"경력단절문제"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 토론 기혼취업여성 맞벌이정책 육아휴직제도 저출산 고령화 여성 경력단절 일가정양립정책 비혼주의

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"경력단절문제" 검색결과 3,341-3,360 / 6,213건

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학령기돌봄

부모의 일시적인 실직이나 일시적인 경력단절 등의 이유로 부모가 구직중에 있는 가정의 자녀도 담임이 추천한다면 돌봄서비스를 받을 수 있다. 1학년과 2학년 학생을 수용한 이후 ... 는 0세부터 3세까지의 초기 돌봄, 초등학교 저학년 돌봄, 고교 입시 돌봄이 포함된다. 이 중 초등학교 저학년 돌봄 시기의 경력단절이 지속적으로 증가하고 있다. 통계청의 자녀 연령 ... 별 경력단절 여성 조사에 따르면 2016∼2017년 만 6세 이하 자녀를 둔 여성의 경력단절은 103만2000명에서 96만3000명으로 줄었지만 초등학생 자녀를 둔 경우 33만 명

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.25 | 수정일 2019.03.26

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본인이 관심있는 사회복지 문제의 연구주제를 설정하고 가설을 작성 및 가설의 특성에 비추어 봤을 때 연구 중요성에 대하여

에 줄어들었다. 두 번째로 제도적 요인으로는 여성의 사회진출이 많아졌지만 아직 까지도 여성차별과 경력단절이 만연해있는 상태이다. 결혼으로 인해서 여성은 많은 것을 포기할 수 ... 사회복지조사론주제: 본인이 관심있는 사회복지 문제의 연구주제를 설정하고 가설을 작성 및 가설의 특성에 비추어 봤을 때 연구 중요성에 대하여 자신의 의견을 제시하시오.- 목 차 ... -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 가설의 특성2. 사회복지 문제 연구주제1) 저출산 문제2) 연구의 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가설은 둘 이상 변수 간 관계에 대한 일종의 추측이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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[성사랑사회B형] 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.

취업의 어려움경제활동이 가능한 임신과 출산, 육아 등으로 인한 경력단절 여성의 노동시장 이탈은 여성의 개인문제가 아닌 사회문제로 인식되기에 이르렀고 이에 대한 사회적 관심이 높아지 ... ) 경력단절여성의 재취업의 어려움5) 성에 따른 노동의 분화와 사회적 관행6) 멘토의 부족3. 여성이 직장에서 낮은 평가를 받는 사례1) 여성이라고 비서를 강요하는 사례2) 여성 ... 고 임신?출산에서 양육으로 이어지는 돌봄 노동에 대한 법적?사회적 지원체계가 마련되지 못할 경우, 노동시장에서 출산이나 육아로 인한 여성의 경력단절은 계속 유지될 것이다. 따라서

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.02

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[30점 만점][성, 사랑, 사회]방송통신대학교 19년2학기 중간과제물

이 단절된 이름바 ‘경단녀’는 아이를 거의 다 키운 후 사회에 복귀 할 때쯤 대부분 비정규직 일자리로 흡수된다. 경력을 지속한 여성보다 평균적으로 월 76만원 덜 받는 임금 격차 ... 도 생기며, 이전 직장의 근로조건 수준도 포기하게 된다. 여성의 학력과 사회적 지위가 향상된다 하더라도 경력 단절로 인한 근로조건은 여전히 여성 노동의 지위를 낮추고 있다.② 남녀 임금 ... , 결혼 등의 이유로 직장을 떠나는 여성들이 많아 국내 여성 고용률은 30대에 일시적으로 하락한다. 이런 이유들로 퇴사를 선택하는 여성들은 과거부터 지속되어 왔다. 이렇게 경력

방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.17

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우리나라 미혼모에 대한 복지정책의 실태와 문제점을 분석하고 이에 대한 개선 방안을 제시하세요

에서 가장 시급하게 시행되어야 할 개선방안이라 할 수 있다. 미혼모의 경우 사회적 차별과 냉대, 자녀 양육으로 인한 사회적 단절 등으로 인해 일 가정 양립이 어려워 경력이 단절 ... 사회복지정책론주제: 우리나라 미혼모에 대한 복지정책의 실태와 문제점을 분석하고 이에 대한 개선 방안을 제시하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 미혼모에 대한 복지정책 실태1 ... ) 미혼모 관련 시설2) 미혼모 가족 지원2. 우리나라 미혼모에 대한 복지정책의 문제점3. 미혼모 복지정책에 대한 개선방안 제시1) 미혼모 노동권의 보장2) 미혼모 자립 시설 확대3

