"4차산업 인재개발"의 검색결과 입니다.

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"4차산업 인재개발" 검색결과 281-300 / 14,596건

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성적A+)지금은 4차 산업의 시대로 진입하고 있으며 인공지능(AI)의 적용분야도 확대되고 있습니다. 사회복지업무 분야에도 인공지능 적용 확대가 예상되고 있습니다. 이러한 배경에서 사회복지사의 역할은 향후 어떻게 변화될 것이며, 특히 사회복지사는 어떤 역할을 중점적으로 강화해야 하는가를 논술해보시오.

가유능하고 윤리적인 사회복지 실천에 참여하고 사회복지전문직의 발전에 여한다.(자기 사정/개인적,전문적 개발/사회복지전문직의 향상)3. 4차산업 시대에 사회복지사 역할은 어떻게 변화 ... 주제: 지금은 4차 산업의 시대로 진입하고 있으며 인공지능(AI)의 적용분야도 확대되고 있습니다. 사회복지업무 분야에도 인공지능 적용 확대가 예상되고 있습니다. 이러한 배경 ... 에서 사회복지사의 역할은 향후 어떻게 변화될 것이며, 특히 사회복지사는 어떤 역할을 중점적으로 강화해야 하는가를 논술해보시오.목차1.서론2.본론1) 4차산업 시대의 의미와 인공지능이란

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.01

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현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 및 효율성을

과목명 : 생산관리주제 : 현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 다양한 방법을 활용하고 있습니다.생산관리 1 ... ) 시스템3. 4차산업혁명시대에서의 공정설계Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론최근 들어 기술의 고도화로 인한 스마트 제조, 스마트 팩토리의 공정은 제조업에 생산성과 효율성을 증가시켰고 4차산업혁명 ... 시대의 디지털 전환은 스마트 팩토리에 있어 미룰 수 없는 과업이 되어 빅데이터, 클라우드, AI와 같은 첨단 기술과의 접목을 통해 비즈니스 혁신을 이루고 있다. 4차산업혁명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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4차 산업혁명 시대에는 교육이 무엇보다 국가 성장의 핵심 동력이 될 것이다. 메타버스와 교육을 접목한 미래 교육이 어떤 방식으로 변화할 것인지 살펴보고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오

4차 산업혁명 시대에는 교육이 무엇보다 국가 성장의 핵심 동력이 될 것이다. 메타버스와 교육을 접목한 미래 교육이 어떤 방식으로 변화할 것인지 살펴보고 이에 대한 자신의 생각 ... 격차와 오지의 교육 소외를 해소할 수 있다. 그것은 모든 사람들에게 최소한의 비용으로 최대의 효과를 줄 것이다. 이 시대를 조금 더 빨리 여는 것이 중요하다.4차 산업의 핵심 ... 은 디지털이다. 물리적 자원이 부족한 우리에게 디지털 산업과 인재는 최고의 기회이자 자원이다. 정부는 2026년까지 100만 명의 디지털 인재를 양성할 것이라고 말했다. 그것은 디지털

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04

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최근 4차 산업혁명이라고 해서 IT와 소프트웨어 등 신산업 및 융합기술 분야에서 기업에 필요한 인력을 채용하고 교육훈련하는 것이 매우 중요한 관심사이다. 해당 분야에서의 채용 및 교육훈련은 기존 제조업 등과 같은 전통산업과 본질적으로는 같다고 생각하는지 혹은 본질적으로 다르다고 생각하는지 서술하시오

최근 4차 산업혁명이라고 해서 IT와 소프트웨어 등 신산업 및 융합기술 분야에서 기업에 필요한 인력을 채용하고 교육훈련하는 것이 매우 중요한 관심사이다. 해당 분야에서의 채용 및 ... 교육훈련은 기존 제조업 등과 같은 전통산업과 본질적으로는 같다고 생각하는지 혹은 본질적으로 다르다고 생각하는지 서술하시오? 본 문1. 서론최근 4차 산업혁명은 IT와 소프트웨어 ... 는 인재를 채용하고, 이들의 능력을 지속적으로 개발하고 향상시키는데 중점을 둬야 한다. 이를 위해서는 기존 제조업과는 다른 채용 및 교육훈련 전략이 필요하며, 이를 위해서는 기업 내부

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.28

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외국인정책 기본계획 보고서(1차~4차)를 바탕으로 분석 또는 비교 정리, 요약하시요

