"직무를잘수행하기위해준비"의 검색결과 입니다.

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"직무를잘수행하기위해준비" 검색결과 521-540 / 22,216건

다음은 Boundary Spanning에 대한 물음이다.

하는 수준으로, 리더급 인사들은 내부 조직원들 관리에 영향을 미치는 수준으로, 상위 리더급은 외부 관계 관리까지 업무 분위가 확장된다.Boundary Spanning을 잘 수행하기 ... 된 정보들을 제공하는 과정에서 중간 보고, 정확한 보고, 기한 철저 등 기본에 충실한다.넷째, 정보 정확성을 확보하기 위해 자료들을 습득한 뒤, 검증 과정을 거친다.다섯째, 상사 ... 오.현재 나는 취업을 하지 않은 상태이다. 편입을 준비하고 있는 학생이다. 그러므로 주제에서 제시된 바와 같이 특정한 직무를 선정하여 Boundary Spanning 실천 방안

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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직업진로설계 1학기요약 (중간고사 대비)

●?자기효능감은?어떤?결과를?이루기?위해?필요한?행동을?조직하고?수행할?수?있는?개인의?능력에?대한 판단임●?주어진?상황에서?얼마나?유능한가에?대한?개인의?판단임●?주어진?상황 ... 에서?특정?행동을?수행할?수?있는가에?대한?개인의?신념임●?과제수행에?필요한?동기?인지적?원천,?행동에?방향을?이끌?수?있는?개인의?능력에?대한?판단임●?자기효능감은?성공을?위해?필요 ... -?미션을?선택하기?위해서는?우선?자신에?대해서?잘?알아야?함-?자신이?현재?가지고?있는?내,?외적인?자원을?알아야?그것을?가장?효율적으로?활용할?수?있는?방법을?선택할 수?있음

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.30

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LX국토정보공사 ipp사업(체험형 인턴) 종합보고서

하는 전자 관측점의 정밀좌표를 빠른 시간 내에 취득하기 위해서 이동측량을 수행하는 동시에 후처리를 따로 수행하지 않기 때문에 신속한 측량이 가능하다. 정밀도에 근접한 결과를 산출하기 위한 ... 실습기관한국국토정보공사부 서 명xx중부지사수행직무측량보조현장 멘토xxx2019 년 6월제 출 문본인은 2019년 03월 02일부터 2019년 06월 30일까지 4개월간 xx대학교 ... 함으로써 국민의 재산권보호와 공간정보와 지적제도의 발전에 기여하기 위해 설립된 국토교통부 산하 위탁집행형 준정부기관.본사는 전라북도 전주시 완산구 중동의 전북혁신도시에 위치해 있다.2

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 20페이지 | 18,000원 | 등록일 2022.06.12 | 수정일 2022.06.13

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방통대 4학년 2학기 간호지도자론 과제물

과제를 수행하는 부하의 준비성 수준에 따라서 리더의 과제행동과 관계행동의 네가지 가능한 조합의 효과성이 달라진다고 제안한다. 리더행동은 과제지향 행동으로 구성된다. 과제지향행동 ... 에서 측정되는 과제 지향행동은 높거나 낮을 우 있다. 관계지향 행동은 경청하며 지원하는 등 상대방의 행동을 촉진하기 위해 리더가 취하는 쌍방 의사소통의 행동을 나타내며, 배려 차원 ... 과 유사하다. 지원과 격려, 대등한 관계의 의사소통, 상호작용의 촉진, 경청, 피드백의 측면에서 측정되는 관계지향 행동은 높거나 낮을 수 있다. 리더는 부하의 준비성을 높이기 위한

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.08

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성인기의 신체적·심리적·사회적 발달에 대해 기술하고 성인기 사회복지 실천의 관심분야에 대해 작성해보세요.

을 성공적으로 수행하기 위해서는 자신이 수행해야 할 직무, 자신의 역할에 관련된 기술과 지식을 학습해야 하고 직무에 따르는 책임, 의사결정과정 등 직장생활의 구조적 측면에 대해서도 습득 ... 발달 과정에서 비롯된 심리적인 문제를 가지고 있지 않다고 해도 자녀를 양육할 때 배우자와의 역할분담의 문제로 인해 갈등이 발생할 수 있다.이를 해결하기 위해 사회복지실천의 측면 ... 어서 성인기는 과거를 토대로 현재를 살아감과 동시에 미래를 준비한다는 시점에서 상당한 중요성을 가졌다고 할 수 있다. 그렇기 때문에 사회복지실천의 측면에서도 이 성인기를 잘 보낼

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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[취임사] 학교장 취임사 예시입니다. 학생, 교직원, 학부모님께 드리는 학교장의 교육 철학이 잘 녹아 있는 훌륭한 취임사입니다. 취임사 작성에 어려움을 겪는 분들이 보시면 최고의 작품을 쓰실 수 있을 것입니다. 가격 대비 가성비 또한 최고입니다.

