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"차별시정제도" 검색결과 141-160 / 5,495건

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    바이든 무역정책
    트럼프 무역정책의제(목차 순)바이든(2021년)트럼프(2020년)코로나19 위기 극복과 경제 재건미국 내 제조업, 일자리 중점노동자 중심 무역 기조중국의 불공정 무역관행 시정기후 ... 변화 대응 국제공조 체계 구축미국 경제를 위한 NAFTA 개정인종 소외지역 포용 경제성장공정한 대일 무역제도 확립포괄적 대중전략 수립(노동, 인권 포함)WTO 시스템 개혁우방 협력 ... 순위로 위의 표의 9가지를 제시하였다. 또한, 이전 트럼프 정부의 일방 주의적 ‘미국 우선주의’ 무역정책과 차별화를 시도하였다.①코로나19위기 극복과 경제회복 추진: 국내 보건
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06
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    산업복지의 서비스 대상을 여성, 노인, 장애인, 이주노동자 집단 등에서 실제 사례집단을 사업장에서나 기사내용이나 영화나 드라마 내용 등에서 발췌하여 연구
    차별시정을 구하는 진정을 신청하거나 부당해고 구제 신청, 고용노동부 신고 등 법률적 대응법을 상담한다. 경찰 신고 나 법원 소송 등을 원한다면 변호사 등 법 률가와 연결 될 수 ... 장애인 근로자가 겪는 노동차별1. 서론1) 실제 사례「경기도시각장애인복지관, 수습 시각장애인 부당해고 논란」 매일노동뉴스 2022. 11. 23.경기도시각장애인복지관이 수습 ... 를 공개하지 않아 해고에 절차적 정당성이 없다고 주장 했다. 복지관은 운영규정 상 시용기간 내 해고라 문제없다는 입장이다.2. 본론1) 사례 속 장애인 근로자의 노동차별 내용 및
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.18
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    협의의 사회복지법과 광의의 사회복지법을 윌렌스키와 르보 및 길버트와 스팩트 관점에서 설명하고, 자유주의국가와 사회민주주의 국가 관점에서 협의 또는 광의의 사회복지법에 대해 자신은 어느 쪽을 선호하는지와 그 이유를 제시하세요.
    은 모든 구성원들의 인간다운 생활의 보장과 행복하고 안락한 삶을 위한 제도와 정책들을 규정하는 실질적 의미의 제반 법규라 할 수 있다. 이러한 사회복지법은 포괄 범위에 따라서 ‘협의 ... tigma))의 위험에 노출될 수 있다. 이때의 사회복지는 윌렌스키와 르보가 주장한 잔여적 복지의 개념으로 다른 사회제도의 기능을 보완하는 임시적이고 좁은 의미의 사회복지로 이해 ... 할 수 있다.2) 광의의 사회복지법윌렌스키와 르보의 제도적, 적극적, 보편적 사회복지 개념이다. 협의의 사회복지가 소수의 한정적 지원을 하는 2차적 사회 안전망이라고 한다면 광의
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04
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    연령차별주의(agesm)에 대해서 설명하고, 연령차별주의라고 생각되는 예를 들어보고
    고, 65세 이상 노인에게 각종 노인 서비스와 연금 제도를 주고 있다. 이런 부분은 연령 차별주의 결과는 긍정적인 결과를 초래할 수 있다는 것도 보여준다. 이뿐 아니라 정치적 측면 ... 지만, 여전히 부정적인 결과를 초래하게 된다. 연령 차별주의의 부정적 결과는 조기 퇴직과 정년, 그리고 연령이 되면 생산적 활동에 비해서 은퇴를 권장하는 제도가 노인의 의존적 존재 ... 기간 중인 300개 이상 건에는 연령 차별 소지가 없도록 시정 조치를 하였고, 3년 이내 추가 위반한 경우 연령 차별 금지 및 고령자 고용촉진법 위반으로 입건하겠다고 밝혔다. 채용
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
  • 비정규직 근로자의 근로환경 개선정책 (임금차별화를 중심으로)
    문제에 대하여 비정규직 근로자들이 정규직으로의 전환을 요구하고 차별시정의 요구가 지속됨에 따라 많은 대중들이 관심을 갖게 되어 비정규직의 남용과 차별적 대우 문제는 사회쟁점 ... 으로 부상하게 되었다.(4) 정책문제비정규직 근로자들의 정규직 전환요구와 차별시정요구가 심화됨에 따라 이러한 불합리한 상황을 해결하기 위하여 입법이나 행정부의 정책형성을 통해 비정규직 ... 근로자의 남용과 차별적 대우의 시정을 요구하는 정책문제로 부상하게 되었다.8) 정책참여자비정규직 근로자의 남용과 차별적 대우문제 해결을 위한 정책과정에서 개입하는 정책참여자는 공식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19
  • 과점기업들이 서로 싸우기보다는 협조하도록 만드는 요인이 있다면 그것은 무엇이며, 우리나라의 과점산업 또는 과점시장의 사례를 제시하시오.