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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고려시대와 현대 여성의 경제적 지위

내 여성비율, 여성의 노동참여율 등의 지표에서도 하위권이었다. 임신, 출산, 육아 등에서 야기되는 여성의 경력단절문제도 심각하다. 그래서 인터넷 취업커뮤니티에서 ‘남자인 것 ... 으로서 겪는 제약이 많기 때문이다. 여성의 노동권을 보장하기 위한 여러 가지 법이 제정되었다. 그러나 여성이 겪는 ‘유리천장’, 남녀의 임금 격차, 출산 후 여성 경력 단절 등이 아직 해결되지 않은 문제들이다. ... 면서 심각한 사회문제로 대두하였다. 이처럼 성차별이 과거보다 많이 해결되었다고 하지만, 성차별을 해결하기 위한 노력은 여전히 필요하다.성차별을 해결하기 위한 노력 중 하나로, 과거 여성

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.22 | 수정일 2019.06.08

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‘맞벌이 가정 영유아를 위한 유아교육기관 운영 방안’과 관련된 논문 1개 이상, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성하시오.

진출에도 남성의 사회 진출과 큰 차이를 보이지 않는다. 하지만 결혼 및 출산을 기점으로 여성의 경력단절이 늘었으며 이는 국가 및 개인 발전을 저해 한다는 인식을 갖게 하였다. 이 ... 가 여성에서 맡겨져 있는 우리나라 사람들의 인식 속에서 여성에 대한 부담을 지울수 없고 이에 대해 여성의 경력단절을 감소시키고 정부의 다양한 양육지원을 통해 여성고용 확대에 힘쓰 ... 경력이 단절된 여성들은 여전히 많으며 그들은 자신의 일을 찾지 못한 채 힘든 시간을 보내고 있다. 혹여 그들이 다시 일을 시작하더라도 육아에 대한 부담을 그들의 발목을 잡기 일쑤이

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.02

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가족복지론-맞벌이가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

채용과 같은 추가 비용이 발생되기도 하고, 여성이 취업자체를 포기하면서 여성경력단절 현상도 사회문제로 발생한다. 취업주부는 양육문제로 매일 스트레스를 받고 있다. 남편의 소극적인 ... 만으로 경제적인 욕구를 만족시킬 수 없고, 고등교육이상 받은 여성들이 개인적 성공을 추구하며 맞벌이 부부는 점차 증가하고 있다.맞벌이 가족이 왜 문제인가? 남성 중심의 전근대적인 ... 이데올로기를 청산하거나 거부하지 못한 상태에서 가족의 경제수준만을 향상시키려는 목적으로 형성된 가족형태가 그대로 유지된다면 문제점이 발생할 수 있기 때문이다. 맞벌이 가족의 가족문제

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.12 | 수정일 2021.01.14

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우리나라 여성복지의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오

해서는 다른 무엇보다 취업이 시급하다.하지만 임신과 출산에 따른 경력 단절, 그리고 아이 돌봄을 위한 시간과 비용 관련 문제는 양육 미혼모의 자립에 큰 걸림돌로서 작용되고 있 ... 다. 큰 문제는 사회적인 자립도가 상대적으로 낮은 시기에 아이를 출산하는 비율이 다수를 차지한다는 것에 있다. 게다가 다양한 이유로 가족과의 관계가 단절되어지는 사례가 많아서 부모 ... . 미혼모 관련 문제를 해결하기 위한 견해와 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라 통계청 자료에 따르면 2017년을 기준으로 하여 우리나라의 미혼모 수는 약 2만 2천여 명이 넘

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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육아휴직 기간을 3년으로 확대하는 것에 자신의 의견을 찬반 중 선택하여 제시하고 토론해보시오

적으로 해결해야 할 부분이 바로 육아휴직제도를 활성화하는 것이라고 생각한다.2. 남성의 육아휴직이 어려운 이유우리나라에서는 여성의 경력단절을 예방하고 나아가 여성의 사회활동을 독려하기 위하 ... 다고 알려져 있다. 이 때문에 정부에서는 육아휴직제도를 도입하게 되었는데... 문제는 민간조직에서 육아휴직제도를 제대로 활용하지 못하고 있다는 것이다. 육아휴직제도가 제대로 활용

