"근로자파견"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

비정규직 사례 비정규직 문제점 노인일자리사업 비정규직 치매조기검진사업 노동관계법규 해외 노인복지 비정규직의 활용 원천징수영수증

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로자파견" 검색결과 4,841-4,860 / 9,079건

정책사례연구 - 노인장기요양보험제도

수 있다. 대상자의 심신 상태와 부양 여건에 따라 시설 또는 가정 등 다양한 형태의 서비스 공급자를 포괄하며, 대상 노인에 대한 현물서비스 제공과 함께 예외적으로 가족요양비 ... 장기다.장기요양등급을 결정하기 위해서는 일련의 절차를 거치는 것으로 되어있다. 1차적으로는 장기요양 인정여부를 신청한 자의 상태를 파악하기 위하여 간호사 및 사회복지사로 구성된 방문 ... 조사원을 파견하고 각종 설문을 통한 기초자료를 수집, 평가한다. 2차적으로는 각 지자체 별로 구성된 '장기요양등급판정위원회'에서 1차 판정의 결과를 조정한 후, 최종적으로 등급

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.06

다운로드 장바구니
패션산업과 환경오염

의 건물붕괴로 1,100명의 희생자 가 발생,근로자들은 매주60시간씩 일하며 월급으로 37달러를 받음.(사진설명: 허밍턴포스트에 게재된 타슬리마 아크르테르씨가 촬영한 사진으로,죽음 ... Chapter 3. 환경과 관련된 패션산업의 윤리성날짜:2014년3월25일작성자: 황선민취지 및 목표: 패션산업에서 어떠한 환경오염들이 발생하고 이를 개선하기 위한다양한 노력 ... 을 이용하는것.2)천연착색면5) 작업환경염색 및 가공의 공정 중 인체에 유해한 물질들이 많이 사용되므로, 여기에 근무하는 작업자들에게 많은 직업병이 발생- 먼지로 인한 호흡기 질환

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.03.29 | 수정일 2023.10.11

다운로드 장바구니
현대자동차의 노사갈등

하는 제도다. 근무시간으로 인정되는 노조 활동에는 근로자 고충처리, 산업안전보건에 관한 활동, 단체교섭 준비 및 체결에 관한 활동 등이 있다. 타임오프제는 2009년 말 노사정(勞使政 ... 했다”고 밝혔다. 이에 앞서 지난달 중순 현대차는 노조에 “타임오프제가 적용되는 4월1일 이전까지 근로시간 면제 대상자 24명의 명단이나 개별 근로 면제시간을 알려달라”고 요청하고, “시한 ... -27현대자동차 노사가 근로시간면제제도(타임오프제)와 임단협을 앞두고 심한 갈등을 빚을 조짐을 보이고 있어 재계의 시선이 집중되고 있다. 27일 관련 업계에 따르면 현대차 노조

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.27

다운로드 장바구니
여성 고용정책이란 무엇이며 여성 고용의 정책현황

주가 임신 16주 이후 또는 산전후 (유산,사산)휴가 중인 계약직 및 파견직 여성근로자를 계약기간 종료 즉시 고용한 경우 지원금 지원‘유기계약 6월간 월40만원,’무기계약 최초6월 ... 국가발전과 여성정책 (저자 : 진수희)-국가전략산업 사업체의 여성 근로자 특성 및 고용촉진 방안 연구 (저술: 양인숙/임희정/박경환)-OECD 회원국의 여성고용정책 (저술 : 문유경 ... 권이 머물러 있다.. 또한 임금수준도 남성대비 62%밖에 되지 않으며 OECD 국가중 성별 임금격차가 1위(38%)며 2008년 현재 저임금 근로자의 비율은 남성이 18.3%이지만 여성

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.12

다운로드 장바구니
[자활사업] 자활사업의 현황, 특징, 종류 및 성과와 문제점 및 향후과제

에 대한 기초생활을 보장하는 것으로 종전의 생활 보호 대상자(거택, 자활보호 등)의 구분을 없애고 근로능력 여부, 연령에 관계없이 국가보호를 필요로 하는 수급권자의 범위의 확대와 선정 ... 을 보육, 간병, 재가복지 등 지역사회 복지자원을 연계하여 근로능력자가 안심하고 근로활동에 종사할 수 있도록 하며 특히 근로 유인장치를 마련하여 근로의욕감퇴를 방지하기 위해 생계 ... 를 지급하는 내용을 담고 있다.Ⅱ. 자활정책1. 추진 목표 및 내용1) 추진목표: 근로능력 있는 자활대상자 및 차상위계층 중 희망자에게 효과적인 근로기회 제공과 교육훈련 기회의 확대

