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"노동분쟁조정" 검색결과 2,461-2,480 / 5,549건

  • [이직관리] 이직의 의의(개념, 원인, 대책)와 정년퇴직관리
    부득이 인력의 감원조치가 이루어지는 경우가 있다. 따라서 인원조정의 충격을 극소화하기 위해 다음과 같은 대책을 강구하기도 한다.(1) 근로분배(work sharing): 이것 ... 은 최근 경제 불황에 따른 인력조정의 방법으로 선진국에서 많이 사용하고 있다.(3) 보상의 절감: 이것은 업무량 감소가 일시적이라는 전제 하에 일시적인 고난을종업원 모두가 공동으로 타개 ... 의 경우, 이직은 종업원들에게 중요한 이해관계사항이므로 명확한 이직기준을 설정해 두어야 한다. 그렇지 않으면 심한 분쟁의 소지가 있다. 이직의 기준으로는 선임권과 능력, 연령을 고려
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.03
  • 주가지수선물
    분쟁의 자율조정에 관한 업무해외 거래소시카고상업거래소(CME) 세계최대의 선물거래소 S P500, NASDOQ100, NIKKEI225 유럽거래소(EUREX) 유럽최대의 선물거래 ... 주가지수선물목 차지수선물의 역사 및 정의 관련기관 관련법 진입장벽 유통경로 거래유형 거래규모 노동생산성 국내주요선물회사지수선물이란??역사 ▪ 1982년 캔자스상품거래소에서 밸류라 ... 선물 거래규모거래액자료출처 :한국거래소노동생산성자료출처 :한국거래소국내 주요선물회사구 분당기순이익(억)자 산부 채자기자본NCR(%)삼성선물1728,0867,0861,001829.6
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.02
  • 노조법상 필수유지업무 정지 등의 금지 연구
    에 필수유지업무의 필요최소한의 유지·운영 수준 등의 결정을 신청해야 하며(노42의3①), 신청을 받은 노동위원회는 특별조정위원회에 사건을 맡겨 사업 또는 사업장의 필수유지업무의 특성 ... 을 ‘정지·폐지 또는 방해’하는 행위가 금지되므로, 노동조합이 그 유지·운영의 임무를 수행하는 조합원을 쟁의행위에 참가하게 함으로써 그 유지·운영을 정지·폐지하는 행위도 할 수 없 ... 은 보호되지만 노동조합의 이익(교섭력)은 보호받지 못할 것이고, 너무 낮은 수준으로 유지·운영된다면 그 반대의 결과가 될 것이다. 필수유지업무는 유지·운영되어야 하지만 노동조합이 의미
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.06
  • 환경분쟁사례조사
    목 차1 환경분쟁의 개요 및 조정절차 11.1 환경분쟁의 개요 21.2 환경분쟁조정 절차 22 중앙환경 분쟁조정위원회 조정사례 42.1 사례 1 외곽순환 고속도로 차량소음 ... 환경오염으로 인한 건강상, 재산상의 피행와 하수처리장, 쓰레기처리시설등의 건설에 관련한 다툼으로 인한 분쟁을 말하며, 일조권 침해와 전자파는 환경분쟁의 대상이 아니다.? 조정(調整 ... )'이 있다. 이 중 준사법적인 결정인 재정(裁定)은 중앙위원회의 고유 관할이다.? 1990년 8월에 환경분쟁조정법이 제정되고, 91년 2월에 시행령과 시행규칙이 만들어짐에 따라
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.25
  • WTO
    역라 국가간 분쟁이나 마찰을 조정한다. 또 GATT에 없던 세계무역분쟁 조정, 관세인하 요구, 반덤핑 규제 등 준사법적 권한과 구속력을 행사한다. 게다가 과거 GATT의 기능 ... 말할수 있다.? 설립연도 : 1995년 1월 1일? 목적 : 세계교역 증진? 주요활동 : 국가간 경제분쟁에 대한 판결권과 그 판결의 강제집행권 이용, 규 범에 따라 국가간 분쟁 ... 이나 마찰 조정? 본부소재지 : 스위스 제네바■ 성립배경제2차 세계대전 중부터 경제적인 면에서 각국 간의 협력체제를 이루어야 되겠다는 움직임이 구체화되어, 1944년 드디어 국제통화
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.17
  • 교육과학기술부 조직도와 각 부, 처의 역할
