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"포스코 현지인력관리" 검색결과 41-60 / 309건

  • 포스코 경영전략
    생산품- SWOT분석- 핵심 역량- 경쟁 기업- 해외 진출 배경..PAGE:3포스코는 국내 유일 용광로 업체로 대부분 종류의 철을 생산하고 판매하는 기업. 1968년 포항 종합제철 주식 ... 회사로 설립되어 2002년에 포스코로 명칭 변경1. Introduce포항제철의 새로운 명칭POSCO☞ POhangSteel COmpany철강 사업역량을 기반으로 지속 성장 ... 알 수 있습니다.포스코의 전신 포항제철소 설립시 신일본제철의 높은 기술력이 이전되기도 하였습니다.당시 그들은 400여명의 기술자를 지원했고 건설에서부터 종합엔지니어링까지 기술자문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    구글과 포스코의 인적자원관리 비교
    ..PAGE:1..PAGE:2..PAGE:3I. 포스코의 인적자원관리..PAGE:4건전한 사고와직업윤리관모집POSCO신입사원 공개채용분야일반적 신입사원대상4년제 졍규대학이상졸업 ... 취지, 타사 운영사례 고려 총 14개 항목구성..PAGE:8II. 포스코의 인적자원관리 특징..PAGE:9POSCO HRM 특징POSCO1. 글로벌리더십 인재양성2. ERP시스템 ... 2012.05.03 기호일보포스코건설 스포츠건강관리팀에서 자체 동영상으로 직원 건강관리..PAGE:14POSCO HRM 특징POSCO5. 원만한 노사간의 이해관계6. POSCO
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.09.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    울산항만공사 합격 자기소개서
    역할이었고, 저는 Mexico 현지에 있는 POSCO의 가공센터 인력 현황과 Mexico 시장을 조사했습니다. 과제 수행 중 언어 장벽과 시차로 인해 어려움을 겪었는데, 저녁을 먹 ... 고, 졸업 시점에는 인도에서 현지법인과 가공센터 등을 견학하였습니다. 이렇듯 다양한 체험을 통해 현장이 어떻게 구성되어 있는지, 인력 운영은 어떻게 해야 하는지를 많이 배울 수 얻 ... 에서의 역할, 활동 결과에 대해 작성해 주시기 바랍니다.글자수2000 / 2000 자저는 경영학을 전공하여, 기업의 언어인 회계와 재무, 인사관리 등 경영 전반에 대해 학습
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.06.14 | 수정일 2017.06.15
  • 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점
    을 확보하기 위해 현지업체와 합작으로 포스리라마(Poslilama)를 설립하였으나, 2010년 3월, 포스코건설은 베트남 건설업체의 지분을 인수하여 한국 단독투자법인(포스코 e&c ... 와 봉제업을 중심으로 저임금의 현지 단순 노동력을 활용하는 차원에서 이루어졌지만 최근에는 1차 금속제조업과 전자부품 등 현지시장 진출을 목적으로 하는 해외투자가 이루어지고 있다. 베트남 ... 였으나, 95년 10월 공장 준공과 함께 현지 모델을 통한 브랜드 홍보와 한류 열풍이 조화되면서 미원의 인기는 베트남 시장을 강타하기 시작했다. 공장은 사업 확장과 더불어 지속
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국조폐공사 합격 자기소개서
    를 선정하여 3주 후 최종 발표를 하는 것이 당시 역할이었고, 저는 Mexico 현지에 있는 POSCO의 가공센터 인력 현황과 Mexico 시장을 조사했습니다. 과제 수행 중 언어 ... , 인사관리 등 경영 전반에 대해 학습했습니다. 경영학 이론뿐만 아니라 실무에도 관심을 가져서 2013년 1월에는 POSCO 해외마케팅지원그룹에서 인턴으로 근무하였습니다. 과제 하나 ... 기까지 인사 전반에 대한 부분을 담당하며, 인력 운영의 전체적인 프로세스를 볼 수 있는 시야가 생겼습니다. 그리고 포스코 명장 선발 이후에 진행하는 식수 행사와 2015년 3분기
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.06.14 | 수정일 2018.03.02
  • 기업의 해외진출방법을 조사하고 그중에서 수출입절차에 대해 설명해보기.