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.29

다운로드 장바구니
독거노인 실태조사

수행(2) 독거노인생활관리사 파견사업 지원단(한국노인복지관협회)독거노인 생활관리사 파견사업 지원(독거노인생활관리사 교육기관 모집 및 지원, 서비스관리자 교육, 홈페이지 구축 및 관리 ... ..............................................................................................p.7Ⅳ. 현행제도1. 독거노인 생활관리사 파견사업 ... %332,588군지역17.4%82.6%234,969성남34.0%66.0%160,199여25.6%74.4%691,925※ 통계청, 「독거노인생활관리사파견사업」,2008위의 표를 분석해 보

리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.01

다운로드 장바구니
[이슈]SJM 파업, 용역폭행사태

을 파견받는 계약을 맺었고ㄴ. 외국인근로자 11명으로 생산을 이어가고 있음2] 노동법 위반ㄱ. 그러나 회사가 노동자의 쟁의로 중단된 업무를 수행하기 위해 외부 인력을 채용하거나 대체 ... 하는 방어수단ㄴ. 사용자는 근로자의 노동력 제공을 거부하고 임금을 지급할 의무가 없으며//ㄷ. 직장폐쇄가 끝나면 다시 고용관계가 회복된다는 것이 전제되어 있음ㄹ. 노동조합이 쟁의행위(태업 ... 하지 못하도록 규정한 노동조합 및 노동관계조정법 위반ㄴ. 그러나 회사측은 노조파업을 불법으로 간주 하고 있어 대체 인력 투입자체는 문제가 없다고 주장ㄷ. 외국 근로자들은 국내 취업이 알려짐

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.13

다운로드 장바구니
노인부양과 노인취업 문제에 대한 사회복지적 과제 및 대책방안

,박탈을 의미하는 것이 아니라 노령근로자의 복지증진 차원에서 권고한 것이다. 현재 우리나라의 경우를 살펴보면 최근에 불어닥친 경제위기로 인한 대기업의 구조조정과 중소기업의 도산 등 ... 으로 인해서 명예퇴직, 정리해고 등 중도퇴직이 일반화되면서 근로자들에 대한 정년보장의 개념은 더욱 더 미약해지고 있는 실정이다. 노동연구원(1998)의 조사에 의하면 일반기업체 ... 에서 규정한 정년연령은 높아지고 있으나. 반대로 정년퇴직은 크게 줄어들고 있다. 약 850개 기업체의 '96년도 남성근로자의 정년연령은 약 40%가 근로자 연령 56세에서 59세 사

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.02.03

다운로드 장바구니
산업재해보상법

) 국외사업 특례, 해외파견자의 적용특례, 현장실습생의 적용특례 외국인산업기술연수생, 중소사업주의 적용특례 특수형태근로종사자에 대한 특례법, 국민기초생활보장법 상의 수급자에 대한 특례 ... 사업 문제점 및 개선방향Page  *Page  *산업재해보상보험의 목적산재근로자에 대하여 신속, 정확한 재해보상을 실시 필요한 보험시설의 설치, 운영, 재해 예방, 각종 근로복지 ... 사업을 추진함 → 재해를 입은 근로자나 그 가족의 인간다운 생활을 보장 불의의 재해로 사업주가 과중한 경제적 부담을 지게 되는 위험을 분산, 경감시켜 안정된 , 기업활동을 할 수

리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.05.28

다운로드 장바구니
중소기업 인력난의 원인 및 해결을 위한 개선방안에 관하여 논함

이대여 및 교육훈련 전문요원 파견 등 실효성 있는 지원책이 강구되어야 할 것이다. 또한 지방소재 업체에 종사하는 근로자들이 보다 폭 넓은 연수기회를 가질 수 있도록 지역별 중소기업 ... 위해서는 1차적으로 중소기업 스스로가 취업 희망자들이 선호할 수 있는 매력적인 조직문화와 근로여건을 만들어 나가야 한다. 그리고 중소기업의 비중?역할 등 그 중요성에 대해 정책 ... 해 임금조정분의 일부를 지원하는 ‘임금 조정 옵션제’도 고령 근로자의 일자리 보장 차원에서 마련됐다. 하지만 취업이 절실한 고령 취업자들에게는 '그림의 떡'에 불과하다. 정부대책

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.16

다운로드 장바구니
투쟁의 상,기조,종류, 투쟁과 파업투쟁,사회보장투쟁, 투쟁과 여성노동법개정투쟁,노동시간단축투쟁, 투쟁과 자동차산업정상화투쟁, 투쟁과 간병인무료소개소확보투쟁,투쟁과 해외매각반대투쟁

