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"직무적성기반" 검색결과 361-380 / 3,001건

  • [메가 인적자원관리 A+] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요
    로 훈련비를 지원받아 직업능력을 개발하고자 한다. NCS 기반의 직업교육 프로그램을 수강하여 직무 이해도와 전문성을 습득할 것이다. 이는 경쟁자들과 차별화되는 나만의 강점을 부각하고, 더 나아가서 기업에서 요구하는 인재상에 부합하는 역량을 기르는 데에 큰 도움이 될 것이다. ... 해서 얘기해보고자 한다. 오늘날 경영사회는 지식기반의 사회이며, 동시에 4차 산업혁명을 받아들이고 있다. 따라서 높은 수준의 인적자원을 확보하는 것이 더더욱 중요해지고 있다. 그렇 ... 원 프로그램 총 3가지로 구성된다. 취업활동계획 수립 지원은 진로상담 및 직업심리검사를 실시하고 고용서비스 기관 상담사와 주기적으로 상담하여, 참여자가 적성 및 희망 직종을 찾
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    제5강의 '사회복지실천 현장에서 다음의 요건을 모두 충족하는 실천 현장 한 곳을 선정하여, 그 실천 현장에 대한 인터넷 홈페이지, SNS, 블로그 관련 기사 등의 검색을 통해 인터넷 방문 보고 서를 작성하시오. 실천 현장의 요건
    하는 사회복지사의 자질과 나의 적성 여부..인상적인 내용과 기관 현황에 대한 평가 등- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 선정 기관이 선정 요건을 모두 충족하는지에 대한 논리적 설명 ... 업에서 방문 기관의 위치와 역할2) 해당 분야에서 요구하는 사회복지사의 자질과 나의 적성 여부.3) 인상적인 내용과 기관 현황에 대한 평가 등Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지실천 ... 과 같은 구체적인 실천 활동을 직접 수행한다. 이러한 직접적인 상호작용은 클라이언트의 미세한 변화를 관찰하고 즉각적으로 개입할 수 있게 하며, 신뢰에 기반한 깊이 있는 관계 형성
    방송통신대 | 13페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.09.15
  • 지역사회복지론_사회적으로 우선해결해야할 사회문제가 무엇인지 기술하고 로스만의 실천모델을 적용한 문제 해결방안을 구체적으로 제시하시오.
    들이 관심 있는 분야에서 실질적인 경험을 쌓을 수 있도록 기업과의 협력을 통해 인턴십이나 실습 기회를 제공하는 것이 중요하다. 이를 통해 청년들이 직무 경험을 쌓고, 실제 고용 ... 으로 이어질 수 있는 기반을 마련할 수 있다. 이러한 사회계획 접근은 청년 실업 문제를 체계적으로 해결하기 위한 구체적인 방안을 마련하는 데 중요한 역할을 한다.또한, 지역사회 내 ... 들이 자신의 적성과 능력에 맞는 진로를 찾고, 이에 맞는 준비를 할 수 있도록 도와주는 역할을 한다.2.3 사회행동 접근사회행동 접근은 지역사회 구성원들이 사회적 변화를 이루기 위해 집단
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26
  • A++여러 학자들과 내가 생각하는 4차 산업혁명에 대한 내용과 나의 삶에서 적용되는 관점에 대한 기술
    서 작업동기, 직무만족, 리더십, 의사소통, 조직몰입 등 조직 내 인간행동에 대한 관심과 중요성이 부각되고 있다. 그리고 최근에는 전근이나 단신 부임에 관계되는 문제 혹은 중 고령자의 ... ?현장?실무자들?또한?적극?활용할?수?있는?지식이기?때문이다.?그렇기에?현대?산업?심리학은?몇 가지로?구분할?수?있는데?부류에는?효과적인?직무?설계와?종업원?선발과?훈련?수행평가 ... 고 선발된 신병들은 적절한 직무에 배치하도록 제안 하였으며 심리학이 전쟁 수행에 도움을 주어 산업심리학이 사회와 기업에 기여할 수 있음을 확인시켰다.제2차 세계대전 당시 Bingham
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    광운대학교 인사심리학 강의내용 정리
    difference-구성원들의 개인차 연구)-조직심리학은 조직이 조직 안에 있는 개인에게 미치는 영향을 연구함. (ex:직무만족,리더쉽,조직문화,동기부여)※미국 산업 및 조직 ... )◆ 자원(HR)을 다루는 유사 학문분야인 경영학의 인사/조직, 교육학의 HRD 등과어떻게 다른가? (Ryan, 2003)1. 심리학에 뿌리를 둔 학문2. 과학적 접근(측정에 기반 ... 론에 기반을 두고 실천을 강조하는 실용적 과학-산업 및 조직심리학자들의 적극적 대외 활동과 홍보가 필요-기업 실무자들과의 산학협동이 절실히 필요, 기업회원의 참여 유도제 1 장
