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"노사관계법레포트" 검색결과 401-420 / 730건

  • 연봉제에 대한 고찰
    하다.(4) 연봉제 도입시 발생할 수 있는 노사문제 및 법률적 문제에 대한 검토한국의 기존 노사 관계와 노동관련 법률은 모두 과거의 연공급 체계를 근간으로 해서 제정된 것들이 ... 다. 그러나 연봉제의 도입으로 인해 이러한 기존의 노사관계 및 노동관련 법률들에 근본적인 변화가 불가피하게 되었다.① 노사관계에 대한 전면적 검토의 필요성기존 노사관계는 대부분 노조와 기업 ... 된다. 이에 따라 노사관계에서 기존의 노조가 영향력을 행사할 여지가 사실상 사라지게 되었으며 객관적으로 고용주에 비해 약자의 입장에 있는 노동자 역시 고용주와 1대1의 개인적 관계
    리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.05.04
  • [노사관계]민주노총,경총단체협약비교
    수단으로서의 의미를 지닌다고 볼 때, 노동 3권 행사의 결정체라고 할 수 있다.근로계약이나 취업규칙에 우선하는 단체협약은 노사가 자치적으로 정한 각종 규범 중 최상위에서 노사관계 ... 조합(이하 ‘조합’이라 한다)과 ??주식회사 (이하 ’회사’라 한다)는 헌법과 노동관계법의 기본정신에 따라 노동조건과 생활조건 을 유지ㆍ개선하여 조합원의 정치ㆍ경제ㆍ사회ㆍ문화적 지위 ... )와 ◇◇노동조합(이하 ‘조합’이라 한다)은 헌법과 노동관계법의 기본 정신에 따라 상호 이해와 신의성실의 원칙하에 경영권과 노동권 을 존중하며 공정한 자주적 규범을 확립함으로써 회사
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.28
  • 주요 선진국의 공공부문의 인력규모 비교
    동?서독 통일이후독일의 총인구수는 8,200만명에 다달았으며, 높은 사회보장수준을 유지하면서도 꾸준한 경제성장과 안정적인 노사관계를 이룩하고 있다. 독일은 내각책임제의 정부형태 ... REPORT주요 선진국의 공공부문의 인력규모 비교과 목 :담당교수 :학 과 :학 번 :이 름 :개 요Ⅰ. 서론Ⅱ. 국제 비교를 위한 기준과 유형(자유주의유형과 보수주의유형을 중심 ... 정부의 주기능이 외교?국방?안전 등이기 때문이다.표3-1-1) 미국의 정부기능 분류체계비교사항미국 Census Bureau의 분류1. 외교미국의 이익을 보호하는 활동과 관계된 인력
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.25
  • 박정희와 유신체제 성립과정과 본질 및 붕괴과정과 의의 [한국 역사의 이해]
    공장은 농촌이 당면하고 있는 문제를 근본적 해결하기 보다는 농촌 주변 과잉인구를 흡수해 자본의 생산비 감소를 기도하였다. 공장 새마을운동은 계급간의 대립관계를 은폐시키고 이를 노사 ... REPORT제목 :Subject : 역사의 이해Major: 화학교육전공Prof : □□□ 교수님Student No. : 12356789Name : △△△Date : 2011 ... 의 각종 법률과 더불어 ‘국가보위법’(1971),‘사회안전법’(1975),‘형법’개정(1975),‘인신구속에 관한 임시 특례법’ 등은 신체적 자유를 구속함으로써 시민사회의 성장을 물리
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.04
  • [간호관리학] 수간호사의 역할
    간호사의 역할에 대해 좀 더 알아보고자 한다.Ⅱ본론관리자의 역할공식적인 권한과 직위- 관리행동의 구체적 범주를 의미함대인관계역할대표자 역할지도자 역할연결자 역할의사결정역할기업가 ... 의 역할별 활동역할내용활동대인관계역할대표자?상징적인 대표로 사회적인 측면에서 일상적인 많은 임무 수행?화합, 의식행사주관, 공적 내방객접견, 서류의 서명지도자?구성원의 동기부여 및 행동 ... 에 대한 책임, 요원화, 훈련 등과 관련된 의무와 책임?구성원과 관련된 모든 활동 수행연결자?정보제공자 등과 같은 외부 이해 관계자와 정보 네트워크의 유지 및 관리?우편물 확인