    경제를 주도하기 시작한 때이다. 그리고 그 당시 중요하게 이야기되는 우리나라의 기업들이 존재한다. 대기업인 현대와 삼성, LG와 포스코, 그리고 대우 외 대기업들이다. 그럼 왜 이 ... 와 건설 등의 첨단 사업을 맡았다. 셋째로 포스코는 우리나라의 철강을 다루는 중요한 기업이다. 넷째로 LG는 생활용품과 전자 전기용품, 그리고 통신 반도체 등에서 중요한 기업이 ... 환경 등이 우리나라와는 많이 다르다는 점이다. 더구나 기업 초기의 해외 진출의 경우에는 자금력과 인력, 그리고 해외정보가 부족하다. 또한 해외진출 경험이 미흡하기 때문에 큰 어려움
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    | 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.12.23
  • 포스코 경영전략
    의 외부환경포스코의 핵심역량포스코의 미래전략포스코의 기업전략발표 순서포스코의 연혁1968년 포항종합제철주식회사 창립 1970년 포항제철소 1기 설비 착공 1973년 포항제철소 1기 ... 금융이자708290감가상각비165186161부 재 료137125134원 재 료302311295재 료 비12517080노 무 비대 만일 본포항종합제철포스코의 기업전략다 각 화높은 초과 ... ( 유 형 자 원 ) 항만, 도로, 철도 포항제철소, 광양제철소( 무 형 자 원 ) WSD선정 포스코 세계1위 품질환경 인증서, 용융환원법, 스트립캐스팅 기술보유 고객중심기업문화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.05
  • POSCO(포스코)의 경영분석
    사명변경(포항종합제철주식회사 - 주식회사 포스코)파이넥스 상용화 설비 준공포스코 창립 40주년*************00220072008..PAGE:3경영실적구 분단독연결 ... 는 투명한 의사결정, 성과 공개, 디지털경영, 빠른 경영체제기업가치 극대화, 이해관계자 공동의 성공 추구첫째둘째셋째연혁포항종합제철주식회사 창립포항제철소 1기 설비 착공민영화 출범 ... 제품은 선박, 교량, 건축용 구조물에 폭넓게 쓰이는 강재선 재포항제철소에 3개의 선재 공장을 갖추고 연간 190만 톤의 생산.선재- 나사, 못 등 일상생활과 밀접한 제품들을 만드
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 51페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화진흥위원회 합격 자기소개서
    이 당시 역할이었고, 저는 Mexico 현지에 있는 POSCO의 가공센터 인력 현황과 Mexico 시장을 조사했습니다. 과제 수행 중 언어 장벽과 시차로 인해 어려움을 겪었는데, 저녁 ... 교육을 받고, 졸업 시점에는 인도에서 현지법인과 가공센터 등을 견학하였습니다. 이렇듯 다양한 체험을 통해 현장이 어떻게 구성되어 있는지, 인력 운영은 어떻게 해야 하는지를 많이 배울 ... 하며, 인력 운영의 전체적인 프로세스를 볼 수 있는 시야가 생겼습니다. 그리고 포스코 명장 선발 이후에 진행하는 식수 행사와 2015년 3분기 정년퇴직 행사의 경우, 진행하면서 많이 힘들
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.06.14 | 수정일 2017.06.15
  • POSCO(포스코) 위험관리(RISK MANAGEMENT)
    POSCO 공급망 위험관리01 POSCO 소개 및 선정이유 03 RISK ASSESSMENT 02 RISK IDENTIFICATION I Index 05 RISK ... MONITORING 04 RISK MANAGEMENT1 PART 01 POSCO 소개 및 선정이유LEADERSHIP MARKETING COMPETITION INNOVATION1. 포스코 소개 및 ... 해 발표자와 조원의 이해도 증대는 물론 청중에게 적절한 정보전달이 가능할 것이라는 판단 하에 포스코를 선정했다 .1. 포스코 소개 및 선정 이유 - 공급망 POSCO!!!1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    구글과 포스코의 인적자원관리 비교(발표 대본)
