"한국적노사관계안정화"의 검색결과 입니다.

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"한국적노사관계안정화" 검색결과 121-140 / 1,807건

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A+현대자동차 글로벌 기업 해외경영 사례 조사 및 분석, 마케팅

이후 개발도상국 자동차 업체 중 유일하게 세계 10위권 안에 진입했다. 역사적으로 자동차 산업은 전자, 제약 등 다른 글로벌 산업에 비해 안정적인 생산기술로 기업의 부침이 적 ... (1) Strength현대모비스 등 안정적 부품조달건실한 재무구조철저한 A/S관리에 의한 고객 만족도 향상(2) Weakness노사간의 고질적인 갈등경영 불투명으로 인한 미래 전략 ... 도 그 지위를 유지하고 있다. 후발주자 추적전략(catch－up strategy) 전략에 관한 연구는 자동차와 같은 안정적인 산업에서 선두 기업을 따라잡기 어렵다는 것을 보여준다

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03

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[만점레포트]의사결정모델별로 내용과 특징을 설명하고, 조직이 안정된 상황과 위기상황을 가정하여 2가지 상황별로 가장 적합하다고 생각하는 의사결정모델을 제시하고 그이유를 설명하시오.

REPORT과 목 명 : 사회복지행정론과제명 : 의사결정모델별로 내용과 특징을 설명하고, 조직이 안정된 상황과 위기상황을 가정하여 2가지 상황별로 가장 적합하다고 생각하는 의사 ... 결정모델을 제시하고 그이유를 설명하시오.I. 서론II. 본론1. 의사결정의 의의와 중요성2. 의사결정의 이론 모형과 특징1사회복지행정론-.hwp3. 조직이 안정된 상황과 위기상황 ... 하고 그것보다는 약간 향상된 결정에 만족하게 되는 것이 일반적입니다.점증모형의 장점은 현재 상황에서 저항을 가장 적게 받으며 문제를 효율적으로 해결할 수 있다는 점입니다. 단점은 현실

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.24 | 수정일 2023.02.07

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산업복지론 2021] 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역과 대상, 방법, 국가의 역할 등에 차이가 나타난다. 2016년 구의역 사고, 2018년 태안화력발전소 사고, 택배노동자 과로사에 대한 기업, 정부의 대응방식을 두 가지 산업복지 관점에서 서술

정규직 노동자가 산업재해의 주된 희생자가 되고 있다. 비정규직 노동자는 정규직 노동자에 비해 더 적은 급여를 받고, 더 위험한 일을 하고 있지만 일자리의 안정성은 오히려 더 취약 ... 화, 위험의 외주화, 죽음의 외주화, 위험의 외주화, 죽음의 외주화, 2021년 한국방송통신대학교 산업복지론, 2021년 방송대 산업복지론 중간과제물, 2021년 방통대 산업복지 ... 적 접근을 통해 직접적이고 표면적인 원인을 해결하려는 노력과 함께, 거시적 접근을 통해 구조적이고 근본적인 원인을 해결하는 노력이 병행되어야 한다. 지금부터 2021년 한국방송통신대

방송통신대 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.01 | 수정일 2022.03.25

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A+(과제 100점)/최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오

의 다양화 ⅲ.근무량 조정 ⅳ.근무연속성 유연화 3. 유연 근무제 운용의 구체적 사례 한국전력공사 메디포스트 4. 유연 근무제의 한계 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고 문헌 서론 이 글 ... ) 한국전력공사 한국전력공사가 단시간근무제를 도입하게 된 계기는 2010년 기획재정부의 공공기관 유연근무제 운영계획 발표에 따라 단시간근로제 시범운영기관으로 선정된 이후였다. 이 ... 에 한국전력공사는 비정규직 단시간근로자를 258명 채용하였고, 2011년에는 기타 유연근무제 유형 중 2개를 시행하라는 기획재정부의 권고에 따라 육아기 단축근무제, 집중근로제를 시행

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.17 | 수정일 2025.05.14

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정년 연장에 대해 본인의 생각과 정년은 몇 세가 적당한지를 서술해 보시오

가 발생 될 것으로 보인다. 이를 해결하기 위한 하나의 방안으로 고용안정 및 소득보장, 나아가 국민연금 수급 연령과의 연계성을 가져올 수 있는 정년연장이 강하게 제기되고 있 ... 라고 정한 연령으로 형식적인 퇴직을 말하며 노동시장에서의 퇴장과는 무관하다. 우리나라에서는 노동시장에서 완전 퇴장을 의미하는 것이 아니라 정해진 연령이 되면 근로관계가 종료되는 시점 ... 을 의미하므로 두 번째의 정년에 더 가깝다고 볼 수 있다. 정년제도는 근로자가 취업규칙, 단체협약 등에서 정한 일정한 연령이 되면 근로계약 관계를 종료하는 제도이다. 정년제로 인한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17

