"관리직근로자의 근로시간"의 검색결과 입니다.

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사업장 간호과정 일용직 채용 산업간호과정 비정규직 인력 근로복지공단

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"관리직근로자의 근로시간" 검색결과 381-400 / 14,806건

비정규직 여성노동자,비정규직 문제,여성 노동자,노동의 유연화

함 . 비정규직 근로자 한시적 근로자 , 시간제 ( 단시간 ) 근로자 , 비전형 근로자 등으로 분류 됨 .. 비정규직 여성 노동자의 임금 2013 년 기준 정규직은 283 만원 비정규직 ... 비정규직 여성노동자는 누구인가 ?‘ 비정규직 여성 노동자 ’ 한국사회의 경제적 , 사회적 불평등 체계의 최저점에서 낮은 임금과 고용 불안정 , 비인격적 대우 등 비합리적인 근로 ... 에서 비정규직 고용이 사회적 문제가 된 것 1997 년 IMF 경제 위기 시기 비정규직 여성 노동자는 1990 년 초반부터 지속적으로 증가 임시직 , 계약직 , 용역직 , 시간

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.17

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인적자원관리 - 남녀 간 임금격차에 관한 리포트

고용노동부가 발표한 ‘고용형태별 근로실태조사’에 따르면 여성 정규직의 임금(13,719원/시간)은 남성 비정규직 임금(14,189원/시간)보다 낮으며, 오히려 근로시간은 남성 비 ... 정규직(138.3시간)에 비해 여성 정규직(186.2시간)이 더 길게 나타났다. 여성 정규직의 근로시간은 남성 정규직의 근로시간과 동일함 에도 불구하고 임금은 시간당 7,096원 ... 문화가 아니냐는 비판의 목소리가 높아지고 있다.한국여성정책연구원의 자료에 따르면, 2011년부터 2015년까지 대졸이상 근로자의 남녀 평균 임금격차는 오히려 증가했다고 한다. 또한

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.15

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2025 직업상담사2급 노동관계법규 기출문제 - 국민 평생 직업능력 개발법

, 19-1?㉮ 사업주와 직업능력개발훈련을 받으려는 근로자는 직업능력개발훈련에 따른 권리·의무 등에 관하여 훈련계약을 체결하여야 한다.㉯ 기준근로시간외의 훈련시간에 대하여는 생산 ... 를 제공한 것으로 본다.㉰ 훈련계약을 체결하지 아니한 사업주는 직업능력개발 훈련을 기준근로시간 내에 실시하되, 해당 근로자와 합의한 경우에는 기준근로시간 외의 시간에 직업능력 개발 ... 에 이바지함을 목적으로 한다. 86. 국민 평생 직업능력 개발법의 목적이 아닌 것은? 12-2?㉮ 노동시장의 효율성 제고와 연구인력 양성㉯ 근로자의 직업능력 개발 촉진㉰ 근로자

시험자료 | 61페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.29

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노사관계론 ) 다음 기사를 읽고, 삼성화재 평사원협의회의 노조신청을 6장 Walton McKersie(1965)의 노사협조모형 및 8장 노조화 방지전략 등을 적용하여 분석하시오

하였고, 필요한 장소에 소모품 및 응급 상비약을 비치하여 근무환경을 개선하였다. 사옹원의 노동자들의 근로시간 조정을 위한 협의가 진행되었고, 근무형태를 주간과 야간으로 구분하여 교대근무하기 ... ate=102&bi_pidx=31362)3. 근로자 참여제도는 단순 제안시스템부터 정보접근, 품질관리, 의사결정 참여까지 다양한 형태를 갖추고 있다. 근로자 참여 시스템은 스펙트럼 ... 에 가장 현재 우리나라 기업에 적합한 유형은 어떤 것인지 이유를 포함하여 서술하고, 성과참가제도와 자본참가제도 중 노동자(근로자)측에게 가장 유리한 제도는 무엇인지 이유를 포함하여 서술

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.12

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철골데크플레이트 작업계획서

책임자(서명 또는 인)안전관리자(서명 또는 인)근로자 수8명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는 인)안전관리자근로자 수명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는 ... - 강설량이 시간당 1센티미터 이상인 경우10) 응급조치 계획2. 시공관리체계 및 작업순서가. 시공관리체계현장소장안전관리자관리감독자작업팀장근로자나. 작업순서안전교육 및 현장설명↓TBM ... 인)안전관리자근로자 수명세 부작업내용철골 상부 2, 3층 데크플레이트 설치 작업작업안전대책용접작업시 불티가 비산될 위험이 있어 하부 화기감시자를 배치하고 소화기 등을 현장에 비치

