"근로자동의"의 검색결과 입니다.

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근로계약서 생활법률 취업규칙 계층체계를 휴일근로동의서 방문요양운영규정 영화를통해세상 근로시간면제제도

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"근로자동의" 검색결과 561-580 / 10,199건

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법2근로보호법) 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오 노동법 노동기본권 비정규직 근로자 권리구제제도0K

고, 그 작성에는 근로자의 대표자나 노동조합과 협의하여 작성하여야 한다. 또 취업규칙을 불이익하게 변경하는 경우에는 해당 근로자들의 동의를 얻어야 하고 동의가 없는 한 불이익 ... 에는 노동부장관의 인가 또는 근로자의 동의를 얻어 1주일에 12시간 이상의 연장근로를 시킬 수 있다(근로기준법 제53조 3항 본문). 다만, 사태가 급박하여 노동부장관의 인가를 받을 시간된다. ... 법2근로보호법) 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오 노동법 노동기본권 비정규직 근로자 권리구제제도0K법2 근로보호법 근로보호법에 관한 기본교재

방송통신대 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.04.11

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근로복지공단 태백병원 공무직 방사선사 지원 자기소개서 면접 자료집

”방사선사는 단순히 영상을 촬영하는 역할에 머무르지 않고, 정확한 진단을 위한 기반을 마련하는 중요한 전문직입니다. 특히 공공의료기관인 근로복지공단 병원은 산재 환자 및 근로자의 건강 ... 병원은 산업재해 환자의 치료와 근로자 건강관리에 중점을 두고 있어, 방사선사로서 공공의료의 의미를 실현할 수 있는 기관이라 판단했습니다. 저는 방사선사로서 기술적인 능력뿐만 아니 ... )^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml근로복지공단 태백병원 공무직 방사선사 자기소개서1. 열린소통(공감능력, 상담능력, 협력성, 사회봉사활동

자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.18

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교직원(대학교, 일반행정, 건축 관련) 자기소개서

작성자 (인/서명)[개인정보 수집 및 이용에 대한 동의]수집된 개인정보는 직원채용(인사) 업무 이외의 다른 목적에는 절대 사용되지 않습니다.1. 수집하는 개인정보- 필수 항목 ... 존재)고유식별정보 수집에 동의하십니까? □ 동의함 □ 동의하지 않음* 고유식별정보 수집을 거부할 경우 인사관리업무에 제한을 받을 수 있습니다.- 외부제공 : 제3자에게 정보제공 ... 을 하지 않음(단, 단체보험,연금및의료보험증 가입시 제공하며 본교 개인정보처리방침에 의거 정보주체로부터 동의를 받지 않습니다.)- 내부제공1) 개인정보를 제공받는 자 : 교내 면접위원

자기소개서 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.04.07

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사회복지정책 중 택일하여 할당(누가 정책의 대상자인가), 급여(어떤 형태로 급여가 지급되는가), 전달 체계(누구에 의해 정책이 운영되는가), 재정(정책의 재정은 어떤 방법으로 마련되는가)에 대하여 간략하게 분석하시오.

이 아닐 때, 근로복지공단에 요청하여 승인을 받아 고용보험에 가입하는 것이다. 이러한 임의가입사업의 경우에는 사업주가 직접 근로자들의 과반 이상에 해당하는 동의서를 받아 제출 ... (정책의 재정은 어떤 방법으로 마련되는가)에 대하여 간략하게 분석하시오. Ⅰ. 서론 고용보험은 사회보장보험의 하나로 근로자가 갑작스럽게 실직을 하여 생활 안정에 어려움을 겪는 상황 ... 에서도 실업을 막기 위해 고용안정사업과 직업 능력 개발을 돕기도 한다. 사회를 구성하는 사람들의 대부분은 사업주이면서 근로자이다. 따라서 이러한 고용보험의 역할은 사회 구성원의 전반적인

