"공무원 근무평정"의 검색결과 입니다.

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교육인사행정 근무성적평정 자기실적평가서 공무원 동기부여 공무원 근무성적평정표 교원 인사 신공공관리론

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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"공무원 근무평정" 검색결과 681-700 / 1,839건

내부고발제 조사

는 '불법 사실 확인 불가능'이라며 수사를 종결했고, 김 소령은 이후 근무 평정에서 최하 등급인 E등급을 받고 같은 해 9월 타 부서로 전출됐다.이를 납득할 수 없었던 김 소령은 결국 ... 직원 등 기타 공무원은 2단계 낮은 징계처분을 하는 '부패행위 신고의무 위반 공무원에 대한 징계처분 강화 방안'을 마련하였다.이와 함께 11월 26일 심재철 의원 등 11인이 신고 ... 은 이러한 탈법 관행의 문제점을 고치고, 공개경쟁 계약 을 통해 양질의 비품을 저렴하게 구입하려고 노력했다. 이로 인해 김 소령은 등급 외 근무 평정인 ‘E' 등급을 받았고 '업무

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.20

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인사행정 - 김대중, 노무현(파워포인트)

휴직제도 4) 시간제공무원제도 4. 성과지향의 인사혁신 1) 목표관리제 2) 직무성과관리제도 3) 근무성적평정의 개선과 다면평가제 4) 공직내 성과주의정착을 위한 직무분석 실시 5 ... 별, 직급별 및 업무분야별 특성에 따라 평정요소, 요소별 배점 및 평정서 양식을 부처별로 달리 정하도록 하고 있다. 근무성적 평정서 및 자기기술서를 통합하였으며 5급 공무원의 평정서 ... 와 6급이하 공무원의 평정서를 단일화하였다. 본인과 상사 외에 동료하급자민원인 등의 평가를 받아 그 결과를 인사관리에 반영할 수 있도록 다면평가제를 도입하였다.4. 성과지향

리포트 | 67페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.09.14

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교사에게도 승진은 필요한가

있는 교장’, ‘학교의 구성원에 의해 선택되는 교장’에 대한 욕구는 가히 폭발적이라고 할 수 있다.3. 상대평가로 지나친 경쟁을 유발시키는 근무성적평정제도???상대평가이다 보 ... 를 받지 못하는 경우가 다반사라고 하니 이름뿐인 제도라고 하겠다. 근무성적평정방식에서도 문제점을 찾을 수 있는데 그것은 평정 요소의 모호성이다. 객관화시킬 근거 없이 대부분의 요소 ... 가 주관적 내용을 평가하게 되어 있으므로 평가 결과에 대한 신빙성은 더욱 떨어진다.?4. 점수 따기 위주의 승진 규정??현행 교육공무원 승진규정에 의하면 평교사가 교감으로 승진하기

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.31 | 수정일 2016.12.04

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교육인사행정

의 교원으로의 이동 등이 포함된다.5) 전보(교육공무원임용령 제13조의 3)동일직위 및 자격 내에서의 근무기관이나 부서를 달리하는 임용을 말한다. 전보계획, 전보구역, 정기 전보, 비 ... 성적 평정교원의 직무수행능력, 근무성적, 가치, 태도 등을 평정자가 체계적, 정기적으로 평가?기록하는 것을 말 한다.- 목적: 구성원 내지 직원의 능력계발과 향상을 기하고 승진 ... 는 육을 통하여 국민전체에 봉사하는 교육공무원의 직무와 책임의 특수성에 비추어 그 자 격, 임용, 보수, 연수 및 신분보장 등에 관하여 교육공무원에 적용할 국가공무원법에 대한 특례

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.18

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국내외 공무원다면평가 효율성에 관하여

평가는 1999년 말에 실시하였다.전통적으로 공무원근무성적 평정은 상사를 중심으로 이루어져 왔으나 상사평가의 객관성, 신뢰성에 대한 의문이 계속 제기되고 있고, 또한 우리나라 공무 ... 원 근무성적평정의 경우, 그 결과를 신뢰하는 사람은 8%에 불과 하다고 한다.)특히, 참여정부 이후 시스템적 인사개혁의 필요성이 강조되고 인사행정의 기초가 되는 공무원 평가제도 ... 종전까지는 대부분의 공무원 인사평가는 근무성적 평정이라는 제도 하에 상급자가 하급자에 대한 평정권을 일방적으로 독점하고 있는, 주로 조직구성원을 통제하기 위하여 이루어졌다.최근 전통

