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"노동분쟁조정" 검색결과 2,501-2,520 / 5,549건

  • 스포츠와 정치관계, 스포츠와 정치역할, 스포츠와 국가사회, 스포츠와 법률, 엘리트스포츠정책의 사례 심층 분석(스포츠와 정치관계, 스포츠와 정치역할, 스포츠와 국가사회, 스포츠와 법률, 엘리트스포츠정책)
    에서 스포츠의 역할1) 사회통합의 역할2) 사회변화에 필요한 의사소통의 역할3) 사회조직을 조정하는 역할4) 사회발전에 활용되는 기능과 경험을 하는 역할5) 가치와 문화를 현대 ... 가 다양하게 제기되는 이유2. 스포츠와 노동법1) 프로 스포츠와 노동법2) 스포츠와 계약3. 스포츠와 독점금지법1) 자유 대리인2) 지역연고제 배치3) 방송중계권Ⅵ. 엘리트스포츠정책 ... 력을 행사하고 있기 때문에 사법권의 개입이 불가피한 상황에 이르게 되었다.특히, 프로 스포츠의 발전과 스포츠의 상업화는 법률적인 분쟁을 더욱 증가시키는 계기가 되었다.1. 법률
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.02.11
  • 현대 한국정당의 특징과 문제점 및 해결방안
    에 대하여 처음에는 부르주아지가, 그리고 뒤이어서는 노동계급이 도전하게 되어 정치는 복잡한 투쟁관계로 변모하게 되었다.) 투쟁의 첫 단계에서는 주로 폭력이 이기고 지는 것을 가름 ... 을 가져올 수 있다. )2. 한국정당의 기능정당의 기능은 이익의 표출과 집약, 정부 구성과 통제, 정치적 충원과 참여, 정치사회화 그리고 사회적 갈등의 조정과 사회통합 등을 들 수 있 ... 다. 이러한 기능 중 사회 내에 존재하는 다양한 이해와 요구를 집약·표출하는 대표기능과 다양한 사회적 이해와 요구 사이에 존재하는 갈등을 관리·조정하는 사회적 갈등의 조정기능은 민주
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.26
  • 한국의 노사분규 현황과 과제(두산중공업사태를 중심으로)
    조정노동체제의 변화 』, 서울 : 한울 . 두산지회 (2003), 『 두중지회 속보 』2003,1.9.~3.17. Ⅶ. 참고문헌{nameOfApplication=Show} ... 경영학과 2004212361 김성 재 한국의 노사분규 현황과 과제Ⅰ . 기업정보 Ⅱ . 노동쟁의 발생배경 Ⅲ . 노사투쟁 경과 Ⅳ . 두산중공업 사태의 평가와 의미 Ⅴ . 문제점 ... 과 해결방안 Ⅵ . 사전조정과 지원의 조건 Ⅶ . 참고문헌 목차기업명 두산중공업 설립일 1962.09.20 업종 기타 기관 및 터빈제조업 매출액 3,508,665 ( 단위 : 백만
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.10
  • 공무원 노조의 필요성과 발전방안
    권3) 공무원의 단체행동권4) 분쟁조정기구 설치 및 구제제도 준용6. 해외의 사례1) 국제노동기구(ILO)2) 독일3) 미국7. 공무원노동조합의 발전 방안1) 공무원노동조합 발전 ... 공무원 노조의 필요성과 발전방안■ 목차1. 공무원 노동조합이란?2. 공무원노동조합의 필요성1) 이익집단의 의사 전달2) 공무원의 사기 앙양3) 대내행정의 민주화4) 부패방지와 비 ... 능률에 대한 자율적 통제5) 부당한 인사권 남용의 견제로 조직의 합리적 운영3. 공무원의 근로자성과 법적 성질1) 공무원의 근로자성2) 공무원의 법적 성질4. 공무원 노동기본
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.24
  • [운영리스크][리스크][위험][주식리스크][금리리스크][주식][금리][자본][부채][자산]운영리스크의 정의, 운영리스크의 사건유형, 운영리스크의 형태, 운영리스크의 관리방법 분석
    )2. 외부 사기: 제3자에 의한 사기 혹은 법규 위반 행위 (예 : 절도, 위조, 수표사기, 컴퓨터 해킹 등)3. 고용 관행과 작업장 안전: 노동, 건강 혹은 안전 관련 법률 ... 은 접근, 비고객 거래상대방의 잘못, 판매 분쟁 등)Ⅳ. 운영리스크의 형태운영리스크의 손실분포는 신용리스크의 분포와 유사하게 Skewed된 형태를 갖는 것으로 알려져 있다.1 ... 통제전략의 실행 가능성을 평가하고 적절한 전략을 사용하여 전반적인 (운영리스크를 포함한 모든) 리스크에 대한 성향(appetite) 및 특성에 조화되도록 운영리스크 프로파일을 조정