학교장 취임사(예시)안녕하십니까? ○○고등학교 제00대 교장 직무를 수행하게 된 ○○○입니다.60회에 걸쳐 18,877명의 훌륭한 졸업생을 배출한 오랜 역사와 전통을 지닌 ... 신 ○○○ 이사장님과 법인 이사님들께도 감사를 드립니다. 또한, 따뜻한 취임 행사를 준비해 주시고, 축하해 주시기 위해 이 자리에 참석하신 사랑하는 학생 여러분과 존경하는 교직원 선생 ... 로 성장시켜야 하는 소명이 있습니다. 현재 우리가 펼치고 있는 교육활동에 대한 점검과 수정이 필요하기에 선생님들의 적극적인 참여를 감히 요청합니다. 교수학습 혁신, 사고력 신장을 위한

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.23

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인적자원관리에서 선발의 방법으로 AI 선발이 각광을 받고 있는데 기존의 선발과 비교할 때 장단점에 대하여 서술하시오.

기준이 명확하다고 해도 면접관이 이를 숙지하고 적용하기 위한 준비과정이 충분하지 않아 보다 면밀한 면접이 어렵다는 것이다. 하지만, 직접 사람을 대면해서 그때그때 상황에 따른 ... 다. 따라서 이러한 중요성을 반영하듯, 많은 기업들이 인재 선발에 있어 공정성과 효과성을 확보하기 위해 노력하고 있다. 특히 공정성에 있어서 사람에 의한 평가는 자칫 주관적인 잣대 ... , 의사결정)을 측정하여 직무수행에 필요한 인성과 인지능력을 판단한다.다섯째, 면접이 종료되면 지원자 얼굴, 움직임, 표정, 감정, 음성 스펙트럼을 분석한다.여섯째, STT라는 기술

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.28

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스트레스의 개념과 유형 및 스트레스 대처 유형과 전략

는 영유아의 학습 동기를 비롯해 영유아와 학부모와의 관계에도 지대한 영향을 미친다. 교육의 질을 향상시키기 위해 직무스트레스를 유발하는 요인을 최소화하기 위해 노력해야 할 것이다.2 ... 기간의 준비와 특별한 훈련이 없어도 수행이 가능 히다는 사회적 인식이 자리 잡고 있다. 주변의 반응만 봐도 보육교사 자격증을 따고 보육 시설에서 일하는 것은 별거 아니라 생각 ... 하며 유형 또한 다양하며 외부의 자극에 의해서든, 심리적인 요인에 의해서든 스트레스는 누구나 받을 수 있고 예상하지 못한 상황에서도 받을 수 있다. 스트레스원에 대해 잘 인지하고 그

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16

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[인적자원관리A+] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

을 향상하기 위해 수강 가능한 훈련과정을 탐색해보았다. 우선, 현재 나의 종사 직무와 연관이 있는 전산세무 2급 자격증 취득과정을 수강할 수 있겠다. 기존에도 서적과 온라인 강의 ... 분야의 훈련과정을 지원받아 수강하고자 한다. 앞서 역량강화를 통해 현 직장에서의 위치를 안정적으로 유지하였으므로, 미래를 위한 준비를 비교적 여유롭게 진행할 수 있을 것이 ... 경영 패러다임은 위기에 처했다. 이제는 지식의 부가가치 창출능력이 기업의 막강한 자원으로 작용하고, 보유한 지식을 얼마나 잘 활용할 수 있는지가 기업의 생존과 직결된다. 기업에 있

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.10 | 수정일 2022.11.15

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행복한 나의 인생 만들기

들이 규칙에 순응하도록 훈육하며 자녀들이 할 일을 적절하게 수행하도록 돕는 역할을 해야 한다. 청소년기가 되면 부모와 자녀관계를 재조정하기 위해 노력해야 하며 자녀 독립기에는 자녀 ... 도 증가하며 감각기관이 노화된다. 다음은 에너지에서의 변화로 에너지 수준이 점차 감소하며 신체적 작업능력이 떨어진다. 힘든 활동을 하고 난 뒤에는 에너지를 회복하기 위한 많은 시간 ... 기에는 대부분 직업 안에서 직무수행능력이 매우 높다. 이때는 직무성취도가 높은 수준에 이른다. 또한 직업전환이 이루어지기도 하는데 이는 위기상황으로 이어질 수도 있다. 마지막

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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학점은행제 인적자원관리 레포트 - 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 기능과 영역을 구분하고 관계성을 설명해 보시오

