"리더관리자"의 검색결과 입니다.

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리더십 간호관리 리더십 자기소개서 간호 리더십 사례 리더와 관리자 동기부여 유형 간호관리자 경영서적 독후감 리더십 보고서

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"리더관리자" 검색결과 2,301-2,320 / 43,052건

간호관리 리더십 리포트, 간호실무에 리더십이 필요한 갈등상황

가 조화롭게 일어나도록 하기 위해 리더십을 지녀야 한다. 간호관리자들은 간호가 안전하고 효율적인 방법으로 제공될 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 한다. 간호리더들은 미래비전을 제시 ... 간호관리학과목교수님학번/반이름제출일목차Ⅰ. 서론1. 리더십의 개념2. 리더의 특성3. 간호 실무에서 리더십이 필요한 이유Ⅱ. 본론1. 간호 실무에서 리더십 발휘가 필요한 갈등상황 ... 2. 갈등 해결을 위한 리더십 발휘의 방안3. 적용 된 간호 리더십4. 내가 리더라면Ⅲ. 결론1. 느낀점2. 참고문헌Ⅰ 서론1. 리더십의 개념리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.24

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공관복음에 나타나는 리더십에 관한 연구

되지 않는다.? 담당 책임자가 하는 것에 대해 지나치게 배타적으로 집중한다.? 물론 리더와 매니저는 서로 다른 상황에 있으므로 달리 행동해야 한다. 그러나 이끌어가는 것과 관리 ... 어야 한다.통솔력은 목적지로 구성원을 이끄는 힘이며, 파워 리더는 바로 그러한 통솔력과 추진력이 강력한 리더를 가리킨다. 저개발 국가에서나, 과거 생산자 중심의 시대처럼 방향 설정 ... 상 위대한 지도자들은 자신의 강점과 약점을 잘 알고 있다. 우리 모두는 강점과 약점을 함께 가지고 있다. 강점만 있는, 약점이 전혀 없는 리더는 없을뿐더러, 그런 리더가 되기 위한

리포트 | 41페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.13

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행정관리론 기말고사 요약본

론이나 상황론의 공통된 한계는 분석의 초점을 하급관리자에 두고 주로 부하와 상관과의 합리적이고 교환적인 거래관계에 기초하고 있어 최고관리층에게는 적용하기 어려워 변혁적 리더십이 대두 ... 은 변화를 지향하고, 적극적이며, 개방체제적 관점에서 상위 욕구를 충족시킨다. 변혁적 리더는 자기관리능력을 갖추고, 구성원들에게 모범을 보여야 하며, 스스로 세운 원칙을 준수 ... 적 태도를 제거하고, 의사전달에 대해 책임을 지는 행태로 변화되어야 한다. 송신자는 개개인의 이해 못지않게 공인으로서 공익 달성을 생각하면서 의사를 전달해야 한다. 특히 상급관리자

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.04

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간호지도자론 1)오하이오 주립대학의 리더십연구 2)피들러의 상황모형

모형이다. 여기서 우리는 간호지도자론 문제가 이 두 가지 이론을 중심으로 제시되는 것처럼 자신이 속한 조직(병원, 학교, 기업, 가족)의 리더 유형(리더십 스타일)을 평가해 보 ... 그는 조직원들이 제의한 것을 실제에 반영한다.15 그는 주요한 문제를 추진하기에 앞서 조직원들의 인정을 받는다.(3) 오하이오 주립대학의 지도자 행동의 4분면과업 주도가 높은 리더 ... 은 배따라서 간호 조직 내 효율적 리더십은 간호 직원의 직무 스트레스를 관리하는 전략으로 다양하게 사용할 수 있다고 본다.?자율적관리효율성 있는 리더십을 발휘하여 간호 조직 내 리더

방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.01

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리더가 부하들 즉, 조직 구성원들을 동기부여하기 위해 수행하는 활동이 무엇인가 생각해보시오. 더불어 조직내 긍정적 그리고 부정적 동기부여의 요인은 어떠한 것들이 있으며 그 중 부정적 동기부여를 낮추기 위해 조직에서는 어떠한 활동을 강화시켜야 하는지 서술하시오

으로 움직이게 하는 것’이라고 생각하지만 실제로는 그렇지 않다. 실제로 관리자들은 자신의 상사로부터 인정받고 싶어하며, 보상받기를 원한다. 그리고 다른 사람으로부터 존경받는 위치 ... 리더가 부하들 즉, 조직 구성원들을 동기부여하기 위해 수행하는 활동이 무엇인가 생각해보시오. 더불어 조직내 긍정적 그리고 부정적 동기부여의 요인은 어떠한 것들이 있으며 그 중 ... 할 수 있다. 따라서 리더로서 성공적인 성과를 창출하기 위해서는 직원들의 의욕을 고취시키는 일이 매우 중요하다. 하지만 많은 사람들이 리더십이란 ‘직원들에게 비전을 제시하고 그 방향

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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(A+받음)리더십 행동이론 연구에 대해 미시간 대학교 리더십 연구와 오하이오 주립대학교의 리더십 연구, 그리고 브레이크와 무톤의 리더십격자 모델과 리더십 PM 이론으로 설명하고 리더십격자 모델에 비추어 본인은 어떤 리더십유형에 해당되는지, 이를 어떻게 개선하면 좋을지에 대해 설명해 보시오.

