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"3주1강2강직무" 검색결과 401-420 / 6,909건

  • [사회복지와문화다양성] 2025년 2학기 중간, 1-6강 중 사회복지와 문화다양성 강의 중 인상 깊었던 강의 3개를 선정하고, 이를 정리한 후 그 내용을 쓰시오 차별적 배제모형, 동화주의 모형, 다문화주의 모형을 각각 간단히 정의하고, 당신이 가장 지지하는 문화다양성 접근 모형을 선택하여 그 이유를 사회복지적 관점에서 논하시오
    와문화다양성 중간과제물 1-6강 중 사회복지와 문화다양성 강의 중 인상 깊었던 강의 3개를 선정하고, 이를 정리한 후 그 내용을 쓰시오 별적 배제모형, 동화주의 모형, 다문화주 ... 시오.1) 문화다양성의 사회와 사회복지 관점2) 문화다양성의 사회와 문화적 역량3) 문화다양성의 역사와 한국2. 차별적 배제모형, 동화주의 모형, 다문화주의 모형을 각각 간단히 ... 사회복지와문화다양성 사회복지와문화다양성 중간과제물 1-6강 중 사회복지와 문화다양성 강의 중 인상 깊었던 강의 3개를 선정하고, 이를 정리한 후 그 내용을 쓰시오 별적 배제모형
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.25
  • 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    [인적자원관리]주제: 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞 ... 는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지속가능경영이란?2. 인적자원관리에서 모집의 중요성3. 모집의 원천과 방법1) 내부모집2) 외부모집4. 모집과정5 ... . 1차 인터뷰에서는 실무진과 직무별 전문 인터뷰어가 참석해 직무역량을 검증하고 2차 인터뷰에선 리더 및 인사부서가 참석하여 조직적합도와 잠재력을 심층 검증한다. 또한 직군에 따라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.18 | 수정일 2021.08.23
  • [A+] 위더스 인적자원관리_5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대)시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    주제: 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대)시장 상황에 맞는 효과적인 모집 ... ………………………………………………………………………………31. 머리말2. 인적자원관리란Ⅱ. 본론1. 인적자원 관리에서의 모집2. 인적자원 관리에서의 선발3. 현재의 국내 고용Ⅲ. 결론1. 핵심내용 ... 면서 기업의 모집에 관한 범위에 대하여 보다 세밀히 공부할 수 있었다고 느꼈으며 실제로도 유익했다.Ⅳ. 참고문헌 위더스 인적자원관리 5주차 1/2차시 72~89P.네이버 지식백
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    학점은행제 경영학개론 과제(A+자료)
    결실을 맺게 될지 관심 있게 지켜볼 일이다.2) 분석 대상 업무(직무) 특성과 선정이유다음으로는 직무에 대한 분석을 기술하고자 한다. 웹 개발자는 이용자의 요구와 사용목적 등 ... 하고 싶은 조직은 ‘’네이버”를 선정하였으며, 담당하고 싶은 업무로는 웹 개발자를 선택하였다네이버는 국내 1위 인터넷 검색 포털 '네이버(NAVER)' 서비스를 기반으로 성장한 인터넷 ... 기업이다. 광고, 쇼핑(B2B2C), 디지털 간편결제 사업을 영위하고 있으며, 국내 최대 IDC를 보유한 기업이다. 공공/금융 부문을 중심으로 다양한 IT 인프라 및 전반적인
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.09 | 수정일 2023.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동법3 제1강제6강 강의듣고 헌법 제11조의 성별임금격차 정당한 편의제공의무는 장애차별에서만 문제되는가 이유무엇일까 답하시오00
