"노동조합과고용"의 검색결과 입니다.

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노사관계 제주대 노사 노사관계 사례 고용불안정 산업복지의 개념 산업복지론 무노조기업 임금체계 변경 70년대 노동운동 조합형

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"노동조합과고용" 검색결과 1,361-1,380 / 19,311건

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우리나라와 다른 나라(외국)의 장애인복지 비교

복지와 교육 및 생활환경 등에 조건을 정비한다. 장애니 고용을 추진하는데 사업주 뿐만 아니라, 노동조합이 담당하는 역할이 크기 때문에, 이와 같은 사람들의 노력에 힘입어 장애인 ... 의 장애인 복지(1) 신시내티 아동병원 ‘프로젝트 서치’(2) 미국장애인 법3) 일본의 장애인복지(1) 고용III. 결론 및 의견IV. 참고문헌I. 서론우리나라에서는 1988년 12월 ... 을 배정받을 수 있도록 하고 있다.(2) 일자리 마련우리나라는 ‘장애인 고용촉진 등에 관한 법률’ 제 35조에 의하여 국가와 지방자치단체에서 공개채용인원의 약 2/100이상 및 300인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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(1등,A+,100점과제)회계정보이용자의 의의(개념, 뜻)을 설명하고, 강의에 소개된 (A+)이외 다른 회계정보이용자가 있는가? 있다면 누구이며 그들은 무엇을 위해 회계정보가 필요한지 기술하라.

이익, 흐름 예측, 자금조달 여부 등 기업 목표 달성을 위해 기업이 가지고 있는 자원 통제를 위해외부이용자종업원과 노동조합고용 안정성 판단과 적적한 보상, 임금 협상 등을 위해채권 ... 다. 이 외에도 기업 내부의 경영자나 주주, 채권자, 노동조합종업원, 투자자 등 모든 사람들이 회계정보이용자가 될 수 있으며 크게 기업의 내부이용자와 외부이용자로 분류 할 수 있 ... 이용자외부이용자는 재무회계를 이용하며, 대표적으로 주주, 채권자, 노동조합 종업원, 투자자, 정부기관 등 기업 외부에서 기업에 관한 정보를 이용하는 사람들을 예로 들 수 있다. 이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.23

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클라우디아 골딘의 <커리어 그리고 가정>, 노벨경제학상 수상자의 가족에 대한 여성 책임의 변화를 추적

, 그리고 수익의 개념도 포함된다. 따라서 여기서의 ‘커리어’는 생애에서 장기적으로 지속되며 당사자가 열망하고 추구하는 종류의 일에 고용된 상태를 의미한다.‘일자리’는 단지 소득 ... 외부 요인으로 좌절된 경우가 많았다. 대대적인 경제 불황이 오면서 여성의 고용을 제약하는 정책이 크게 확대되었다. 기혼 여성이 사무직 고용에서 배제되었고 공립학교와 같은 공공 ... 을 것 같다. 그러나 노조가 이를 허용할 것 같지는 않다. 우리는 임금이 근무연수에 연동되어 있는 경우가 많은데 노조가 이를 포기하리가 기대하기가 어렵기 때문이다.장시간 일하고 더

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.28

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영국 베버리지 보고서의 내용을 소개하고 베버리지 보고서가 현재 우리나라 지역사회 복지에 어떠한 영향을 주었는지 내용에 대한 자신의 의견을 기술하시오

는 영국의 사회보장제도 확대를 위해 제안된 보고서다.제2차 세계 대전 이후의 영국 복지국가의 기반을 마련하는 데 중요한 역할을 했다. 1941년에 영국 노동조합총연맹의 청원을 계기 ... 한 사회보장 핵심은 강제적인 사회보험이라고 한다. 이는 사회보험제도 성공의 전제조건→ 완전고용, 포괄적 보건의료서비스, 가족(아동)수당의 필요성 강조하였다. 이처럼 베버리지 보고서

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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학교사회복지사의 전문직정체성 혼란에 영향을 미치는 생태체계 요인의 분석

앞에서 전국 학교비정규직 노동자 2만여 명이 비정규직 철폐를 요구하는 집회를 하였다. 이들은 학교비정규직노조,교육공부직본부,전국여성노조조합원 6만여 조합원 중 2만여 명이 연대 ... 의 비정규직 근로자를 채용하게 되었다.그러나 학교사회복지사는 공교육공무원도 아니고, 학교장이 직접 채용하는 학교 회계직도 아닌 간접고용형태의 도급(용역근로자). 파견근로자(경비용역 ... 사회복지사의 배치 형태는 지방교육위원회에 학생복지를 담당하는 복지국이 신설되면서 지방교육국에서 학교사회복지사를 고용하여 일선학교에 배치하는 순환근무 형태를 취하고 있다. 학교사회

