"본인이지원한직무및설명"의 검색결과 입니다.

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"본인이지원한직무및설명" 검색결과 421-440 / 18,727건

인사 관리의 개념 및 구성 요소를 설명하고 슈퍼 비전의 기능과 모델(사례)를 고찰하시오

성을 형성해 나갈 수 있도록 유도하고 지원함으로써 직원들의 전반적인 업무 능력을 제고하고 개발해나가는 과정을 말한다.또한 '교육 및 훈련'이란 직원들의 직무와 관련되어 있는 기술 및 ... 인사 관리의 개념 및 구성 요소를 설명하고 슈퍼 비전의 기능과 모델(사례)를 고찰하시오1. 인사관리의 개념 및 구성요소1) 인사 관리의 개념'인사 관리'란 어떠한 조직이 운영 ... 이나 기술을 활용하여 구성원에게 직무에 관한 지시 및 감독을 행하는 것을 일컫는 말이다.슈퍼 비전은 사회 복지 시설에서는 현장에서 활동하고 있는 직원들에 대해 각 업무의 전문성과 능력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.03 | 수정일 2021.08.06

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[AI 토론 주제(6)] AI(인공지능) 활용 경영의사결정 [찬성/반대]

, 회계와 같이 숫자에 밝은 임원, 브랜딩 등 영역에 탁월한 능력이 있는 분까지 다양한 회사 여러 직무별 성장을 한 것을 알 수 있다. 물론 제너럴하게 경험을 했다 하더라도 주로 자신 ... 을 성장시켰던 직무 등이 있을 것이다. 그렇기에 사람은 모든지 자신이 경험하고 생각하는 신념대로 경영을 하기 마련이다. 그러면 주변의 옳은 가치를 보지 못하고 자신과 맞지 않 ... 한다. 특정 증거에 과대 평가, 과소 평가하거나 본인의 경험만을 빗대어 최신 트렌드를 배척하는 식의 잘못된 경영 의사결정을 할 수가 있는데 AI는 편견을 완화 시키고 직원 경험을 개선

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.20

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중앙대학교_4차 산업혁명과 인재개발_ _대체 레포트

조직 산출물을 거래할 수 있는 시장 X목표 달성에 대한 평가가 어렵다직무 자체에 의미를 둔다. (재정 보상 X)공공조직의 경우는 확실히 국가로부터의 재정을 지원받고 사회에 환원 ... 합니다. 이 과정에서 스스로 성장하는 유형입니다. (지식 및 기술을 터득하며)경력 개발 : 조직구성원 개인이 미래에 원하는 직무나 경력에 대한 역량을 개발 하기 위해서 목표를 잡 ... 성을 증진시키기 위해 계획적으로 개발하는 시스템이라 합니다. 조직이라 함은 크게 공공조직과 민간조직으로 나뉩니다. 이번 강의에서는 두 조직에 포커싱을 하여 설명하고 있었습니다.공공조직

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.11

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사회복지실천 현장에서 개입활동에 대해 설명하고, 효과적인 개입전략을 수립하기 위해서는 사회복지사가 고려해야 하는 것은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오.

은 서비스 중개 및 서비스를 제공함으로써, 더 나은 삶을 살아갈 수 있도록 지원한다.개입 과정을 요약하자면 문제규명, 표적 문제 설정, 계약, 실행, 종결 및 평가로 구분할 수 있을 것이 ... 사회복지실천기술론사회복지실천 현장에서 개입활동에 대해 설명하고, 효과적인 개입전략을 수립하기 위해서는 사회복지사가 고려해야 하는 것은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오.서론사회복지 ... 실천 현장에서 개입활동은 전문적 원조관계를 형성하며, 클라이언트의 문제를 파악하기 위해 다양한 정보들을 수집 및 정리하는 사정 과정을 통해, 사회복지사가 클라이언트에게 알맞

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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[인적자원관리]경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대한 고찰

된 인적자원을 효율적으로 활용하기 위해서는 조직특성과 직무특성의 재설계나 건조한 조직풍토 및 문화의 정립이 이루어져야 한다.인적자원의 관리에서 그 전제가 되는 것은 조직이다. 인 ... 경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라.1. 서론- 경력개발 프로그램(CDP)의 개념 및 중요성인재육성의 중요성을 통감한 기업은 OJT나 OFF JT 등의 교육연수를 축 ... 부여 및 생산성에 있어 긍정적 효과를 부여한다.여섯째, 경력개발 프로그램이 기초하고 있는 합리적이고 체계적인 사고는 조직의 욕구와 종업원의 욕구를 일치시키는 데 있어 합리적인 인사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.08

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해 논리적으로 접근하여 제시하시오.