주제: 외국인정책 기본계획 보고서(1차~4차)를 바탕으로 분석 또는 비교 정리, 요약하시오. -목차- I. 서론 II. 본론 1. 제1차 계획: 2008-2012 주요 추진 과제 ... 2. 제2 차 외국인 정책의 기본계획: 2013-2017 주요 추진과제 3. 제3차 외국인 정책의 기본계획: 2018-2022 주요 추진 과제 4. 제4차 외국인 정책의 기본계획 ... 해야 한다(외국인처우법 제5조 참고). 이에 따라 그동안 우리나라에서는 5년에 한 번씩 외국인정책 기본계획이 수립, 시행되어 왔다. 현재는 4차 계획이 시행되는 과정에 있다. 외국인

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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4차 산업혁명시대에 변화하는 직업의 세계에 대하여 필요한 역량과 직업진로 지도전략에 대하여 서술하고 자신의 직업과 진로에 대하여 적용하여 정리하시오.

12. 이론적 배경1Ⅱ. 본 론11. 4차 산업혁명시대 직업세계 및 필요역량12. 직업 지도전략3Ⅲ. 결 론41. 직업과 진로의 적용4Ⅳ. 참 고 문 헌4Ⅰ. 서론1. 연구의 필요 ... 성 및 목적글로벌 경제 환경과 4차 산업혁명은 이질적인 것들이 서로 연결되어 새로운 의미가 창출되는 ‘초연결사회’로서 창의와 혁신을 요구하고 있다. 글로벌 사회에서 사회 구성원 ... 한 역량과 직업진로 지도전략에 대해 알아보고자 한다.2. 이론적 배경(1) 4차 산업혁명의 개념4차 산업혁명의 이해(Mastering the Fourth Industrial

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| 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.09

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유아교육과 4차 산업혁명

를 잘 대응하기 위해서 교사는 ICT 교수 매체를 능숙하게 다루며 창의적으로 수업 프로그램을 개발할 능력 등을 갖추어야 할 것이다.한편, 4차 산업혁명 중심의 인물은 페이스북의 창업자 ... 의 교육보다 중요하다고 할 수 있다. 4차 산업형멱 시대의 인재가 갖춰야 할 역량을 살펴보면 비판적 사고 능력, 감성 능력, 협업 능력, 복합적인 문제해결 능력, 인지적 유연 ... 력, 판단 및 의사 결정 능력 등이 있다. 이러한 역량들을 보면 4차 산업혁명 시대에는 비판적 사고를 바탕으로 복합 문제를 다양한 방식으로 창의적으로 해결해나가는 통합 및 융합형 인재

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.13

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A+5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지속가능경영2. 모집의 의의3. 모집의 중요성4. 모집의 구분1) 내부모집2) 외부모집5. 모집과정6. 현재 채용방식7. 현재 ... 위해 노력하는 직원들을 위한 관리활동을 말합니다. 빠르게 변화하는 경제와 산업에서 인적 자원은 노동뿐만 아니라 기업의 성장을 이루는 경영자원으로서 중요한 역할을 하고 있 ... 습니다. 질 높은 인재 확보를 위해 기업과 단체가 선택하는 선발 과정과 채용 방식이 다양합니다. 효율적인 채용을 확보하기 위해서는 국내 사정을 고려하여 채용할 필요가 있습니다. 인적 자원

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

) MZ세대 맞춤형 모집 전략4) 고용주 브랜딩(Employer Branding) 강화5) 내부 인재 개발과 내부 채용 활성화3. 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌인적자원관리에서의 모집 ... 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 에서 장기적인 경쟁력을 유지하기 위한 핵심 전략으로 자리 잡고 있다. 특히, 인적자원관리에서의 모집은 조직의 인적 자본을 형성하는 첫 단계로, 우수 인재 확보 여부가 기업의 지속적인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.12

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[진로탐구활동] 고려대학교 신소재공학과의 모든 것

에 대한 배려심을 가지고 공동체에 참가하고 실천하는 인재(4) 전공에 대한 열정과 국제적 이해, 교류 능력으로 자신의 변화 발전을 위해 노력하는 인재(5) 지속적인 호기심과 탐구심 ... 를 보이는 학생(3) 자기 주도적으로 미래를 설계하고 목표를 이루기 위해 노력하는 학생(4) 졸업 후 고려대학교를 빛낼 수 있는 학생3. 신소재공학과 인재상(1) 신소재공학 전문지식 ... 하는 학생(4) 졸업 후 고려대학교를 빛낼 수 있는 학생Ⅲ. 학과 소개1. 신소재공학과신소재공학과는 다양한 재료의 구조와 성질을 이해하여 생체, 기능, 환경, 첨단 소재 등을 개발

