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"남녀임금격차" 검색결과 1,981-2,000 / 2,748건

  • 맥도날드-글로벌경영방식 분석과 신시장개척 전략
    Position ing 점심 / 저녁 시간대를 이용하는 상권 밀집 지역의 10 대 ~30 대까지의 남녀 , 바쁜 직장인 , 유소년 ․ 청년 계층 다양한 계층 , 나이의 사람들에게 동시 ... 이 남아 있음 수출과 성장률 둔화 → 물가가 진정세로 진입 · 투자와 소비는 현상유지 계층 간의 소득격차가 심하고 지역별로 상당한 차이를 보임 2 0 1 2 산동성에서 경제발전 수준 ... 을 전로 줄이게 함 중국의 주요 노동관련 법령 및 내용 노동법 1995 노동계약법 2009 취업촉진법 2009 노동쟁의 조정중재법 2009 사회보험법 2011 임금조례 제정중 정부차원
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.13 | 수정일 2013.12.05
  • [남녀차별][여성차별][성차별][양성평등][남녀평등]남녀차별(여성차별)의 배경, 실제와 극복방안 및 다양한 사례(차등적 대우와 차별, 성차별의 이론적 배경,실제, 남녀차별 극복방안, 남녀차별 사례, 차별, 평등)
    나법이 불충분하더라도 이를 통해 성적차별의 요인을 파악함으로써 성별임금격차를 완화하는 방안을 강구할 수 있다는 점이다. 즉 차별의 원인이 학력차등에 따른 생산성 격차에 기인 ... 한다면 교육 및 훈련기회의 평등 등 성별 생산성격차의 완화방안이 요구될 것이며, 임금 및 내부노동시장차별이 주원인일 경우에는 이와 같은 차별행위를 규제하는 방법 및 정책대안이 요구될 것이 ... 다.둘째는 성별 임금격차의 요인에 대한 정확한 추정이 어렵더라도 이의 필요성이 제기될 경우가 있다는 점이다. 예를 들어 특정조직에서 여성이 남성에 비해 부당하게 낮은 임금을 지급
    리포트 | 27페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.05.02
  • 프랑스에서 여성의 권리가 신장되어온 과정
    교육 분야에서 그 빛을 발하고 있다.그러나 임금의 측면에서 보면 여성은 평균 남성에 비해 25% 적은 급여를 받고 있다. (참고로 남녀 간의 급여는 덴마크에서는 9%, 영국 ... 마즈노니 댕티냐노에 따르면 이는 명백한 차별의 결과라고 밖에 할 수 없다. 그렇지만 이러한 임금 격차는 점점 줄어들고 있는 추세이며 더 교육 수준이 높은 젊은 세대에서는 특히 ... 되면서 여성의 사회 지위는 많이 향상되었다.교육여성에 대한 교육이 국가적 관심을 부여받게 되는 것은 19세기에 이르러서였다. 남녀의 지적 차이는 선천적인 것이 아니라 불평등한 교육
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.22
  • 거세된 희망을 읽고
    가 컸다. 여성은 외주계약의 70퍼센트를 차지했으며 남녀 임금 격차 중에 순전히 외주계약이 벌여놓은 격차는 3퍼센트에 달한다. 행정기관에서 고용하는 임시노동자는 66.6퍼센트가 늘 ... 에 다 한번 빈곤의 세계에 들어가서 1970년대보다 국민소득이 두 배로 증가했다는 영국의 노동시장에 직접 뛰어들면서 저술한 책이다.그녀는 최저임금으로 과연 생활이 가능 한가 라는 전 ... 제하에 클래펌 파크에서 화이트 하우스라는 공공주택에서 살기로 선택하고 정부보조금을 먼저 받는다. 처음에는 첼시앤드웨스트민스터 병원에서 운반원으로 일하게 된다. 항상 임금지불은 2주
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.07
  • 청소년 성매매, 채팅
    급여는 턱없이 낮으며, 청소년이라는 이유로 최저임금을 보상받지 못하는 경우도 많다. 이런 이유로 청소년 들은 아르바이트보다 많은 돈을 벌 수 있는 성매매의 유혹에 빠지기 쉽 ... 성매매의 문제점① 청소년 성매매의 가장 큰 문제점은 성을 단순히 상품처럼 생각하여 그 가치를 쉽게 생각할 수 있다.② 남녀간 사이에 사랑에 의해서 성관계는 돈만 있다면 손쉽게 성 ... 의 대상이 되는 것과 동시에 청소년은 범죄를 저지르는 가해자가 되기도 한다. 빈부격차가 커지고, 학교에서 혹은 친구들에게 놀림을 당하고 왕따를 당하는 현상, 가정의 불화로 인해 청소년