    시험자료 | 21페이지 | 3,600원 | 등록일 2023.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    장이인복지정책, 장애인직업 자활정책 분석
    는 장애인이 적성과 능력에 맞는 직업에 종사할 수 있도록 직업 지도, 직업능력 평가, 직업 적응훈련, 직업훈련, 취업 알선, 고용 및 취업 후 지도 등 필요한 정책을 강구 ... 단체는 장애인이 적성과 능력에 맞는 직업에 종사할 수 있도록 직업 지도, 직업능력 평가, 직업 적응훈련, 직업훈련, 취업 알선, 고용 및 취업 후 지도 등 필요한 정책을 강구 ... 2(장애인일자리 실시)제13조의2(장애인일자리사업 실시)① 보건복지부장관은 법 제21조제1항에 따라 장애인의 사회참여 기회를 확대하고 적성과 능력에 맞는 일자리를 발굴하여 소득보장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    (교직실무) 다음 중 두 문제를 선택하여 작성하시오
    하고, 어떠한 상황에서도 긍정적인 자세를 고수할 수 있는지, 수용할 자세를 갖추었는지, 유아의 요구에 민감하게 반응할 수 있는 지 개인적인 인성 측면을 돌아보고, 해당 직무적성에 정말 ... 맞는 것인지 고민할 필요가 있다고 생각한다. 어떠한 일이든, 본인이 생각한 것과는 다를 수 있고, 적성에 맞는 일을 해야 행복하고 또 오래 지속할 수 있기 때문에 이러한 부분 ... 에 대하여 진지하게 고민해볼 필요가 있다고 생각한다.인성적 준비 측면을 마치고, 적성 여부에 대한 준비가 끝났다면 전문적인 자질을 갖추어야 한다. 유아의 발달적인 특성에 관한 이해
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22
  • 생활지도의 활동영역(학생이해활동, 정보제공활동, 정치활동, 상담활동, 추후지도활동)을 각각 정리하고 학습자가 생각하는 가장 중요한 활동영역 한 개를 선정하여 선정한 이유를 논하시오.
    을 경험한다. 이러한 과정에서 생활지도는 그들의 성장과정을 지원하고 도울 수 있는 유용한 도구로서 사용된다. 특히 학생이해활동은 학생들의 개인적 특성을 파악하고 이를 기반으로 맞춤 ... , 관찰 등의 방법이 활용될 수 있으며, 이를 통해 학생들의 학업적인 성취도와 관심사, 가정환경 등을 파악할 수 있다. 또한 지능검사, 적성검사, 성격검사 등의 평가 도구를 사용 ... 하여 학생들의 잠재력과 적성에 대한 정보를 얻어낼 수 있다. 학생이해활동을 통해 얻은 정보는 생활지도의 다른 활동과 연계되어 학생들에게 맞춤형 지도와 지원을 제공하는데 활용된다. 예를 들
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 경영학 발표과제(성과관리와 인사고과)
    ..?배치승진교육임금인사 고과- 직무 지식 - 기능 향상 - 태도- 능력 활용- 능력 평가 - 업적 평가- 동기 부여 - 보상조직 구성원의 적성, 능력 등을 가능한 한 정확히 파악 ... (혈연, 학연, 지연 등)에 기반관대화 경향분포를 제한한다.(예) 직무를 기준으로 한 고과 지향이 요구됨 고과요소의 정의를 명확히 하고 그 정의를 인식하면서 고과하도록 한다.구 분탁 ... appraisal? - How to ? - Why ?What is performance appraisal?사람들의 직무 수행 능력에 대한 상대적 가치 평가 종업원의 능력과 업적을 평가하여 각종
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.03
  • 고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많다. 이러한 문제점의 원인이 무엇인지 알아보고 문제의 해결을 위한 개선방안에 대해 서술하시오.
    이 관여하는 대상과 목표 또한 중복되는 성향이 존재해 효과성 또한 미흡하다. 때문에 수급자는 자신의 적성에 맞는 직무나 경제적 분야를 확립하지 못하게 되어 불안정한 자립보다는 안정 ... 와 자활사업의 경우엔 기본적으로 보충성을 기반으로하고 있기 때문에 스스로 경제적 능력을 높이거나 자신이 벌어들인 수입을 정확하게 국가에 신고할 경우에 수급받는 금액이 축소되므로 수급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
  • 지역사회정신건강과 실천방법에서의 핵심이슈를 설명하시오.
