를 수행하고 그 결과를 실무에 활용한다.- 연구 활동에 참여한다.- 간호 실무를 개발 ... 을 충원하기 위한 공식적인 훈련, 직업적 독점에 의한 높은 지위 보장, 직업윤리에 의한 도덕성 등이 갖추어져 있음을 의미한다.전문직은 어떤 분야의 학문 내지는 과학의 이론구조에 대한 ... 조직체와 공동체 의식⑦ 개인을 위하기보다는 대중을 위한 관심⑧ 이타주의에 의한 동기부여- 고영복 저, 사회학사전, 사회문화연구소, 2000- 대한간호협회 홈페이지www

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.17

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리더십 - 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해보기

업무를 가리지 않는다.본인의 직무가 아닌 경우 처리하기 어려운 것은 사실이다. 하지만 팀의 구성원이 다른 업무를 가지고 오거나, 위에서 하기 싫은 일을 떠맡기는 경우가 비일비재 ... 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해봅니다)Ⅰ.서론많은 사람들이 리더십 ... 을 것이다.리더는 자신과 타인을 이끄는 사람이라고 정의할 수 있다. 다방면으로 해박한 지식을 가지고 조직 또는 개인의 목표를 위해 역량을 발휘하면서 열정이 식지 않는 사람이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.11

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전략적 인적자원개발론 ) 일반적으로 기업경영에 있어 비전과 이념은 중요합니다. 기업의 비전과 이념이 전략적 인적자원개발에서도 중요하다는 것을 SHRD의 주요 특성과 귀하의 경험에 비추어 논리적으로 보고하시오

조직적인 학습활동을 말한다. 이는 교육훈련을 통해 채용의 부족한 판단을 보완하여 효율적이고 능률적인 인간으로 육성하기 위해 이루어진다. 그래서 직무의 능률 등을 올리기 위해 개인 ... 전문가를 넘어 학습자가 교육을 통해 변화할 수 있도록 하기 위해 지속적으로 질문에 대해 경청과 피드백 등을 강조하고 있다. 두 번째로 교수설계자로서의 역할이다. 이는 수행 개선 ... 교육이 아닌 직급 또는 직무별 교육을 실행하고 있다. 아울러 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 빅데이터를 제공하기도 한다.

방송통신대 | 6페이지 | 3,300원 (5%↓) 3135원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.06

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

, 유지하는 중요한 역할을 한다.인적자원 개발의 중요성1. 개인, 집단, 팀, 조직의 활동과 수행, 직무수행의 학습 활성화2. 개인과 조직의 성과와 효과창출을 촉진3. 다양한 지원 ... 적 관리를 통해 경쟁 우위를 확보하고 기업의 인재상과 이미지에 적합한 인재를 채용하기 위해 체계적인 면접 프로세스를 도입하여 타당하고 공정한 인재 선발을 실시할 것이다. 내부 ... 성을 얘기한다면 아무리 강조해도 지나침이 없을 것이다. 물적자원이 부족한 우리나라가 1960~70 년대 급격한 경제성장이 가능했던 것도 인적자원을 잘 활용한 덕분이며 21세기를 들어서

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.03 | 수정일 2023.09.11

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[간호지도자론 2023] 1. 임파워먼트 1) 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유를 3가지 이상 설명 2) 간호사를 임파워링하는 구체적 방법을 3가지 이상 제시하고 각 방법이 효과적이라고 예상하는 이유 2. 감성지능의 5가지 요소별로 1~10점 척도를 이용해 자신을 진단해보고, 각 요소별로 자신의 점수와 관련된 자신의 특성을 3가지 이상 기술

과 상호 의견을 교환하고 보다 좋은 개선방안을 도출하기 위해 열린 질문을 사용해야 한다.일곱째, 임파워링 결과가 성공적일 때 간호구성원에게 칭찬과 인정해주어야 한다. 간호구성원은 칭찬 ... 이 많은 사람은 돈이나 지위를 초월해 직무를 성공적으로 수행하려는 열정이 있으며, 혼란스러운 상황에서도 낙관적인 태도를 유지하면서 보다 생산적이고 효율적으로 일한다.(4) 감정이입 ... 업무 때문에 나도 모르게 화낼 때가 종종 있다. 이럴 때 ‘아~ 내가 화가 난 상태구나’라는 것을 잘 인식하는 편이다.셋째, 간호업무를 수행하다가 실수를 했는데, 이를 본 사이

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.07 | 수정일 2023.09.15

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많은 교원의 퇴임에 따른 효율적인 학교조직 관리 방안

의 지도력이 인성교육과 전인적인 교육에 있음을 상기시키고 지식 위주의 지도를 지양하게 하며 균형과 조화를 이루기 위한 역할 수행에 대한 연수를 통하여 지도한다. ... 적인 교육 공백 기간과 혼란 속에 휩싸이는 교육위기가 현실로 닥쳐올 염려가 예상되는 것이다.앞으로 40여 일 후면 다수 교원이 퇴임하기 때문에 교직 사회는 여러 가지 문제점이 대두 ... . 6학년 담임교사의 명퇴에 따른 신규 및 기간제 교사에게 담임을 임명하기에는 무리가 있다.2) 전담 교사를 했던 초교 사가 중등 전담 교사에게 밀려나 학급담임을 맡아야 하는 사기

리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.08

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정신장애에 대한 사회적 편견 또는 낙인에 대한 사례를 들고, 이에 대한 자신의 생각을 밝히시오.