리더십주제: 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대해 논리적으로 접근하여 제시하시오.[목차]1. 서론2. 본론1) 리더십의 특성이론 ... 다. 관계지향적 행동은 협력, 상호신뢰, 조직만족, 직무만족을 최우선으로 하며, 효과적 리더십을 발휘하는데 지원, 개발, 인정이 있다. 변화지향적 행동은 혁신적인 방법을 찾아내 주요 ... 들의 관심을 가지고 있으며 해당 리더십 과정 및 효과성을 분석하여 관련된 연구자료가 많이 있다. 다만, 결정적인 리더십 목록의 범위와 한계를 제시하지 못하였다는 한계점이 있으며 사람

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.16

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직장에서 성공하기 위한 두 가지 조건으로 기술과 야망이 오랫동안 언급되어 왔다

하고 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무만족도2. 워라밸3. 책임감Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 기업들은 인력난에 시달리고 있다. MZ세대가 직장인이 되면서 그들의 높은 퇴사 ... 이다. 워라밸 보장이 기업의 복지 및 근무 조건으로 산입된다면 존중받는 느낌을 줄 뿐만 아니라 스트레스 해소를 위한 시간 분배도 스스로 가능해지기 때문이다.또한 워라밸이 직무 강화 ... 율로 인해 곤욕을 겪고 있는 것이다. MZ세대는 2명 중 1명이 2년 내에 퇴사를 고려하는 정도로 기업의 입장에서는 직무 훈련부터 고민되는 것이다. 좋은 직장에 어렵게 입사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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사회복지실천기술론, 성공적인 원조 관계를 맺는 효과적인 사회복지사의 8가지 특징 중 자신이 가지고 있다고 생각되는 특징

를 들어 설명하시오. 1.서론 (본론으로 들어가기 앞서 사회복지실천기술이란 무엇인가?) 사회복지실천기술은 사회복지사가 사회복지서비스를 제공함에 있어서 적극적으로 실천해야 할 기술 ... 에서 사례를 들어 설명하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 1.효과적인 사회복지사의 8가지 특징 중 자신이 가지고 있다고 생각되는 특징2가지 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 자신의 삶 ... 속에서 사례를 들어 설명하시오. 성공적인 원조관계란? 이는 서로 상호작용하면서 서로가 서로에게 유익한 관계를 뜻한다. 이는 원조자와 수혜자가 모두 서로에게 이익이 되는 상호작용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.15

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사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시요

. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직은 재정적으로 취약하며, 종사자들의 승진의 기회가 한정되어졌으며 보수 및 복리후생지원이 열악하다. 오랜 실무의 경력과 더불어서 최고 관리자의 조직이론 ... , 경영이론, 사회복지행정에 관한 기본지식 및 리더십이론과 훈련이 요구되어진다. 사회복지기관은 비영리 민간봉사조직이기 때문에 사회사업의 철학, 미션, 가치가 강조된다. 본인은 고전 ... 주제: 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직이 갖는 한계2. 사회복지조직의 변화와 향후과제3. 과학적 관리론Ⅲ. 결론Ⅳ

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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[리더십 A+] 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러의 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

피들러의 리더십 상황 이론에 대한설명 및 정리OOO목 차Ⅰ. 서론· 피들러의 리더십 상황이론에 대한 개요Ⅱ. 본론· 리더와 구성원의 관계· 과업구조· 직위권력Ⅲ. 결론· 피들러 ... 이론이 가지는 중요한 의의Ⅳ. 참고문헌[리더십]·주제 : “피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러의 이론 ... -Relations)가 리더십 상황에서 핵심적인 요소라고 주장했다. 리더가 집단 구성원으로부터 신뢰받고 지원받는다면 리더의 영향력은 더욱 커지게 되고, 리더가 구성원들과의 관계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.02

