"리더의 의사결정"의 검색결과 입니다.

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"리더의 의사결정" 검색결과 21-40 / 22,776건

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리더십과 의사결정 스타일에서 초점과 결정, 자주성, 의사소통, 파워, 지향 리더의 역량, 심리적 결과부분을 가족구성원간에 있어서 나의 리더십과 의사결정 스타일과 직장에서의 리더십과 의사결정스타일이 다르다면 어떻게 다른지 구분하여

ReporTree주제: 사회복지행정론1. 리더십과 의사결정 스타일에서 초점과 결정, 자주성, 의사소통, 파워, 지향 리더의 역량, 심리적 결과부분을 가족구성원간에 있어서 나 ... 었으면 좋겠습니다.사회복지행정론1. 리더십과 의사결정 스타일에서 초점과 결정, 자주성, 의사소통, 파워, 지향 리더의 역량, 심리적 결과부분을 가족구성원간에 있어서 나의 리더십과 의사 ... 의 리더십과 의사결정 스타일과 직장에서의 리더십과 의사결정스타일이 다르다면 어떻게 다른지 구분하여 기술하고 어떻게 변화하고 싶은지에 대하여 기술하시요.2. 사회복지사를 지원하게 된 동기

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.10 | 수정일 2016.11.15

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집단행동의 기초, 집단의 정의와 분류, 사회정체성이론, 집단발전의 단계, 집단 의사결정, 집단 규모 조정, 리더의 공정한 역할, 집단 의사결정 기법

. 집단 의사결정 최소 화 직무교육 집단 규모 조정 리더의 공정한 역할 집단 의사결정 기법4. 집단 의사결정 최소 화 직무교육 Brain Storming사람들은 결정을 내리는 데 있 ... 집단행동의 기초Step 1 전반 부 내용정리 집단의 정 의 집단 의사결정 집단 발전의 단계 여섯가지 집단 속성1. 집단의 정의와 분류 집단이란 ? “ 특정 목적을 달성하기 위해 ... 부여 되는 정도 ” 여섯째 . 다 양 성 “ 상호간 유사성 또는 차별성의 정도 ”4. 집단 의사결정 1. 강점과 약점 강 점 약 점4. 집단 의사결정 정확성 ↑ 속도 ↓ 창의

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.23

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[리더십] 리더의 의사결정시 부하참여의 부정적, 긍정적 영향 요인에 대하여 정리하고, 자신이 경험했거나 관심 있는 사례를 찾아 제시하고 분석하시오.

------------------------------------------------------Report point리더의 의사결정시 부하참여의 부정적, 긍정적 영향 요인에 대하 ... 하기 때문에 여러 방면에서 평가되어 지고 있다. 여러 가지 상황에서 리더의 역할은 매우 핵심적이며, 의사결정에 있어서 팀원 또는 부하와의 커뮤니케이션이 중요하다. 이 레포트를 통해 ... 리더의 의사결정시 부하참여의 긍정적 또는 부정적 영향 요인에 대해 알아보고, 여러 상황별 리더십 사례와 분석을 통해 리더의 역할과 소양, 그리고 팀 내에서 긍정적인 효과를 얻

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.11

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[리더와 리더십] 잘못된 의사결정 사례 분석(정몽준 후보의 노무현 후보 지지 철회)

{잘못된 의사결정 : 국민통합 21의 정몽준 후보가 선거 직전 노무현 후보에 대한 지지철회{잘못된 의사결정의 결과1 국민에 대한 신뢰 상실(자신의 이미지 손상)2 다음 대통령 ... 은 자신의 그릇이 작다는 것을 우리 나라 국민 전체에 알리는 상황이 되어 버렸다. 한때 차기 대통령 후보감으로까지 지목되던 다크호스로 떠오른 정몽준의 한순간의 잘못된 결정에 그는 물론 ... 이고 그를 따 르던 의원들까지도 큰 타격을 입게 되었다.여기서 리더의 중요성이 드러난다. 일본의 자동차 회사 Honda의 설립자 쇼이치로 혼다 사장의 일화가 있다. 처음에 사장

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.19

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[도요타 자동차][TOYOTA][자동차산업]존경받는 도요타 경영철학, 도요타 자동차의 기업문화, 도요타의 조직구조, 도요타 경영의사결정기구, 도요타의 조직리더, 도요타 자동차의 교육훈련제도, 도요타의 CALS 시스템

