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"리더십개발평가및평가" 검색결과 2,021-2,040 / 21,239건

  • 제주대학교 창업의 이해 시험족보 (2024년 2학기 A+ 시험족보)
    평가하여 미래의 상황과 성과를 예측함.재무 타당성 분석에 포함되어야 하는 주요 요소[1] 초기 소요자본[2] 예상 수익 및 결과적인 투자 수익재무 타당성 조사 수행의 이유소요 ... ] 수익가치평가 : CEO경력 및 학력, 전문성 문제, 비율업계 평균대비 각 재무계정 분석[3] 자산가치평가 : 자산 부실화가능성, 무령자산문제, 부외부채 존재가능성투자위험평가[1 ... ) 계층 파괴2) 파트너십 네트워크로의 전환3) 디지털 솔루션 개발 가속화급격한 경영변화에 개인이 살아남기 위해 갖춰야 할 능력1) 상황인식 : 자신에 유리한 정보만 들으려는 선택
    시험자료 | 73페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.15
  • 평생교육사 실습일지(20일분)
    청 방문, 공문서 제출오후 2018년도 정산서 라벨링 및 파일철 작업 마무리2019년도 청곡초등학교 학생임원 리더십 교육 참관[내용]1. 공문서의 마무리 및 제출어제 작업한 공문서 ... )의 각 학급의 회장 및 전교 임원을 대상으로 하여 놀이와 게임 등으로 진행되는 리더십 양성 교육⑤진행 방법: 성별과 학년이 골고루 섞이게 모둠을 구성하고 강사 소개, 아이스 ... , 위안부 할머니에게 보내는 엽서 발송, 메시지가 담긴 배지 제작 및 착용실습소감 및 자기평가(협의사항 포함)환경이 어려운 학생을 위해 자발적으로 큰 운동을 일으켜 더 나은 지역사회
    리포트 | 36페이지 | 7,400원 | 등록일 2021.05.03 | 수정일 2021.05.10
  • 인사행정-다면평가
    . 공무원 다면평가제 (공무원 성과평가 등에 관한 규정 제28조)소속장관은 소속 공무원에 대한 능력개발 및 인사관리 등을 위하여 해당 공무원의 상급 또는 상위 공무원, 동료, 하급 ... 의 효율적 운용방안7. 참고문헌정부부처에서는 최초로 승진심사에 활용코자 다면평가제도를 도입하였으나, 본래 다면평가는 피평가자의 성과 및 능력에 대해 다양한 관점에서 균형 있는 평가 ... 정보를 제공하기 위한 제도이다. 다면평가는 여러 목적으로 활용될 수 있는데, 서열화하여 인사고과에 활용하기 위한 것인지 직원 능력개발을 위한 것인지에 따라 평가단 구성과 평가항목
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07 | 수정일 2022.02.11
  • 조직행위론1)유튜브 채널에서 비전과 철학이 있는 경영으로 소개하는 리더십챌린지라는 동영상을 참조하여 귀하가 경험한 리더십의 문제점을 제시하고 그 대안을 논리적으로 제시하시오.
    교육 요구분석 및 프로그램 개발을 둘러싼 다양한 교수 외적인 상황 요인에 대한 소극적인 대응을 들 수 있다. 이것은 단적으로 말하자면 교육이 왜 필요한가를 정확하게 따지기 전 ... 리더십과 효과적인 리더십의 문제는 리더의 행동에 대한 평가를 어느 시점의 어떤 특정한 행동에 대해 하는 것이지 결코, 어느 기간에 걸친 행동을 평가한다는 것이 아니다.따라서 장기간 ... 에 걸친 평가는 단 한 번의 리더십 발휘의 결과만을 평가하는 것이 아니라, 여러 가지의 다른 리더십결과를 평가하는 것이다.4. 귀하가 경험한 리더십의 문제점(교회)커뮤니케이션은 서로
    방송통신대 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리의 이론적 발전에서 과학적 관리론과 인간관계론에 대 한 개념을 제시하고 두 차이점이 무엇인지 논의하시오.
