"조직행위관리"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

간호관리학 요약 리더십 간호관리 리더십 교육행정 지역사회간호과정 간호사 국가고시 간호관리학 기획 간호관리학실습 간호학개론 기말

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"조직행위관리" 검색결과 761-780 / 65,215건

판매자 표지

왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오

로 핵심인재로서의 성장 가능성이 낮음에도 불구하고 기업이 인적자원관리의 방향성을 잘못 수립할 수 있다. 기업의 인적자원관리 역시 기업의 경영(Management) 행위의 일환이 ... 한 경쟁이 벌어질 수 있다. 이러한 상황에서 우선 핵심인재를 선발하는 데에 성공하였다고 해도 핵심인재가 현재 조직과 직무에 대해 만족하는지 철저하게 관리하지 못하면 기업은 인재 경쟁 ... 의 중요성 III. 결론 IV. 참고문헌 ? I. 서론 기업의 인적자원관리(HRM, Human resource management)란 기업이 고용한 종업원을 기업의 역량 및 기업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십과 관리를 비교설명하시오.

행동실천을 합니다. 초점대상에서는 리더는 사람이지만 관리자는 제도나 규칙 또는 구조나 방침을 초점 대상으로 삼으며 관리행위에서는 리더는 동기부여, 자극, 지도 ,안내를 하는 반면 ... [리더십]? 주제 : 리더십과 관리를 비교·설명하시오.Ⅰ. 서론리더십이라는 과목을 배우면서 리더십이라는 내용은 무궁무진하게 나옵니다. 하지만 그중에서도 리더십과 관리의 비교 ... 와 리더와 관리자의 특징을 초점 대상이나 목표와 행동을 보면서 비교하는 내용들이 나오는데 두 가지를 여러 관점에서 비교해보고 리더십의 중요성을 알아보도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론1. 리더

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+자료_PO8_리더십 원리와 간호지도자로서의 역할 및 능력과 리더십 발휘 사례

하는 다방향의 영향력의 과정이다. 간호리더 즉, 간호지도자는 간호관리자일 수도 있지만, 아닐 수도 있다. 그러나 간호지도자로서 조직의 구성원들을 이끌기 위해서는 다음과 같은 역할 및 ... 리더십 원리와 간호지도자로서의 역할 및 능력과 리더십 발휘 사례리더십이란 조직체를 이끌어나가는 지도자의 역량으로, 단체의 지도자로서 그 단체가 지니고 있는 힘을 맘껏 발휘 ... 하고 구성원의 화합과 단결을 이끌어낼 수 있는 지도자의 자질을 말한다. 리더십은 조직이나 집단이 달성하고자 하는 미래상과 관계가 있으며, 리더와 추종자 및 환경적 변수 간의 관계이

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.18

다운로드 장바구니
기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

) 또한 종업원의 배치, 이동, 승진, 훈련 등을 효과적으로 수행하여 종업원들에 대한 인사관리를 공정하게 기하여, 조직의 안정적인 운영과 종업원들의 효율적인 업무 수행에도 긍정적인 ... 는지를 인식하게 하여 목표관리의 한 방법으로 사용이 가능하다는 장점이 있다.- 행위지향 평가방법의 프로세스① 평가자 및 비 평가자 중 비교적 경험을 보유하고 능력을 보유한 대표적인 인력 ... 하기 어려워지는 경향이 발생한다. 기준으로 갖추어 놓은 직무 및 조직에 변화가 발생할 경우 신뢰도 및 평가 타당성에 착오가 발생할 수 있다.2) 목표관리(MBO) 평가방법

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+ 간호관리 케이스

하고 감염 및 화재예방 등 안전관리에 주의의무를 다한다.- 관계법규를 준수하고 모든 거래행위를 공정무사하게 처리한다.- 환자진료의 비밀을 지키고 환자의 신앙적 관습을 존중한다.- 유관 ... ) 의료기관의 의료 서비스 질 향상 활동3) 의료 서비스의 제공 과정 및 성과4) 의료기관의 조직 인력 관리 및 운영5) 환자 만족도기준의 틀(4개 영역)기본가치체계기본가치체계 ... 을 유지하기 위한 프로세스 및 절차를 포함한다.· 진료전달 체계와 평가· 환자 진료· 수술 및 마취 진정관리· 의약품관리· 환자권리 존중 및 보호조직관리체계조직관리체계는 의료기관

리포트 | 80페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.07.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학2 정리본 (간호관리학2 수업을 전체요약한 한글파일) +국가고시 참고가능

