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"파견근로자" 검색결과 6,861-6,880 / 9,078건

  • 여성노동의 실태
    이 적용 X : 노동조합 결성을 통한 집단적 근로조건의 결정 할 수 없고, 실직을 해도 실업수당도 못 받음. 모성보호와 업무상 부상에 대한 산재보험이 적용되지 않음.여성 노동자 ... : 임금근로자 (단위: %)61.3 71.2 62.3 72.8 64.1 30.6 57.1 31.7 42.2 18.1 31.139.7 46.3 41.9 53.7 44.6 26.0 37 ... 유급병가 유급출산휴가 전세금, 학자금 융자여성 전체상위 40%하위 40%남성 임금 근로자여성 임금근로자자료: 한국노동패널조사 3차년도 원자료(2000년)Ⅰ. 여성노동자의 현실
    리포트 | 31페이지 | 4,500원 | 등록일 2007.03.14
  • 노동조합의 의의 및 기능, 조직형태에 대한 연구
    Ⅰ. 序헌법 제33조 제1항에 의하면 「근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권?단체교섭권 및 단체행동을 가진다」라고 하여 노동3권의 보장을 명시하고 노동조합 및 노동 ... 에서 실현하려는 법이므로 헌법의 노동3권을 근로자의 기본적 인권으로서 보장하고 있는 입법 취지를 명확히 할 필요가 있다. 즉, 노동3권의 중심된 권리는 단체교섭권이고 단결권은 단체교섭 ... 권의 필연적 전제이며, 쟁의권을 포함한 단체행동권은 단체교섭권의 필요적 수단이라고 인식되므로 노동조합의 기본적 목적은 노동조합과 사용자와의 단체교섭을 통해서 근로자의 지위를 향상
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.29
  • 인사관리
    로 인한 기업의 손실을 방지할 수 있다.넷째, 경력기회개발의 원칙.근로자가 그들의 경력상 필요점을 알게 되면, 기업은 경력경로를 작성해야하며, 근로자의 능력발전보다 기회가 제한 ... 에를 적극 활용하고 있다.올해 200여명의 신입사원중 60여명을 해외유학파로 채우는 포스코는 인사팀 실무자들이 미국, 중국, 일본으로 파견돼 유학생들에 대한 채용면접을 실시하고 있 ... 에서 자체적으로 양성하는 것을 원칙적으로 삼는다. 또 이는 종업원에게 성장의 동기부여를 하고 종업원을 기업에 밀착시키도록 한다. 그렇게 함으로써 인재를 확보할 수 있고 경영초심자
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.22
  • 노인복지
    과 동일한 기준이 적용되며, 국민기초생활보장 수급권자에게는 무료서비스, 도시근로자 월평균 소득 미만인 저소득층에게는 식비 등 서비스 내용에 따라 실비 징수가 가능하다.주간보호시설 ... 하여 1998년 7월부터 생활보호노인 및 저소득노인에게 매월 경로연금을 지급하고 있다.경로연금의 지급대상자는 65세 이상의 생활보호대상자(한시적 생계보호대상자 포함, 다만 재산이 4000 ... 만원 이상인 경우는 제외)와 1933년 7월 1일 이전출생의 저소득노인(7월 1일생 포함)이 해당된다. 경로연금의 지급액은 생활보호대상자 중 80세 이상 노인에게는 월 5만원
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.22
  • 고용조정과 노동조합 - 이주노동자, 비정규직과 노사관계, 현대 폭스바겐비교
    일제'를 통한 노동시간 단축과 노동시간 유연화2. '미혼자 탄력 근로제'3. '직훈생과 고령자 파트타임제'비용중립적 노동시간 단축폴크스바겐사의 고용조정 관철방식 3- 노동시간 단축 ... 으로 충성강제된 동의체제로 유연화-주변부 노동력(80%내외: 여성. 파견. 계약직. 일용직 등)은 일회용품 취급결국 주변부 노동자들은 핵심노동력이 되기 위해 헌신적이고 충성스런 노동 ... 고용조정과 노동조합 (현대차 폴크스바겐사 비교)비정규직과 노사관계이주노동자의 고용관계4장. 고용조정과 노동조합1. 노동조합이 기업 내 고용조정에 미치는 영향고용조정이란 구조조정
    리포트 | 94페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사1급 핵심요약-사회복지법제론(3-3) 비법노트
