"공정근로기준"의 검색결과 입니다.

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"공정근로기준" 검색결과 2,241-2,260 / 12,773건

인권과 시민권의 차이

는 인권의 의미는 큰 가치가 있다고 생각한다.2) 우리나라에서의 일하고 쉴 권리우리나라의 경우도 1953년 근로기준법이 제정되면서 1일 노동시간의 기준은 8시간이었지만 급격한 경제발전 ... 국가적인 시민권의 문제들이 발생할 수 있다. 마지막으로, 가장 기본적인 부분에서의 차이를 보자면 인권은 무조건 부여되는 권리라면, 시민권은 정치공동체를 기준으로 부여된다는 것이 ... 등의 기준점으로 삼을 수 있는 여러 요소들을 배제하고 모두에게 보편적으로 부여되어야 한다는 특성이다. 각 사회의 문화에 따라서 여러 가치들이 다양하게 표현되지만, 인권의 가치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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2025년 대구보호관찰소 방호서기보 직무 합격 자기소개서

에서 묵묵히 자신의 자리를 지키는 이들’이라고 생각합니다. 저는 그런 인물이 되고자, 삶 전체를 성실함과 책임감으로 살아왔습니다. 이러한 저의 가치관은 교정본부의 인재상인 청렴, 공정 ... 상황 대응법과 행동 매뉴얼을 생활화했고, 현재는 일반경비원신임교육 수료를 바탕으로 경비지도사 자격 취득을 준비 중입니다.또한, 실제 현장 경험을 쌓고자 학교 행정실 청사 보조 근로 ... 적 기준과 규정에 따라 행동해야 하며, 특히 대국민 응대와 보호관찰 대상자에 대한 선입견 없는 태도가 매우 중요하다고 생각합니다. 그래서 저는 평소에도 어떤 상황에서도 감정을 절제

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24

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한국산업안전보건공단 기술지원 직무 첨삭자소서

이 당연합니다.둘째, 컨설팅 내용과 사업장의 상황이 매치되지 않는 경우입니다. 이런 경우는 소규모 사업장임에도 불구하고 모든 공정과정을 대규모 사업장의 수준에 맞추라고 했을 때 흔히 ... 발생합니다. 하지만 영세한 소규모 사업장일수록 직원의 안전이나 복지에 일일이 신경 쓸 수 없을 만큼 작업환경이 열악합니다. 따라서 일방적인 기준으로 컨설팅 업무를 진행하면 많 ... 는 위험요소들을 다각도로 분석하고, 적극적인 자세로 해결해 나가면서 현장근로자들의 안전지도를 책임지겠습니다.둘째, 운전병으로 복무하며 배웠던 ‘사람들을 친절하게 대하는 태도’를 항상

자기소개서 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

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사회복지수급권에 대해서 설명하고 사회복지사업법 제2조의 법률들 중 공공부조법과 사회서비스법에 해당하는 법률을 각각 1개씩 선택하여 요약하시기 바랍니다.

정액과의 차액을 지급의료 : 근로 능력 유무에 따라 1종/2종으로 구분하여 지급(질병, 부상 등에 대해 의료 서비스 제공)주거 : 국토교통부 장관이 정한 기준에 따라 지급 (임차료 ... 적 입법 내용은 수급기준, 수급요건(자격), 수급권자, 재정조달, 조달체계, 급여의 종류, 수급권의 보호 등이 구체적으로 규정된다. 사회보장의 분류에 따라 ① 사회보험청구 ... 하지 않게 진행할 것을 요구하는 권리이다.사회복지급여를 받기 위해서 복지신청에서부터 조사, 결정, 마지막으로 급여를 실시하는 과정에서 수급자들은 공정한 대우를 받아야 한다. 그리고

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.03

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.(인적자원관리)

한 부서에 적시에 배치하는 것이다.② 내적 목표 : 조직 구성원들이 조직에서 보람과 만족을 느끼고, 구성원 간의 유대감을 형성하면서 성장하도록 돕는 것이다. 근로생활의 질적 향상을 추구 ... , 공정성 유지. 채용에서부터 배치, 평가, 보상 등 모든 영역에서 차별의 금지나 실적위주와 연공서열의 조화 등을 포함③ 구성원의 직무의욕 고취조직의 목표와 개인의 목표를 조화 ... 있는 지원자를 뽑으려 한다.2) 최고경영자층에 대한 역할인적자원관리자는 최고경영자의 정보원천이 되어야 한다. 즉, 승진후보자나 유능한 인재를 최고경영층에 추천함에 있어서 공정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.22 | 수정일 2021.12.09