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.12

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베버리지보고서의 의의와 목적 그리고 연구결과에 대해 요약정리

들의 희생으로 전쟁에서 승리하면 전후에 복지국가를 설립할 것을 약속하였다. 처칠 수상이 이끄는 전시 연립내각 야당 노동당 소속인 그린우드가 장관의 책임을 맡고 있었다. 노동조합의 대의 ... 와 목적3. 베버리지보고서의 연구 결과Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론19세기 중반 이후 유럽의 국가들은 산업혁명으로 인한 실업, 불완전고용, 저임금, 질병, 열악한 주택 등의 사회 ... 으로서의 구실을 해야 하며 국민보험제도의 목적 달성을 위해 완전 고용의 유지와 종합적 국민건강 서비스의 도입 및 저임금 대가족 근로자에 대한 가족수당 지급 등이 강조되었다.베버리지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06

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해외직접투자의 개념과 동기를 말하고 해외직접투자가 미치는 긍정적, 부정적 영향에 대해 논하시오

을 미치게 된다.나) 부정적인 영향1/ 고용기회의 상실미국의 노동조합은 해외직접투자가 고용기회의 수출을 의미한다는 측면에서 그의 법적 규제를 강력하게 요구하고 있다. 즉 투자가 국내 ... / 고용기회의 상실2/ 국제경쟁력 하락의 가능성3/ 현지 생산품의 역수입에 따른 국내산업과의 마찰4/ 조세수입의 감소2) 피투자국에 미치는 영향가) 긍정적인 영향1/ 경제성장 촉진 ... 에의 기여2/ 고용증대와 소득향상3/ 특정 경영자원의 확보4/ 국제수지의 개선5/ 기술전파와 국내기업에 대한 자극나) 부정적인 영향1/ 국가주권의 침해2/ 경제종속3/ 외국기업의 고이윤

리포트 | 10페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.12.05

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경영학개론 ) 임금피크제(Salary Peak) - 임금 피크제를 간략히 소개하면 정년이 얼마 안 남은 조직 구성원들의 급여를 일정 비율 감소시켜 가면서 근무 기간을 조금씩 늘리는 제도라고 할 수 있습니다. 임금피크제의 유형과 실제

려고 경영 전략을 변경했다. 이런 상황이 유지되는 와중에 우리나라는 2000년 중반부터 임금피크제가 도입되었다. 기업의 구조조정으로 명예퇴직 강요가 시작될 무렵 근로자와 노동조합 ... 제는 통상적으로 근로자가 나이 들어 근속연수가 증가할 때 근속 기간을 기준으로 삼아 피크 임금을 설정한다. 이후 임금을 줄이는 대신 기업은 고용 연장으로 근로자와 관계를 재설정 ... 하는 제도이다. 또한, 임금 피크제는 기존 장기 근속자와 신규 근로자 사이에 일자리를 나눠 갖는 것으로 활용될 수 있다. 즉 장기 근속자의 임금을 줄여 신규 고용 창출이라는 방법

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.29

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인적자원관리, 모집의 의의를 논하고 외부 모집의 특징과 본인의 생각을 서술하시오.

은 사내 게시판에 공지하여 지원자를 구하는 방법이며, 노동 조합이 있는 대기업에서 주로 사용된다.한편 외부모집은 광고, 추천 제도, 교육훈련기관, 노동 조합, 예상치 못한 지원 ... 상담을 요구하는 경우이며, 친족 모집은 능력과 관계없이 고용하는 것이다.이러한 내부 모집과 외부 모집 각각은 장단점을 가지고 있으므로, 이를 이해하고 모집 인원 및 모집 직종

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.04.24

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88만원 세대 비정규직 근로자의 실태와 근로조건 개선방향,비정규직 노동자의 정의,비정규직 노동자 고용증가의 배경,비정규직의 문제점

의 수요가 양자간의 연대과정을 통한 결정이 되어야 할 것은 기업이 자체적으로 판단하는 것이 바람직 사용자의 일방적인 결정이 아닌 사용자와 근로자 예) 프랑스는 1998년부터 노동조합 ... 나 능력, 노동자원의 사회 경험 등에 의거해 대우에 차등을 두는 것은 합리적기업측면3가지 측면에서의 개선방향비정규직에 대한 개선 방향노동자측면기존의 노동조합을 대체하여 정규직과 비정ow} ... 88만원 세대 비정규직 근로자의 실태와 근로조건 개선방향88만원 세대의 의미와 현실비정규직 노동자의 정의비정규직 노동자 고용증가의 배경비정규직의 문제점이해관계자간의 입장 차이비