즘으로 모두 하나가 된다2. 경영에는 모두가 참가해야 한다3. 위기관리에도 프로 의식이 필요하다Ⅳ. 도요타의 조직구조Ⅴ. 도요타 경영의사결정기구Ⅵ. 도요타의 조직리더1. 조직리더2. 이론 ... 하고 도요타는 일본 업체들 가운데 가장 많은 기업인들의 존경을 받고 있다. 결국 도요타의 놀라운 실적이 부작용을 상당 부분 무마시키고 있는 것이다.Ⅳ. 도요타의 조직구조도요타의 의사결정 ... 고 편평화(Plat화)를 추구하기 위해 기존의 경영회의의 역할이 강조되면서 기능회의, 일반회의, 위원회 등의 회의체제로 세분화되고 확대되었다. 도요타 의사 결정기구의 역할은 아래와 같

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.07.27

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의사결정에 있어 결론도 중요하나 의사결정의 과정도 중요합니다. 의사결정에 있어 과정이 중요한 이유에 대해 서술해보세요

[리포트]의사결정에 있어 과정이 중요한 이유에 대해 서술해보세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의사결정의 개념2. 의사결정의 방법3. 의사결정의 유형4. 의사결정의 과정5. 의사결정 ... 과정의 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론현대 사회에서 독단적으로 존재하는 것은 거의 불가능하다. 모든 것이 서로 연관되어 있고 네트워크화 되어 있는 시대다. 의사결정 ... 도 마찬가지다. 의사결정을 하는 것은 개인이든 조직이든 특별한 목적을 달성하기 위함인데 언제나 여러 가지 대안이 존재하기 마련이다. 개인과 조직, 그리고 사회는 끊임없이 의사결정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02

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[조직행동론]글로벌 리더십 조사 퍼거슨 vs 무리뉴 감독+시사점 (독재형, 인간관계중심형, 자유방임형, 민주형, 직무중심형)

하는 능력 개인 및 집단의 조정과 동기부여 능력 리더 - 부하간 상호작용 협력과 조화 , 상호작용 이라는 수평적 개념의사결정 방식에 따른 구분 - 독재형 - 일방적 의사결정 명령형 보상 ... 이나 처벌로 부하 지위 - 민주형 ( 참여형 )- 참여적 의사결정 투명한 목표 설정 부하의 의견 반영 - 자유방임형 - 리더는 개입 X 구성원 간 자유로운 의사소통 독재형 민주 ... United독재형 리더 “ 만약 어떤 선수들이 나의 권력과 통제력에 도전하고 싶다면 , 나는 그들을 정면 상대한다 .” “ 내가 맨유 감독이 되기 전에 나 자신보다 더 강한 사람

ppt테마 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.01 | 수정일 2024.05.07

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2024 학점 3.3 현대 자동차 울산 품질보증 PT 면접

○ 장수 사진 소모임 - 어르신들을 대상으로 장수 사진 촬영 봉사 - 예약하지 않은 어르신들의 요구에 부응하여 최선의 서비스 제공빠르고 효율적인 의사 결정 진취적이고 적극적인 인재 ... PORTFOLIO | 3. 입 사 후 목표 ○ 업무 특성상 다양한 부문과 협업 하기에 빠르고 효율적인 의사 결정이 필수적입니다 . ○ 빠른 판단력과 여러 부문을 통솔할 수 있 ... 향상 ○ AI 산학 프로젝트 리더 - 팀원들과의 협업으로 프로젝트 목표 달성 - 기업체를 포함한 회의 주관 유관부서와 협업 및 고객 대응 PORTFOLIO | 2-2 . 품질 보증

ppt테마 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.13

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조직이해능력 ox 문제 +해설 (교수자, 학습자 자료만 참고하여 만든 문제/ 앞페이지부터 순서대로)

의 역할을 대인적, 정보적, 의사결정적 활동의 3가지로 구분하였다. 대인적 역할은 상징자 혹은 지도자로서 대외적으로 조직을 대표하고, 대내적으로 조직을 이끄는 리더로서 역할을 의미 ... [조직이해 OX 문제]1. 민츠버그(Mintzberg)는 경영자의 역할을 대인적, 정보적, 대표적, 의사결정적 활동으로 구분하였다.정답 : X민츠버그(Mintzberg)는 경영자 ... 하며, 정보적 역할은 조직을 둘러싼 외부환경의 변화를 모니터링하고, 이를 조직에 전달하는 정보전달자의 역할을 의미한다. 의사결정적 역할은 조직내 문제를 해결하고 대외적 협상을 주도