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.08
  • [공자가 죽어야 나라가 산다] 독후감
    했다. 덕분에 친일파들은 민족을 버린 대가로 얻었던 막대한 이익을 그대로 보존할 수 있었다.문제는 그 격차가 좁혀지지 않고 계속 벌어지고 있다는 사실이다. 그 후손들은 그 재력 ... 합리한 보수일지라도 작은 희망을 위해 일할 수밖에 없었다.오늘날 중국이 지속적으로 저임금 노동력을 제공할 수 있는 이유 중의 하나도 이와 비슷하다. 도시에서는 저임금에 시달리 ... 지만, 시골로 내려가면 이보다 더 못 버는 사람들이 수두룩하기 때문이다. 그렇기 때문에 중국의 노동자들은 저임금에 시달리면서도 직장을 포기하지 못한다. 물론 그렇게 벌어들인 돈을 분배
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02
  • 임금결정의 원칙
    .자본주의 사회에 있어서의 임금은 노동력 상품의 가치로써 그것은 노동에 대한 보수로서 나타내는 것이며, 현실적으로 지급되는 임금의 계산방법을 여러 가지로 바꾸어 각종 임금액의 격차 ... 의 사이에도 임금의 차이가 생긴다. 영국에서는 이미 19세기 말에 남녀 동일임금의 요구라는 형태로 노동조합에서 거론되었고, 1919년에는 국제노동헌장에서 ‘남녀의 동일한 가치를 가지 ... Ⅰ. 임금수준의 의의 및 중요성임금의 개념과 중요성근로조건 가운데 기본이 되는 것은 임금이며 그런 까닭에 인사관리에 있어 가장 중요한 것 중의 하나가 임금관리이다.임금은 노동력
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.20
  • 인사관리
    이 승급되고, 따라서 임금격차가 연공에 의하여 정해지는 과정을 거치는 것이 연공=능력=업적 등의 논리와 어느 기간까지는 일치되는 면이 있다. 역사적으로도 근대화 초기 또는 후진국 ... 제도적 전통이 연공체계를 정착시킨 원인의 일부라고 논해지기도 한다.② 직능급 : 직능급체계는 직무수행능력에 따라 임금의 사내격차를 만드는 체계이며, 능력급체계의 대표적인 것이 ... ·····························································································99. 임금관리의 체계
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.22
  • 사회화
    자. 생물학적으로 남녀가 구분된다는 것은 과연 사실인가? 실제적으로 남성과 여성의 성기를 모두 갖고 태어나는 아이도 있으며, 뚜렷한 남녀의 성기모양을 갖지 않은채로 태어난 아이들도 있 ... 했다.경해 남자가 사회적으로 더 우월한 지위와 권력을 획득하는 경향이 강했다. 여성의 지위가 많이 상승한 현재까지도 남녀평등은 뜨거운 감자인 이슈이다.사례2. 스마트폰요즘 많이 쓰 ... 없는 사람은 정보격차에 있어 열등한 상황에 놓이게 된다.사례3. 노숙자문제정부 공식 통계에 따르면 3월 현재 노숙인은 4500여명이며, 이중 3250명이 서울에 있다고 한다
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.25
  • 한부모가정(한부모가족) 지원 사례 분석, 한부모가족(한부모가정)의 문제해결 방안, 한부모가족(한부모가정)의 발생원인, 한부모가족(한부모가정)의 특징
    고 있다. 이는 노동시장에서의 성별 임금격차와 여성노동자가 생산 단순직이나 일용직 등 불완전한 고용상태에 있기 때문이다. 편모가계는 배우자가 없다는 점에서 양부모가계와 달리 역할혼란 ... 부모가족(한부모가정)은 가족구조, 기능의 변화, 대인관계, 자녀양육문제, 남녀 역할 재조정문제, 모자복지문제 등 다양하고 복합적인 변화를 가져온다. 이들 한부모가정이 직면한 가정 ... 가계는 일반적으로 초?중?고 자녀를 둔 중년기로서 저학력이고 기술이 없고 직업훈련의 기술이 없으며 저임금 등의 직업군인 건설 노무자, 식당 서비스업 등에 종사하고 있다. 한부모가족
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.28
  • 국제문화의 이해 기말고사 완벽자료입니다.