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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(생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오

) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점)(제8강, 제9강) (문제 2-4) 사회보험, 공공부조, 사회서비스(3점)(제10강, 제11강) (문제 ... 을 말한다.(제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점)(1) 노동조합근로자가 주체적으로 단결하여 근로조건의 유지 및 개선을 도모함을 목적 ... 으로 하여 조직하는 단체를 말한다.(2) 단체교섭노동조합이 근로조건의 유지와 개선, 근로자의 경제적·사회적 지위 향상을 위해 사용자 또는 사용자단체와 교섭하는 행위를 말한다.(3

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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위험의 외주화의 원인과 대책과제

에서 발생하는 것으로 본다. 이 두 견해 모두 고용이 불안한 하청노동자, 파견노동자, 임시직 노동자는 안전을 요구하기 어려운 환경에서 더 위험한 상황에 방치되는 점에 일치한다.산업현장 ... 뿐 아니라 사내하청 및 임시노동자에 대한 산업재해 위험을 예견하고 위험을 회피할 의무를 부담한다. 무엇보다 고용불안이 해소되면 더 안전할 수 있다는 것을 경영책임자가 인식하여야 한다.2 ... 떠넘기면서 안전관리가 제대로 이루어지지 않는다’고 말한다. 그리고 연세대사회발전소 연문연구원인 박종식 전문연구 위원은 ‘힘들고 어려운 일에 노조도 일을 못하겠다고 하기 때문에 대신

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.30

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복지국가의 제3의 길의 개혁과제와 방향에 대하여 설명하세요

된, 경제의 무능한, 노조가 지배하는, 극단적 좌파에 취약한 정당이란 데서 찾았다. 그 대안으로 블레어는 당의 현대화론을 제시했다. 그를 따르면, 노동당은 자본주의 축적체제의 변화(포스트 ... 케인스주의는 경멸의 대상이 되어 버렸고, 65만 명의 종업원을 둔 17개 거대기업이 민영화되었으며, 무려 8개의 반노조입법으로 노조운동은 궤멸하였고, 복지국가가 체계적으로 침식 ... 토록 장려해야 한다. 그리고 정부는 가족 친화적 직장이 늘어날 수 있도록 지원해야 한다.아동양육에 대한 지원은 물론 재택근무, 안식년제 등의 제도를 통하여 고용과 가사가 조화될 수

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.23

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(생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오

) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점)(제8강, 제9강) (문제 2-4) 사회보험, 공공부조, 사회서비스(3점)(제10강, 제11강) (문제 ... 거나, 자신의 성적인 요구를 하급자가 응하지 않았다는 이유로 업무상 불이익을 주는 것을 의미한다.2-3.(1). 노동조합노동조합이란 산업혁명 이후 등장한 단체로서 근로자의 근로조건 ... 을 개선하고 삶의 질을 향상하는 것을 목적으로 하는 단체를 의미한다. 노동조합은 사용자가 아닌 근로자들이 자발적으로 만든 조직이어야 하며, 조직의 궁극적인 목적이 근로조건과 노동자

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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A+ 서평 감사의 재발견을 읽고 나서

밖에 되지 않기 때문이다.그래서 노동자들은 고용인에게 감사하거나 도움을 청하는 대신 노동조합이라는 것을 만들어 고용주에게 대항하고 항의하는 방식을 오랫동안 유지해 오고 있 ... 을 때는 남 탓을 한다는 것이다.결국 위와 같은 예시는 사회학적으로는 타당하나, 개인적으로는 불행이나 손해를 야기하는 행동이라는 것이다.간단히 말해서 노동조합이 시급을 올리기 위해 ... 협상하고 파업하는 것은 사회학적으로 이해가 가나, 개인적으로는 그것과 관계 없이 시급이 올라가는 일에 꼭 고용주가 아니더라도 감사하는 마음을 갖는 것이 인생이 유리하고 좋다는 것이

리포트 | 8페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.02.27 | 수정일 2023.11.27

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소득분배의 정의와 측정방법을 설명하고 소득분배 불균등의 원인이 무엇인지 확인하여 양극화를 완하하기 위한 소득분배의 형평성을 추구하는 소득재분배 정책 사례를 찾아 분석하시오.