리포트 | 4페이지 | 2,800원 (10%↓) 2520원 | 등록일 2021.10.24

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고령친화적 스마트시티에 대한 논의

며, 노인의 자기개발권을 실현하기 위한 방안을 구체화하여야 한다. 노인의 자기개발권 실현을 위해 WHO가 제시한 고령친화도시 가이드라인에 기초해서 고령자의 도시기반시설에 대한 접근 ... apability of housing)의 배양을 위한 제도 마련이 필요하다. (6) 의사소통 및 정보(Communication and information)와 관련하여 고령자 특성을 반영한 다양 ... to information)의 배양을 위한 제도의 마련이 요구된다. (7) 인적 자원의 활용(Civic participation and employment)과 관련하여 고령자 욕구

리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.07

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의료계이슈(간호야간수당)

한 ‘야간근무 운영’과 ‘인건비 지급’ 이행, 간호사를 대상으로는 가이드라인 권고사항의 ‘체감실태’를 조사했다.야간근무 간호사에 대한 직접 인건비는 근로기준법 제56조의 야간근로 가산지급 ... 최소화, 연 1회 야간근무 인력에 대한 특수 건강검진을 의무화했다.특히 야간전담 간호사의 야간 및 주간 근무전환 선택권 보장과 연속기간 3개월 이내 제한(개인 동의 전제로 노사 합의 ... 에 따라 연장 여부 결정) 등 병실 당직 순환의 탄력성을 부여했다.■야간근무 8시간 원칙, 월 14일 제한…야간간호료 70% 인건비 사용해야근로기준법 제56조에 따라 연장근로 및

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.19 | 수정일 2024.02.21

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사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술하시오 (사회복지개론)

장의 근로자만 자연적용 대상이었으나 점차 확대돼 1992년 5인 이상 사업장의 근로자, 1995년 7월 농어업인 등으로 확대됐다. 1999년 4월 1일부터 도시민으로 확대돼 제도 ... 에 대한 형평성을 확보하기 위해 본인 확인이 쉬운 임금근로자와 비임금근로자를 공무원·교직원·일반근로자로 구분하고, 비임금근로자를 도시형 자영업자와 농업인으로 구분한다. 이 경우 일반근로 ... 위해 마련된 제도로 산업화 진전과 함께 도입된 최초의 사회보장제도다. 국내 산재보험은 1963년 제정된 산업재해보험법에 따라 시행되고 있는데, 이는 근로자에게 신속하고 공정하게 근로

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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복지 사각지대 사례를 선정하여 서술해보시오.

었지만 빚으로 인하여 신용불량자가 된 상황이었다. 이러한 상황이 벌어지게 된 것은 언니의 병원비와 집 안의 생활비를 신용카드를 통해 부담했기 때문이다.12년 전 아버지는 방광암으로 인하 ... 과 당뇨는 근로가 불가능할 정도의 병이라고 인정받지 못했다. 즉 어머니가 몸을 다쳐 식당일을 그만 둔 상태라고 해도 집안에 근로 능력이 있는 사람이 큰 딸과 작은 딸 두 명으로 간주 ... 은 빈곤한 자들에게 최소한의 삶의 질을 보장해주며 이를 통해 자립과 자활을 할 수 있도록 도와준다. 즉 빈곤한 자들에게는 사회 복지적 지원이 반드시 필요한 것이다. 그들에게 하루 벌

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.16

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(노동법)2018년 헌법 제32조, 제33조 개헌안 A+ 리포트

.제32조▶제33조① 모든 국민은 근로의 권리를 가진다. 국가는 사회적·경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금 ... 하도록 법률로 정한다.④ 여자의 근로는 특별한 보호를 받으며, 고용·임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다.⑤ 연소자의 근로는 특별한 보호를 받는다.⑥ 국가유공자·상이군경 ... 게 할 수 있도록 정책을 시행해야 한다.제33조▶제34조① 근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권·단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.② 공무원인 근로자는 법률이 정하

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.10 | 수정일 2021.04.12

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C형 과제

에 대한 해당 직원의 동의를 받아야만 계약직 근로계약으로 인정받을 수 있다.현재 반복적인 계약직 근로계약으로 인해 직원들이 상시적인 고용불안에 시달리지 않도록 하기 위해 계약직 근로 ... 계약기간의 총 계약기간이 2년을 넘는 계약은 금지하고 있다.기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제 4조 기간제근로자 사용에서는 사용자는 2년을 초과하지 아니하는 범위 또는 ... 기간제 근로계약의 반복갱신 등의 경우에는 그 계속 근로한 총 기간이 2년을 초과하지 아니하는 범위 안에서 기간제근로자를 사용할 수 있도록 규정하고 있다. 만약 사용자가 2년