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오

산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.서론본론결론참고문헌서론산업복지는 근로자들의 안녕과 안정을 위해 제공되는 다양한 혜택 ... 고자 합니다.본론1. 산업복지의 개념 및 필요성산업복지는 기업이 근로자들의 생활과 근로 조건을 개선하기 위해 제공하는 다양한 혜택과 지원 시스템을 말합니다. 이러한 혜택과 지원은 근로자 ... 에서는 워크-라이프 밸런스가 더욱 중요해지고 있습니다. 근로자들의 직무와 가정 역할을 균형 있게 조절할 수 있도록 워크-라이프 밸런스 지원을 강화해야 합니다. 육아휴직, 경력 단절

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22

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(인적자원관리론) 성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교 설명하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 부분은 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하시오.

(인적자원관리론) 성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교 설명하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 부분은 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하시오.I. 성숙주의 이론1-1. 성숙주의 ... 은 구성원들에게는 교육 및 개발 프로그램을 제공하여 역량을 향상시킵니다. 이러한 교육과 개발 프로그램은 직무 수행 능력과 조직적 역량을 강화하는데 중점을 둡니다.- 적절한 리워드 및 ... 를 설명하는 이론입니다. 이론의 핵심적인 가정은 개인이 자연스럽게 성숙하며 발전하는 것이 아니라, 지식과 경험을 통해 성숙을 이루는 것으로 보는 것입니다.성숙주의 이론에서는 개인

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.25

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A+100점 자료) 간호관리학실습-인사와 간호실무

, 직무수행과정, 직무성과 등 복합적인 요인에 대한 평가이다. 평가 시, 간호제공기능, 간호지원기능, 의사소통 및 인간관계기능, 간호사의 태도 총 5가지의 항목으로 나뉘어 평가 ... 에 따른 간호수행, 행정 위임업무 등을 모두 포함한다. 간호지원기능은 간호단위에서 간호를 제공하는데 필요한 물리적 환경조성과 안전관리, 그리고 물품의 확보 및 관리를 포함한다. 의사 ... 판단을 줄이기 위한 인사고과 양식을 개발해야한다.7) 간호전달체계① 간호전달체계 설명간호전달체계를 조직하는 다섯 가지의 유형으로는 사설간호, 기능간호, 팀간호 및 모듈간호, 일차

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02

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A+[인적자원관리] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

1.과목이름 : 인적자원개발2.과제주제 : 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.I. 서론우리나라 ... 하고 있습니다. 기본적인 영어회화자격을 요구하며 OPIc 및 토익스피킹에 최소등급을 요구합니다. 지원자의 직무적합성에 대한 평가가 끝나면 직무적성검사를 실시해 포트폴리오 심사와 역량 ... 으로 이루어진다고 볼 수 있습니다. 본론으로 들어가기에 앞서 이 두 제도에 대해 설명하자면 첫째로 연공제는 학력과 근속연수인 호봉에 따라 직원의 급여, 인사이동을 결정하는 제도입니다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.26

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리더십 행동이론 연구에 대한 이해

관리자의 행동을 리더의 지원, 상호작용의 촉진, 목표의 강조, 업무의 촉진의 네 범주로 구분하여 유형화하였다. 첫 번째는 직무 중심적 리더로, 직무의 기술적 및 생산적 측면 ... 과 리더십 PM 이론으로 설명하고 리더십격자 모델에 비추어 본인은 어떤 리더십유형에 해당되는지, 이를 어떻게 개선하면 좋을지에 대해 설명해 보시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 주립대학교는 리더의 행동을 구조주도와 배려라는 범주로 구분하였으며, 구조주도는 목표달성을 위해 자신 및 구성원의 역할을 구조화하는 수준을 나타내고, 배려는 리더가 구성원에 대한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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지역사회간호학 방문 가족간호 케이스 스터디