의 특성도 소득불평등에 영향을 미친다. 예를 들어, 일자리의 불안정성, 일자리의 형태(정규직 vs. 비정규직), 노동조합의 활동 정도 등이 소득불평등을 조절하는데 영향을 미친다.6 ... 의 발전으로 제조업 분야에서 많은 저소득 노동자들의 고용이 감소할 수 있다.2) 교육 수준교육 수준은 소득불평등의 주요 원인 중 하나다. 높은 교육 수준을 갖는 사람들은 고임금 직종 ... 을 미친다. 세율의 차이나 세제 혜택의 부여로 인해 상위 소득 계층이 더 낮은 세금을 내거나 세제 혜택을 누리는 경우 소득불평등이 심화될 수 있다.5) 고용 시장의 특성:고용 시장

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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[고용노동부] 국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서, 건강보험 직장가입자 자격취득 신고서, 고용보험 근로자 피보험 자격취득 신고서, 산재보험 근로자 자격취득 신고서

. 현장실습생(「산업재해보상보험법」 제123조제1항에 따른 고용노동부장관이 정하는 현장실습생)13. 항운노조원(임금채권부담금 소송승소)56xxOx16. 노조전임자(노동조합 등 금품 지급 ... ■ 고용보험법 시행규칙 [별지 제5호서식] [ ]국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서[ ]건강보험 직장가입자 자격취득 신고서[ ]고용보험 근로자 피보험자격취득 신고서[ ]산재보험 ... (고용ㆍ산재보험은 5일)사업장사업장관리번호명칭단위사업장 명칭영업소 명칭소재지 우편번호( )전화번호팩스번호보험사무대행기관번호명칭하수급인 관리번호(건설공사 등의 미승인 하수급인만 해당

서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[고용노동부] 국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서, 건강보험 직장가입자 자격취득 신고서, 고용보험 근로자 피보험자격취득 신고서, 산재보험 근로자 자격취득 신고서

재해보상보험법」 제123조제1항에 따른 고용노동부장관이 정하는 현장실습생)13. 항운노조원(임금채권부담금 소송승소)56xxOx16. 노조전임자(노동조합 등 금품 지급)54OxOO ... ■ 고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제22호의5서식] [ ]국민연금 사업장가입자 자격취득 신고서[ ]건강보험 직장가입자 자격취득 신고서 ... [ ]고용보험 근로자 피보험자격취득 신고서[ ]산재보험 근로자 자격취득 신고서※ 2쪽의 유의사항 및 작성방법을 읽고 작성하기 바라며, 색상이 어두운 난은 신고인이 적지 않

서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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당연히 급여를 받아야 함에도 그렇지 못하는 클라이언트에게 즉, 사회복지수

에서 단일임금체계, 유급병가가 일부 시행되는 성과가 있었고, 사회복지 노동조합의 문제 제기로 시설 내 종교 행위 강요, 후원 강요가 공식적으로 금지되었다.2018년 근로기준법 ... 는 이의신청으로서 성격을, 그리고 재심사는 행정심판으로서의 성격을 갖는다고 볼 수 있다. 실제 국민연금법, 산재보험법 및 고용보험법 등은 이를 명시하여 심사위원회의 심사는 행정심판 ... 에서 관할한다. ⑤ 고용보험법 고용보험법의 권리구제는 심사청구와 재심사청구로 이루어지는데, 심사청구는 지방노동청에 배치된 고용보험심사관, 그리고 재심사청구는 노동부에 있는 고용보험심사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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인권과 시민권의 차이와 인권의 내재적 특성에 대해 기술하고 세계인권선언문 중 일하고 쉴 권리가 무엇인가에 대해 설명하고 우리나라에서 이 권리가 잘 지켜지고 있는지에 대해 논하시오 (사회복지와 인권)

존엄성 보장, 노조 결성 및 가입, 그들 보호, 휴식권.이러한 모든 권리의 기초가 되는 핵심 개념은 인간의 노동력이 착취나 가능한 가장 저렴한 제품이 아니라는 것이다. 이러한 권리 ... 을 것이다.한국에서 가장 심각한 직업은 파견노동이라고 한다. 파견노동은 비정규직보다 더 심각한 고용형태로 중간착취가 합법화돼 있기 때문이다. 노동자는 인사실을 통해서만 일할 수 있 ... 기 때문에 사용자가 100만 원을 주면 인사실은 80만 원, 노동실은 20만 원을 갖게 된다. 인력청 등 파견업체가 소속돼 있어 노조에 가입할 수 없다. 파견업체가 임금을 챙기는 것

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.01

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