    에 반해, 인간관계론은 조직 내 인간적 요소의 중요성을 강조하며 직원들의 만족과 참여의 중요성을 강조했다.과학적 관리론은 프레더릭 테일러와 같은 학자들에 의해 개발되었다. 이론은 조직 ... 을 체계적으로 분석하고 효율적으로 운영하기 위해 과학적인 방법을 도입하였다. 이는 작업의 분업화, 표준화된 프로세스 및 작업 방법의 도입 등을 강조한다. 반면에 인간관계론은 엘튼 ... 메이요 등의 연구자들이 주장한 것으로, 직원들의 만족과 참여가 생산성에 긍정적인 영향을 미친다고 주장한다. 이는 조직 내 사회적 상호작용, 리더십, 그리고 직원들의 감정적 요소
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.30
  • HDC 랩스 2024 신입사원 공개채용 서류합격 자기소개서
    사회 경험. 리더십 수행 경험, 역량개발 경험, 해외 경험, 국내/외 봉사 활동 등) (최대 400자 입력가능)5. 자기소개서 (*자유로운 형식으로 기술) (최대 1,500자 ... 한 학습 및 개발 프로그램을 구축하고 운영함으로써 직원들의 전문성과 창의성을 끌어올리는 데 흥미를 느낍니다.HDC 랩스가 제공하는 동적이고 역동적인 환경에서 새로운 도전에 대한 열정 ... 이 중요한 요소로 평가될 수 있습니다.4. 본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술해 주십시오. (예. 프로젝트 및 공모전 경험, 학회/동아리 등 단체 활동
    자기소개서 | 5페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.04.14
  • 청소년육성제도론 ) 청소년활동 진흥법에 따라 설치 운영되는 주위의 청소년수련시설 중 한 곳을 선정하여, 해당 기관에서 추진하는 주요 사업에 대한 탐색보고서를 작성하시오.
    사업 선정 및 수상하며 청소년수련시설 종합평가에서 최우수 기관으로 선정되었다.2013년에는 방과후아카데미 계속 운영하고, 연합 청소년축제를 개최하였으며, 대구교육청과 교육공동체 ... 청소년 행사를 진행하고 청소년 수련 시설 종합 평가에서 4회 연속 최우수 등급에 선정되었다.2017년에는 청소년 수련원 생활관 리모델링 및 다양한 청소년 활동과 행사를 운영 ... 하였으며, 전국 청소년 방과 후 아카데미 종합 평가에서 '우수' 기관으로 선정되었다.2018년에는 하계 청소년 해외 캠프 운영 및 여성가족부 청소년 수련 시설 종합 평가에서 '최우수
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오
    아니라 그들을 지지함으로써 관계의 신뢰 및 만족으로까지 이어지는 기업문화를 만드는 리더십이다. 2. 조직문화의 형성과 기능 조직문화는 한 조직을 다른 조직과 차별화하게 만드 ... 맥킨지 컨설팅은 조직의 효과성을 평가하기 위해 조직을 구성하는 핵심 요소를 도출하고 이를 7S라는 모델로 설명하고 있다. 여기서의 7S는 리더십 스타일과 스킬, 전략, 구조, 시스템 ... 등이 달라 상이할 수 있다. 이질적인 정치 및 문화 환경을 극복하기 위해선 해당 국가의 이질적인 정치 및 문화에 대한 이해능력을 개발하고 문화적 차이가 존재한다는 것뿐만 아닌
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ [해커스][리더십] 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.
    와 중국과의 관계 및 코로나19 대응 비난과 함께 WHO 자금 지원을 동결시킨 것과 대비시켰다. 이는 그의 지능적 특성으로 기조연설을 글로벌 리더십 확보의 기회로 삼았다고 볼 수 있 ... 회의를 주도하여 자신감과 결단력의 리더십을 발휘했다. 또한, 외교적이고 협동적 관계를 형성하려는 사교성을 통해 이웃 국가와의 협력관계를 강화하고, 유럽 국가 및 미국의 우방국 ... 그것은 곧 조직의 목표 달성이고 구성원들의 행복이다. 자기개발서 속 처세술 답습하 듯 접근하는 진정성 없는 리더십은 제 역할을 제대로 수행하지 못할 뿐더러 구성원들로부터 지지를 얻
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.22 | 수정일 2022.11.25
  • 리더십
    ) 스티브잡스의 리더십(2) 히딩크의 리더십(3) 유비의 리더십(4) 이건희회장의 리더십6. 결론 및 느낀점1. 리더십 이란?리더십이란 조직내 목표달성을 위해 조직구성원들을 자발 ... . 또한 권위에 대한 도전이나 반항 없이 순응하도록 요구하면서 개개인들에게 주어진 업무만을 묵묵히 수행할 것을 기대하는 리더쉽을 말한다. ??(8) 코칭 리더십코칭 리더십은 때로 ... 를 이룬 개념이다.(9) 브랜드 리더십브랜드 리더쉽은 독창적인 아이디어를 가진 관리형 리더가 창의력으로 승부하는 리더쉽을 말한다. 브랜드 리더쉽은 다른 아이디어를 모방하지만 독창
    리포트 | 13페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.03.14 | 수정일 2023.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무분석은 인적자원관리의 모든 활동에 밀접하게 관련되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하시오.