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.18

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형

해 근로자가 직접 근로복지공단에 신청해야 한다. 근로자의 동의 아래 의료기관에서 신청 대행을 할 수도 있다. ‘최초요양신청서’에는 근로자의 인적사항, 재해 발생경위, 그리고 목격자 ... , ‘기타질환’이 총 5건 순이었다고 한다.보육교사의 산업재해(2010~2012)3. 산업재해 발생 시 처리방안일반적으로 산재보험은 근로자가 업무상의 사유로 인해 부상을 당하 ... 에게 접수 사실을 통보하고 그와 더불어 10일 안에 근로자의 산재신청에 대한 의견서를 제출토록 한다. 이와 별도로 근로복지공단의 직원은 관계자 조사, 현장방문 및 서류보완요구 등

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

최저임금2) A,B,C의 사업주가 최저임금을 주지 않을 시 3년 이하의 징역형 혹은 벌금형 부과4. A, B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있 ... 는데 코로나 19 사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비사법기관을 활용할 수 있는지, 그 기관 ... 이 성립되는 것이 아니고 당사자인 A와 B, 주위의 성년인 증인 2명의 서면으로의 동의로 인한 신고가 있어야 성립된다. 한편, 협의이혼 신청서는 A와 B 중 하나가 내면 되는데, 접수

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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사회복지정책을 선별적보편적, 잔여적제도적, 협의광의의 기준에 따라 정의하고, 각각의 정의에 해당하는 구체적인 제도를 예로 들어 설명한 후, 제시 된 기준들의 관계(대응관계 및 발전방향)를 설명

저소득층의 고용률이 증가하고, 소비와 소득 수준이 높아져 후생이 전반적으로 증진되는 것으로 나타났다. 이에 반해 기초생활보장 제도의 확대는 저소득층 근로자의 근로 의욕 저해 ... 보조를 하여 지출액 증가를 최소화하고 저소득 근로자의 도덕적 해이를 최소화하는 ‘근로장려세제(EITC)’와 같은 예시의 제도가 모색되어 왔으며, 이러한 제도를 통해 복지제도 본연 ... 등)에 부합해야만 가능하기 때문에 이러한 시설 운영 지원을 통한 입소자 보호, 복지 서비스 제공은 대표적인 잔여적 복지 실현 예시라고 볼 수 있겠다.제도적 복지는 국가의 사회보장

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.08

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개인정보제공동의서_한글양식

개인정보 수집 및 이용에 대한 동의서본인은 2000년 00월 00일자로 주식회사 OO (이하 ‘회사’라 한다)에 입사함에 있어서,아래 기재된 항목에 대한 개인정보의 수집 및 이용 ... 에 동의합니다.1. 개인정보 수집 항목- 신상명세정보 : 성명, 성별, 생년월일, 증명사진, 혼인 여부, 국적, 주거 형태,취업보호 대상 여부, 취미, 특기- 주소/연락처 : 지역 ... 처리, 근로기준법 등 관련 법령에 따라 경력증명서 내지 사용증명서 발급에 필요한 경우, 근로계약에 관한 중요한 서류에 기재되는 정보에 해당하여 보관이 필요한 경우 등은 법령상 보관

서식 | 1페이지 | 800원 | 등록일 2025.01.12

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정부의 사회보장정보시스템 운영시 데이터 감시 문제(부정수급과 사각지대 조사 목적)와 윤리적 문제

업무 처리규정 제3조, 산업재해보상보험법 제84조, 국민기초생활보장법 제46조, 근로자직업능력개발법 제16조, 영유아보육법 제54조, 국민건강보험법 등).『2020년 사회보장급여 ... 와 당사자에게 피해를 줄 수 있다는 문제도 있다(김수영, 2016).현재 공공기관을 비롯한 수많은 기업의 서비스를 이용하기 위하여 회원가입을 하거나 해당 기관에서 내놓은 약정에 동의 ... 연계돼 있으며, 이 시스템이 설치된 것은 2000년 국민기초생활보장제도의 도입과 함께 발전하였다(김수영, 2016).기존 사회복지시스템에서는 복지신청자가 자산과 부양의무자 확인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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의자놀이 독후감