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.28
  • 인적자원관리
    REPORT(노사관계)과목: 호텔인적자원관리론담당교수:시간: 교시학번:이름:목차1. 서론2. 노사관계의 의의3. 노사관계의 사례4. 결론1. 서론호텔인적자원관리 수업을 들으면서 ... 이전에는 크게 관심을 가지지 않았던 노사관계에 대해서 관심을 가지게 되었고 각계의 기업들의 노사관리 및 노사분규 사례를 조사하게 되었다. 노동자의 권익을 대표하는 여러 사이트 ... 빨리 우리나라의 기업에도 성숙한 노조 문화가 들어서야 할 것이라고 생각하게 되었다.조사를 시작하기에 앞서 노사관계의 성공/실패에 따라 어떠한 결과가 기업경영에 영향을 미치
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.15
  • LG의지속가능경영사례
    하여 경영에 기여하는 가치창조적 노경협력 관계로 발전해 옴가치창조적 노경협력노사공존공열결의문 채택1993년신노경문화 선언노사화합대상 대통령상 수상선진 노경관계 해외 벤치마킹노경협력 은탑 ... 를 지속적으로 증대시키기 위한 경영활동을 의미함지속가능경영의 구성요소지속가능한 가치창출사회경제환경기업의 지배구조 개선 전략적 사회공헌 선도적 윤리경영 협력적 노사문화 형성 직원복지 ... 으로 충분경제성/환경성 조화 사전 예방적 접근 이해관계자와 재무 및 환경정보 요구투명성/윤리성 강조 기업의 사회적책임 중시 지속가능활동정보 요구산업공해/난개발/생태계 파괴 - 피해집단
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.30
  • 복지국가론과 우리나라의 복지제도
    에 대한 신뢰성 상실 등으로 신자유주의등장단계대상자복지주체대상욕구주요제도권리수준경제와의 관계빈민법걸인/부랑자/구제가치있는 빈민국가/교회/봉건영주최소한의 생존시설/거택보호/공적 부조 ... 의 관(Report on Social Insurance and Allied Service)”에서 복지국가라는 말을 최초로 언급하였으며, 이 베버리지 보고서는 사회보장사상의 하나 ... 되었으며, 사회복지정책이 사회적으로 차지하는 비중이 커짐에 따라 경제와도 대등한 관계를 갖게 되었다.(1) 베버리지보고서(1942년 12월)의 6대 원칙가. 포괄성의 원칙: 저용범위
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.29
  • 경제학원론
    경제학원론REPORT학과 :교수님 :학번 :이름 :지금 전공과목으로 배우고 있는 책, ‘경제학원론’에서는 경제학에 대해 비교적 쉽게 풀이 해 놓았다고 하지만 사실 고등학교 ... 가 아프고 눈꺼풀이 무거워진다. 학교 들어 와서 첫 학기가 시작되고 교수님께서 첫 시간에 숙제로 한 학기가 끝날 때까지 경제학 관련 도서 하나를 읽고 서평, 감상문을 리포트 제출하라 ... 고 했을 땐 아직 시간도 많이 남았다고 해서 신경을 못쓰다가 리포트 제출일 일주일 전에서야 ‘아차‘하는 생각에 중앙 도서관 4층에 올라가 경제학 관련 책을 찾기 시작했다. 이리저리
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.22
  • 기업의 사회적책임 레포트
    REPORT기업의 사회적 책임과목:학과:학번:이름:본론에 들어가기에 앞서 기업의 사회적 책임에 대한 개념을 설명하겠습니다. 기업의 사회적 책임이란 기업이 사회에 대하여 일정 ... 기·과대광고 등의 부당한 방법을 배제하고 공공의 질서를 지키는 것입니다. 셋째, 공익성은 특정집단의 이익뿐만 아니라 이해관계자 집단 전체의 이익으로 확대시킨다는 것입니다. 이 경우 ... 했고의 환경을 구성합니다. 기업과 관련된 사회는 모든 구성요소들 간의 사회적 관계가 응집된 총체를 뜻하기도 하고, 한편으로는 개별 구성요소의 단순한 집합체를 뜻하기도 합니다. 이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.08 | 수정일 2015.08.26
  • 산업재해보상보험제도의 개념과 특성
