"성과관리와임금관리"의 검색결과 입니다.

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"성과관리와임금관리" 검색결과 2,641-2,660 / 18,966건

9급 공무원 한국사 단원별 기출문제 국가직 9급 공무원 시험 대비

지주적인 배경을 가지고, 지방사족이 영남과 기호 지방을 중심으로 성장하였다.29. 다음 정치관과 관련이 깊은 정책으로 옳은 것은? 2013 국가직 9급임금의 직책은 한 사람의 재상 ... 을 논정하는 데 있다 하였으니, 바로 총재(?宰)를 두고 한 말이다. 총재는 위로는 임금을 받들고 밑으로는 백관을 통솔하여 만민을 다스리는 것이니 직책이 매우 크다. 또 임금의 자질 ... 에는 어리석음과 현명함이 있고 강함과 유약함의 차이가 있으니, 옳은 일은 아뢰고 옳지 않은 일은 막아서, 임금으로 하여금 대중(大中)의 경지에 들게 해야 한다. 그러므로 상(相)이

시험자료 | 63페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.11 | 수정일 2021.11.13

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2024 한양대학교병원 신규간호사 최종합격 자기소개서 (인증 포함)

본인의 상태를 잘 인지하시고 당뇨 및 고혈압을 잘 관리하고 계신 분들도 계셨지만 대다수의 어르신분들은 본인의 상태에 대해서 잘 인지하지 못하고 계셨습니다. 저는 최대한 어르신 ... 들이 이해하시기 쉽도록 간단하게 쉬운 단어들로 혈압 및 당의 정상수치와 관리방법에 대해 설명드렸습니다. 또한 어르신분들은 청력이 저하된 분들이 많아서 적당한 목소리로 또박또박 설명 ... 큰 성과는 무엇입니까? 왜 그렇게 생각하는지 기술하고, 사례를 구체적으로 소개해 주십시오. (최소 800자, 최대 1,000자 입력가능)992/1000 (글자 수, 공백 포함)제

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.29

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현행 노인장기요양보험제도의 개선방안에 대해 설명하시오.

확대와 돌봄의 탈가족화라는 성과를 달성하였다는 점에서는 긍정적인 평가를 받고 있지만 종사자들의 저임금 착취에 의존한 저비용 구조, 민간공급에 의존한 전달체계 문제로 인한 공공 ... 으로 노인요양시설에 근무하는 요양보호사는 월 188시간 근무할 경우 평균 115만원을, 재가시설 요양보호사는 월 88시간 근무에 평균 64만원을 받아 저임금 일자리의 전형을 보여준다 ... , 허위·부당청구, 입소 거부 등의 불법 운영 사례는 지속적으로 보고되고 있지만, 이에 대한 공단의 관리감독은 미흡한 상태이다. 이는 건강보험관리공단의 현재 인력으로는 2만 여개

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.01

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[경영분석 A+] 한국표준산업분류 가운데 관심있는 산업을 선정하고, 해당 산업의 전반적인 환경과 산업 내 최근 이슈를 찾아 정리하시오.

형 관리를 가능케 하여 가장 주목할 만한 변화로 평가된다. 하지만 디지털 헬스케어의 확산이 사회 전반에 동일한 수준의 혜택을 제공하고 있다고 보기는 어려운데 고령층, 장애인 등 디지털 ... 진료에 대한 사회적 수요와 정책적 논의를 급격히 증가시키는 전환점이 되었으며 격오지 거주자, 거동이 불편한 만성질환자, 노년층에게 병원 방문 없이도 지속적인 건강 관리가 가능하게 함 ... 으로써 의미 있는 성과를 거두었다. 이에 따라 원격진료는 일시적인 감염병 대응책을 넘어 의료 접근성을 개선할 수 있는 제도적 수단으로 확립되었다. 하지만 원격진료 환경에서는 의료진

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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AI의 발전이 인간의 일자리에 미치는 영향에 대한 고찰

이 확산되면서 불량률 감소, 가동 시간 극대화, 공급망 최적화 등 다각적인 성과가 나타나고 있다. 금융 분야에서도 AI가 대량의 데이터를 분석해 시장 동향을 예측하고 위험 관리 ... 다. 대표적으로 제조업 현장의 조립 및 검사 업무, 물류창고의 분류 및 운반 업무, 그리고 사무직 내 단순 데이터 입력과 관리 업무가 그렇다. 이들 직무는 명확한 작업 절차와 규칙 ... 하는 데 큰 역할을 한다. 이는 의료, 교육, 금융, 유통 등 다양한 산업에서 새로운 비즈니스 모델을 창출하며, 고객 경험을 혁신적으로 개선한다.예를 들어, 맞춤형 건강관리 서비스

리포트 | 11페이지 | 3,900원 | 등록일 2025.08.12

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우리나라 사회복지정책 중 한 가지를 선택하여 내용을 분석하고(연혁, 대상, 급여, 전달체계 및 재정) 해당 사회복지정책의 문제점 및 대안방안에 대해 논하시오.

