"근무평정"의 검색결과 입니다.

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교육인사행정 인사고과 자기실적평가서 근무평정 직원근무평정표 임원평가 경력기술서 교원능력개발평가

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"근무평정" 검색결과 3,321-3,340 / 4,330건

유한 킴벌리의 경영

개조가 1일 12시간씩 4일간 근무하는 대신 나머지 2개조는 그 시간에 재교육을 받거나 쉬는 형태의 4조 2교대 근무제다. 현재 군포와 김천 공장에 이 모델을 적용하고 있다. 16일 ... 을 주기로 해서 주간 4일 근무(12시간)->휴무 3일+교육 1일->야간 4일 근무(12시간)->휴무 4일 체제를 구축한 결과, 감원예방 효과를 거두면서도 생산성이 향상돼 노사 ... 양측이 win-win할 수 있었다. 이 회사는 1993년 대전 공장을 가동하면서 선진기업들이 채용하고 있는 4조 3교대(4개조 가운데 3개조가 1일 8시간 교대근무를 하고 나머지 1

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.20

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라스베가스 호텔

의 Chef을 스카웃하여, 레스토랑을 운영하게 된다. 특히 세계적 명차인 페라리 샵을 호텔내 오픈한다.5. 새로운 테마쇼 Le Rave현재 스트립 쇼산업을 평정하고 있 ... Wynn 라스베가스는 9천명의 직원이 근무를 하게 되며, 스트립 최고의 직장으로 손꼽히게 될 전망이다. 딜러의 복장은 일반적으로 명찰을 패용하는 형태에서 벗어나 검은색 근무복(천 ... 불상당)에 이름을 수를 놓은 근무복을 지급했으며, 칵테일 웨이트리스 복장은 짧은 원피스 형태에 양쪽을 오픈한 스타일이다.스트립 역사를 바꿀 것으로 평가되며, 기념비적인 날

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.04

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[교육행정] 학교학급경영론

의 정기 승급, 임시교사의임면, 기능직 공무원의 임면 등③ 고유의 내부인사권 : 교과담당 명령, 학급담임 명령, 교무분장 업무 담당 명령,근무성적 평정 등2> 부장교사의 임면: 부장교사 ... 임용규정에 규정되어 있음. 교사의 임면은 고등학교의 경우 교육감이, 중학교와 초등학교의 경우 교육장이, 직할학교의 경우에는 직할학교장이 행함.3> 근무평정: 교원의 승진 임용 ... 기준 - 경력평정, 근무성적 평정, 연수성적 평정, 가산점 평정 등(2) 교육과정관리1> 학교의 수업일수: 초·중·고등·고등기술학교 및 특수학교(유치원 제외) → 매학년 220일

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.17

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신자유주의의 개념과 교육정책, 노무현 정부의 교육정책, 그리고 문제점 및 대응방안

학이실시하는 제도로서 이에는 현행의 근무성적평정의 개념과 같이 하는 방법과 전 교직원을 대상으로 하여 평가주체는 교직원과 학생, 학부모 등 이해관계인의 참여하에 종합적인 교육활동 ... 시수, 교육경력, 포상실적, 근무성적, 학습지도 능력 등을 고려해 결정하도록 성과급 지침을 내렸으나 학교에서 이 원칙을 교원들의 능력과 성과를 평가할 만한 명확한 기준이라고 여기지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.21

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[교육학]교육행정 교원평가제

하는 제도로서 이에는 현행의 근무성적평정의 개념과 같이 하는 방법과 전 교직원을 대상으로 하여 평가주체는 교직원과 학생, 학부모 등 이해관계인의 참여하에 종합적인 교육활동을 평가 ... 의 학부모도 시안이 제시한 복잡한 평정요소를 평가할 만큼 전문적 지식을 가졌다고 볼 수 없다. 교장은 실제 학교운영을 합리적이고 발전적으로 잘하는 것보다는 실적위주의 학교운영에 치우칠

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.15

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공무원 부패방지 방안

과 전직의 체계확립, 교육훈련의 충실, 근무성적평정의 객관화 신상필벌, 예산절차 간역화, 권한과 책임의 한계를 명백히 하고 행정조직의 합리적 개선, 사기의 앙양, 행정의 전문화 및 분업

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.07

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[교육행정 및 경영]교원의 승진, 보수, 평가

과 근무성적, 연수성적에서 만점을 받기 때문에, 소수점의 가산점 점수로 승진이 결정된다. 많은 교사들이 가산점을 받기 위해서 농어촌이나 섬 등의 지역으로 전근을 가길 희망하여 한때 ... 통계 프로그램 활용- 빈도수, 백분율, chi-squre 검증(5) 조사결과: 교원 승진제도 개선 관련 사항가).경력평정기간 단축에 대한 찬, 반교원승진 관련 경력평정기간을 25 ... 하고, 그에 따른 책임도 다르기 때문에 수석교사에게는 일반교사와는 다른 전문적 권위와 함께 금전적 보상, 수업 부담 등 근무 조건상의 혜택을 부여하여야 한다. 따라서 수석교사제의 성공