    분쟁조정에 관한 사항, 국제노동기구와의 교원노동조합과 관련된 사항의 협의, 교원의 복지 및 후생에 관한 기본계획의 수립·시행, 교육공무원의 보수 및 복리후생 관련제도에 관한 사항 ... 를 지원한다.- 교육단체협력팀 : 교원단체 및 교원노동조합에 관한 기본정책 수립, 교원단체의 설립·해산 및 운영 지원, 교원노동조합과의 단체교섭에 대한 총괄·조정, 교원 노사관계 ... 과원자력협력과원자력정책과울산국립대학건설추진단◎ 장관 : 인적 자원 개발 정책의 수립ㆍ총괄ㆍ조정, 학교 교육ㆍ평생 교육 및 학술 과학 기술 혁신 정책의 수립ㆍ총괄ㆍ조정ㆍ평가, 원자력
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.11
  • 노인의 발달과업
    은 보험회사와 상담해서 어느 정도의 금액을 매월 적립할 것인가를 정해야 한다. 보험계약에 규정된 소정의 기간 동안 적립하면 일반적으로 퇴직과 동시에 급여가 시작된다. 일부의 노동조합 ... 다. 따라서 부인은 남편의 정서적인 면의 요구를 알아차리지 못하게 된다. 여기에서 부인은 남편을 단순한 가정의 악마로 만들지 않기 위해서 자신의 생활과 결정권을 조정하지 않으면 안된다 ... 다. 한 부엌에서 함께 요리를 만든다는 것은 매우 힘들고 귀찮은 일이므로 분쟁이 일어나지 않도록 하여 일하기 쉽도록 시간을 짜놓아야 할 것이다. 가정에 있는 남자들도 긴장을 예방하기 위해다.
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.01
  • 기여상속인의 상속분
    다.2. 조정에 의한 결정기여분에 관한 분쟁에 관하여는 가사조정을 신청할 수 있고, 상속재산 분할과 별개로 기여분만의 조정신청도 가능하다. 기여분을 정하는 심판에 대하여는 조정전치 ... 분의 법적성격1. 조정적 요소공동상속인 상호간에 비교형량하여 특별히 기여한 자의 상속분을 조정한 결과 기여자가 상속분을 많이 취득하도록 하는 상속분의 조정적요소로 본다.2. 재산권설기 ... 여자에게 당연히 귀속되어야 할 재산상의 이득을 평가하여 이를 재산권에 유사한 것으로 보고 이를 취득시키는 것으로 본다.3. 검토기여분 제도는 상속분의 조정적 요소와 재산권적 요소
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.19 | 수정일 2016.05.16
  • 과학기술인력양성의 배경, 과학기술인력양성의 필요성, 과학기술인력양성의 현황, 과학기술인력양성의 사례, 과학기술인력양성의 문제점, 과학기술인력양성 추진과제, 과학기술인력양성 시사점
    에 대한 지원체제의 검토 필요9. 산?학 연계 인력교류 프로그램개발 부족 등10. 과학기술인력 D/B 구축의 내실화 미흡11. 정책의 총괄 조정기능 미흡으로 인한 정책 중복 및 ... 인력의 이동 역시 대학부문으로 단향적(unidirectional)으로 발생하고 있음5. 미취업?실직 고급과학기술인력 활용사업○구조조정기의 실업대책 중의 일환으로 인턴연구원제도 ... 과 연계학 위주로 편성되어 있기 때문이기도 하다. 북한의 대학의 특징중의 하나는 학과의 세분화를 들 수 있다. 노동당 중앙위원회 정치위원회에서 한 연설(생물학을 더욱 발전시키는데 대하
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.12
  • 21세기 세계질서와 남한 체제의 변화 전망
    , 마약, 핵분쟁 등 세계적 수준의 공통 해결과제들에 있어 국제기구나 비정부단체(NGO)들의 역할의 확대에 따라서 21세기의 보편적 이데올로기로 확립되어 가고 있다.남한의 경우 민주 ... 를 정당화하는 논리적 기반으로 활용되었고, 개발 독재를 정당화하여 노동자들에 대한 탄압과 희생을 요구하는 동시에 중화학 공업을 기반으로 하는 발전 전략은 재벌과의 유착과 특혜로 발전 ... 하여 경제 구조의 왜곡을 초래하였다. 발전주의는 경제적 성장으로 인한 노동세력의 성장과 교육 수준의 향상, 언론과 미디어의 발전에 따라 체제를 정당화하는 이데올로기로서의 기능을 상실
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.09
  • 새로운 국제무역질서 (무역이론)