PM이론 등이있다.1. 미시간 대학교 리더십 연구미시간 대학교의 서베이 리서치 센터에서는 1940년대 말부터 1950년대 초까지 효과적인 관리자의 리더십 행동을 확인하기 위한 연구 ... ……………………………………………………………………………… 1Ⅳ. 참고문헌 ………………………………………………………………………… 1Ⅰ. 서론리더십에 대한 연구는 특성 추구 이론, 행동 이론, 상황 이론 순으로 진행되어왔다.“리더 ... 는 타고난 것이다”라는 전제를 가지고 있었던 특성 추구 이론은 심리적 요인을 규명하기 어렵다는 한계점이 있었고,“리더는 만들어지는 것이다”라는 리더의 행동이 무엇인지 관찰하고 분류

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

을 통해 얻어지는, 일종의 기술로 그러한 리더십의 기술은 다음과 같이 요약할 수 있다.1) 팀 플레이어많은 관리자의 경우 전체로서 구성원을 관리하고 진정한 팀을 창출 할 수 있 ... 다. 상황이론은 상황요인에 의해 리더십 유효성이 달라질 것이라 봄으로써 상황에 적합한 리더십 유형을 찾으려 했다. 이러한 상황요인에 조구성원의 특성, 기대, 행위, 그리고 리더의 기대 ... 한 리더십 유형은 그래서 상황적인 특성에 따라 다른 효과를 낼 수 있다고 피들러는 보았다.피들러는 리더와 구성원과의 관계, 과업구조와 리더의 직위권한의 조합에 의해 리더에게 가장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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A+ 간호관리학 실습 중간관리자 일선관리자 리더십 사례

간호관리학 실습 2주차 과제주제: 실습병동에서 중간관리자, 일선관리자의 리더십이 발휘된 사례과목실습병원/병동실습기간학번/반/조이름제출일담당교수목차1. 실습단위의 간호관리자 ... 의 리더십 발휘 사례를 기술하시오2. 관찰한 리더십의 특징 및 유형을 기술하시오3. 과제를 하며 느낀 점4. 참고문헌1. 실습단위의 간호관리자의 리더십 발휘 사례를 기술하시오(1) 환자 ... 을 하도록 고무3. 과제를 하며 느낀 점간호관리 실습 통해 이론으로 학습한 부분을 토대로 간호관리에 대한 전반적인 부분과 임상에서의 간호관리자의 능력과 역할에 관찰하고 학습할 수 있었다.

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.09 | 수정일 2023.09.27

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간호관리학 - 나이팅게일 리더십 (리더십과 간호적용)

시키는 것 나이팅게일 셀프리더십 03 리더십과 간호적용 셀프 리더십 간호적용 → 즉각적인 대처능력 → 개개인이 그 조직을 대표할 수 있는 리더 → 간호 관리자들의 적절한 보상과 질책 ... 을 행사하는 과정 leardership 이란 ? 01 리더십이란 리더십의 중요성 ⦁ 한 조직의 성패를 효과적인 리더십의 발휘여부와 관련지어 생각 ⦁ 조직의 리더 또는 경영자 ... 이 필요 → 직무만족을 향상시키기 위해서는 간호 관리자들의 격려와 지지가 필요 → 리더십 프로그램 개발 시 구체적이 전략에 포함시켜야 함 = 간호사의 이직률 및 스트레스 감소 , 간호사 직무만족도 향상 기여 THANK YOU {nameOfApplication=Show}

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.23 | 수정일 2024.11.19

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리더(기업가) 분석, 테크노 리더 김종훈, 일반 리더 문국현, 테크노리더십 중간과제

에 대한 안목을 바탕으로 뛰어난 통찰력을 발휘 , 실제로 미래기술을 개발 조직관리보다는 새로운 기술개발과 같은 상품에 관심이 많아 개발에 직접 참여 문국현 리더 : 전형적인 관리자 리더 ... 로 조직관리에 관심이 많음 제품 , 기술에 대한 통찰보다는 조직이 효율적이고 올바르게 운영되는 것에 관심 두 리더는 실천력과 열정 측면에서는 공통점이 있지만 , 마인드와 관심분야 ... 적 경쟁력은 단연 기술에 대한 통찰력이다 . 김종훈 리더는 뛰어난 리더십으로 조직관리도 잘 했지만 , 개발되는 기술을 평가할 수 있고 심지어는 미래기술에 대한 통찰력을 제시할 수 있