리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.06.11

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직장 내 성차별에 관한 실태조사와 해결방안

단절을 경험하며, 이 때문에 기업은 비슷한 조건에서 생산성이 떨어질 것으로 예측되는 여성을 고용할 이유가 없고, 경력단절 문제를 심화시켜 여성의 사회진출에 장벽을 만든다. 이것 ... 이 기업의 문제가 아니라고 할지라도, 여성의 사회진출에 장벽이 생기는 것은 양성간의 격차를 심화시키기 때문에 여성의 경력단절에 대한 사회 차원의 대책이 필요할 것이다.4. 해결방안앞서 ... , 출산, 육아 등으로 인한 경력 단절, 근속 연수 차이, 불안정한 고용형태, 여성에 대한 사회의 낮은 교육투자, 합리적이지 않은 젠더 편견, 유리천장이나 2차 젠더 편향(second

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.10

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평생교육 프로그램개발 주제를 하나씩 정하고 이에 대한 기획안

는 경력단절 여성의 협동조합 설립을 지원하고 모델 발굴 및 육성에 목적을 둔 ‘경력단절여성 평생직장을 위한 협동 비즈니스 스쿨’ 프로그램을 운영한다.구립망원청소년 문화센터는 관내 ... 청소년을 대상으로 환경문제 및 자원순환에 대해 교육하는 ‘청소년 업사이클링 문화확산-플라스틱레볼류션’ 프로그램을 진행한다. 마포구 청소년지원센터에서는 진로고민을 하는 학업중단(위기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.13

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여성의 성불평등에 대한 현행제도의 한계(문제)점과 그 에 따른 해결방안

에서 단절을 경험함으로써 자신의 학력수준에 비해 낮은 수준의 저임금 일자리로 유입되는 경우가 많다. 따라서 이들이 노동경력의 공백 기간을 겪음으로써 손실된 노동 가치를 보충하고 괜찮 ... 에 있는 여성들의 경우 고용보험법 상의 출산휴가나 육아휴직 등을 이용하는 사례가 매우적어 보다 큰 경력단절의 위험에 처해 있는 것으로 보인다. 모든 사업장에서 출산휴가나 육아휴직 ... 성불평등여성의 성불평등에 대한 현행제도의 한계(문제)점과 그 에 따른 해결방안은 무엇인지 기술하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 여성의 소득불평등2. 여성의 소득불평등

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.12

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사회학개론

라는 인식이 개인주의와 함께 널리 확산되고 있다. 또한 결혼보다는 일에 더 집중하고 싶어하는 사람들이 늘고 있다. 특히 결혼 후에 육아문제로 경력단절이 발생되던 여성들에게 두드러지 ... 적 차원에서는 가족의 사회적 기능에 대한 이해가 필요하며, 사회적 차원에서는 청년실업문제의 해결, 부동산 정책의 안정화, 혼인으로 인한 여성의 경력단절 방지 등의 제도적 장치의 보완 및 마련이 필요하다. ... REPORT과목명교수명과제제출일자이름현재 우리나라의 가장 큰 사회문제 중 하나로 비혼증가와 저출산의 문제는 무엇이며, 이 문제를 해결하기 위한 대처 방법에 대해 서술하시오.사회

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.28 | 수정일 2018.03.01

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한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오

.* 여성들의 사회 참여와 경력 단절여성들의 사회 참여와 가계 부채의 증가로 인해 출산율은 계속해서 떨어지고 있다. 이러한 문제를 여성들의 경제 활동으로만 생각해서는 안 된다. 물론 ... 여성들의 사회적 지위가 올라감에 있어 출산은 고려해야할 사항이다. 아니 그럴 수밖에 없다고 해야 할까? 전문직 여성들의 경우 출산으로 인한 휴가는 곧 경력 단절을 가져왔다. 심지어 ... 고 있는 직원들의 생각은 어떨까? 당연히 쉬고 싶지 않을까? 일과 육아를 병행하기란 참으로 쉽지 않다. 게다가 여성들이 경우 경력마저 단절되는 상황이라 맘 편히 육아 휴직도 쓰

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.12

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본인이 생각하는 바람직한 여성문화를 <주부들의 문화를 중심으로> 정리(페미니즘 문화)