    . 헌법 제11조와 근로기준법 제6조가 규정하는 차별금지 사유 종류와 내용3. 과제1)의 질문에 대하 답과제2) 제1강~제6강 강의를 듣고, 제2강의 '생각해 볼 문제'(강의자료실 ... 노동법3 제1강제6강 강의듣고 헌법 제11조의 성별임금격차 정당한 편의제공의무는 장애차별에서만 문제되는가 이유무엇일까 답하시오00노동법3과제1) 제1강~제6강 강의를 듣고, 제1 ... ?"에 대하여 답하시오. 이때 다음 항목이 반드시 포함되어야 함.1. 고용상 성차별의 의미2. 고용상 성차별금지규정 위반의 효과 및 실효성의 문제3. 과제2)의 질문에 대한 답과제3
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.26
  • 2022년 신규간호사 분당서울대학교병원 합격 자기소개서/2023년 신규간호사 채용대비
    최소 5자, 최대 30자1. 직무와 관련하여 자기개발을 위해 하고 있는 일은 무엇입니까?달리기와 마라톤 대회 참여로 체력을 단련합니다. (26자)2. 지원자는 어떤 성격입니까 ... 이 있다면 어떤 일이고, 기간은 어느정도 입니까?패스트푸드점(1년), 학원(6개월), 임상실습(2주) (30자)7. 학교(또는 사회생활)중 가장 열정적으로 참여했던 일은 무엇이고, 본인의 역할은 무엇이었습니까? ... ?타인을 먼저 생각하고 배려하며 적극적입니다.(24자)3. 지원자의 특기(기술)또는 강점은 무엇입니까?파워포인트와 한글을 잘 다루고 책임감이 강합니다. (28자)4. 지원자의 약점
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    (컨벤션산업론) 교재 컨벤션산업론(서승진, 2016, KNOU Press, 2차 개정판)의 내용 및 컨벤션산업론 온라인 강의 자료 5강, 9강, 10강을
    은 A4 용지로 1.5장 내외)2. 최신의 미팅 테크놀로지에 대한 현황 요약(15점 만점, 분량은 A4 용지로 1장 내외)3. 컨벤션기획사의 총괄업무 요약 (15점 만점, 분량 ... 에 담소와 휴식을 나눌 공간을 마련해주고, 업체가 등록을 하는 업무가 쉽게 되도록 시설 전체에 등록 장소들을 설치해두고, 호텔을 근처에 두어 숙박이 용이하게 하는 것이다.2. 현황1 ... 하는 방문객들이 더욱 편리하게 이용을 할 수 있게 하고, 컨벤션 참가자들의 편의를 위해주고자 하였다.2. 현황1) 국제적인 위상싱가포르의 경우, UIA 기준으로 보았을 때 국제회의
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을
    인적자원관리주제: 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년대) 시장 상황에 맞 ... 는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 강점 관점 모집2. 전 직원 채용 및 리턴십3. 해외 인재4. 기업 간 인력 교류Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 ... 경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 강점 관점 모집모집의 성공률을 높이기 위해서 가장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+) 간호관리학 실습 지침서 - 간호전달체계, SBAR, 리더십, 간호윤리
    2군7송OO2군295107권OO1군8정OO1군30박OO3군9조OO1군31이OO2군105103김OO3군32장OO2군11박OO1군335108김OO4군12이OO1군345109강OO4군 ... 환자43최OOⅡ. 이중환자22김OOⅡ. 이중환자44홍OOⅢ. 중환자1군: 0 명2군: 17 명3군: 22 명4군: 5 명(2) 요인평가도구에 의한 분류일련번호입원호실환자명해당군일련 ... 번호입원호실환자명해당군15101김OO2군23염OO3군2백OO3군24진OO2군3이OO2군255106고OO3군4이OO1군26김OO2군55102김OO2군27김OO1군6나OO2군28김OO
    리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.20 | 수정일 2025.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학개론] 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.