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2021.09.26

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4차산업시대 필요한 간호관리자의 역량과 리더십”을 제시하고, 국내.외 간호관리자 1인의 사례를 분석

으며, 간호관리자의 리더십 중 변혁적 리더십, 서번트 리더십, 윤리적 리더십은 더 큰 주목을 받는 상황이다.거래적 리더십은 리더가 구성원들의 결과 달성 정도에 따라서 보상을 제공하는 것이 ... 주제: 4차산업시대 필요한 간호관리자의 역량과 리더십”을 제시하고, 국내.외 간호관리자 1인의 사례를 분석- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 4차산업 시대와 간호관리자2) 김경자 ... 에는 다양한 역량과 리더십이 요구되고 있는 분야이다. 본론에서는 4차산업 시대의 간호관리자의 리더십에 대해서 분석해보고, 김경자 수간호사의 사례를 분석해볼 것이다.Ⅱ. 본론1) 4차

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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리더십이란 무엇인지 포괄적인 관점에서 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론중에서 2)변혁적 리더십 이론에 대하여

한 면에서 현대적인 기업 경영환경에서 더 선호받는 리더십으로는 먼저 리더가 팔로워들에게 일방적으로 존경을 강요하지 않는 것이다. 과거의 관리자는 권력을 바탕으로 조직 구성원 ... 들이 자신을 존경할 것을 요구하지만, 리더는 자연스럽게 조직 구성원들 사이에서 존경심을 이끌어 낸다. 또 관리자는 일반적으로 조직 구성원들을 강압적으로 통제하고자 하는 경향이 있 ... 하고, 조직이 당면한 문제를 해결하는 과정에서 솔선수범을 보인다. 또 리더는 권력에 취해서 다른 사람들을 막대하지 않고 부하 직원이더라도 예의를 지키고자 한다. 또 관리자는 다른

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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리더십과 지도력에 대하여 설명하고 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오.

를 부여할 수 있는 능력이라고 할 수 있다.한편 리더십을 어떻게 보느냐에 따라 관리자와 동일한 용어로 혼동하기도 하는데 관리자는 엄연히 리더십과는 다른 차이가 있다. 관리자는 관리 ... 이 관리자라고 할 수 있다. 그렇기에 관리자는 공식적이고 사무적으로 구성원들과 관계를 형성할 수밖에 없으며 감독, 통제가 주된 역할이므로 계획에 어긋나는 활동이 없도록 계획에 따라 ... 업무를 처리하고 관리하게 된다. 반면 리더십은 관리자와 구분되는 상위의 개념으로 공식적이기도 하지만 인간적으로도 구성원들과 관계를 맺을 수 있어야 하며 관리자와 같이 단순히 목표

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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독서감상문-리더십의 법칙 2.0

다.우리에게 필요한 리더십은 무엇일까. 혹자는 리더가 갖춰야 할 조건으로 철학, '두려움을 관리하고 대처하는 지혜'로서 용기, 준비와 팀워크, 의사소통을 든다. 그런데 리더십을 영향 ... 력으로 정의한다면 리더로서 자세, 리더십의 핵심은 사람들을 섬기는 것, 바로 서번트 리더십(servant leadership)이다. 세계적으로 존경받는 지도자들은 자신의 변화된 삶 ... 들이 따르는 훌륭한 본보기가 되었다.사람들은 길을 아는 리더를 원한다는 건 당연한 사실이다. 지도자나 경영자의 잘못된 판단에 국민이나 조직이 위험에 빠진 사례를 수 없이 봐왔기 때문이

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.04

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리더십-리더는 타고나는 것인가 특성이론과 리더십에 대한 견해

리더십 과제‘리더는 타고나는 것인가’- 특성이론과 리더십에 대한 견해목 차1. 리더십의 특성이론2. 리더는 타고나는 것이 아니다3. 참고문헌1. 리더십의 특성이론특성이론 ... 은 1930년대에서 1950년대에 발전한 리더십 관련 초기이론으로서, 개인적 특성에 초점을 두고 리더의 특징과 자질을 탐구하는 이론이다. 특성이론은 리더는 타고나는 것이지 만들어지는 것 ... 이 아니라는 가정 하에 신체발달, 사회적 배경, 지능과 능력, 성격, 과업수행특성과 인간관계 능력에 따라 리더십 기능의 발휘가 달라진다고 보았다. 성공적인 리더와 성공하지 못한 리더