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.16
  • 13장 가족법 따라잡기
    여 통일적인 규제가 필요하게 되는데, 이것을 규정하고 있는 법규범이다.- 가족법의 기준?① 가족생활의 행위 기준② 가족생활에서 발생하는 각종 분쟁의 해결 기준③ 고정불변한 것 ... 가 지금까지 이용된 적이 없는 사문화된 제도이지만, 부부재산계약을 미리 체 결해 두면 이혼할 때 재산분할 및 자녀양육권 등 이혼 관련 문제를 많은 시간과 돈, 노력이 들어가는 분쟁 ... 한 사유로 인정되는 경우에 이혼을 인정한다.-우리나라에서는 이혼에 관한 협의가 이루어지지 않아 이혼소송을 제기할 경우에는 반드시 먼저 조정을 신청하여야 하며, 조정이 성립하지 않는 경우
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.02
  • 정리해고의 제한 (경영상 사유해고 제한)
    화가 불가피하며, 정리해고의 정당성 여부에 대한 판단이 노동위원회 또는 법원에 맡겨져 있으므로 노·사간에 불신과 분쟁의 원인이 되고 있고 과다한 비용과 시간이 소모되고 있다. 그리고 ... 으므로 노·사간에 분쟁의 소지가 있다. 또한 1995년 7월부터 고용보험이 시행되고 있으므로 정리해고된 근로자의 생활보장책이 마련된 만큼 기업의 고용조정의 탄력성을 제고시켜 치열 ... 한 국제경쟁에 대처하도록 해야 할 것이다.2) 노동계의 주장사용자는 최근 산업구조조정이 급속히 이루어지고 있어 해고나 공장이전에 따른 전출 등 근로자의 탄력적 운용이 시급한 실정이
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.16
  • 베르사이유 체제
    에서의 조정자 역할을 하는 대신 직접 협상테이블에 앉아 사소한 문제를 붙들고 시비를 가리며 즐거운 시간을 보냈다.라. 독일에 대한 가혹한 복수에 반대하는 윌슨의 주장은 프랑스의 강력 ... 시키고 말았다.II. 평화의 모색1. 국제연맹(League of Nations)의 탄생- 군비축소, 안전보장, 국제분쟁의 평화적 해결, 국가정책수행의 수단으로 전쟁을 배제하자는 것 ... 조정이 강화되면서 계획경제의 개념이 등장하게 되었다.- 복지국가(Welfare State) 개념이 등장, 빈곤은 사회적 책임,II. 영국의 쇠퇴1. 민주주의의 발전과 경제적 쇠퇴
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.01
  • 신노사관계의 학제적 접근방법과 산업평화적 노사관계 중요분야 및 노무, 인사, 인간관계, 노사관계의 비교
    한다.노사간 분쟁의 해결을 위한 절차, 즉 알선, 조정, 중재 및 이익 중재 등 그리고 집행과정에서 일어나는 고충처리제도의 등의 노동관계법 등을 중요시 해야 한다.4)인력관리 ... 관계가 중요시 해야 할 분야1)임금관리론 중시2)노동시장 중시3)노동조합법 중시4)인력관리론 중시5)조직과 행동과학론 중시3.노무, 인사, 인간관계, 노사관계의 비교1)노무관리2 ... 새삼스레 노사관계론이란 학문이 생성되었어야 했던가에 대한 의문이 있을 것이다.1945년 이전에는 대부분 노동경제학, 노동법학, 인사관리학, 사회학, 산업심리학과 같은 학문이 많은 공헌
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.02.17 | 수정일 2019.08.01
  • 노동위원회의 권한에 대하여 논하라
    고 있다 이러한 노사관계의 분쟁의 성격을 고려하여 노사관계의 분쟁을 효율적으로 해결하기 위하여 설립된 전문행정기관이 노동위원회이다.노동위원회는 주로 조정적 기능과 판정적 기능 그리고 ... 노동위원회의 권한에 대하여 논하라.Ⅰ.의의 및 논의의 필요성Ⅱ.노동위원회의 판정적 권한1.의의 2.담당기관 3.판정적권한의 내용Ⅲ.조정적 권한1.의의 2.담당기관 3.조정적 권한 ... 의 내용Ⅳ.기타의 권한1.중노위의 특별권한 2.노동위원회의 특별권한Ⅴ.결Ⅰ.의의 및 논의의 필요성노사관계에서 발생하는 분쟁은 일반 분쟁과는 달리 유동적?계속적?집단적 성격을 지니