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증권투자권유자문인력 요약집 (1과목 전체, 2과목 채권시장, 4과목 1장)

단체도시철도공채, 지방개발공채(비금융)특별채비금융특별법인토지개발, 한국전력공사, 한국도로공사, 서울지하철공사채권 등금융채금융기관통화안정, 수출입은행, 산업금융, 중소기업금융채권 등 ... 주기적 변동요인불규칙변동- 천재지변이나 노사분쟁 등 일정한 기준에 의해 설명할 수 없는 단기적이고 우발적인 요인에 따른 변동요인2. 경기순환과 경기순환과정1) 경기순환 ... 은 확장국면,정점~저점은 수축국면3. 국민소득계정(NIPA)과 국내총생산(GDP)1) 국민소득계정(NIPA): 한국은행이 분기별, 연도별로 추계. 명목가격 및 불변가격 기준

시험자료 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29 | 수정일 2023.03.20

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준

정규직과 저임금우리나라의 노사관계는 그동안 성장위주의 경제정책 추진과정에서 타율적인 노사관계가 형성되어 그 본질이 왜곡된 면이 없지 않다. 이러한 와중에 98년 IMF 외환위기를 겪 ... 하는 근거에 대해 서술하시오.(30점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국 노동시장의 문제2. 임금문제3. 최저임금Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자본주의 경제에서 노동의 거래 ... 지만 기업 생산비 증가와 물가상승을 고려하면 노동임금을 무조건 올리는 것이 능사는 아니게 된다.본론은 한국노동시장의 문제점을 짚어보고 임금문제의 이유와 최저임금에 대하여 알아보며 내

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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사회문제론 ) 의료기술의 꾸준한 발전과 건강 지식의 보급에도 불구하고 사회의 건강 불평등은 쉽사리 해결되지 않을뿐더러 심지어 더욱 악화되고 있다는 주장이 심심치 않게 들린다. 교재 6장 건강 불평등 문제를 비롯해 여러 자료를 참고하

판단정도일까. OECD의 ‘Better Life Index (BLI)’를 확인해 보면 교육, 안전, 시민, 참여 영역에서 한국은 다른 국가들에 비해 상대적으로 순위가 높지만, 공동체 ... 성, 건강, 삶의 만족도, 일과 삶의 균형 등의 영역에서는 낮은 것을 확인할 수 있다. 또한 한국인의 건강지표를 확인하면 기대 수명은 2016년 기준 82.4세로 40개국 중 10 ... 위로 높은 위치를 차지하고 있지만 주관적 건강 인식은 한국 사회의 노동문제나 젠더 문제, 의료 불평등 등으로 최하위인 40위를 차지하고 있다. 한국의 의료 기술 발전과 다르게 사람

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.29

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독일은 비스마르크로 인하여 사회보험이 탄생하였다. 사회보험이 탄생하게 된 이유를 설명하고 우리나라에서 독일의 사회보험과 같은 목적으로 만들어진 법에 대하여 예를 들어 설명하시오.

개인 비스마르크가 의회 대부분을 장악하고 있던 신흥 부르주아 계급과의 갈등도 빚어졌다. 대지주와 신흥 부르주아, 노동자 간의 삼각관계가 형성된 것이다.2) 비스마르크 사회보험 ... 였다.노령폐질연금노령폐질연금은 의료보험과 달리 장기보험이므로 산재보험처럼 관심을 두고 추진하였다. 비스마르크는 적은 금액이나마 장기적으로 국가로부터 연금을 받는다면 노동자들이 국가에 대한 ... 충성심을 나타낼 것으로 생각하였다. 노령폐질연금은 1889년 제정되었으며 직접적인 국가 보조가 시행되었으나 중앙집권식 운영은 이루어지지 못하였다. 보험금은 노사 양측이 각각 50

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.05 | 수정일 2023.07.05

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사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜 - 중간 + 기말 (최신자료!! 성적 A!!)