    이 업무에 빠르게 적응할 수 있다. 교육 및 경력개발 측면에서는 필요한 역량에 맞춘 커리큘럼을 설계할 수 있고, 성과평가에서는 측정 기준이 명확해져 공정성이 높아진다. 보상 체계 ... 에서는 필요한 역량을 개발할 방향을 제시하며, 평가 단계에서는 성과를 판단하는 기준점이 된다. 또한 보상 체계 역시 직무분석 결과를 기반으로 공정성을 확보한다. 결국 직무분석이 제대로 ... 한 자료는 채용 적합도 판단, 교육·훈련 설계, 성과평가 기준 설정, 보상체계의 공정성 확보, 법적 리스크 관리(차별 소지 최소화) 등 다양한 인사관리 기능과 직결된다. 예를 들
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.13
  • 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오
    시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념1) 리더십의 정의2) 리더십의 이론2. 리더십 성공사례3. 리더십 실패사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌- 이하 과제 및 답안 작성 (※ A4 ... 은 학자에 의해 다양하게 정의되고 연구되어지고 있다. 리더십의 정의연구자연도리더십의 정의Stogdill1948목표설정 및 달성을 지향하도록 집단행위에 영향력을 행사하는 과정 ... 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:조직행위론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물형(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    조하리 창의 내용에 근거하여 주변인 3인과의 인터뷰를 통해 각각의 공개적 영역과 맹목의 영역은 무엇인지 알아보기.
    2. 사촌동생 B의 맹목적 인식3. 직장동료 C의 인식 분석4. 비교 및 통찰의 도출Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조하리 창은 인간 상호작용과 자기인식을 이해하는 데 유용한 심리학 ... 도구입니다. 1955년 조셉 루프트와 해리 잉햄이 개발한 이 이론은 개인과 주변인 사이의 정보를 4개 영역(공개적 영역, 맹목적 영역, 은폐 영역, 알려지지 않은 영역)으로 구분 ... 하려 합니다. 해당 과정에서 자기인식의 한계와 타인 관찰을 통한 독특한 통찰에 대해 논의할 예정입니다.해당 접근법은 개인의 자아개발과 대인관계 향상에 기여할 수 있는, 자신과 타인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    아태 재균형과 중미 신형대국관계 구축의 전개현황 분석(상호 경쟁과 협력의 이중성을 중심으로)
    음. ● 중국과 미국의 전혀 다른 시각에 대한 객관적 평가- 중국은 하드 파워의 지속적 강화와 함께 소프트 파워의 증강을 통해 미국 및 국제사회로부터 인정받을 만한 리더십을 보여야 ... 국가와 비동맹 원칙을 고수하며 사이버, 우주전략 강화 등 21세기 안보환경에 부응하는 대응 및 무기체계 개발 노력과 군 구조 개혁의 추진- 중국인민해방군 육군영도기구, 로켓군 ... : 미중의 자아 및 상호인식과 상호존중(1/2)□ 리더십의 측면 ● 중국은 미국의 쇠태 및 자국의 현대화 추진 등 성장으로 미국과 함께 G2로 성장- 자신의 정체성이 단순한 강대
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.03
  • 지역사회복지의 실천 원칙과 모형 및 실천과정에 대해 설명하고 지역사회복지실천에서의 사회복지사 역할은 어떤것인지 본인의 의견을 제시하시오
    가 한계라는 지적이 제기돼 주민들의 문제해결능력 강화와 문제해결에 대한 주민의 폭넓은 참여를 유도하고 있다. 구체적으로는 주민의 리더십을 함양하고, 리더십개발하여 주민이 지역사회 ... 가 데이터를 수집하고 분석하고 이를 바탕으로 계획과 평가를 예측하고 계획할 계획이다.(2) 사회계획 및 정책모델'사회적 행동' 모델은 지역사회에 의해 억압되고 소외된 주민들이 사회정의 ... 지역사회복지의 실천 원칙과 모형 및 실천과정에 대해 설명하고 지역사회복지실천에서의 사회복지사 역할은 어떤것인지 본인의 의견을 제시하시오서론사회복지분야에서는 개인의 사회사업, 집단
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 입문’ 책 요약(리더십 스킬개발하기 부분(131-157페이지)