리포트 | 41페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.14

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[행정] 교직원 업무만족도가 업무전문성에 미치는 영향에 대한 조사설계서

, 근무 성적 평정, 연수 성적 평정, 가산점 평정 내용에 제한하였다.- 질문지의 조사 대상은 경기도와 인천 광역시에 재직중인 초등학교 교사, 보직교사, 교감에 제한하기 때문에 전체 ... 결과를 평정하여 점수화하는 제도를 의미한다.3. 근무성적 평정근무성적 평정은 능력과 실적을 기초로 하여 조직구성원의 배치, 전환, 감원, 승진 등의 직위를 결정하는 등 제반 인사배치 ... 틀{경력평정전 문 성연수성적평정근무성적평정만 족 도가산점제도{{{{{{{{{승진규정의 4개 항목은 만족도(독립변수)의 구성변수로 보고 그에 따른 만족도가 전문성 (종속변수) 미치

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.30

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3M의 인적자원관리(HRM)

적 강화2. 3M의 HRM2. 3M의 HRM상사평정회의를 통함 직무수행 수준, 기여도 평가 역량 개발 계획 평가 협의 후 평가M S FC D SE C D P자신의 역량개발 계획 ... 충원 현 직무 최소 24개월 이상 근무자 대상 채용 신청–JIS공고–지원자 접수-면담-소속 부서장 동의–개인 이력서 작성–직무 이동JIS독특한 인사제도이원 승진제 전문직과 관리직 ... 활동을 3M Club이라는 모임을 통하여 함께할 수 있도록 공식적으로 지원하는 제도3M Club전근자 지원제도 : 주택자금대출, 전근보조비, 이사비 지급 지방근무 신입사원 지원제도

리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.05

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[인사행정] 다면평가제

를 평가하는 평가 방식을 택하고 있다. 부분적으로는 다면평가를 실시하기도 한다. 공무원임용령 제37조제2항에 의하면 근무성적평정시 4급 이상 공무원은 목표관리제에 의한 목표달성 ... 도 그리고 5급 이하 공무원은 근무실적과 능력·태도 등을 각각 평가하여 승진은 물론 특별승급, 성과상여금 지급, 교육훈련, 보직 등 각종 인사관리에 활용하도록 규정하고 있다. 공무원 ... 의 근무성적을 정확하고 객관적으로 평가하는 것은 성과주의 인사관리제도의 기초가 되는 만큼 제도 취지에 맞게 엄정한 평가가 이루어져야 하나, 오랜 연공서열과 온정주의 문화 등으로 인하

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.13

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교장의 직무와 역할

실천에 밀착한 인사 관리가 되어야 원활한 학교경영이 될 수 있다.나. 학교장의 인사권(1) 고유 인사권Ｏ 학급 담임교사 배정, 교과 담당 배정, 교무분장 조직, 근무성적 평정(2

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.09

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직무분석

. 합리적 평가관리직무평가나 인사고과를 합리적으로 실시하기 위해서는 평점관점의 설정, 평가자의 선발훈련, 평정오차의 배제 등 많은 조직적인 관리를 수행하여야 하는데, 직무분석은 직무 ... 평가의 대상인 직무의 내용을 명확히 하여 주고, 인사고과를 위한 개별 작업자의 근무태도의 양부를 결정하는 기준을 제공하는 역할을 하고 있다.5. 합리적 작업방법 작업공정 개선적절

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.26

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인사행정론

- 모집과 선발. 배치에는 전직, 전보, 승진, 강임, 파견근무, 전입2) 능력발전 - 교육훈련, 근무성적평정, 승진, 전보, 전직, 제안제도, 파견근무3) 사기앙양 - 보수의 적정 ... 화- 중앙인사행정기관의 인사권, 인사기능을 각 부처에 대폭적으로 위임④ 재직자의 능력발전-교육훈련, 근무성적평정제도, 승진, 전직, 전보제도의 활용⑤ 인간관계의 개선 및 사기앙양 ... 계획, 임용, 인사배치의 공정성훈련수요의 명확화근무성적평정에 기준제시산업사회에 적합권한과 책임한계의 명확화행정의 전문화, 분업화 촉진전문가의 양성예산행정의 효율화정원관리, 사무관리

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.13

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[인사관리, 인적자원관리, 조직관리 인사관] 인사고과의 논리과 그 결과의 활용