와의관계동거여부학력직업종교흡연정도음주정도불편정도1본인유없음없음기독교무무일상생활능력에 지장은 없으나 인지기능 저하로 주위의 관찰을 요함.2둘째아들(3남 4녀)유중졸일용노동직무교하루 반 ... 갑주3회일상생활능력에 지장 없으며, 경제활동 중3막내아들유중졸일용노동직무교하루 한 갑무일상생활능력에 지장 없으며, 경제활동 중3) 약도* 교통수단 및 소요시간:* 주요연락처 및 ... ) 대상 가족은 보건교육 진행 후 각자 본인과 가족들의 건강 문제(대상자-스트레칭 및 낙상 예방, 둘째아들-식이요법 및 금주, 셋째아들-금연)를 파악하였으며 관리의 중요성을 인식

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.11

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(교육평가) ➀정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ➁구조적 면접법, 비구조화면접법

기 때문째는 상황면접이다. 행동설명면접은 자신이 직무를 수행할 때 요구되는 상황에서 비슷한 과거의 상황을 지정하고, 지원자가 이 상황에서 어떤 행동을 했는지 질문을 하는 것이다. 이러 ... 을 설정하지 않고 면접을 실시할 경우, 면접의 신뢰도가 떨어지게 될 것이라 생각한다. 셋째, 상황설명면접을 통해 지원자가 직무에서 어떤 상황을 할 것인지 설명을 들을 수 있기 때문 ... 을 제시하시오(45점)[지정형]타당도의 개념을 간단히 설명하시오.목차[공통형]1. 정의적 평가1) 개념 및 특징2) 장점 및 단점2. 구조적 면접법1) 개념 및 특징2) 선택

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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자원봉사조직의 실제 갈등사례를 제시하고 전문적이고 실질적인 해결방안을 제시하시오

, 도피, 은신 혹은 상사에게 무조건 복종하고 따르기 등이 회피 반응으로서 나타난다.두 번째는 갈등에 따른 ‘억압적인 반응’이다.질병과 음주, 불규칙한 업무성 및 낮은 직무 만족 ... 반응- 질병 - 음주- 낮은 직무 만족도 - 불규칙한 업무성과직접적 및 표현적인 반응- 나쁜 소문 퍼뜨리기 - 도벽 및 기물 파손행위- 반조직적인 행위 - 파업이어서 외부적 갈등 ... 에 대한 설명이다. 조직 내의 가치와 목적이 현재의 정치적 및 제도적인 양상과 상호 상충될 경우에 발생하는 갈등이다. 조직과 조직 간의 가치 지향과 사회적인 규범 사이에 양상 되

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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[A+과제] 다양한 임상심리학자의 기능과 활동 중 제시해보고 본인이 생각하는 임상심리학자의 역할에 대해 설명하시오.

[임상심리학]주제: 다양한 임상심리학자의 기능과 활동 중 제시해보고 본인이 생각하는 임상심리학자의 역할에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론2Ⅱ. 본론21. 임상심리학자의 기능과 활동(1 ... ) 연구(2) 심리평가(3) 심리치료(4) 교육과 예방(5) 자문과 정책 제안2. 본인이 생각하는 임상심리학자의 기능과 활동 특성Ⅲ. 결론4Ⅳ. 참고문헌5Ⅰ. 서론임상심리학자 ... 는 이상심리학과 정신병리학에 대한 이론적 기반을 바탕으로, 심리평가를 통해 개인의 부적응 문제를 통합적으로 이해하고 심리치료를 시행하는 전문가이다. 이들의 주요 기능 및 활동은 연구

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.09.23 | 수정일 2025.11.10

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보람찬 대학생활 중간, 기말 내용족보

지원 동아리(농협을 사랑하는 사람들, 별삼성, 하대공작), 금융권·항공사 지원 전문 동아리(시사 및 상식, 적성검사 학습 동아리)6-3. 응용-인턴십1) 국내 인턴십- 최근 취업시장 ... 한다는 점을 고려하라.(2) 추리소설형- 보는 사람을 궁금하게 한답시고 핵심내용을 돌려서 설명하거나 군데군데 숨겨두는 지원자들이 있음.- 그러다 인사담당자가 전혀 안 궁금해한다면 다른 ... 부터 시간관리까지 모든 영역)의 형성을 바탕으로 함(학과공부, 각종 교내활동뿐만 아니라 대외적으로도 잘 재현 및 표현되어야-기업과 사회가 바라는 인재는 자기 스타일로 개성이 뚜렷하고 특별

시험자료 | 59페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.19 | 수정일 2023.04.25

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