    주제: ‘리더십 입문’ 책 요약(요약 부분: 리더십 스킬개발하기 부분(131-157페이지)-목차-1. 서론2. 관리스킬3. 대인관계 스킬4. 개념화 스킬5. 정리1. 서론인간 ... 라고 평가되나 효과적인 리더십 중에서는 중요한 역할을 한다. 그도 그럴 것이 관리 스킬이란 리더가 조직의 목적을 수행하기 위해 조직을 운영할 때 필요한 역량이다. 계획, 업무 편성 ... 이 삶을 영위하며 성공적인 활동을 위해서는 스킬이 요구된다. 리더십도 마찬가지이다. 리더가 업무 수행 중 발휘하는 학습된 능력이 바로 리더십 스킬이며, 타인에 대한 영향력을 부여
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    자원봉사자가 자원봉사활동 중 자원봉사관리자나 자원봉사대상자 자원봉사활동기관 종사자 등에게 인정을 받는게 왜 중요한지
    를 경험할 수 있는 성장의 기회와 지역에서 자원봉사자를 인정하고 긍정적인 평가를 받을 수 있는 기회부여 등의 다양한 인정보상방법을 개발해야 할 것을 제시하고 있다. 4) 활동 적극 ... 을수록 리더십 개발수준이 높다고 하였으며, 변혁적 리더십과 봉사활동 만족도와의 관계에서 셀프리더십의 매개효과를 살펴본 마은경·오미옥(2014)의 연구에서도 셀프 리더십은 봉사활동 만족도 ... . 자원봉사활동에서 인정의 중요성 1) 자원봉사 지속성 자원봉사활동 인정?보상이 자원봉사 지속에 미치는 영향을 살펴보면, 이성록(2004)은 그의 논문에서 자원봉사 참여강도 및 지속의지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24
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    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획
    력의 양성 및 수급의 효율화를 목적으로 운영되고 있는 기관이다. 우리나라의 대표적인 인적자원개발 기관이라고 할 수 있다. 한국산업인력공단에서 실시하는 사업은 크게 능력개발, 능력평가 ... 인적자원관리주제: 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국산업 ... 적으로 인적자원 개발을 지원하게 되었다.최근 저출산 및 고령화로 인해 우리나라의 성장잠재력이 저하되고 있다. 이러한 상황은 향후 경제 전반에 악영향을 끼칠 것으로 예상되고 있으며 생산
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년 주무부처인 여성가족부 홈페이지에 들어가서 공개된 청소년 관련 정책에 대해서 조사분석하고 바람직한 정책방향에 대한 자신의 생각을 기술하세요
    생산적이고 세계적인 내용의 사업이 진행됐지만 현재는 그렇지 못한 모습이다. 청소년들의 글로벌 리더십과 국제시민의식을 함양하고 국가 간 우호 증진 및 협력 기반을 조성하기 위해 ... 의 역량개발 및 건강한 성장을 지원하는 사업이다. 청소년 유해환경 개선이다. 이는 청소년유해약물·물건 지정 및 관리를 통한 청소년의 건강한 성장 도모하고 신·변종업소 등 청소년 유해 ... 와 자문, 평가, 그리고 다양한 청소년 관련 프로그램, 캠페인, 토론회 등 행사를 직접 기획 및 진행하는 활동으로 청소년특별회의를 통해 진행된다. 청소년방과후아카데미이다. 이는 방
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.04
  • 합격으로 가는 삼성전자 면접가이드
    합니다. 직무적합성평가는 직군별로 다르게 진행되는데, 크게 연구개발 및 소프트웨어 기술직군, 영업 및 경영지원 직군으로나누어 평가를 하게 됩니다. 연구개발, 기술직군의 직무적합성평가는 전공 ... 는지를 평가 받게 됩니다. 이때 여러가지 역량 중 리더십 및 팀 워크는 직무관련 핵심역량으로 평가하기 때문에 지원자는 자신의 다양한 경험 중 해당 역량이 잘 드러나는 경험을 기술 ... 습니다. 영업 및 경영지원 직군의 직무적합성평가는 직무에세이를 통해 진행됩니다. 지원자가 작성한 에세이 내용을 통해 직무관련 경험을 평가하고 직무관련 주요 역량을 얼마나 보유하고 있
    자기소개서 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21
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2025년 08월 21일 목요일
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