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.04.23

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국민감시제도의 문제점과 해결방안

적소 인사배치를 실현, 면직, 직위의 하강에 대한 명확한 기준 및 절차를 정비하여 엄정하게 처리- 조직목표 및 국가공무원으로서 요구되는 행동규범을 명확화인사청문회의 구체적인 검증 ... 을 넓혀야 한다- 현재는 61개 대상에 불과함..PAGE:172.본론-해결 방안17인사 행정에 대한 감시제도의 해결방안공무원 인사체계에 CDP를 도입- CDP는 경력개발계획, 직업계획 ... 을 지칭하는 말- 인사이동의 과정에서 어떠한 기준을 바탕으로 처리되는지 그 과정을 명확- 공무원 본인에게 맞는 경력 경로 계획하도록 함- 다양한 경력경로와 직무순환관리, 교육훈련

리포트 | 26페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.21

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효율성, 자율성, 책무성, 평등성, 충분성의 원리에 따른 교원 승진 제도 분석

면, 공무원의 “계급 간 승진 임용은 근무성적평정, 경력평정, 기타 능력의 실증에 의한다”고 규정하고 있으며, 교육공무원법 제13조에는 “교육공무원의 승진임용은 동종의 직무에 종사 ... Ⅰ. 교원 승진 제도 현황교육공무원의 승진 임용에 관한 사항은 정책적 논의를 거쳐 국가공무원법, 교육공무원법, 교육공무원승진규정 등에 규정되었다. 국가공무원법 제40조에 의하 ... 하는 바로 하위직에 있는 자 중에서 대통령령이 정하는 바에 의하여 경력평정, 재교육성적, 근무성적, 기타 능력의 실증에 의하여 행한다.”고 규정하고 있다. 따라서 초?중등교원의 승진

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.08.17

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교원의 인사관리

한 교원 신분에 관하여 발하는 령을 임용이라 한다.1) 임용일반(1) 교원과 교육공무원① 교육공무원 (국가공무원법 제 2조)- 교육기관에 근무하는 교원 및 조교- 교육행정기관에 근무 ... 에서 근무기간이나 근무 부서를 달리하는 임용즉, 동일 직급 내에서의 보직 변경- 전직 : 교육공무원의 종별과 자격을 달리하는 임용ex) 교사, 교감, 교장 ↔ 교육전문직초등학교 교원 ... , 만기 전보대상자 조서, 동일교 계속 근무 허용 추천서 등② 교감, 교사 전보 내신 서류가. 공통 : 전보내신자 명부, 전보유예자 명부,나. 우대자 : 부부교사, 부부공무원(재직

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.29

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교육인사행정

한다.현행 교육공무원승진규정에 따르면 교감?장학사 및 교육연구사의 근무성적 평정표 , 교사의 근무성적 평정표 와 같다.교감?장학사 및 교육연구사의 근무성적 평정사항으로는 자질 및 ... 공무원의 근무성적 평정점은 특별한 사정이 없는 한 동일하지 않도록 하여야 한다. 그리고 평정대상 교육공무원의 근무성적 평정점은 특별한 사정이 없는 한 동일하지 않도록 하여야 한다 ... 하며 하위직급에서 보다 책임과 권한의 증대, 보수의 증가, 기능의 확대, 기타 각종 근무조건의 개선이 수반되는 새로운 상위직에 임용되는 것을 말한다. 교육공무원의 직렬은 직종

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.07

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공모 교장 경영계획서

공정한 인사 관리?인사기록 카드 변동 상황 기재 철저?객관적 근무 평정(자기 실적 평가서 활용)?교직원 모두가 참여하는 민주적 의사결정?전공과 특기를 고려한 담임 및 보직교사임용 ... 을 분화하여 편제에 따른 교육공무원 및 공무원 복무 규정을 준수하고 교육의 책무성을 높인다.2) 관리직은 교직원의 복지 후생을 증진시키고, 항상 창의와 인화, 협동에 힘쓴다.3 ... 체제 구축52. 학부모의 교육 참여 기회 확대53. 학교 현대화 교육 여건 조성54. 우리 것 알기 교육 강화Ⅲ. 학교 교직원 관리 및 지원1. 교직원 인사 관리가. 방침1) 직능

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25

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[교원연금][연금][교원연금 개념][교원연금 상훈][노조전임자]교원연금의 개념, 교원연금의 상훈, 교원연금의 징계, 교원연금의 급여, 교원연금과 노조전임자, 교원연금의 비판 분석