    이 동일하다면 순수 과점이라 하고 상품의 질에 약간씩 차이가 있는 경우에는 차별화된 과점이라 한다. 우리나라의 경우 대부분의 산업에서 과점의 형태를 찾아볼 수 있으며, 그 예로 가전 ... 다른 기업들의 반응을 고려해야 한다. 두 번째는 치열한 비가격경쟁과 가격의 경직성이 있다. 기업들은 가급적이면 가격경쟁을 피하고 광고나 상품차별화 등 비가격경쟁에 의존하려 하 ... 다. 역으로 독과점 금지법과 같은 제도의 도입이나, 또는 상품의 수명이 짧아서 과점시장이 지속적으로 유지되지 않는다고 판단되었을 경우 과점기업들 사이의 협조가 일어나기 어렵다.실상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.21
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    사회복지정책의 가치(평등, 효율, 사회정의)의 내용과 각각의 장단점을 비교하고, 세 가치 중 하나를 선정하여 이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도를 서술하시오.
    사회복지정책의 가치(평등, 효율, 사회정의)의 내용과 각각의 장단점을 비교하고, 세 가치 중 하나를 선정하여 이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도를 서술하시오.1 ... . 서론사회복지정책은 현대 사회에서 매우 중요한 역할을 한다. 이 정책은 사회적 약자를 보호하고, 전체 사회의 복지를 증진하기 위해 설계된 다양한 제도와 프로그램을 포함한다. 사회복지 ... 적으로 사용하여 최대의 복지 효과를 달성하는 것을 목표로 한다. 마지막으로, 사회정의는 사회적 약자를 보호하고, 불평등을 시정하여 공정한 사회를 만드는 것을 지향한다.이 세 가지 가치
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15
  • 5주차에서 학습한 국제법 중 하나를 택하여 국제법에 관하여 설명하고 관련된 국내볍이 어떤 것이 있는지 찾아보고, 국제법이 국내에서 제대로 실행되고 있는지 점검해보고, 국내에서 선택한 국제법을 실행할 수 있는 방안에 대하여 작성하시오.
    차별금지 등 협약 이행이 명시되어 있는 50개의 조항과 선택의 정서로 구성하여 한국에서는 2009년 1월에 건강보험 제공을 규정했던 25조 1항과 개인 진정 제도를 규정 ... 는 권리구제를 담당하는 기관으로 진정 사건, 직권 조사사건으로 구분을 하여 조사를 방해할 시 처벌 대상으로 규정하고 있다. 반복적이고 악의적인 권고 기피는 법무부 장애인 차별 시정 위 ... 에서 시정 명령이 가능하며 차별로 판정이 되면 원상복구나 재발을 방지하기 위하여 대책을 권고할 수 있다.항거권에 의하여 장애인 권리협약에서는 판정 및 조사권이 없어서 항거권은 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.11 | 수정일 2023.02.08
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    맞벌이가족의 사회문제와 해결방안(사회복지론)
    ?정책?실시에는?기혼여성의?경제활동으로?야기되는?문제에?대하여?법적?제도적으로?다루어져야?하며, 성차별의 문제도 해결해야 한다.②사회적 성차별 인식전환?여성사회교육의?확대,?가정 ... 의?양립?강화를?위한?법과?제도를 개선하고있다.?이에 따라 본론에서는?맞벌이?가족의?사회적 문제와?그에 따른?해결방안에?대해?논하고자?한다.Ⅱ.?본론1.?맞벌이 가족의?개념맞벌이 가족 ... 하기?어려운?영유아를?심신의?보호?및?보호자의?경제적?사회적?활동을?원활하게?해서?가족복지의?질 향상에?기여하고자?한다.?(2)?근로?복지정책①남녀차별제도의?시정맞벌이?가족을?위한
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.16
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    고등 통합사회2 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    고용 할당제 ② 무분별한 경쟁 ③ 특권 세습 ④ 학력 차별 66. 정의로운 사회 제도의 조건으로 옳지 않은 것은? ① 절차적 공정성 ② 투명성 ③ 특권 보장 ④ 법 앞의 평등 ... 67. 사회 불평등 해소 수단이 아닌 것은? ① 누진세제 ② 독점 규제 ③ 사회 보장 제도 ④ 특권 계층 확대 68. 기회의 평등 실현 사례는? ① 차별 없는 시험 기회 ② 무조건 ... 평등을 심화시키므로 해결 수단이 아니다. 18. 정답: 2 해설: 차별 시정 조치(적극적 우대조치)는 실질적 평등을 실현하는 방안이다. 19. 정답: 2 해설: 직업 훈련 확대
    시험자료 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.06
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    장애인 차별 금지법