에서 직무 전문가로서 성장하는 데 필요한 지식과 지식 활용의 측면에 초점을 두고 있고 반면에 인적자원관리는 성장이 조직의 목적을 달성하기 위한 올바른 방향으로 나아갈 수 있도록 다양 ... 주로 채용, 보상, 평가, 승진, 노무, 직무와 같은 관리에 초점을 맞추고 있는 것이 인적자원관리(HRM)이다.인적자원개발(HRD)이란 개인, 집단, 조직의 효율 향상을 위한 ... 역량을 끌어내는 창조적 인적자원개발, 변화 적응과 미래 준비를 위한 전략적 인적자원개발로 그 영역과 기능이 확대되고 있다. 인적자원개발(HRD)은 현재 수준의 인적자원을 훈련과 교육

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.30

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학습자 본인의 과거 및 현재 소속된 조직에서의 전반적인 리더십에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 소속된 경험이 있는 조직에서 기존 리더의 장단점이나 리더가 갖추어야 할 리더십은 무엇인지 파악해 보시기 바랍니다. 이를 통하여 본인이 리더가 되어 그와 같은 리더십을 활용한다면 문제점은 없는지 리더 및 구성원의 입장이 되어 다루어 보시기 바랍니다.

의 총합은 12시간 정도에 달한다. 하루의 거의 절반을 회사라는 조직을 위해 시간을 보내는 것이다. 따라서 리더가 결정하는 세세한 모든 것에 영향을 받는다. 단순한 일과와 직무를 수행 ... 시기가 도래하면 어쩔 수 없는 피로감이 고양되는 것은 피할 수 없다. 이러한 사실은 오히려 조직을 운영하는 리더가 더욱 잘 알기에 이를 보완하기 위한 복지에 많은 신경을 쓰고 있 ... 로 구성된다. 그중 삶의 대부분 시간을 보내는 회사에서 리더가 가지는 태도는 나의 삶에도 큰 영향을 미친다. 업무 시간은 9시간이지만 실제 회사를 위해 준비하고 소요하는 시간

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| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06

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유치원 설립과정에 대해 설립계획, 설립 절차, 설립 시 유의사항을 포함하여 구체적으로 기술하시오.

이 맡은 직무에 만족감을 가질 수 있도록 노력해야 하기 때문에 그로인해 상당수 직무스트레스에 겪는다고 한다. 이처럼 교사는 자신의 역할을 잘 수행하고 직무스트레스를 최소화시켜 자신 ... 다. 세 번째 교육기관은 전문적 관료제로서 유아교사는 교사기 되기 위한 전문적인 교육을 받았으며, 유아교육기관에서 교육목적을 수행하기 위해서라도 자신의 독립된 영역에서 자신의 판단 ... 는 상황이다. 오늘날 유아교육기관에서 유아와 많은 시간을 보내고 있는 교사의 직무스트레스는 매우 중요하다. 이는 교사가 자신의 역할을 잘 수행하고 직무스트레스를 최소화하여 자신

방송통신대 | 6페이지 | 3,600원 (5%↓) 3420원 | 등록일 2023.02.01

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오늘 있었던 일 중 자신의 성격을 대표적으로 설명할 수 있는 일화 하나를 떠올려서, 관찰 가능한 행동, 말 등에 대한 내용을 객관적으로 기록(일화기록법)해 봅시다. 관찰내용을 바탕으로 관련된 정보를 요약하고 해석하며 이를 토대로 자신의 성격에 도움이 되는 관찰을 통한 지원계획을 세워봅시다.(관찰대상, 생년월일, 관찰자, 관찰일시, 관찰장면, 기록, 발달요약

장면직장 내 회의실 ? 동료와 함께 팀 프로젝트 관련 회의 준비 중2. 기록 (객관적 기술)오후 회의 준비를 위해 회의실에 들어가자, 동료가 준비해온 발표 자료에 일부 오류가 있 ... 대인관계나 직무 수행 능력 향상에도 실질적인 도움이 될 수 있음을 확인하였다. 특히 본인의 강점뿐만 아니라 보완해야 할 부분까지 함께 발견함으로써 균형 잡힌 자기 성찰이 가능 ... 의 순간에 드러난다. 특히 반복적으로 나타나는 행동 양식은 자신도 인식하지 못한 채 성격의 중요한 단서를 제공하기도 한다. 이런 맥락에서 일화기록법을 활용하여, 오늘 하루 중 자신