은 산업조직과 직장의 노동 조건을 중심으로 야기되는 노사갈등이 대표적 사례> 한국사회 경우 투기 범법 부당 임금 지금 사치와 향락 과시의식등 사회적 불공정성에의한 잠재적 갈등이 심각 ... vs 심리적 평온함과 원만한 인간관계를 유지하는 삶- 하지만 현실은 어떠한가- 자연스럽게 평온한 삶을 누릴 수 있는가- 자신 혼자만 노력하면 갈등에서 자유로울 수 있는가> 사람 ... 과 집단의 상호작용의 연속=>> 상호작용과정에는 각자의 가치관 경험 신념 자신이 처해있는 입장 이해관계 등에 의해 주요 결정이 이루어짐획일적이고 통합된 견해나 행동을 기대하기 어려움

시험자료 | 78페이지 | 8,600원 | 등록일 2023.06.07

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주택금융공사- 기업분석, 면접준비

변동 위험없이 안정적인 대출금 상환이 가능한 10 년 이상 장기고정금리 원리금 분할상환 방식의 모기지론인 보금자리론과 적격대출 공급 2) 주택보증 공급 국민들의 주거안정을 위해 금융 ... 금융기관으로부터 주택저당채권을 양도받아 이를 기초로 유동화증권 (MBS, MBB) 발행 , 투자자들에게 판매함으로써 채권시장으로부터 장기저리의 자금을 안정적으로 조달하여 대출재원 ... 을 획기적으로 확충 설립목적 주택금융 등의 장기적 · 안정적 공급을 촉진하여 국민의 복지증진과 국민경제의 발전에 이바지함을 목적회사의 비전조직도인재상02. 재무 분석영업수익 중 대

자기소개서 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.21

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기업 내에서의 임금 결정

다고 생각한다. Ⅳ 참고 문헌 이나경, 황순택. (2010). 기업의 의사결정구조와 일몰입, 업무성과, 이직의도 관계. 한국정책연구, 10(2), 201-219. 민기채, 이은주 ... PAGEREF _Toc72705872 \h 8 Ⅰ. 서론 기업들은 노동시장에서 결정된 임금으로 지급한다고 가정하고 있으며 최근 사회적인 뉴스에서는 임금 유연성에 대한 노사 간의 대립 ... 가로 임금을 받아 노동력을 제공하는데 여기에서 노동은 임금 소득의 중요한 요소라고 말할 수 있다. 기업에서 추구하는 노동의 수요는 상품이 생산되는데 가까운 관계로써 노동을 추가

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.30 | 수정일 2024.12.31

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보이는 손의 정의와 기능 그리고 정부실패

는 개인의 잘못인가 아니면 제도의 모순인가, 노사관계에 정부가 개입해야 하는가, 농업을 포기(또는 보호)할 것인가 등에 대한 논란이다. 뿐만 아니라 환경오염은 규제만이 해결책인가 ... 한 것은?- 은행지원으로 은행의 부도를 막음. 국가에서 대부해줌.- 관리통화법으로 통화에 대한 국가에 규제.- 농업조정법으로 농산물가격하락 억제와 과잉생산규제.- 산업부흥법으로 노사 ... 간 안정과 회사간의 지나친 경쟁억제, 생산제한,가격협정, 최저임금제등 실시.- 테네시강 유역개발공사 발족으로 국가기간산업인 토목산업을 부흥시켜 일거리창출과 종합적인지역개발 도모.

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2024.06.09

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(사회문제론 4학년) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등의 문제가 심각해진 것도 사실이다. 특히 신자유주의 시대를 거치며 한국 사회 구성원 대다수가 장단기적으로 빈곤의 위협을 느끼곤 한다. 다음 추천도서를 읽고 우리 시대 불평등 또는

인프라 투자의 효과에 기인한 바 크다.2) 경제사회 시스템 구축유연한 노동시장, 협력적 노사관계, 양질의 인적자원 개발체계, 사회안전망 등 새로운 시스템을 구축하여 실업문제 ... (사회문제론 4학년) 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등의 문제가 심각해진 것도 사실이다. 특히 신자유주의 시대 ... 를 거치며 한국 사회 구성원 대다수가 장단기적으로 빈곤의 위협을 느끼곤 한다. 다음 추천도서를 읽고 우리 시대 불평등 또는(함께) 빈곤에 대해서 묘사하고, 그 대안에 관한 자기 생각

방송통신대 | 18페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.29

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(국제경영학) 현대·기아자동차그룹이 글로벌 자동차 판매대수 3위를 달성한 것의 배경과 원동력에 대해

은 ‘북미 올해의 차’, ‘유럽 올해의 차’등을 모두 석권했다.또한, 정의선 회장은 노사 관계에서도 항상 돌파구를 마련한다. 현대차그룹의 경우 노조가 굉장히 센 기업으로 알려져 있 ... 에 있어서 특별히 공장을 증설하거나 부품 내재화를 할 필요가 없다.현대차와 기아차의 판매량을 보면 전기모터를 혼합한 하이브리드차의 비중이 높은 편이다. 하이브리드는 배출가스가 적 ... 의사결정과 실행력을 높이 평가했다. 현대자동차 그룹은 한국에서 군대같은 회사로 알려져 있다. 하지만, 이런 수직적 문화 덕분에 의사결정이 매우 빠른 편이다. 이런 장점은 팬데믹