방법(4) 질 관리를 위한 자료의 분석도구(5) 간호의 질향상(6) 조직성과 평가(7) 의료기관 인증제도(8) 조직성과 평가(9) 환자안전(10) 환자안전관리 활동(11) 환자안전 ... ⑤목표:조직과 개인의 목표 조화관리자와 리더의 차이-리더십과 관리는 모두 중요-모든 관리자가 리더십 발휘x, 모든 리더가 공식적관리자x-공통점: 목표달성위해 영향력을 행사하는 과정 ... ,효과적인 목표달성을 지향관리자리더책임수행시스템과 구조에 초점업무수행 초점통제 위주단기적 안목수직적혁신주도인간엔 초점인간관계 초점신뢰에 기초장기적 안목수평적공식적 조직에서 직위차지

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

[A+]리더십과 관리를 비교, 설명하시오.

[리더십]• 주제 : 리더십과 관리를 비교 ․ 설명하시오.Ⅰ. 서론현대 사회는 기술의 발전과 글로벌화로 인해 급속하게 변화하고 있으며, 이에 따라 조직들이 직면하는 도전 과제 ... 에 달려 있다. 이러한 맥락에서 리더십과 관리의 역할은 더욱 중요해지고 있다.리더십과 관리는 모두 조직의 목표를 달성하고, 변화하는 환경에 적응하며, 경쟁 우위를 확보하는 데 핵심 ... 고 있지만, 조직의 성공을 위해서는 이들이 상호 보완적인 관계를 맺어야 한다. 리더십은 장기적인 비전과 영감을 제공하며, 관리는 그 비전을 현실로 만드는 데 필요한 구체적인 계획

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12 | 수정일 2024.09.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

개인적 차원에서 이루어지는 자발적 도움행위를 자원봉사활동에서 제외하는 것에 대하여 타당성을 중심으로 기술하시오

. 반면, 개인적 차원의 도움행위는 일상생활에서 자연스럽게 발생하며, 조직적인 구조나 계획 없이 개인이 타인에게 제공하는 비공식적인 지원을 의미합니다.자원봉사활동은 일반적으로 사회 ... 거나, 도움이 필요한 노인을 위해 장보기를 하는 것과 같은 행위가 이에 해당합니다. 이러한 도움행위는 대부분 비공식적인 관계 내에서 발생하며, 사회적으로 조직된 프로그램이나 활동 ... 을 이루는 중요한 요소입니다. 이러한 도움행위는 종종 큰 주목을 받지 않으며, 공식적인 자원봉사활동에 비해 덜 조직화되고 공식화되어 있지만, 그 가치와 영향은 결코 과소평가될 수 없

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

심평원 면접준비 심기역 기출정리

가 방식을 개발하게 되♘습니다.입원형 호스피스 수가의 구조는 종별,병실별로 차등 설계한 일당 정액수가에 간호사, 사회복지자의 행위료를 가산하여, 상담료, 임종관리료 등을 별도산정 ... 과 조직을 두고 서비스를 제공합니다.가정형은 말기환자의 가정에서 호스피스전문기관과 연계하여 말기환자 통증관리 및 전문상담 등을 제공합니다.자문형은 일반병동 또는 외래에서 말기환자 ... 에서 제외됩니다.처리 절차부당청구 가능성 인지 => 대상선정 및 통보 => 자율점검 => 결과 통보 및 환수사후관리항목별 6개월 단위로 주기적 관리. 자율점검 계획수립 모니터링 결과

자기소개서 | 20페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.06.19 | 수정일 2024.11.17

다운로드 장바구니
2023년 일산차병원 신규간호사 합격 자기소개 (합격인증, 스펙)

차병원의 비전과 목표를 정확히 이해하여 관리자의 신임을 받고 후배들의 고충을 이해하여 돕는 든든한 버팀목이 되어 올바른 조직문화를 형성하겠습니다. 조직의 화합을 통해 협력적이고 ... 을 놓치지 않는 학생이었습니다.두 번째로 전문성을 갖추기 위한 꾸준한 노력으로 성적향상장학금을 받은 경험이 있습니다. 기본간호 실습을 통해 간호 술기 능력은 우수하지만, 간호행위에 대한 ... 과학적인 근거를 인지하지 못하고 있다는 사실을 깨닫고 이를 보완하기 위해 스터디 모임을 조직했습니다. 스터디 결과물을 매주 두 번 제출하는 규칙으로 과제는 공지 받은 즉시 시작

