"필요한핵심역량"의 검색결과 입니다.

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"필요한핵심역량" 검색결과 2,841-2,860 / 65,741건

자살시도학생에 대한 심층적인 이해와 교육전략

고 있으므로, 자살 예방에 관한 교육과 교육 역량 강화가 필요하다. 교사들은 자살의 위험 신호를 식별하고, 학생들과 소통하는 방법을 습득해야 한다. 상담사는 학생들에게 정신 건강 ... 지원을 제공하고 위기 상황을 관리하는 데 필요한 역량을 키워야 한다. 학생들에게 자살 예방에 관한 교육을 제공해야 한다. 이 교육은 자살의 위험 요인과 신호, 도움을 청할 수 있 ... 은 학교 내 교사, 상담사, 학부모, 학생들 자신과의 협력을 포함하여 다양한 참여자들 간의 연대와 노력이 필요하다.이 글에서는 자살 시도 학생들에 대한 심층적인 이해와 교육전략

리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.10.02

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우리 주변의 분야에서 팀 단위의 활동 사례(영화제작팀, 스포츠팀, 기업, 조직의 성격과 관계없이

알 수 있다.이러한 관점에서 팀 단위의 활동사례인 영화제작팀 '픽사'를 예로 들어 팀 운영에 필요한 핵심역할 모델을 활용해 해당 조직을 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 핵심역할 ... 과목명 : 광고학주제 : 우리 주변의 분야에서 팀 단위의 활동 사례(영화제작팀, 스포츠팀, 기업, 조직의 성격과 관계없이 팀 단위 활동 사례적용가능)를 찾아서 팀 운영에 필요 ... 한 핵심역할 모델(9가지 역할 모델)을 이용하여 그 팀을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 핵심역할모델을 통한 영화제작사 '픽사PIXAR' 조직 분석1) 창조자2) 판단

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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제주대 교직실무 기말고사(2024 A+)

모두 자유학기로 운영하는 제도● 목적행복한 학교생활. 꿈,끼를 찾고 미래 핵심 역량을 함양● 운영방식자유학기제자유학년제운영1개 학기만1학년 전체수업-학생 참여형 수업-개별학생 ... 에 필요한 역량 제고. 자기주도적 학습 역량 기를 수 있음.학생 개개인의 다양성 지원. 다양한 능력을 가진 학생 개개인을 지원함.● 학사 운영 방식-1단계(교육과정): 학습자의 과목 ... 을 선택, 이수하고 누적학점이 기준에 도달할 경우 졸업을 인정받는 제도● 필요성학생 맞춤형 교육을 통해 잠자는 교실을 깨울 수 있음. 학습 동기, 흥미를 유발할 수 있음.미래 사회

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.18

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나의 교육관(- 내가 생각하는 교육과 우리나라 교육의 미래, 그리고 내가 추구하는 교육관에 대하여)

과 역량을 함양시키는 중요한 역할을 한다. 여기에서 더 나아가 사회 발전과 국가 경쟁력 강화에도 핵심적인 역할을 담당하기도 한다. 오늘날처럼 급격하게 변화하는 시대 속에서 우리 사회 ... 을 개선해야 한다. 학생들 뿐 아니라 선생님들 역시 새로운 교육 트렌드와 기술을 습득하고, 전문성을 개발해 나가야 한다.나는 앞으로 변화하는 시대에 필요한 역량을 갖춘 인재를 양성 ... 다. 이러한 교육을 통해 개인은 지식과 기술을 습득하고, 창의력과 문제 해결 능력을 키울 수 있으며, 사회 구성원으로서 필요한 역량을 함양할 수 있다. 또한, 교육은 사회 통합

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.15

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공기업론 A 레포트 인천국제공항공사 BSC분석

. 서 론인천국제공항공사는 대한민국을 대표하는 시장형 공기업으로, 글로벌 공항 산업 Leading Value Creator을 비전으로, 도전, 존중, 협력, 윤리와 같은 핵심 가치 ... 하고 있다.따라서, 인천국제공항공사는 대한민국을 대표하는 항공 및 물류산업 공기업으로서 동북아 종합 교통의 요충지로 자리매김하기 위한 가장 핵심적 역할을 하는 동시에 공공의 이익을 창출 ... 하고 경제 활성화에 이바지하는 데에 그 설립 취지를 공고히 할 필요가 있다. 이에 BSC분석을 적용하여 민간부문과 공공부문의 성격을 동시에 가지고 있는 인천국제공항공사의 공기업

리포트 | 15페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.01.13

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경영혁신 ) 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.