    은 지역사회의 정신건강전문가들을 대상으로 조사한 결과에 의하면, 해당기관들은 고용주 모임 관리, 취업 가능 직종.직무 분석, 직업적성 검사, 취업홍보, 취업장 배치, 직업사정, 취업교육 ... 이 필요한 실정입니다. 본론에서는 이러한 지역사회정신건강과 실천방법에서의 핵심이슈에 관하여 설명하고자 합니다.Ⅱ. 본론먼저, 지역사회정신건강은 지역사회를 기반으로 하여 행해지는 일련 ... 의 직업재활을 위한 법적· 제도적 기반은 마련되었지만, 장애인고용촉진공단과 같은 공적 기관의 직업재활 지원과 프로그램은 신체장애인을 중심으로 제공되고 있습니다. 우리나라 직업재활
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    제주대학교 거점국립대 창업의 이해 퀴즈 답
    것은?적성경험네트워크성실성창업가의 역량을 평가하는 요소는 적성(능력, 성격, 흥미), 경험, 그리고 다양한 네트워크입니다.2. 창업가 정신의 핵심구성요소가 아닌 것은?혁신성일관 ... , SWO객 기반에 대한 간략한 개요 제공- 수익성 추정치(추정치 획득 방법과 함께)포함섹션1 : 표지 및 목차섹션2 : 요약섹션3 : 제품/서비스에 대한 전체 설명섹션4 : 비즈니스 ... 하는지 고르시오.[보기]직위, 직무 및 책임에 따라 구성원를 지정해야 합니다. 직원에게 업무가 제공되면 직원들은 업무를 수행 할 책임이 있다. 따라서 프로세스를 구성하는 중요
    시험자료 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.20
  • 자유학기제와 청소년진로지도활동의 개선방안
    ① 기본 취지 : 학생들 간 공통의 관심사를 기반으로 운영하여 학생의 자율성 을 최대 보장하고, 자치능력 및 문제해결력 함양을 지원② 학생의 자발적 참여 : 학생들 스스로 희망에 따라 ... 교육 연계, 창의적 아이디어 개발 및 창업 관심. 동아리 활동 지원 등 관련 사업 적극 활용(4) 진로탐색 활동① 기본 취지 : 학생들이 자신의 소질과 적성을 탐색하여 스스로 미래 ... 들이 직 ? 간접 체험활동을 통해 자신의 소질과 적성을 확 인할 수 있도록 학생의 수요를 반영한 다양한 체험활동 제공⑤ 진로 포트폴리오 : 자유학기를 중심으로 초중고에 전반의 학생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    신입사원은 조직에 대해 막연한 두려움과 설레임이 존재하게 된다. 기업의 입장에서 이들을 조직에 적응시키기 위해 현실적인 입장을 기반으로 신 인적관리에 대한 교육과 훈련은 어떻게 하는것이 효율적인 것인지에 대해서 설명하시오.
    인적자원관리주제: 신입사원은 조직에 대해 막연한 두려움과 설레임이 존재하게 된다. 기업의 입장에서 이들을 조직에 적응시키기 위해 현실적인 입장을 기반으로 신 인적관리에 대한 교육 ... 끝났음에도 불구하고 자신 마음대로 가지 못하는 데에서 어려움을 겪거나 혹은 자신이 잘 할 수 있는 일이라고 생각을 했지만 막상 조직 내에서 업무에 투입되고 나니 일이 제대로 적성 ... 은 어떻게 하면 효율적으로 진행할 수 있을까신입사원의 교육과 훈련은 크게 직무와 관련된 부분과 직장생활에서 잘 적응하고 다른 사람들과 올바른 팀워크를 형성할 수 있는 방향으로 나아가야
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활지도와상담_직업의 의의와 직업관, 직업윤리를 정리하고, 미래의 직업인으로서 학생들을 어떻게 지도할지 사례를 제시하시오.