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.22

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인공지능 기술을 활용한 새로운 직종 분야

인공지능 기술을 활용한 새로운 직종 분야? 본 문인공지능(AI)기술과 4차 산업혁명 시대라는 말이 이제는 낯설지 않을만큼 우리 사회 전반에 걸쳐 많은 변화들이 일어나고 있 ... 고자 한다.4차 산업혁명시대란 무엇인가요?4차 산업혁명이라는 말은 2016년 1월 스위스 다보스에서 열린 세계경제포럼(WEF)에서 처음 언급되었다. 당시 포럼에서는 “지금 ... 까지의 산업혁명과는 달리 4차 산업혁명은 디지털 혁명을 기반으로 하고 있으며, 초연결성·초지능화 특성을 가지고 있다”고 정의했다. 즉, 사물인터넷(IoT), 클라우드 컴퓨팅, 빅데이터 분석

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20

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21세기 스마트3.0 융합의 시대에 조직 내에서 바람직한 인적자원개발 방향을 통섭적으로 서술하시오

로 길러내겠다는 목적의 교육 개혁 취지를 밝혔다. 이 때 창의·융합형 인재란 인문학적 상상력과 과학적 창조력을 함께 갖추고 이와 더불어 올바른 인성을 겸비함으로써 4차 산업혁명 시대 ... 적으로 문제를 해결하는 미래형 인재양성 교육’이라고 정의할 수 있다. 다음 이어지는 본론에서는 융합인재의 구체적인 내용과 인적자원개발에 대한 내용을 기술하고자 한다.2. 본론1) 융합 ... 이다. 이를 통해 학생들은 성취감을 극대화할 수 있으며 새롭게 주어지는 또 다른 문제에 도전하게 만드는 내적 동기를 함양시킬 수 있게 된다.3) 융합 인적자원 개발산업사회를 거쳐

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.28

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인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에

의 문제를 해결하는 능력을 향상하고 사업성과를 높이는 데에 도움이 될 수 있다.코로나19사태와 더불어 4차 산업혁명시대의 핵심기술을 기존 사업들과 융합시킴으로써 인사제도에 있 ... 과목명 : 인력개발과 활용주제 : 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 자 그 결과는 종업원의 훈련과 개발의 기준이 된다. 그래서 직무분석은 인사상담과 안전관리, 정원산정 및 작업환경 개선에도 활용된다.2) 핵심인재의 실전 역량 배양사회적 측면에서 인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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(미래사회와유아교육) 미래형 시범 연구유치원 운영 결과보고서 30개 정도의 사례 중 1가지를 고른 후, 자신이 선택한

있는 미래 인재를 양성하기 위해 기존에 이어오며 바뀌지 않았던 교육의 변화가 요구되고 있고, 제4차 산업혁명 시대에 어울리는 미래 교육을 준비하고자 교육 변화의 시도가 이루어졌 ... 하였고, 자신만의 창조를 통한 가치 능력이 강조되면서 지식 노동자가 불필요해지고, 정보처리능력과 창의적인 인재가 요구되었다. 곧 맞이하게 될 4차 산업혁명 시대는 제 2차 정보혁명 ... 이 회상회의나 재택근무, 원격수업을 야기하고 제4차 산업혁명의 시작이 더 빨라지도록 하였다.이러한 기술적인 변화를 반영하여 미래에 예측할 수 없는 사회를 보다 창의적으로 주도해낼 수

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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변화하는 현대사회는 새로운 산업혁명의 시대로 일컬어진다. 이에 따른 인적자원관리의 확보방안을 설명하시오

을 파괴함으로서 조직의 창조력을 강화하는 것이다. 3. 결론 인간의 능력은 기업의 경영에 있어서 가장 큰 역할을 차지하고 있다. 오늘날, 같은 4차 산업혁명 시대의 특성은 불확실 ... 투자로 생각된다. 앞으로 변화되는 현대사회의 흐름에 맞춰 다양한 인적자원개발이 이루어졌으면 하는 바램이다. 4. 참고자료 인재강국 독일의 교육 김창환(연구인) 저 | 신정 | 2014.10.11 ... 변화하는 현대사회는 새로운 산업혁명의 시대로 일컬어진다. 이에 따른 인적자원관리의 확보방안을 설명하시오 1.서론 유례없는 코로나19 바이러스 감염 확산으로 우리나라 경제 구조