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다

을 위한 행위로 집중되어 있지만, 사회복지조직은 조직 내 관리문제와 더불어 환경의 관리도 필요하다. 사회복지조직 관리의 범위가 환경영역으로 확대되어 지역사회의 정치적, 경제적, 사회 ... 여 제언하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지행정의 개념사회복지행정은 사회복지를 수행하는 조직에 대한 관리와 운영에 적용하는 행정 시스템을 말한다. 일반적으로 사회복지는 인간의 기본 ... 적 욕구를 충족시키며 사회 기능을 유지 또는 증진시키기 위한 사회적 개입을 일컫는다. 이 과정에서 정책의 결정이나 조직 운영, 인력이나 재원의 분배 및 효율적 관리가 필요하다.사회

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.23 | 수정일 2022.03.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영통제의 개요와 품질관리기법에 대하여

. 품질관리기법의 종류1) 통계적 품질관리(SQC)고객의 요구에 따른 모든 품질을 확보, 유지하기 위해 조직이 품질목표를 세우고 이를 합리적, 경제적으로 달성할 수 있도록 계획-실행 ... 을 위해서는 끊임없는 교육훈련이 필수적이며 이것은 조직구성원의 팀워크를 강화시키는 역할도 하게 된다. 능력개발의 철학은 결과에 의한 전통적 관리철학과 개인적 인센티브와는 전혀 다른 것 ... 이다.둘째로는 합리적 관리방식을 들 수 있다. 이것은 조직의 목표를 달성시키기 위한 수단이다. 여기에는 방침관리나 일상관리 그리고 품질관리분임조 등이 해당된다. 세 번째 기본요소

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

민츠버그의 관리자 역할을 참고로 하여 본인이 생각하는 간호관리자의 가장 중요한 역량이 무엇인지와

한다. 관리자가 직원들과 자주 접촉하고 대화하는 것은 관리자가 자신의 조직에 애정을 갖고 문제의 요소를 미리 확인하는 행위라 할 수 있다.질병도 예방보다 치료가 더욱 중요하듯, 조직 ... . 민츠버그 관리자 역할 중 본인이 생각할 때 가장 중요한 역할과 그 이유1) 민츠버그의 10가지 관리자의 역할첫 번째, 대표자의 역할이다. 관리자는 조직의 대표자로서 여러 가지 기념 ... 의 역할이다. 일반적으로 관리자의 역할로 널리 인식되는 부분이다. 조직의 지도자로서 부서원들이 조직의 기본 목표달성을 위하여 하나의 통합된 전체로서 기능하도록 만들어야 할 책임을 갖

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

예산집행 통제 기제

할 수 없을 뿐 아니라 나아가서는 조직의 존속까지 위협하게 된다. 따라서 재정관리에는 재정집행에 대한 관리가 반드시 포함되어야 한다.예산의 집행은 수입과 지출에 관한 단순한 관리 ... 나 통제로서의 의미만 가지는 것이 아니고 회계의 통제, 프로그램관리 통제, 인사관리의 통제, 산출의 통제, 관리행위의 통제라는 의미도 아울러 갖고 있다(Weinner, 1990' 299 ... * 참고문헌예산집행 통제 기제아무리 잘 편성된 예산이라 할지라도 실제로 그것을 잘 집행하지 못한다면 예산수립적 의미를 크게 상실하고, 따라서 조직의 목표를 효율적 및 효과적으로 달성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

자원봉사조직의 실제 갈등사례를 제시하고 전문적이고 실질적인 해결방안을 제시하시오.

며 조직 내 관리자들의 20% 이상이 갈등관리에 종사하는 것으로 나타난다. 갈등에 대한 관리는 조직의 존립을 위해 가장 중요하고도 핵심적인 역학을 한다.갈등은 현재의 문제해결방법 ... 이나 의사결정의 수단에 한계가 있음을 드러내는 결과이기 때문에 부족한 점들을 용인하고 그에 맞는 조치를 취하여 조직 내 갈등을 관리해야 한다. 또, 갈등을 관리한다는 것은 조직 내 ... 이 있다.? 조직 내 정책, 관리, 서비스 등에 관련된 영역 간의 갈등이 있다.? 부족한 자원의 분배와 관련된 갈등이 있다.? 전문가와 비전문가 사이의 갈등이 있다,? 직위에 대한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.26 | 수정일 2022.05.14

다운로드 장바구니
급식경영학 ) 1. 경영이론에 대해 설명하시오. 2. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영을 단체급식 업계에도 도입. ESG 경영을 도입 실천하는 급식조직 및 기업을 1개 선택하여 ESG 경영 사