서식 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2024.04.29

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초등학교 돌봄교실 정책이 안정화되기 위해 필요한 요건에는 어떤 것들이 있는지 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

로 포함돼 있다. 제2종은 자격증과 무관한 교사와 행정실무자로 구분되었고, 급여체계가 일원화되었다.반면 같은 교육공무원인 간병인은 근로시간, 통상임금, 근로계약에 따른 근로내용 등 ... 되고 있다.?초등학교 돌봄학교의 성공을 위해 고려해야 할 문제는 무엇인가? 첫째, 요양보호사의 표준화된 급여체계를 일원화한다. 현재 제1종 교육공무직에는 사서와 상담사가 자격증 소지자 ... 학교마다 차이가 있어 간병인 간 20만원 이상의 차이가 난다. 이 같은 현상은 돌봄교실 개설 초기 어수선한 상황에서 근로계약의 표준화가 이뤄지지 않은 데 따른 것으로, 같은 돌봄

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.18

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[직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

거나, 다른 형태의 고용계약서를 작성했다고 해서 근로자가 아닌 것은 아니다.3.단시간근로자와 근로계약을 체결할 경우 정규직 및 기간제 근로자와 달리 추가하여 명시해야 할 사항은 무엇 ... 인가? (5점)①임금의 구성항목②휴일에 관한 사항③종사하여야할 업무④근로일 및 근로일별 근로시간정답해설4기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한법률 제17조에 따라 단시간근로자 ... 와 근로계약을 체결하는 경우 근로일 및 근로일별 근로시간을 근로계약서에 명시하여야 한다.4.근로자명부 및 근로계약에 관한 중요한 서류는 몇년간 보관할 의무가 있나? (5점)①1년②2년

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

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사회복지 인사관리(인적자원관리)의 개념과 목표, 과정

복지업무를 수행하게 될 사회복지서비스 관련. 전문직들을 신규로 모집하고 배치하는 활동에서부터, 기존 직원을 대상으로 동기부여나 보상을 통해 조직 성과를 향상시킬 수 있도록 하는 관리 ... 서비스 향상을 목적으로 사회복지전문직들을 대상으로 인력을 충원파고 양성하며 활용하는 인사관리에 역점을 두게 되는 것이다.(2) 사회복지 인사관리의 목표인적자원관리의 주요 목적 ... 이 조직의 성장과 유지에 있다고 본다면 세부적인 인사관리의 목표는 생산성목표와 유지목표, 그리고 근로생활의 질 유지목표로 세분화할 수 있다. 우선 생산성목표(Productivity

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.29

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일과 노동의 의미와 성격에 대하여 설명하세요

가치로 자본가가 수취하는 부분의 합이다. 그래서 자본가가 생산수단을 점유해 근로자는 필요노동시간과 잉여노동시간을 합친 시간을 노동하지 않을 시 취업할 수 없다고 본다.2) 임금생존비 ... 을 스스로 양성하고, 자기가 고용하는 근로자의 직업능력을 개발하기 위하여 노력하며, 근로자가 그 능력을 최대한 발휘하면서 일할 수 있도록 고용관리의 개선, 근로자의 고용안정 촉진 ... 돼 다소 비하하는 경우가 생기는데 그래서 사무직 전문직 노동자들은 자신을 노동자라고 말하기 꺼려하는 특징이 있고 일꾼, 집안일, 집일 등과 같은 다양한 의미로써 사용되는 특징이 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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자기경영노트 인강 필기(중간고사)

하기 위해 익혀야 할 습관적인 실행능력 5가지는 ?- 정리하기1.목표를 달성하는 지식근로자는 시간의 통제와 체계적인 관리를 통해 성과를 창출한다.2.목표를 달성하는 지식근로자 ... 으로 성과를 낸다.5.체계적인 의사결정은 시끌벅적한 전술이 아니라 올바른 전략이다.< 2-2 : 시간관리 방법과 시간을 낭비하게 만드는 일들 >- 학습목표1. 지식근로자의 시간관리기법 ... 하는 것. 조직 내 지식경영과 지식관리를 총 지휘하는 고급임원, 조직내부 구성원들이 보유한 전문지식을 발굴하여 효과적으로 활용해야함.“피터드러커” : 배워야한다는 자세는 지식근로자