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.09

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간호현장탐색 개인과제

등등) 직무란?의료법에 따라 응급간호 전문사는 처치·주사 등 응급환자 진료에 필요한 업무 중 의사의 지도하에 수행하는 업무를 담당하고 있으며, 응급전문간호 제공을 위한 협력과 조정 ... 뿐만 아니라 의사, 간호사, 기타 직원들과의 협력과 원활한 소통이 잘 될 수 있도록 노력하여야 한다.3) 해당 분야의 원하는 직무 분야를 선택하시오. (간호업무, 교육, 보건 기획 ... 를 직접 수행하거나 참여한다.-리더십(Clinical and Professional Leadership):대상자에게 제공하는 간호의 질과 상급간호실무의 수준을 향상시키기 위하여 변화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12

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심리학 연구 - 심리학의 본질 - 정의, 목적, 그리고 학문적 여정 - 심리학 개론

한다.본고는 심리학의 본질을 체계적으로 탐구하기 위해 다음과 같은 구조로 전개된다. 첫째, 심리학의 어원적 의미에서부터 현대 과학으로서의 정의에 이르기까지 그 정체성을 확립하고, 철학 ... 으로서 심리학을 연구하기 위해 세계 최초의 공식적인 심리학 실험실을 설립했다. 이 사건은 심리학이 철학적 사변에서 벗어나 실험과 측정을 기반으로 하는 경험 과학의 시대로 진입 ... 하여 복잡한 정신 현상을 만들어내는지를 밝힐 수 있다고 믿었다. 이를 위해 그는 '내성법(introspection)'이라는 연구 방법을 사용했다. 이는 잘 훈련된 관찰자가 자신

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.09.26

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인사행정-다면평가제

정보를 제공하기 위한 제도이다. 다면평가는 여러 목적으로 활용될 수 있는데, 서열화하여 인사고과에 활용하기 위한 것인지 직원 능력개발을 위한 것인지에 따라 평가단 구성과 평가항목 ... 다. 다면평가는 동료?하급자?민원인 등의 평가의견을 인사운영에 반영하여 상사에 의한 일방 평가를 보완하는 한편, 개인의 역량개발을 위한 자료로 활용하기 위한 제도이다. 아래 ... 자의 직고 있다. 직무 수행의 어떤 측면에 대해서는 상사보다는 다른 평정자인 동료나 부하 등이 더 적합한 평정자일 수 있으며,이와 같은 다수의 평정자를 포함하였을 때,평정자와 피평정자간

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07 | 수정일 2022.02.11

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사회복지사 현장실습 중간평가서 주간보호센터(노인복지분야)

노력사회복지사로서의 마음가짐은 단순한 직무 수행을 넘어선 더 깊은 의미를 지닌다고 생각합니다. 실습생으로서 지금 이 순간부터 사회복지사로서의 자질을 갖추기 위한 준비가 중요 ... 에 적용해 보았습니다. 이러한 경험을 통해 센터 운영에 대한 이해를 얻었고, 실제 현장에서의 역할을 수행하기 위한 실무 능력을 키울 수 있었습니다.1.2. 평가어르신들과 매일 직접 만나 ... 적인 지식이 필수적으로 요구된다는 사실을 절실히 깨달았습니다. 앞으로 사회복지사로서 더 나은 역할을 수행하기 위해, 다음과 같은 구체적인 지식과 기술을 꾸준히 습득하고 발전

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.21

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자신의 현재 재무, 비재무적 상태에 대해 SWOT분석을 실시하고 노후 대비를 위한 재무설계를

중개사 관련 자격증 등을 획득할 수 있다. 중간관리자까지 근무한 20년의 경력은 최고관리자로 나아가기 위한 충분한 밑거름이 되기 때문에 직무에 대한 전문성과 분석력, 스킬은 내 인생 ... 권에서는 중국 수출입의 관문 도시 역할을 수행한다. 인천은 전체적으로 평지가 많아 개발하기 좋고 확장성이 높은데 도봉산, 북한산, 남양주의 개발제한구역들을 살펴보면 관악산과 비교 ... 과목명 : FP재무설계개론및윤리주제: 자신의 현재 재무, 비재무적 상태에 대해 SWOT분석을 실시하고 노후 대비를 위한 재무설계를 하시오.- 목 차 -1. 수입지출상태표 작성2

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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[ 생활법률 ] 1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요(15점). 2. 제8강의 내용 중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요(15점).

하고 있다. 두 번째로는 공의 직무를 집행하기 위해 필요한 시간을 보장하는 것이다. 국회의원, 지방의회 의원, 노동위원회 의원으로서 직무와 민사소송법, 노동위원회법 등 법령에 의한 증인 ... 여 금품청산의무가 잘 지켜지지 않을 때가 많다. 그러나 법은 근로자를 보호하기 위하여 강제 규정을 두었고 이를 위반하면 형사 처벌을 받을 수 있다고 하였다. 따라서 근로자가 퇴직 ... 을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요(15점). 206p목차1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.09

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