    과 선정이유 2) 분석 대상 업무 특성과 선정 이유 3) 메가스터디 마케팅 부서의 주요 업무 4) 해당 조직 및 업무 수행을 위한 자격 조건과 역량 III. 결론 IV. 참고문헌 ... 과목명 : 경영학개론 레포트 주제 : 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오. 목 차 I. 서론 II. 본론 1) 분석 대상 조직 특성 ... 스터디에서 교육마케팅 업무를 수행하며, 창의적이고 효과적인 마케팅 전략을 통해 회사의 성장에 기여하고자 했다. 메가스터디의 교육마케팅 직무는 빠르게 변화하는 교육 환경 속에서 트렌드
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05 | 수정일 2024.08.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    시사이슈분석_여경무용론 지속적 대두상황에 대한 상세 분석과 여경 무용론 불식을 위한 방안에 대한 고찰
    여경무용론 지속적 대두상황에 대한 상세 분석과 여경무용론 불식을 위한 방안에 대한 고찰목차1. 여경무용론의 지속적 대두2. 경찰도 여경 무용론 진화 위해 체력검정 기준 등 바꿔3 ... 관 2명에게 검찰이 실형을 구형했다.인천지법에서 열린 결심공판에서 검찰은 A(49·남) 前 경위와 B(25·여) 前 순경에게 각각 징역 1년을 구형한 것이다. 이들은 직무유기 혐의 ... 로 재판장에 선 것으로알려졌다.실제로 형법상 직무유기죄는 1년 이하의 징역이나 금고 또는 3년 이하의 자격정지에 처하도록 돼 있다. 직무유기 혐의로 법정 최고형을 구형한 것이
    리포트 | 7페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.12.02
  • 급식경영학 5장 내용정리
    에는 칭찬→‘긍정적 강화’의 동기부여1.2 직무만족과 조직몰입1) 직무만족- 종업원의 직무에 대한 태도- 스미스의 JDI(job description index) : 직무만족 측정도구 ... 상황에서도 똑같은 리더십을 나타낼 수 있는 것은 아님2) 행동이론- 리더의 다양한 행동 유형이 종업원들의 업적에 영향을 줌① 아이오와 대학 모형 : 리더의 스타일 3가지- 전제 ... chapter 5 동기부여와 리더십1. 동기부여동기부여- 종업원에게 보수, 승진, 직무의 안정성, 노동조건, 직장의 인간관계 등을 만족시킴으로써 그들이 적극적으로 책임을 갖고 일
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09
  • A+ 국내외 보건의료 정책 관련 연구 계획서
    REPORT국내외 보건의료 정책 관련 연구 계획서과 목 명교 수 명반 / 학번이 름목차1. 서론1) 연구의 필요성2) 연구목적(연구문제)3) 용어정리4) 윤리적 고려사항2. 문헌 ... 고찰3. 연구방법1) 연구설계2) 연구대상3) 연구도구4) 자료수집방법 또는 연구 진행절차5) 자료분석방법4) 연구결과의 기대효과 및 활용Ⅳ. 참고문헌1. 서론1) 연구의 필요 ... 적 측면을 보호 할 것이다.2. 문헌고찰1. 간호·간병통합서비스미국과 대부분의 유럽 선진국, 일본에서는 간병을 간호서비스에 포함하여 공식적인 병원인력이 제공하고 있으니, 우리나라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간관계론 A+)4주 1강에서 매슬로우의 욕구 5단계에 대해 학습하였습니다. 개인행동은 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의하였습니다. 매슬로우의 욕구이론을 본인의 상황에 맞게 설명한 후, 욕구이론의 장단점을 제시해 봅시다.
    [인간관계론]• 주제 : 4주 1강에서 매슬로우의 욕구 5단계에 대해 학습하였습니다. 개인행동은 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의 ... 위험성평가를 거쳐 최대한의 안전을 보장하고 그 일을 수행하는 요원들에게 안전에 대한 욕구를 충족시켜 줘야 비로소 해당 요원들이 관리자를 믿고 업무를 수행할 수 있습니다.Ⅱ-1-3 ... 합니다.Ⅳ. 참고문헌해커스 평생교육원 – 인간관계론 교안/강의위키피디아-매슬로의 욕구단계설틴매일경제 - http://teen.mk.co.kr/economy/economy01_01_view.php?c1=2&c2=8&c3=14&idx=443
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.21
  • [방송통신대 A+] 인적자원관리 중간과제물 직무분석, 인사고과
    :__________________________________________________________________________________< 목 차 >Ⅰ... 표 지Ⅱ... 문제 1Ⅲ / Ⅳ... 문제 2Ⅳ... 참고문헌1 ... 고, 직무기술서에 함께 기술할 수도 있다.2. 인사고과의 목적과 고과에서의 지각오류를 설명하라 (10점)- 인사고과의 목적인사고과란 조직구성원들의 현재 또는 미래의 능력과 업적 ... 출석수업 과제물(평가결과물) 표지(온라인제출용)교과목명 : 인적자원관리학 번 :성 명 :강 의 실 : 서울지역대학연 락 처