    가 잘될 수 있다고 주장되는 근거와 신념의 가치관이다. 둘째, 직장 본위라는 것은 그 개인이 소속하고 있는 직장이나 그 직장의 사회적 지위의 향상을 위하여 각자가 맡은 직무나 관련 ... 일을 하고 있다고 응답했다. 자기 적성이나 소양과는 관계없이 호구지책으로 일하고 있다는 얘기다. 이런 현상은 취업난이 큰 원인이긴 하지만 우리의 노동시장이 `직업 중심`이 아닌 ... `사람 중심`으로 짜여 있기 때문일 것이다. 특히 학교에서의 진학지도가 무분별한 직업선택을 부추기고 있기도 하다. 대학진학의 예에서 보듯 학생들은 자기 적성이나 직업의 장래
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 여성 문제를 단순화시키면 성과 노동의 문제로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정하여 그것의 해결 방법을 제시하시오
    에 대한 성차별이기 때문에 성차별은 생물학적 성과 사회적성기반하여 여성을 차별하는 태도, 신념, 정책, 법 행동으로 사회적 관습에 의해 강화된다. 성차별은 여성에 대한 가장 오래된 ... 과 사회참여의 기반이 되므로 여성의 경제활동 참여는 성평등을 이루는 데 핵심적인 사항이라고 할 수 있다. 그런데 문제는 여전한 성차별적 관행으로 인해 여성이 노동시장 전 과정 ... 에서나 가장 중요시되는 것은 신분관리와 보수관리라고 할 수 있다. 승진은 신분관리의 가장 중요한 핵심이 되는 인사정책의 하나로 조직원이 종전에 수행한 직무보다는 더욱 유리한 직위로 상향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    _MMPI
    다면, 피검사자가 응답을 조작하는 것도 전혀 불가능한 일이 아니다. 이를테면, 법정에서 사용되는 인성검사나, 직무 선택에서 활용되는 검사에서 피검사자는 자신이 원하는 방향으로 결과 ... 이나 적성을 정확히 파악할 필요가 있는데, 이는 종종 자신이 모르고 있던 부분을 깨닫는 계기가 될 수 있다. 인성검사는 그런 면에서 개인의 성향을 객관적으로 바라볼 수 있는 기회를 제공 ... 가 완전히 달라질 수 있다. 우리는 흔히 자신을 실제보다 더 긍정적으로 보이게 하려는 경향이 있다. 이런 경향은 특히 직무 선택이나 법정 심문과 같은 특정 상황에서 더욱 두드러진다
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.22
  • 청소년지도사2급 연수과제 - 진로활동사업
    만의 제품을 만들어 내는 작업장입니다. 융합 과학 기술에 기반한 활동을 통해 융합적 사고력 발달 및 문제해결능력 배양을 지원합니다.⑵ 예술 작업장연극, 뮤지컬, 보컬, 악기 연주 등 ... 습니다.⑷ 요리 작업장청소년들의 관심 직종인 파티셰, 바리스타, 셰프 등의 직무를 체험해 볼 수 있는 작업장입니다. 실생활과 관련된 조리 기술을 배울 수 있으며 조리 과정을 통해 조절 및 협동 ... 능력을 심어줍니다.3) 장점 : 청소년들의 관심 직종을 직접적으로 체험해볼 수 있어 본인의 적성에 맞는지 실질적으로 알 수 가 있다.4) 단점 : 수 많은 직업들을 대체할 수
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2021.01.20
  • [상담심리학] 2021, 기말결시자 추가과제물, 다양한 진로선택이론과 진로발달이론을 비교.설명하고, 각 이론의 실제 적용 가능성을 사례를 들어 설명하시오
    를 제대로 결정하지 못한 학생들이 많았으며, 대학교에 진학한 후에야 적성에 맞지 않음을 발견하고 방황하곤 했다. 워낙 학벌을 중요시 하다 보니 일단 좋은 대학교에 진학만 하고 나 ... 면, 취업에 대해서는 그 다음에 생각하는 사람이 많았다. 자신의 적성을 제대로 찾지 못해서 이과가 적성이 맞음에도 문과로 진학하는 사례도 꽤 많았을 정도이다. 안타깝게도 여전히 이 ... 한 관점을 기반으로 해서 부모의 자녀에 대한 육아방식과 자녀의 직업지향성 사이의 관련성을 이야기하였다. 집안의 정서적 분위기, 즉 부모와 자식 사이의 상호작용은 모두 세 가지 형태
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    태도에 관한 초기의 연구에서 태도와 행동 간에는 인과관계가 있다고 가정하였으나
    는 산업 특성, 조직 성장 단계, 규모 혹은 사업 방식에 따라서 달라질 수 있고 직위, 직무 등에 따라 나타나는 형태도 달라질 수 있다. 조직과 일을 대하는 바람직한 태도와 그렇 ... 구성요소와 인지부조화를 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 태도의 주요 구성요소태도는 적성이라는 단어의 어원으로 준비됨, 적응 상태를 뜻한다. 태도를 심리학적 관점에서 바라보게 되 ... 이나 문제, 사물, 사람 등에 대해 어떠한 감정, 인식, 평가를 가지고 이에 기반해 대상에 대해 가진 반응 준비 상태와 행동을 의미한다고 볼 수 있다.18세기에는 태도가 거의 자세
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04
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2025년 11월 27일 목요일
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