"조직화되지않은 학습"의 검색결과 입니다.

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"조직화되지않은 학습" 검색결과 341-360 / 124,657건

훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해보고 그 이유와 사례를 기술하세요. (학습 내용에서 제시된 여러가지 방법 중 자신이 실제로 받아본 교육이나 훈련을 기술할 것, 그 교육이나 훈련이 자신에게 어떻게 도움이 되었는지 기술할 것)

, 산업 구조의 재편, 그리고 조직 환경의 유연화는 이제 더 이상 예외적인 일이 아니다. 이러한 변화의 흐름 속에서 개인이 갖추어야 할 가장 중요한 역량 중 하나는 바로 '학습 능력'이 ... 하는 방식으로 진화하고 있다. 특히 산업심리학에서는 이러한 교육 방식의 차이가 조직 구성원들의 동기, 학습 성과, 직무 만족도에 어떤 영향을 주는지를 주의 깊게 다룬다. 아래 ... 가 클 수 있다.4) 온라인 교육디지털 기술의 발달과 함께 각광받고 있는 방식이다. 시간과 장소에 구애받지 않고 학습할 수 있으며, 다양한 콘텐츠 접근이 가능하다. 특히 자기주도학습

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.25

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[경영혁신 A+] 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하고 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.

(Sponsor)후원자는 혁신이 실현될 수 있도록 자원과 권한을 지원하는 인물이다. 조직 내 영향력 있는 위치에 있으며, 혁신 프로젝트가 조직 내 갈등이나 저항에 부딪히지 않도록 조율 ... 한 외부 조직과의 협력 관계를 구축하여 조직 내부의 혁신 역량을 강화하는 데 기여한다. 경계확장자의 존재는 조직이 폐쇄적인 내향적 문화에 갇히지 않고 새로운 가능성을 탐색하는 데 있 ... 있도록 장려하는 문화가 필요하다.앞으로 내가 혁신의 주체가 되어 조직 생활을 하게 된다면 단순히 내부 아이디어 창출에만 머무르지 않고 외부와의 연결을 통해 새로운 가능성을 찾아내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.20

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임용고시 교육학 정리노트

물리적, 사회적 환경과의 상호작용 중시=경험발달(성숙)이 학습에 선행함언어: 통한 상호작용 중요->자신의 도식 시험cf. 자기 중심적언어: 인지미발달의 결과물ⓑ 인지기능조직화기존 ... 자체를 변화시켜 다양한 해결책을 찾아내는 능력독창성기존의 것에서 탈피하여 참신하고 독특한 아이디어를 산출해 내는 능력정교성다듬어지지 않은 아이디어를 보다 긴밀하게 조직할 수 있 ... 들에게 도움을 제공하지 않음④ 상황학습ⓐ 특징① 전통적 학교학습의 문제점을 보완하기 위한 방안㉠ 학교 학습이 효과적이지 못하고, 학교에서 배운 지식이 실생활에 활용되지 않는 이유 → 지식

시험자료 | 163페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.12.16 | 수정일 2023.12.22

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영유아 프로그램 평가

하는 데 적합한 것인가?? 선정된 프로그램 내용이 단순한 것에서 복잡한 것으로, 친숙한 것에서 친숙하지 않은 것으로, 구체적인 것에서 추상적으로 것으로 조직되어 있는가?? 선정 ... 영유아 프로그램 평가목차영유아 프로그램 평가1. 프로그램 목표에 대한 평가와 피드백2. 프로그램 내용에 대한 평가와 피드백3. 프로그램 교수·학습 방법에 대한 평가4. 프로그램 ... 평가의 평가* 참고문헌영유아 프로그램 평가프로그램 개발과정에서 프로그램 평가는 목표 선정에서부터 프로그램의 내용 및 활동을 조직하는 데 이르기까지 개발과정을 검토하여 수정할 부분

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.10

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2024학년도 고등학교 1학년 국어 교과 교수학습 및 평가 운영 계획서 예시

담당 교사○○○교육과정편공통성취도5단계등급산출여부9등급국어과 교수·학습 운영 계획Ⅰ월(행사)시수/누계단원명(평가영역)교육과정 성취기준평가요소수업방법평가방법수업?평가의 주안점33.4 ... 활동을 통해 다양한 사회?문화적 가치를 이해하고 평가한다.강의식 수업탐구학습지필평가? 내용 정리하며 읽기 생활화 지도?최소성취수준 보장 지도에 유의한다.34/102. 문학의 갈래 ... 수업·평가한다.?탐구 질문을 바탕으로 구체적 언어생활과 연계하여 지도한다.?수행평가를 위한 표현하기?최소성취수준보장 지도에 유의한다.55.6(월)대체공휴일4/35탐구학습55.15(수

서식 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.17

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인적자원개발의 네 가지 구성요소와 특징을 서술하시오.