    II. 포스코의 인적자원관리 특징1. 글로벌리더십 인재양성국내기업의 인력들은 글로벌 스탠다드에 맞추어 유학제도, 해외연수, 글로벌 지역전문가, 글로벌인재개발교육을 시행하고 있 ... 구글과 포스코의 인적자원관리 비교I.포스코의 인적자원관리1. 채용1) 서류심사 : 입사지원자의 지원 자격 적합성 심사2) 인성검사(건강검진) : 제한된 시간(약1시간)내에 다양 ... 습니다. 뿐만 아니라 글로벌인재양성을 위해 상시적으로 해외 현지에서 학사급 이상의 고급인력을 채용하고 교육하여 현지사업소에서 근무하게끔 합니다.2. ERP시스템기반의 HRM (포스피아
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.09.20
  • 한국 기업의 국제화과정이해
    ( 현대 울산조선소 , 대우 옥포조선소 , 삼성 죽도조선소 ) 정부 , 대기업을 중화학 공업 사업자로 선정 . 일원화 : 철강 ( 포항제철 ), 특수강 ( 삼미특수강 ) 중화학 ... 적Mutual Credibility) ● 수출코스트를 낮추어 가격경쟁력 강화 ● 바이어 관리 ● 물류 단일체제 구축 ● 지역 전문가 양성 → 언어권별 인력 보강 ● 무역업무의 자동 ... 및 하급관리자05 문제점 3. 현지 융화노력의 부족 1) 한국식의 경영 , 인사관리 → 기업 문화적 갈등 2) 진출대상국에 대한 융화노력 부족 3) 서로간의 상호협력을 통해 서로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.20
  • 인사관리 포스코 발표 PPT
    포스코 기업 목표ⅥPOSCO 무엇을 하는 기업?1968년 4월 포항종합제철주식회사 창립 2000년 10월 민영화 출범 2002년 3월 포스코(POSCO) 상호 변경 2005년 33 ... 에 대한 맺고 끊는 게 확실.탁월한 리더십으로 모든 포스코인 들로부터 두터운 신망을 받음.1996년 포항제철소장, 1998년 사장, 2003년 회장에 취임.1982년부터 1994년 ... 및 활용능력, IT능력, 창의력 등을 보유한 디지털 인재 지향디지털인포스코의 인재상포스코POSCO 교육 관리검증된 핵심인재잠재적 인재群우수 인재 확보①직책 보임자 리더십역량확보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.15
  • [국제경영학,정석영,포스코] 포스코 글로벌 경영전략
    명은 2002년 3월 포항종합제철주식회사(Pohang Iron SteelCo.,Ltd.)에서 주식회사 포스코(POSCO)으로 변경 되었으며,현재19,400명의 종업원이 소속되어 있 ... 소개 포스코(주)는 1968년 주식회사 포항 종합제철로 설립된 국내 유일의 고로(高爐:용광로) 업체로서, 포항제철소와 광양제철소 등 2개의 제철소를 보유하고 있으며, 2800만 톤 ... 있는 2억 3천만 톤에 달한다. 고부가가치 고급강 비율이 57.7%에 이르는 포항제철소는 현재 친환경 철강 공정인 파이넥스(FINEX)의 상용화를 통해 포스코의 글로벌 경쟁력
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    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.03
  • 인사관리연구-Posco(포스코)
    필요가 있다.)1. POSCO 기업소개1) 포스코란?1968년 포항 종합 제철주식회사를 설립 포스코의 역사가 시작한 기업으로써, 한일 기본 조약에 수반하는 일본으로부터의 자본 도입 ... 인사관리연구- POSCO(포스코)< 목 차 >Ⅰ. 서 론1. 인사관리의 개념1) 인사관리의 의의2) 인사관리의 중요성2. 포스코 기업소개1) 포스코란?2) 포스코의 경영관Ⅱ. 본 ... 으로 수익성 세계 1위를 자랑하는 초우량 철강회사이다. 이러한 포스코는 1968년 포항제철로 창립하여 1983년 포항제철소 준공, 1988년 기업공개를 실시하였으며, 1992년 광양
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.24
  • ERP 성공, 실패 사례를 통한 분석