    , 건설공사, 가사서비스업에 해당하는 사업, 상시 4인이하 근로자를 사용하는 사업장 / 공공부조법 특색=무갹출, 최저생활보호, 국가책임원칙, 세대단위 보호, 무차별 평등 / 사회 ... 법 1986, 의료보험법 개정 1989, 장애인복지법 1989)-1990년대(영유아보육법 1991, 사내근로자복지기금법 1991, 고용보험법 1993, 국민연금보험법 1995, 성 ... , 준칙주의, 인가주의, 허가주의, 특허주의, 설립 강제주의)제5장 사회복지사의 법적 지위와 권한1. 사회복지사의 법적 지위-법적 지위-근로자, 전문가2. 사회복지사의 권한, 권리
    시험자료 | 15페이지 | 1,800원 | 등록일 2008.02.05
  • 재가노인복지시설
    가로부터 적절한 부양 을 받지 못한 자로서 시?군?구청장이 재가복지시설에 이용을 의뢰한 자(나) 실 비① 65세이상 저소득노인(2003년도 도시근로자 월평균소득 미만인 가구의 65 ... 인복 파견하여 필요한 각종 서비스를 제공한다.(나) 파견대상 세대① 일상생활 수행능력(ADL ; Activities of Daily Living)에 지장이 있는 자② 노인성질환 또는 ... 이 늘어나고 있다.이러한 시대적 배경에서 재가노인복지사업이 큰 관심의 대상이 되고 있다.우리나라에서도 1987년부터 재가노인복지사업의 한 형태로 가정봉사원 파견사업이 시작
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.31
  • 대법관의 소개 및 성향분석
    나서 경매에 부쳐지면 근로자의 임금채권이 가장 먼저 변제받을 수 있지만 근로자가 경매종료 때까지 배당요구를 하지 않는 등 권리주장을 소홀히 했다면 임금채권의 우선변제 효력 ... 할 수 있다(헌법 105조 2항). 대법관의 원수는 대법원장을 포함하여 14인으로 되어 있다(법원조직법 4조 2항). 대법관의 임용자격은 40세 이상인 자로서 15년 이상 판사 ... ·검사 ·변호사로 종사한 자 또는 그 자격이 있는 자로 국가기관이나 국 ·공영 기업체 및 정부투자기관 등에서 법률에 관한 사무에 종사한 자, 판사 ·검사 ·변호사의 자격이 있는 자
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.15
  • 러시아의 체육 정책
    .이러한 스포츠의 진흥책은 정부와 당이 아래와 같은 조사에 의해서 밝혀진 결과이다.?통계적으로 보면 스포츠를 한 근로자는 하지 않은 글로자에 비하여 평균 3~5% 노동 생산성이 높 ... 이 거의 확정되었다.제2차 세계 대전 후에 소련은 초강대국으로 성장하여 미국과 냉전을 펼쳤지만, 계획경제 의 파탄등으로부터 점차공산주의의 모순을 드러냈다. 1980년대에 소련의 지도자 ... 해서 신체육성에 힘을 기울이면서 여러 가지 시책을 행하였다.1918년에 모든 군사교육의 프로그램에 신체훈련이 추가되었다. 군사훈련이 필수화가 되면서 스포츠의 지도자가 필요해졌
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.04
  • 사회복지 실천 현장조사 보고서
    가사서비스가사일 보조 : 가정봉사원을 대상자에게 파견하여 가사일을 도와준다.집안환경 개선사업 : 대상자의 집수리를 실시하여 편안함을 더해준다.차량지원서비스 : 거동이 불편한 대상자 ... 사회내의 인적, 물적 자원을 개발하여 사회복지사업에 동참의 기회를 제공한다. 이는 지역 공동체 의식을 강화하며 사회복지사업의 원활한 운영을 유도하고자 한다자원봉사자양성 및 관리자원 ... 봉사자 교육을 통해 자원봉사에 대한 올바른 이해를 도모하고 관리를 통해 복지관에 대한 소속감 부여 및 지속적인 활동에의 동기를 부여하다.조사연구사업지역주민 욕구조사 및 복지관 이용자
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.11
  • [사회복지]고용보험과 청년실업