10주년을 맞아, 그동안의 성과를 평가하고, 앞으로의 발전 방향을 논의하기 위한 다양한 학술대회와 정책 논의가 이루어짐.2020년대 이후: 한국의 빠른 고령화 속도에 맞춰 장기요양 ... 을 곱하여 산정하며 그 보험료율은 보건복지부에 설치되는 노인장기요양위원회에서 정하도록 되어 있다.정부의 재정부담은 우선 보험료 예상 수입액의 20%를 국고가 부담하고 관리 운영비도 국고 ... 조직: 노인장기요양보험의 전반적인 운영과 관리를 담당하며, 정책 집행, 예산 관리, 보험료 징수 등을 담당한다.지사 및 지역사무소: 전국에 걸쳐 지사와 사무소를 운영하며, 서비스

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.23

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사회복지법의 형성과정을 정리하시오. 사회복지수급권의 침해가 있을 경우 권리구제에 대해 정리하시오. 추가로 클라이언트의 권리침해에 대한 예시 하나를 작성하고 권리구제 과정을 제시하시오.

시설에서 단일임금체계, 유급병가가 일부 시행되는 성과가 있었고, 사회복지 노동조합의 문제 제기로 시설 내 종교 행위 강요, 후원 강요가 공식적으로 금지되었다.2018년 근로기준법 ... 연금공단 및 국방부 처분 행위: 행정소송 -사립학교교직원연금공단 및 별정우체국연금관리단 처분 행위:민사소송 또한 처분에 대한 이의가 있는 자는 심사청구와 행정소송을 동시에 할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.01.27

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(노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적

만 아니라 단순히 협의 창구와 대화 채널, 인적자원관리제도 등 하드웨어와 피드백을 특별히 강조함으로써 실질적인 협력과 신뢰 유지에 힘썼다. 예컨대 공무원노사관계와 후생복지 전담 ... 의 단체후생복지담당은 매년 전체직원 대상의 후생복지 향상 및 조직문화의 개선을 위한 설문조사와 분석결과 회신으로써 체계적인 복지증진 성과를 내고 있다.3) 모범적 단체교섭의 추진단체 ... %를 반납하여 조성된 174,500천원으로 100명의 일자리 창출이라는 성과를 올리고 재래시장 상품권 구매로 지역경제 활성화를 도모하고 있다. 이는 이상적이고 합리적인 노사관계를 통해

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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조선대/뿌리깊은한국사/레포트/한국사속인물의조사및재평가

하였다. 국왕이 먼저 조정안에 엄정한 기강을 내세워 신하들이 자신의 이해관계를 쫓아 서로 다툼을 방지하고 신하에 대한 국왕의 힘을 강화했다.인사 관리로 잊혀졌던 남인들을 기용 ... 을 발전에 지대한 영향을 끼쳤다. 또한 규장각을 통하여 초계문신제도를 실시하였다. 초계문신제도는 신진인물이나 중·하급 관리중에서 유능한 인사를 재교육하는 제도로 정조가 자신의 권력 ... 과 정책을 뒷받침하기 위해 마련되었다. 그리고 초계문신제도로 때문에 신하들이 군주에게 요구하는 경연(임금이 학문이나 기술을 강론ㆍ연마하고 더불어 신하들과 국정을 협의하던 일

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.20

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신규 간호사의 이직 요인과 해결 방안

은 임금으로 인한 어려움을 겪는 경우가 많습니다. 이는 간호사들의 직무만족도와 조직몰입도를 저하시키고, 이직 의도를 높이는 요인으로 작용합니다.한편, 조직몰입은 간호사의 이직 의도 ... 의 경우 이러한 어려움을 더 크게 느끼며, 이는 직무만족도 저하와 이직 의도 상승으로 이어질 수 있습니다. 따라서 적정 간호 인력 확보, 안전하고 쾌적한 근무 환경 조성, 스트레스 관리 ... 하게 됩니다. 따라서 병원 조직은 적정 수준의 간호 인력을 확보하고, 업무량과 근무 시간을 적절히 관리하는 등의 노력을 기울여야 할 것입니다.다음으로 급여 인상 또한 중요한 방안입니다

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.15

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[대법원 2020. 4. 9. 선고 2018다290436 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출하시오.