들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.경영혁신1주1차 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다.각 유형의 혁신 주체들의 특성 ... 에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.1. 서론2. 본론1) 혁신을 성공으로 이끄는 5 ... 가지 개인 유형2) 성공적인 혁신을 위해 5가지 개인 유형에게 필요한 역량3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론끊임없이 새로운 기술과 사업이 등장하는 현대사회에서 혁신이라는 것

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.24

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경영학개론, 학점은행제

고 이 두 역할을 구분하는 것의 필요성에 대해 찬성하는 입장을 논하고자 한다.Ⅱ본론(1)리더와 관리자의 정의 및 역할1)리더먼저 리더(leader)는 우리말로 지도자, 대표, 선두 ... 해서는 조직관리에 대한 전문적인 지식이 필요하다. 조직원들의 개별적인 목표 및 능력을 파악하여 적절한 비전을 제시해 줄 수 있어야 한다.2)관리자관리자의 사전적 의미는 시설 및 ... 므로 전반적인 업무에 능통해야 하고 전문적 기술 능력도 필요하다.(2)리더와 관리자의 차이점조직 내에서 리더와 관리자의 역할은 각각 다르지만 상호보완적이다. 이런 역할의 차이는 조직내

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.06

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가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난

business)가 일상적으로 진행되고 있으므로 이러한 가치사슬 분석의 주요성이 더욱 높다.따라서 기업은 가치사슬의 중요성을 이해하며, 기업의 핵심 역량을 파악하여 그러한 역량 ... 가 창출되는지 파악할 수 있다.즉 이러한 가치사슬의 파악을 통해 기업의 사업을 지속적으로 영위할 수 있게 해 주는 핵심적인 활동이 무엇인지 알게 되기 때문에, 가치사슬 분석 기법 ... 을 사용하여 기업의 핵심 활동 현황을 분석한 후 그러한 핵심 활동을 강화하여 기업의 경쟁력을 높이고자 하는 노력을 기울일 수 있게 된다.이처럼 가치사슬의 개념 및 가치사슬 분석

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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(국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오

'각각의 직무별 필요한 역량을 정의해 이에 맞춰 해당 직무에 필요한 역량에 집중시킴으로써 평가하고 선발하는 해당직무는 LG전자의 채용의 핵심이다. 이러한 직무맞춤형 채용은 역사가 길 ... 함으로써 더욱 다양한 피드백과 평가활동에 참여하는 새로운 교육방식으로 결과적으로 기업의 성장과 발전의 도모를 돕고 있다.(1) 사업가와 핵심인재의 실전역량 배양실전역량, 그리고 필요역량 ... , 조직문화에 적합한 인재육성을 위해 저성장기 시장 선도 위한 인재육성을 기조로 역량 강화와 미래시장 선도할 사업가 및 핵심인재 육성에 초점을 맞추고 있다. 고객가치 창출을 통한 시장

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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직무평가방법을 비교분석하시오

이 커지고 있다고 하며 따라서 구직자들도 일관성 없이 다양한 스펙을 쌓기 보다는 작은 것이라도 지원하려는 직무에 대해서 관련된 경험을 중심으로 역량을 강화하는 전략이 필요하다고 조언 ... 기 마련인데 첫 번째는 직무관리 기준을 명확하게 하는데 활용할 수 있습니다. 경영전략이나 조직 혹은 개인의 핵심역량 등에 대해서 회사의 요구 방안에 따라 가치를 수립하고 조직 구성원 ... 직무평가방법을 비교 분석하시오과목명 : 인적자원관리Ⅰ서론오늘날 우리나라 기업들의 블라인드 채용이 확대되어가고 있는 시점에서 채용과정 중 직무역량에 대한 평가 비중이 점점 높아지

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.01.05

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[간호학과] [직업과매너] [서비스매너] 간호서비스에 대하여 기술하라