점검주노총이 처한 현실, 그리고 ‘정리해고제’와 ‘근로자파견제’의 도입으로 예상되는 생존의 위기에 대한 노동자대중의 절박한 위기의식의 표현이었다.민주노총의 정체성의 위기를 극복 ... 자’가 집회를 주도하며 나머지 참가자가 사회자의 안내와 지침에 따라 게시판 상에 머무르면서 구호를 외치고 주장을 알리는 시위 방법이다.사회자의 지침에 참여자들이 따른다면 홈페이지를 운영 ... 하고, 다시 신자유주의 공세에 맞서 노동자의 생존권과 민주적 권리를 수호하기 위한 ‘총노동 전선’의 구축은 2기 지도부의 과제로 넘겨졌다.‘경제위기’라는 변화된 조건 속에서, 거세어지

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.03.01

다운로드 장바구니
비정규직 노동자와의 인터뷰.

논란이 분분했지만 문제의 핵심은 비정규 근로자가 받고 있는 차별, 고용불안, 각종 사회보험혜택의 미흡이 동시에 나타난다는 것이다. 비정규직 근로자는 산업구조가 변화함에 따른 기업 ... 의 유연한 인력운용 방식의 추구와 근로자의 탄력적인 근로시간 활용 등 여러 가지 요인에 의해 증가추세에 있다.한국의 노동시장에서 1998년을 전후로 하여 비정규직 근로자가 급격히 증가 ... 노동력의 관리 형태의 변화로 나타나 임시직 및 파견근로가 확대되어 비정규직이 증가하게 되었다. 이러한 노동의 유연화라는 경제 환경의 변화에 대해 기업은 계속되는 경기변동 및 생산

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.07

다운로드 장바구니
비정규직의 장단점

는 파트타이머 즉, 계약직, 일용직, 임시직, 파견근로직 등의 고용 형태를 뜻한다. 이러한 고용형태는 우리 주변에서도 쉽게 찾아 볼 수 있으며, 이미 여러 학생들도 접하고 있다.개념 ... ? 본 론? 현 황아래 자료는 2001년부터 2009년 8월까지의 통계자료이다. 도표를 살펴보면 비정규직 근로자의 비율이 해마다 증가하는 것을 볼 수 있다. 또한, 30세 미만의 근로 ... 자 분포를 살펴보았을 때 비정규직의 비율이 52퍼센트로 정규직 근로자의 분포보다 높다는 사실을 알 수 있다.이처럼 비정규직 문제는 취업을 앞둔 우리 대학생들 에게 더 이상 쉽

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.02.09

다운로드 장바구니
[사업계획서] 노숙인 의류 지원사업 옷 나눔 프로그램 (프로포절)

인을 위한 설날 고향찾아주기 행사숲가꾸기 공공근로 파견월간지 ‘다시서기’ 창간호 발간무료 합동결혼식 주관대규모 취업알선사업 (인천 신공항 건설 현장)노원지역 취업알선팀 시범 운영 ... 는가?' 개간지 발행?희망의집 장기생활자이용기간 연장심사?자원봉사 관리?의료지원?공공근로인력 관리?사업백서 발간?실무자지침서 제작?기타 희망의집 지원?숲가꾸기 공공근로 파 견지원?재활?자활 ... 완치를 위한 사례관리재활 자활지원 사업? 재활교육 프로그램 실시단주 프로그램, 심리치료 프로그램 등 제공? 취업 지원취업정보 제공 및 직업교육 안내숲가꾸기 공공근로 등 국책사업

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.21 | 수정일 2023.03.06

다운로드 장바구니
[신자유주의][신자유주의의 폐해]신자유주의의 가치, 신자유주의의 구조, 신자유주의의 동향, 신자유주의의 전개, 신자유주의의 현안, 신자유주의의 폐해, 신자유주의의 개선 과제, 신자유주의 관련 시사점 분석

개월 미만인 자, 또는 일정한 사업장이 없이 사업을 경영하는 자”, 그리고 임시(Temporary employee)직은 “임금근로자중 상용이 아닌 자로 고용계약기간이 1개월 이상 ... 1년 미만인 사람을 말함”으로 규정되어 있다.이와 같이 근로기간을 기준으로 하는 분류방식은 IMF 이후 날로 다양해지고 있는 고용형태를 따라잡지 못하고 있으며, 비정규직 노동자 ... 의 정의를 협소화함으로써 그 수를 실제보다 훨씬 작게 추산하게 한다. 예를 들어, 근래 엄청나게 증가하고 있는 파견노동자나 하청회사에 근무하는 노동자의 경우 상용직으로 분류하여 아예