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.22

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부산시시정현안_지산학이 주도하는 창업금융도시 조성

부산시 시정현안지산학이 주도하는 창업금융도시 조성차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 자산 학이 주도하는 창업금융 도시2) 창업 지휘소 ‘부산 창업 청’3) 지산학 기반, 인재 양성 지원 ... 대 반려 동물산업, 한국해양대 조선기자재 등 대학별 특화사업 발굴로 지역대학의 경쟁력을 높이고 지역인재의 취업 활성화를 이끈다.지산학인재 양성지원과 프로그램도 대폭 확대한다. 고급 ... 연구개발 인력 채용, 인재 전용 주택융자금 지원 등을 새롭게 추진하고 혁신 도시 이전의 공공기관의 기부금을 활용한 지역 인재 장학금 설립과 운영 등 인재 육성의 내실을 높인다

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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미래경제사회 변화에 대응하는 인적자원관리 혁신사례 결과보고서

-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 4차산업혁명시대 인사 분야에서의 창의적 휴먼터치 방법의 중요성1) 휴먼터치란?2) 창의적인 휴먼터치 방법2. LMS 혁신사례 소개1) 4차산업혁명시대 ... ) HR의 새로운 교육모델4. 미디어와 SW환경 변화에 맞춰 대두되는 이상적인 HR모델 제시Ⅲ. 결론 - 미래경제사회 변화에 대응하는 HR의 창의적 역할 요약Ⅰ. 서론4차산업혁명 ... . 말해 4차산업혁명의 정보기술은 노동의 생산성을 보완하는 정도를 너머 노동의 완전한 대체를 통해 동질적인 제품의 표준화 생산에 필요한 인력에 대한 수요가 급격히 축소되고 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오

학습활동이라고 할 수 있다. 교육 훈련을 통해서 직무수행 능력의 향상으로는 기업 내에서는 인재의 개발과 교육 등을 위해서 활용되고 있다. 4차산업혁명이 진행되어 진 가운데 ... 은 기업에서도 인적자원 관리가 중요하다고 생각하고 있다. 4차 산업 시대에는 기술의 발전으로 기존에 있어서 인간이 해오던 일에 대해서 기계들이 점차 대체하고 있으며, 기업들 측 ... 은 소비재가 아니라 생산재라고 할 수 있게 된다. 서론에 언급하였듯이 4차산업혁명에 따라서 산업사회에서는 지식을 기반으로 하는 패러다임의 전환이 되었다. 그로 인해 교육프로그램은 중요

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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공학의 미래

연구 및 개발현장에 있으면서 느끼고 배운 내용을, 오늘날 전세계 최대 화두로 떠오른 4차 산업혁명의 핵심이 될 인공지능, 빅데이터, 클라우드와 컴퓨터, 반도체, 수학, 인재 등 총 ... 이 아닐까 싶다. 이를 위한 방법으로 다음 장에서 수학과 인재에 대하여 거론하였다. 우리나라의 수학교육은 2차 산업을 위한 교육을 하고 있다고 지적하고, 수학교육을 4차 산업혁명을 위하 ... 6개의 챕터를 할애하여 공학의 미래라는 주제에 대하여 차근차근 설명해 놨다. 공학의 여러 분야가 있겠지만, 저자가 가르치는 과목은 4차 산업혁명을 이끌고 또 가능하게 할 분야

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| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.24

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글쓰기_이공계열 인재의 두뇌유출 현황 및 문제점과 해결방안

글쓰기이공계열 인재의 두뇌유출 현황 및 문제점과 해결방안차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 이공계열2) 이공계열 인재의 두뇌유출 현황3) 이공계열 인재의 두뇌유출의 문제점4) 이공계열 인재 ... (77.9%)은 계획조차 없었다. 그리고 지난해 스위스 국제경영개발연구원에서 발표에서도 ‘두뇌유출지수’ 에서 한국은 4점을 기록하고, 주요 64개 조사대상국 중 43위를 차지 ... 들은 국가 연구개발(R&D) 10조원 시대의 풍요 속에 있지만, 정작 세계적 연구성과를 낼 수 있는 해외 유수 인재의 확보가 힘든 실정이다. 그래서 우리나라의 경우 해가 거듭될수록

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20

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