, Performance Evaluation 등의 용어로 쓰이고 있다. 일본에서는 인사고과라는 말이 보편적으로 쓰이고 있다. 우리나라의 경우 일부 공기업에서 근무평정이라는 용어를 쓰기도 하지만, 대부분 ... 목 차Ⅰ. 서론1. 인사고과의 개념Ⅱ. 본론1. 인사고과의 논리1) 평정의 논리2) 고과의 논리3) 평가의 논리2. 인사고과 결과의 활용1) 인사고과와 합리적 인사관리2) 성과급 ... 의 기업에서는 인사고과 혹은 인사평가라는 용어를 일반적으로 사용하고 있다. 평정(rating), 고과(appraisal), 평가(evalution)라는 용어에는 사람을 왜, 어떤

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10

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[교육행정] 교육인사행정의 주요내용과

이 되며 조직구성원의 능력개발을 위한 기회가 된다.현재 공무원의 승진 임용은 근무 성적평정, 경력평정, 기타 능력의 실증에 따라 이루어지는 것을 원칙으로 하고 있는데 이는 연공서열 ... 하고 인화관계를 개선하며 권태를 방지하고 구성원의 능력을 발전시키고 청신한 분위기를 제공하는데 그 기본 의의가 있다.4. 근무평정: 근무성적평정은 구성원의 과거 및 현재의 성취 ... 를 평가하고, 장래의 잠재력을 판정하는 절차라고 할 수 있다. 근무평정, 또는 인사고과의 방법으로서는 서열법, 평정척도법, 목표관리법, 행동과학적 기준에 의한 방법, 주요 사실 기술법

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.20

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민간기업과 정부기관에서의다면평가

을 통해 정함.평가대상평가자 선정반영 비율평가 요소결과의 활용3~6급상·하향, 수평식으로 진행됨•평판, 업무추진량, 관리능력, 의사전달능력, 근무태도평가1위자 발탁으로 승진(전체 ... , 환경부 등성과급(46)4급 이상24경찰청, 과학기술부 등5급 이상44국세청, 국정홍보처, 정보통신부 등정기 인사평정13노동부, 보건복지부, 재정경제부 등우수 공무원 선발7국가보훈처

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.12

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교원승진 보수제도

)교원연수는 교원의 전문성 향상을 통한 교육의 질 보장과 관련하여 대단히 중요하다. 하지만 연수성적의 비중이 경력평정이나 근무성적평정의 비중에 대하여 지나치게 가볍게 책정되고 있다.3 ... 되어있다.4 넷째, 근무성적평정방식과 관련된 문제점이다.ex) 평정요소의 구성면에서 학습지도, 생활지도 등에 관한 평가가 구체화되어 있지 못하다. 그리고 각 요소의 개념이 추상적이고 ... 대책1 첫째, 승진기준으로서 근무성적평정점수의 비중을 높이는 것이 바람직하다. 교원의 전문성 심화를 유도함으로써 교육의 질 향상을 도모한다는 우리의 입장에서 볼 때 역시 실적주의

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.03.30

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인사고과의 구성요건과 성공적인 운영방안

성을 상당히 높일 수 있다.5) 윤리적, 도덕적 자세개인적인 친분관계라든가 감정적인 것에 좌우되는 평정은 관리자로서 피해야 하며 업무상의 업적 능력 근무태도에 한정해야 한다.3 ... 행하는 평가를 말한다. 또한 인사고과란 조직에 있어서 현재 하고 있는 직무에 대하여 만족하고 있으며, 승진할 수 있는 잠재능력이 있는가 없는가를 정기적? 객관적으로 평정하는 것이

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.01

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교육 인사 행정 - 교육행정 및 교육경영

과정에는 인력계획, 모집, 시험, 임용 등이 포함되며, 능력계발에는 현직교육, 훈련은 물론 근무성적 평정, 승진 및 전직, 전보 등이 포함된다. 마지막으로 사기에는 보수 및 근무 ... 대상자의 직무수행 능력과 업적 등을 중시하는 것이다. 이는 서양의 이익공동체적 풍토에 기반을 둔 것으로서 과학적이며 합리적인 인사가 가능하다는 장점이 있는 반면, 근무보다 시험 ... 에 열중하고 시험을 전후한 사기에 영향을 주는 등의 단점이 있다.㉡ 연공서열주의: 승진대상자의 근무연수, 연령, 경력, 학력 등을 중시하는 것이다. 이는 동양의 운명공동체적 풍토

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.11

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실적주의 레포트

는 것을 말함(특별승진, 특별승급, 성과급제도가 실적주의의 중요한 사례임)② 공무담임의 기회균등③ 성적주의 : 시험성적에 의한 신규채용, 승진도 원칙적으로 근무성적, 경력평정, 기타

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.10.09

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