다. 이러한 간호서비스를 수행하는 간호사의 차별적 역량이 고객 만족, 고객 충성으로 나타나며 이러한 성과가 결국 의료기관의 수익성을 높이는 핵심역량이 된다. 또한 산업의 트렌드 변화 ... 이 제한적이다.좋은 간호사가 가져야 할 태도를 중심으로 서비스품질요소를 비교하면 간호서비스에 대하여 고객이 생각하는 덕목을 통해 환자나 보호자가 원하는 서비스의 역량을 조금 더 구분 ... 과 이미지의 영역으로, 확신성에 대한 필요가 상대적으로 낮은 것을 볼 때 간호서비스에 종사하는 인력의 기본적인 의료기술, 전문성에 대한 수준을 의료기관이 가진 신뢰도를 배경으로 상대

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.09

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삼양사의 직원 업무 몰입 강화 전략

하는 방식에 따릅니다. 개인이 남다른 학벌과 경력을 가졌음에도 불구하고 회사에서 요구하는 직무 역량을 만족하지 못한다면, 자신보다 높이 평가되는 직무에 속한 사람보다 낮은 수준의 연봉 ... 는 이유를 명확하게 알게 되었다는 점에서 그 파급력을 체감할 수 있습니다. 삼양사의 인재 확보 방식을 통해 역량 있는 인재를 확보하고 그들이 가진 능력과 잠재력을 그들의 업무에 쏟 ... 1300여 명이 근무하는 환경 속 총 500여개의 직무 코드가 존재합니다. 이를 다시 15개 안팎으로 나누어 관리함으로써 조직원의 역량을 보다 구체적으로 확인하고 평가할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23

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미래 경영자를 육성하는 방법 제시

하는 것은 매우 위험한 접근이기 때문이다. 구체적으로는 일의 내용이나, 고객, 활동 범위 등에 따라 필요 역량이 달라질 수 있어 능력을 벗어난 직무를 때로는 수행해 본인의 무능력 ... 의 개선과 함께 소유경영체제에서 전문경영체제로 변화하는 기업 사내는 대표적으로 지주회사 체제를 도입하는 경우인데 이러한 전문경영체제로의 전환은 다음의 전제 조건을 필요로 한다 ... 하기 위해서는 경영자 개발과 관련된 사내 노력이 필요하다.2) 사외에서 일어난 변화사외에서 일어난 변화로 우선 인구구조의 변화를 요인으로 들 수 있는데 최근 미국에서 베이비붐 세대의

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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유아 교사 자아존중감의 중요성

의 핵심역량 발달에 필요한 심리적 자원이 되며, 부정적 경험을 극복하고 성숙한 경험으로 승화시킬 수 있게 해줍니다. 이를 통해 교사는 역경과 스트레스 상황에서도 긍정적으로 대처하여 유아 ... 위축된 모습을 보입니다. 자아존중감의 핵심 요소는 자기 가치(self-worth)입니다. 자기 가치란 개인개념은 자아존중감 향상에 있어 핵심적인 요소입니다. 자신의 장단점을 인정 ... 의 교육적 역량과 능력에 대한 확신을 가지고 있어 교수 활동에 적극적으로 참여하게 됩니다. 이를 통해 교사 효능감이 향상되며, 자신의 직무에 대한 만족도도 높아지게 됩니다. 자아존중감

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.18

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국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술

의 기업에 적용하고 경쟁력을 확보할 수 있도록 핵심 역량을 도출하며 확보 방안을 찾아내야 한다. 새로운 사업모델이 성공하기 위해서는 후발주자가 복제하기 어려운 핵심 역량이나 자산의 확보가 필수적이라고 볼 수 있다. ... 에 나타나게 되는 구조적 전환에 대해서도 면밀하게 고찰할 필요가 있다. 현재 기업에서 홈페이지나 이메일 등 인터넷이 없는 상황은 생각해 보기도 어려운 상황이다. 전화 모뎀을 통하여 인 ... 되어서 소통이 가능할 경우 시장, 경쟁 환경, 프로세스, 조직 업무가 어떻게 변화될지 예측할 필요가 있다.2) 새로운 사업모델 개발사물인터넷으로 인하여 변하게 될 부분에 대해서 이해를 할