을 미친다는 것을 시사한다.또한, 교육 및 훈련은 단순히 기술적 역량 향상에 그치지 않는다. 이는 직원들의 자기계발 욕구를 충족시키고, 조직 내에서의 성장 기회를 제공함으로써 조직 ... 에서 자신의 성장 가능성을 인식할 때 조직에 대한 충성도가 높아진다는 점을 보여준다.교육 및 훈련의 또 다른 특징은 맞춤형 학습이 가능하다는 점이다. 각 직원의 직무 특성과 역량 ... 및 훈련은 직원들의 직무 역량을 향상시키고, 조직의 성과를 극대화하는 데 중요한 역할을 한다. 이를 위해서는 직원들의 직무 특성과 학습 필요에 맞춘 맞춤형 교육 프로그램을 제공

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.25

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교육행정_교육행정의 개념, 교육행정의 역사적 네 관점(고전이론, 인간관계론, 행동과학론, 사회체제이론)의 핵심적 특징과 학급경영에 주는 시사점, 동기이론 중 욕구위계이론

에서도 교사와 학생 간의 관계, 학생 간의 협력 등이 학습 효과에 큰 영향을 미친다고 할 수 있다. 그리고 비공식적인 관계가 조직의 효율성과 분위기를 좌우할 수 있다고 보기 때문에 학급 ... 내에서도 학생들 간의 비공식적인 관계가 학습에 대한 태도와 협력에 영향을 미칠 수 있다. 또한 인간관계론은 인간의 감정과 동기가 조직 구성원의 행동에 영향을 미친다고 주장 ... 하며, 이에 적절히 대응하는 것으로 학생들의 학습 성과에 긍정적인 영향을 미친다. 또한, 행동과학론은 조직 내에서의 변화와 혁신을 위한 전략적 접근을 강조하기 때문에 교육기관

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03

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평생교육 담당자의 역할과 하위 영역별 전문 기술중 자신의 입장에서 우선적으로 개발하여야 할것이라

) 가르치는 전문가4) 조직구조 풍토개선5) 학습 촉진자Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론100세 시대를 살아가고 있는 요즘 우리는 아마 평생을 무언가를 배우며 살아가야 할지도 모른다 ... 과 갈등 조정 능력의 기술을 갖추어야 한다.2. 취약한 5가지1) 조직의 발전 유지본인은 평생교육사로서의 경험이 다른 평생교육사보다 많지 않으므로 어떻게 해야 조직을 발전하는 것이 ... 려고 조직의 장점을 보는 시각을 가지려고 노력하는 중이며, 조직을 관리하는 기법에 대해 학습하려고 노력하고 있다.또한, 분야별로 필요한 인재상에 대해 정리하고 그 분야에 필요한 인재

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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당신이 평생교육기관의 평생교육사로서 학습동아리를 지원하려고 한다. Cranton의 분류 근거에 따라 학습동아리의 유형을 제시하고 학습동아리 조직화 과정에서 각 구성원의 역할에 대해 설명하시오

[리포트]평생교육경영론당신이 평생교육기관의 평생교육사로서 학습동아리를 지원하려고 한다. Cranton의 분류 근거에 따라 학습동아리의 유형을 제시하고 학습동아리 조직화 과정 ... 에서 각 구성원의 역할에 대해 설명하시오,Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. Cranton의 분류에 따른 학습동아리의 유형2. 학습동아리의 조직화 과정에서 각 구성원의 역할3. 느낀 점 및 학습 ... 동아리와 평생교육에 대한 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론평생교육은 더 이상 학교나 교육기관에 국한되지 않고, 사회 각 영역에서 지속적으로 이루어지는 학습과 발전의 과정

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.12

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조직행동론_조직내 정서관리가 왜 중요하고 효과적인 정서관리 방안에 논의하시오.