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.30
  • 클레임과 분쟁조정
    □ 클레임 과 분쟁조정□ 목 차1.클레임 과 분쟁의 이해 2.공기지연 클레임 3.클레임에 따른 손실산출 4.건설분쟁의 해결방법 및 결론클레임 과 분쟁의 이해1.클레임과 분쟁 ... 거나 계약조항의 조정이나 해석의 요구 또는 그 밖에 다른 구제조치를 요구하는 서면청구 또는 주장.◇ 분쟁 변경된 사항에 대해 상호간 이견 발생으로 상호협상이 되지 않고, 제 3자 ... 의 조정이나 중재 또는 소송의 개념으로 진행하는 것.2.클레임과 분쟁 관련 중요성◇ 불공정한 계약관행을 실질적으로 제거시키는 효과 ◇ 동일 유형 사안에 대한 불분명한 계약조항이나 시방
    리포트 | 61페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.12.11
  • 노동권리분쟁 해결제도의 개선방안
    한 경우에는 제3자에 의하여 분쟁이 해결될 수 있도록 하는 제도가 마련되어야 한다.그런데 우리나라는 노동법상 조정의 대상이 되는 노동분쟁을 집단적 이익분쟁에 해당하는 ‘노동쟁의 ... ’에 한정하고 그 외의 노동분쟁(주로 노동권리분쟁)에 대해서는 판정적 해결에만 의존하도록 함으로써 노동권리분쟁에 대해서는 당사자간 자율적이고 신속한 분쟁의 해결을 위한 화해나 조정 등 ... 제도는 노동권리분쟁을 우선 당사자들의 자율적 의사에 의해서 해결할 수 있도록 하는 의무적 화해·조정절차를 두고 있지 않다는 점이 지적되고 있다. 즉, 현행 노동위원회 제도는 노동권리
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.05
  • [아웃소싱][아웃소싱기법][아웃소싱전략][아웃소싱업체][아웃소싱성공전략]아웃소싱의 생성, 아웃소싱의 발전, 아웃소싱의 유형, 아웃소싱의 현황, 아웃소싱의 문제점, 아웃소싱 발전 전망, 아웃소싱 성공 전략 분석
    . 아웃소싱의 유형1. Outsourcing 유형2. 유형결정시 고려할 사항Ⅴ. 아웃소싱의 현황Ⅵ. 아웃소싱의 문제점1. 조사기업의 39.4%가 아웃소싱 실시상의 문제점 및 분쟁발생2 ... . 아웃소싱의 문제점으로 31.7%가 품질저하와 책임소재의 불명확성3. 아웃소싱의 문제점 및 분쟁에 대해서는 97.4%가 아웃소싱회사와 협의를 통해 해결하는 방법으로 대응4 ... . 아웃소싱의 문제점 및 분쟁의 주요원인은 '아웃소싱회사와의 커뮤니케이션의 불충분'이 31.7%로 가장 많다.5. 아웃소싱 도입시 가장 큰 애로사항은 '아웃소싱 대상업무의 유니트화'(28
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.18
  • 황사와 경제협력 방안
    국가적 조정분쟁 보다 국가 / 민간 협력 통한 해결 모색 - 국가간 환경문제로 국제법적 조정 어려움 다자간 협력통한 조림지역 특성에 맞는 사업추진 필요 - 소금기 많은 토양 ... 은 abc 증가 한국의 사업진출 확대 ( 조림 , 운송 , 통신 , 관개 등 ) 에 따른 노동력 활용 등의 파급효과 통한 중국의 loss 보전 협상 필요7. 결론 공급자에 대 ㅎㅎㅎㅎㅎ
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.23
  • WTO (World Trade Organization)
    판결권과 그 판결의 강제집행권 이용, 규범에 따라 국가간 분쟁이 나 마찰 조정? 가입국가 : 144개국(2001)WTO에 대한 4가지 비난① 첫 번째 비난 (경제 최우선시) ... 간 경제분쟁에 대한 판결권과 그 판결의 강제집행권이 있으며 규범에 따라 국가 간 분쟁이나 마찰을 조정한다. 또 GATT에 없던 세계무역분쟁 조정, 관세인하 요구, 반덤핑 규제 등 ... Trade Negotiation : 우루과이라운드) 협정의 이행을 감시하는 국제기구.? 설립연도 : 1995년 1월 1일? 목적 : 세계교역 증진? 주요활동 : 국가간 경제 분쟁에 대한
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.07
  • [법학]사적조정제도