어서 관리자가 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제를 기본적인 관리기능으로 제시하였으며, 이를 일반적인 관리이론으로 주장하였다.2) 행위과학적 관점의 경영이론고전적 경영이론과 더불 ... .(10점)※ 급식기업(CJ프레시웨이, 삼성웰스토리, 아워홈, 현대그린푸드 등), 학교, 병원, 급식관리지원센터 등 다양한 급식조직의 ESG 경영에 대한 언론보도, 홈페이지 안내 자료 ... 까지 발전한 경영이론들을 말한다. 고전적 경영이론의 대표적인 학자로 테일러와 페이요를 들 수 있으며, 그들이 주장한 이론은 과학적인 관리법으로 조직관리를 과학적인 방법으로 관리하려는 것

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.04.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조직에서 발생된 위험의 사례 혹은 유형에 대해 논하시오.

복지조직은 기부금을 관리하고 사용해야 합니다. 이로 인해 금융적인 위험이 발생할 수 있습니다. 예를 들어, 자금의 부적절한 사용, 회계 부정행위, 사기 등이 발생할 수 있 ... 한 조직에서도 위험은 발생할 수 있습니다. 이러한 위험의 유형은 다양하지만 그 중에서도 대표적인 것은 부실한 인력 관리와 부적절한 자금 운용입니다. 인력 관리 측면에서는 조직 내 ... 습니다. 따라서 적절한 회계 시스템과 내부 통제 절차를 갖추어 금융적 위험을 관리해야 합니다.법적 위험: 사회복지조직은 법적 요구사항과 규정을 준수해야 합니다. 예를 들어, 기부금 사용

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

경북대 정보보호학과 대학원 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 구두면접예상문제 논술주제 연구계획서견본 자소서입력항목분석

있는 것과 IT 위험에 대해 어떤 조치도 취하지 않는 것은 대부분의 경우에 좋지 않은 행위이다. 프라이버시 법은 관리자들이 보안 위험에 대한 영향과 가능성을 줄이는 것을 강요 ... 한다. 모의 해킹은 조직에 의해 채택된 약점과 대응책을 확인하는 형태이다. IT 위험을 전문적으로 관리하는 적절한 방식은 정보 보안 관리 시스템을 채택하는 것이다. 정보 보안의 중요 ... 은가요? 19) 정보보안 취약점의 결과로 어떤 것들이 나타나나요?보안 위반의 영향은 매우 크다. IT 관리자나 높은 관리직이 취약점이 있는 IT 시스템과 애플리케이션에 대해 쉽게 알 수

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 246페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.05.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직문화의 개념과 기능 및 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오

을 추구하는 행위 및 그러한 인위적 노력이 얻는 성과를 의미하기도 한다. 조직문화란 조직 또는 조직구성원의 행태와 관련하여 조직 내에서 인정된 가정, 공유된 의미 및 가치로서 조직구성원 ... 를 효과적으로 관리하는 관리자가 조직에서도 성공한다고 주장하고 있다. 조직문화는 조직 구성원들의 태도와 행동을 설명할 수 있으며 조직 관리를 위해 필요한 조직행동을 효과적으로 설명할 수 ... 의 개념과 기능조직문화의 연구 이후 조직문화가 조직의 성공에 가장 핵심적인 것이며 조직문화를 효과적으로 관리하는 관리자가 조직에서도 성공한다고 주장하고 있으며 어떠한 문화가 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조직의 예산의 과정(예산편성, 심의, 집행, 회계감사와 결산 단계)

/ 회계감사의 의의와 목적2/ 결산의 의의와 효과* 참고문헌사회복지조직의 예산의 과정(예산편성, 심의, 집행, 회계감사와 결산 단계)사회복지조직에 있어 재정관리 활동은 예산편성과업 ... 을 구성하고 조직함으로써 조직의 운영 목표달성을 위해 적합한 예산모형을 설정하고 제반 예산의 원칙에 따라 예산을 편성하여 필요한 재화와 용역을 조달하고 관리 ? 운영하는 제반 경제활동 ... 사회복지조직의 예산의 과정(예산편성, 심의, 집행, 회계감사와 결산 단계)목차사회복지조직의 예산의 과정(예산편성, 심의, 집행, 회계감사와 결산 단계)(1) 예산의 편성1/ 예산

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.22

다운로드 장바구니

이전10개 34 35 36 37 383940 41 42 43 다음10개

파워링크

신청하기