시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13

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지역사회간호학실습 케이스

하는 직위에 있는 사람안전보건총괄책임자- 도급인의 근로자와 관계수급 인이 사용하는 근로자의 산업재해를 예방하기 위한 업무를 총괄하여 관리하는 자로 도급인이 지정함안전보건조정자- 2 ... 여 사업주를 보좌하고 관리 감독자에게 조언, 지도하는 업무를 수행하는자산업보건의- 사업장 내 근로자의 건강관리 및 보건관리자의 업부지도를 위해 사업주가 선임한 의사구분보건관리자안전 ... 관리자배치기준공사금액 800억원 상시근로자 600명 이상→1인 이상공사금액 800억원 상시근로자 600명 이상→2인 이상자격조건의사, 간호사 산업보건지도사 해당학과 졸업 등산업안전

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.20

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지역사회간호학 산업간호, 환경과 재난관리 요약(현문사 12장, 13장)

로 발생하는 것으로 알려졌다.(3) 대책작업환경 개선 -> 직무제한, 작업순환, 일시적 이동 등의학적 관리 -> 근로자를 작업에 복귀시키기올바른 작업자세 유지2) 요통(1) 요통 ... 지역사회 보건 간호? 12장, 13장 요약 과제 -< 12장 산업간호 >1절 산업간호의 이해1. 산업간호의 개녕모든 직업에 종사하는 근로자들의 육체적, 정신적 그리고 사회적 고도 ... 로 유지, 증진시키며, 작업조건으로 인한 질병을 예방하고, 건강에 유해한 작업을 방지하여 근로자를 생리적으로나 심리적으로 적합한 작업환경에 배치하여 일할 수 있도록 하는 것1

시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.27

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[2025] 산업안전기사 필기 정리본 (+암기법)

대상교육시간정기교육사무직, 판매업무매반기 6시간 이상그 밖의 근로자매반기 12시간 이상채용 시 교육1주일 이하1시간 이상1주일 초과 1개월 이하4시간 이상그 밖의 근로자8시간 이상 ... 작업내용 변경 시 교육1주일 이하1시간 이상그 밖의 근로자2시간 이상# 안전보건관리책임자 등에 대한 교육교육대상교육시간신규교육보수교육안전보건관리책임자6시간 이상6시간 이상안전보건 ... : 라인형+스태프형 장점단점: 월권 행위가 우려됨# 안전보건관리조직 체계① 사업의 종류 및 규모② 산업안전보건위원회의 구성# 안전.보건에 관한 노사협의체의 구성근로자위원, 사용자위원

시험자료 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.26

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[인적자원관리]A+.과제,우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

관리는 뽑은 사람들을 조직의 필요에 맞게 교육, 훈련하는 것입니다. 승진관리, 평가, 육성이 이에 속합니다. 보상관리는 근로자의 성과에 적절하고 공정한 보상을 할 필요가 있다는 것 ... 에 잘 유지시키는 것입니다. 근로자가 만족하고 의욕을 갖고 일할 수 있는 환경을 마련합니다. 인간관계관리, 조사관계관리, 건강증진이 이에 포함됩니다. 퇴직관리는 근로자의 퇴직 상황 ... 근로자간의 이해관계를 해결하기 위해 임금피크제가 도입되었습니다.2) 제도 내용정년보장형노사간 합의로 정한 정년을 보장하는 것을 전제로 특정 시점부터 임금수준을 낮추는 형태정년연장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.29 | 수정일 2022.10.18

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장애인 고용평등 지표개발에 관한 연구 (A Study on Development of People with Disability Employment Equality Indicator)

), 편의시설 설치율(39점), 관리직 및 전문직 비율(35점), 근로시간(35점), 복리후생(33점), 보험가입률(31점), 장애인식 개선교육 실시여부(27점), 정당한편의제공 ... 이 연구는 사업체에서 장애인 근로자의 고용평등 정도를 측정할 수 있는 지표를 개발하는 데 그 목적이 있다. 국내외 선행 연구를 검토해 개념적 준거의 틀을 형성하고, 전문가 집단 ... 안정, 노동보상, 노동위상, 고용환경, 장애민감성으로 구성되었고, 하위지표는 장애인 고용률, 모집 및 채용 방법, 채용과정에서 정당한 편의, 근로시간, 고용형태, 이직률, 해고