    손해 배상 의무, 불이행 시 무역제재 신속하게 분쟁해소 가능. 중재권을 통한 GATT 조약 실행능력 갖춤 통신, 금융서비스 시장의 개방 합의 도출현재 진행되고 있는 GATT의 협상 ... 환경라운드(GREEN ROUND) 노동자 인권문제(BLUE ROUND) 해외직접투자를 촉진시키는 협상현재 진행되고 있는 GATT의 협상환경라운드 환경정책을 무역과 연결시켜 산업활동 ... 규제 노동라운드 세계노동자 권리에 대한 국제적인 표준 제정 해외직접투자 촉진 협상 각국의 규제 동일화, 현지화 비율규정, 합작투자에 대한 강요, 100%자회사설립에 대한제한 철폐
    리포트 | 43페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.12.09
  • 비경제분야의 국제기구. 역사, 현황, 종류, 역할, 전망
    을 촉진하면서, 각 국의 커뮤니케이션 정책 수립과 방향 조정을 지원하고 있다.참조[유네스코 한국위원회http://www.unesco.or.kr]국제노동기구(International ... 2조에 있다. 즉, 모든 회원국의 주권평등, 모든 회원국의 헌장의무 준수, 국가 간 분쟁의 평화적 해결, 국제관계에서 무력행사 금지, 국제연합의 행동에 대한 지원 및 국제연합 ... 회의(파리평화회의)에서 집단안보와 국제분쟁의 중재, 무기감축, 개방외교를 원칙으로 하는 연맹의 규약을 정하고 본부는 스위스의 제네바에 두었다.그림 과거 국제연맹 본부. 지금은 국제
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.10
  • 카자흐스탄 국가정보 및 개황 정리
    민족간 갈등 및 종교분쟁은 거의 발생하지 않으며 정부는 다수의 러시아계를 자극하지 않는 정책을 유지키르기스스탄 등 주변국의 사회 불안 파급 경계카자흐스탄과 유사한 장기 독재체제 ... 정권의 '산업혁신발전 프로그램' 실행으로 인해 경제에 대한 정부역할이 지속 증가할 것으로 예상됨.산업혁신발전 프로그램은 2010년부터 시작되었으며, 인프라 구축, 농업, 노동생산 ... 상승) 및 개인소득에 대한 과세 표준율(12~18%) 상향 조정으로 증가할 전망세출은 사회안전망 예산 진출 증가와 함께 경제부문 지원을 지속해 나갈 것이므로 증가할 전망카자흐스탄
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.11
  • [법적 규제][법][법률]언론의 법적 규제, 언론기업의 법적 규제, 불법간접고용의 법적 규제, 인터넷이용의 법적 규제, 사이버공간의 법적 규제, 엄브렐라펀드의 법적 규제 분석
    적 규제1. 자유시장 모델2. 개입국가적 조정 모델3. 사회 규제적 모델Ⅲ. 언론기업의 법적 규제1. 언론기업의 소유구조1) 신문2) 방송2. 과도한 이윤추구의 방임1) 신문2) 방송3 ... 을 해주어야 하고, 이런 역할을 수행할 수 있는 현실적 수단인 언론중재제도를 강화할 필요가 있다고 본다.1995년 개정된 定刊物法은 “언론 보도로 인한 분쟁을 仲裁하고 정기간행물 ... 함으로 되는 영역이다. 그런데 우리나라의 노동관계법은 철저하게 자본가인 사용자 위주로 이루어져 있기 때문에 언론의 공공성을 둘러싼 노사간 대립에서 언론노동자의 입장이 관철될 가능
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.28
  • 화이트칼라와 블루칼라 노동자들의 갈등
    1 생산직 vs 사무직 - 복수 노조시대 , 통합의 신호탄인가 , 혼란의 전조등인가 -2 목 차 환경변화 - 노동시장의 변화 - 복수노조 법제화 2. 사무직 vs 생산직 - 갈등 ... 요소 3. 사무직 – 생산직 노조의 통합과 분리의 장단점 4. 결론 및 토론노동시장의 환경변화화이트 칼라의 고민 나 … 짤리진 않을까 ? 사무직 노동자들의 고민이 늘어나기 시작 ... 하다 .5 환경 변화 고학력인구 증가 직종별 구직자 현황환경 변화 : 사무직 노조 필요성 증대 고용 불안 사무직 노조 결성 노동희소성 감소 고학력 구직자 증가 화이트칼라의 공급 과잉
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.17
  • 공적조정제도의 한계와 사적조정제도의 활성화 방안