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.30

다운로드 장바구니
일본의 노동운동과 三種の神器 평가

은 층이 노동조합에 매력을 못 느끼는 것을 들 수 있다. 두 번째로 1970년 후반 이후 시간제 근로자의 고용과 파견근로자 수가 현저히 증가 하고 있다. 또한 한 기업에 오래 머물 ... 로 기업 밀착형으로 기업의 정책에 협조적인 성격을 가진다. 그러나 노조나 근로자의 경영참여는 제한적으로 허용된다. 즉, 노측이 사용자에게 의견을 제시하고 다양한 협의회를 통해 자문 ... 지 않고 여러 개의 파트타임 일을 하는 젊은 근로자들(freeters)의 수도 증가 하였다. 반면 ‘핵심근로자들’의 평균 근속기간은 점점 늘어나고 있다. 따라서 노동시장이 장기근속

리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.11 | 수정일 2018.11.04

다운로드 장바구니
장애인의 취업실태

이상 기업은 전체 근로자의 2%, 국가·지자체는 3%를 장애인으로 채우도록 하고 있지만 2003년 이후 2%를 넘긴 적은 단 한 번도 없다.이처럼 장애인의 열악한 고용 상황이 어제 ... (1)장애인의무고용제 의 문제점의무고용제는 일반적으로 비장애인에 비해 고용 상 취약계층인 장애인의 고용기회를 넓히기 위하여 일정 수 이상의 근로자를 고용하고 있는 사업주에게 의무 ... 인의 취업은 남성보다 훨씬 어려운 실정이다.장애인 고용의무가 있는 상시 근로자 50인 이상 기업에서의 2007년 여성 장애인 근로자 수는 8887명(12.6%)으로, 남성 6만

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.13

다운로드 장바구니
저출산 고령화 현상 중에서 저출산의 실태를 보건복지부 출산장려홍보물(동영상, 통계자료)를 기초로 각자 거주하고 있는 지방의 출산장려정책을 조사하고 본인이 생각하는 출산장려정책에 대

일시불로 지급한다.셋째, 육아 휴직 시 건강보험료 경감도 현행 50%에서 60%로 확대된다.넷째, 남성 근로자는 배우자가 출산한 경우 3일간의 무급 출산휴가를 받을 수 있다.6 ... 내에서 특별공급하고 국민임대주택은 건설량의 10% 범위에서 우선 공급한다.둘째, 근로자ㆍ서민 주택구입자금 대출은 1억에서 1억5천만 원으로 한도가 늘어나고 대출 이자율도 추가 인하 ... 들이 아동양육지원 제도들로 집중되어 있는 점에 문제의식을 느끼고, 실제 정책대상자들이 기존의 출산장려정책들에 대해 어떤 수요를 가지고 있는지를 조사하여 실질적으로 효과를 낼 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.26

다운로드 장바구니
기업생활과 법

. 상시 4인 이하의 근로자를 사용하는 사업장의 근로자2. 호출, 일용 근로자3. 기타 기간제*단시간*파견근로자 등 특수 고용 형태의 근로자(비정형근로자)-근로기준법상 근로자의 의의근로 ... 6호 법제명 변경 및 일부 개정 2006. 12. 21. ("파견근로자 보호 등에 관한 법률"에서 변경))비정규직 보호법제의 주요내용차별금지기간제 및 단시간 근로의 남용금지불법 ... 파견 규제 및 파견근로자 보호 강화차별금지 관련 규정의 점진적 시행1. 상시 300인 이상의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장: 2007년 7월 1일2. 국가 및 지방자치단체

리포트 | 59페이지 | 10,000원 | 등록일 2008.07.13 | 수정일 2020.12.07

다운로드 장바구니
소프트웨어공학 급여 요구사항과 분석

.■ 소득세 계산법1. 일용근로자 : (일급여액 - 80,000원)× 3.6% × 근무일수2. 일반근로자 : 근로소득 간이 - 간이세액표에 의하여 징수주민세=> 주민세는 주민이 자치 ... 되는 수당으로서, 부양가족의 수는 배우자를 포 함하여 4인 이내로 함. 다만 2005년 1월 1일 이후 출생한 자녀의 경우에는 부양가족 의 수가 4인을 초과할 수 있음.■ 부양가족의 범위 ... 1. 배우자2. 본인 및 배우자의 60세(여자인 경우는 55세)이상의 직계존속 및 60세미만의 직계존속 중 폐질상태의 정도가 심한 자* 여기서 직계존속은 조부모(외조부모 포함) 및

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.27

다운로드 장바구니

이전10개 238 239 240 241 242243244 245 246 247 다음10개

파워링크

신청하기