    비숙련공들의 임금이 상승한 것은 맞지만 임금상승폭에서 숙련노동자들의 인상폭에서 뒤지면서 결과적으로 빈부격차가 심화되고 있다는 것이다. (07.05월)- 음식을 통한 세계 ... Relativisim)- 친족과 혼인(Kinship and Marriage)- 불평등(Inequality)■ 참고 자료세계화로 빈부격차 되레 확대(월스트리트 저널 지적)세계화가 개발도상국 저소득 ... 층의 수입을 늘리는 역할을 하고 있지만 동시에 빈부격차 심화라는 부작용을 낳으면서 남미 포퓰리즘(대중영합주의)의 득세와 같은 정치적 변화를 불러왔다고 월스트리트 저널이 24일 지적
    시험자료 | 61페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.26
  • 빈부격차 양극화의 가속화 리포트
    다변화ㆍ정교화ㆍ중층화되어가는데, 우리는 그 같은 변화의 모습을 최근의 계급갈등ㆍ지역갈등ㆍ세대갈등ㆍ남녀갈등을 통해 감지할 수 있다.계급갈등빈부격차를 중심으로 한 종전의 계급관계는 소득 ... 적 분화나 갈등도 점증하고 있다.남녀갈등주로 가사분담이나 직업활동과 같은 가정 내외의 성역할 격차나 지위문제를 화두로 전개되어 온 남녀갈등은 최근 성희롱이나 성폭력과 같은 인권문제로 ) ... 함으로써 사회불평등 체계가 지식정보의 분포에 의해 좌우되는 경향이 커진다. 지식정보의 접근 가능성에 준거한 정보격차론이 정보화 시대의 사회불평등에 관한 주류 이론으로 등장하고 있음은 바로
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.08
  • 여성고용정책(여성실업정책)
    우리나라는 21세기에 접어들면서 현대사회에서 합법적인 여성 차별적 사회구조의 개선, 고도의 산업화 ? 정보화 사회를 맞이하여 시민의식의 향상과 함께 선진화된 한국 사회와 남녀 평등 ... 한 사회의 실현을 위하여 노력해야 하는 과제를 안고 있다. 더욱이 여성을 위한 사회정책이 중요함은 법적인 성차별 요소들로 인하여 무엇보다 남녀를 평등한 관계로 이해하고 의식전환 ... 에 의한 조정이 없다면 양성간의 격차는 더 심화될 것이다. 이와 같은 여성노동권의 침해는 단순히 노동권의 침해에서 끝나는 것이 아니라 결국 헌법에서 규정하고 있는 인간의 존엄
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.13
  • 인사관리의 외부환경
    으며 여러 가지 법규를 제정하여 적용하고 있기 때문이다.특히 인사관리에 큰 영향을 미치는 법은 노동조합 및 노동관계조정법, 근로기준법,노동위원회법, 산업안전보건법, 최저임금법, 직업 ... 안정법, 남녀고용평등법, 고용보험법 등이 있다.3. 경제적 환경기업의 경제적 환경은 기업과 사회의 관계를 결정하는 요인이 된다. 경제체제, 정부재정 및 금융정책, 산업구조, 시장 ... 에 접어들면 생산활동이 활발해지면서 유능한 인력을 확보하기 위한 임금, 승진, 복지후생 등의 고용조건이 향상된다.반면 경기가 불황국면에 접어들면 유휴인력의 문제를 야기하며 사회
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.02
  • 여성 경제활동인구의 분석 및 시사점
    만 여성의 경제활동참가율이 지속적으로 높아지기는 하였으나 아직까지 대부분의 선진국에 비해서는 여성의 경제활동참가가 상대적으로 저조한 것으로 평가된다. 우리나라의 경우 남녀가 경제활동 ... 참가율 격차가 다른 나라에 비하여 훨씬 크게 나타나고 있다.여성의 경제활동과 관련하여 모성기능으로 인한 여러 가지 제약들은 미혼여성보다는 실제로 가사와 육아의 책임을 지고 있는 기혼 ... 에 따른 경제활동참가율 격차는 미국에서도 상당히 컸던 것으로 관찰되고 있다. 여성의 경제활동은 미혼여성에 의하여 주로 이루어졌고, 대부분의 여성은 결혼과 함께 노동시장을 이탈
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.08.19
  • [노동과사회]우리나라 비정규직 차별실태와 해결방안(A+리포트)