    사회보장론report=산업재해보상보험제도-산업재해보상보험제도 서론산업재해보상보험제도의 성격성립배경법의목적적용범위주요내용필요성산재보험급여와 기준문제점과 개선방안제 12 장산업재해 ... 는다.노동법상의 일분야로 보는 견해는 노동과 자본의 관계에 초점을 두는 설명이다. 이를 뒷받침하는 많은 이론들이 존재하는데, 위험책임이론, 보상책임이론, 원인책임이론, 공평책임이론 ... , 직업적 위험이론, 최저사회비용이론, 사회적 타협이론 등이 그것이다. 결국 이 이론들은 자본과 노동력의 소유가 분리되는 자본주의체제하에서 노동력을 지배하는 노사관계에 관련시켜 자본
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.09
  • 비정규직 과 노사관계 독후감
    었다. 그래서 다시 한번 책을 찾던중 우리학교 대연 캠퍼스에서 비정규직 노사관계라는 짧고도 명확한 제목의 비정규직 관련 책자를 발견 할수 있었다. 한국 노동연구원에서 발행한 책 ... 성, 기업의 유연화 전략, 그리고 노사관계에 대해 다루고 있다. 세 번째로 비정규직 노사관계의 기업별 현황에 대해 분석하고 있다. 네 번째로는 산별 조직화와 비정규직 노동운동의 전망 ... 개 영향을 미치는 또 다른 요인을 기업의 노사관계라고 설명하고 있다. 한국의 기업들은 1987년 이후 인금인상 및 경영참가를 요구하는 노동조합 활동에 대응하기 위하여 비정규직 고용
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.22
  • 퇴직연금 - 떠오르는 수익시장을 찾아서
    가 폐지되므로 기업들이 올해와 내년에 대부분 퇴직연금제도를 도입할 것으로 보이기 때문이다. 2008년 정기국회에 제출된 근로자퇴직급여보장법 개정입법안도 올해 안에 통과될 것으로 전망 ... 다. 2005년 1월 27일 퇴직급여보장법이 제정되기 전까지는 근로기준법에 퇴직금에 관한 규정을 두고 있었다. 그러나 1990년대 이후 우리나라는 고령화가 급속히 진행되었음에도 불구 ... 하고, 퇴직금제도는 근로자들의 노후를 보장하기에 충분하지 못했다. 왜냐하면 1996년 노동법 개정과 동시에 중간정산제도가 도입되었고 잦은 사업장 이전으로 근속년수가 짧아 퇴직금액
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.24
  • 국민연금제도에 대한 검토
    시켜 놓음으로써 퇴직금체불에 따른 민·형사책임 등 법적 위험을 해소할 수 있어 건전한 기업활동에 도움이 된다.(5) 집단적 노사관계의 협상 및 협의의제로서의 퇴직연금 도입여부 및 ... , World Development Report, 1985; U.S., Department of Health and Human Services, Social Security ... 운용방식은 대표적인 윈-윈 협상의제(Win-Win Agenda)라고 할 수 있다. 임금인상은 높고 낮음에 따라 노사 일방이 손해를 보고 이득을 보는 'Win-Lose Agenda'이
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.24
  • [노사관계론] 방송사파업사태
    노사관계레포트방송사 파업사태파업의 원인 파업의 주요내용 정부측 주장 방송노조측 주장 언론장악의 예 향후 사태의 방향성목 차기사뉴스파업의 원인정부에서 방송관련법을 개정하여 재벌 ... 를 위해 방송사가 파업을 선택했다. (수구언론:정치,경제및 이익에 관한 영향력을 미치고,이를 수호하려는 의도가 짙은 언론사)파업의 주요내용1. 방송법(방송법 일부개정법률안) - 대 ... 을 전면 허용하는법이다.언론장악 7대 악법파업의 주요내용언론장악 7대 악법2. 신문법 (신문등의 자유와 기능보장에 관한 법률 전부개정법률안) 신문.방송 겸영 금지 규정을 폐지하고, 언론
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.16
  • 경영이론의 발전과정