    는 점이다. 즉 시정 명령 제도를 도입하고, 손해배상책임과 차별행위 등의 입증책임에 있어 가해자 등에게 입증책임을 부담하게 하고, 차별행위에 관한 소송제기 전 또는 소송 제기 중 ... 차별의 해결책1) 시민 의식의 변화2) 제도적 장치 마련Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론장애인 이라는 이유로 무시 받고, 인권유린 당하는 관련 보도를 접하면서 우리 사회는 장애인 ... 적으로 제도화하였다는 점에서 커다란 의의를 가진다. 내용적으로는 장애인차별금지의 영역을 24개의 영역에 걸쳐 구체적으로 규정하고 있으며, 그 차별금지 행위의 주체를 모든 사람에게 적용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.12 | 수정일 2022.10.02
  • 여성학(여성폭력에 대하여)
    지대를 보완하였다. 제19대 국회로부터 체계적이며 구체적인 구제절차를 마련하기 위해 발의된 법안이다.2005년 차별시정기구의 일반화 방침에 따라서 모든 차별시정 업무는 국가인권위원 ... 회로 일원화 되었다. 성차별/성희롱 시정정책 업무가 여성부에서 제외되고 장애인차별과 연령차별 금지에 대한 개별법이 마련되었다. 일반적 차별금지법이 반대의견에 부딪혀서 제정되지 못하 ... , 법원에서는 ‘사망’이라는 결과에만 집중하여 가정폭력 피해여성에 대해 살인죄의 처벌을 내리고 있다. 성폭력과 가정폭력과 같은 여성폭력 피해자 인권보호를 위해서 다양한 제도적 장치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16
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    최근 5년 이내 제정된 사회복지법을 하나 선정하여 법 제정 배경 및 법의 주요 내용을 작성하고, 해당 법에 대한 본인의 생각을 작성하시오.
    로, 장애인의 사회 참여 및 인권 보장을 위한 법적·제도적 장치 마련이 시급한 과제로 인식되어 왔다. 이에 따라 정부와 입법 기관은 장애인에 대한 차별을 근절하고, 이들이 사회 전반 ... 하며, 최근 5년간 국내 통계에 따르면 장애인 차별 신고 건수는 연평균 1,200건 이상으로 집계되고 있다. 이와 같은 사회적 요구에 부응하고자 장애인차별금지 법률은 장애인에 대한 제도 ... 사회 참여 요구 증대, 그리고 장애인 차별 관련 사회적 갈등 해소 등이 있으며, 이를 통해 장애인에 대한 제도적 보호를 강화하고자 하는 정부의 의지가 반영되어 있다.따라서, 본
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.19
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    WTO-TRIPs의 추진배경과 특징
    부여요건은 나라에 따라 차이가 있는바, 이는 기업의 국제적 활동과 기술이전에 커다란 장애가 된다.TRIPs 협정에서는 전술한 바와 같이 선발명주의의 내외차별에 관해서는 이를 시정 ... 하는 규정을 두고 있으나 선발명주의 그 자체에 관해서는 아무런 규정을 두고 있지 않다. 이 같은 미국과 유럽, 일본의 특허제도에 관한 파행성을 시정하는 것도 추후 해결해야 할 문제점 ... WTO-TRIPs의 추진배경과 특징목차WTO-TRIPs의 추진배경과 특징1. 추진 배경2. WTO/TRIPs 특징(1) 국제적 경제제도 조화의 선례로서의 TRIPs협정(2
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
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    사회복지론
    도 실현되지 못하고 있다. 이렇게 인권 관련 법적, 제도적 장치가 올바르게 설계되지 못해서 사회적 약자와 소수자에 대한 편견과 차별, 혐오와 사회적 배제는 개선되지 않고 있 ... 2022학년도 1학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:사회복지론?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성최근 서울 지하철에서 전국장애인차별철폐연대(전장연)가 운행 ... 까지 수행하고 있으며 2005년에는 국가인권위원회 법이 제정되어 합리적인 이유 없이 개인의 권리를 침해하고 차별하지 못하도록 법적으로 금지하였다. 그러나 국가인권위원회가 인권침해
    방송통신대 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31
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    맞벌이가족의 사회문제와 해결방안
    과 더불어 이를 위한 권리를 국가에 요구할 수 있다.(2) 근로관련 복지정책① 남녀차별제도시정맞벌이 가족을 위한 정책 실시에는 기혼여성의 경제활동으로 야기되는 문제에 대하여 법 ... 적?제도적으로 다루어져야 하는데, 남녀고용평등법 목적은 고용기회 균등, 취업여성 근로조건 개선, 육아시설 확대, 육아휴직 확대, 육아휴직제 정착, 채용?모집?승진 등에 있어서의 성차별 ... 과 승진 인원의 일정한 비율을 반드시 여성에게 할당하는 제도로서, 노동시장의 차별을 국가가 적극적으로 개입해 성별간의 공정한 경쟁을 유도하는 것으로 UN은 사회 각 분야에서 30
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.31
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    현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오.