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.11.30
  • [A+] 셈코, 서베이 몽키, 편의점의 직무만족, 조직몰입, 경쟁력 높이기 위한 정책 사례
    기업의 직무만족, 조직몰입, 경쟁력을높이기 위한 정책 사례인적자원관리 2022-1학기 기말고사 대체 리포트1. 직무만족 셈코1.1 근무환경1.2 성장 및 자기계발1.3 직원들간 ... 의 관계1.4 평가 및 보상2. 직무몰입 서베이몽키2.1 직원의 행복도2.2 몰입도를 측정하는 이유2.3 직무몰입을 위한 과정3. 경쟁력 편의점3.1 GS253.2 CU4. 인적자원 ... 자료를 바탕으로 직원들이 자신의 업무에 행복도와 몰입도를 상승시키기 위한 정책을 세우는 것이다.2.3 직무몰입을 위한 과정서베이몽키는 회사의 생산성을 높이기 위해 다양한 계획
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [2021 춘해보건대학교 간호학과1학년교양과목, 철학과인간 ㄱㅇㅊ 교수님, 강의노트 13주차 또는 정리본] 최종성적 a+받음. 후회없을정리본. 이것만 달달외워도 무조건 a+ 확실히 보장드려요. 엄청 깔끔하고 좋음
    # 철학과 인간 13주차7강 역사 속의 민주주의민주주의 : 민주주의는 투쟁의 산물이다. (근대에 발생한 정치체제)1. 주권이 국민에게 있고 국민을 위한 정치가 이루어지는 정치제도 ... 공화정의 실례1. 그리스 민주정2. 로마 공화정3. 프랑스 공화정4. 대한민국 헌법 제 1조, 대한민국은 민주 공화국이다. 대한민국의 모든 권력은 국민으로부터 나온다.* 역사 ... 2. 국민이 권력을 가짐과 동시에 스스로 권리를 행사하는 정치 형태.공화정1. 주권이 한 사람의 의사에 따라 행사되지 않고 여러 사람의 합의에 의하여 이루어지는 정치 형태민주정과
    시험자료 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.09.29
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    2025년 세아특수강 봉강생산팀 직무 합격 자기소개서
    [2025년]세아특수강 봉강생산팀직무 합격 자기소개서[목차]1. ?본인의 성격, 성장과정, 가치관 등을 포함하여 소개해 주십시오.2. ?본인이 살아오면서 경험한 가장 큰 성과 ... 까지 살아오면서 남들과 다르게 시도하여 성공한 경험은 언제, 무엇을 했을 때인지 기술해 주십시오.5. ?본인이 생각하는 세아특수강은 어떤 기업이며, 입사 후 본인이 만들고 싶은 세아 ... 는 자료이길 바랍니다.1. ?본인의 성격, 성장과정, 가치관 등을 포함하여 소개해 주십시오.저는 어릴 때부터 “한 번 시작한 일은 끝까지 해내자”라는 가훈 아래 자라왔습니다. 부모
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.31
  • 연구서 - 성경의 상징을 통해 본 성령의 정체와 사역 그리스도 중심적 종말론 관점
    : 그리스도 중심적 종말론 관점목차I. 서론II. 생명의 숨결, 주권적 능력: 바람과 숨 (Ruach/Pneuma)1. 성경적 탐구2. 신학적 의미3. 예수 그리스도와의 연결4 ... . 설교적 적용III. 정결과 임재, 거룩한 열정: 불 (Fire)1. 성경적 탐구2. 신학적 의미3. 예수 그리스도와의 연결4. 설교적 적용IV. 씻음과 만족, 넘치는 생명: 물 ... (Water)1. 성경적 탐구2. 신학적 의미3. 예수 그리스도와의 연결4. 설교적 적용V. 온유함과 평화, 새로운 시작: 비둘기 (Dove)1. 성경적 탐구2. 신학적 의미3. 예수
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.26
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    한국수력원자력 시설 직무 첨삭자소서
    과 전문성을 발휘하여 해결한 임무(과제)를 가장 잘 보여주는 최근 5년 이내의 사례를 아래 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.1. 본인이 지원한 직무와 관련된 활동은 어떤 내용인지 ... 영향을 미친다는 것을 알게 되었습니다.2-3. 그러한 노력으로 인해 어떤 결과가 나타났는지 기술해 주십시오. (200자 이내)- 글자수 확인(공백포함) : 200 자 / 348 ... 십시오.3-1. 당시의 상황과 본인의 역할을 육하원칙에 따라 간략히 기술해 주십시오. (200자 이내)- 글자수 확인(공백포함) : 200 자 / 353 byteO학년 여름방학동안에 기계
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 27일 목요일
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