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.17 | 수정일 2023.12.19

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직접교수모형 발표자료

. 우수 교사들은 훌륭하게 의사소통 한다수업의 주도성 - 교사가 수업을 리더하며 각종 의사결정에 대한 주도권을 갖는 특성이 있다 .수업의 주도성 1. 내용선정 가 . 교사는 내용 ... 적은 학생에게 동기나 강 화의 목적으로 사용된다 . 5) 강화 : 보상과 관련되어 있다 .교수 - 학습 가정 1. 교수 가 . 교사는 수업내용과 의사결정 주관 나 . 수업계획과 실행 ... . 과제와 운동기능수준 이해 다 . OTR 비율이 높임주제 - 교사가 수업의 리더의 역할을 한다 .우선순위 1 순위 : 심동적 영역 2 순위 : 인지적 영역 3 순위 : 정의적 영역

ppt테마 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22

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[직장인/일반성인][필수교양]정의란 무엇인가 - 마이클 샌델

[들어가기] 책소개 및 본문 요약마이클 샌델 교수의 『정의란 무엇인가』는 하버드 대학교에서 진행된 인기 강좌를 바탕으로, 정의에 대한 다양한 철학적 관점들을 탐구합니다. 공리주의, 자유지상주의, 칸트의 의무론, 아리스토텔레스의 목적론 등 고대부터 현대에 이르는 정의론들..

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.09.20 | 수정일 2025.10.13

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의사결정참여와 상사신뢰가 정서적 몰입에 미치는 영향: LMX의 매개효과를 중점으로 (The Effect of Participation in Decision Making and Supervisor Trust on Affective Commitment: Mediating Effect of Leader-Member Exchange)

대한경영학회 임규혁, 한주희

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.02.11 | 수정일 2025.02.15

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KNA 차세대 간호리더 8기 서류 합격 [ 지원동기 ]

정보 제공 시 ‘개인정보보호법’ 제15조제2항에 의해 아래 각호를 숙지하여 개인정보 제공 동의 여부를 결정합니다.1. 수집이용목적: KNA 차세대 간호리더 지원서2. 수집항목 ... "KNA 차세대 간호리더 지원서2024년 8기"※ 지원서 파일명을 반드시 'KNA 차세대 간호리더_지역이름학교'로 해주시길 바랍니다."개인정보 수집 및 제공 동의 내용본인은 개인 ... : 지역, 성별, 생년월일, 대학교명, 학과명, 학년/성별, 연락처, e-mail, 집주소, 실거주지, 지원경로, 지원동기3. 이용 및 보유기간: KNA 차세대 간호리더 종료시점까지4

이력서 | 1페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.24

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간호관리학 개념정리

방임적 리더십: 리더가 의사결정과정에 구성원을 참여시키는 행동에 따라 결정독재적 리더민주적 리더리더가 독단적으로 결정구성원들을 참여시켜 결정구성원에 대한 강한 통제통제를 최소화강압 ... 은 타고난 것이 아닌 후천적으로 개발 가능리더십 효과: 집단에서 리더가 어떻게 행동하는가에 따라 결정접근: 리더십 행동유형을 분류하고 유형에 따른 효과 규명(1) 독재적-민주적-자유 ... 적 방법자존감 증진/칭찬/포상명령제안/지도상의하달식 의사소통상의하달식 및 하의하달식 의사소통리더와 구성원 간의 지위차이를 강조지위 차이보다는 ‘우리’를 강조비건설적/처벌적 비판건설

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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팀간호학 기말고사 예상문제

함② 다수 의견에 동조함③ 외부 의견을 적극 수용함④ 합리적 의사결정을 방해함⑤ 집단 응집력이 높을 때 발생함6. 집단적 사고의 증상이 아닌 것은?① 무오류의 환상② 집단 합리 ... 이기주의를 의미함③ 외부와의 교류를 장려함④ CEO의 통제력이 약화되는 현상⑤ 팀워크가 강조되는 현상9. 합리적 의사결정 모형의 단계가 아닌 것은?① 문제의 인식과 정의② 정보 탐색 ... ③ 대안 창출④ 감정적 선택⑤ 실행 및 평가10. 합리적 의사결정을 방해하는 요인이 아닌 것은?① 손실 회피 편향② 입수용이성 편향③ 기초비용오류④ 다양한 대안 수용⑤ 관여의 단계