    이하인 자- 근로 기준법 제21조의 규정에 의한 단시간 근로자- 파견근로자보호 등에 관한 법률에 의한 파견 근로자- 위에 해당하는 자들로써 노동부장관의 승인을 받은 훈련과정 또는 ... 다. 우리나라에는 불시의 사고나 노후의 대비책인 국민연금, 건강관련 위험 대비책인 국민건강보험, 근로자의 업무상 재해 및 질병에 대해 치료 및 보상급여를 제공하기 위한 산재보험 ... 도록 하겠다.Ⅱ. 고용보험의 의의 및 내용1. 고용보험의 의의고용보험고용안정사업, 직업능력개발사업사전적, 적극적 사회보장실업보험사후적, 소극적 사회보장고용보험은 실직근로자에게 실업
    리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.02
  • [사업계획서]여성전용 택시회사 창업계획과 택시사업성공사례(MK택시)
    사례 – MK택시MKTAXI- 청결하지 않으면 운행하지 말라 - 긍정적인 생각과 행동을 하라 - 학습에 전념하고 인격 완성에 힘써라 - 근로자 자질은 경영자 하기에 달려있다 ... 가장 낮은 대당 인구 142명 : 2005년 서울인구 1029만 명에 택시 7만 2484대 - 과거와 비교해 수입금액은 낮아지고 근로시간은 길어짐 : 1990년 20일 만근 시 ... 월수입금액 200만원(1일 11시간 근로기준) - 2006년 160만원(1일 15시간 근로기준)으로 낮아짐2. 택시 범죄로 인한 시민들의 두려움 증가 - 택시를 이용한 범죄의 증가
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.02
  • [재가복지]재가복지서비스
    - 지역사회 자원봉사자 등 인적자원 발굴 사업3) 시설기준가정봉사원 파견시설의 설치기준구 분시설별사무실통신시설집기 등 사업실시에 필요한설비거 실식 당욕 실화장실가정봉사원 파견시설 ... 사원파견시설1인이용자80인당 1인1인1인사업대상자 8인당 1인자료: 재가노인복지시설의 시설기준 및 직원 배치기준(제29조제 1항)6) 이용료 산정(재가노인복지시설의 운영기준(제29 ... 소득층 노인으로 도시근로자 평균 소득 미만인 가구의 65세 이상 노인, 유료는 60세 이상의 일반 노인.? 가정봉사원: 무급, 유급, 유료 가정봉사원으로 구분.? 무급 가정봉사원무료
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.09
  • [아웃소싱][아웃소싱전략][아웃소싱업체]아웃소싱의 도입 절차, 아웃소싱의 목적, 아웃소싱의 영역, 아웃소싱의 필요성, 아웃소싱의 기대효과, 향후 아웃소싱 활성화를 위한 정책 과제(다양한 아웃소싱 사례 중심)
    . 기본방향1) 기업경쟁력의 제고2) 핵심역량의 강화3) 고용창출의 극대화2. 정책과제1) 노동시장의 유연성 제고2) 근로파견제의 활성화3) 아웃소싱 전문업체에 대한 정책적인 ... Co 있다. 아웃소서의 기업문화가 자사의 기업문화에 부합하는가를 평가한다. 아웃소서의 근로자와 사업장에 대한 느낌을 평가한다. 직접 또는 간접적으로 아웃소서와 접촉한 사람들의 상호 ... 강화 차원에서 경쟁의 촉진, 분사화(分社化)와 자회사화(子會社化)에 의한 내부사업의 외부화, 해외기업과 공장에서의 제품조달, 프랜차이즈 시스템의 활용, 개방적인 기업 간 네트워크
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.09.04
  • [교육]가족자원봉사 (프로그램 개발 보고서)
    파견 근로자? 참가인원: 100명 (25가구로 예상)? 자원봉사자 자격 및 임원 : 100여명의 교회 식구 외 일반 가정 14가구 포함? 관리 운영 체계 : 자원 봉사 담당 대표 ... 는 것이어야 한다.◎ 세부 프로그램 내용『남목교회 외국인 근로자 사랑방』(1) 프로그램 개요국내 제조업체의 인력난으로 인해 외국에서 인력을 수급하여 저렴한 비용으로 국내 인력을 보급 ... 하고자 들어온 사람들을 외국인 근로자라 한다.이들은 주로 내국인이 근무를 꺼려하는 3D업종(염색, 도금, 피혁봉제, 완구, 유리, 화학 공장등)에 종사함으로서 대체공급인력이지만 매우
    리포트 | 8페이지 | 4,400원 | 등록일 2007.05.30
  • 노동법의 보호를 받지 못하는 일용직 여성노동자를 위한 대안