    Ⅰ.서론우선 레포트를 작성하기에 앞서 저는 이번 인간관계론 수업은 중간고사 시험을 안보신다고 하셔서 그것만으로도 좋았는데 게다가 레포트 주제가 자유주제로 한가지를 조사하는 것이 ... 이나 능력과 관계없는 업무에 배치되어 있었다.테일러는 과학적 관리법 또는 과학적 관리론을 적용하여 이러한 문제점을 극복하고자 하였다. 즉, 테일러는 동작연구와 시간연구라는 개념을 도입 ... 에 이번 레포트 주제를 경영이론의 발전과정으로 정했고, 인터넷에서 남이 써놓은 글을 베끼는 방법이 아니라 도서관에서 직접 여러종류의 책을 읽고 요약정리 해보았습니다.Ⅱ.미국 경영학과
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.10.20 | 수정일 2014.01.23
  • 고용보험레포트
    REPORT【 목 차 】Ⅰ. 개 관1. 실업과 고용문제2. 고용보험제도3. 고용보험법의 목적과 특성Ⅱ. 입법배경과 연혁1. 입법배경2. 연 혁Ⅲ. 내 용1. 적용범위2. 보험가입 ... 자3. 보험관계4. 관장기구: 보험5. 보험급여6. 비 용7. 심사 및 재심사 청구: 권리구제Ⅳ. 2007년 고용보험법 연혁과 주요 개정안Ⅴ. 2008년 고용보험법 연혁과 주요 ... )?이와?같이?고용보험?및?고용보험료?등에?이해관계가?있는?노사가?참여하여?고용보험과?관련된?주요?정책을?논의할?수?있게?됨으로써?고용보험?제도?운영의?민주성과?책임성이?높아질?것
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.08
  • 비정규직의 무기계약직 전환에 따른 문제점과 개선방안
    하다. 하지만 이랜드는 지나친 대응으로 화를 자초했다. 만약 사태가 장기화한다면, 노조도 어려움에 처하겠지만 회사도 잃는 게 훨씬 많을 것이다. 이번 사태로 노사 관계가 돌이킬 수 없이 ... 08년도 인적자원 개발론 REPORT비정규직의 무기계약직 전환에 따른 문제점과 개선방안 (이랜드사례중심으로...)과목명 : 인적자원개발론발표일 : 2008.담당교수 :조장 :조원 ... 직법 때문에 일자리 줄었다"위의 내용은 요즘 논란이 되고 앞으로도 문제가 계속 야기될것으로 보이는 비정규직에 관한 기사의 제목이다. 이런 비정규직은 무기계약직이라는 불완전한 고용
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.21
  • 경영조직론의 발전
    성을 극대화시키려는 것이 과학적 관리법의 중요한 목적이다.⑷ 노사간의 화합경영자와 근로자의 목적은 서로 화합을 이룰 수 있고, 이 화합관계는 근로자의 생산업적에 대한 정당한 보상을 통하 ... REPORT제목:경영조직론의 발전과 목 명:담당교수:제 출 일:학 과:학 번:성 명:목 차■경영조직론의 발전동향21.전통적 조직이론2(1)과학적 관리법2(2)관리과정론3(3)인간 ... 의 변화를 중심으로 간략하게 살펴보기로 한다.조직이론은 크게 나누어 전통적 조직이론과 근대적 조직이론으로 구분할 수 있는데, 전자는 주로 과학적 관리법, 관리과정론, 인간관계론 등
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.24
  • 생활체육론
    이나 레크리에이션 활동은 기업이 의도하는 목적을 달성시키 기 위한 활력소가 되며, 복지후생의 차원 즉, 협동심, 애사심, 인화단결, 노사간의 대화의 광장, 대인관계 등이 직장체육을 통해서 ... 1학기 2차 레포트생활체육론지도교수학번이름제출일자제 3장 사회체육의 역사적 배경1.체육의 개념 변천과정과 학자들의 체육의 정의에 대해 살펴보자.17세기 중반 이후 광의의 체육현상 ... 양성 및 교육방법의 실험적 운동과 실시에 관해 상호유기적인 보완관계를 유지하고 있다.제 4 장 사회체육의 대중화요소3-1. 조직1.조직의 일반적 정의와 사회체육조직의 정의에 대하
    리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.05
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2025년 08월 22일 금요일
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