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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인적자원관리 (보상에 대해)

점 · 근로자에게 합리성과 공평감을 부여 · 작업능률을 자극할 수 있고 , 생산성 향상 , 원가절감 , 근로자의 소득증대에 효과 · 직접노무비가 일정하므로 시간급제보다 원가계산 ... ) 퇴직금의 기능 (1) 인사관리 기능 : 애사심이나 충성심 배양 (2) 노사관계 안정 : 노사갈등이나 분규 감소 (3) 근로자의 생활안정 보장 (4) 금융 및 자본축적 기능 3 ... 산정이유가 발생안 날 이전 3 개월간 에 그 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액 종업원에게 정기적 , 일률적으로 소정근로의 양 및 질에 대하여 지급하기

리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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사람들은 자신이 가입해 있는 동호회가 있다면 그 만남을 기다리며 즐거워하

에 속한다. 경제협력개발기구(OECD)가 발표한 통계에 따르면, 한국 근로자의 평균 근로 시간은 2021년에 1,915시간, 2022년에 1,901시간으로 OECD 회원국 평균 근로 ... 시간보다 각각 199시간과 149시간이 길다. 정부는 이를 줄이기 위해 1일 8시간, 주 40시간, 당사자들 간의 합의 후 최대 12시간까지 연장 근로를 허용하는 법정 근로시간 ... 지만, 요즘에는 술 없는 식사 자리와 영화 관람, 놀이공원 방문 등 다양한 활동을 통해 근로자가 즐거운 시간을 보낼 수 있도록 변화하고 있다. 이러한 개성 있는 복지 프로그램은 다른

리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2024.11.19

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근로자 산업재해(추락사고)에 대한 사례, 국내외 보건의료정책, 관련 간호사업, 앞으로 보완해야할 부분

한다.▲ 추락사고 예방 교육자료? 교육시간 및 교육내용(산업안전보건법시행규칙 제33조 제1항)교육과정교육대상교육시간교육내용정기교육근로자1) 생산직: 매월 2시간 이상2) 사무직: 매월 1시간 ... 의 역할과 임무-근로자건강증진 및 산업간호-물질안전보건자료-기타 안전, 보건관리에 필요한 사항채용시 교육신규채용 근로자8시간 이상(건설: 1시간 이상)-산업안전보건법령-설비 및 기계 및 ... 가 로자의 건강 이상을 조기 발견하고, 직업성 질환을 예방 및 관리할 수 있다.▲ 근로자 건강진단 종류2) 건설업 추락사고 예방 정책(1) 건설업 기초안전보건교육 규정「산업안전보건법

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.08

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부산대 기업가 정신과 창업 공부 자료 및 시험족보

정자에 대한 비율로 산정-> 8시간 x (소정시간/40)-> 40시간 : 8시간 = 20시간 : 8시간Q. 주 20시간 근로하는 알바의 월급 계산근로조건: 월~금 하루 4시간 근무 ... -> 야간근로수당휴일근로 -> 휴일근로수당적용기준(시험)- 연장/휴일근로시간의 100% 지급- 야간근로수당은 미적용- 연장/휴일근로시간의 150% 지급 (실제근로 100% + 가산수 ... 당 50%)- 야간근로(22~06시)시간의 50% 추가 지급최저임금최저임금- 2022년 최저임금: 시급 9,160원 (주 40시간 -> 주휴포함 주 1,914,440원)- 매월 1

시험자료 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.09 | 수정일 2024.03.11

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트A형문제

에 관계없다는 의미는 어떤 노동인지 불문하고 있으며 어떤 기관의 근로자인지도 구분하지 않습니다. 뿐만 아니라, 상용직인지 단시간근로자인지 등도 구분하지 않습니다. 사업 또는 사업장 ... 받으며 업무 수행 과정에서 사용자가 상당한 지휘와 감독을 하는지 근무시간과 근무 장소를 지정하고 근로자가 이에 구속당하는지 여부에 따라서 결정된다. 독자적인 사업성은 노무제공 ... 의 것들이 인정되지 않는다는 것만으로 근로자성을 쉽게 부정해서는 안 된다는 단서도 더하였습니다.1-2. 근로계약 체결 시 필수적으로 기재해야 하는 사항(정규직 기준) 4가지에 대해서

시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.19

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