    자의 유형(1)고용형태에 따른 유형(2)고용성격에 따른 유형4. 비정규직 노동자의 차별실태1) 비정규직 노동자의 현황(1)전체(2)남녀별(3)연령별(4)학력별2) 임금의 차별 실태 ... ) 임금의 차별 실태(1)월평균 임금①정규직 대비 비정규직 임금 격차의 확대월평균임금총액이 정규직은 2006년 8월 226만원에서 2007년 3월 238만원으로 12만원(5.3%)이 ... 인상된 것에 비해, 비정규직은 116만원에서 120만원으로 4만원(3.4%)이 인상되었음. 그 결과 2001년 정규직 대비 비정규직 임금격차가 52.6%에서 2007년 50.5
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.05
  • 저출산 원인분석및 해결방안제시 파워포인트
    상승·남녀임금격차의 축소(20-24세 여성의 노동율은 2001년 75.1%, 여성의 경제적 자립으로 결혼할 필요성이 저하, 아내의 출산 퇴직이 생활수준의 저하로 연결되는 경우 등 ... ..PA주부가 소외됨공무원 다자녀 추가공제의 경우 실효성 없음..PAGE:28스웨덴 남녀평등 가족정책“파파쿼터제”아버지의 육아휴직 의무화직장인 엄마들의 천국여성고용율 80%& 출산율 ... 씨부리고, "급할 때 엄마를 찾듯, 나라가 어려울수록 여성들이" 등의 발언을 서슴지 않았다.13여담으로 남녀 모두 초혼 연령이 증가하다 보니 연상 연하 부부가 늘었다고 하
    리포트 | 32페이지 | 4,300원 | 등록일 2011.03.07
  • [가족복지]맞벌이 가족의 정의, 개념, 발생요인, 현황, 실태, 특징과 맞벌이 가족의 여성이 가지는 스트레스 요인 분석 및 해결방안 제시
    (flexible work pattern)14. 맞벌이가족 지원서비스 개선을 위한 제안1) 서비스의 양적 확대 및 질의 향상2) 서비스 이용에 있어 직종간 격차 감소3) 맞벌이 부인 ... 패턴이 바뀌게 되었다 .그럼에도 불구하고 기업은 저 연령, 저 학력의 노동력에 의존하던 임금수준과 근로조건을 개선하지 않고 있으므로 이 분야에서의 노동력 부족현상은 계속 증폭 ... 중산층 기혼여성들을 중심으로 이루어지고 있는데, 이들 중산층 여성집단은 교육수준이 높고 생계유지보다는 자아실현 측면에서 일을 하는 경우가 많아 임금수준이 낮으면서도 질 좋은 여성
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.04
  • [사회복지의 이념] 복지 이데올로기, 자유주의, 사회민주주의 분석
    화되기 시작한 18세기 말에서 그 시작을 찾을 수 있다. 사회복지적으로 본다면1780-1990딘대의 영국 지방정부에 의한 노동자의 임금보충제도를 페지하고자 한 자본가들의 운동이 그 기점 ... 이 될 수 있다. 스핀햄랜드제도에서 규정하였던 임금보충제도가 산업노동력의 공급에 저해가 된다고 하여, 노동력의 이동과 임금은 수요와 공급의 법척에의하여 결정되어야 한다는 자유주의 ... 적 사고다수의 시민을 말하며,남녀 모두에게도 차별 없이 선거권, 피선거권이 주어지고 정치적 집회나 활동을 할 수 있는 권리가 보장되어야 한다.다음은 경제적 자유주의 사상으로서, 정치
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.08
  • 까르푸
    이 넘은 모든 직원들에게는 과장 승진의 기회를 주는 등의 파격적인 인사제도를 도입했다. 인사 상 남녀차별을 없애고 국내 할인점 최초로 여성 점장을 탄생시키기도 했다. 그러나 실력 ... 근로자에게 무임금 오버타임 근무를 강요했고 노조의 근무개선 요구에 귀 기울이지 않고 사소한 이유로 직원을 부당해고 하면서 경영진과 직원과의 갈등은 극에 달했다.이렇게 자주 갈등 ... 이었다. 만일 이마트가 한국 까르푸를 인수하는 경우, 2위권 업체인 홈플러스, 롯데마트와의 시장 격차는 더욱 크게 벌어져 [1强 2中] 체제가 더욱 공고해질 수 있는 상황이
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.11.13
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