, 퇴직금’을 정하고 있다. 한편 원고의 임금수당관리규정 제12조는 ‘성과급은 별도로 명시된 바 없으며, 회사의 영업시적과 사원의 근무성적을 평가하여 성과급을 지급할 수 있다’라는 취지 ... 되었다, 한편 주주총회의 의사록에는 이사의 보수한도액에 관한 내용 외에 ‘전년도 순이익율 대비 300% 이상 성장할 경우 대표이사는 연봉의 700%, 총괄관리이사는 연봉의 500%, 내 ... 에는 이사의 보수한액에 관한 내용에 이어 ‘단, 회사 목표 초과달성에 따른 성과급은 별도 이사회 결의에 의하여 지급한다’는 내용이 기재되어 있다. 그런데 위 주주총회에 참석한 주주

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.11

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해외직접투자

또는 통제권을 행사함으로써 직접 사업을 수행하기 위하여 투자하는 것을 의미한다. 따라서 해외직접투자는 자본뿐 아니라 제품 ? 기술 ?특허 ?경영관리능력 등과 같은 각종 경영자원 ... )생산요소가격이 상대적으로 저렴한 지역으로 생산시설을 이전, 해외직접투자를 행하는 경우를 말하는데, 우리나라 기업들이 동남아 혹은 중국의 값싼 임금을 이용하기 위한 투자가 여기 ... %를 전액 투자함으로써 해외자회사를 완전소유 통제하는 형태로서, 투자자가 합작소유시 발생되는 소유권 및 수익분배 등에 대한 갈등을 회피하기 위해서 혹은 범세계적 경영관리조직 내에 해외활동

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.04

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국제경영(한국 노동시장의 국가경쟁력)

세계적인 경제불황 속에 한국의 위기 극복 능력을 보여줬다는 측면에서 의미가 있다. 특히 거시건전성 관리 노력과 적극적인 ICT 및 인프라 확충, 혁신성장 추진 등에 힘입어 기본환경 ... 에서 기업의 경영능력과 성과를 평가하는 개념으로 활용되고 있는데, 기업이 국제적으로 경쟁하면서부터 국제 경쟁력이라는 용어가 주목받기 시작했지만, 경제학적인 측면에서 보면 국제 경쟁 ... 고용의 용이성100104고용 및 해고관행10287국내 노동력의 이동성7075노사 관계에 있어서의 협력130124전문 경영에 대한 신뢰도5461임금 결정의 유연성8463급여 및 생산

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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zara 경영전략분석

들의 만족까지 추구 직원 : 자라의 복지혜택으로는 성과에 따른 임금지불과 계속적인 교육이 있으며 , 다양성과 인종을 존중하고 , 높은 도덕적 기준을 유지 . 또한 국제적 경력 개발 ... 강점 요인 약점요인 시사점 매장과 생산공장 87 개국에 2100 여개의 매장을 보유 각각의 매장에 대한 관리가 쉽지 않음 생산공장의 제품라인이 2 주마다 바뀌고 매장으로 출고 ... 되는 시스템 인적자원 ( 디자이너와 직원 ) 전세계의 600 여명의 자라 디자이너들은 여러 팀으로 나눠 작업 수행 , 매장관리자들로 구성된 시장전문가는 현장에서 고객의 니즈 파악

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.19

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성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대하여 작성하시오

적으로 발휘를 시키는 작용이라고 말할 수 있다. 지위라고 하는 것은 한 사람이 어떤 상황을 통제하며 책임을 가지고 지도와 관리를 하는 지도적인 지위를 의미하며, 능력이라고 하는 것 ... 고취 그리고 미래지향적과 능력을 갖추고 있는 리더를 원하고 있다. 만약 신뢰가 없다면 리더를 믿지 못하고 이에 대해서 리더가 던지고 있는 목표나 성과에도 도달할 수 없게 된다 ... 는 리더십의 본질리더라는 것은 공동체 안에 속해져 있으며 혼자서 행동하게 되면 바람직한 성과를 낼 수 없게 된다. 따라서 리더의 경우 조직구성원에게 도움과 지원 그리고 격려와 배려

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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스포츠경영관리사 필기 정리본!!