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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국내기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오

게 시장 조사를 하고 서두르지 않고 준비를 기하는 것이 해외진출 성공을 위한 첫걸음이라고 생각한다.4.참고문헌인문공감, 해외투자 한인기업 노사관계의 현지화: 미원인도네시아 사례연구 ... 은 북미와 유럽이다 가장 큰 시장이기 때문이다. 미 투자를 약속했다는 것이 큰 화제였다. 미국 입장에서도 반색할 일이지만 그 투자는 미국을 위한 것이 아니다. 한국 기업의 미래를 위한 ... 것이다. 한국 기업은 더 공격적으로 해외로 나가야 한다. 국내에서는 이미 인구가 감소하기 시작했고 시장 규모가 한계에 다다르고 있다. 해외에 진출해서 치열한 경쟁에서 살아남고 더

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.27 | 수정일 2022.12.08

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다음의 3가지 주제를 모두 작성하시오. 서론

와 관련한 이론들을 구분한다면 특성이론 및 행동이론을 중점으로 연구한 내용이론, 동기이론 및 인간관계와 조직 구성원의 특성들을 분류하는 과정이론, 민주적 리더십과 팔로워십, 그리고 ... 을 앞둔 40~50대들이 새로운 직업을 찾아 적응할 수 있도록 상담과 교육훈련을 제공함으로써, 노사 간의 분쟁을 최소화하는 목적을 가진다.이윤을 최우선으로 고려하는 기업 차원 ... 는다면, 사회보험의 몰락 및 국가적 생산성 몰락은 피할 수 없는 불행이다.그러므로 퇴직관리를 통해 퇴직 이후에도 생산성을 발휘할 수 있는 시대를 열어감은 안정적인 중년기 및 장년기

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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미라이 공업 인적자원관리의 시사점과 한계점

하며, 기업이 원하는 방향으로 나아가기 위해 사원들을 관리한다. 하지만 야마다 사장이 경영하는 ‘미라이 공업’은 다르다. 인적자원관리가 학문적으로 발달하기 이전에는 사용자와 노동자의 관계 ... 가 마치 왕과 노예의 관계 같았고, 인적자원을 부품처럼 쉽게 대체할 수 있는 것으로 생각했다면 야마다 사장은 직원을 중요시하는 철저한 사람 중심의 조직문화를 추구했다. 인간은 비용 ... 한다고 야마다 사장은 말한다. 돈이 있다고 행복해진다는 보장은 없지만, 돈도 행복의 중요한 요소이기 때문이다. 누구에게 물어봐도 자기가 받는 돈이 적다고 느껴지면, 그 종업원은 열심히

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.11

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세계 정치 경제 A ) 교재 2장 내용을 참고 국제적 수준에서 신자유주의적 경향이 우리 사회에 어떻게 도입되었고, 그것이 우리 사회에 어떠한 영향을 미쳤는지 서술

경쟁의 보장, 시장 체제 유지를 위한 사회 안전망을 구축해야 하지만 그 밖의 경제 개입은 대폭 축소해야 한다는 것이다. 이와 같이 현대의 신자유주의는 시장 경제적 관계가 만들어 낸 ... 모든 문제점과 병폐를, 더 나아가 사회적 제 관계를 시장 경제적 관계로 재편하거나 시장 경제적 관계에 최대한 종속시킨다. 즉 시장에 모든 것을 맡기고 시장정책에 서는 국가의 규제 ... 위한 정책으로 신자유주의 프로그램을 과감히 도입하였다. 한편으론 국제금융기구(IMF)가 한국에 구제자금을 주는 대가로 요구한 사항들로서 김대중 정부가 회피할 수 없는 신자유주의

방송통신대 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.08.05 | 수정일 2024.08.12

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글로벌 비즈니스의 이해 과목 정리

변화에 따른 근로자의 의식 전환을 어떻게 보는가?- 우리의 학연,지연,혈연 문화는?- 노사관계?3. 외부요인 : 기회변수- 예측불허의 변수- 정치/경제적 변수- EU 경기침체 ... Proceeding of entry : 진입 절차* 기업 내.외적 요인구축요인(PUSH)유인요인(PULL)기업내적고 임금고 생산비강성노조저 임금저 생산비안정적 노조기업외적사회전반의 부패높 ... , 이슬람 문화에 대한 이해- 유가 변동, FTA, 글로벌 금융 위기, 화인 경제* 한국의 국제 경쟁력 모델 *- 한국의 국제 경쟁력 모델과 다이아몬드 모델 비교다이아몬드 모델한국

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.24

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