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국내 화학사고 관련 제도 및 동향 (2021년)

( 화학물질관리법 ) 사업장 밖 주민과 환경에 미치는 피해 최소화 공정안전보고서 ( 산업안전보건법 ) 사업장 근로자 보호 초점 사고예방활동 안전성 00 계획서 ( 고압가스안전관리법 ... ), 만성 · 급성 중독 등 사상자 발생 , 환경오염 등 유발 화 학 물 질 화 학 사 고5 · 화학물질은 현재 전 세계적으로 약 1 억종 (‘14 년 미국화학회 기준 ) · 국내는 약 ... 화학물질 분류 1. 화학물질과 화학사고6 · [ 산안법 ] ‘ 유해성 · 위험성 평가 ‘ 결과에 따라 분류 - 유해성 기준 8 개 분류 · [ 유해성 물질 분류 ] · [ 위험

리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.28

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장기요양기관 사업계획서(요양원, 주간보호, 방문요양 등 장기요양기관)

을 받지 못하는 자 - 노인장기요양등급자 중 재가급여를 인정받은 자 ? 보호자 - 입소자의 보호자 ? 종사자 - 기관과 근로계약을 체결한 자. 3. 사업목표 ? 고령이나 노인성 질병 ... 장기요양기관에 보호하면서 수급자의 기능상태 및 욕구 등을 반영하여 신체활동 지원 및 심신 기능의 유지·향상을 위한 교육·훈련 등을 제공하며 아래 각호의 세부적인 기준을 준수 ... 에서 정한다. 비급여 수가 식사재료비 3,500원 1식 기준 간식비 2,500원 1일 간식 5. 사업평가 ? 전년도(2022) 사업평가 - 직원회의를 통해 전년도 사업평가 및 신사업 계획

리포트 | 13페이지 | 4,500원 (10%↓) 4050원 | 등록일 2024.06.20

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간호관리학 요약정리

(4) : 지휘 : 인간관계, 동기부여, 갈등관리, 권한위임, 의사소통(5) 통제 : 조직목표, 기준이 성과로 얼마나 나타났는지 평가3. 간호관리 역량1) 간호사 관리업무- 간호사 ... ) 바가 큼[14가지 관리원칙]- 분업- 규율- 지휘 통일- 공정 한보 상의원칙- 계층화- 공정성- 주도성- 권한- 명령 통일의 원칙- 조직이익 우선- 집권화- 질서- 고용안정 ... 에게 명령이 자발적으로 받아들여지는 것카리스마 권위, 전통적 권위, 합리적-법적 권위2) 신고 전적 관리이론(행동 관리이론}(1) 인간관계론 : 메이오의 호손 효과 ( 임금， 근로조건

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.30

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[청소년복지] 다문화청소년의 특성과 유형에 대해 알아보고, 한국사회에서 함께 살아가고 있는 다문화청소년이 겪는 문제점과 해결방안에 대해 구체적 사례를 들어 설명하세요

. 서론Ⅱ. 본론1. 다문화청소년의 특성2. 다문화청소년의 유형1) 중도입국 청소년2) 새터민 청소년3) 외국인 근로자 자녀4) 국제결혼가정 자녀3. 한국사회에서 함께 살아가고 있 ... 한 현황과 공식 통계자료는 아직 발표되지 않고 있다. 한국에 재혼으로 이주해온 결혼이주여성들이 결혼 후 그들의 자녀를 한국에 동반하고 귀화신청을 한 중도입국자녀는 2020년 기준 8 ... 의 일반적인 청소년들과 다른 기준으로 규정되어야 할 필요성이 있어서 더욱 규정하기가 어렵다. 일반적으로 새터민 청소년이라 함은 여러 가지 이유로 북한을 탈출하여 북한 이외에 다른 나라

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.18

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ESG 경영전략 비교연구- 삼성전자와 SK를 중심으로

배출 관리 수준친환경제품개발환경친화적 제품개발 노력 수준사회인적자원관리근로환경과 인권 및 다양성 관리 수준산업안전작업장 내 안전성 관리수준하도급거래공정하고 합리적인 협력업체 관리 ... 라 사회의 다양한 이해관계자와 우호적인 관계를 형성할 수 이도록 촉구하는 요소이다. 사회 요소에는 인권존중, 노동자 존중, 공정한 거래, 소비자 보호, 지역사회 발전 등 다양한 이해관계 ... 자를 고려해야 하는 요소들이 포함되어 있다. 최근 새로운 구매층으로 급부상하고 있는 MZ세대는 소비활동을 할 때 기업의 공정성과 사회적 책임을 다 하는지를 살펴본다. 사회