    Ⅵ. 사적조정의 활성화 방안1. 조정 대상의 확장2. 서비스 측면의 강화Ⅰ. 서1. 의의노동관계당사자의 단체교섭은 기본적으로 당사자 해결주의에 입각하여 당사자간의 논의에 따라 그 ... 의 측면보다는 노동쟁의 발생시 사후 조정절차로서의 측면이 강하다. 이는 노사관계의 악화를 사전에 방지한다기보다 사후에 조정한다는 의미로 향후 사적조정의 활성화를 통해 교섭 중에도 사 ... 적 조정을 활용 노동쟁의의 발생을 미연에 방지하는 역할의 필요성이 증대된다 하겠다.Ⅱ. 사적 조정의 개시 및 절차1. 사적 조정의 개시사적조정은 관계당사자 쌍방의 합의 또는 단체
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.09
  • 실리콘밸리의 성공신화 리포트
    에 대한 특허분쟁을 일으켰고 영광은 킬비에게 돌아갔다.봅 노이스는 페어차일드를 나와 두번재 회사인 인텔사를 설립했다. 모험자본가인 아서 록이 자본을 모았고, 마이크로 프로세서를 개발 ... 기지인 것이다. 또 기업들이 지역 네트워크와 인터넷 등을 활용해 상호 기술을 보완하고 자유로운 노동 시장을 보유한 것, 투자 여건을 개선해 벤처 투자가들을 끌어들인 것도 발달 배경 ... 의 사업부 단위를 네트워킹 분야에만 국한하고, 타 사업부를 구조조정해서 이 분야에만 전력투구 하고 있다.5.5. 시스코시스템5.5.1. 설립배경1984년 설립, 기업을 대상으로하
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.25
  • 글로벌 시대의 주요 경제협력체
    개국이 가입되어 있다.WTO의 역할은 WTO 무역 협정 관할, 다자간 무역 협상 개최, 회원국간 무역 분쟁 조정, 각국의 무역 정책 감시, 개도국에 대한 기술 원조와 훈련, 그리고 ... 한 노동력을 결합하여 미국 상품의 국제 경쟁력 향상을 도모하기 위해서 이다. 넷째, 경제통합의 형태를 통해 상품 교역뿐 아니라 투자,지적재산권, 서비스 등을 모두 포괄하는 광범위 ... 있다. 하지만 노동집약적인 멕시코와 자본집약적인 캐나다의 산업 구조와 유사한 한국의 입장에서는 이들과 경합적인 위치에 놓일 수밖에 없는 것이 사실이다. 또한 통합 지역에서의 공동
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.17
  • [보건의료정책][보건의료][보건의료서비스][보건의료개혁][보건]보건의료정책의 단계, 보건의료정책의 현황, 보건의료정책의 체계, 보건의료정책의 개혁, 보건의료정책의 향후 과제, 보건의료정책의 발전 방향 분석
    . 사회개발 도입기 (1988 - 1997)3. 구조조정기 (1998 - 현재)Ⅲ. 보건의료정책의 현황1. 의료분쟁조정제도1) 도입의 필요성2) 그간의 추진내용3) 향후 추진계획2 ... 정책에 대한 모색과 방황은 있으나 아직 자신의 위치에 대한 정체성과 그로부터 도달할 수 있는 대안을 마련하지 못하고 있다는 점이다.Ⅲ. 보건의료정책의 현황1. 의료분쟁조정제도1 ... 한 상태로 출발하였다. 정권출발의 이러한 입장과 초기조건 때문에 지난 기간 충족되지 못한 사회개발의 욕구는 노동운동과 시민사회단체의 활동 등을 통해 지속적으로 표현되었다. 결국
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.08.29
  • 고용보장 – 실업과 고용보험
    의 발전과정I. 1. 고용보험제도의 필요성자유주의적 시장경제론자들은 세계화로 치열해지는 국제 경쟁 상황 속에서 노동시장의 유연화와 새로운 일자리 창출에 필요하다고 주장하고 있으며, 점차 ... 를 지원하는 것이 아니라 미리 대책을 마련하여 실업 발생을 예방하려는 적극적 노동시장정책의 필요성이 대두되었다.I. 2. 고용보험의 의의고용보험이란? 5대 사회보장제도의 하나로 ... 의 직업능력개발사업 등을 상호 연계하여 실시하는 사회보험제도 사업주와 근로자는 각각 험료월정급여액의 일정비율을 보로 납부해야 하며, 전국적인 고용보험 전산망 구축에 따라 지방노동사무소
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.11
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