가 커진다.정서관리는 구성원의 감정을 억누르는 것을 의미하지 않는다. 오히려 구성원들이 자기감정을 더 잘 인지하고, 건강하게 표현하도록 도울 수 있는 구조를 만드는 과정을 말한다. 조직 ... 에서 서로의 입장을 배려하고, 갈등을 다룰 때에도 감정적 폭발을 줄이며 문제 해결책을 찾으려 노력한다.사회적 학습 이론이나 대인관계 이론도 조직 내 정서관리를 설명하는 기반 ... 으로 활용된다. 구성원들이 조직 내 역할모델을 통해 감정 표현 방식을 학습하거나, 또래 집단 내에서 수용되는 감정적 태도를 형성하는 양상이 나타난다는 분석이다. 리더의 정서적 태도는 부하

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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리더십 ) 리더십을 개발하기 위해 어떤 경험과 학습 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

. 서론2. 본론(1) 리더십 개발을 위한 경험에 따른 학습 과정3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론리더십은 조직체를 이끌어나가는 지도자의 역량이다. 한 단체의 지도자로서 그 단체 ... 와 연관성이 크다. 리더의 역량에 따라 조직의 사활이 결정되니 리더와 그 리더의 리더십이 얼마나 중요한지는 더 강조를 하지 않아도 느낄 것이다. 하지만 리더십은 특정 조직을 이끌어가 ... 에 반한다면 과연 그 조직을 잘 이끌어나갈 수 있을까? 그렇지 않다. 극단적으로 정치적 신념이나, 종교적 신념을 예로 들면 융화되기 참 어려운 분야이기에 리더 본인을 잘 아는 것

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.18 | 수정일 2024.04.24

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(A+) 교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.

에서도 교육프로그램이 구축되어 장소적인 제약을 더욱 받지 않게 되었으며 이동형 학습이 대두되고 있다. 이러한 기술의 발달로 인해 기업 내 교육프로그램 진행 또한 더 체계적으로 진행 ... 위해 여러 필요한 정보들을 파악하고 수집하는 절차이다. 특히 인적자원개발을 위한 교육프로그램 개발을 위한 분석으로는 학습자분석, 조직분석, 직무분석, 비용분석 등의 정보가 필요 ... 을 도출한다. ? 분석 대상으로는 학습자와 조직이며, 학습자의 경우 개인의 교육적 배경, 교육 경력, 지식 및 기술의 정도, 능력, 동기, 나이, 성별, 신체적 결함 등을 자세

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.08

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(25년 업뎃) 상상과 창조 2021~2024년도 최신 기말고사 족보 A+ (기출문제+답), 한양대학교 e러닝 컨소시엄

는 획일화 및 표준화된 용광로와 같은 문화에서 나온다. 19. 다음 중 학습콘텐츠에 제시된 보자기 문화의 특징으로 적절하지 않은 것은? 1번 1) 자신을 중심에 두고 상대방의 변화 ... 과 재미, 두 요소를 합쳐 조직 구성원이 일 자체에서 즐거움을 느끼도록 하는 것이다. 1) 맞다. 2) 틀리다. 35. 학습 콘텐츠를 비추어 볼 때, 다음 문장에 활용된 기법 ... ) 타인에 대한 이타적인 개인 또는 조직의 태도를 일컫는 개념이다. 2) 지식근로자의 생산성과 창의성을 저해하는 요소로 작용한다. 3) 외부의 의견을 무조건적으로 인정하지 않는다. 4

시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.19 | 수정일 2025.05.30

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[A+리포트]쓰기 교육의 필요성과 쓰기 교육의 접근법에 대해 설명하고 한국어 교육에서 주로 활용되는 과정중심과 장르중심 쓰기 모형에 대해 서술

에서 차별성을 가진다. 그렇다면 외국어로서의 한국어 학습자에게 쓰기는 어떤 의미일까. 단어를 나열하는 수준을 넘어 자신의 생각을 조직하고, 또 타인과 소통하는 새로운 방식 ... 의 필요성은 더욱 강조된다.한국어 교육에서 쓰기 지도는 단순히 ‘올바른 문법을 쓰도록 하는 훈련’에 머물지 않는다. 한 문장을 완성하는 데서 끝나는 것이 아니라, 학습자가 주제를 파악 ... 성외국어 학습에서 쓰기는 단순한 표현 수단을 넘어 언어 능력을 종합적으로 활용하는 활동이다. 학습자가 문장을 작성하려면 어휘 선택, 문법 구조, 담화 조직, 나아가 글 전체의 논리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.25

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

의 지시나 지원 없이 일을 해야 하는 관리자 직무에서 가장 필요하다고 하였다. 예로는 합병, 조직개편, 성과가 저조한 팀 이끌기 등 다양한 상황을 겪으며 리더십 개발이 이루어지 ... 리더십주제: 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십을 개발하기 위한 경험2. 리더십을 개발하기 위한 학습 ... 있다. 리더십의 개념은 그것을 보는 입장에 따라서 여러 가지로 정의 내릴 수 있으나 공통점을 수렴해 본다면 리더십이란 조직 내에서 어떠한 특정 사람이 다른 사람들을 조직의 목적

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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교육심리학을 정의하고, 교육심리학의 역할을 정리하고 어디에 응용하고 적용할 것인가?에 대한 개인적인 견해를 쓰시오.