?3년간 공무원에 임용될 수 없음?퇴직급여 전액지급정직1월-3월?신분은 보유하나 직무에 종사 못함?18월+정직처분기간 승진제한?처분기간 경력평정에서 제외?18월+정직처분기간 승급제한 ... 교원연금의 개념, 교원연금의 상훈과 징계, 교원연금의 급여, 교원연금과 노조전임자, 교원연금의 비판 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 교원연금의 개념1. 연금이란2. 공무원연금(사학연금)과 국민 ... 연금의 차이3. 공무원연금(사학연금) 가입대상4. 공무원연금(사학연금) 가입배제5. 연금제도의 관장기관Ⅲ. 교원연금의 상훈과 징계1. 상훈1) 교원포장2) 훈격결졍 기준2. 징계1

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27

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교원평가제 찬성, 반대 입장

를 실시하는 제도로서 이에는 현행의 근무성적평정의 개념과 같이 하는 방법과 전 교직원을 대상으로 하여 평가주체는 교직원과 학생, 학부모 등 이해관계인의 참여하에 종합적인 교육활동 ... 표창자에 대한 징계 감경조치도 없어진다. 교육인적자원부는 부적격 교사 징계를 강화하는 교육공무원 징계 규정을 새로 만들기 위해 이 같은 내용으로 ‘교육공무원 징계양정 등에 관한 규칙 ... ’을 개정, 9월부터 시행에 들어갈 예정이라고 31일 밝혔다.◆부적격 교사 기준 및 징계 수위=교육부는 교육공무원 징계양정 등에 관한 규칙에 ▲상습적인 촌지수수 ▲미성년자를 상대

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.23 | 수정일 2023.03.06

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교원평가(교사평가제도) 의미와 중요성, 교원평가(교사평가제도) 주체, 교원평가(교사평가제도) 근거, 교원평가(교사평가제도) 다면평가제, 교원평가(교사평가제도) 평가방법, 교원평가(교사평가제도)관련 제언분석

을 파악하여 이에 따른 논공행상을 하기 위한 객관적인 근거를 제공하는데 기본목적을 둔 과거 지향적이며, 소극적인 의미를 가지고 있다.이렇듯 근무평정은 구성원 또는 피평정자의 활동 ... 10월 22일 각 령 제 234호로 근무성적평정규정이 공포되고 그것에 의거한 시행 세부요강이 1962년 8월 16일자로 각 기관에 시달됨으로써 시작되었다. 그 이후에 모법인 국가공무 ... 평가 점수를 부여하는 등 상대평가에 의한 줄 세우기식의 근무평정에 몰두되어 교사들로부터 근무평정에 대한 불신과 직능계발의 의지를 상실하고 근무평정의 무용론을 주장하는 교사만이 늘어나

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.20

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교원징계(교육공무원징계)의 종류, 사유, 교원징계(교육공무원징계)의 대처방법, 주의사항, 교원징계(교육공무원징계)의 시효, 재심제도, 교원징계(교육공무원징계)의 사례1~사례3

관계로부터 배제?3년간 공무원에 임용될 수 없음신분은 보유하나 직무에 종사할 수 없다.?정직처분기간+18월 동안 승진제한?처분기간 경력 평정에서 제외감봉처분기간 + 12월 승진 제한 ... 교원징계(교육공무원징계)의 종류, 사유, 교원징계(교육공무원징계)의 대처방법, 주의사항, 교원징계(교육공무원징계)의 시효, 재심제도, 재심절차, 교원징계(교육공무원징계)의 사례 ... 1, 사례 2, 사례 3 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 교원징계(교육공무원징계)의 종류Ⅲ. 교원징계(교육공무원징계)의 사유Ⅳ. 교원징계(교육공무원징계)의 대처방법1. 징계 통보시 대처 방법2

리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.01

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교원평가와 성과급의 현황과 문제

교원평가와 성과급의 현황과 문제1) 교원평가와 성과급의 현황(1) 교사근무성적평정의 현황? 목적- [교육공무원승진규정]에 의해, 교육공무원의 경력, 근무성적, 연수성적 등의 평정 ... 공동작각각 입상실적의 3할로 평정- 연구대회입상실적은 1년에 1회의 연구대회입상실적에 한하여 평정한다.? 학위취득평정- 교육공무원이 당해 직위에서 석사 또는 박사학위를 취득 ... 하였을 경우 그 취득학위 중 하나를 평정의 대상으로 하고, 교육공무원이 전직된 경우에는 전직 이전의 직 위 중의 학위취득실적(교육전문직원 경력이 있는 교감의 학위취득실적은 교감자격 증을 받