    적제도의 활성화노사관계론서론노동쟁의조정의 필요성조정 전치 주의종류1.사적조정 (약정조정절차) 2.공적조정 (법정조절절차)노동조합 및 노동관계 조정법-노사분쟁 장기화 방지 -국민경제 ... 교섭 지행중 노동위원회 조정신청이전 노동위원회 조정노동위원회 조정중지 결정후 쟁의행위실시이전이익분쟁 권리분쟁 단체협약의 해석과 이행방법에 대한 분쟁공적제도의 한계와 사적제도 ... 권리분쟁 되도록 노조 및 조정법 제2조 제5호에서 노동법의 개념1.조정전치주의가 존재 2.전문성이 구비된 사적조정인이 없다 3.비용문제대상개선방안운용-사회통합적 노사관계지향, 자율
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.28
  • 한국의 노사관계
    1 절 노사관계에 대한 법적 규제1. 노동관계법의 체계와 변천■노동관계법-근로기준법을 비롯하여 노동조합 활동에 꼭 필요한 노동조합 및 노동관계조정법, 파견근로자보호 등에 관한 법률 ... 의 권리와 의무, 근로조건의 법정기준, 노동 3권 등 주로 노동기본권을 규정● 1953년 노사관계 및 노동행정의 기초가 되는 노동4법을 제정-노동4법 : 노동조합법,노동쟁의조정법 ... 3권을 일부 개정⇒ 주로 집단적 노사관계에 대한 규제 강화, 노동행정의 담당기구도 노동청으로 개편-1970년에 제정된 외국인투자기업의 노동조합 및 노동쟁의조정에 관한 임시특례법
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.18
  • 피터드러커의자본주의이후의사회
    피터 드러커의 자본주의 이후의 사회20세기는 혼란과 혼동 갈등과 분쟁의 세기이었다. 세계는 세계 대 1.2차 전쟁 속에서 서로의 이익과 민족의 영광을 위해 개인의 무고한 희생 ... 과 분배 그리고 자유주의적 자유자본사회로 나뉘어 서로의 길을 가고 있었다. 이러한 현실 속에 20세기는 그의 혼돈과 분쟁의 시대를 21세기에 숙제로 남긴 체 역사의 뒷장 ... 으로 사라진다. 21세기 그 시대는 이런 혼돈과 갈등 그리고 분쟁의 시대를 하나의 글로벌이라는 즉 세계화라는 모토 아래의 세계를 하나의 공동체적 시대로 열어 나가고 있다.인류의 역사나 서양
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.08
  • 중국진출 한국기업의 인적자원관리의 특성과 과제
    를 인정하지 않는 경우는 징계위원회가 제기기능을 하지 못한다. 따라서 분생할 소지가 많으며 이 경우 지방 노동청 등 유관기관의 간섭을 받게 된다.또한 개인 또는 집단적 분쟁발생시 노동 ... 노정위원회를 구성 이를 심의하게 되는데 이 경우도 노조대표가 조정위원회에 참여하여야 한다. 그러나 당사자들이 노사협의회 대표를 노조대표로 인정하지 않는 경우는 노동조정위원회가 조정 ... 한 경쟁자의 등장을 의미하는 것이다. 중국의 수출상품은 저렴한 노동력에 기반을 둔 섬유, 의류, 신발, 각종 잡화 등 노동집약적 경공업 제품에서 가전제품, 컴퓨터 및 주변기기 등
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.13
  • 세계경쟁전략 요약 및 비평
    유학의 바람은 옛날 삼국시대부터도 많았던 것이다. 신라, 백제, 고구려 가운데 신라의 학부모들이 조기유학에 보다 더 적극적이었다. 19세기 후반만 하더라도 물자나 노동 및 자본 ... 작은 정부가 선호되고, 지역이 활성화 되고, 지역과 정부 간의 파트너십과 평화가 강조되는 지배체제여야 한다.일국가 이체제 방식은 분쟁의 씨앗이 될 수 있으므로 어떠한 경우도 절대로 ... 로 나누어 추진하는 것이 좋다. 첫째, 본부에 글로벌 구매조정·통합팀을 둔다. 둘째, 발주처에서 우수공급자들을 본부구매팀에 추천한다. 셋째, 본부구매팀은 추천된 공급자들을 중심으로 다.
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.13
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2025년 08월 27일 수요일
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