    되었으며, 고객의 입장에서 특히 정보의 상호공유로 계획적 생산활동이 가능해지고 포스코를 방문하는 구매인력이 줄어들어 줄어든 구매부서, 관리부서, 재무부서 인력을 마케팅 부서로 배치 ... 대[1968. 04. 01] 회사창립[1970. 04. 01] 포항제철소 1기 설비 착공[1973. 07. 03] 포항제철소 1기 설비 준공(조강연산 103만 톤)[1973. 10. 10 ... ] 국제철강협회(IISI) 가입◈ 1980년대[1981. 02. 18] 포항제철소 4기 설비 준공(조강연산 850만 톤)[1981. 11. 04] 광양제철소 입지 확정[1985
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.10.13
  • 해외직접투자 FDI 연구,사례
    한 편이지만 규격 자체가 NTSC식이 아는 PAL방식이라 한국제품과는 많이 다르다.2) 현지직원 관리 노하우LG전자는 현지직원에 대한 관리의 원칙을 대규모의 인력을 여러 단계를 거쳐 ... 이 소요된다. 현지에서 외국기업에 대한 인지도가 높지 않은 경우에는 능력있는 인력을 채용하는데 많은 어려움이 있다. 현지국에 있는 기존업체와의 마찰이 야기될 수 있다. 신규투자로 어떤 ... 로 해외 현지공장 설립을 추진했고, 동아제약의 미국 현지법인인 `東亞아메리카(주)'는 미국에 국내 제약업체중에서는 최초로 GMP(우수의약품 제조관리기준) 공장을 설립했다.동아아메리카
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 5,500원 | 등록일 2017.09.12 | 수정일 2018.08.30
  • 포스코의 베트남 해외진출
    을 상쇄하고 있지만 지속적으로 국내에 추가적인 설비 증대는 어려운 실정이며 이는 해외진출의 당위성을 제공해준다.-포스코 인력구성※기업이 해외에 진출하는 이유1. 값싼 노동력이 있 ... 한 VPS (VSC-POSCO Steel Corp.)까지 설립해 베트남의 철강 산업을 이끌어오고 있다.포스코의 베트남 프로젝트는 베트남 최대 철강 수요 지역이자 경제 중심지인 호치민시 ... ,POSCO 이미지제고 및 업무신뢰도 향상→ 이사회 년 평균 1회 한국 개최 및 제철소 견학→ 중국 현지법인 수탁 훈련을 통한 안정된 생산/정비기술 이전(칼라강판)→ POSCO
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.09
  • 포스코 기업분석과 마케팅,글로벌전략
    에서 이루어지고 있었다. 그러나 이제는 포스코가 사우디 내에 지주적 회사를 설립함으로써 이를 중심으로 사우디 현지 투자 관리와 새로운 투자 계획을 수립해 나갈 전망이다. 즉 ... 포스코(POSCO)Ⅰ. 서론철강산업은 지난 10년 동안 한국경제 성장의 주 동력으로서 역할을 해왔다. 국내 철강산업의 최대기업은 포스코(POSCO)이며 세계적인 철강기업으로 성장 ... , 철도, 건설 등 산업연계 효과도 증대할 것으로 기대된다.또한 공장 운영을 위한 모든 인원을 현지인으로 채용함으로써 산업고용인력 창출에도 큰 기여를 할 것으로 보인다.아울러 이번
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    | 리포트 | 116페이지 | 6,000원 | 등록일 2013.07.11
  • 포스코 인사관리 사례 분석
    < 목 차 >I 서론1. 포항종합제철포스코2. 포스코의 과거 현재 그리고 미래II 포스코의 내·외부 환경변화1. 민영화와 외부환경의 변화1) 민영화가 가져온 패러다임의 변화 ... ..........................................................30Ⅷ 참고 자료I. 서론1. 포항종합제철포스코포항제철은 한마디로 4전5기 ... 였다.{ EBN 스틸 뉴스 2003년 7월 2일이런 우여곡절 끝에 만들어진 포항제철이다.포항종합제철은 상공부산하 의 정부출자가(51%) 민간출자(49%)로 사기업형태의 공기업 이
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    | 리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.18
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 27일 목요일
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