    하지 않는 영유아 대상- 직장 어린이집 설치 등c)근로 관련 복지정책-남녀 차별 제도 시정:육아 휴직 제도 또는 근로시간 단축 (육아 휴직 미신청자) 및 아빠의 달- 노동시장 ... 관련 복지정책-출산 휴가-출산 장려금 지급- 육아 휴직 제도b)보육제도 및 서비스 대책-무상보육제도 : 공공형 어린이집 확대, 누리과정 도입 등- 양육수당 지원 : 어린이집을 이용 ... 의 구조적 문제 해결 노력- 성차별 의식전환 보급 확대 : 학교 교육의 평등화, 여성 취업 훈련 강화 등- 시간제 근무 또는 탄력근무제 및 여성 고용 할당제d)가족생활 교육 프로그램
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29
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    (사회복지와 인권) 안티고네의 이야기를 요약하고, 안티고네와 크레온이 주장하는 정의를 설명한 후 자신은 어떠한 정의
    적으로 시정하기 위한 차별시정이기도 하지만 현재의 사회구조적 문제로 발생하고 있는 그리고 발생할 수 있는 불균형을 통해 불이익을 정부의 적극적 개입을 통해서 시정하려는 조치라 할 수 있 ... 하시오.적극적 평등실현조치는 역사적으로 사회로부터 차별받아온 일정 집단에 대해서 차별로 인한 불이익을 보상하기 위해서 그 집단의 구성원이라는 이유로 취업, 학교입학, 기타 사회 ... 에 맞춘 개념이다. 그리고 구체적 목적을 달성하게 되면서 정책종료를 하여 잠정적 조치라는 특성을 갖는 것이다. 적극적 평등실현조치는 여성과 소수인종이 과거에서부터 받은 차별을 적극
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • (사회문제론, C형) 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.
    능력의 제고를 통하여 비정규직의 저임금 구조를 해결할 수 있는 경제적 조건을 마련해야 한다.2) 노동조건노동조건에서는 차별시정제도의 내실화를 통하여 복리후생에 있어서 고용형태 ... 에 따른 불합리한 차별을 방지하여야 한다. 보다 구체적으로 노동자 개인을 대신해 신고를 대행해 줄 시스템을 구축하고 판정 절차를 간소화하여 차별시정제도의 실효성을 제고해야 한다.3 ... 을 낮추고, 동일호봉 연공급에 기반을 한 임금구조를 직무급 중심으로 개편해야 할 것이다. 고용형태별로 임금체계가 통일되면 비정규직과 정규직의 임금 처우를 비교하고 차별시정
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.02
  • 여성문제
    로 보기 때문에 교육과 법개정에 의해 시정 기능→ 자본주의는 시장경제가 기초, 차별은 불가피, 동일한 여성의 능력에, 동일한 기회와 대우가 보장 즉, 여성이기 때문에, 법적, 제도 ... 이 복지정책의 실현으로 나타남- 평등 개념의 구체적 논의의 의의는 정책수립과정에서 역차별 논쟁의 이해를 위해서임(1) 기회의 평등- 민주정치제도와 자본주의 경제에서 평등을 제도 ... 평등 문제를 시정하기 위해서 대두- 오래 누적된 차별상황에서 경쟁은 불공정, 불리한 조건의 사람이 현재 조건을 극복하게 지원, 기존의 차별관행 개선과 성별이데올로기 불식의 강제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.07
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2025년 10월 21일 화요일
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