가 반영된 유형이라 할 수 있다.몇 년 전 회사를 관둔 A 씨는 경력단절 여성이라는 말을 지속해서 듣고 있다. 출산과 육아로 인해 집으로 반강제적으로 소환된 즉, 경력을 사회가 단절 ... 인가에서부터 비롯되었고, 이 때문에 페미니즘의 요소 중 중요한 부분인 여성들 사이에서 발생하는 차별에 관한 문제가 간과되고 있다. 이는 여성이 여성을 착취하는 문제에 관한 내용 ... 이 빠져다고 볼 수 있다. 다시 말해, 백인 여성의 억압을 받으면서 악조건의 노동 안에서 살아가는 흑인 여성과 소수민족, 그리고 빈곤층 여성 등의 문제는 포함되지 않은 것이다. 현재

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.11 | 수정일 2020.06.26

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여성주의 관점으로 바라보는 노동시장의 문제점과 해결책

단절이라고 말하는 것이 더 적합한 설명이 될 것이다.경력단절이라는 문제 설정이 오늘날과 같이 양극화된 노동시장 구조 속에서는 제한된 논의만을 허용한다. 고용단절이라는 보다 포괄적인 ... 경력 단절은 여성 일자리의 질을 여전히 떨어뜨린다. 돌봄 노동이 제대로 사회 서비스화되어 있지 않은 상황에서 여성은 일을 구하기 어려워지고, 새롭게 생기는 일자리는 민간 시장 ... 의 20%는 경력 단절을 겪었다. 사회가 안전하다고 여기는 여성은 11%에 지나지 않으며, 2013년 22만 건의 긴급 상담 전화의 주된 내용은 가정 폭력이었다. 모성은 성스러운 것

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.06.27

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[사회복지개론]우리나라 사회복지 발달사에 대해 설명하고, 시대별 복지 제도에 대해 설명하시오.

는 노인 문제의 부정적 굴레는 불가피할 것으로 보인다. 최근 거리로 내몰리는 노인들을 위한 제도가 활성화되었다. 경력단절에 대한 취업 연령을 늘리고 기초생활에 대한 연금 확대, 시설 ... . 여전히 육아는 여성의 몫이고 육아휴직 사용에 눈치를 주고 회사가 먼저 나서서 여성의 경력단절에 힘을 쓰고 있기 때문이다. 이에 반한 육아휴직 관련된 속 시원한 제도가 필요할 것이 ... 다.셋째, 보육 후 교육문제이다. 양질의 교육을 제공하고 재정 부담을 줄이는 목적으로 고등학교 의무교육이 실행되었다. 한도를 모르고 올라가는 사교육비에 대한 절감과 부모의 능력에 좌절

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2018.07.24

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(사회문제론 A형) 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고

을 떠나거나 경력 단절을 경험하게 되는 여성도 많다. 왜 그녀들은 결혼과 함께 혹은 임신과 함께 직장을 떠날 수밖에 없었던 것일까? 그리고 그녀들은 무슨 이유로 다시 복직하지 못했던 것 ... 되는 출산 및 육아에 따른 여성 노동의 비연속성, 그리고 경력 단절 현상은 앞으로 육아 부담이 기업 내외의 다양한 사회적 지원제도로서 확대될 경우 그를 통해 점차 완화되고 해소될 것 ... 과목명: 사회문제론 A형주제: A형: 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.03

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연세대 정보와 사회 레포트, Big6 단계를 이용해 한국사회에서 워킹맘의 어려움과 이에 대한 해결방안 찾기

은 여성의 경력단절에 큰 영향을 미치며 더 나아가 한국 사회 전체의 불평등과 밀접히 연관됩니다.노동시장을 떠나는 여성들이 많아지고 있으나 많은 비율은 일을 계속하고 싶어합니다 ... . 2000명을 대상으로 서울시여성능력개발원에서 실시한 설문조사에서는 여성의 84.7%가 계속 일을 하고 싶어한다고 답변했습니다. 그러나 경력이 단절된 여성은 아이가 자란 후 재취업 ... 과 많은 성차별 문제에 대해 많이 접하였고 모호하게 이에 대한 자세히 찾아보고 싶다는 생각이 들었습니다. 구체적으로 어느 분야에 대해 연구를 하고 싶은지 결정하기 위해 DBPIA

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2021.11.24

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