    노동법의 보호를 받지 못하는 일용직 여성노동자를 위한 대안Ⅰ. 일용직 여성노동자와 근로기준법의 보호대기업 내 하청회사에서 일하고 있는 40대 초반의 여성노동자가 매월 최저임금 ... 를 처벌하고, 일용직 여성노동자에게 월 최저임금과 유급주휴일, 유급휴가를 부여해줄 수 있을까?이와 같이 전형적인 근로기준법 적용대상인 5인 이상의 노동자를 사용하는 생산공장에서 근로기준 ... 법의 보호를 받지 못하고 있는 일용직 여성노동자들이 있는가 하면 파출부, 베이비시터, 산후도우미 등 가사업무에 종사하는 일용직 여성노동자들은 아예 근로기준법 적용제외 대상에 속하기
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.20
  • 그린 라운드
    된 모습으로 다루어질 것으로 보임.-블루라운드가 ILO협약 수준의 근로조건 준수를 기준으로 삼으면 우리에게 적지 않은 영향을 미칠 것으로 보임.․그 중 ILO협약 87조인 “노사 ... 불인정, 제3자 개입금지 등이 문제가 될 수 있음.․향후 블루라운드가 산업재해 등 안전에 관한 문제, 남녀 등 임금차별에 관한 것까지를 광범위하게 포함할 것인지, 아니면 죄수 ... 으로 해석하고 있음.․일견 선진국들이 후진국들의 노동자들을 인도주의적 관점에서 보호한다는 측면을 강조하고 있는 것처럼 보이나, 그 내면에는 선진국들의 자국산업 옹호의 의도가 내포되어 있
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.09
  • [사회과학]조선노동당의 역할과 기능
    감독하고 있다. 북한의 정치과정에서 행정?입법을 망라한 모든 국가기관들은 당과 인민대중을 연결하는 가장 포괄적인 지위를 갖는 것으로 규정되고 있다. ‘조선직업총동맹’, ‘농업근로자 ... 다. 북한의 조직관은 당원들과 근로자들의 존재와 발전, 참된 삶은 오직 당 조직을 통해서만 이루어지게 되며 당과 운명을 같이 해 나가는 문제도 당 조직을 통해서만 실현되게 된다고 ... 하여이거나 행정경제사업이거나 군사사업이거나를 막론하고 모든 정책적 문제들을 다 토의하여 해결방도를 제시하며 그 실행을 위해 당원들과 근로자들을 조직 동원하고 행정경제부문, 군사부문
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.01
  • 맥도날드 가이드라인 비정규직에 관하여
    이유근로자의 주인의식 결여 동기부여의 어려움 정규직 근로자와의 마찰 비정규직에 대한 차별적 대우비정규직 문제의 사회적 대두맥도날드의 인적관리방식Crew위기 기회조사 계획많은 비정규직 ... 근로자의 고용하에 어떻게 그들에게 조직에 대한 주인의식을 갖게 하고 어떠한 과정을 통해 동기부여를 함으로써 기업성장과 브랜드가치 향상을 이끌어냈는지 알아봄.조사 목표2006년 ... 우리나라의 비정규직 규모인적자원관리 겐조증 가 추 세비정규직비정규직 노동자의 개념고용관계와 사용관계가 동일 고용기간을 정하지 않은 고용관계를 맺음 법정 근로시간(주44시간)의 노동
    리포트 | 50페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.19
  • 보육기관의 평가인증영역 중 보육환경, 운영관리, 보육과정 영역에 관한 필요성과 평가 주안점, 기준, 방법
    마련 및 시행, 자체점검보고서 작성 및 입력3) 3단계 현장관찰현장관찰자 파견(2인), 현장관찰실시, 현장관찰결과 보고서 작성 및 제출4) 4단계 인증심의인증심의 전 필수항목 ... 용 참고자료의 구입과 사용대 2-11. 보육시설 종사자의 근로계약서와 복무규정대 2-12. 보육교사를 위한 공간과 개인용 가구대 2-13. 보육시설에서 3년 이상 경력의 보육교사 ... 이란의 기준을 제공할 수 있다.3) 보육시설의 자발적 노력으로 보육서비스의 질적 수준을 높이고자 준비하고 노력하게 됨으로써 보육시실 종사자의 전문성이 향상된다.4) 보육정책 수립
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.05 | 수정일 2019.11.28
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2025년 08월 28일 목요일
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