하고 ‘어디에 응용하고 적용할 것인가?’에 대한 나의 생각을 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 심리학의 개념심리학이란 인간의 행동과 정신과정에 대해 연구하는 일종의 과학분야이 ... 된다. 이러한 심리학의 측정방법은 과학적인 실험으로 이론을 성립하고 증명하기 때문에 과학의 한 분야라고 칭할 수 있을 것이다.2. 교육심리학의 정의교육심리학이란 학습자가 학습 ... 을 성공적으로 이루는 것을 목표로 하며, 학습을 통한 인간의 발전을 탐구하기 위한 학문이다.학습자가 출생할 때부터, 혹은 이전 학습을 통해 보유하게 된 여러 요인들이 현재 학습자의 학습

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.18

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오슈벨 이론에 근거한 학습의 종류와 포섭 그리고 선행조직자

학습과제가 친숙하지 않고 난해할 경우 → 선행조직자가 학습자의 학습에 큰 도움을 줌2. 선행조직자의 효과 학습과제에 내포되어 있는 개념과 기존의 인지구조 개념을 연결시킴 → 유의미 ... 성이 가장 높은 수준에서 기본이 되는 개념 - 익숙하지 않은 자료의 관념적 골격 제공 - 학습자에게 친숙하지 않은 개념이나 설명도 선행조직자가 될 수 있음 Ex) 한 국가의 경제 ... 오슈벨 이론에 근거한 학습의 종류와 포섭 그리고 선행조직자 1. 선행조직자의 개념 2. 선행조직자의 효과 3. 선행조직자의 유형 4. 학습의 종류 5. 포섭의 정의와 종류1

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.05

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유아교육과정의 개념을 제시하고 그 각각을 설명하시오

과 교수학습이 발생하는 상황들에 관해 서술한 조직화된 틀이다(NAEYC 1991).? 유아의 전인적 성장과 발달을 돕기 위해 유아교육기관이 유의미한 교육적 상황을 마련하고 모든 종류 ... 의 교수학습 경험을 체계적으로 구성한 설계도이다(방인옥 외 2009).? 유아교육과정이란 유아교육기관에서 프로그램의 교육목적에 따라 유아들에게 학습기회를 제공하기 위해 계획되고 조직 ... 교사의 역할, 교수와 학습이 발생하는 상황에 관해 계획된 조직화된 틀이다(유아교육학회, 2004).? 영유아교육과정은 유아교육기관이나 보육시설에서 영유아의 전인적 성장과 발달을 위

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.26

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선행조직자에 대한 정리

→ 학습자의 선행개념과 친숙해야 함- 학습과제 + 선행조직자가 가미된 자료 → 통합 → 학습자에게 친숙하게 도달- 학습과제가 친숙하지 않고 난해한 경우 → 선행조직자가 학습 ... 과제에 대한 부호화, 맥락화 → 학습자의 성취동기 → 성취동기 증가3. 선행조직자의 유형1) 설명선행조직자- 추상성이 가장 높은 수준에서 기본이 되는 개념- 익숙치 않은 자료의 관념 ... 적 골격 제공- 학습자에게 친숙하지 않은 개념이나 설명도 선행조직자가 될 수 있음ex) 한 국가의 경제 상태를 수업하기 전에 교사가 경제학의 기본개념을 제시하는 것☞ 경제학의 기본

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.05

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보육과정의 내용 조직(보육주제 선정 및 조직)

을 통해 보육과정이 제시하는 내용을 구체화하고 그 주제를 반영하는 활동 및 경험을 조직, 적용함으로써 보육과정을 실천할 수 있게 된다.주제 선정 및 활동 조직에는 학습자의 특성 즉 영 ... 보육과정의 내용 조직(보육주제 선정 및 조직)목차보육과정의 내용 조직(보육주제 선정 및 조직)1/ 유아의 흥미에 적절한 주제2/ 유아의 생활과 관련된 주제3/ 지역사회의 문화 ... 와 가치관이 반영된 주제4/ 다양한 영역에 대한 깊이 있는 학습이 가능한 주제5/ 유아교육기관에서 학습 내용으로 정할 가치가 있는 주제6/ 지식, 기술, 태도의 발달에 도움이 되

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.04

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