리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.19

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구매관리 실무_Vol. 1 요약

Cost 달성?• 구매 외주선의 선정 기준 -> 평가- 기술력 (Technical)- 품질관리 (Quality)경영 건전성- 대응도 (Response)경영자 (대기업 x)- 납기관리 ... 기에 의한 외국항행용역• 면세 적용대상" - 서민생활 보호 용 기초생활필수품의 재화, 용역"" - 문화, 예술 및 창작활동의 진흥발전 위해"" - 생산요소용역으로 이자, 인적 근로 ... 세를붙인다• 공정거래법 : 시장 경제의 창달• 현행 공정거래법의 주요 골자시장구조 개선거래행태 개선1. 경쟁제한적인 법령협의 1. 시장 지배적 지위의 남용 금지2. 독과점적 시장

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.31

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취업규칙 사규 및 규정

위해 노력하여야 하며, 합리적이고 공정한 해고기준을 정하여 대상자를 선정하고 사원대표와 성실하게 협의한다.? 회사는 제2항에 따른 해고를 피하기 위한 방법과 해고 기준 등에 관하 ... 여, 근로기준법 제24조의 근로자 대표에게 해고를 하려는 날의 50일 전까지 통보하고 성실히 협의하여야 한다.제 70 조 [해고 등의 제한]회사는 정당한 이유 없이 사원을 해고 ... [신체 및 적성검사]제9조 [전형의 확정]제10조 [근로계약]제11조 [신고의무]제12조 [수습기간]제3장 복무제1절 통칙제13조 [복무의 원칙]제14조 [업무상 기밀엄수]제15조

서식 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.25

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사회복지 실천론 ) 사회복지실천 현장 아래 요건을 모두 충족하는 실천 현장 한 곳을 선정, 그 실천 현장에 대한 인터넷 홈페이지, SNS, 블로그, 관련 기사 검색을 통해 방문 보고서 작성

하고자 하며 위탁체 선정에 있어 객관성과 투명성 그리고 공정성을 도모하고자 하는 목적을 가지고 있다.위탁체 선정관리 권장표준안의 기본 방향은 다음과 같다. 첫째, 합리적인 선정기준과 선정 ... 의 자의적 심사를 방지하고 공정성을 확보한다. 또한 선정기준과 절차에 있어서 표준안을 제시하는 것으로 효율적인 행정업무를 제고한다. 둘째, 위탁기준 및 절차와 심의결과를 공개 ... 유아보육법」의 목적은 처음 제정되던 때와 개정을 거치면서 점차 변화되어왔다. 처음 제정할 당시에 목적은 보호자가 질병이나 근로 등의 사정으로 인해 보호가 어려운 영유아들을 심신

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.12 | 수정일 2024.02.14

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2023년 방문간호센터 운영규정

하는 용어 정의는 다음과 같다.1. “보수”란 근로기준법에서 노동자를 고용한 사업주가 노동자에게 노동에 대한경제적 보상으로 정기적으로 지급하는 돈을 뜻한다.2. “월 급여”이란 다달 ... 급여 제공기준 및 급여비용 산정방법 등에 관한 고시」에 따라 산정 한다.④ 수급자가 장기요양급여를 쉽게 선택하도록 이용료 정보는 기관의 내부에 게시하여 안내한다.제2조 (이용료 변경 ... 되었을 때2. 이용자의 본인부담률이 변경되었을 때3. 이용자의 건강상태, 환경적 요인 등으로 급여 제공시간 또는 횟수 등이 변경되었을 때4. [장기요양급여 제공기준 및 급여비용 산정방법

서식 | 28페이지 | 100,000원 | 등록일 2024.01.12

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(사회복지와인권) 인권과 시민권의 차이를 설명하시오

의 의무를 지며, 국가는 근로의 의무의 내용과 조건을 민주주의 원칙에 따라서 법률로 정하고 있다. 근로 조건의 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 법률로 정한다. 여자의 근로를 특별 ... 에서는 일하고 쉴 권리에 대하여 서술되어 있다.“제23조 1항 모든 사람은 노동할 권리, 자유롭게 직업을 선택할 권리, 공정하고 유리한 조건으로 노동할 권리, 그리고 실업상태에 놓였 ... 를 받을 권리가 포함된다.”우리나라에서는 “일하고 쉴 권리”가 헌법에 잘 명시되어 있다. 특히 헌법 제 32조에 근로의 권리와 관계되어있는 사항이 명시되어 있다. “국가는 사회