시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.15

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간호관리학_나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석

하게 하고, 구성원의 욕구?복지에 관심을 보이며 필요한 것을 마련해주고, 사기를 북돋아 주며, 온정적이고 친밀한 집단분위기 조성에 많은 관심③ 참여적 리더십: 리더는 의사결정과정 ... 을 위임해야 한다고 주장? 리더십 유형① 지시형(S1): 높은 과업지향, 낮은 관계지향으로 리더는 구성원에게 기준제시 및 지도, 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 함② 설득 ... 형(S2): 높은 과업지향, 높은 관계지향으로 리더는 구성원에게 의견을 제시할 기회를 제공하고 결정사항을 설명하는 등 구성원과 쌍방적 의사소통과 공동으로 의사결정 함③ 참여형(S3

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.22

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권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명하고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중 위 세 가지 리더십 스타일에 해당되는 리더를 정하고 이 리더들 각각의 특성들을 설명해보시오. 서론

의 특성들을 설명해보시오.서론리더십 스타일은 리더의 행동과 태도를 통해 나타나며, 조직 내의 상호작용과 의사 결정에 큰 영향을 미친다. 권위적 리더십은 리더가 결정을 내리고 지시를 내림 ... 하게 지시함으로써 효율적인 업무 수행을 강조하며, 상대적으로 중앙집중화된 힘과 통제가 특징이다.권위적 리더십을 수행하는 리더는 자신의 경험과 전문지식을 바탕으로 의사 결정을 내리 ... 적 리더십은 조직 내에서 리더와 구성원 간의 상호작용과 협력을 강조하는 리더십 스타일로, 의사 결정에 구성원들의 참여와 의견 수렴을 중요시하는 특징을 가진다. 이 스타일은 조직 내

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서

. 이러한 행동에는 자율성의 증진, 의사결정, 전문직 간호사에 의한 참여적 관리 등이 포함된다.Ⅱ 본론1. 리더십이란리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단 ... 집단의 만족을 위해 노력하는 유형③ 참여적 리더십리더는 부하에게 정보를 제공하고 그들의 아이디어를 공유할 것을 권유, 의사결정 과정에서 부하들의 의견이나 제안을 고려하는 유형 ... 다.(3) 상황대응 리더십 이론① S1: 지시적리더: 부하에게 기준을 제시해주고 가까이서 지도하며 일반적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 하는 유형→ 과업수준은 높게, 관계성 수준

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23

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리더십 ) 카리스마 리더십은 강력한 힘을 가지고 있지만, 많은 비판의 대상이 되기도 합니다. 예시를 들어 카리스마 리더십의 문제점을 세가지 이상 제시

이 있으나 리더의 독단적 의사결정, 과도한 의존성, 구성원과의 거리감 등 부정적인 면도 나타난다.결국, 카리스마 리더십은 단기적으로는 강력한 효과를 발휘할 수 있지만, 장기 ... 적 리더는 자신의 비전과 신념에 강한 확신을 가지고, 독단적으로 의사결정을 내리는 경향이 있다. 그러나, 이러한 결정은 리더의 주관에 의존하기 때문에, 구성원들의 다양한 의견 ... 수 있다. 예를 들어, 한 기업에서 카리스마적 리더가 퇴임한 후 조직은 새로운 리더의 지도 아래 적응하지 못하고, 의사결정 과정에서 혼란을 겪어 결국 성과가 크게 저하되었다.다음

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.02

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리더십 상황이론(상황적합이론, 의사결정이론, 경로목표이론, 수명주기이론)

한다. 과업구조는 과업이 구조화된 정도로서 목표 달성을 위한 수단의 다양성, 의사결정 결과의 확인 가능성, 의사결정의 구체성과 관련이 있다.[그림] 상황적합이론의 모형직위 권력은 리더 ... 은 리더의 의사결정에 초점을 맞춘 리더십이론을 고안했다.이들은 효과적인 리더가 되기 위해서는 좋은 의사결정을 해야 한다는 점을 강조했다. 의사결정이 이루어지는 상황을 7가지의 상황변수 ... 가 혼자 의사결정을 한다(AI).? 리더가 팔로어로부터 정보를 전달받아 혼자 의사결정을 한다(A II).? 리더는 팔로어 개개인과 함께 상황을 파악하고 팔로어 개개인의 의견을 참

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.16

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