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.14

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교직실무의 이론과 실제 1장~14장정리

, 면허, 가입, 제명 등의 자체 규제궈을 갖는 자율적 조직을 갖느다.여덟째, 그들 자체의 윤리 강령을 갖는다.3.교사의 신문1)교육법에 규정된 교사의 권리교사는 법에 의해 공무원 ... 으로 규정되어 있으며 공무원의 법적 지위를 누릴수 있다.2)교육법에 규정된 교사의 의무교사들은 교육자로서 갖추어야 할 품성과 저질을 향상시키기 위하여 노력하여야 한다.4.교직의 성격1 ... ·전입이 불가능하다.4. 귀국자녀의 편입학 등은 초·중등교육법시행령 제19조의 규정에 따른다.제 9장 교원의 인사관리1. 교원의 임용1) 임용일반(1) 교원과 교육공무원① 교육공무원

리포트 | 44페이지 | 6,000원 | 등록일 2012.12.19

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인사행정론 정리

, 임용5공무원의 교육훈련 - 교육훈련계획, 교육훈련의 종류 및 방법6공무원평정제도 - 근무성적평정, 경력평정, 교육훈련성적평정, 가점평정, 인사평정7사기 - 보수, 연금, 인간관계8 ... 근무성적 5할, 경력평정 3할, 훈련성적 2할2 대상공무원 - 5급이하 일반직 및 기능직3 평정시기 - 정기평정 : 6월말, 12월말 , 수시평정 : 정기평정후 조정사유가 발생 ... 공무원상의 확립 - 윤리, 정치적 중립, 충성, 근무규율 9북한의 인사행정1.1.3. 인사행정과 인사관리의 비교- 유사점1대상 : 인간 또는 인간집단 2관리방식 : 기획, 조직

리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.06

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<인사행정론 A+ 레포트> 21세기 창의와 성과 인사제도 운영전략과 발전방향

. 평가시스템 개선업적평가는 주로 성과급에 활용되고 있으며 역량평가 요소 중 근무성적평정결과는 기본급에 활용되는 경우를 제외하고는 승진, 포상, 교육, 징계, 보직 등 인사제도 ... 에서 고객과 수요에 대한 요구도 변화되고 있다. 변화되는 행정수요에 적절하게 대응하기 위한 방안으로 공무원들의 전문성향상에 대한 요구도 증가하고 있는 실정이다. 전문성 향상은 개인의 시장 ... · 근무형태· 기능별 조직· 문제해결형 조직· 집단일률관리· 개별다양관리· 고정근무· 변동근무· 시간관리· 역할·성과관리3. 요원관리· 수의 관리· 질의 관리· 일괄대량채용· 필요인재

리포트 | 9페이지 | 2,700원 | 등록일 2013.10.09

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상사-부하 관계에 따른 군인사평가 공정성이 조직몰입에 미치는 영향

(대한 「근무성적평정 규정」의 마련으로 본격화 되었다. 우리나라의 경우 공무원임용령 제37조에서는 근무성적평정이라 제하고 공무원의 근무실적, 직무수행능력, 직무수행태도 및 청렴도 ... 함으로써 공무원의 능률의 향상에 기여하기 위하여 공무원의 근무성적 또는 상대적 능률을 평정 기록하는 것을 말한다”(유훈, 1991)고 하며, “조직구성원의 근무성적ㆍ능력ㆍ성격ㆍ근무태도 ... 적인 근무성적평정제도는 능률성과 생산성에 강조점을 두어 공무원의 직무수행능력을 측정하고 이를 인사행정의 표준화와 직무수행의 통제를 위한 수단으로 활용하였다. 그러나 현대 인사행정

리포트 | 86페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.09.12 | 수정일 2018.02.13

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새인사행정론(대영문화사출판)을 읽고 쓴 서평

공무원 교육훈련의 의미는 직무 수행에 직접 필요한 지식과 기술의 연마뿐만 아니라 잠재적인 능력을 종합적으로 개발하는 활동을 포함하는 광의의 뜻으로 사용된다. 근무성적 평정은 조직 ... 한다. 경력평정제도는 하위 계급에서 일정 기간 근무하여야 상위 계급으로 승진할 수 있도록 하는 승진 소요 최저연수 제도의 운영과 상호 보완 관계에 있다. 가점평정이란 공무원 평정 ... 제를 바탕으로 직업공무원제가 있다. 직업공무원제는 우수한 젊은 인제들을 공직에 유치하고 그들이 공직에 근무하는 것을 명예로 인식하고 정년 퇴임시까지 장기간에 걸쳐 성실하게 근무

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.20

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