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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기업의사회적책임 대두 배경, 향후 과제 분석

증진재산권의 존중노동관행고용 및 고용관계근로조건 및 사회적 보호사회적 대화산업보건과 안정인간개발소비자이슈공정한 영업, 정보제공, 계약소비자건강과 안전 보호지속가능한 소비소비자에 대한 ... 어렵다.(2) 법적 책임2단계인 법적 책임은 기업의 경영이 공정한 규칙 속에서 이루어져야 한다는 의미로, 기업이 속한 사회의 법을 준수해야하는 책임을 의미한다.(3) 윤리적 책임 ... 하였다. 다만 ISO 26000은 자발적 규준이며, 자격기준으로 사용되는 것은 아니다. 동 표준은 사회적 책임의 핵심 사안으로서 조직 지배구조(Organization

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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직업상담사2급 실기 기출 정리본 2 (58문항)

제공하는 일련의 활동과정* 영리적, 비영리적 활동이 모두 포함되나, 가정내의 가사활동은 제외된다――――――――――――――――――――――――87. 한국표준산업분류 산업분류기준* 산출 ... 물의 특성1) 산출물의 물리적 구성 및 가공단계2) 수요처3) 기능 및 용도* 투입물의 특성1) 원재료2) 생산 공정3) 생산기술 및 시설* 생산활동의 일반적인 결합형태 ... 되는 기술 및 숙련이 전임자에게서 후임자에게로 개인전수 된다* 기업 내의 관습 : 관습은 고용의 안정성에서 형성된 것으로 고용의 안정성은 사용자나 근로자 양측에 모두 중요

시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.20

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

는 공고일 기준으로 생년월일(주민등록 기준)에 따라 청년과 중장년으로 구분하여 선정한다. (ex 청년 600명, 중장년 400명) 청년은 만 39세 이하인 자로 정하고 중장년은 만 40 ... 하며, 사업계획서에 작성한 신청금액을 넘을 순 없다. 사업화 자금의 비목별 세부기준은 다음과 같다. 1. 재료비 : 사업화를 위해 소요되는 재료 또는 원료, 데이터등을 구매 ... 하는 비용2. 외주용역비 : 자체적으로 시제품을 제작하기 힘든 경우에 외주 용역 계약을 통해 일부 공정에 대한 업체 의뢰 제작, 이에 대한 비용3. 기계장치(공구, 기구, SW 등

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.24

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현행 사회복지제도의 문제점 및 개선방안

여 소득을 가지지 못할 경우, 본인과 그 가족의 생활안정을 위해 미리 설정한 기준에 따라 장기간에 걸쳐 정기적으로 급여가 행해지는 사회보험 제도. 연금제도는 그 운영 주체에 따라 ... 정부저소득계층 등은 제외]. 1인 이상의 근로자를 사용하는 모든 사업장과 사업장가입자가 아닌 지역가입자, 본인의 희망에 의한 임의가입자 등을 대상으로 한다.국민연금의 재원은 가입자 ... 가 매월 불입하는 보험료로 한다. 보험료는 가입자가 자격 취득시의 신고 또는 정기결정에 의하여 결정되는 기준소득월액에 보험료율(9%)을 곱하여 산정한다. 사업장가입자의 경우는 본인

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.28 | 수정일 2022.11.02

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사회복지정책론_한국 사회복지정책의 문제점과 발전방안

은 노후 소득을 보장하기 위해 도입된 제도로, 근로자의 일정 소득에서 보험료를 납부하도록 설계되어 있다. 이 제도는 고령화 사회에서 노후 빈곤을 예방하는 데 중요한 역할을 하고 있 ... 의 생존권을 보장하는 데 중점을 두고 있으며, 특히 소득 기준과 부양의무자 기준 등으로 인해 사각지대 문제가 지속적으로 제기되고 있다.아동복지는 저출산 문제와 맞물려 정부가 중점 ... 을 경우, 자원의 낭비와 정책 효과 감소가 지속될 수밖에 없다.3) 서비스 제공의 사각지대사회복지정책은 국민의 기본적인 권리를 보장하기 위해 설계되었지만, 정책의 대상자 선정 기준

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26

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