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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메타버스 기업 기업가치평가 시 유의점에 대하여 논하시오

버스를 실제 서비스로 구현할 수 있는 역량이 있는지 여부일 것이다.특히 메타버스 플랫폼을 구현할 수 있는 핵심 개발자 인력이 기업 내에 존재하는지, 또한 이들 인력이 기업 내 적절 ... 기술책임자)의 역량을 포함하여 핵심개발자의 역량을 메타버스 기업 가치 평가에 반영하는 것은 기업의 가치를 과소하게 또는 과대하게 평가하지 않는 데 있어 핵심적인 부분이라 할 것이 ... 에서도 서술하겠으나, 정보통신기술을 이용한 IT 기업 내지 IT 플랫폼 기업의 경우에는 현재 기업이 갖고 있는 기술의 수준이나 기업의 인적 자원이 보유하고 있는 역량의 수준, 기업이 갖

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례를 들어 기술하시오.

하기 위한 끊임없는 노력이 필요- 사회정의는 균등한 자원분배에 의하여 실현될 수 있음- 사회정의는 자원·기회·혜택 등의 균등한 배분을 당당하게 주장하기??2. 역량강화관점 ... 이 아니라 역량이 부족한 사람이 스스로 쟁취하고 역량을 발전시켜야 하는 것이라고 규정한 것이다. 단순히 전문가에 의한 클라이언트의 역량단련이 아닌 스스로의 역량 강화를 유도하는 것이 역량강화적 접근의 강화로 이러한 변화에 적극적으로 대응할 필요가 절실해 진 것이다. ... . 서론Ⅱ. 본론1. 지역사회복지 실천가치1) 다양성 및 문화적 이해2) 자기결정과 역량강화(empowerment)3) 비판적 의식의 개발4) 상호학습5) 사회정의와 자원의 평등한 분배

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.09 | 수정일 2022.10.04

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지역사회간호학 국내 지역별 건강증진사업 비교

형 사업의 핵심전략인 ‘주민의 능동적 참여’를 이끌어내고 ‘건강지도자를 발굴’, 지역사회를 파트너로 보건사업을 추진할 수 있는 역량 강화를 위한 교육을 실시2) 교육과정전년교육 이수 ... ------------12. 건강증진의 목표 --------------------------------13. 건강증진의 사업의 필요성 ------------------------- ... 형 건강증진사업 직무역량강화교육--------------------------------35. 참여형 건강증진보건소 유형별 중점대상 및 주요활동내용--------------------

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.12

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사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한 성격규정, 의미, 내용, 우리나라 사회복지정책과의 관계 등을 자유롭게 정리하세요.

를 위해선 사회투자국가로의 점진적인 전환을 통해 인적자본의 역량강화를 핵심으로 사회 전반의 성장과 재분배를 유도해야 할 필요성이 있다. ... 한 사건과 현상들을 자력으로 극복해나갈 수 있는 역량을 보유하도록 지원하는 도덕성과 경제적 역량을 보유한 국가’ 라고 정의된다. 이와 같이 사회투자국가는 사회복지의 도움이 필요한 국민 ... 투자국가로의 전환이 필요하다는 의견들이 나타나고 있기 때문에 사회복지에 관련된 인력들은 사회투자국가에 관련된 다양한 요소들을 이해하고 이것이 한국의 사회복지정책과 어떠한 연관

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.08

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오 경영학개론

적 역량은 경영학의 핵심 요소이므로 아래의 내용에서는 내가 근무하고 싶은 기업과 담당하고 싶은 업무를 하나씩 선정하여 그에 대한 분석을 구체적으로 기술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 할 방안에 대한 다각도의 연구가 진행되어왔다. 그 결과물 중 하나가 바로 ‘경영학’인데, 이 학문 분야에는 경쟁이 치열한 시장에서 기업이 생존하고 성장하는 데에 필요한 이론과 실천 ... 기술을 다수 포함하고 있어서 경영자와 경영학을 학습하는 인력들은 경영학의 지식을 숙지하고 있어야 할 필요가 있다. 특히, 기업과 기업의 세부 직무를 명확하게 분석할 수 있는 전문

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.08

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