한 관리가 필요하다. 이러한 복잡하고 규모가 큰 프로젝트의 일정계획 및 통제를 위해 개발된 대표적인 일정 관리 기법.29. 기업이 스포츠를 마케팅 도구로 활용하는 이유? 독점적인 ... 다.?방어전략은 축소전략으로 경제여건이 불리하게 진행되거나환경의 불확실성이 지속되는 경우 비용감축을 통해 능률을 확보하고, 성과를 높이기 위하여 경영의 규모나 다양성을 축소하는 것이 ... 존재-관계-성장욕구의 순으로 분류하고 있다.: 세부적으로 존재욕구는 기본적인 욕구로 음식, 공기, 물,: 임금 등에 대한 욕구를 의미하고, 관계욕구는 사회적,: 개인적 인간관계 형성

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.18 | 수정일 2022.10.21

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본원적(Generic) 경쟁전략

(Differentiation)四.경쟁전략 사례 분석五.결론? 서론? 경쟁우위란경쟁우위란, 경쟁자와 비교하여 우월한 성과를 갖도록 기업이 개발한 독특한 위치를 말한다. 경쟁우위가 창출되려면 기업 ... , 간접비의 효율적 통제, 연구비, 광고비 등 여러 고정 비용에서 경쟁우위를 가지는 전략이다. 즉 원가우위는 변동비보다는 고정비와 더 밀접한 관계가 있으며 고정비 관리가 훨씬 중요 ... - 투입 요소 비용을 절감해야 한다. 노동집약적 산업에서는 저임금국가에서 생산 하거나 대량 구매를 통해서 구매 원가를 낮출 수가 있다.- 생산시설의 활용도를 높여야 한다. 경기 변동

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09

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공기업 민영화에 대한 찬반논의

직원들은 주무장관이나 의원을 통하여 임금인상을 강요할 수 있다. 임금인상은 납세자의 부담을 가중시킴에도 불구하고 민간기업과는 달리 파산위협이라는 제재수단도 없다. 그러나 민영화 ... 되면 정치적 압력도 제거할 수 있고 파산의 위협을 통하여 노조의 부당한 임금인상을 억제할 수 있다. 이러한 주장은 이론적으로는 가능하지만 현실적으로는 민영화의 동기로서 중요하지 않 ... 기업 내에서 경영을 혁신하고 부실화를 막는 방법이다. 한나라당은 공기업의 방만경영은 관리감독만 바꾼다고 해결될 수 없다고 하였는데 사실 오늘날 문제가 되는 공기업 방만경영은 오히려

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2024.06.09

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교육의 선발의 기능에 대해서 조사하고, 교육이 선발의 기능을 통해 학력의 분류가 인간성의 분류로 변형시켜가고 있다는 것에 대해서 자신의 생각을 기술하시오

관리 측면에서 파슨스나 드리븐은 모든 아동에게 교육의 기회를 균등하게 함으로써 아동 성과 낭비를 없애야 한다고 주장했다. 그러나 이 이론은 과장된 것으로 판명되었다. 이념적 기반 ... 문제로 대두되면서 학력 간 임금격차가 심화되고 특정 대학과 특정 학과를 우대하고 있다. 이에 따라 주요 주제는 교육선발 기능에 대해 조사하고, 교육이 선택 기능을 통해 학력 분류 ... 의 주요 기능으로 인력훈련을 강조하며 투자 측면에서의 인력자원 효과적인 관리를 강조했다. 본질적으로, 그것은 적어도 교육을 통해 능력의 낭비를 줄이려는 의도에서 시작되었다. 인력

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.04

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공정무역개념,공정무역원칙,공정무역사례,국제커퍼협정

재배 협동조합(SCFCU)의 그간의 성과이다.?????????? 2km 도로포장공사로 생산자 조합과 제2세척장까지의 접근도로 재건?????????? 생산자 조합 해당 구역 3개 ... 관리자 고용하여 SCFCU와 협업 실행?????????? 조합원들을 대상으로 품질 관리와 커피 시장에 대한 교육?????????? 정보통신 설비 구축과 인터넷 연결(2) 목화오늘 ... 하는 노동력에 비해 턱없이 부족한 임금을 받고 있다는 사실이 공정무역 운동을 통해 널리 알려졌다. 유럽에서 시작된 이 운동은 국가 간에 일어나는 경제적 불균형을 해소하고 윤리적 소비

리포트 | 22페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.11.02

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