이 쌍용자동차 사태를 라디오 연설에서 언급하는 내용이 나온다. ‘연봉 7000만원을 받는다는 근로자들이 불법 파업을 벌이는 안타까운 일이 벌어졌다.’며 ‘평균 2000만원도 채 받 ... 지 못하는 비정규직 근로자들이 아직도 많은데, 3배 이상을 받는 근로자들이 파업을 한 것’이라고 지적했다. 이른바 ‘귀족 노조 파업’ 논란을 부추긴 것이다. 그렇다면 귀족 노조 ... 『의자 놀이』를 읽은 후『왕자와 거지의 비밀』에서 ‘선진국 사회에서 노동자들의 권리는 노동자들이 치열한 투쟁 끝에 획득한 성과물’이라며 작가가 노동운동의 필요성을 언급한 적이 있

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.27 | 수정일 2022.06.03

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법정후견의 원인과 행위능력의 범위

이 지속적으로 결여된 사람이 해당된다.후견개시 청구권자성년후견 개시의 심판을 청구하기 위해서는 일정한 사람들이 필요하다. 성년후견 개시의 심판을 청구할 수 있는 사람은 본인, 배우자 ... 의 법률행위는 원칙적으로 취소할 수 있다(10조 2항). 이것은 보호기관인 후견인의 동의 없이 한 행위와 동의를 받고 한 행위 모두가 해당된다. 그러나 피성년후견인은 법률행위를 유효 ... 의 동의를 받더라도 유효한 행위를 할 수 없으므로, 성년후견인은 동의권이 없고 대리권만 가진다. 셋째 성년후견인은 피성년후견인의 재산관리와 신상보호를 할 때 여러 사정을 고려하여 그

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.19

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목포해양대 해사법규 중간고사

) 기일 전 지급 원칙(다) 근로자 본인에 대한 직접 지급 원칙(라) 기항지(port of call) 통화로의 일부 지급 원칙2. 다음 중 선원법의 법원이 될 수 없는 것은? 답: (다 ... 이 침몰되어 선원근로계약이 해지된 경우(나) 선원근로계약으로 정한 근로조건이 사실과 달라 선원이 선원근로계약을 해지한 경우(다) 선박소유자가 선원에게 책임을 돌리 사유가 없 ... ) 선원이 되고자하는 미성년자의 법정대리인의 동의16. 다음 중 Admiralty(해사법)의 연력과 무관한 것은? 답: (다)(가) Rhodian law(나) Aegeam Sea(다

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.04

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기, 리포트B형문제 100점 답안

17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)1) 직원 과번수 이상의 동의를 받아 근로자대표를 선정, 서면 합의, 특정한 근로일을 연차 ... 약정의 유효성 판단기준에 대하여 설명하시오. (총 26점)1) 경업금지 약정의 개념 (6점)2) 경업금지 약정의 유효성 판단기준 (20점)1) 경업금지 약정이란 근로자가 퇴사 후 ... 휴가 사용일로 특정2) 연차휴가 사용 만료기간이 끝나기 6개월 전을 기준으로 10일 이내에 사용자가 근로자별로 사용하지 아니한 휴가일수를 알려주고, 근로자가 그 사용시기를 정하

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.24

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기업가정신과창의적사고_최근(2015~2022년)창업한 기업 중 한 기업을 선택해서, 아래의 4가지 주제에 맞추어 조사하여 제출하시기 바랍니다.

을 이용한 경쟁사 분석 ‘삼쩜삼’의 환급신청은 납세자가 세무대리인의 동의를 얻어 홈택스 조회를 통해 환급을 신청하게 된다. 납세자 입장에서는 소액의 금액을 위해 세무사를 찾아가 ... 로자(특별취업근로자)를 대상으로 종합소득세 신고서비스를 제공하고 있다. 이처럼 개인이 직접 신고하기에는 과세를 잘 모르기 때문에 부담스럽고, 전문 세무회사에 맡기기엔 금액이 너무 ... 세 신고를 눈앞에 두고 서비스를 이용하게 될 고객의 타겟을 분류하였다. 이 중 20대 고객의 50%가 환급 대상자로, 전 연령대 중 가장 높은 비중을 차지했다. 근로소득에 대해

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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