지 않을 수 있다. 또한 현재도 모델로 열심히 활동하고 있는 사람이기에, 물과 같은 제한적인 촬영 외에는 본인의 직무를 수행하고 전문성을 발휘하는 데 아무런 문제가 없다. 해당 사례 ... 모델 선발을 위한 서바이벌 프로그램인데, 각 참가자들이 매 회 특정한 미션에 맞추어서 화보를 촬영하며 대결한다. 그러던 중, 수중 촬영 미션을 진행해야 하는 회차가 있었는데, 그중 ... 중 몇 가지를 적어보면 다음과 같다. ‘저런 사람은 발로 차서 물에 한번 던져놓으면 본인이 알아서 잘 나오고 공포증은 완치된다’ ‘물이 공포증이면 물은 어떻게 마시냐?’ ‘별로

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.20

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(정신건강론) 영유아교사(또는 복지사)가 겪을 수 있는 스트레스에 대해 조사하고, 이를 극복하기

).Kyriacou(1987)은 교사가 자신에게 주어진 직무에 대해서 수행하기 어렵거나 할 수 없거나 하는 것과 같은 것을 느껴서 결국 자신의 직무를 수행하는 것이 실패했을 경우에 정신적 혹은 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :영유아교사(또는 복지사)가 겪을 수 있는 스트레스에 대해 조사하고, 이를 극복하기 위한 본인 ... 하고 어떤 부분들이 스트레스를 느끼게 하는지에 대해서 파악하는 것은 스트레스를 줄이거나 극복하기 위한 첫 번째 단계라고 할 수 있다.또한, 스트레스를 극복하기 위해서는 나만의 성격적인

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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맞벌이가족의 다양한 문제점들과 대책에 대하여 기술하시오

고 있는 사회적인 기대로 인하여 직업상 자기 역할을 수행하는 것에 어려움이 생기며 승진과 직무배치, 업무와 관련하여서 불이익을 받는 것이 현실이다. 그러하기에 직장에서 남녀의 근무 ... 분담을 보다 효율적으로 하기 위하여서 개방적 의사소통을 통하여 가족 내에서 부부가 담당하고 있는 역할(자녀양육과 가사분담, 가족 대소사에 대한 참여, 친, 인척의 관계유지 등) 공유 ... 을 깨달으며 이것을 적극적으로 수용하게 하기 위한 국가적인 차원에서의 전략이 필요시 된다. 취업 부모가 안심하며 맡길 수가 있는 보육시설이 마련되야 하겠고 자녀를 위한 방과 후

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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방통대간호학과-전략적간호관리(4학년1학기중간과제물)

)실제 자신이 수행하는 직무를 적절히 반영하고 있는지, 3)개선할 점은 무엇인지에 관해 서술하시오. (총 15점)※ 만약 해당하는 직무기술서가 없다면, 인터넷에 공개된 간호사 직무기술 ... 고 도움을 주게 됩니다. 병동에서 실습을 하던때 병동에서 근무하던 신규 간호사들이 선배 간호사에게 혼나는 모습을 많이 봤었습니다. 환자의 건강을 위해 일하기 때문에 예민하고 날카롭 ... 하고 수술에 대해 준비한다는 것입니다.공부를 위해 학회를 가는 것을 지지하며, 대학병원으로 배우러 가는 것 또한 기회를 주기 때문입니다. 수술실에서의 성공은 수술에 아무 문제 없이 계획

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.09

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[2022 자원봉사론][기말시험] 1)현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성을 기술하고 그 관리의 내용으로는 어떤 것들이 포함되는지 기술하고 관리자의 역할과 자세에 대해 설명하시오. 2)시민사회와 자원활동의 관련성을 기술하고, 자신이 봉사자로서 활동할 경우 어떤 역할을 하고 싶은지 그리고 그때 어떤 점들을 유의해야 할지 구체적인 자세에 대해 기술해

사람의 힘은 적지만 자원봉사자를 통해 위대해진다. 자원봉사활동의 직무는 인간 삶의 질적 향상과 지역사회 개선을 위한 커다란 힘을 발휘하는 것이며, 자원봉사 관리는 자원봉사자가 가진 ... 가 수행하게 되는 업무에 기술적으로나 심리적으로 적합하도록 준비시키는 과정에 관한 내용을 포함하고 있다.여섯째, 지도감독은 자원봉사자가 마음 편하게 즐겁게 일하면서 자신의 역량을 최대한 ... 은 경 대상자의 연결ㆍ조정자의 역할.셋째, 직무 활동을 지휘ㆍ통제하는 감독자의 역할.넷째, 과업 수행을 지도ㆍ평가하고 조언하는 지도감독자의 역할.다섯째, 자원봉사자 또는 소그룹 리더

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.16

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