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.04 | 수정일 2021.11.19

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마키아벨리의 군주론

적 환경을 잘 파악하고, 적절한 시기에 올바른 결정을 내려야 합니다. 이와 마찬가지로 현대의 리더들도 경쟁 환경에서 빠르게 변화하는 시장 조건과 소비자의 요구를 잘 파악하고 적응 ... 의 "군주론"은 그의 시대에 쓰여진 것이지만, 그것은 여전히 현대의 정치와 사회, 심지어 비즈니스에서도 유효한 통찰력을 제공한다. 그의 현실주의적 접근법은 오늘날의 리더들에게도 많 ... 이 시대를 초월한 보편적인 가치를 갖고 있기 때문입니다. 권력의 본질과 그것을 어떻게 관리하고 유지할 것인지에 대한 그의 관점은 다양한 사회와 문화 맥락에서 응용될 수 있

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.21

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사회복지행정론-리더십 이론의 개념에 관하여 정의하고 내가 사회복지기관의 운영자라면 어떤 리더십을 적용하여 운영할 것인지 구체적으로 기술하시오.

의 운영자라고 가정하였을 때 어떤 리더십을 적용하여 운영할 것인지 고민해보고자 한다.2. 본론1) 전통적 리더십과거에는 리더는 타고나는 것이라는 생각이 지배적이었으므로 리더의 자질 ... 과 특성을 찾기 위해 과거 정치 지도자나 위대한 사람들을 찾아 연구하기도 하였다. 개인이 가지고 있는 우수한 자질과 특성이 있다면 상황이나 환경과 관계없이 효과적인 리더가 될 수 있 ... 리더십, 최고 관리자가 군림하지 않고 구성원을 섬김으로써 동기부여를 하여 리더십을 발휘하는 서번트 리더십, 통합적 관점을 유지하도록 하는 경쟁적 가치 리더십 등이 있다.3) 내

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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직업윤리(윤리적 리더쉽과 팔로워십)에 대한 레포트 A+자료!!

이란“지도자와 피지도자들이 상호 공유하는 목표를 실현하기 위하여 행하는 것"입니다. 이 정의는 윤리적인 의미를 포함하고 있습니다.윤리적인 팔로워십이란 리더십의 다른 측면으로 리더 ... 윤리적인 리더십을 발휘할 경우 학생들은 의도치않게 비윤리적인 가치관을 갖게되는 결과를 초래할 수 있습니다. 교육자로서의 팔로워십은 주위 동료 교육자, 관리체계에 있어서 상사를 대상 ... 으로 발휘됩니다. 한 예로 학교에서의 교사는 최고관리자인 교장의 결정을 존중하고 잘 따라야합니다. 교사의 잘못된 팔로워십은 학교 내에서의 파벌 형성을 예로 들 수 있습니다. 마찬가지

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.04

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[A+] 간호관리학 간호단위관리자 리더십유형분석 레포트

간호단위관리자의 리더십 분석리더십 이론간호단위관리자의 리더십 분석(사례 및 근거제시)특성이론? 정의- 리더는 선천적으로 태어날 때부터 특성을 가지고 태어난다고 보는 관점- 환경 ... 에서 결단력, 언어의 유창성→ 수간호사 선생님은 석사과정을 거치면서 전문지식을 쌓으셨고, 관리자업무향상 과정을 통해 빠른 판단력을 갖추셨다. 입원 환자 수에 맞게 즉각적으로 2팀 ... 이 바뀌더라도 고유한 특성을 가지고 있다고 보는 관점- 노력한다고 모든 사람이 리더가 될 수 있는 것은 아니라고 생각하는 관점 - 똑똑함많은 지식을 갖춤, 빠른 판단력, 위험한 상황

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.12

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코로나19에 따른 리더(십)의 중요성

위하여 상황에 알맞은 지도자의 리더십이 필요하다. 이에 따라 리더들은 위기시대에 필요한 새로운 리더십으로 변화를 꾀하며 혁신을 일궈내야 한다. 기존 통용되던 리더십에 관한 상식 ... 과 적응을 장려하면서, 비즈니스 전략을 실행할 필요가 있다.③ 능력(Capacity)상시적 위기관리 체계를 수립해야 하는 오늘날, 리더들은 자신의 능력을 정확히 인지해야 한다. 개인 ... 의 경제, 정치, 의료, 문화, 사회 등에서 급격한 환경 변화가 일어나고 있다. 특히 보건의료계에서의 코로나로 인한 변화는 코로나 감염으로 인한 감염관리와 확진자와 관련한 역학조사

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.05 | 수정일 2021.10.13

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